■業務内容： 三菱電機株式会社受配電システム製作所にて製作する高低圧配電盤、Ｃ−ＧＩＳ等の設備の設計をご担当いただきます。 ・施設、交通、産業、公共、電力などあらゆる分野に納まっている特高、高圧、低圧スイッチギヤの部品交換、更新の改造計画、設計、手配業務。 ・原子力発電所に納めた配電盤の機器取替、レトロフィット化工事などの改造設計 ・予防保全提案書の作成、顧客から依頼があった場合の見積もり業務、拡販活動など（技術的な打ち合わせが必要な場合は直接客先に出向く場合もあり） ※ミッション：製品設計ではなく、既存設備が故障しないような予防設計・改善設計を目的とした設計でございます。 ■担当案件： 一人が対応する案件は年間で約50件〜100件ほどです。部品1個の手配から配電盤全体の入れ替えまで幅広い案件をご担当いただけます。 ■組織： 課は26名で構成されており3グループに分かれております。若手中心の年齢層が多く、和気あいあいとした風土です。 ■仕事の魅力点： スケールの大きな仕事や社会インフラを支える仕事を通して、やりがいや達成感を感じることが出来ます。 ■キャリアステップ： スキルアップを目指せる環境であり、リーダーシップを発揮し組織の中枢として活躍できます。 ■業務の魅力： ・受配電市場においては設備の延命化傾向にあり、全国的に予防保全業務が急増しております。また受配電設備の搭載機器においては生産中止、保守中止のサイクルに入っており顧客からの見積もりも急増中です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ・三菱電機の受配電設備は高いシェアがあり、仕事が増えることはあっても減ることは先ずない環境です。 ■同社について： 「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。そのような社会インフラ現場において、安全・安心の暮らしのために日々メンテナンスを担当しているのが当社でございます。

◇◆三菱電機株式会社の製品開発設計を担当するグループ会社／大手グループならではの福利厚生／学習支援制度充実／男性育休取得推進／離職率3％程度／有給取得率70％◆◇ ■業務概要： 当社の丸亀事業所において、機械設計担当としてご活躍いただきます。 上下水道・鉄道などの社会インフラ設備、大規模な工場やビルに電力を安全・確実に届ける受配電設備におけるスイッチギヤや電力開閉装置の構造設計業務全般をお任せ致します。 ◇標準的なスイッチギヤや電力開閉器を元に、ユーザ様毎の要望に応じてモディファイを行う構造設計業務や標準製品の改善業務、次期製品開発業務があり、適性に応じて業務をお任せ致します。 ◇基本的には機械の知識が優先されるポジションですが、電気知識もご入社後習得いただけます。 ■組織構成： 機械設計担当は約40名在籍しています。 （20代9名／30代12名／40代5名／50代6名） ■教育体制： 入社後1年間は指導者が付き、研修とOJTにて教育いたします。 特に設計は教育に力を入れているため、勉強会を設けたり、eラーニングで自発的に学べる環境も整っています！ 三菱電機（株）の通信教育や年次向けの研修があり、学ぶ環境が充実しています◎ ■働き方： ・残業：平均20H程度です。メリハリをつけて働くことができます。 ・リモートワーク：月２〜３回在宅勤務制度を利用している方が多いです。 ・休暇制度：有給取得率70％／パーソナル休暇／リフレッシュ休暇があり、プライベートを充実させられる環境が整っています◎ ・産休・育休制度：男性育休取得率65%の実績。約1か月取得可能です！ ■魅力 ・世界的ブランドとして国内外で高いシェアを誇る三菱電機製品は、世の中を賑わすトピックスとなるモノに数多く納入されており、「世の中に無くてはならない製品」を手掛けることは大きな喜びです。 ・開発業務に注力しており、安定した企業のもと、裁量ある環境で、スキルアップをはかり、社会貢献性を満たし技術者として活躍頂ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

土木・電気工事業・運送業・飲食業等を展開する同社にて、総務・経理部門の統括をお任せいたします。 ■業務内容： ・総務・経理の実務（対金融機関交渉・事務を含む） ・将来的な分社化・ホールディングス化に向けた専門家（コンサルティング会社）との折衝 ・各種補助金申請における、コンサルティング会社との折衝 等 ■組織構成： 配属先の経理部は3名で構成されております。 ■社風： 各部署で誕生日会を行ったり、沖縄旅行に行くなど交流の機会があります。旅費については家族分も会社が負担しております。 ※イベントへの参加は強制ではありません。 ■同社の特徴： 香川県に本社を置く同社は、土木・電気工事業（太陽光発電所工事含）・運送業・飲食業を展開しています。 土木工事（メガソーラー）においては、大手ゼネコン「栗原工業(株)」、「(株)大林組」等からの受注及び公共工事が中心。運送事業については、「西濃運輸(株)」からの外注及び「四国段ボール(株)」等地元企業からの直接受注を行っています。 飲食事業については、「(株)焼肉ライク」が展開するFC（店舗名：焼肉ライク）として、現在「飯田橋店」、「錦糸町南口店」の2店舗を運営しています。

