＜ パナソニック ワイルドナイツ旧練習グラウンドより西へスグ ＞ 地域に根差した営業だから、詳しくなるほど信頼されるっ！ ◇異業種からのチャレンジ多数！【飲食・販売・コンビニ・アミューズメント・警備・運転手…etc】 ◇座学1週間＋OJTでしっかり教える＆育てる体制 ■業務概要： 土地オーナー様と長期に渡り関係構築を行い、土地の有効活用をご提案するお仕事です。 ◎どんな仕事？ 「父から引き継いだ」「畑として使ってたけど・・・」所有をしているだけでお金がかかるのが「土地」です。 土地の使い方にお困りの方に対し、「賃貸アパートを建てましょう」「介護施設を作りましょう」など活用の仕方を提案し、サポートする営業です。 ◎業務の流れ： 【1】 ご自身の担当エリア内における土地所有者の方へ定期的に訪問いただき、土地についてのお悩みをヒアリングします 【2】 お悩みに沿った解決提案を作成。プランとして提案をし、ご契約へと繋げます 【3】 契約締結後は建築職・設計職・仲介職へと引継ぎ、当社トータルでお客様の土地活用をサポートしていきます ■営業をサポートするツールたくさん！ ・入社後は先輩社員・上司がマンツーマンで業務のキャッチアップをフォローします。提案の作成や、商談同席などのサポートを重ね、契約へと導きます ・一人1台ノートPCを付与されており、社内で蓄積された収支計画や配置計画ツールを用いて簡単にわかりやすい提案書を見やすいビジュアルで作成できます ■入社後しっかり育てます！ ・入社後まずは1週間の座学研修があります。法律知識など含め、覚えることはたくさんです！ ・得た知識を活用しながら次は現場でOJTです。ロープレや先輩同行などを行いながら業務を覚えます ■働きやすい就業環境 ・残業は月間平均15〜20時間程です ・会社の方針として、早期の退社を促し生産性を高めていくことを求めていく社風となっています ＜訪問営業が不安…＞そんな方へ！ 東建コーポレーションは創業から約50年！変わらず地域に根差した事業展開を行っている為、担当するエリアで知らない人はほとんどいません。 長くやっているが故に営業する上でのハードルが下がっているのもメリットです！

【第二新卒歓迎／創業以来80余年、プラスチック業界のパイオニア企業／平均勤続年数14年／既存営業メイン／直行直帰可能】 ■職務概要： 完成車メーカーに対して自動車部品の提案営業をご担当いただきます。 ■職務詳細： 群馬営業部は某完成車メーカーに対して、直接取引をメインに内外装部品など多岐にわたる自動車部品の提案を担当頂きます。営業として顧客のニーズを把握し、社内技術担当と打ち合わせを行い、製品単体の値段および生産にかかる金型の値段を顧客と相談しながら受注を目指します。 ■入社後の流れ： 基本的には初めに工場現場での実習を行い製品知識を身に着けて頂きます。その後、営業同行などを通じ一人立ちするまでサポート致します。 ■業務の魅力： ・幅広い成型機を持ち、3500トンまでの生産に対応できる設備を保有しているため、提案要素が大きく大変やりがいがあります。 ・担当したい企業を積極的にアサインしたり、既存顧客以外でも担当したい企業があれば自身の裁量で開拓も実施可能など、自由度の高い社風です。 ■組織構成：事務員１名を含め5名で構成されております。 ■就業環境： 残業30時間程度とワークライフバランスが保てる環境です。また手当が豊富で退職金制度が有る等、福利厚生も充実しています。平均勤続年数も13.1年と長く働ける環境が整っています。 ■事業内容 特徴：同社は、プラスチックの成形加工メーカーです。プラスチック製品の製造販売及びプラスチック金型の設計製作を行っています。プラスチックは木材などの代替品、さらには鉄やセラミックなどを超えるポリマーとして、現代社会には欠かすことのできない役割を担っています。同社は1940年、プラスチック産業の黎明期にスタートした草分け的存在で、日本を代表する成形加工総合メーカーを目指して着実な歩みを続け、現在では日本に5つ、海外に3つの生産拠点を有しています。 同社は一次サプライヤーとしてSUBARUやトヨタのエンジン樹脂やバンパーも生産をしております。今後ＥＶやＰＨＶの普及が見込まれる中で、同社のプラスチック部品は更なる需要が見込まれています。また、更なる安定した経営基盤を築くためにも、自動車部品以外の家電・ＯＡ機器部品や同社オリジナル製品の拡販にも力を入れています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業以来80余年、プラスチック業界のパイオニア企業／平均勤続年数も13.1年／既存営業8割／働き方充実／マイカー通勤OK〜 ■職務概要： 完成車メーカーに対して自動車部品の提案営業をご担当いただきます。 ■職務詳細： a)原価計算〜見積書作成〜顧客提出 b)新規取引時の与信確認〜申請、新規取引開設手続き c)受注後の生産立上げフォローアップ d)量産開始後のフォローアップ(QCD) e)売掛金回収までのフォローアップ 〇営業対象業界： 自動車 -SUBARU 直接取引及び他SUBARU サプライヤー内装、外装樹脂部品 ■業務の魅力： ・幅広い成型機を持ち、3500トンまでの生産に対応できる設備を保有しているため、提案要素が大きく大変やりがいがあります。 ・数値目標：上長との面談の上予算を設定しますので、高すぎる予算設定にはならず、顧客への価値提供を行える範囲での予算となります。 ■組織構成： 計6名（部長50代1名、次長50代1名、課長40代1名、メンバー30代1名、事務40代2名） ■事業内容 特徴：同社は、プラスチックの成形加工メーカーです。