＼本質的な課題解決をする広告営業職／ クライアントの課題を解決するため Web、イベント、印刷と媒体に囚われず 根本的な解決に取り組めるのが強みです！ 【こんな企画＆制作をしています】 ■自治体/観光案内所のリニューアル ■住宅メーカーの展示会イベント運営 ■リゾートホテルのブランド動画制作 ■自治体の保育士事業PR（Web、DM等） ■BtoB企業のブランディング＆サイト制作 など 【やりがい×働きやすさを両立】 「広告制作」だけで終わらないやりがいと 土日祝休みやリモートワークの導入など しっかり家族との時間も確保できる 働きやすさで経験者に選ばれています！ 【勤務地】 株式会社エイエイピー　新潟支店 新潟県新潟市中央区東大通2-3-26 プレイス新潟7F ■JR白新線新潟駅 徒歩5分 土日祝休み＆年間休日120日を保証！ 【広告経験を活かして高待遇へ】 ■基本土日祝休み＆完全週休2日制 ■18時定時で残業少なめ（月20h未満） ■在宅勤務OKの柔軟な働き方 ■住宅手当や賞与など福利厚生充実 ■新潟市中心部の駅チカオフィス（徒歩4分） 【初めましてエイエイピー(AAP)です】 創業70年以上×全国10拠点！ イベント、印刷、WEBと媒体に囚われない 課題解決で成長中の総合広告会社です 【年間休日120日以上を保証】 良いアイデアやパフォーマンスのため イベント対応で休日出勤がある際も しっかり振替休日を取得いただいています

総合人材サービス会社でのお仕事です。 プロジェクト運営からセンター内全体のマネジメント、数値管理などをお任せします！ ■既存取引先企業への営業 定例MTGなどに参加し、進捗報告だけでなく関係を構築していきます。 ■新規プロジェクトの設計、構築、運用、管理 ■プロジェクト進捗状況管理および品質向上に向けた改善アクション ■その他運営に付随する事務作業、会議・ミーティングの参加 ■収支管理（売上、売上総利益、営業利益） ■メンバー勤怠管理などのマネジメント業務　　など 【注目ポイント！】 企業の経営課題を解決する総合人材サービス会社です。 全国11拠点のうち、新潟は特に大規模センター！ BPO事業など、さまざまな事に挑戦できる環境です 【売上は120億】 IT・通信・HR事業を中心にキャリアアップを目指すことができ、 多くの業界・業種の企業様とも関わることができます！ 年間休日124日と休みはしっかり確保！ ご応募お待ちしております ■LINE公式アカウントあります！ ・LINE ID　@olpniigata ・アカウント名　オープンループパートナーズ新潟 のどちらかで検索してください 【入社日相談応じます】 総合人材サービス会社でのお仕事です。 営業や勤怠管理などを行います。 話だけでも聞いてみたい・・も大歓迎！ ぜひご応募ください！ ・正社員 ・交通費支給あり ・9時～18時 ・入社日調整できます ・経験を活かして高収入 ・正社員雇用も当社オープンループパートナーズにおまかせください ・年間休日124日 ・即日電話面談OK！（平日）

＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ 　　幼保連携型認定こども園 　　　安定の正社員求人♪ ＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ ◆お仕事内容◆ 〇幼保連携型認定こども園にて、 0歳から5歳児の乳幼児保育 幼児教育のお仕事になります 〇教育・保育・清掃等園内業務 ◆求人のおすすめポイント◆ ◎住宅手当あり ◎福利厚生充実 ◎職員さんのチームワーク抜群な園さん☆彡 - * - * - * - * - * - * - * - * - * - * - -* - * - * - * - * 遊びが子どもの仕事であり学びです。 季節感あふれる豊かな遊びを通して 自分自身の個性を大切にし、人、生き物、自然 すべての価値を尊重でき、 感じられるこころとからだを育みます。 - * - * - * - * - * - * - * - * - * - * - -* - * - * - * - *