【完全未経験OK！/平均勤続年数16.7か月/圧倒的な安定感の四国化成G/抜群の福利厚生・充実の研修制度で長期的に働きやすい環境/残業ほぼ無し】 ■業務内容： 当社の丸亀工場にて、化学品（不溶性硫黄）の製造部門で製造をご担当いただきます。具体的には、下記業務をご担当いただきます。 ・化学プラントの運転状況を管制室で監視したり、設備に異常がないかを確認するために現場パトロールを行います。 ・設備が正常に作動するのをチェックするため、定期的に点検やメンテナンスを行います。 また、測定機器を用いて化学製品の工程分析も行います。 ★当社の化成品を生産する部門であり、製品によっては危険物をしっかり安全に取り扱う必要がある、非常に責任の重い仕事でもあります。あなたのこれまで培ってきた経験を活かして、より良い工場に作り上げてください！ ※1班あたり2〜5名程度で編成された、交替勤務制です。 「1直、1直、2直、2直、3直、3直、夜勤明け休み、休み」という8日で一回りする勤務体制が基本ですが、班編成によっては昼間だけの勤務の場合もあります。 ■当社での働き方： 寮・社宅完備、食事手当ありなど福利厚生が充実しており、また全社で平均有給取得日数12.1日と、非常に働きやすい環境です。2020年度の女性の育児休業取得率は100％と、女性が活躍し、働き続けられる環境も整っております。 自己申告制度やジョブローテーションにより情報システム以外の部門で経験を積み、ゼネラリストとして成長していただくことも可能です。 ■当社の特徴： 四国化成Gが長期ビジョンで目指す姿は「独創力で、"一歩先行く提案"型企業へ」。PC、スマホ、電子機器、自動車等の中の基板を錆から守る「タフエース」は主要電機メーカーの材料指定を取得、現在でも世界シェア1位となっておりますが、5G・6G関連で更なるニーズ増を見込んでいます。有機化成品分野の「ネオクロール」はプールや浄化槽の消毒にて国内シェアトップとなっています。研究開発力があり、少数精鋭で小回りが利く当社だからこそ参入できるニッチな市場で、高付加価値の製品を開発・提供し続けて参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験OK！/平均年収672万円/平均勤続年数16.7か月/圧倒的な安定感の四国化成G/抜群の福利厚生・充実の研修制度で長期的に働きやすい環境/残業ほぼ無し】 ■業務内容： 当社の丸亀工場にて、化学品（不溶性硫黄）の製造部門で製造をご担当いただきます。具体的には、下記業務をご担当いただきます。 ・化学プラントの運転状況の監視(管制室にて) ・現場パトロール ・設備が正常に作動しているかの確認 ・定期点検・メンテナンス また、測定機器を用いて化学製品の工程分析も行います。 ※1班あたり2〜5名程度で編成された、交替勤務制です。 「1直、1直、2直、2直、3直、3直、夜勤明け休み、休み」という8日で一回りする勤務体制が基本ですが、班編成によっては昼間だけの勤務の場合もあります。 ■キャリアパス： メンバーのメンターや育成をお任せし、管理職を目指していただくことも可能です。自身のスキルを身に着けていきたい方であればスペシャリストとしてのキャリアパスもございます。プラントの改良やエンジニアとの打ち合わせにより生産体制の見直しなども行っていただくことも可能です。 ■当社での働き方： 寮・社宅完備、食事手当ありなど福利厚生が充実しており、また全社で平均有給取得日数12.1日と、非常に働きやすい環境です。 自己申告制度やジョブローテーションにより当該部門以外で経験を積み、ゼネラリストとして成長していただくことも可能です。 ■当社の特徴： 四国化成Gが長期ビジョンで目指す姿は「独創力で、"一歩先行く提案"型企業へ」。PC、スマホ、電子機器、自動車等の中の基板を錆から守る「タフエース」は主要電機メーカーの材料指定を取得、現在でも世界シェア1位となっておりますが、5G・6G関連で更なるニーズ増を見込んでいます。有機化成品分野の「ネオクロール」はプールや浄化槽の消毒にて国内シェアトップとなっています。研究開発力があり、少数精鋭で小回りが利く当社だからこそ参入できるニッチな市場で、高付加価値の製品を開発・提供し続けて参ります。 変更の範囲：会社の定める業務

■概要： 当社は、スマートフォンやPCの液晶画面に使われるラミネートフィルムや、カップ麺を包装しているシュリンクフィルムなど一般用から高度産業用まで、私たちの身近な所に使われている製品やサービスを創り出しています。 ■採用背景： 当社の中長期計画の実行に向けて、今後事業領域の拡大やグループ会社含めた事業戦略の立案に当たり、今後財務の業務をお任せできる方を募集いたします。 ■業務詳細： ・財務戦略の策定 ・財務諸表の分析 ・中期経営計画進捗管理 ・M&A対応 ※繁忙期以外の残業はほとんどなく、ワークライフバランスが整いやすい環境です。 ■企業概要： 当社は物づくりにこだわる企業です。それは会社創設時から始まっています。当社の歴史は、戦後の焼け跡から始まりました。1947年(昭和22年)に前身となる住宅業を始め、その次に木材市売り事業、そして1955年(昭和30年)からはポリエチレン事業に着手していきました。事業が移り変わっていっても変わることのない「チャレンジ精神」と「人の役に立ちたいという熱い思い」。時代のニーズに応え、お客様に選ばれ、信用され続ける企業でありたい。そんな思いが企業理念である「人ひとりを大切に・地域社会への貢献・お客様を第一に」に込められています。「国際競争で優位に立つ大倉工業」の実現に向けて、これからも進化し続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