プラスチック製品の製造販売及びプラスチック金型の設計製作を行っています。プラスチックは木材などの代替品、さらには鉄やセラミックなどを超えるポリマーとして、現代社会には欠かすことのできない役割を担っています。同社は1940年、プラスチック産業の黎明期にスタートした草分け的存在で、日本を代表する成形加工総合メーカーを目指して着実な歩みを続け、現在では日本に5つ、海外に3つの生産拠点を有しています。 同社は一次サプライヤーとしてSUBARUやトヨタのエンジン樹脂やバンパーも生産をしております。今後ＥＶやＰＨＶの普及が見込まれる中で、同社のプラスチック部品は更なる需要が見込まれています。また、更なる安定した経営基盤を築くためにも、自動車部品以外の家電・ＯＡ機器部品や同社オリジナル製品の拡販にも力を入れています。 幅広い分野の大手企業との取引実績があり、皆様の生活に身近な製品を世の中に送り出している為、安定性が高く、着実に売上を伸ばしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業以来80余年、プラスチック業界のパイオニア企業／トヨタ自動車東日本株式会社や株式会社SUBARU等、大手自動車メーカーとの取引多数／残業30時間程度／手当が豊富で福利厚生が充実〜 ■業務内容： 同社の生産に使用する金型の保全、メンテンス業務を担っていただきます。同社は自動車メーカーや家電メーカーより発注を受けており、500種類ほどある金型の管理を行っております。 工場の生産スケジュールに合わせて業務計画がなされております。金型を分解し、割れなどの状態を確認し、必要に応じて修理を行います。また、不良品が出た場合の部品購買も担当いたします。 ■配属組織：技術部は約50名の組織で、平均年齢35才です。 ■事業内容・特徴： 同社は、プラスチックの成形加工メーカーです。プラスチック製品の製造販売及びプラスチック金型の設計製作を行っています。プラスチックは木材などの代替品、さらには鉄やセラミックなどを超えるポリマーとして、現代社会には欠かすことのできない役割を担っています。同社は1940年、プラスチック産業の黎明期にスタートした草分け的存在で、日本を代表する成形加工総合メーカーを目指して着実な歩みを続け、現在では日本に5つ、海外に3つの生産拠点を有しています。今後ＥＶやＰＨＶの普及が見込まれる中で、同社のプラスチック部品は更なる需要が見込まれています。また、更なる安定した経営基盤を築くためにも、自動車部品以外の家電・ＯＡ機器部品や同社オリジナル製品の拡販にも力を入れています。幅広い分野の大手企業との取引実績があり、皆様の生活に身近な製品を世の中に送り出している為、安定性が高く、着実に売上を伸ばしてます。自動車以外にも家電・電気業界と幅広く取引を行っております。過去最高益を達成しており業績拡張中です。 ■就業環境： 残業30時間程度でワークライフバランスが保てる環境です。また手当が豊富・退職金制度が有る等、福利厚生も充実しています。平均勤続年数も14.4年と長く働ける環境であり、働きやすい環境です。

〜創業以来80余年、プラスチック業界のパイオニア企業／トヨタ自動車東日本株式会社や株式会社SUBARU等、大手自動車メーカーとの取引多数／残業30時間程度／手当が豊富で福利厚生が充実〜 ■業務内容：※樹脂製品の工場での生産技術業務をお任せいたします。 生産設備導入、ライン構築、機械メンテナンス 、FA 装置の設計・制作(仕様・電気回路・制御・機構) 既存設備の生産効率改善 、ライン自動化装置や生産冶工具の設計/制作 生産設備装置の仕様~機構部~電気回路~制御 設計等 ■配属組織：技術部は約50名の組織で、平均年齢35才です。 ■事業内容・特徴： 同社は、プラスチックの成形加工メーカーです。プラスチック製品の製造販売及びプラスチック金型の設計製作を行っています。プラスチックは木材などの代替品、さらには鉄やセラミックなどを超えるポリマーとして、現代社会には欠かすことのできない役割を担っています。同社は1940年、プラスチック産業の黎明期にスタートした草分け的存在で、日本を代表する成形加工総合メーカーを目指して着実な歩みを続け、現在では日本に5つ、海外に3つの生産拠点を有しています。今後ＥＶやＰＨＶの普及が見込まれる中で、同社のプラスチック部品は更なる需要が見込まれています。また、更なる安定した経営基盤を築くためにも、自動車部品以外の家電・ＯＡ機器部品や同社オリジナル製品の拡販にも力を入れています。幅広い分野の大手企業との取引実績があり、皆様の生活に身近な製品を世の中に送り出している為、安定性が高く、着実に売上を伸ばしてます。自動車以外にも家電・電気業界と幅広く取引を行っております。過去最高益を達成しており業績拡張中です。 ■就業環境： 残業30時間程度でワークライフバランスが保てる環境です。また手当が豊富・退職金制度が有る等、福利厚生も充実しています。平均勤続年数も14.4年と長く働ける環境であり、働きやすい環境です。

