〜業績好調につき、賞与も近年UP／社員食堂あり(昼食代400円)／就業環境◎／当社生産技術部門の業務を担当していただきます〜 ■当社について/採用背景： 当社は山梨県から半導体・電子部品・5G関連部品のテストサービスの提供を世界中のお客様にサービスを提供しています。 現在、お客様からのお引き合いを多数いただいているため、業界に精通したマネジメントキャリアのある方を募集しています。 ■業務内容： 基本的には、当社生産技術部門の業務をマネジメントしていただきます。 （一部キャリアに応じてプレイングマネージャーとして携わる場合もあります） 当社の生産性向上や生産技術のミッション推進を期待しております。 ■業務範囲は下記のとおりです。 ・半導体/電子部品/保守保全（後工程の組立工程：工程改善・改良や設備保全など） ・５G関連部品の生産設備立上げ ・作業分析／設計、ライン立案から導入稼動に至る生産技術全般 ・安全・生産性・品質向上の為の改善 ・ラインエンジニアリングおよび新製品生産課題の解決 ・生産性向上のための工法開発、コストダウンのための企画立案 ・月1回程度、出張が発生します。 ※稀に夜間の呼び出し対応がありますが、その際には残業代の支給や振替休日を取得いただくなどの対応を徹底しています。 ※生産状況によっては、当社は甲府工場、河口湖工場もあるため、いずれかの工場のヘルプをお任せする可能性があります。 ■当社の強み、選ばれる理由： 当社の強みは技術力で、特許を取得した製品もあります。当社では技術本部が河口湖工場に隣接しており、開発やFA化、製品のテストを行っています。 そのため、お客様に対して使用する素材から工法まで提案をすることができ、当社にしか作れない技術力ある製品をお客様に届けられます。 ■組織構成： ・ATY事業部生産技術課に配属されます。現在約15名（年齢層20〜50代後半/男性のみ）が在籍しております。3割程度が中途入社の方で構成されています。 ■入社後： スキルに応じて、できる業務からお任せします。中途社員も多いため教育に対する環境も充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国各地のご当地お土産（食品）のルート配送営業／サポート体制◎／個人ノルマ無／転勤無／商品企画にも挑戦できる◎／まもなく創業100周年／平均勤続年数10年以上の優良企業◎〜 ■業務内容： ・カステラ焼きの製造作業 ・作業の開始や進行を指揮 ・機械の操作・洗浄・調整・部品交換 ・原材料の仕込み作業 ※最初は生産業務から始めていただき、習熟度により生産計画や品質管理、後輩の研修などもお任せします。 ■1日の流れ： ・出社、作業着に着替え粘着ローラーで作業着を綺麗にする ・手洗い・エアーシャワー ・生産予定確認、作業開始 ・昼休憩（1時間） ・作業再開、翌日の生産準備 ・清掃、手洗い、着替えて退社 担当するお菓子や作業によって流れが異なることもあります。商品のバリエーションや新商品の開発に携わる楽しさも味わえます。 いずれは検査業務などもご担当いただきます。 ■働く環境： 冷暖房完備／工場内が直火で熱い場合は、水筒で水・お茶の持ち込み可 食堂完備（冷蔵庫や電子レンジ有り） ※仕出し弁当などの提供はありません ■人間関係など： 入社後は1ヶ月程度、社員やパートが指導します。個人に合わせた指導期間を設定しているので安心です。社員の個別面談はありませんが、雑談で相談事を聞くことが多いです。パートにはリーダー（出荷場2名、製造工程2名）とサブリーダーがいます。作業中もおしゃべりがあり、担当をみんなで回しているため、いろんな方とコミュニケーションが取れます。 ■先輩の声： 販売スタッフ、運送（セールスドライバー）勤続年数約8年、事務　勤続年数約10年 ◇製造スタッフ（元販売スタッフ） 「人柄の良い仲間ばかりで楽しく働けます。意見や相談がしやすい環境です。繁忙期の土曜出勤もありますが、大型連休は取れます。」 ■魅力： 当社は創業96年を迎え、日本を代表するキャラクターやゆるキャラの商品化ライセンスを取得し、時代や土地に合った商品を展開しています。自前の製造工場で企画から製造販売まで一貫した体制を持ち、消費者ニーズに迅速に対応しています。昨年は過去最高売り上げを達成し、業績は好調です。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日124日】【国内大手半導体メーカーの「第二の開発部隊」／元気なモノづくり中小企業300社ノミネート】 ■担当業務：グループ全体の品質保証を担当いただきます。 【業務内容】 品質保証業務全般をご担当いただきます。 １．環境マネージメントシステム（EMS）事務局、管理者、担当者、 　　　含有化学物質管理担当者 ２．品質マネージメントシステム（QMS）事務局、管理者、担当者 ３．品質保証責任者 ・半導体パッケージの品質保証業務 ・製品の不具合の解析 ・顧客対応業務等 ■配属組織について： 10名程度 ■同社について： 半導体・電子部品の設計から試作・量産・テストまでの一貫生産を行っております。主力の半導体以外にも、医療機器製造、ICTソリューションビジネスに事業展開をしています。製造ラインを自動化するロボットラインを自社で設計・開発しており、高品質・低コストを実現しています。 ■同社の魅力 ◇年間休日124日と非常に働きやすい環境です。3人に1名が中途入社の為、馴染みやすい企業風土となっております。 ◇国内の大手半導体メーカーを中心に約40社を顧客としています。各メーカーと綿密に連携し、お客様の第2の開発部隊として、新製品の設計開発から量産までを行っております。また、半導体の組み立てやテストといった後工程を受託する半導体OSAT（オーサット）と呼ばれる企業としては、国内はもちろんのこと”世界”の中で認知されている実績・信頼のある会社です。長年培った技術から、近年では医療など半導体以外の分野にも進出しております。 ◇変化が激しい半導体業界の中で、同社が100%国内生産を貫いてきた背景には、モットーとして掲げている「Steady Evolution（絶えまなき進化）」があります。発展し続けるために、良い発想であれば若手であっても積極的に取り入れています。足りない点があれば社員同士フォローをし合うなど、協力をしながら業務を進めています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆前職、ホテルや飲食店（販売サービス）の方が現在活躍されています。 ◆既存顧客のみのため、新規開拓はございません ◆残業、月平均20時間以下 ■担当業務　 地域の建築会社、工務店などに対するＬＩＸＩＬ商品のルート営業です。 ＜具体的には…＞ ・顧客の要望を丁寧にヒアリング ・商品の提案 「サッシ・玄関ドア・キッチン・バスルーム・トイレ・カーポート等」 ・納品の立ち会い ・見積書や発注書の作成 ※既存顧客のみのため、新規開拓はございません。 ■仕事の流れ例 8:00〜出社／メールとスケジュールの確認 9:00〜訪問／工務店に訪問し、商品提案・提案同行 12:00〜ランチ 13:00〜工務店の方と一緒に発注者のお宅を訪問し商品えを提案や納品の立ち合い 16:30〜帰社／見積書の作成や発注手配をして退勤。 17:30　退勤 ■教育体制 ・入社3〜6か月はまずは加工や組み立て業務を少しずつ覚えていただきます。また配達に同行し、顧客へ挨拶を進めていただきます。 ・3か月目以降より詳しい製品知識を身に着けるため社内の座学研修（5日間・オンライン）を実施いたします。 ・当社はLIXILリフォームショップのフランチャイズに加盟しているので、「施工基準」「マナー基準」など社員の年齢と経験に応じたマナー研修、商品知識の勉強会などにも参加しております。 ■採用背景 組織強化のための増員となります。 ■実績：建材製品を開発・提供する「LIXIL」の経営コンクールにて受賞実績多数！ 2015年：マドリエ経営コンクール 優秀賞 2017年：マドリエ経営コンクール 金賞 2020年：マドリエ経営コンクール 金賞 2022年：マドリエ経営コンクール 優秀賞 変更の範囲：会社の定める業務

【最新CNC自動旋盤を駆使し精密部品の加工に携わる／資格取得・教育体制充実／安定した働き方が可能】 ■業務概要 当社の河口湖事業所にて、自動旋盤オペレーターとして金属部品の精密加工業務全般を担当いただきます。CNC自動旋盤を使用し、製品図面に基づいた加工設定・実行から品質管理まで、ものづくりの根幹を担う重要なポジションです。最新の設備と技術に触れながら、着実にスキルアップを目指すことができます。 ■業務詳細 主な業務は、CNC自動旋盤やNC旋盤を用いた金属部品の加工、製品図面に基づく加工条件の設定、機械操作、完成品の寸法検査や品質管理、工作機械の定期点検・簡単なメンテナンス、作業記録の作成・報告などです。また、安全規則の徹底や作業場の整理整頓も重要な業務となります。チームで協力しながら、より高品質な製品づくりに取り組みます。 ■扱うサービス 精密機械部品の製造・加工を担当し、業界トップクラスの技術力を支える現場でご活躍いただきます。 ■組織構成 現場は経験豊富なスタッフと若手メンバーで構成されており、チームワークを大切にする風土です。 ■業務の魅力 最新設備に触れながら、ものづくりの最前線で経験を積めます。資格取得支援や技術研修も充実しており、自己成長をしっかりサポートします。 ■教育体制 入社後はOJTや各種研修、資格取得支援制度を通じて、経験に応じて段階的にスキルアップできる環境が整っています。未経験業務へのチャレンジも積極的に支援しています。 ■就業環境 完全週休2日制・充実した各種休暇制度や福利厚生を用意し、安心して長く働ける環境です。社員寮や食堂、各種手当も支給されます。 ■想定されるキャリアパス 実績やスキルに応じてリーダーや管理職への昇格、専門技能の高度化、他部門へのキャリアチェンジも可能です。 ■企業の特徴/魅力 働きやすさやダイバーシティ推進に注力し、えるぼし認定（三つ星）を取得。安定した経営基盤と働き方改革を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体・電子部品の品質保証領域にて、品質マネジメント運営と品質改善を推進／安定した経営基盤と働きやすさを両立／管理職候補ポジション】 ■業務概要： 品質保証本部にて、ISO9001およびIATF16949等のマネジメントシステム運営、内部監査や顧客・認証機関からの監査対応、品質改善活動の推進、さらに品質関連手法の教育・指導をお任せします。現課長の後任として、品質管理体制の強化と、より高いレベルでの品質保証活動をリードしていただくポジションです。 ■業務詳細： ・ISO9001／IATF16949に準拠したマネジメントシステムの運営／維持管理 ・品質マネジメントシステムに基づく内部監査の計画、実施、フォローアップ ・顧客および認証機関からの監査対応、指摘事項の是正／予防措置 ・品質向上に向けた改善活動（不具合の原因解析／再発防止策の立案等）の推進 ・品質関連手法やシステム運用に関する社内教育／指導、部門メンバーの育成 ・品質改善プロジェクトの進捗管理、成果のレポーティング　など ■扱う製品： 同社では、半導体・電子部品のパッケージング、ICチップや医療機器の組立・テスト・ソフト開発受託サービスなどを展開しております。 ■組織構成： 品質保証本部には10名程が在籍しており、中途入社者も多いため、すぐに馴染んでいただける環境です。 ■魅力ポイント： ・中核人財として裁量をもって働く 60年以上の歴史を誇る安定企業で、世界の半導体業界を支えるやりがいのある業務。品質保証部門の中核として活躍できます。 ・充実した教育体制 社内講師によるOJTや専門教育をはじめ、30以上の教育コースを用意。