【液体化学製品を運ぶ船（ケミカルタンカー）の設計／18時に帰宅する社員複数★／ワークライフバランスを整えて就業が可能です！ ■業務内容： 船舶設計には大きく、船全体と重要な部分を設計する【船体設計】、エンジンや船を動かすための機器類を設計する【機関設計】、船内の電気系統を設計する【電装設計】の3つに分かれます。当社で建造している内航ケミカルタンカーの中でも、今回は船体又は機関の設計をお願いします。 ■研修体制： 座学はなく、実践でのOJTです。ベテラン設計士の方が1から教えるため、未経験の方でも安心です！ ■入社後まずお任せすること： 機関部と船体と分かれているため、知識がある方からお任せします。知識があるところから取り掛かってもらって、徐々に面を広げてもらうイメージで学んでいただきます。 ■建造実績： ・ケミカルタンカー（液体化学薬品ばら積み船）…液体化学製品を運ぶ船。カーゴタンク・配管には、ステンレスを使用し建造されています。 ・プロダクトオイルタンカー（石油製品運搬船）…液状の石油精製品を運ぶ船です。 ・カーゴフェリー（貨物船）…鋼材や各種製品など何でも運ぶ船です。・カーフェリー（旅客船）…離島航路を中心に小型の貨客兼自動車渡船です。 ＜2021年就航＞ ・正運丸…Ship No696、船種 液体化学薬品ばら積み船、船主 有限会社新晃船舶、総トン数 343トン、就航 令和3年6月16日 ・新風戸丸 Ship No695、船種 液体化学薬品ばら積み船、船主 旭扇海運株式会社、総トン数 749トン、就航 令和3年1月27日 ■同社の特徴： 入渠・岸壁・沖を問わず、船舶修理全般を承っております。内航船を中心に各種船舶の定期的な検査工事、配管工事、機関整備、海難工事等を行っています。 ケミカルタンカー等の液体ばら積み船は、豊富な経験につちかわれた技術でお客様のニーズにお応えしております。運航中の急なトラブルにも、瀬戸内の航路筋（丸亀）という地の利を生かし、お客様へ迅速に対応可能です。

【次期管理職候補としての採用／年収700万〜1000万／国内外でシェアトップクラスの自社グループ製品多数！圧倒的な安定感の四国化成G間接部門担当企業／年休124日（土日祝休）・残業月15時間程度と働きやすい環境】 ■業務内容： 本社管理部門において、経営企画的な視点から経理業務全般をお任せします。※本求人では、次期管理職候補としてご活躍いただける方をイメージしております。 ■具体的な業務： ・会計処理 ・決算業務（月次・四半期・年度末） ・財務分析／管理会計 ・各種資料作成 ・他部署への会計処理指導 ・子会社の経理業務全般など ※財務諸表・決算書や会社法、税法に基づく申告資料など、財務に関する日々の資料作成などは、チーム体制で管理しています。 ■お任せしたいミッション： 管理職の立場でプロフェッショナルとして、チームの底上げを担っていただきます。当社は同規模の企業で比較しても極めてコンパクトな経理組織で運営していますが、同時にグループ全体で業務効率化のためのシステム投資を行い、決算作業に要する時間や品質でも高い水準を保っています。経理・財務業務を統括する中で品質、時間、コストなどの観点でさらなる効率化を進めていただきながら、経営戦略や資本戦略の立案にも積極的に関わっていただき、今後のキャリアにおいて将来のマネジメント候補としての活躍を期待します。 ■当社の特徴： ◇四国化成グループが長期ビジョンで目指す姿は「独創力で、"一歩先行く提案"型企業へ」。これまで同社でしか作れないモノを生み出し、数々のニッチマーケットでトップクラスのシェアを誇るまでに成長を遂げてきました。 ◇PC、スマホ、電子機器、自動車等の中の基板を錆から守る「タフエース」は主要電機メーカーの材料指定を取得、現在でも世界シェアトップクラスとなっておりますが、5G・6G関連で更なるニーズ増を見込んでいます。 ◇タイヤに使用される無機化成品分野の「ミュークロン」も世界トップクラスのシェアを獲得、有機化成品分野の「ネオクロール」はプールや浄化槽の消毒にて国内シェアトップとなっています。 ◇研究開発力があり、少数精鋭で小回りが利く当社だからこそ参入できるニッチな市場で、高付加価値の製品を開発・提供し続けて参ります。

【国内No.1の生産能力を誇る造船会社】【造船・海運関連産業を通じて、瀬戸内地域の街づくりまで考えた事業運営をしています】 ■担当業務： 社内の情報化推進に向け、システムの企画、導入、その後の運用・管理を行って頂きます ■社内の情報化戦略の推進に向けて： 基幹業務システムはじめ社内の様々なシステムの企画・設計・開発・運用を担当。 お任せする業務は、主に以下のようなものがあります。 1）DX、デジタル化の企画・検討・構想 2）上記に関連した要件定義および開発実務 3）業務部門、ＩＴベンダーとの折衝 4）構築したシステムの運用保守 過去のご経験やスキル、また本人の希望に応じて上記業務に様々な角度から関わっていただきます。 ■組織構成： 情報システムグループ：17名の内、IT企画チーム（2名）またはシステム開発チーム（5名）に配属となる予定です。 ■評価制度： 当社の人事評価は、その主目的を「人材育成」と定めており、ビジネス基礎スキルに加えて業務姿勢などを、年度末評価の際に複数の上司が評価した上で、上司からフィードバックを受けます。 そのフィードバック面談にて「強みをより伸ばすために／弱みを克服するために」との観点から上長よりアドバイスを受け、自己成長のためにそのアドバイスを実行に移すというサイクルになっています。 当社では、従業員の能力や成果を正しく評価できるよう、評価制度を継続的に改善しています。 ■同社の魅力： 国内9つの造船所で年間70隻前後の船舶を建造しています。これは2位の会社の2倍以上です。積載能力約24000個の世界最大級のメガコンテナ船から中小型船まで、大小様々な船種を効率的に建造できる造船技術を背景に、数年先までの受注を確保しています。 また、シェールガス革命により今後市場が伸びると目されるLNG（液化天然ガス）を運搬する大型のキャリアは国内でも同社を含め数社しか生産能力を有しません。ここ数年は欧州金融不安などの煽りを受けて、造船業界としては厳しい時期が続きましたが、そんな厳しい環境の中でも同社は安定して、4,000億円前後の売上を維持しています。