【CADの経験を生かして働き方が整う！／56年黒字の超優良企業で事業安定性◎／ニッチトップ／マイカー通勤可／家族手当有／年休120日／転勤無】 ■当社について： 自動車や医療機器、ゲーム機器やプラスチックのカバーなどを製造しております。「真空成型」というニッチな分野ではございますが、56年間黒字経営で運営しております。長年のプラスチック加工の技術があるので、「多業種多品種」をモットーに小物から大物まで対応可能、さらに量産や開発や設計を含んだ試作やコストカット提案など、顧客のどんなニーズにもこたえる環境がございます。 ■担当業務詳細： 量産や試作をするのに必要な型、加工治具（受け台）、検査治具、接着治具などを製作準備します。 〜具体的なお仕事内容（メイン）〜 ▼型製作・加工治具製作・検査治具製作・接着治具製作 ＣＡＤを使用して型設計を行います。 ・製品データ⇒型データ、検査治具などの３次元データ ・２次元データ⇒３次元データ をＣＡＤで作成します。 ■入社後の流れ： 先輩社員がOJT研修としてマンツーマンで指導します。慣れるまでしっかりサポートするため、安心して業務に取り組んでいただけます。 ■配属部署： ・モールド技術部に配属します。 ■その他 マシニグセンタ、ＣＡＭなどを操作する場合もあります。 製品製作に必要な道具を製作する場合や工場改善のための道具製作などがあります。 ■会社特徴、魅力： ・経営安定企業です。安心して長く勤務することが出来ます。 群馬県でも有数の経営状況が良いメーカーとなっており、コロナ、リーマンショック時でも黒字を出しており、今後の大きな仕事の受注が決定している状況ですのでご安心ください。 ・ご自身が携わった製品が日常で使われているシーンを目にすることもあり、やりがいを感じることが出来る仕事です。 ・社内の人間関係良好です！離職者も少なく働きやすい環境となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

<未経験歓迎！価格設定は営業担当に一任で裁量大◎／看護学生と病院のマッチングを支援するポータルサイト「看護師になろう」を運営> ■業務概要： 看護学生・新卒看護師のための就職先や奨学金制度を検索できるポータルサイト「看護師になろう」の提案営業をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・オンラインや訪問による病院様とのお打ち合わせ ・課題のヒアリングおよび解決のための提案 ・他院分析や調査 ・サービス導入後の掲載効果検証や振り返り等 ・サービスの新機能や改善の企画立案 ※1日3〜4施設へ企画提案 ※記事の編集や修正はサポートが担当します。 ※顧客は関東エリアの病院など（新規開拓が中心）、1人当たり130施設程度担当します。 ■入社後について： 約1か月かけて担当商品の基礎知識を学びながら、ロープレなどを経て、先輩社員のアポへ同席します。 都度丁寧に指導します！お客様（病院）のニーズをくみ取って開発された「KENSHINgo」の販売にも携わります。「KENSHINgo」はLINEで健康診断の予約ができるシステムです。 ■組織構成： 看護師になろう事業部は14名、内営業職4名です。 ■「看護師になろう」について： 看護師になろうは、病院の新卒採用の求人情報と看護奨学金制度の情報が検索できるポータルサイトです。看護師を目指す高校生と看護学生の就職活動を支援します。 ■評価制度： 半期に1回実績評価にくわえ、周囲への貢献などの行動面を評価します。 ※飛び級制度…連続で高評価を受けると短期間での昇格も可能 ■当社の魅力について： （1）成果に応じた評価 前向きで向上心のある社員が多く、役職、社歴関係なく自分の意見を発信・挑戦できる環境です。成果を出すことで、キャリアアップや年収アップが実現できるので、やりがいへと繋がります。 （2）チームワーク メンバー同士でお互いに情報共有をし、困っていることを相談し合える環境です。個人の目標だけでなく、チームでの成功を目指し、お客様との信頼関係を深めていきます。 （3）裁量権 お客様からいただいた情報を元に、新機能や機能改善の提案を行います。自社商品のため、改善案を商品に反映させるまでのスピードが速く、次の提案に活かすことができます。 変更の範囲：無

【主要顧客は東海圏の大手製造メーカー／国内トップシェア／SANWAグループ】 ■業務内容： 各種パネル銘板、化粧板などのスクリーン印刷加工、成形加工などを行っている当社にて品質管理業務をお任せします。 ・顧客の要求にあった品質を管理（QC工程表の作成、標準書、検査仕様書の作成など） ・製品の質基準や規格を維持するために策定された作業を維持する管理 ・ルール化した作業が順守されることの監視 ・不具合発生時の原因究明と現場への指導・客先不具合発生時の対応とその後の不具合対策 品質管理・保証の業務を幅広く担って頂きたいと考えております。 ご入社時のご経験に合わせてできることから業務をお任せします。 ■組織構成（品質管理）： 全体で3名在籍をしており、あま市2名（40代後半男性、30代女性）、群馬1名（50代前半男性）が配属されています。前職が塾講師など未経験の方も活躍しています。 ■当社の特徴： ・創業以来多くの技術開発を行い自動車の装飾品（エンブレム・内装部品）をはじめ家電製品（洗濯機、冷蔵庫など）の操作パネルをつくり国内、海外から信頼頂いております。 ・国内外の自動車メーカーの自動車エンブレムや内装部品の製造・販売、家電向けのプラスチックの印刷と一体成形でプレートを生産する銘板メーカー。製品のデザインから印刷、成形や塗装などの各工程を社内で一貫生産しており、曲面を持った加飾成形品の技術を強みに洗濯機の操作パネル印刷でトップシェアの他、炊飯器、電子レンジ等で高いシェアを占めています。大手企業との取引が多く、安定した環境で腰を据えて就業することが出来る環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【60代以上の再雇用制度有で長く働けるポジション／セキスイグループとの強い関係性／営業方針を自ら決めていく裁量あり／残業月平均10時間】 ■職務概要： 群馬県太田市に本社を置き、住宅用構造体部品および外壁部品加工を販売する当社にて、法人営業を担当していただきます。 ■職務詳細： ・既存顧客向け深耕営業 ・取引拡大に向けた新規取引先の選定・営業戦略立案・実行 ・社員教育・指導 ▼業務の特徴と期待すること： ・既存顧客への深耕営業からまずは始めていただく予定となります。現在、セキスイグループとの強い関係性から安定的な案件獲得ができており売上のほとんどを占めている状況となります。 ・経験や能力に合わせて、当社の蓄積されたノウハウや顧客ネットワーク・今までの経験を活用していただき新規先開拓の戦略立てや実行を通して、業績拡大に寄与していただくことを期待しての採用となります。 ・また、経験者の方には当社の営業力強化のために、現社員の指導をお任せします。技術職の若い社員のセンスを見極め、将来営業とし活躍できるように指導をお願い致します。 ・想定しているエリアは群馬県、栃木県、埼玉県ですが、状況をみて柔軟に対応していただきたいと考えています。そのため、明確なノルマはありません。 ■配属部署： 60代の営業担当者（既存顧客担当）が1名勤務しています。 ※今後、新任営業担当がもう１名配属を予定しております。 ■当社の特徴： 群馬県太田市に本社を置き、住宅用構造体部品および外壁部品加工を行っています。セキスイボード、利高工業よりセキスイグループ（おもにセキスイハイム）の外壁用パネルの加工を受託し製造しています。パネル本体の金属加工および外壁パネルの加工、取り付けまで行っています。 ノンストック生産を強みとし、マスプロダクト＆マスセールスとは無縁の必要小生産を創業以来継続しています。

【製造経験生かして生産技術としてキャリアを歩める！／年休120日／転勤なし／家族手当あり／土日休／56年黒字の超優良企業／マイカー通勤可】 ■業務内容： 自動車・アミューズメント機器・医療機器など、様々な製品のプラスチック外装をメインに受託製造している当社にて、生産技術をお任せいたします。 生産技術部はお客様とともに製品の形づくりに携わる社内でも花形の部署です。 ■業務内容の詳細 【配属後すぐにお任せすること】 ・OJT研修として先輩社員とマンツーマンで教えてもらいながら仕事を覚えていただきます。成形、ＮＣ、仕上、金型製作全体の仕事を把握しいただきます。 【将来的にお任せすること】 ・客先との技術打ち合わせ ・型、治具などの設計、手配 ・試作立上げ、確認、量産準備、引継ぎなど ※打ち合わせ等で客先への出張も発生します。 ■キャリアパスについて： 後継者育成のための募集となりますので、キャリアアップしていきたいという方を歓迎します！ 現在工場長と主任（30代）とモールド技術部兼任メンバーの計3人で作業を行っており、ご入社後は工場長と主任との3名体制で業務いただきます。 そのため、上が詰まってキャリアアップできないということはなく、主任→係長→課長→部長とご自身の頑張りをしっかりと評価しどんどんキャリアアップをしていただけます。 ■働き方について： ・GW・夏季・年末年始は連休となっております。また、現在年間休日120日に向けて社内制度を整えており、ワークライフバランスの観点でも働きやすい職場になっていく予定です。 ・基本的には休日出社はございません。（繁忙期等どうしてもの場合はご相談させていただく場合がございます。） ■会社特徴、魅力： ・経営安定企業です。安心して長く勤務することが出来ます。 群馬県でも有数の経営状況が良いメーカーとなっており、コロナ、リーマンショック時でも黒字を出しており、今後の大きな仕事の受注が決定している状況ですのでご安心ください。 ・ご自身が携わった製品が日常で使われているシーンを目にすることもあり、やりがいを感じることが出来る仕事です。 ・社内の人間関係良好です！離職者も少なく働きやすい環境となっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜東証プライム上場：クボタのグループ会社／水処理施設・廃棄物処理施設の建設・運転・メンテナンス事業で国内有数の規模/安定性・事業の幅の広さが魅力／年間休日125日・土日祝休みで働き方◎〜 ■職務内容 管路に関わるお仕事です。老朽化した水道管を耐震管に更新する設計及び工事監理を行います。 補助者となって発注者側に立ち、基本計画や設計の検討、工事発注方式の検討、工程管理、コスト管理など各種マネジメント業務を行います。 ■具体的な業務内容 ・管路の設計（図面作成） ・発注支援（契約資料の作成） ・施工管理（現場立ち合い）など ※1年目は株式会社クボタへの出向という形になります ■同社の働き方 ・年間休日は125日ございますが、業務や繁忙期によっては休日出勤いただく場合もございます。もちろん代休はとれますので、ご安心ください。 ・他社に比べて繁忙期と閑散期が半年ずつと明確のため、閑散期には残業がほぼ0時間の月もあり、長期休暇の取得などもコントロールしやすいことが特徴です。 ・有給休暇の平均取得日数は、11.2日です。 ■出張について ◎出張場所：群馬東部地区（太田市、館林市、みどり市） ◎出張期間：主に日帰り ◎出張頻度(日帰り含む)：120回/年程度 ◎平均残業：月平均20時間程度 ◎繁忙期　：工事は下期に集中しており、メリハリをもって働ける環境です ・出張手当： 30日未満・・・宿泊費9,500円／日、日当2,100円、その他手当有 30日以上・・・宿泊費7,600円／日、日当1,580円、その他手当有 ■同社について 1976年にクボタの環境プラントサービス部門を分離独立して設立。 徐々に業容を拡大し、設立以来40年売り上げを伸ばし続けています。 クボタグループとして一貫したサービスを強みとして大幅な受注が見込まれることに加え、その中でも保守・メンテナンス、改修工事を主力とする同社は、今後設備使用の長期化が見込まれる市場でより安定的な業績を上げていくことを期待されております。 変更の範囲：会社の定める業務