管理者教育や生産革新教育も充実し、着実にスキルアップできます。 ・働きやすい就業環境 年間休日124日、働きやすさと高い定着率が特徴。福利厚生も充実しています。 ■企業の特徴／魅力： 最先端エレクトロニクス分野で国内外から信頼を集める受託生産のリーディングカンパニーです。急速充電部品や認証ICでは世界的に高い評価を得ており、自動車向けエンジン部品では国内シェア90％以上。半導体・電子デバイスの後工程を手がけるOSAT（半導体製造のうちパッケージングやテストなどの後工程を専門で請け負う企業）として国内2位を確立。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験者が活躍している製造職だから安心／最新CNC自動旋盤を駆使し精密部品の加工に携わる／資格取得・教育体制充実／安定した働き方が可能〜 ■業務概要 当社の河口湖事業所にて、自動旋盤オペレーターとして金属部品の精密加工業務全般を担当いただきます。CNC自動旋盤を使用し、製品図面に基づいた加工設定・実行から品質管理まで、ものづくりの根幹を担う重要なポジションです。最新の設備と技術に触れながら、着実にスキルアップを目指すことができます。 ■業務詳細 主な業務は、CNC自動旋盤やNC旋盤を用いた金属部品の加工、製品図面に基づく加工条件の設定、機械操作、完成品の寸法検査や品質管理、工作機械の定期点検・簡単なメンテナンス、作業記録の作成・報告などです。また、安全規則の徹底や作業場の整理整頓も重要な業務となります。チームで協力しながら、より高品質な製品づくりに取り組みます。 ■扱うサービス 精密機械部品の製造・加工を担当し、業界トップクラスの技術力を支える現場でご活躍いただきます。 ■組織構成 現場は経験豊富なスタッフと若手メンバーで構成されており、チームワークを大切にする風土です。 ■業務の魅力 最新設備に触れながら、ものづくりの最前線で経験を積めます。資格取得支援や技術研修も充実しており、自己成長をしっかりサポートします。 ■教育体制 入社後はOJTや各種研修、資格取得支援制度を通じて、経験に応じて段階的にスキルアップできる環境が整っています。未経験業務へのチャレンジも積極的に支援しています。 ■就業環境 完全週休2日制・充実した各種休暇制度や福利厚生を用意し、安心して長く働ける環境です。社員寮や食堂、各種手当も支給されます。 ■想定されるキャリアパス 実績やスキルに応じてリーダーや管理職への昇格、専門技能の高度化、他部門へのキャリアチェンジも可能です。 ■企業の特徴/魅力 働きやすさやダイバーシティ推進に注力し、えるぼし認定（三つ星）を取得。安定した経営基盤と働き方改革を推進しています。 変更の範囲：会社の定める業務

■会社の特徴 当社は、富士河口湖町・富士吉田市など地域に密着し、道路や上下水道、護岸などの公共工事を中心に手掛ける安定企業です。 土木施工における過去5年間の平均受注額は公共工事が約80％を占め、長期案件も継続中。地域の暮らしを支える社会貢献度の高い仕事に携わりながら、最新のクラウド施工管理システムを導入するなど、効率化・安全性向上にも積極的に取り組んでいます。 ■業務概要 道路や上下水道、護岸等のインフラ土木工事における施工管理をお任せします。 現場はすべて通勤可能範囲で、出張はありません。残業は月平均5時間と少なく、ほぼ毎日定時退社できる働きやすい環境です。 ■具体的な業務内容 ・施工計画の立案・実行 ・工程・品質・安全・原価の管理 ・現場作業員の編成 ・発注者との折衝 ・協力会社の手配 ・工事工程表や施工計画図の作成 ・書類作成 等 ※現場の対応エリアは(富士河口湖町・富士吉田市・鳴沢村・忍野村・道志村)　全て通勤可能範囲で出張はありません。 ※休日出勤などのイレギュラー対応が発生した際には、繁忙期やイレギュラー時が分かった時点で休日届を提出頂き、その時点で振替休日を明確にしています。 ■教育体制 入社後はOJT期間を設け、先輩社員と一緒に現場を経験しながら業務を習得します。 ■組織構成 土木施工管理を担当する社員は5名います。年齢構成は20代1名、30代1名、60代3名です。 ■魅力ポイント ・年間休日110日＋有休10日付与（半年後） ・残業月平均5時間、ほぼ毎日定時退社 ・転勤なし、地域密着で安定勤務 ・作業服・安全靴・工具貸与、空調服や飲料支給で快適な現場環境 ・インフルエンザ予防接種費用会社負担 ・長期案件契約有で安定性◎(電線共同溝工事　0.9憶　継続中) 変更の範囲：会社の定める業務

■会社の特徴 当社は、富士河口湖町・富士吉田市など地域に密着し、道路や上下水道、護岸などの公共工事や観光施設や商業施設、工場、住宅等の建築工事等の民間工事を中心に手掛ける安定企業です。 長期案件も継続しており、地域の暮らしを支える社会貢献度の高い仕事に携わりながら、最新のクラウド施工管理システムを導入するなど、効率化・安全性向上にも積極的に取り組んでいます。 ■業務概要 観光施設や商業施設、工場、住宅等の建築工事における施工管理をお任せします。 現場はすべて通勤可能範囲で、出張はありません。残業は月平均5時間と少なく、ほぼ毎日定時退社できる働きやすい環境です。 ■具体的な業務内容 ・施工計画の立案・実行 ・工程・品質・安全・原価の管理 ・現場作業員の編成 ・発注者との折衝 ・協力会社の手配 ・工事工程表や施工計画図の作成 ・書類作成 等 ※現場の対応エリアは(富士河口湖町・富士吉田市・鳴沢村・忍野村・道志村)　全て通勤可能範囲で出張はありません。 ※休日出勤などのイレギュラー対応が発生した際には、繁忙期やイレギュラー時が分かった時点で休日届を提出頂き、その時点で振替休日を明確にしています。 ■教育体制 入社後はOJT期間を設け、先輩社員と一緒に現場を経験しながら業務を習得します。 ■組織構成 建築施工管理を担当する社員は4名います。年齢構成は40代1名、50代1名60代2名です。 ■魅力ポイント ・年間休日110日＋有休10日付与（半年後） ・残業月平均5時間、ほぼ毎日定時退社 ・転勤なし、地域密着で安定勤務 ・作業服・安全靴・工具貸与、空調服や飲料支給で快適な現場環境 ・インフルエンザ予防接種費用会社負担 ・長期案件契約有で安定性◎(某運送会社倉庫　4.0憶継続中) 変更の範囲：会社の定める業務