【オハナ女池】/保育士 ☆新潟市中央区の放課後等デイサービス☆　 　　　　　　　立地もよく通いやすいです！ 軽度の障害のある子ども（小学生～高校生）の学習支援や 遊びを通じた発達支援等の学童保育業務を行っていただきます。 「遊び」を通して、精神的、身体的機能を最大限に伸ばし、 一人ひとりの発達段階にあった療育内容を考え、自立を目指した生活習慣の獲得を目指します。 また、家庭や学校以外で交流できる機会を増やし、集団生活への適応や、 地域の中での生活が継続できるように様々な体験を通して基本的な知識や 技能を習得し、またその発達や成長を促すために適切な療育を行います。 利用者の子どもたちを学校から療育教室、ご自宅への送迎も行っています！ 【オハナ女池】/保育士 【オハナ女池】/保育士

【こども園未来へ】/保育士 ☆゜・*:.。☆゜・*:.。☆゜・*:.。☆゜ 　　　　　こども園未来へ 　　　　　　　　定員155名 ☆゜・*:.。☆゜・*:.。☆゜・*:.。☆゜ ■□仕事内容□■ ・正社員 ・174,100円～194,000円 ・賞与年2回3.50ヶ月（前年実績） ・7:00～19:00の中でシフト制 ・就学前の乳幼児の養育全般をしていただきます☆彡 ◇求人のオススメポイント◇ ・土曜日勤務手当あり◎ ・優しい園長先生のいるこども園さん♪ ・福利厚生充実 ・住宅手当あり♪ 【保育方針】 思いっきり遊び、意欲のある子を育てよう！ こども園は、おもちゃ箱をひっくり返したような 子どもたちのお城です。 アクセス：JR新潟駅から車で10分 【こども園未来へ】/保育士 【こども園未来へ】/保育士

【新潟えきなかこども園】/保育士 ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ 　　　　駅構内で通勤にも便利♪ 　　　　　　賞与年3回！ ＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊・・＊ 滅多に求人の出ない人気の園さん♪ 即日より勤務可能のお仕事です☆ ・。*・。*・。*・。*・。*・ \\ 縺翫☆縺吶ａ繝昴う繝ウ繝遺蔵 // ・・・・・・・・・・・・・・ 退職率が低く、なかなか募集が出ない とっても人気の園さんです！ \\ 縺翫☆縺吶ａ繝昴う繝ウ繝遺贈 // ・・・・・・・・・・・・・・ 高収入20万円以上！ 福利厚生充実してます◎ \\ 縺翫☆縺吶ａ繝昴う繝ウ繝遺造 // ・・・・・・・・・・・・・・ 抜群の好立地！ 新潟駅構内に園があるので バス・電車での通勤が可能です♪ 家庭的な雰囲気の中で 子どもたちの笑顔と 元気にあふれた職場です♪♪ 職員同士で相談しカバーしながら 働きやすい環境を作っています お気軽にお問い合わせください☆ 【新潟えきなかこども園】/保育士 【新潟えきなかこども園】/保育士

【サロン・ド・ひまわり医学町保育園】/保育士 ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 　　サロン・ド・ひまわり医学町保育園 　　　　　おすすめポイント♪ ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ 定員19名の小規模保育園です♪ 少人数保育の特性を生かした 温かい雰囲気の園です♪ ～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～ ☆主なお仕事内容 登園時の対応からはじまり、 日中の活動やおむつ交換、見守り 食事介助などお願いします。 人事担当のご意向で、 小規模の環境では 人間関係がとっても大事◎ 柔らかい雰囲気の保育士さんが多く 職員の関係性はとっても良いです♪ チームワーク・助け合いの中で お仕事をしています！ ぜひ一度見学されてみてください☆彡 【サロン・ド・ひまわり医学町保育園】/保育士 【サロン・ド・ひまわり医学町保育園】/保育士

訪問介護のサービス提供責任者候補 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『日中の見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤） 【仕事内容】 ◎ケアスタッフ業務 ALSなどの難病の方や、さまざまな障がいによりおひとりでは生活が難しい方のケア業務 ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・介護記録の記入 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう）など ◎サービス提供責任者業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！

