南都留郡忍野村の求人情報の検索結果一覧

設立39年の自社化粧品ブランド<ルリビオ>を持つ当社にて主にOEM生産の化粧品処方設計業務をお任せします！ 『若く輝く素肌美を育てる』という考え方を持つ自社ブランド/時短勤務相談可能/OEM引き合い増加のため増員/年間休日125日/土日祝休み ■業務詳細：【変更の範囲：無】 化粧品の開発担当として、処方設計〜品質管理業務をお任せします！ 当社は自社製品【ルリビオ】を展開しておりますが、今回はOEM開発で依頼を頂く化粧品の研究開発をメインでご担当頂きます。 ・OEМ依頼品の化粧品処方設計 　各原料メーカーと打ち合わせを行い、メーカーで持っているモデルケースを元に、どの成分をどのように配合するかを検討していきます。 ・成分説明などの資料作成 ・製品化するための製造工程、スケジュールの管理 ・品質管理 ・自社自然派化粧品【ルリビオ】の新商品ならびにグレードアップ ※メインはOEM依頼品ですが、自社製品にも関わって頂きます。 ■組織構成: ・総勢１８名、就業場所には８名が在籍しています。 　同業務を担当しているのは現状1名です。（50代女性） ■教育研修： 現在の研究開発担当者は長年当社で就業しており、当社のすべての製品の知識を有するため、担当者より研修・教育を行います。 ■働き方について フルタイムの勤務で募集しておりますが、ご家庭の事情等で時短勤務や出勤日数に希望がある方もご相談ください！ ■会社・求人の魅力： ・澄んだ空気と秀麗な富士山に包まれながら、成分豊かな天然水と大自然の恵み『天然エキス』を研究し、ISO9001を取得した経験をいかしながら徹底した品質管理のもと一つ一つ丁寧に真心を込めてお客様に喜ばれる製品づくりを行っています。 ・展示会への出展から多くのお客様よりOEM開発の依頼を頂いており、OEM開発を始めてから3年で150種類以上の製品開発実績があります。当社での化粧品研究職は、創業以来39年に亘って研究してきた、皮膚科学と天然エキスの実証データを元に、様々な化粧品開発経験を積むことができます。

【大手企業との取引多数／創業から99年の安定した経営基盤／年休120日以上／一貫生産システムで高い品質の電子機器部品を生産し、製品の信頼が高い企業です】 ■業務内容： スマートフォンや携帯電話などに使われる電子部品（コネクター・スイッチ・端子など）を作るための金型（プレス金型＋成型金型）を設計します。0.001ミリメートル探知の精緻な設計が可能です。 ■業務詳細： 取引先であるNTTやオムロンなど大企業をはじめとする取引先から新製品や製品改良の相談を受けます。その相談に最適な金型の仕様を決めお客様と話し合います。お客様が都内にいる場合は月に数回出張することもあります。CAD等を使用し設計を行いメーカーの設計部門とのコミュニケーションをとりながら設計します。 ■同社の魅力・特徴： ◇働き方：時期によって変動があるものの残業時間20時間以内で、メリハリをつけて働くことができます。年間休日も120日以上です。 ◇設計する製品：スマートフォン・ゲーム機等のように身近でよく目にする電子機器の部品の設計をすることができます。これらの電子機器は時代とともに目まぐるしく変化をしており、将来性に長けています。その変化を実現させていくための事業を同社は担っております。 ◇事業の成長性：同社は時代に合ったもの作りを追求しております。時代とともに新たに開発される生活に身近な電子機器（デジタル家電やPC等）は、高度な部品製造技術無しでは成り立ちません。 同社は一貫生産システムによる部品製造技術でその下支えをしています。製造技術を、顧客に積極的に活用してもらえるように、「製造技術を考慮した製品設計への参加」が同社の大きな特徴でありテーマです。 常に顧客の視点に立ち、共に考え、高品質の製品を効率的、合理的に提供することで、支持を得てきました。同社の製品はSMK、オムロン、シチズン電子、京セラ等大手企業から評価を受け、安定的な取引を実現しております。 また、グローバル化を積極的に進めており、中国本土にも拠点を構えています。今後も更なる「顧客の満足」を目指し、独自の技術を追求していきます。

■職務内容： 産業用ロボットの組込ソフト開発を担当します。 ※担当プロジェクトによっては、年3回程度、出張が発生します（期間は1回1週間程度）。 ※開発環境…RTOS ※開発言語…C言語 ■職務の特徴： ・本ポジションでは、同社のロボット商品の全てに関わる基本ソフトの開発に携わります。同社の商品力を担う重要な業務であり、自身が手掛けた商品が世界中のいたるところで稼働するため、大きなやりがいを感じることができます。 ・産業用のハードウェアやRTOS上の組込ソフト開発業務を担当します。開発は、チーム（2〜3名※多くて5名程度）で行います。ファームウェアからアプリケーション層にわたる開発を行っており、要件定義、基本設計、仕様書の作成、コーディング、試験までを実施します。 ・同社の海外拠点と共に活動する機会が多くあります。また、顧客の9割は海外が占めているため、基本的には英語で仕様書を作成します。 ■同社の特徴： NCとサーボ機構を民間企業で初めて開発に成功した同社は、現在FA事業とその基本技術を応用したロボット事業、ロボマシン事業を展開しています。事業の基盤である工作機械用NC装置の世界シェアは80％を誇り、5％を超えれば優良といわれる経常利益率は約30％、2017年8月末段階の時価総額は43,546億円（東証1部上場企業中18位）と、その商品や技術力・財務基盤、いずれの点から見ても日本を代表する企業です。また同社商品は、最近よく耳にするIoTやインダストリー4.0にも大きく関わるため、国内外から高い注目を集め、各メディアでも取り上げられています。