【世界のモノづくりを支える電子計測器＆産業用電源機器メーカー／東証スタンダード市場上場／2年連続過去最高売上・最高益を更新中／年休126日／家族手当・住宅補助など福利厚生充実】 ■業務内容： 当社の自動試験システムや治工具を設計・製作し製造部門に供給する部署です。また、原価低減や生産効率改善、品質向上など生産支援も行います。 フライスなどの工作機械を用いた治工具の製作から、省人化・自動化を目的としてロボットを使用した製造装置の設計・製作など幅広い業務を行います。 ■就業環境： 当社は年間休日126日、有給取得日数9.7日と就業環境良好です。 また、通勤交通費／家族手当／住宅補助手当などの制度もあり、長期就業できる環境が整っております。 ■社風： 堅苦しい上下関係もなく、社員がノビノビと業務に取り組んでいる状況です。中途入社者も多数いらっしゃいますが、幅広く交流されており、居心地の良さを魅力に感じていただいている方が多い点が特徴です。 ■当社製品について （1）電子計測器 家電製品やOA機器、電子機器製品などの「安全性」や「正確性」の測定・試験に使用されています。近年では電池関連市場ならびにパワー半導体関連市場に向けて好調に推移しています。 （2）電源機器 研究開発や製造工場などで安定した電力を供給する設備として使用されています。 近年では、宇宙産業市場、車載関連市場、半導体関連市場、EV関連市場、エネルギー関連市場への評価試験や製造設備用として好調に推移しています。 ■当社の魅力： 当社は、電子計測機器・産業用電源装置の専門メーカーとして、計測技術と電源技術の双方を有している稀有なメーカーとなります。 顧客先は公官庁、自動車関連メーカー、家電メーカーなどの世界に冠たるメーカーとなっており、安定した需要を獲得し、経営基盤は安定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜C#/C++歓迎／画像処理・制御で自動化を牽引／賞与4.34ヶ月／えるぼし星3・食堂/寮/在宅制度〜 ■概要： シチズンファインデバイス（北御牧事業所）にて、社内開発している生産設備の制御プログラムの開発、画像処理プログラムの開発をお任せします。 水晶・MEMS・セラミック等の最先端製造を支える、事業所の要となるポジションです。メインは社内向けですが、一部は外販設備の案件にも関与いただきます。上流の要件定義から実装・評価まで、一気通貫で経験できます。 ■担当業務： ◇Windowsアプリ（C#/C++）での装置制御・検査アルゴリズム開発 ◇画像処理プログラム実装 ◇設備立上げ支援 ◇トラブルシュート ◇改善提案 ■業務詳細： ・新規／既存設備の制御ソフト設計、UI設計、通信実装 ・カメラ／照明／レンズ選定〜画像処理（欠陥検出・寸法測定等） ・ライン導入時のチューニング、品質・タクト改善、ドキュメント作成 ・関係部門／協力会社との仕様調整、外販案件の技術対応 ■組織について： ◇設備設計・電気・機械と連携する少数精鋭チーム ◇製造・品質とも近い距離で速い意思決定が特長 ■キャリアパス： ◇担当→サブリーダー→プロジェクトリーダー/専門職とキャリアアップが可能です。 ◇画像処理や制御アーキテクトへ専門深化も可能◎ ◇資格取得支援ありで、スキルを磨けます。 ■働き方： 8:30〜17:30（コア10:30〜15:00のフレックス）。 長期休暇、有休積立、在宅ワーク制度。食堂・寮・駐車場完備 ■仕事の魅力： “現場の困りごと”をソフトで解く即効性と、量産効果で成果が可視化される達成感があります。また、自社プロダクトゆえの裁量と継続改善が魅力です。 ■当社について： ◇5Ｇの浸透やスマートフォンの高機能化などによって水晶デバイスの需要増 ◇シチズングループは時計事業から始まり、現在は非時計事業を行う事業会社が各社の強みを発揮して多角化事業中。 ◇国内のトップメーカーをはじめ、世界中の大手自動車メーカー・その他メーカーを顧客として、グローバルにビジネスを展開。 ◇主力製品は自動車関連部品や腕時計部品、セラミックスデバイス、カメラ用の小型液晶など多種多様なデバイス製品があります。 変更の範囲：会社の定める業務

【半導体分野の製品・工程設計およびFA装置開発／業界動向を反映した最適な提案力と実装力が身につきます】 ■概要： 当社製品技術部門では、半導体分野を中心に製品・工程設計から試作・評価まで一連の開発業務を担います。顧客要望や業界動向を的確に把握し、材料選定や工程フロー決定、設備・治工具の選定、原価試算、試作・評価までを担当します。 ■業務詳細： ・顧客要求仕様の確認および整合 ・コストと技術面双方から最適な製品設計・材料選定 ・工程設計（フロー・使用設備・治工具決定） ・原価試算、試作および工程評価 ■業務の魅力： 業界全体のトレンドを反映しながら、PL保証視点で顧客に最適な製品を実現。経営層への提案や事業戦略立案にも関わる機会があります。 ■教育体制： OJTや社内研修を通じて、技術・業界知識の習得とスキルアップを支援します。 ■就業環境： チームワークを重視し、柔軟な働き方やスキルアップを後押しする制度が充実しています。 ■企業の特徴/魅力： 最先端分野で確かな実績を持ち、新たな技術・価値創造を推進する環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【設計から製造まで一貫対応／未経験から半導体製造の生産技術に挑戦／働きやすい環境と充実の研修体制が魅力です】 ■概要： 当社の半導体製造工場にて、生産技術職として生産ラインの立ち上げや既存設備の改善・保守、トラブル対応など、製造現場を支える幅広い業務を担当いただきます。