　　　寄居こども園 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ☆コンセプトは『第2の我が家』 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 豊かな人間性を持った 「心も身体も健康な子」に育てるため 暖かい家庭的な雰囲気のなかで こどもたちの情緒を安定させ、 心身の発達を図るよう心がけています ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ・定員78名の認定こども園での 　保育のお仕事をお願いします！ ・担当するクラスは経験を考慮し、 　見学・面談の際にご相談しましょう♪ ・未経験、ブランクがある方もOK！ ☆勤務時間 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 　平日：シフト勤務 　　① 8:30〜17:30 　　② 7:00〜16:00 　　③ 9:00〜18:30 　　④ 10:00〜19:00 　　⑤ 13:00〜22:00（月に1回程度） 　土曜：月2回程度あり 　　① 7:00〜15:00 　　② 10:00〜14:30 ☆月給 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 　182696円〜（各種手当あり） ※詳しくは各項目をご覧ください♪

重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤と夜勤月12回程度） 【仕事内容】 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入 ◎サービス提供責任者業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 など ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！

・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 　　　Pastel Color 南長潟教室 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 新規オープンの施設です☆ ＊月給　230,000〜240,000円 ＊時間　 平日　　　　　　10:00〜19:00 土曜日・祝日　 　9:00〜17:00 ＊送迎業務あり コンパクトカーなので、 運転が不安な人も大丈夫です◎ 慣れるまで丁寧なサポートあり！ ＊無料駐車場完備 ＊経験者大歓迎！ ＜＜　おすすめポイント　＞＞ ①福利厚生充実してます！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 職員さんたちのプライベートを大切にし、 残業も滅多にありません！ 有給の使い方も自由◎ 時間休でも使えます♪ ②綺麗な施設！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ のびのびと体を動かせるスペースと 静かに遊べるスペースがあります。 ③人間関係良好☆ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 管理者の方が気さくで職員さんたちの 関係も良好で滅多に出ない求人です！ 男性の職員さんも活躍中！！　 ④ネイルOK！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 安全面に考慮してあれば、OKです！ おしゃれも楽しめます♪ おすすめの求人です(^^♪ お気軽にお問合せください！！

新潟県/新潟市/中央区/正社員/小規模/幼稚園/保育/求人 【新潟県新潟市中央区】 ≪正社員保育教諭さん大募集！≫ ◆月給20.1〜23.3万円　賞与3.58ヶ月◆ 交通費全額支給　残業なし 園舎は緑に囲まれ、子供たちの笑い声にも 癒される園さんです(*^_^*) 増員のためスタッフ複数名大募集! ◇安定の直雇用!正社員です。 ◆0〜5歳児に携わっていただきます。 ◇月給月給20.1〜23.3万円 　基本給178,100円〜207,100円 　研究手当5,340円〜6,210円 　処遇改善手当10,680円〜12,420円 　駐車手当5,000円 　給食手当2,500円 　固定残業代：なし 　保有資格手当：保育士　2,000円 　小学校1種　1,500円 　小学校2種　1,000円 　養護教諭　1,500円 　住宅手当10,000円 ◆賞与前年度実績計3.58ヶ月 ◇未経験の方、ブランクある方も大歓迎! ◆増員のため複数名の募集です! ※さらに詳しい条件等はお気軽に 　お問合せ下さい!

新潟県/新潟市中央区/正社員/保育士/高収入/賞与あり/小規模 【新潟県新潟市中央区】 ≪正社員保育教諭さん大募集！≫ ◆月給20.1〜23.3万円　賞与3.58ヶ月◆ 交通費全額支給　残業なし 園舎は緑に囲まれ、子供たちの笑い声にも 癒される園さんです(*^_^*) 増員のためスタッフ複数名大募集! ◇安定の直雇用!正社員です。 ◆0〜5歳児に携わっていただきます。 ◇月給月給20.1〜23.3万円 　基本給178,100円〜207,100円 　研究手当5,340円〜6,210円 　処遇改善手当10,680円〜12,420円 　駐車手当5,000円 　給食手当2,500円 　固定残業代：なし 　保有資格手当：保育士　2,000円 　小学校1種　1,500円 　小学校2種　1,000円 　養護教諭　1,500円 　住宅手当10,000円 ◆賞与前年度実績計3.58ヶ月 ◇未経験の方、ブランクある方も大歓迎! ◆増員のため複数名の募集です! ※さらに詳しい条件等はお気軽に 　お問合せ下さい!