■業務概要： ロボット商品における機械設計を始めとした機械系の開発全般を担当。担当機種において構想設計から詳細設計、テスト、解析、アフターフォローまで上流から下流まで行います。 ゼロから開発をする事もありますが、顧客のニーズに合わせて、細かいカスタマイズなどもあります。また、客先に出向き技術的な説明、展示会やトラブルシューティングなども行います。 要素技術：長年培ってきたロボット開発のノウハウを基に、精度の高い「シミュレーション、解析」を行う事ができます。 ※新商品開発から量産、評価など、これまでのご経験を生かしてご活躍いただける業務から担当をいただく予定です。 ■魅力： ・技術者発信の開発もあります。現場を知る技術者が世の中にこんな商品があったら良いという想いを基にコンセプトベースで開発に着手することもでき、想いをカタチにできる環境です。 ・現場でお客様が自分の商品を使っているのを見るときに、おおきなやりがいを感じます。特に近年では、ネットの動画など様々なところで自分の携わったロボットの使用現場を見ることができます。 ■組織： 商品の機種ごとに、スポット溶接ロボットや協業ロボット、スカラロボットなどで課が分かれています。担当商材の課内でジョブローテーションもあり、適性に応じて配属をしていきます。 将来的に新機種開発をお任せすることもありますが、入社後まずは既存商材を学んでいただきます。そのため、最初は既存商材のアップグレードがメインの業務になるかと思います。 ■同社の特徴： NCとサーボ機構を民間企業で初めて開発に成功した同社は、現在FA事業とその基本技術を応用したロボット事業、ロボマシン事業を展開しております。事業の基盤である工作機械用NC装置の世界シェアは80％を誇り、5％を超えれば優良といわれる経常利益率は約30％、2017年8月末段階の時価総額は43,546億円(東証1部上場企業中18位)と、その商品や技術力・財務基盤、いずれの点から見ても日本を代表する企業様です。また同社商品は、最近よく耳にするIoTやインダストリー4.0にも大きく関わる為、国内外から高い注目を集め、各メディアでも取り上げられております。

工場やセールス、バックオフィスなどの業務のモダナイズを推進すべくWebアプリケーション開発者としてご参画いただきます。 ■具体的な職務内容： ・利用部門との要件定義 ・Webアプリケーションの実装、テスト、運用 ・CI/CD環境の整備、リファクタリングなどの改善活動 ・フレームワーク、ライブラリの調査、選定 ※Webアプリへのオープン化を進めた結果、現在はオープン系とメインフレームから引き継いだアプリケーションの2本立てで成り立っている状況です。(COBOLシステムをオープン系に刷新するなど) ■配属組織：業務システム部(全30名ほど) 今回配属予定のチームは5名ほどの社員が在籍しています。 各部門の業務を支援するシステムの開発・運用を行っており、人事、経理、福利厚生、セールス、製造、研究開発など幅広い部門に向けてシステムを提供しています。このため多種多様なデータを扱っており、社内の業務のハブとなる部門です。 現在は新卒採用の若手社員が多く在籍しているため、今回の採用では開発経験者の方を歓迎いたします。 ■当社で働く魅力： 当社では世界最先端の技術を学べる研究・開発環境があり、社宅・寮も完備しています。また山梨は待機児童の心配もなく、新宿から車で約90分と東京からも近いですが、自然豊かな環境でのびのびと子育てができる環境です。休暇も取りやすいため、仕事とプライベートの両方とも充実できます。 ※実際(月)〜(金)は山梨で就業し、(土)(日)は東京をはじめとする関東圏で過ごすという社員も多くいます。 【参考情報】 以下は社内で運用しているWebアプリケーションの構成例です。 ※これらの構成は固定ではなく今後、刷新することも想定しています。 ■例1: C#, ASP.NET, TypeScript, React, MUI, Docker, PostgreSQL ■例2: C#, .NET Framework, jQuery, Oracle ■例3: TypeScript、Node.js, NestJS, React, Bootstrap, Docker, PostgreSQL

工場やセールス、バックオフィスなどの業務のモダナイズを推進すべくWebアプリケーション開発者としてご参画いただきます。 ■募集背景： 現在の事業を支えている各種システムを時代に合わせてリプレースする必要がある他、デジタルを活用した新しい価値創出への期待も高まっています。内外の要望に柔軟かつ迅速に応えるべく開発体制の一層の強化を進めています。 ■業務詳細： ・利用部門との要件定義 ・Webアプリケーションの実装、テスト、運用 ・CI/CD環境の整備、リファクタリングなどの改善活動 ・フレームワーク、ライブラリの調査、選定 ※Webアプリへのオープン化を進めた結果、現在はオープン系とメインフレームから引き継いだアプリケーションの2本立てで成り立っています。 ■配属組織：業務システム部(全30名ほど) 今回配属予定のチームは5名ほどの社員が在籍しています。 各部門の業務を支援するシステムの開発・運用を行っており、人事、経理、福利厚生、セールス、製造、研究開発など幅広い部門に向けてシステムを提供しています。このため多種多様なデータを扱っており、社内の業務のハブとなる部門です。 新卒採用の若手社員が多く在籍しており、今回の採用では開発経験者の方を歓迎いたします。 ■当社で働く魅力： 当社では世界最先端の技術を学べる研究・開発環境があり、社宅・寮も完備しています。また山梨は待機児童の心配もなく、新宿から車で約90分と東京からも近いですが、自然豊かな環境でのびのびと子育てができる環境です。休暇も取りやすいため、仕事とプライベートの両方とも充実できます。 ※実際にも(月)〜(金)は山梨で就業し、土日は東京など関東圏で過ごすという社員も多くいます。 【参考情報】 以下は社内で運用しているWebアプリケーションの構成例です。 ※これらの構成は固定ではなく今後、刷新することも想定しています。 ■例1: C#, ASP.NET, TypeScript, React, MUI, Docker, PostgreSQL ■例2: C#, .NET Framework, jQuery, Oracle ■例3: TypeScript、Node.js, NestJS, React, Bootstrap, Docker, PostgreSQL