〜技術力を長期的に高められる環境／三菱電機100％出資会社／SDGs・再生可能エネルギーや産業に不可欠なインフラを支える／景気に左右されにくい安定経営基盤〜 ■業務内容： 三菱電機社の受配電システム製作所にて製作する受配電設備（配電盤・遮断器）やC−GIS設備の工場内出荷試験を実施頂きます。 試験後は全国のビルや工場等に納入し、客先にてメンテナンス業務を実施頂きます。 ■教育体制： 工場出荷検査実習にて約1〜2年製品知識を学び、品質管理業務の基本作業を習得いただきます。その後客先にて現地調整・メンテナンス業務を中心に行います。出張は短期間のものが多く、1・2日から長いもので10日程度です。 ■魅力： ・三菱電機グループの中でも社会インフラ設備を支える事業を行っており、エンジニアとして技術力を長期的に高められる環境でかつ、社会貢献性を大きく感じられる仕事内容です。 ・三菱電機グループとして電気・機械理論、設計スキルを学ぶ研修、VRを用いた研修等、充実した研修制度でエンジニアとして成長できる環境です。 ・社会インフラを支える仕事がメインであるため、やりがいや達成感を感じやすく、スケールの大きい仕事などもあるためエンジニアとして大きく成長できる環境です。　 ・出張手当のほか家族手当や住宅手当といった福利厚生が手厚いので長く働きやすい環境です。（別途規定有） ■配属先情報： 丸亀事業所　製造保全部　受配電保全課（約20名が所属。4名程度のチーム制をとっており、チームメンバーとともに業務に従事します。） ■当社について： ◎「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。 ・当社は発電設備や交通インフラ設備のメンテナンスやエンジニアリングサービスを行っている為、不景気でも安定した経営基盤がございます。 ■充実した福利厚生： 三菱電機（株）100％出資の子会社であり、親会社同等の福利厚生を利用可能です。住宅補助や扶養手当もございます。

〜三菱電機100％出資会社／SDGs・再生可能エネルギーや産業に不可欠なインフラを支える／景気に左右されにくい安定経営基盤〜 ■業務内容： 高圧・特別高圧遮断器の工場出荷検査および現地納入後の保守・保全といったエンジニアリング業務をご担当頂きます。 ■キャリアパス： ・入社後数年間は所内にて工場出荷検査業務を通じ品質管理業務の基本作業を習得します。 ・その後、ご経験に応じて客先現地調整／メンテナンス業務を担います。所内／出張業務の振り分けは習得技術・能力、希望や都合に応じ月、年間など短中期間で都度相談しております。 ■働き方： ・課の平均残業：22H/月 ・出張頻度：月数回程度、2〜3日/回、発電サイトは最大20日程の長期出張有 ・出張範囲：設備需要が多い首都圏や青森／福井／佐賀／鹿児島等 ■魅力： ・社会インフラを支える事業のため社会貢献性が高く安定した経営基盤がございます。 ・三菱電機グループとして電気・機械理論、設計スキルを学ぶ研修、VRを用いた研修等、充実した研修制度でエンジニアとして成長できる環境です。 ・社会インフラを支える仕事がメインであるため、やりがいや達成感を感じやすく、スケールの大きい仕事などもあるためエンジニアとして大きく成長できる環境です。　 ・出張手当のほか家族手当や住宅手当といった福利厚生が手厚いので長く働きやすい環境です。（別途規定有） ■当社について： ◎「三菱電機」のパートナーとして社会のインフラを支える電機設備の保守技術を基盤としたフィールドエンジニアリング会社です。地域電力会社からJRや大手私鉄、港湾、道路や各地の上下水道施設まで、三菱電機は様々なインフラ分野のお客様に先進の電機設備を提供しております。 ・当社は発電設備や交通インフラ設備のメンテナンスやエンジニアリングサービスを行っている為、不景気でも安定した経営基盤がございます。 ■充実した福利厚生： 三菱電機（株）100％出資の子会社であり、親会社同等の福利厚生を利用可能です。住宅補助や扶養手当もございます。 ■ワークライフバランス： 年間休日127日＋各種福利厚生も充実しており、ワークライフバランスをたもって長期就業できます。

■仕事内容： 生産管理部の次世代の管理者としてインテリアブランド「AYANO」の食器棚、リビングボード、ダイニングテーブルなどの生産を進めるための業務全般に携わっていただきます。 ■具体的には： ・生産計画に基づく進捗管理 ・コスト削減に向けた改善活動 ・品質基準の設定 ・製造プロセスでの品質維持管理 ・従業員のスキルや経験を考慮した人員配置 ・労働災害を防止するための安全対策 ・従業員のモチベーションを高めるための働きやすい環境づくり ・付随する事務作業　など ■当社について： 当社は、機能性に優れた食器棚やテレビボード等で、快適な住空間を提供している収納家具メーカーです。 機能性やデザイン性、素材や安全面に配慮した、こだわり抜いた製品群は、消費者からも高い評価を得ています。また、主力製品のキッチンキャビネットは、業界内でもトップクラスの売上高を誇ります。 国内に設けている自社工場にて全ての製品を製造。企画や試作の前工程から、妥協を許さない自社一貫体制を整備。企画から実物と同じ試作品をつくり、使い勝手を徹底して検証。製造でも全ての工程で厳しいチェックが入ります。 食器棚や家具類は、木材等の素材から接着剤に至るまで、「人に優しい素材」を使用しています。キッチンの収納家具は、直接口に触れる食器類を収納するからこそ、安心・安全を追求しています。