【（仮）Pastel Color 南長潟教室】/保育士 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 　　　Pastel Color 南長潟教室 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 新規オープンの施設です☆ ＊月給　230,000～240,000円 ＊時間　 平日　　　　　　10:00～19:00 土曜日・祝日　 　9:00～17:00 ＊送迎業務あり コンパクトカーなので、 運転が不安な人も大丈夫です◎ 慣れるまで丁寧なサポートあり！ ＊無料駐車場完備 ＊経験者大歓迎！ ＜＜　おすすめポイント　＞＞ ①福利厚生充実してます！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 職員さんたちのプライベートを大切にし、 残業も滅多にありません！ 有給の使い方も自由◎ 時間休でも使えます♪ ②綺麗な施設！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ のびのびと体を動かせるスペースと 静かに遊べるスペースがあります。 ③人間関係良好☆ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 管理者の方が気さくで職員さんたちの 関係も良好で滅多に出ない求人です！ 男性の職員さんも活躍中！！　 ④ネイルOK！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 安全面に考慮してあれば、OKです！ おしゃれも楽しめます♪ おすすめの求人です(^^♪ お気軽にお問合せください！！ 【（仮）Pastel Color 南長潟教室】/保育士 【（仮）Pastel Color 南長潟教室】/保育士

＼新潟の未来をつくる広告コンサルタント／ ただの「広告販売」ではありません 多様な広告商品で戦略を立てていくため 地方PRや行政コンペも多く参加しています！ 【AAPのプロジェクト例】 ■ベビタピ×水族館のコラボイベント企画 ■タツノコプロ×選挙啓発の受託 ■武蔵小金井の新築賃貸住宅PR ■仙台観光のデジタルスタンプラリー企画運営 ■ブライダルプランのPRムービー制作 など 【AAPだからこその体制】 ■豊富な実績事例 仙台～大阪まで全国10拠点を展開しており 地域創生や観光、行政関連の案件も多数！ ■多様な広告商品 Web広告、紙媒体、イベント、ブランディング 様々な商品から幅広い戦略立てができます！ ■若手社員が多い 20代30代が活躍中の環境だからこそ 次世代エースとしてメンバーを牽引できる 広告やマーケティングの経験者を探しています 観光、行政…新潟の未来をもっとおもしろく！ 【AAP（エイエイピー）とは？】 1953年の創業から東京、仙台、大阪と 拠点を拡大している総合広告会社 ただの「広告制作」でなく、顧客の上流から 本質に迫る提案ができる戦略が強みです！ ＼モチベーションが上がる3つのポイント／ 【1】自由な企画提案 Web広告だけでなくイベント、紙媒体など あらゆるアイデアを駆使して 課題解決をする面白さがあります！ 【2】街の未来を動かす 一般企業のビジネス課題解決だけでなく 観光戦略や行政のプロジェクトなど 街の未来をつくる社会貢献にも携われます 【3】持続可能な働き方 リモートワークの活用や年間休日120日など 最高のパフォーマンスを発揮するための ワークライフバランスが整っています！ 【勤務地】 株式会社エイエイピー 新潟支店 新潟県新潟市中央区東大通2-3-26 プレイス新潟7F ■JR白新線新潟駅から徒歩5分の駅チカ

訪問介護のマネージャー候補 重い障害や難病などのためお体を動かせない方のお宅に訪問しおそばでケアする『見守り訪問介護』です。もちろん直行直帰OK。 【サービス】 訪問介護（日勤と夜勤月12回程度） 【仕事内容】 ◎ケアスタッフ業務 障がい者の方、高齢者の方、一人ひとりに必要なケアを行っていく、専門的な介護職です。 研修を通して、需要が非常に高い「医療的ケア」ができるプロフェッショナルな介護士としても成長できます。 人の役に立つ仕事をしていきたい方、お待ちしております！ ・見守り ・生活介助： 家事援助（洗濯、掃除、料理など） ・身体介護： 起床・就寝・入浴・食事の介助など ・外出時の同行支援 ・医療的ケア： たんの吸引、経管栄養（胃ろう・腸ろう） ・介護記録の記入 ◎マネージャー業務 一緒にお仕事をするスタッフさんのシフト管理や教育など働きやすい環境を整えるお仕事を主にお願いします。 質問や相談などを気軽に受けられる頼られる社員さんとして活躍してください！ ・サービス提供管理 ・介護スタッフのフォロー・指導・育成・ケア ・ご家族との連絡 ・担当者会議への出席 ・スタッフのシフト作成 ・ご利用者様ごとのチーム管理 ・他事業所・行政相手の打合せ ・事業部の運営、売上管理 ・営業戦略の企画と実行 ・非常勤スタッフの採用 ※詳細は面談時にお伝えします ◎働いている人のほとんどが無資格・未経験からスタート！！研修や仕事を覚えるまでは先輩スタッフが同行するので安心！