“ものづくりを支えるファナック”を支えるデータ基盤の実現に意欲のある方からのご応募をお待ちしております！ ■業務内容： 同社の社内システムは受注や生産など事業活動を支えており、日々大量の重要なデータを生み出しています。また、社内システムのモダナイゼーションやDX活動により、データモデルの見直しや整理をしようとする動きが活発になってきており、より一層データ利活用への関心が高まっていますが、製造業ならではの複雑さもあり、組織や業務の変化にシステムをどう追従させていくかが関心事となっています。 そこで私たちはデータをクレンジングし利用しやすい形で提供するデータ基盤の構築を行っています。自社サーバ上での分散コンピューティング環境の構築、モデル定義やカタログの作成など、データエンジニアリングに関して幅広く活動しています。 ■業務詳細： 「データエンジニアリング」は以下の業務内容を含みます。 ◇データモデルの設計 ・システムの更新に伴うデータモデルの再設計 ・履歴データやバージョニングなどの設計 ◇データのクレンジング ・ 社内システムのマスタデータのクレンジング ・ 適切なドメインへのデータ加工 ◇データカタログの作成 ・データのリネージ、スペック、名称などの定義づけ ・上記活動の推進 ◇データ基盤構築 ・OSSを用いた要素技術の選定など ・アプリケーションやコンテナの開発 ・ストレージサーバやDBの構築、保守作業 ■配属組織：業務システム部(全30名ほど) 今回配属予定のチームは5名ほどの社員が在籍しています。 業務システム部は横のつながりも強く、協力を得ながら設計から構築、運用まで一気通貫で行うことができます。 組織的には中途入社社員も多く、新しくご入社された方も馴染みやすい環境です。 ■当社で働く魅力： 当社では世界最先端の技術を学べる研究・開発環境があり、社宅・寮も完備しています。また山梨は待機児童の心配もなく、新宿から車で約90分と東京からも近いですが、自然豊かな環境でのびのびと子育てができる環境です。休暇も取りやすいため、仕事とプライベートの両方とも充実できます。 ※実際(月)〜(金)は山梨で就業し、(土)(日)は東京をはじめとする関東圏で過ごすという社員も多くいます。

IT本部情報システム部にて、当社が有する千台以上の仮想サーバ基盤の企画、設計、導入、運用業務をお任せします。 ■業務詳細： 当社のIT本部情報システム部は社内人材で極力内製しており、システムの企画・導入・運用すべてのフェーズを情シス担当者にて進めています。 稼働中のサーバの多くはVMware基盤上で稼働しています。この基盤を安定稼働させるための維持管理を行い、事業環境の変化に合わせて更新いたします。 災害発生時やサイバー攻撃へには迅速な対応が必要であり、十分な知識と幅広い経験が求められます。 直近でハードウェアの切り替えプロジェクトがスタートする予定のため、ご入社頂いた方には早期に当社基盤についてご理解いただき、プロジェクトへご参加頂きます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・社内で稼働する各種のサーバを格納するVMware基盤の維持管理と更新 　（WindowsServerが9割、他LinuxServer) ・各種のサーバのバックアップ・リストア体制の構築 ・適切な可用性及びBCPを考慮したVMware基盤の継続的改善 ・社内で稼働するサーバに求められるセキュリティ要件の設計と実装 ・クラウドサービスを利用したデータセンタの検討 ・ OSSを用いた要素技術の選定 ・ アプリケーションやコンテナの開発 ・ ストレージサーバやDBの構築・保守作業　等 ■配属組織：情報システム部(全23名) サーバは現在２名にて対応しておりますが、24365の運用監視はベンダーにて対応しております。 組織的には中途入社社員も多く、新しくご入社された方も馴染みやすい環境です。 ■当社で働く魅力： ・企画、導入、運用などの工程で部門が分かれていないため、運用課題の改善を一気通貫して主体的に実施することができます。ベンダーからの手厚いサポート体制もあるため、自身のやりたいことに集中して業務を進められます。 ・内製志向で社員自身が手を動かし、技術を獲得していく組織を目指しているため、技術習得の機会が多数あります。 ・当社では世界最先端の技術を学べる研究・開発環境があり、社宅・寮も完備しています。また山梨は待機児童の心配もなく、新宿から車で約90分と東京からも近いものの、自然豊かな環境でのびのびと子育てができる環境です。

IT本部情報システム部にて、ネットワークの企画、設計、導入、運用業務をお任せします。 ■業務詳細： 当社のIT本部情報システム部は社内人材にて極力内製化しており、企画・導入・運用すべてのフェーズに携わって頂く事が可能です。 ネットワークという観点では国内約40拠点を接続するWAN、各拠点のLAN、海外関係会社 16社と接続するWANの企画・導入・管理を担っています。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・次期ITインフラ、ネットワークの企画 ・LAN／WANネットワーク維持、管理 ・SOC／CSIRTと連携したファイアウォール、IPS、WAF、プロキシ、ネットワーク認証サーバなどのセキュリティ企画・運用 ・ネットワーク監視サーバの維持、インシデント対応 ■ミッション： 当社は数千台のネットワーク機器を有しており、今後も増加傾向にあります。クラウドに繋がるものも増えておりコスト面でも増加傾向です。 また、社内ユーザーへ向けて安定的・快適なネットワーク環境を提供できるように整備することに加え、安心・安全に利用できるセキュリティ対策が求められています。 目下対応すべき事項の一部としては、国内外の全社のネットワーク構成管理、トラフィックのモニタリング体制を整えること、そして、新しいテクノロジーを導入し、より低コストかつ高速通信が可能な環境を創り上げる事などが挙げられます。 ■配属組織：情報システム部(全23名) ネットワークは社員3名＋業務委託２名にて対応しております。 中途入社社員も多く馴染みやすい環境です。 ■当社で働く魅力： ・企画、導入、運用などの工程で部門が分かれていないため、運用課題の改善を一気通貫して主体的に実施することができます。ベンダーからの手厚いサポート体制もあるため、自身のやりたいことに集中して業務を進められます。 ・内製志向で社員自身が手を動かし、技術を獲得していく組織を目指しているため、技術習得の機会が多数あります。 ・当社では世界最先端の技術を学べる研究・開発環境があり、社宅・寮も完備しています。また山梨は待機児童の心配もなく、新宿から車で約90分と東京からも近いものの、自然豊かな環境でのびのびと子育てができる環境です。 ・休暇も取りやすく、仕事とプライベートの両方とも充実できます。