◆◇国内トップ、世界上位の船舶専業メーカー／高評価の造船技術／キャリア支援充実◇◆ ■採用背景： 〜LNG船の需要急拡大による生産体制強化のための増員募集〜 当社は世界各国からの建造オーダーを受ける高評価の造船技術を有しており、今後の事業拡大を見据え、設計部門の強化のため新たに船舶設計担当者を募集します。環境対応船舶の需要が高まる中、自社技術をより高度化していくことでアドバンテージを築きたいと考えております。 ■業務内容： 当社で建造する一般商船の設計業務（船舶設計）を担当していただきます。具体的には以下の業務をお任せします。 ＼詳細／ ・初期設計・機能設計で決められた仕様を建造物としてつくり上げるための図面作成（3DCADメイン） ・工場が船を建造するために必要な図面の作成 ・船舶建造におけるトラブル対応 どういう図面にすれば製造できるのかを常に考慮する必要があり、設計部門の中でも「ものをつくっている」と最も実感できる部署です。 ■入社後の流れ： 現場OJＴで、しっかりサポートがありながら業務ができる環境ですのでご安心ください。入社後1年間は2名体制で進めていただく予定です。 ■魅力： 積載能力2万4千個の世界最大級のメガコンテナ船から中小型船まで、大小様々な船種を効率的に建造できる造船技術を背景に、数年先までの受注を確保しています。また、リーマンショック前に大量に建造された船舶のリプレイス需要、環境負荷を低減した船舶への移行などにより、今後さらに需要は拡大する見込みとなっていることから、常に新しい投資が行われています。 また人への投資も拡大傾向にあり、評価制度改革による管理職処遇の大幅改善や教育制度、福利厚生の充実も図られています。 ■キャリアプラン： ローテーション制度により、3年経過後に開発部門など他部署への異動も可能です。中途入社者が多数活躍しており、定着率も高い環境です。今後の事業拡大を見据え、継続的に採用活動を行っています。

◆◇国内No.1の生産能力を誇る造船会社／安定した受注と売上／巨大かつ唯一無二のものづくりに携わる◇◆ ■採用背景： 当社は国内9つの造船所で年間70隻前後の船舶を建造しており、シェールガス革命により今後市場が伸びると目されるLNGキャリアの生産能力を有しています。今後は環境問題に対応するため新型船に取り換えする動きがあり、事業拡大を見据え、組織強化のため生産工程管理担当者を募集しております。 ■担当業務： 瀬戸内近県の同社事業所にて、造船に関わる生産工程の管理業務をご担当いただきます。 ■詳細： 資材手配や現場の方への指示出しや管理を行っていただきます。 具体的には、組立・外業・船装・機装・塗装いずれかのポジションをお任せする予定です。 現場作業を行う協力会社のスタッフへの指示だし、他部署とも綿密に連携をしながら、竣工日に向けて工事を進めていただきます。 ・各工事における工程表の作成 ・現場進捗状況の確認、見直し ・各部署との打ち合わせ等 ※技能のある方には技能職業務を提案する場合があります。 ◆組立工程 船体ブロック(パーツ)の加工・組立など ◆外業工程 外業（足場架設）工事における安全・工程管理・足場架設計画管理 ◆船装工程 船装（甲板部の艤装）工事における安全・品質・工程管理及び船主監督対応 艤装品の取付け及び機器類の作動調整、配管ラインの耐圧通気通水検査、船級検査受検など ◆機装工程 機関部・機関室おける安全・品質・工程管理及び船主監督対応 艤装品の取付け及び機器類の作動調整、配管ラインの耐圧通気通水検査、船級検査受検など ■魅力： 積載能力2万4千個の世界最大級のメガコンテナ船から中小型船まで、大小様々な船種を効率的に建造できる造船技術を背景に、数年先までの受注を確保しています。また、リーマンショック前に大量に建造された船舶のリプレイス需要、環境負荷を低減した船舶への移行などにより、今後さらに需要は拡大する見込みとなっていることから、常に新しい投資が行われています。 また人への投資も拡大傾向にあり、評価制度改革による管理職処遇の大幅改善や教育制度、福利厚生の充実も図られています。