〜金沢/PERSOLグループのパートナー企業／法人顧客向けに地域密着型の人材サービスを提供／年休126日〜 ■業務内容 はじめは新規クライアントの開拓が中心ですが、2年目以降は、先輩から顧客を引継ぎ、 既存クライアントの開拓や、フォロー業務の割合が徐々に増えます。人材を必要としている法人顧客、仕事を探している人との橋渡しとなるため、相手に寄り添いながら話を伺い、課題解決に向けて行動できる方にぴったりの業務です。 （1）新規クライアントの開拓 新規顧客にアプローチし、現状やニーズをヒアリングし、人材派遣の当社サービス活用を提案します。原則としてはテレアポです。問合せや顧客紹介・既存顧客を担当した場合、既存顧客からの増員依頼などもあります。 （2）受注 受注の際には、人事担当者から就業条件や人材要件などを詳しくヒアリングします。 （3）契約 見積書作成や契約書作成などの事務作業も担当します。 （4）フォロー 契約中は、人事担当者にフォローを行うと同時に、派遣スタッフに対しても安心して働けるようフォローを行います。 ■入社後の流れと働き方 ＜育成体制＞ 入社〜２か月ほどは座学や営業同行などを行い育成します。元携帯ショップの販売員など業界未経験者活躍中です。 ＜出張について＞ 日帰りで、松江オフィスへミーティング、勉強会・入社後研修などで行く場合はありますが、宿泊をともなうものはありません。社員旅行で、年1回宿泊をともなう移動がございますが、参加不参加は自由です。（不参加の方もおります） ■社風： ◇風通しのよいフラットな社風が特徴です。会社説明会や選考会での社員同士のやりとりを見聞きし、入社を決めた先輩も多いです。 ◇コミュニケーションが活発で、自由にものが言える職場です。若手社員の意見にも耳を傾けます。 ■当社について： 業界最大級のビジネススケールを有するパーソルグループのパートナー企業として、人材派遣業「パーソルテンプスタッフ」のフランチャイズ企業として、そのノウハウと経験値を活かし、人材に関するあらゆる課題を総合的に解決します。 変更の範囲：会社の定める業務

＜金沢・転勤無し・日祝休み・長期休暇可能な自動車整備士！「生活インフラ」を支えるやりがい◎／日祝休み／会社の安定性／中途社員多数＞ ■職務内容： 新潟運輸株式会社で使われているトラックや自動車の定期点検、オイル交換などを行います。ドライバーさんから「車の調子が悪いかもしれない・修理したい」といった依頼を受けて対応するため、急な休日対応はなく、日中もずーっと整備しているというよりは、点検の日程組みなどを行います。 ＜業務概要＞ 管轄エリア内の当社整備工場内で下記業務をお任せします。 ・自動車及びトラックの定期点検（3・6ヶ月点検） ・オイル、タイヤ交換・軽微な修理（ランプ類の交換・溶接修理） ・その他（メンテナンス等）※管轄エリアは、盛岡支店・八戸支店 ■配属部門： 金沢事業所では、現在49名の従業員が在籍中で、幅広い年齢層の方が活躍中です。 中途社員が多いので、コミュニケーションを取りやすいです。まわりにも相談しやすく、お互いに助け合うことを大切にしているため、1人で悩みを抱えることはありません。 ■当社の魅力： 物流業界は人々の生活を支える役割を担っている為、景気の悪化や不測の事態においても大きくその影響を受けません。コロナ禍でも安定した事業運営を行っておりましたので安心してご応募下さい。 変更の範囲：会社の定める業務