スマートフォンや自動車など、日常生活に欠かせない製品へとつながる半導体の需要拡大に伴い、安定的かつ高品質なものづくりを実現するための増員募集です。未経験の方も基礎から段階的に学べる研修とOJT体制を整えており、ものづくりへの興味や意欲が活かせるポジションです。 ■業務詳細： ・新規生産設備の立ち上げ、調整業務 ・既存設備の定期メンテナンス、トラブル発生時の迅速な対応 ・生産ライン全体の効率化や品質向上のための改善活動 ・新製品導入時の工程設計や製造フロー検討 ※必要に応じて他工場（甲府工場・河口湖工場）でのサポート業務をお願いする可能性あり。 ※夜間対応は稀で、発生時は残業代や振替休日を取得可能です。 ■業務の魅力： 生産ライン全体に関与することで、幅広い知識と技術を身につけられます。新規設備や新ラインの立ち上げにも携われ、現場を支えるやりがいを実感できます。 ■教育体制： 基礎から段階的に学べる研修やOJT、先輩社員によるサポート体制を整えています。未経験からでも安心して成長できます。 ■就業環境： 年間休日124日、長期休暇や有給取得も柔軟。車通勤OK、社員食堂・制服貸与・社会保険完備など福利厚生が充実しています。 ■企業の特徴/魅力： 設計から製造まで一貫対応し、長年の実績と安定した経営基盤を持つ企業です。時代のニーズに応える技術力が強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業務用加工食品の企画・製造・販売を行う「一流フレンチ工場」／婚礼やパーティ、機内食など全国の一流ホテルと同レベルの製品を安定して受注生産／国際的な衛生管理手法HACCPを導入〜 ■仕事内容： 業務用加工食品の企画・製造・販売を行う当社にて、洋食（フレンチ・イタリアン）を中心とした製造部門のリーダー候補として、統括業務および若手育成をお任せします。 アミューズ、オードヴル、肉料理、デザートなどの各製造セクションの統括や、他セクションとの連携・改善を推進いただきます。工場長（シェフ）のサポート役として報連相を徹底し、新人の育成やHACCP実行委員としての指導も重要なミッションです。ゆくゆくは次期工場長を目指して必要なスキルを習得できます。 ■ポジションの魅力： ◎次期工場長候補として、製造部門全体の統括と育成を担えます。年に一度、自分のアイデアが商品化される料理コンテストも開催されます。 ◎全国の一流ホテルと同レベルの製品づくりに携われます。OEMやEC事業も展開し、安定した経営基盤を持っています。 ■働き方： 休日休暇が定まっているのでプライベートの予定が組みやすく、アパート住まいの家賃30%負担制度（上限あり）もあります。 ■配属先情報： 製造部門への配属となります。アットホームな雰囲気、風通しの良い職場であなたの経験を活かすことができます。 ■会社・事業の特徴： 私たちはホテル・レストラン・機内食向けに、洋食（フレンチ／イタリアン）を受注生産する「一流フレンチ工場」です。世界のガストロノミーを探求し、伝統と技法を尊重しながら価値ある製品を創造。国際基準の衛生管理手法「HACCP」を導入し、安定企業として社会に安全と美味しさを届けています。社員は約80名、家賃30％補助（上限あり）、平均残業は月25時間程。休日休暇が決まっているため、プライベートも計画しやすい環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■会社の特徴 当社は富士河口湖エリアにて、清掃事業、民泊・別荘管理、自社宿泊施設の運営事業を展開しています。 清掃事業と宿泊施設運営事業を中心に順調に事業が拡大しています。地域の観光・宿泊インフラを支える仕事として社会貢献度が高く、今後も新規事業の展開を計画している成長企業です。 ■ 業務概要 今回募集するのは、社長直下のポジションにて事業を推進し、会社の未来をつくる「事業推進責任者（候補）」です。 事業を「どう回すか」「どう利益を生むか」を考え、形にする実行力が求められます。 ■具体的な業務内容 【新規事業の企画・立ち上げ】 ・社長のアイデアをベースにした市場調査、競合分析 ・事業計画書（PL作成含む）の策定サポート ・実働部隊としての立ち上げ業務（関係各所との交渉、フロー構築） 【既存事業の改善・収益最大化】 ・現場（清掃・施設管理）の課題抽出と改善提案 ・オペレーションの効率化、コスト削減施策の実行 【特命案件（アシスタント業務）】 ・各種リサーチや資料作成 ・その他、経営課題に応じたスポット対応 ■入社後の流れ・教育体制 入社後3〜6ヶ月は、清掃業務やゲスト対応など現場業務を経験し、当社の事業の基盤を理解していただきます。 その後は社長との定期ミーティングを通じて経営判断のプロセスを学びながら、段階的にプロジェクトをお任せしていきます。 ■組織構成 正社員：10名（パート・アルバイト：7名） ※男女比はおよそ半々/30代を中心に20代〜50代までのメンバーが在籍 ※担当業務：清掃・施設管理業務（9割）経営・予約窓口代行業務（1割） ■直近で構想している新規事業と役割 ・内容/宿泊施設事業の拡大（新物件の立ち上げ）、運送事業への参入、自転車修理サービス、地域資源を活用した特産品（缶詰・レトルト）事業など、多岐にわたるプロジェクトを計画中です。 ・役割/ゼロイチの立ち上げだけでなく、これらを「持続可能なビジネス」として仕組み化し、収益性を高めていく「実行部隊のリーダー」としての役割を期待しています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜第二新卒歓迎／完全週休2日制／残業月15h程度／明確な評価制度／充実の研修と資格支援／家族・住宅など各種手当あり／えるぼし三つ星の働きやすい環境〜 ■概要： 当社河口湖事業所では、ブレーキ・エンジン用の小型精密金属部品を中心に高品質な製品を製造しています。