＜将来的に海外営業キャリア有◎／ロジスティードグループ／自動車部品物流国内シェアトップクラス／フレックス・リモート相談可＞ ■業務内容： 自動車部品物流を中心に、3PL事業を展開する当社の法人営業担当として、自動車部品、産業機械メーカー・一般、消費財メーカーをメインに物流課題、業務効率化等の提案型営業をお任せします。 具体的には、輸送、倉庫管理、在庫管理、配送、サプライチェーンの最適化など、広範な物流サービスを通じて顧客のニーズに応えていきます。 コスト削減や業務効率の向上を目指す企業にとって重要なパートナーシップとなれるよう伴走頂ける方を募集します。 ■具体的には： ・既存顧客対応および新規顧客開拓 ・プレゼン資料作成および提案営業の実施 ・物流業務立ち上げ支援 ※新規と既存顧客の割合は6：4 ※外勤と内勤の割合は8：2 ※出張頻度は1週間に2回程度です ■配属組織： 管理職40代1名 勤務地は子会社営業所内となります。 ■働き方： 月残業平均20時間未満、フレックス勤務も可能でワークライフバランスが叶えられる環境が整っております。 また、ご出産をされてからの女性の復職率はほぼ100％で、育児と仕事を両立されている女性社員の方も多く在籍されています。ご家庭の事情に応じて早上がりやリモート等柔軟な働き方が可能です！ ■当社営業の強み： ・自動車部品物流の経験とノウハウを活かした産業機器メーカーへのソリューション提案 ・顧客構内物流、調達物流、納入代行業務の実績 ・LEと連携したコンサルタント営業 ・大手企業への営業活動（中小、特に小規模顧客への営業ではなく比較的大型案件に取組める） ■当社について： 国内の自動車部品物流においてはリーディングカンパニーである当社。運輸・倉庫・港運事業を大きな柱とし、長年自動車部品物流で培った技術を活かしながら、自動車部品のみならず生活日用品をはじめとする様々な業種・業界の物流業務に関わり事業を拡大しています。 現在、バンテックグループは国内に4社・海外に4社、展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【部門の数字の取りまとめ！収支や経理関連、決算資料など／土日祝休み／東証プライム上場・世界トップシェアを誇る独立メーカー／独身寮・社宅制度あり】 ■業務内容： ご入社後はシート生産本部管理部に配属後、当社の群馬工場における経理担当として下記業務をお任せいたします。 ・拠点収支纏め ・各種経理処理（伝票処理/固定資産管理） ・各種決算業務（決算資料纏め/経理部問い合わせ対応 等） ■組織構成： 配属組織には現在33名の社員が在籍しており、そのうち経理業務を2名担当しております。 ■働き方： ・年間休日121日・完全週休2日制 ・月平均残業20時間程（繁忙期でも40時間程） ・在宅勤務可（週2日）、フレックス制度あり ・離職率は5％程 ・転勤は当面なし（選考内で転勤がない専任職の選択も可能です） ※社宅制度等の福利厚生も充実しており、働き方良く長期就業が可能な環境です。 ■業務の特徴： 自動車向けのシートを担当します。自動車シートは自動車業界の変革やSDGｓの中で注目を浴びており、顧客ニーズも非常に多様化しております。そういった顧客の意図をくみ取り、しっかりと形にしていくやりがいを感じられます。また製品としては、車の中でも非常に身近な製品ですので、自身が携わった製品を身近に感じることができることも特徴です。 ■当社の特徴： ・高いグローバルシェア： 自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25％であり世界No.1、国内においてもNo.1で約50％のシェアを獲得しています。ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、グローバルシェアで約35％を獲得しています。 ・事業の安定性と幅広い製品ポートフォリオ： 自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、プラント関連など様々な身近なところで、当社の技術は活用されています。特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字はありません。また、自動車部品において今後電気自動車、ハイブリッドカーへと製品の軸足が移っていく中でも必ず必要とされる部品（ばね、シート等）を製品として有しています。 変更の範囲：会社の定める業務

当社は大阪を拠点に全国へ進出している、創業１４年目のハウスメーカーです。理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、注文住宅営業職をお任せします。 設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。 当社と共に成長頂ける人財を募集いたします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務： 住まいづくりを検討するお客様のニーズを伺い、お客様のご希望にそった建物を提案、契約からフォローに至るまでお客様のトータルアドバイザーのお仕事です。 展示場にお越し頂いたお客様へのモデルハウス案内、担当しているお客様にプランを作成したり、融資関係のご相談にのったりと、お客様の住まいづくりに携わる様々なお仕事を担います。 