＜未経験から設備管理のプロへ＞ ＜電気系の施工管理＞ ＜土日祝休み/年間123日/残業平均20時間＞ ■職務概要： 1976年設立。アズビル株式会社認定サービス会社としてビル、病院、商業施設等の空調制御の施工などを展開しております。「自動制御システム」「中央監視システム」を通して、「快適／便利」をデザインしております。 今回の募集は、電気工事関連の施工管理の担当となります。 ■具体的には： ・当社の施工管理担当として電気計装設備、現場代理人業務、施工管理業務、施工図作成業務などをご担当いただきます。 ・入社後、中央監視／空調設備の点検業務を担当しつつ、管理システムの使い方を学びながら、エンジニアを目指していただきます。 ・未経験でも研修で丁寧に教えますのでご安心ください。社内研修で丁寧に指導します。入社してから学ぶ意欲があればOK。 ■入社後のキャリアステップ ・入社後、新潟本社にて３〜6ヶ月程の研修を経て、長野営業所へ配属となります。社員のほとんどが業界未経験から始めておりますので、育成ノウハウも持ち合わせておりますので、ご安心ください。 ・キャリアアップを目的とした教育、および人事考課を行っております。将来のステップアップを目指し、日々の業務に取り組んでいただきます。 ■会社の特徴 ・社長と社員、各部署間の距離が近く、非常に風通しのよい社風です。フリーアドレスを導入し、コミュニケーションの取りやすい職場です。 ・評価制度や社内の仕組みなど、働く環境には意識を高く取り組んでおり、日々アップデートしております。より働きやすい環境づくりを推進しています。 ・工場／病院／商業施設などの中央監視装置／空調制御の施工・保守点検などを行っています。 現在は、新潟から長野、富山、石川、福井へと業務エリアを拡大中。 変更の範囲：会社の定める業務

＜富山市/人や組織の課題を解決する「人材サービス」の営業職へ挑戦/土日祝休み＞ ■業務内容： 企業の組織や人に関する課題に、人材派遣、人材紹介、アウトソーシングなど当社サービスを通じて解決する、提案営業です。 人材を必要としている法人のお客様と、仕事を探している人との橋渡しをすることが、ミッションであり、双方に寄り添いながら、行動、チャレンジすることで、自分自身も成長できる仕事です。 ■業務の流れ： ◇新規クライアントの開拓 新規顧客にアプローチし、現状やニーズをヒアリングし、人材派遣の当社サービス活用を提案します。 ◇受注 受注の際には、人事担当者から就業条件や人材要件などを詳しくヒアリングします。 ◇契約 見積書作成や契約書作成などの事務作業も担当します。 ◇フォロー 契約中は、人事担当者にフォローを行うと同時に、派遣スタッフに対しても安心して働けるようフォローを行います。 ※入社直後は、新規クライアントの開拓が中心ですが、2年目以降は、先輩から顧客を引継ぎ、 既存クライアントの開拓や、フォロー業務の割合が徐々に増えます。 ■評価について： 『どの企業に営業するのか、そしてどのような提案をするのか』といったことも、個人個人に任せ、『自ら考えて動ける』ことを重視します。 行動による『成果』そして行動を起こした『姿勢』を評価して賞与などに還元している組織です。 変更の範囲：会社の定める業務

「暮らしたいところで、思いきり働ける」 ──そんな当たり前を、当たり前にするために。 エンリージョンは、地方でのキャリア形成を支援する転職エージェントです。 あなたも、人生と地域をつなぐ“キャリアの伴走者”になりませんか？ 地方企業と求職者の両方に深く関わる「両面型コンサルタント」として、以下の業務を担当します。 ・企業様への採用支援 地元企業の経営者・人事と直接対話し、事業ビジョンや採用課題をヒアリング 求める人物像を明確化し、求人票の設計から採用戦略の提案までを一貫して支援 地域に根ざした人材のサーチとマッチングを通じて、企業の未来を共に創る ・求職者様へのキャリア支援 キャリア面談を通じて、希望・価値観・ライフスタイル・人生観まで深く理解 地方での働き方にフィットする企業・ポジションを提案 面接対策、条件交渉、入社後のフォローまで、人生の転機に寄り添う支援を実施 マッチングと伴走 面接同席や条件調整を通じて、企業と求職者双方にとって最良の選択を導く 転職を「手段」と捉え、「幸せな働き方と暮らし」を実現することを目的とする ・求める人物像 地方での暮らしや働き方に価値を感じている方 人の人生に深く関わる仕事にやりがいを感じる方 自分の言葉で語り、相手の言葉に耳を傾けられる方 「人材業＝人の幸せを担う仕事」という考えに共感できる方 地域企業の成長に貢献したいという想いを持つ方 働き方に関して 有給取得率：ほぼ100％（ライフイベントにも柔軟に対応） 法人担当数：2〜30社（アクティブ顧客） 個人面談数：月10〜25件 地方で働くことは、人生の選択肢を広げること。 あなたのキャリアが、誰かの人生を変える力になります。 一緒に、地域の未来をつくりましょう。 変更の範囲：会社の定める業務