◎固定給＋インセンティブで年収1400万円も可！ ◎モデルハウスも営業も持たない独自のビジネスモデルで急成長中！ ◎顧客流入経路はインスタグラムと無料相談会、顧客紹介のみ！ ※ポスティング荷電営業は一切ございません！ ＜お仕事内容＞ 設計営業としてお客さまの接客を中心に、お客様対応(接客)・設計・土地探し・インテリアコーディネート・アフターメンテナンスなど、スタジオ運営全般を担っていただきます。 ＜仕事の流れ＞ ▼お客様からの問い合わせ ▼条件のヒアリング ▼パース作成・提案書作成 ▼プレゼン ▼受注後に詳細の設計、最終調整 ▼工事の開始、監理業務(あくまで重点管理となります。) ▼引き渡し ＜働き方＞ ・顧客源泉が100％反響によるものの為、自身で案件・顧客獲得アクションを行う必要が無く、目の前のお客様に集中できる環境です。 ・目安としては、入社3〜4年目で平均15棟です。 <企業優位性と顧客志向の両立> 【１、営業職・モデルハウスを持たない】 営業職の人件費、モデルハウスの施工費が必要ない点でお客様の住宅への価格への上乗せが無く、設計士が直接お客さまと接することでお客様の建てたい家を、お求めやすい価格で提供するビジネスモデルを確立しています。 【２、集中購買で材料費をカット】 大工工事や材料の確保において建材を大量発注したり、商社を介さずメーカーと直接やり取りを行っています。 これにより一般的な30坪の注文住宅の平均価格、約2,580万円〜3,900万円に対して、同社では2,200万円〜お客様への提供が可能になっています。 ＜充実の福利厚生＞ ★社内に保育士を配備し、子供連れのエンドユーザーとの打ち合わせで活用することでより集中した環境で進めることができる環境を整備しています。 ★必要な資格（一級/二級建築士）取得のための受験費用や、日建学院、総合資格、ユーキャン受講費の50〜90%を会社が負担します 変更の範囲：無

■概要： 当社は、東証一部上場企業の四国化成工業株式会社の100%出資子会社です。四国化成工業株式会社での基幹系情報システムの設計や開発を始め、お客様の情報システム課題の発見・分析からシステム構築・開発・運用保守まで一貫して取り組んでいます。今回は、次世代の当社を支えてくれる営業職の募集を行っております。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 まずは、先輩社員より取引のあるお客様を引き継ぎますので、既存営業がメインとなります。 はじめのうちは担当顧客数も少なく、約1年間先輩社員が付きますので、安心して業務を行っていただくことが可能です。※下記が業務例となります。 ・官公庁向けにIT機器やサービスの販売 ／ IT機器及びサービスの提案 ・法人企業（製造業やサービス業）への提案〜導入運用支援 ／ 自社及び他社パッケージの提案 ■業務の特徴： 取引先は地場の中堅企業様をはじめ、自治体、学校等となります。企業独自のシステムやネットワーク構築など、企業様が感じているあらゆる課題をお聞きし、それを解決するための提案を行って頂きます。課題・ニーズを聞き出した後は、社内のエンジニアと連携をして設計・開発を行いますので、顧客の課題解決を実現できるやりがいのあるお仕事です。また、営業エリアとしては丸亀周辺が中心で、ほぼ日帰りとなります。※出張頻度は月に1回程度です。 ■入社後の流れ： 人の経歴に合わせて、任せられ 研修を制度。 ■組織構成： 営業部長(50代)、営業課長(40代)、営業担当(30代)、アシスタント(30代)の4名で活動しております。※経験豊富なメンバーが多く、コミュニケーションを取りながら仕事を進めていま ■直近の取り組み： お客様の情報システム課題の発見・分析からシステム構築・開発・運用保守まで一貫して取り組んでいるだけでなく、近年は、スマートフォン・タブレット端末やGPSを利用したシステム提案・開発に注力しており、常にお客様が求める品質に沿った、顧客満足度の高いシステム作りも目指しております。 変更の範囲：本文参照

■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 分譲マンション「ロイヤルガーデン」の企画・販売を行う当社にて、「ロイヤルガーデン」のユーザー様を対象とした不動産仲介、販売仕入業務をお任せいたします。お客様の「売りたい×買いたい」要望をマッチングし、不動産取引のサポートを行っていただきます。物件査定から資産計画などのコンサルティング業務もやりがいがある仕事です。 ＜業務の流れ＞ （1）チラシやインターネットなどからの売却相談 （2）市場調査：査定報告、社内データや情報を共有してお客様にご提案 （3）販売：ご案内、HPやサイトからの反響に応じて物件のご案内 （4）ご契約・お引き渡し ※その他、補助など多数ございます。 ■営業スタイル： 「売る」という感覚ではなく、お客様の人生設計をヒアリングし、的確にアドバイスするような提案要素の高い営業スタイルです。そのため商品の知識だけでなく、経済知識や税法知識を身に着け、コンサルティングするようなお客様のパートナーとしてのスタンスが求められます。 ■当社の強み： 「地域に根差したマンションづくり」を推進する当社では、現地での綿密なマーケティングによる情報をもとに、建築企画と販売戦略を立案しています。また、お客様と接することでニーズを的確にとらえ、より選ばれるマンション建築に活かしています。このような顧客満足度を追求したマンション建築と、マンションの立地の良さも合わさり、高品質のマンションブランドとして地域に広く普及しています。 四国地域には同業他社も多いですが、顧客層を差別化することにより、当社の強みを顧客ニーズにダイレクト訴求することができていることも強みです。現在も、年間5棟程度のペースで新築しており、業績拡大だけでなく、地域でのブランディングも強みを増しています。 変更の範囲：本文参照