今回募集する「画像検査エンジニア」は、自動検査装置の導入・立上げ・改善を担当し、生産ラインの自動化・品質向上に大きく貢献するポジションです。設備仕様の検討から量産立上げまで一貫して関わることができ、技術裁量の大きな環境が魅力。画像処理に関する経験を活かし、新しい設備やアルゴリズムに挑戦したい方に最適なポジションです。 ■担当業務： 画像検査装置の立上げ、画像処理アルゴリズムの調整、設備改善、生産現場との調整・課題解決を担当します。設備導入の中心となり、検査品質の安定化と生産性向上に寄与します。 ■業務詳細： ◇画像検査装置（カメラ・照明・画像処理ソフト）の導入・設定・評価 ◇設備仕様決め（検査精度・検出要件・処理速度などの検討） ◇不具合検出アルゴリズムの調整・最適化（パラメータ設定・検査ロジック改善） ◇設備メーカー・装置ベンダーとの折衝（仕様調整・納期管理） ◇量産立ち上げに向けた条件設定、検査テスト、歩留まり確認 ◇製造ラインへの設備導入、作業者への操作説明・教育 ◇工程改善、生産性向上に向けたデータ分析（Excel・BIツール） ◇CADを用いた治具設計や簡易部品図作成（2D/3D） ◇設備トラブルの初期対応・原因調査・対策立案 ■仕事の魅力： ◎設備仕様決めから量産まで関われる“上流からの設備開発”ができる ◎画像処理・自動化技術など成長領域のスキルを伸ばせる ◎改善提案が歓迎され、技術者として裁量大きく活躍 ■組織構成： ＜生産技術部門＞ 画像検査担当・設備担当・治具設計者などと協働して業務を行います。製造・品質・生産管理部門との連携が多く、横断的なプロジェクトが中心です。ベテラン〜若手まで幅広いメンバーが活躍し、技術相談もしやすいです。 ■キャリアパス： 画像検査エンジニア → 生産技術リーダー → 生産技術マネジャー → 生産ライン全体の改善統括 技術分野を極めてスペシャリストとしてキャリアを築くことも可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜裁量大◎挑戦歓迎の文化で活躍可能／完全週休2日制／残業月15h目安／明確な評価制度／充実した研修・資格支援／各種手当で頑張りを給与に還元／フレックス＆在宅可／第二新卒歓迎〜 ■概要： 現場とITをつなぐ、製造業DXのキーパーソンを募集します。 ブレーキ・エンジン部品を中心に小型精密金属部品加工で自動車業界に強い存在感を示す当社を、DX・loTの力でさらに飛躍させるための活動をリードしていただける方を求めています。 ■担当業務： ◇全社・工場DXの企画立案、要件定義、推進 ◇関係部門との調整・進捗／品質／リスク管理 ◇PoC設計と内製/外部ベンダー活用の最適化 ◇データ利活用基盤整備と定量効果の可視化 ■業務詳細： ・製造現場の業務フロー可視化、ムダ・待ちの特定 ・Excel/BIによる分析ダッシュボード設計 ・ローコードでの現場アプリ作成（申請/点検/トレーサビリティ等） ・MES/IoT導入検討（設備データ収集、稼働・不良見える化） ・VB.NET等を用いた改修や簡易ツール開発 ・教育（現場リーダー向けデータ活用研修）、運用ルール整備 ■仕事の魅力： 現場密着で「効果が数字で見える」改善を主導いただきます。挑戦を歓迎する社風なので、裁量大きく活躍できます。 ■組織構成： ＜DX推進チーム＞ プロジェクトリーダー1名想定 製造・品質・生産技術・情報システムと横断連携をしながら業務を進めます。また、外部ベンダーやサプライヤとも協業します。 ■キャリアパス： DXリーダー→全社DXマネジャー／情報システム企画責任者→事業部横断PMO等。専門性×マネジメントの両軸で成長できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆前職、ホテルや飲食店（販売サービス）の方が現在活躍されています。 ◆残業、月平均20時間以下 ■担当業務 住宅用建材の組立・加工・配達（一部販売まで）まで、一連の流れをご担当いただきます。 ＜具体的には＞ ・アルミサッシ・ガラスなど住宅内装建材の切断、加工 ・顧客様（地域の建築会社や工務店など）に配達 ※重い物を運ぶ場合は、メンバーと一緒に対応いただきます。 ■採用背景 業務拡大のための増員募集となります。 ■組織構成 現在、7名体制で運営しております。20代〜50代までの幅広い年齢層の社員が活躍しております。 前職ホテルや飲食店など、建築業界未経験で入社している方も多数在籍しておりますので、ご安心ください！ ■教育体制 ・配属部署の先輩が一対一でOJTとしてつき、加工や組み立ての現場に一緒に入りながら、業務を少しずつ覚えていただきます。また配達に同行し、顧客へ挨拶を進めていただきます。 ・3か月目以降より詳しい製品知識を身に着けるため社内の座学研修（5日間・オンライン）を実施いたします。 ・当社はLIXILリフォームショップのフランチャイズに加盟しているので、「施工基準」「マナー基準」など社員の年齢と経験に応じたマナー研修、商品知識の勉強会などにも参加しております。 ■当社について　 ・私たちと一緒に「皆が喜ぶ豊かな暮らしづくり」をしませんか？お客様と仲間と家づくりを心から楽しむ、そんなスタッフが集まっています。リフォームの工事は主にお客様の生活の場もある場所です。リフォーム工事にはお客様の立場を考えた生活への気配りや心配りが欠かせません。 ■実績：建材製品を開発・提供する「LIXIL」の経営コンクールにて受賞実績多数！ 2015年：マドリエ経営コンクール 優秀賞 2017年：マドリエ経営コンクール 金賞 2020年：マドリエ経営コンクール 金賞 2022年：マドリエ経営コンクール 優秀賞 変更の範囲：会社の定める業務