≪職務概要≫ ■1976年設立 ■アズビル株式会社認定サービス会社として、ビル・工場・病院・商業施設など、大きな建物の中央監視装置、 　自動制御の施工から保守点検、省エネ提案などを展開。 ■「自動制御システム」「中央監視システム」を通して、お客様への【快適・便利】をデザインしています。 ≪業務内容≫ ■建物内の空調管理システム（温度・湿度・圧力・水位）の運用及び自動制御設備の調整・メンテナンス業務 　例】建物内の空調設備（冷風・温風）がしっかり機能されているかの確認と点検 　　　不具合があれば調整や修理をします。 ■具体的に・・・ 　（1）中央監視／空調設備の点検業務 　　大きな建物の空調システムを一元管理する場所（中央監視室）にて設備が正常に 　　稼働しているのかのチェック、温湿度の空調が適切且つ機器点検をします。 　（2）自動制御・中央監視システムの使い方を学ぶ 　　入社後、空調を管理するシステムをｅラーニングにて学習します。 　　将来的には専門的なエンジニアとして活躍できるようになります。 ≪入社後のキャリアステップ≫ ■入社後、新潟本社にて３〜6ヶ月の研修を経て、長野営業所へ配属となります。 （研修期間中の宿泊先は、本社から徒歩圏内のアパートを用意します。） ■キャリアアップを目的とした教育及び人事考課を行っています。 　将来へのステップアップを目指すための目標設定をし、日々の業務に取り組んでいただきます。 ※先輩社員の前職は、製造業やホテル業などの業界未経験者が多く在籍しています。 　育成ノウハウも持ち合わせていますので、ご安心ください。 ≪会社の特徴≫ ■社長と社員、各部署間の距離が近く非常に風通しのよい社風です。 　フリーアドレス（自由席）を導入し、コミュニケーションの取りやすい職場にしています。 ■評価制度や社内の仕組みなど、働く環境には意識を高く取り組み、 　日々アップデートし、より働きやすい環境づくりを推進しています。 ■現在は、新潟から長野、富山、石川、福井へと業務エリアを拡大中です！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜電気系の施工管理/完全週休二日制（土、日、祝）◎/年間123日/残業平均20時間〜 ■職務概要： 1976年設立。アズビル株式会社認定サービス会社としてビル、病院、商業施設等の空調制御の施工などを展開しております。「自動システム」「中央管理システム」を通して、「快適／便利」をデザインしております。 今回の募集は、電気工事関連の施工管理の担当となります。 ■具体的には： ・当社の施工管理担当として電気計装設備、現場代理人業務、施工管理業務、施工図作成業務などをご担当いただきます。 ・入社後、中央監視／空調設備の点検業務を担当しつつ、管理システムの使い方を学びながら、エンジニアを目指していただきます。 ■入社後のキャリアステップ ・入社後、新潟本社にて３〜6ヶ月程の研修を経て、長野営業所へ配属となります。社員のほとんどが業界未経験から始めておりますので、育成ノウハウも持ち合わせておりますので、ご安心ください。 ・キャリアアップを目的とした教育、および人事考課を行っております。将来のステップアップを目指し、日々の業務に取り組んでいただきます。 ■会社の特徴 ・社長と社員、各部署間の距離が近く、非常に風通しのよい社風です。フリーアドレスを導入し、コミュニケーションの取りやすい職場です。 ・評価制度や社内の仕組みなど、働く環境には意識を高く取り組んでおり、日々アップデートしております。より働きやすい環境づくりを推進しています。 ・工場／病院／商業施設などの中央監視装置／空調制御の施工、電気設備の保守点検などを行っています。現在は、新潟から長野、富山、石川、福井へと業務エリアを拡大中。