■職務内容： 自動車メーカーを始めとした様々な業種への塗装ロボット導入に関する構想立案、設備稼働及びそれらの支援を担当。 ファナックの塗装ロボットの特長を生かしたロボットシステムや塗装プロセスの提案、構築及びその支援を行います。 これまで塗装ロボットを使った設備を設計した、あるいは、現場で立上げた経験、 または、自身の手で現場で塗装作業を行ってきた経験があれば、十二分に力を発揮していただきます。 【適用】塗装ロボットシステム ■入社後の流れ： 3ヶ月間の試用期間中は、ファナックの塗装ロボットの操作、オフラインプログラミング、社内の塗装ブースで使用する塗装機器の操作等の研修を行います。 3か月経過後は、お客様からの塗装実験や、お客様の設備構想の支援などを通して、即戦力として活躍いただきます。 ■魅力： ・直接的、間接的に携わった設備の導入が完了し、ロボットによってお客様の製品が生み出される瞬間には、大きな達成感を感じることができます。 ・その結果として、お客様から期待や感謝の声を直接いただく機会も多く、職務にやりがいを感じることができます。 ・ファナックの塗装ロボットを普及させることによる、直接的には塗装システムの環境負荷軽減、間接的にはSDGs等の地球課題の解決への取り組みを実感いただけます。 ■同社の特徴： NCとサーボ機構を民間企業で初めて開発に成功した同社は、現在FA事業とその基本技術を応用したロボット事業、ロボマシン事業を展開しております。事業の基盤である工作機械用NC装置の世界シェアは80％を誇り、5％を超えれば優良といわれる経常利益率は約30％、その商品や技術力・財務基盤、いずれの点から見ても日本を代表する企業様です。また同社商品は、最近よく耳にするIoTやインダストリー4.0にも大きく関わる為、国内外から高い注目を集め、各メディアでも取り上げられております。

■採用背景： ファナックが業界のトップランナーであり続けるため、持続的成長を実現する強い組織の開発を進めています。 自律的に事業貢献と成長を続ける人材の育成およびそれに伴う環境・仕組み作りを協働して進めていただけるような人材の補充を行っています。 ■ご入社いただく方のミッション： 製造関係部署・技能職が成長し続けるための育成・キャリアパスの構築、環境整備など、また、関連する人事関係規定管理や関連する労働組合との折衝などの業務も予定しています。これらの領域をご経験や適性に合わせて一部、または全てお任せしていきます。 担当部署の人事パートナーとして、組織における課題の発見、対策の企画・立案・実行を行い、組織強化を進めていただくことを期待しています。 ■業務内容： 以下業務の一部または全てをこれまでのご経験や適性に合わせてお任せしていきます。 ・技能職の方々向けの育成・キャリアパス・成長サイクルの構築 ・製造本部（工場部門）のパートナー役 ・労働組合向け各種マネジメント業務（春闘、組合との会社窓口機能等） ・上記に関連する人事規定管理、新規・更新検討、構成の見直し ■本業務のやりがい： 1000名以上の製造部署従業員・技能職の育成やキャリアパス構築や環境整備に本腰を入れており、当分野で長期的かつ大きな影響を与えるチャンスと責任のある業務です。 ■同社の特徴： NCとサーボ機構を民間企業で初めて開発に成功した同社は、現在FA事業とその基本技術を応用したロボット事業、ロボマシン事業を展開しております。事業の基盤である工作機械用NC装置の世界シェアは80％を誇り、5％を超えれば優良といわれる経常利益率は約30％、その商品や技術力・財務基盤、いずれの点から見ても日本を代表する企業様です。また同社商品は、最近よく耳にするIoTやインダストリー4.0にも大きく関わる為、国内外から高い注目を集め、各メディアでも取り上げられております。 変更の範囲： 業務の都合により必要あるときは会社の定める業務内容又は会社の定める職種への転換を行うことがあります。

■業務内容：【変更の範囲：なし】 内部監査部業務監査課所属の内部監査人として業務監査・テーマ監査・J-SOX評価などの業務に従事します。 具体的には ・監査の実施（個別監査計画書作成、資料閲覧、インタビュー、往査、 監査調書と監査報告書の作成、結果の連絡とフォローアップ） ・J-SOX評価：RCM・業務記述書・フローチャートの作成支援と評価 ・監査法人との連携 ■求める資質： ・知的好奇心、継続的学習意欲 ・インテグリティ（法令遵守・社会的責任の遂行と企業倫理の実践） ・株主／経営者／従業員／取引先などからの多角的視座 ・円滑なコミュニケーション能力、社内各部署／部門との調整力