クオリティの高い注文住宅を販売できる価格力が大きな強みであり、設計の質は大手ハウスメーカーの物件と比べても引けをとりません。 ■アイ工務店の空間・自由設計： 当社では、家族の希望を1mm単位で実現する柔軟な自由設計にこだわっており、収納スペースの効果的な配置をご提案し、長く快適に住む家を提供しております。 10年後も快適な住まいのために、空間の高低を巧みに利用したスキップフロアやスキップ収納、さらには生活にゆとりを生む照明設計など、自由設計ならではの暮らしやすいアイデアをご提案します。 木造住宅ならではの縦の空間を最大限に活用したアイデア収納（プラン力）が魅力です。 ■はたらく環境： 2010年に設立され、事業発展を続けてきた当社。社員1人1人が会社をつくっていくという気概の元働いています。 積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。 また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、自分の仕事や、どんな方々と働いているのかということを理解してもらう、日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。バーベキュー、夏には家族キャンプ、社員旅行と盛り沢山のイベントで社員全員が楽しんでます。 また、勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。 変更の範囲：本文参照

〜頑張りが評価・給与反映される環境／売上成長率No.1実績／宅地建物取引士合格でお祝い金50万円を支給〜 当社は大阪を拠点に全国へ進出している、創業１４年目のハウスメーカーです。理想の家づくりにおけるベストパートナーを目指す当社で、注文住宅営業職をお任せします。 設立以来、増収・増益を続け、全国No.1の売上成長性を推移する当社。 当社と共に成長頂ける人財を募集いたします。【変更の範囲：会社の定める業務】 ■担当業務： 住まいづくりを検討するお客様のニーズを伺い、お客様のご希望にそった建物を提案、契約からフォローに至るまでお客様のトータルアドバイザーのお仕事です。 展示場にお越し頂いたお客様へのモデルハウス案内、担当しているお客様にプランを作成したり、融資関係のご相談にのったりと、お客様の住まいづくりに携わる様々なお仕事を担います。 クオリティの高い注文住宅を販売できる価格力が大きな強みであり、設計の質は大手ハウスメーカーの物件と比べても引けをとりません。 ■アイ工務店の空間・自由設計： 家族の希望を1mm単位で実現する柔軟な自由設計にこだわっており、収納スペースの効果的な配置をご提案し、長く快適に住む家を提供しております。 10年後も快適な住まいのために、空間の高低を巧みに利用したスキップフロアやスキップ収納、さらには生活にゆとりを生む照明設計など、自由設計ならではの暮らしやすいアイデアをご提案します。 木造住宅ならではの縦の空間を最大限に活用したアイデア収納（プラン力）が魅力です。 ■モデル年収： 720万円29歳※係長／1,040万円34歳※課長 ※報奨金・賞与を合わせると20代〜30代の方でも年収1,000万円が十分可能です。 ■はたらく環境： 積極的なチャレンジも推奨しており、1人1人が意見を言いやすい社風です。 また、「家族の支え、理解があってこそ、楽しく仕事ができる」という社長の考えもあり、日ごろの支えに感謝する意味も込めて季節に合わせて、パートナー企業、家族も参加できる社内イベントを実施しています。 勤務管理システムの導入など、はたらき方改革にも注力。お客様のご都合で休日出勤等が発生した場合は、必ず振休を取得いただきます。 完全週休2日制／年末年始休暇16日間（2024年度） 変更の範囲：本文参照

〜ニデックグループ×三菱重工グループの業界トップクラスの技術力を持つ工作機械メーカー〜 ■業務内容／募集背景： 主力の歯車機械は世界3強の一角であり、業界トップクラスの技術力を持っています。2021年に世界11万人以上の従業員がいるニデックグループ入りをし、自動車のEV化やロボットの自動化などを背景に需要が増えています。 今回の募集はマーケット拡大による増員であり、1台数千万円〜数億円の工作機械の引き合い〜受注〜製造〜販売〜アフターサービスという製品営業から導入までの業務を担当いただきます。 ■ミッション ・既存顧客に向け、継続的に弊社製品を買っていただけるようなフォロー ・新規開拓による顧客の獲得。（ユーザーのリストに対するフォローアップ、販売店・商社からの紹介、展示会等） ■担当製品 歯車機械（自動車業界メイン/業界トップシェア）、大型工作機械（1台ずつの販売/開拓余地あり） ■具体的には… ・お客様のニーズのヒアリング ・ニーズにあった機械の構成、オプション、仕様の提案 ・納期スケジュールの調整 ・工場側（設計、組立）との調整、最終組立後にお客様の要求を満たせているかの立合い ・展示会の実施　　など ■その他… ・商社・代理店・販売店を駆使して営業を行います。 ・1台数千万円〜数億円の工作機械（歯車工作機械や汎用工作機械など） ■担当エリア 北関東エリア（北関東・新潟・長野・山梨・東北）のいずれかを担当していただきます。出張は週1回、日帰り〜2泊のイメージです。 ■やりがい： 同社の工作機械は大企業向けに開発した1台数億円もする機械を複数導入し、工場のラインとするような専用的なものありますし、汎用的なものであっても中小企業にとっては一世一代の大型設備投資となる非常に高価なものです。 しかし、新規設備の導入が完了したお客様にとっては従来の生産性を大幅に向上させることができ、その機械を納めた際にお客様から感謝されるときの達成感・やりがいは非常に大きいです。 ■入社後の流れ： まずはOJTにて先輩の営業手法を見て学びながら、製品知識や業務の流れを身に着けていただきます。習熟度により、3か月〜半年で予算がついていきます。