〜チーム制で手厚いサポート体制／研修充実／業績好調による増員募集／平均残業月20時間〜 ■職務概要： 分譲マンション「ロイヤルガーデン」の企画・販売を行う当社にて、用地取得に携わる業務を担当します。 ■職務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 各地域の不動産会社、建設会社、金融機関等と接点を持ち、関係を構築し、「ロイヤルガーデン」シリーズに適した用地の情報収集、市場調査、用地取得に向けた活動をお任せいたします。 ※マンションの企画〜着工に至るまでの準備と計画用地の周辺の方々との折衝も業務となります。人と関わる機会が多い仕事となりますので、知識・経験はもちろんですが人が好きな方を募集しています。 ■当社の強み： 「地域に根差したマンションづくり」を推進する当社では、現地での綿密なマーケティングによる情報をもとに、建築企画と販売戦略を立案しています。また、お客様と接することでニーズを的確にとらえ、より選ばれるマンション建築に活かしています。このような顧客満足度を追求したマンション建築と、マンションの立地の良さも合わさり、高品質のマンションブランドとして地域に広く普及しています。 四国地域には同業他社も多いですが、顧客層を差別化することにより、当社の強みを顧客ニーズにダイレクト訴求することができていることも強みです。現在も、年間6棟程度のペースで新築しており、業績拡大だけでなく、地域でのブランディングも強みを増しています。 変更の範囲：本文参照

■業務概要： 自社の分譲マンションブランド『ロイヤルガーデン』の企画・設計を担当していただきます。 ■具体的な業務：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◎ボリュームチェック…取得予定地に建てられる建物の大きさを確認 ◎打ち合わせ・設計監理…設計事務所、デザイナー、施工会社と連携 ※年間6棟ほど新築を建てています。 ※社内での作業が中心ですが、ときには現場指導も行います。 ■組織について： 設計部は、1級・2級建築士の資格をもつスタッフたちが活躍中です。 ■当社の強み： 「地域に根差したマンションづくり」を推進する当社では、現地での綿密なマーケティングによる情報をもとに、建築企画と販売戦略を立案しています。また、お客様と接することでニーズを的確にとらえ、より選ばれるマンション建築に活かしています。このような顧客満足度を追求したマンション建築と、マンションの立地の良さも合わさり、高品質のマンションブランドとして地域に広く普及しています。 四国地域には同業他社も多いですが、顧客層を差別化することにより、当社の強みを顧客ニーズにダイレクト訴求することができていることも強みです。現在も、年間6棟程度のペースで新築しており、業績拡大だけでなく、地域でのブランディングも強みを増しています。 変更の範囲：本文参照

〜電力や通信に不可欠／電柱などのインフラを支えるコンクリート製品大手／将来は工場全体の改善にも取り組めます／ISOや品質管理経験を活かす〜 ■募集内容： ◇四国工場内の管理部門スタッフとして、品質管理をお任せします。 ◇業務は多岐に渡りますが、入社後はOJT期間として先輩スタッフが基本から順に業務を教えますので、業界未経験の方でも安心です。 ◇将来的には、製造スタッフの取りまとめや改善活動にも取り組みます。 （長期的に工場長になるキャリアもあります） ■業務詳細 ◇顧客特性 電力会社、通信会社、電材商社など既存顧客が中心 （65年以上にわたり信頼関係を築いてきた太いパイプがあります） ◇具体的には ・品質管理（材料検査、不良品率の低減） ・ISO 関連（資料作成、産業廃棄物書類の作成など） ・来客対応（業者対応、役所対応。JIS／ISO 審査、工場検査など） ・設備管理（定期点検の手配／立ち合い、設備トラブル対応など） ・その他事務作業 ※製品例※ https://www.dainichi-x.co.jp/service/pole/ ■配属先部署： 四国工場（8名） ※その他、20名の製造スタッフが働いています。 ■当社の特徴： ◇私たちが手掛けるのは電柱（コンクリートポール）、信号機、屋外照明、防球ネットなど、身近なコンクリート製品。開発・設計・製造を一貫して行っており、電力会社や鉄道会社など、多くのお客様とお取引をいただいています。 ◇売上・規模ともに業界トップクラス◎1958年設立以来、リーディングカンパニーとして、日本の先進的な日常を支え続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

■仕事内容： 当社は今後、医療機器に使われるプラスチック製品の開発に力を入れていきたいと考えております。同分野に知見がある方に入社いただき、既存のメンバーと研究開発を加速させていただきたいです。 新たな分野の製品の開発をするために、各種省令をとる必要があります。 その工程を含めて、研究開発業務を行っていただきます。 ■働きやすさ： 新卒社従業員の3年定着率は94.3%。（2017年社2019年社の3年間） 今後も研修制度等を手厚くすることで更なる定着率の向上を目指します。 ■企業概要： 当社は物づくりにこだわる企業です。それは会社創設時から始まっています。当社の歴史は、戦後の焼け跡から始まりました。1947年(昭和22年)に前身となる住宅業を始め、その次に木材市売り事業、そして1955年(昭和30年)からはポリエチレン事業に着手していきました。事業が移り変わっていっても変わることのない「チャレンジ精神」と「人の役に立ちたいという熱い思い」。時代のニーズに応え、お客様に選ばれ、信用され続ける企業でありたい。そんな思いが企業理念である「人ひとりを大切に・地域社会への貢献・お客様を第一に」に込められています。「国際競争で優位に立つ大倉工業」の実現に向けて、これからも進化し続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■担当業務：土木施工管理として従事頂きます。具体的には下記業務をお任せ致します。 ・土木一式工事監督 官公庁との打合せ・工程管理・各種書類作成他 ・施工管理 図面にもとづく作業指示　・現場の写真を撮る他 当社は、官公庁の公共土木工事の元請が主体です。道路や上下水道の整備、河川やため池の改修整備等、地域の人々の生活基盤に必要な社会インフラ事業を担っています。 ■組織構成 従業員29名（男性：25名/女性：4名)(2025年5月現在) ■特徴・魅力： ・健康経営優良法人認定企業 ・国土交通省四国地方整備局長より「優秀建設技術者 表彰」 ※その他数々の表彰経験あり ■当社について 土木構造物の施工を通じて地域社会に貢献するため自然と技術の調和を図り、企業の責務として、その事業活動の中で地球環境と生活環境の保全に取り組んでいきます。このような観点に立って、当社は地域に根ざした企業として自らの事業活動における環境負荷の低減はもとより、より豊かな自然と住みやすい社会の創造に努め、経済の発展と環境の保全とが持続的に共生する社会の実現に貢献します。 変更の範囲：会社の定める業務