＜半導体後工程トップクラス／国内大手中心に40社と取引する独立系後工程メーカー＞ ＜中途比率3割／年休124日／残業月平均10h＞ ＜量産立上げから新規開拓まで、半導体営業として成長できる環境＞ ■業務内容： ・半導体・電子部品メーカー向けの営業をお任せします。 ■業務詳細： ・顧客（半導体・電子部品メーカー）への営業、折衝、調整 ・既存顧客との関係構築 ・量産案件や新製品立ち上げに関する条件調整（価格・数量・納期 等） ・社内の技術部門・生産部門との調整 ・見積作成 ・受注後のフォローアップ ・品質トラブルや工程変更時には、顧客と社内をつなぐ窓口 ・新規顧客・事業の開拓 ・アライアンスや協業の検討 ■やりがい 半導体後工程に強みを持つ企業のため、量産前後の重要な判断に営業として深く関われます。 顧客の開発・生産現場と密に連携するため、技術理解や折衝力を磨きたい方に最適です。既存顧客が中心で関係性が築きやすく、裁量ある営業活動ができます。 ■働く環境 営業組織は20名で、30代〜60代まで幅広い年齢層が在籍しています。 男性が中心の構成で、中途入社も多く馴染みやすい雰囲気です。役職者も複数在籍するため相談しやすい体制が整っています。 ■働き方 ・全国出張あり ・直行直帰可能 ・年間休日124日 ■キャリアパス 既存顧客深耕をメインにスタートし、顧客の事業理解を深めることで担当範囲を広げられます。将来的には新規開拓やアライアンス業務にも挑戦可能です。 ■企業魅力 ◇変化が激しい半導体業界の中で、当社が100%国内生産を貫いてきた背景には、モットーとして掲げている「Steady Eolution（絶えまなき進化）」があります。発展し続けるために、良い発想であれば若手であっても積極的に取り入れています。足りない点があれば社員同士フォローをし合うなど、協力をしながら業務を進めています。 ◇国内の大手半導体メーカーを中心に約40社を顧客としています。各メーカーと綿密に連携し、長年培った技術から、近年では医療など半導体以外の分野にも進出しております。 ◇3人に1名が中途入社の為、馴染みやすい企業風土となっております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜業績好調につき賞与も近年UP／社員食堂あり(昼食代300円台)＞ ＜半導体製造の世界で、技術と情熱を次世代のイノベーションに繋げるポジション＞ ■募集背景 当社は半導体の製造を行い、お客様からの依頼増加に伴い工場を新設しています。そのため生産技術者を増員募集します。 ■仕事内容 半導体製造の根幹を支える生産技術業務全般を担当していただきます。具体的には、以下の業務に携わります。 ・半導体後工程（組立工程）の工程改善・設備保全 ・電子部品・5G関連部品の生産設備立ち上げ ・保守保全・作業分析、設計、ライン立案から導入稼動 ・安全・生産性・品質向上のための改善活動 ・新製品生産における課題解決 ・生産性向上のための工法開発、コストダウンの企画立案 ■所属組織の説明 ATY事業部生産技術課への配属となります。現在約15名（20〜50代後半、男性のみ）が在籍し、中途入社の社員が約3割です。 OJTを中心にスキルアップできる環境です。 ■働き方 社員が安心して働ける環境を提供しています。 ・夜間呼び出しは稀で、その際は残業代支給または振替休日取得可能 ・昼食は社員食堂で300円台で提供 ・年間休日124日 ・OJT制度導入で、経験の浅い方もスキルアップ可能 ■ミッション 品質維持・向上、効率的な生産工程の構築がミッションです。新規生産ラインの立ち上げや既存設備の保守・メンテナンス、生産性・品質向上のためのライン改善に取り組み、幅広い知識とスキルを身につけ、工場の正常稼働に貢献します。 ■魅力・やりがい 世界中の産業を支える半導体製造の最前線で、あなたの技術が形になる喜びを味わえます。技術本部との連携により、最先端の技術開発にも触れ、常にスキルを磨き続けられる環境です。 ■会社説明 当社は、スマートフォン、PC、自動車などの半導体を製造しています。世界的な需要増加に伴い、新工場の設立を進めています。技術力を強みとし、特許取得製品も多数保有。技術本部が開発から製品テストまで一貫して行い、他社にはない技術力ある製品を提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【電子計測器および電源機器のリーディングカンパニー／年休126日／家族手当・住宅補助など福利厚生充実／過去最高売上更新・自己資本比率80％以上、営業利益率も14％と高利益体質】 ■業務内容： 社内SEとして、グループウェアを含む各種業務システム、インフラ運用保守等を行っていただきます。 ＜具体的な業務＞ ・グループウェア（Microsoft365、eValue）、クラウドストレージ等の運用保守や問合せ対応(社内ヘルプデスク) ・システム導入及びベンダーとの調整業務（ベンダーコントロール） ・システムの運用保守 ・サーバ（オンプレ、クラウド）運用保守 ・ネットワーク（社内LAN、ネットワーク機器）運用保守 ・情報セキュリティの維持と強化に関するソリューションの検討、導入及び運用保守 ・ライセンスの管理やPCのキッティング(セットアップ)等 ※クループ企業全体の情報管理を担っている部門のため、業務習得や対応にて他拠点に出張する場合があります。 ■配属先について： 総務部情報管理課に配属となります。 <人員構成> 総務部長1名、課長1名、スタッフ3名（本社1名、山梨（工場）2名） ■就業環境： 当社は、年間休日126日、想定残業5時間程度、有給取得日数9.7日と就業環境良好です。 また、通勤交通費／家族手当／住宅補助手当などの制度もあり、長期就業できる環境が整っております。 ■社風： 堅苦しい上下関係もなく、社員がノビノビと業務に取り組んでいる状況です。中途入社者も多数いらっしゃいますが、幅広く交流されており、居心地の良さを魅力に感じていただいている方が多い点が特徴です。 ■当社製品について： （1）電子計測器 家電製品やOA機器、電子機器製品などの「安全性」や「正確性」の測定・試験に使用されています。近年では電池関連市場ならびにパワー半導体関連市場に向けて好調に推移しています。 （2）電源機器 研究開発や製造工場などで安定した電力を供給する設備として使用されています。 近年では、宇宙産業市場、車載関連市場、半導体関連市場などへの評価試験や製造設備用として好調に推移しています。 変更の範囲：会社の定める業務