工場やセールス、バックオフィスなどの業務のモダナイズを推進すべくWebアプリケーション開発者としてご活躍いただきます。 ■募集背景： 今回募集する業務システム部では、事業を支える各部門の業務支援システムの開発・運用を行っております。今後、時代に合わせたリプレースを計画している他、デジタルを活用した新しい価値創出への期待も高まっています。 内外の要望に柔軟かつ迅速に応えるべく開発体制の一層の強化を進めております。 ■配属組織：業務システム部(全30名ほど) 6課(社内業務・一般業務・生産業務・社外、海外・研究開発・クラウドサービス、各5名ほど)に分かれ各課で業務を分担しておりますが、必要に応じて横断的に業務を実施しております。 ※ご経験・スキルに応じて配属先を検討します。 ■業務詳細： システム担当として社内・社外向けWebアプリケ—ションの開発、保守を担当頂きます。 ＜システム例＞ ・CNCやロボットなどの受注、製造情報等を管理するシステム ・社内データを各部門に提供するWeb API ・バックオフィス業務改善の為のシステム ＜今後予定している業務＞ ・オープン系システムのハードウェア切り替え ・メインフレームのCOBOLシステムに対する今後の取り組み検討 ※社内システムはオープン系Webアプリ、メインフレームから引き継いだアプリにて成り立っています。 ・汎用OSへの切り替え、データベースの切り替え　　など ＜参考＞ 以下は社内で運用しているWebアプリケーションの構成例です。 将来的に刷新することも想定しています。 例1: C#, ASP.NET, TypeScript, React, MUI, Docker, PostgreSQL 例2: C#, .NET Framework, jQuery, Oracle ※コーディングは外注しており、既存業務改善や新システム導入に集中頂けます。 ■当社で働く魅力： 当社では世界最先端の技術を学べる研究・開発環境があり、社宅・寮も完備しています。また山梨は待機児童の心配もなく、新宿から車で約90分と東京からも近いですが、自然豊かな環境で子育てができます。 ※実際にも(月)〜(金)は山梨で就業し、土日は東京など首都圏で過ごすという社員も多くいます。

■採用背景： 購買・調達業務の強化をすることで、より一層お客様の期待に応えるための増員による募集を行います。 ■職務内容：【変更の範囲：なし】 CNCやモータ、ロボット、ロボマシン商品等を手掛ける当社にて、購買・調達業務をお任せします。具体的には以下業務をメインとしてお任せします。 ※希望や適性に合わせて、「半導体部品・電子・電気部品担当」、「機構系の部品担当」のいずれかをお任せしていく予定です。 ・価格や納品における交渉業務(部品選定は開発部署が担当します。そのため開発部署の担当者と共に商談や仕事をすることも多く、当社製品や知識については入社後に覚えていただけますので安心ください) ・納期に合わせた調整業務(部品納期は製造現場で管理しています。製造現場とも密にコミュニケーションを取り、納期に合わせたサプライヤとの調整を行います。) ■本業務のやりがい： ・一人あたり100社程度のサプライヤを担当するため、幅広い製品知識を身に付けることができます。 ・研究開発部門に対して部品の提案を行い、その部品が実際に同社製品に使用され、製品化されるとなった際には大きなやりがいを感じることができます。 ■組織： 購買部は大きく3つのグループに分かれています。 （1）半導体、電子・電気部品担当、（2）機構系に関する部品担当、（3）生産設備担当 今回はご希望や適性に合わせて（1）、もしくは（2）の部署に配属予定です。中途社員の方も発言がしやすく、意見交換しながら業務を進められます。 ■教育体制： 入社後はOJT教育を中心に教育していきます。先輩社員がついて、システムの使い方から取引先の情報まで丁寧に教えていきます。 ■勤務地について： 都心に近く、自然豊かである山梨県。世界最先端の技術を学べる研究・開発環境があり、通勤時間は都内に比べて短く、満員電車とは無縁です。待機児童の心配もなく、また新宿から車で約90分と東京からも近いため、休日に東京に帰っている社員もいます。休暇も取りやすいので、仕事とプライベートの両方とも充実する環境です。

〜転勤なし・残業ほぼなし・17時台の定時退社可◎未経験から経理にキャリアチェンジができます！〜 金属のプレス加工や板金加工を手掛ける当社及び、関連会社（忍野塗装工業）にて、経理事務の募集いたします。 ■担当業務 パソコンへのデータ入力 注文書や領収書等の伝票作成 電話対応 ※決算や、資金関係のお仕事はもう1名が担当いたしますので、今回のポジションでは主に事務作業面をご担当いただきたいと考えております。　 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■採用背景 退職予定者の欠員補充、後任の採用となります。　 ■組織構成 現在は、経理1名体制で運営しております。入社後は現社員のOJTを予定しております。　 ■働く環境 残業はほぼ無く、長期的に就業できる環境です。 明るさ、思いやりをモットーにした会社作りをしていきたいと考えております。　 ■会社魅力 近年、第二工場（板金）が新設し、山梨県内に２つの工場がございます。 山梨、神奈川をメインに、幅広い業界のお客様とお取引させていただいております。

FA（ファクトリーオートメーション）の総合的なサプライヤである当社にて、主力製品であるサーボモータの開発業務をお任せします。 ■業務内容：【変更の範囲：なし】 サーボモータの制御・スピンドルモータの制御のソフトウェアや、アンプ内部のデバイスをコントロールするソフトウェアの開発に携わります。 先行研究・技術開発・製品企画／要件定義・仕様検討／基本設計／詳細設計／開発（プログラミング）／テスト（試験・検証）／顧客における新機能適用テスト／顧客での不具合調査　等の業務をお任せします。 ※使用言語：C／DSP用のアセンブラ／MATLAB ／Simulink 　OS:Windows ※全体で10万行のソースコードに対して、１回のソフトウェア機能の改良で100行ぐらい書いています ■配属先について： FA事業本部サーボ研究開発本部サーボソフト開発一部は総勢25名前後の部署です。年齢層も幅広く在籍しています。 ■同社の特徴： NCとサーボ機構を民間企業で初めて開発に成功した同社は、現在FA事業とその基本技術を応用したロボット事業、ロボマシン事業を展開しております。事業の基盤である工作機械用NC装置の世界シェアは80％を誇り、5％を超えれば優良といわれる経常利益率は約30％、その商品や技術力・財務基盤、いずれの点から見ても日本を代表する企業様です。また同社商品は、最近よく耳にするIoTやインダストリー4.0にも大きく関わる為、国内外から高い注目を集め、各メディアでも取り上げられております。