<未経験歓迎！価格設定は営業担当に一任で裁量大◎／学生向けに集客を目的とした進学情報サイト「ベスト進学ネット」を運営> ■業務概要： 当社の営業職として、学生向けの集客を目的とした進学情報サイト『ベスト進学ネット』の提案営業を担当いただきます。 ■業務詳細： ・オンラインや訪問による学校様とのお打ち合わせ ・課題のヒアリングおよび解決のための提案 ・他校分析や調査 ・サービス導入後の掲載効果検証や振り返り等 ※オンラインや訪問で1日3〜4校に企画提案します。 ※記事の編集や修正はサポートが担当します。 ■当社のお客様について： 関東+関西の学校で約1400校と取引実績があります。 顧客は、全国の大学・短大・専門学校など、既存顧客が中心です。 ■組織構成： ベスト進学ネット事業部は37名、内コンテンツソリューション課（営業部門）は12名が在籍しています。 ■入社後について： 1か月かけて担当商品の基礎知識を学びながら、先輩社員のアポへ同席します。ロープレなどを経て、既存顧客を中心に提案営業やコンサルティング活動をお任せします。 ■ベスト進学ネットについて： ベスト進学ネットとは学校向け(大学・短大・専門学校など)に集客を目的とした進学情報サイトで、高校生が自分に合った進学先を探すことができるポータルサイトです。 ■評価制度： 半期に1回実績にくわえ、周囲への貢献などの行動面を評価しております。そのためご本人様の努力や結果がしっかり評価に反映されます。 ※飛び級制度…連続で高評価を受けると短期間での昇格も可能 ■当社の魅力について： （1）働きやすい環境 仕事の特性や生産性に基づき、最も成果を出せる場所を自ら選んで働く手法です。オフィスもガラス張りで日差しが入りやすい環境となっており心地よい環境で就業することができます。 （2）未経験でも活躍可能！ 過去飲食業に就業されていた方など未経験から営業職に中途入社された方も多数在籍しております！入社後フォロー体制等を万全ですので安心して就業することができます。 （3）裁量権が大きくやりがいを感じることができる！ 学校様が抱える課題は多岐にわたりますのでその企業様の課題に合わせて、様々な提案をすることができます！ 変更の範囲：無

【業界未経験歓迎】英語のスキルを活かせる◎/月残業20H/年休122日 ■担当業務：開発技術課の通訳・テクニカルサポートを担当して頂きます。 ■詳細： ・ヨーロッパやアジア等の、海外取り引き先とのメール対応をメインで担当していただきます。 ・開発技術課や営業部の方の海外出張に同行し、商談における交渉の通訳をお任せ致します。(※1年に1−２回海外出張が発生します。) ・技術的な内容や、取り扱う製品については、実際に工業で行われている、試験の補助や評価を行って頂き、半年ほどかけて順に覚えて頂きますのでご安心ください。 ・将来的にはテクニカルサポートの枠を超え、CADオペレーション、製品の設計及び開発・試験、新規設備の設計及び開発・導入など、開発技術課全般の業務に携わって頂く可能性もあります。 ■配属部署について： 本社の技術部 開発技術課は４名で構成されており、20代から60代まで様々な年代の方が活躍しております。 ■商材について： ・同社は建築向けステンレス配管用継手（メカニカルジョイント）メーカーで、日本国内ではシェアNO1です。 ・継手（メカニカルジョイント）とは：水やお湯の配管で管(パイプ)と管(パイプ)をつなぐ際に用いるもので、方向を変えたり、分岐させたりするなど、その用途に応じて、様々な形や大きさがあります。 ・同社が扱うステンレス製品は建物の中の配管に使用されていることから日常生活で見かけることはあまりありませんが、1975年の販売開始から現在まで長年わたり使用されている製品もあり、日本では東京スカイツリーや大型テーマパーク、海外では台湾101等の建造物に使用されております。 ■海外展開： ・ドイツのメーカーとの共同開発/ベトナムに製造拠点をおく「ベンカン・ベトナム」の設立など、海外展開も行っている当社において、海外との懸け橋となって頂く重要なポジションです！ ■教育・研修： ・業界未経験の方でもご活躍いただけるよう、チーム&教育担当にて手厚いフォローを行います。 ・まずは製品試験/製品の施工について学ぶことから始めて頂き、CADの使い方も業務の中で覚えて頂きます。（期間：半年ー1年間） ★製品知識や業務ノウハウは社内研修にてサポートし、その後も継続して先輩からのOJTを実施いたします。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験歓迎、経験者も活躍／東証スタンダード市場上場／多角的な事業で安定性◎〜 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 当社が管理する倉庫での、倉庫管理業務をお任せします。 ・リフト等を使用した部品の入出庫 ・部品の梱包/包装 など 物流センターには、複数の自動車部品を作る会社より、多品種の部品が納入されます。 それを生産指示に沿って動く自動車生産ラインに、使用した部品を使用した分だけ、適切なタイミングで供給することが当センターの役割です。 センター内で行われる「生産物流」とは、生産工場内領域の物流のことです。 