障がいなどで身体が動かせない利用者様のご自宅に訪問し、生活を支える重度訪問介護のお仕事です。 ※1対1で誠実に向き合える方を募集 日常生活のサポートがお仕事 見守りや日常生活のお手伝いが中心ですが、利用者様の生活を支える大切なポジションです。 ■見守り・対話：状態の変化に気を配りながらの安全管理 ■生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ■医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）　など 　※詳細は面談時にお伝えします ◎最初は先輩スタッフが必ず同行し、業務の流れや注意点を徹底的に指導します。未経験の方もプロとして成長できます。 ～仕事の流れ～ ◇9:00～／サービス開始 ・ベットから車いすへの移乗 ・お食事介助 ・外出援助など　 ◇13:00～／サービス記録、終了 ＜休憩・次の利用者宅へ移動＞ ◇14:00～／利用者宅到着・サービス開始 ◇18:00～／サービス記録、終了 ・直行直帰OK ※担当する件数や、ご利用者様によって時間・サービスは異なります。 ※介護保険サービスを提供する事業所の場合は家事代行などのお仕事が含まれるケースもあります ～ここがPOINT～ ️お一人に寄り添いゆったりお仕事 日中の身体障害のある方への見守りが中心の介護です。たくさんの人を一度にケアする施設とは違い、時間に追われずゆったりと仕事ができます。 また、関わるのはご利用者さんがメインなので人間関係で悩むこともありません。 ️一生モノの資格が身につく。 仕事に必要な「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」や「介護職員実務者研修」を無料で取得可能。

クロネコヤマトで有名な宅配大手「ヤマト運輸」で働きませんか？ ＼充実した条件面！／ ◎年収600万円可：賞与支給実績4.5ヶ月／昇給有！ ◎インセンティブ有／ノルマ無：集配個数等に応じた追加支給有！ ◎お休み充実：年間お休み実質133日！公休118日＋付与年休15日（初年度規程） ＼働き方もバツグン！／ ◎原則、転居を伴う転勤なし：好きな街／慣れ親しんだ街で働ける！ ◎普通免許で応募OK：未経験の方も歓迎！同乗研修でサポート！ ＼「地域の顔」として、安心で、信頼できるサービスを提供／ クロネコヤマトの車両を使って担当エリアのお客様へ荷物を配達・集荷する仕事です 加えて、セールス活動も実施。地域に密着し、お客様と直接つながりながら、 ヤマト運輸の「地域の顔」として安心で信頼できるサービスを提供します ■8割が未経験スタート ——————————— 入社後は座学研修の後に、先輩との同乗研修からスタート OJTで学びながら配達と接客経験を積んでいただきます 約2ヶ月の座学研修と実技研修を通じて、じっくり運転や配達に慣れながら プロとしての技術習得を支援。「未経験だけど大丈夫？」「アルバイト経験しかない」といった方もご安心ください □準中型免許取得費用の一部を会社が補助（最大15万円）！ □担当エリア内の配達のため、配送ルートも安心して覚えられる環境！ □集配専用タブレット端末を配備！その日運ぶ荷物のルートを案内、支援！ □約2300名の女性ドライバーが活躍中 ■自信をつけてから独り立ち ————————————— ▼入社時研修：企業理念や商品知識 ▼先輩のトラックに同乗：一緒に配達をしながらOJTを実施 ▼運転技術の習得：座学研修と実技研修（約2ヶ月）を経て「社内免許」を取得 ▼独り立ち：一人前のセールスドライバーとして実務をスタート

【入社後の流れ】 ▼STEP1：基本業務の習得（～3ヶ月） まずは先輩と一緒に、基本業務からスタート。一つひとつ丁寧に教えるので、未経験でもご安心ください。 ▼STEP2：担当業務の決定 試用期間後、適性や希望を話し合いながら、メインでお任せする業務を決定します。 ▼STEP3：現場のコアメンバーへ 将来的には、現場の運営や業務改善の提案など、中心メンバーとしての活躍を期待しています！ ※できることから段階的にお任せします 【具体的な業務内容】 洗いざらしのシワを生かしたリネンを扱う自社ブランド『sinso』のEC業務、および営業事務の運営サポートをお任せします。 ■自社ECサイトの受発注業務・更新作業 ■商品の発送対応 ■業販対応 「ブランド運営に関わってみたい」「お気に入りの商品をお客様に届けたい」という方にぴったりの環境です。

※当ポジションは専門卒以上の方が対象です 詳しくは応募資格・条件 欄をご覧ください 当事務所は、会計、税務を通して、中小企業の継続を中心にご支援しております。 　1．中小企業の月次帳簿の確認作業と決算業務 　2．各種税務申告書の作成補助業務 　3．会計を通して地域の企業の皆様の経営支援業務 　 ◎数多くの経理事務求人とは違い、未経験・無資格OK！ ◎資格取得・知識習得も社員みんなでサポート！ 少人数のため、風通しの良い社風です。経理の知識がなくても丁寧に指導いたしますので、未経験者でも安心してください。 経理事務は経験者募集求人が多い中、未経験からチャレンジできるので、現職からのキャリアアップが可能です。学んだ知識は日常生活で活かせる場面も多く、自身のためにもなります。 あなたからのご応募をお待ちしております！