FA（ファクトリーオートメーション）の総合的なサプライヤである当社にて、主力製品であるサーボアンプの制御開発業務をお任せします。 ■採用背景： 全世界的にカーボンニュートラル対応への声が高まる中において、工作機械やロボットの駆動源 となるサーボシステム（サーボモータやサーボアンプ）の高効率化に関する研究開発は、益々その重要性が高まっています。当社では今後、次世代パワー素子であるSiCの適用拡大、また、さらなる高効率化を実現するための回路技術の研究・開発に取り組んでいきます。 本業務に興味を持ち、社会貢献、ひいては会社の成長を目指し研究開発に取り組む熱意のある人材を募集します。 ■サーボアンプとは： サーボアンプはサーボモータを動かすにあたり、制御を担当する装置であり、サーボモータが目標値どおりに動くために必要な出力（電力）を供給します。 ■業務詳細：【変更の範囲：なし】 サーボアンプ開発のための、回路設計、回路シュミレーション、プリント版設計、評価、量産立ち上げまでのサポートなどがメイン業務となります。また、部品の評価や選定、安全規格認証に対応するための試験や資料作成、サービス支援など商品に関連する幅広い業務に関わることとなります。 ■本業務のやりがい： SiC(シリコンカーバイド)をはじめとする最新の技術を活用し、サーボアンプの高効率化を実現するための開発を行っていただきます。常に最新の情報にアンテナを立てながら、業務を進めていきます。回路設計やシュミレーションだけでなく、部品選定や製品の試験・資料作成業務にも一貫して携われるので、幅広い知識を習得し、技術のエキスパートを目指すことができます。設計の技術者としてのスキルを高めていきながら、さらに主任、課長、部長とキャリアアップをしていくもできる環境です。 海外とのやり取りも多く、ヨーロッパや中国、東南アジア、インドのお客様とWeb商談や、現地に行って仕事を進めることもあり、グローバルに活躍いただけます。 ■配属先について： サーボアンプ開発部は20代〜40代前半の社員が多く在籍しています。日々意見交換を活発に行い、技術向上に努めています。

■業務内容：【変更の範囲：なし】 ロボットセールス本部にて、ロポット商品全般の海外向けセールスサポート並びに貿易実務を担当します。 ■具体的には： 海外関連会社に対し、ロボットの見積り、仕様確認、価格調整、納期管理の他にも様々なセールスサポート業務があります。ロボットセールス本部は、海外関連各社、社内の関係部署、社外の関係各社と連携を取りながら、受注した製品を納期通りに現地に届くよう調整を行います。 ※海外関連会社とオンライン商談や電話もあるため、言語スキルを活かすことができます。上記に伴い、朝の早い時間に海外拠点とMTGをすることもあります。 ※入社後、2〜3ケ月ほど研修を行いますので、基本的知識から身に付ける事が可能です。 【担当商品】ハンドリングロボット、溶接ロボット、協働ロボット等 ■特徴： 本ポジションは、産業用ロボットの世界トップメーカにおけるグローバル展開の架け橋を受け持つ重要なポジションであり、グローバルなビジネス展開を肌で感じ取れ、幅広いビジネスの知見を身に付ける事ができます。又、当社のロボットは、現在も将来も製造現場の効率化や自動化を担っており、モノづくりの最先端に携わる事も面白味ややりがいを感じられる仕事となっております。 ■組織について： 今回配属になるロボットセールス本部（海外）には本部長以下、30名以上のメンバーが在籍し、米州／欧州／中国／インド／東アジア／東南アジア(それぞれ3〜6名が在籍)で、それぞれで担当が分かれています。欧米にある企業とのビジネスはもちろん、自動車やIT産業等のニーズから中国、インドを含む他の地域との取引も拡大しており、受注増加に向けた増員を考えています。各国の現地関連会社は現地スタッフが中心となり活動しており、密なコミュニケーションを取り、業務の効率化を進めるため、語学力を活かした拡販支援活動をしていただける方を求めています。 尚、海外からは毎週、複数の顧客が来訪されており、その際の対応も行って頂きます。

■業務内容：【変更の範囲：なし】 産業用ロボット、及び産業用ロボットに関連する当社の商品の問い合わせに対して、技術サポートを行います。電話やメールでのサポートが中心となりますが、月に1回程度、お客様先に出向いて技術サポートをお任せする可能性があります。 ※場合によっては、当社営業が新規受注をする際に同行することや、お客様と技術的なお話をいただきながら立上げ時の立会いなどの技術サポートをお任せすることもあります。 【取り扱い商材】「壊れない。壊れる前に知らせる、壊れてもすぐ直せる。」の開発方針の元、信頼性の高さで世界中の工場の稼働率向上を目指す等の商品を販売します。（マテリアルハンドリング、スポット溶接、アーク溶接、レーザ溶接・切断、加工・組立、塗装、検査などの様々な分野で使用されるロボット商品です。） ■本業務の魅力： お客様に販売した後のものづくりに深く関わるため、ロボットの技術を極めることができます。実際にお客様が使用しているロボットとなるため、お客様のリアルな声を聴きながら技術を高め、お客様の困りごとを解消することはやりがいにつながります。 ■特徴： 入社後は配属先の職場において、各部の業務内容や社内業務システムの取扱い、商品の機能・仕様、アカデミーでのロボットの安全教育及び操作研修を受けて必要なスキルを身に付けます。職場は各支店にあり、概ね地域で担当顧客が別れますが、繁忙具合により補完しあう事があります。 ロボットには多くの機能があり、それらを活用する事で顧客設備の競争力、生産性を向上させ、同社の商品を使った設備の付加価値を高めてリピート商談に繋げます。（請負作業では無く技術支援です。）