〜三菱電機G向け内販100％／安定した環境で上流中心のキャリア形成／福利厚生充実／在宅勤務やフルフレックス制度など働きやすい環境〜 ◎三菱電機製作所向けのインフラ構築・運用・保守 ◎ヘルプデスク・キッティング経験から歓迎 ◎住宅手当や家族手当、昼食補助、退職金など福利厚生充実！ 三菱電機株式会社の受配電システム製作所向けのインフラ構築・運用・保守の強化のための募集です。 ■業務内容 主に三菱電機電力システム製作所・受配電システム製作所向けの、インフラ構築、運用、保守行っています。そのうち、当ポジションでは下記役割を担って頂きます。 ・情報インフラの企画・導入・保守・運用／インフラ企画による提案 ・インフラ環境（サーバ・ネットワーク・セキュリティ・データベース）の保守・運用 まずはPCキッティングや端末更新管理等から経験してもらい、徐々にセキュリティやネットワークといった分野の提案活動まで幅を広げて頂く予定です。チーム・プロジェクトの牽引、マネジメント層を目指して頂きたいと思っています。 ■環境 ・環境：ネットワーク：ルータ等／OS：Windows／クラウド：AWS、オンプレミスもあり ・データベース製品：DB (Oracle、SQLServer) ・データマネジメント製品：ETL ・データの見える化製品：BI (QlikView) ■魅力 ◇三菱電機の構内に駐在しており、構築したインフラを使用するユーザの反応をリアルに感じとる事ができ、やりがいを感じやすいです。 ◇大小さまざまなプロジェクトや開発に携わる事ができます。より上流工程からの業務受託を目指し、単なる受託型から提案型への業務転換を推進しており、上流設計から運用保守まで幅広い業務を経験し、実績を積むことができます。 ◇自部門のみで対応しきれない場合、様々な組織と連携しダイナミックかつ斬新な企画・提案に結びつけ、事業拡大を推進する次期リーダー候補として活躍いただきたいと思っています。 ■配属部署について 現状4名（リーダー1名　メンバー3名） 将来的にはリーダーとしてチームの牽引をお願いしたいと考えております。 ※社風としても年功序列ではなく、スキル経験・成果で評価される文化があります。 ※雑談含めコミュニケーションが多く、困りごとがあれば気軽に相談できる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務内容 当社の知的財産を最前線で守り、競争力を高めるための戦略を一緒に考えてくれる方を募集しています。 ■概要 当社はスマートフォンやPCの液晶画面に使われるラミネートフィルムや、カップ麺を包装しているシュリンクフィルムなど一般用から高度産業用まで、私たちの身近な所に使われている製品やサービスを創り出しており、開発製品に係るプラスチックフィルム（素材）やフィルムの製造方法、包装形態に関する特許出願、侵害予防（クリアランス）調査がメインとなります。 高分子やプラスチック加工の発明に携わったことのある方であれば、すぐに技術を理解することができると思います。 ■業務詳細 ・特許明細書作成 ・侵害予防調査 ・技術動向調査 ・中間処理（拒絶対応） ・弁理士とのやり取り ■組織構成 法務・知財部知財課に7名在籍をしております。 ＜IUターン歓迎＞ 面接交通費の支給：県外の方には出す予定です。　 社宅あり：自己負担30％／20代独身個人負担15％ 住宅手当：8000円/月 ■企業概要： 当社は物づくりにこだわる企業です。それは会社創設時から始まっています。当社の歴史は、戦後の焼け跡から始まりました。1947年(昭和22年)に前身となる住宅業を始め、その次に木材市売り事業、そして1955年(昭和30年)からはポリエチレン事業に着手していきました。事業が移り変わっていっても変わることのない「チャレンジ精神」と「人の役に立ちたいという熱い思い」。時代のニーズに応え、お客様に選ばれ、信用され続ける企業でありたい。そんな思いが企業理念である「人ひとりを大切に・地域社会への貢献・お客様を第一に」に込められています。「国際競争で優位に立つ大倉工業」の実現に向けて、これからも進化し続けていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 丸亀市の当社倉庫内で、軽作業に従事いただきます。 ■同社の特徴： ・同社本社のみらい工場は、未来の船舶をイメージした形状を取り入れており、独特なデザインの社屋です。東京拠点についても、新設のオフィスで快適なオフィス環境で就業できます。 ・エレクトロニクスの技術を活かし、世界トップクラスの技術と実績を誇る海洋プラント事業をはじめ、着実に信用を伸ばす産業プラント事業、さらには環境問題に取り組むEV事業の「3つの柱」を中心に進化を続けています。 ・「光律探究企業」を経営理念に掲げています。「光律探究企業」は、電気の流れを作り、整え、磨く技術や製品を通して、社会全体の環境循環に貢献することのできる企業です。当社は電気を総合的に研究することにより、動力、荷役管理にとどまらず、LED照明など、ユーティリティの分野においても多彩なサービスを展開しています。さらに、電気エネルギーのリサイクルシステムに向けた蓄電技術の開発など、環境視点での新たな革新を日々形にし続けています。 変更の範囲：会社の定める業務