≪職務概要≫ ■1976年設立 ■アズビル株式会社認定サービス会社として、ビル・工場・病院・商業施設など、大きな建物の中央監視装置、 　自動制御の施工から保守点検、省エネ提案などを展開。 ■「自動制御システム」「中央監視システム」を通して、「快適／便利」をデザインしています。 ≪業務内容≫ ■建物内の空調（温度・湿度・圧力・水位）管理システムの運用及び自動制御設備の保守点検、メンテナンス業務 　例】建物内の空調設備（冷風・温風）がしっかり機能されているかを確認。 　　　不具合があれば調整や修理をします。 ■具体的には 　（1）中央監視／空調設備の点検業務 　　大きな建物の空調システムを一元管理する場所（中央監視室）にて設備が正常に 　　稼働しているのかのチェック温湿度が適切且つ空調機が故障していないかの点検をします。 　（2）自動制御、中央監視システムの使い方を学ぶ 　　入社後、建物の空調を管理するシステムをｅラーニング学習します。 　　将来的には専門的なエンジニアとして活躍できるようになります。 ≪入社後のキャリアステップ≫ ■入社後、新潟本社にて３〜6ヶ月の研修を経て、北陸出張所へ配属。 （研修期間中は会社から徒歩圏内のアパートを会社が用意します。） ■キャリアアップを目的とした教育及び人事考課を行っています。 　将来のステップアップを目指し、日々の業務に取り組んでいただきます。 ■社員の前職は、製造業やホテル業などの業界未経験者が多く在籍しています。 　育成ノウハウも持ち合わせていますので、ご安心ください。 ≪会社の特徴≫ ■社長と社員、各部署間の距離が近く非常に風通しのよい社風です。 　フリーアドレス（自由席）を導入し、コミュニケーションの取りやすい職場にしています。 ■評価制度や社内の仕組みなど、働く環境には意識を高く取り組み、 　日々アップデートし、より働きやすい環境づくりを推進しています。 ■現在は、新潟から長野、富山、石川、福井へと業務エリアを拡大中です！ 変更の範囲：会社の定める業務

「暮らしたいところで、思いきり働ける」 ──そんな当たり前を、当たり前にするために。 エンリージョンは、地方でのキャリア形成を支援する転職エージェントです。 あなたも、人生と地域をつなぐ“キャリアの伴走者”になりませんか？ 地方企業と求職者の両方に深く関わる「両面型コンサルタント」として、以下の業務を担当します。 ・企業様への採用支援 地元企業の経営者・人事と直接対話し、事業ビジョンや採用課題をヒアリング 求める人物像を明確化し、求人票の設計から採用戦略の提案までを一貫して支援 地域に根ざした人材のサーチとマッチングを通じて、企業の未来を共に創る ・求職者様へのキャリア支援 キャリア面談を通じて、希望・価値観・ライフスタイル・人生観まで深く理解 地方での働き方にフィットする企業・ポジションを提案 面接対策、条件交渉、入社後のフォローまで、人生の転機に寄り添う支援を実施 マッチングと伴走 面接同席や条件調整を通じて、企業と求職者双方にとって最良の選択を導く 転職を「手段」と捉え、「幸せな働き方と暮らし」を実現することを目的とする ・求める人物像 地方での暮らしや働き方に価値を感じている方 人の人生に深く関わる仕事にやりがいを感じる方 自分の言葉で語り、相手の言葉に耳を傾けられる方 「人材業＝人の幸せを担う仕事」という考えに共感できる方 地域企業の成長に貢献したいという想いを持つ方 働き方に関して 有給取得率：ほぼ100％（ライフイベントにも柔軟に対応） 法人担当数：2〜30社（アクティブ顧客） 個人面談数：月10〜25件 地方で働くことは、人生の選択肢を広げること。 あなたのキャリアが、誰かの人生を変える力になります。 一緒に、地域の未来をつくりましょう。 変更の範囲：会社の定める業務