■採用背景： 人的資本経営を強化するための増員募集です。人事戦略の構築と、人材育成および活用のための各種施策の企画を通じて、従業員の満足度やエンゲージメントを向上させ、生産性やイノベーションを促進し、組織全体のパフォーマンスを高めることで、事業の持続的な成長を目指します。 ■業務内容： HRBP担当として、当社の主要3ビジネス領域(FA・ロボット・ロボマシン)のうち、1つのビジネス領域の担当として以下業務をお任せします。人事部の配属となりますが、必要に応じて担当となるビジネス領域の現場にも直接足を運んでいただきながら業務を遂行いただきます。 1）担当ビジネス領域の事業戦略を理解し、それを実現するための組織づくりをビジネス領域長と伴走し実行 2）担当ビジネス領域の人事的ニーズの分析、担当ビジネス領域における組織、業務、タレントの把握 3）人事各機能からの依頼・施策等を共同で展開 4）担当ビジネス領域の実態を踏まえた人事施策の企画・立案を行い、全社に提案 ※当社の経営方針を理解したうえで、その方針実現のために人事戦略に落とし込み、実行・運用までいただける方を募集します。現場に足を運ぶこともあるため、製造業の経験者の方を歓迎します。 ■本ポジションのミッション： 経営陣や担当ビジネス領域の人事パートナーとして、組織における課題の発見、対策の企画・立案・実行を行い、組織強化を進めていただくことを期待しています。

■採用背景： 人的資本経営を強化するための増員募集です。人事戦略の構築と、人材育成および活用のための各種施策の企画を通じて、従業員の満足度やエンゲージメントを向上させ、生産性やイノベーションを促進し、組織全体のパフォーマンスを高めることで、事業の持続的な成長を目指します。 ■業務内容： グローバル人事担当として、当社海外拠点の人事業務に対するマネジメントをお任せします。主な領域として以下の業務を想定しております。 1）海外グループ会社の人事マネジメント 　　 特に海外現地社員の昇給・賞与制度の見直し・改善、マネジメント 2）グローバル人材育成のための方針策定 3）海外エグゼクティブに対する人事マネジメント 4）海外駐在員の人事マネジメント ■今回ご入社いただく方のミッション： ファナックがグローバルに更に成長・展開していくための人事戦略の企画・立案・実践に向けて、海外グループ会社の現地社員と協力して、グローバル人事に関する企画・運用を推進していただきます。 現状としては海外グループ会社とのガバナンスも明確には設けていないこともあり、その制度作り(各社とのミーティングやデータベース構築なども含めて)から、運用・見直し・改善実施までいただくことを期待しています。 ■組織： 課長、メンバー3名の計4名で構成されています。

【月平均残業時間20時間以内／大手企業との取引多数／創業から99年の安定した経営基盤／年休120日以上／一貫生産システムで高い品質の電子機器部品を生産し、製品の信頼が高い企業です】 【変更の範囲：無】 ■業務内容：スマートフォンや携帯電話などに使われる電子部品（コネクター・スイッチ・端子など）を作るための金型（プレス金型＋成型金型）を設計します。0.001ミリメートル探知の精緻な設計が可能です。 ■業務詳細：取引先であるNTTやオムロンなど大企業をはじめとする取引先から新製品や製品改良の相談を受けます。その相談に最適な金型の仕様を決めお客様と話し合います。お客様が都内にいる場合は月に数回出張することもあります。CAD等を使用し設計を行いメーカーの設計部門とのコミュニケーションをとりながら設計します。 ■同社の魅力・特徴： ◇働き方：時期によって変動があるものの残業時間20時間以内で、メリハリをつけて働くことができます。年間休日も120日以上です。 ◇設計する製品：スマートフォン・ゲーム機等のように身近でよく目にする電子機器の部品の設計をすることができます。これらの電子機器は時代とともに目まぐるしく変化をしており、将来性に長けています。その変化を実現させていくための事業を同社は担っております。 ◇事業の成長性：同社は時代に合ったもの作りを追求しております。時代とともに新たに開発される生活に身近な電子機器（デジタル家電やPC等）は、高度な部品製造技術無しでは成り立ちません。同社は一貫生産システムによる部品製造技術でその下支えをしています。製造技術を、顧客に積極的に活用してもらえるように、「製造技術を考慮した製品設計への参加」が同社の大きな特徴でありテーマです。常に顧客の視点に立ち、共に考え、高品質の製品を効率的、合理的に提供することで、支持を得てきました。同社の製品はSMK、オムロン、シチズン電子、京セラ等大手企業から評価を受け、安定的な取引を実現しております。また、グローバル化を積極的に進めており、中国本土や香港にも拠点を構えています。今後も更なる「顧客の満足」を目指し、独自の技術を追求していきます。

〜開発から納品まで一気通貫／OEMとしての実績多数・現象2000種類以上あり／女性が長期的に働ける環境有〜 ■業務詳細 化粧品及び医薬部外品にて、基礎化粧品、ヘアケア、ボディケア、洗い流し商剤など広く処方開発をお任せいたします。 ・化粧品等の処方立案、処方組及びサンプル出し ・物性測定及び安定性試験の実施 ・全成分表示作成、サンプル出ししたモノに対しての説明書作成 ・原料ディーラー等との打ち合わせ ・医薬部外品申請業務（未経験でも、弊社にて教育します） ・営業や顧客との企画会議への出席 変更の範囲：当社業務全般 商材：美容液、クリーム、シャンプー・コンディショナー、クレンジングなど（基礎化粧品からヘアケア用品まで様々） お客様先：クリニック、インフルエンサー、サロンなど多岐にわたります。 ■組織体制： 5〜6名（30〜40代） 前職、異業界出身の方も在籍しております。 ■働き方： ・休日出勤なし、残業平均30〜40時間程度 ・出張：あり、営業同行が一部発生（月1〜2回程度） ■当社の製品のポイント： ・定期的に原料ディーラーのセミナーを行っており、2000種類ほどある成分について・全成分の考え方などの勉強会を実施しております。 └最新の成分についての知識吸収の場があるため、最先端の成分を使用することができます。 ・オリジナル原料の活用：富士山の近くということもあり綺麗な水が流れていることから、美白効果のある成分を開発しました。 ■業務概要 同社は、創業以来、研究開発に強みを持ち、高い機能性かつ「最強の口コミ」となる化粧品商品の企画提案力に信頼と実績がございます。現在国内OEM事業だけでなく、今後はDtoC事業も展開予定であり、海外への進出（今年の3月ベトナムに法人設立）へも強化しているフェーズです。

ガバナンス全般を担当いただきます。その業務範囲は多岐にわたり、株主総会、取締役会、経営会議はもちろんのこと、法定開示、適時開示、社内横断的なコンプライアンス委員会やリスクマネジメント委員会の運営も担います。コーポレート法務課の担当者には、会社法、金融商品取引法等の関連法令の他、コーポレートガバナンスコード等のソフトローの理解も求められます。業務の遂行にあたっては、社内の多様な部署、エクイティコンサル、株主名簿管理会社等社外の専門家との連携が必須であり、当社の経営に触れ、社内外のネットワークを広げる機会があります。 ■業務内容： 法務担当として、上長の指揮の下、一定の裁量をもって以下の業務を担当いただきます。 ・株主総会、取締役会等の事務局業務を通じたガバナンス推進 ・有価証券報告書等金融商品取引法に基づく提出書類の作成・届出 ・株式管理 ・社内規程管理 ・コンプライアンス（コンプライアンス意識向上に向けた方針策定・推進） ・リスクマネジメント ・内部通報対応 ・その他ガバナンスおよび経営法務全般 ■期待すること： 当社にて力を入れているコンプライアンスやリスクマネジメント、内部通報対応といった業務経験をお持ちの方には、前職の経験も活かしながら実力を発揮いただけることを期待しています。 ■やりがい： 経営陣との距離が近く、経営の視点に関わりながら、手触り感を持って法務業務を進める事ができます。また、少数精鋭で取り組んでいることもあり、担当業務に対する担当者のオーナシップは大きいです。それだけに、主体性を持った業務遂行が受け入れられる土壌があります。 法務部は社内でも相応のプレゼンスを有しており、社内の各部署から頼られる存在です。経営陣からの法務機能に対する理解も高く、例えば業務遂行に必要な弁護士費用の判断は法務部に原則として一任されています。もちろん、法務担当者には効果的に弁護士を活用して案件を仕上げていくスキルが求められます。これまでの法務経験を活かしながら、新たな分野にも挑戦していける環境です。契約法務とコーポレート法務は全ての法務部員が備えるべき基本スペックと考え、担当者の希望も聞きながらローテーションすることにより法務部員のスキル充実を図ります。購買や安全保障輸出管理等周辺業務の支援を通じて、業務範囲を広げる機会もあります。

研究開発、セールス、サービス、管理部門など多様な部署からの相談を受ける部署です。そのため担当者には、契約に関する実務能力に加えて、当社の事業と商品の理解と高いコミュニケーションスキルが求められます。それだけに、この業務を通じて幅広い経験と知見を身に着ける機会があります。また、割合としては和文契約よりは少ないですが、英文契約についての相談もあるため、英語力を活かして業務を進める機会もある環境です。 ■業務内容： 当社の契約に関する法務担当として、上長の指揮の下、一定の裁量をもって以下の業務を担当いただきます。 ・契約書(主に和文、英文もあり)の審査および作成、その他契約に関する相談対応 ・知的財産権管理業務、契約管理業務 ・弁護士など外部専門家との折衝を含む効果的活用 ・契約締結、事業運営、新規商品・サービス等にかかる法令等調査 ・IT関連サービスの利用規約の作成、審査 ・訴訟、紛争対応 ・M&A、事業提携に関する法務支援 ・社内の法務・コンプライアンスに関する教育 ・海外子会社に対する法務支援 ・その他法務社内法律相談など ■魅力： 経営陣との距離が近く、経営の視点に関わりながら、手触り感を持って業務を進める事ができます。また、少数精鋭で取り組んでいることもあり、担当業務に対する担当者のオーナシップは大きいです。それだけに、主体性を持った業務遂行が受け入れられる土壌があります。法務部は社内でも相応のプレゼンスを有しており、社内の各部署から頼られる存在です。経営陣からの法務機能に対する理解も高く、例えば業務遂行に必要な弁護士費用の判断は法務部に原則として一任されています。もちろん、法務担当者には効果的に弁護士を活用して案件を仕上げていくスキルが求められます。これまでの法務経験を活かしながら、新たな分野にも挑戦していける環境です。契約法務とコーポレート法務は全ての法務部員が備えるべき基本スペックと考え、担当者の希望も聞きながらローテーションすることにより法務部員のスキル充実を図ります。購買や安全保障輸出管理等の業務支援を通じて、業務範囲を広げる機会もあります。 ■特徴： 年間500億円以上を研究開発に投資し、最先端の商品開発を進めております。高い技術力で、製造業では4〜5％と言われている売上高営業利益率が、20％前後の水準を保っています。