完成車の生産ラインが最も効率的に動くよう、センター内での部品の牽引・移動・棚への出し入れを如何に計画通り進めて行くかが腕の見せどころです。 ■入社後の流れ： 入社後は教育専門部署にて、会社の歴史や品質・安全に関する考え方など、当社社員として長く働いていただく為の基礎知識を身に付けていただきます。 業務上必要な資格（フォークリフト免許など）取得も全面支援します。 創業143年の歴史で培ったノウハウを新たに入社した方に伝授し、共に新規立ち上げを軌道に乗せたいと考えています。 経験の有無問わず、物流センターの立ち上げに1から携わることでスキルを身に付け、 ゆくゆくはご自身が現場リーダーとしてグループをまとめたり、次のリーダーを育てる立場となってくださることを期待しています◎ ■当社について： ◇創業140年以上の歴史を誇るスタンダード市場上場企業です。「物流サービス」、「モビリティサービス」、「情報サービス」、「人材サービス」の4つの複合的なサービスを通して、国内・海外で広く事業を展開しています。 ◇古くからトヨタ自動車との繋がりがあり、豊田通商とともにトヨタの物流の海外展開を支えてきました。その結果、現在の安定した顧客基盤を構築することができています。 ■特徴／魅力： ◇顧客価値の創造を一番の経営方針で考えている当社には、人に対して思いやりのある社員が多く、風通しの良い社風も魅力です。 ◇離職率が低く、長く働くことで着実に給与が上がる等級制度や、全社員が新人を教育できる教育研修が整備されています。 変更の範囲：本文参照

〜土日休／大手取引多数／官公庁や東芝関係／残業少／UIターン／第二新卒歓迎〜 ■職務内容： 当社の産業用電機品の設計（CAD）と事務サポートをお任せ致します。 ・設計(CAD) ・事務サポート・・・経理事務、点検作業の報告書作成サポート ・お客様とのお打ち合わせ（お客様先へ訪問することあります） ■職務詳細： ・設計職メインで担当いただきますが、案件がない場合は社内の事務作業を対応いただきます。時期によって業務割合は変動します。 ・新規営業担当は別におりますが、既存顧客と打ち合わせする際にニーズがあれば対応いただきます。 ※現場は北関東エリアがメインです。 ※商材：計装機器点検（圧力伝送器、差圧伝送器、電磁流量計、レベル計ほか） ※電気設計専用のECADを使用します。 ■入社後： ・先輩社員からOJTにて業務を教えていただきますので、ご安心下さい。今回は未経験からの方でも応募歓迎です。1から教えていきます。 ・資格取得支援制度もありますので、仕事をしながら電気工事士の資格取得も可能です。 ■働き方： ・土日休み、第3土曜日のみ出社です。 ・年末年始、夏季休暇あり ・残業は月平均20時間程です。毎日残業があるという訳ではなく休日出社などをした際の時間を残業として計算しております。平日はほぼ残業がありません。 ・転勤はありませんので、腰を据えて長く働けます！ ・30代〜60代までが活躍中で、裁量権が大きく、自由な社風です。 ■当社について 社会インフラの基礎を担い 景気に影響を受ける事の少ない事業 を行っています。 産業用電機品の販売・修理・点検や制御盤の設計・製作・設置・改造など、電気に関わるお仕事を幅広くを行っています。 ■取引先企業： 東芝インフラテクノサービス株式会社／東芝産業機器システム株式会社／ハテバージャパン株式会社／太平洋マテリアル株式会社／クリオン株式会社／株式会社ファルテック／株式会社オーデン 変更の範囲：会社の定める業務

【世界のSUBARUグループ／充実の休暇制度・福利厚生／多くの国際モータースポーツで実績を積み重ねている、SUBARU直系のパフォーマンスブランド企業】 ■担当業務： 当社の群馬事務所にてレース車両やコンプリートカーなどの機械設計を担って頂きます。部品パーツの設計や車体や内外装に関わる設計まで幅広くご経験を積めるポジションとなります。実験・評価は別部門にはなりますが、企画から量産まで広い領域に携わることができるなど他の自動車関連企業とは違ったキャリアを歩むことが可能です。 具体的にお任せする業務は、詳細設計(7割)、基本設計(2割)、構想設計(1割)となります。将来的に企画立案に携わって頂くことも可能な環境です。 ■働き方： 残業は月平均30時間程度となり、1分単位で残業手当が支給されます。 在宅勤務も実施(週1回程度)しており、有給休暇の取得も推奨する社風が根付いておりワークライフバランスの取れた就業が可能です。 ■組織構成： 技術部門は25名程度で構成されており、20代も多く活気に溢れる職場環境です。また、SUBARUと同じ教育プログラムを採用しており未経験の方でも安心して就業することが可能な環境で、中途入社でご活躍されている方もいらっしゃいます。 ■企業の魅力： ・組織間の縦の垣根が低く企画〜量産まで幅広く携わることができるため、若手のうちから幅広い経験を積むことが可能であり、自身の業務の幅が広がる環境となります。 ・当社はSUBARU直系のモータースポーツブランド企業として1988年に設立されました。その後世界ラリー選手権（WRC）をはじめ多くの国際的なモータースポーツでタイトルを獲得しています。5度に渡るニュルブルクリンク24時間耐久レースでの優勝は、SUBARU・STI製品の高い品質を実証しています。 ・これまでのレースで培った技術は「SUBARUプレミアム限定車」として一般ユーザーにも提供しております。独自のパフォーマンスパーツやアクセサリーの開発を通じ、SUBARUのブランドステートメントである「安心と愉しさ」の提供に努めることで、世界中にSUBARUファンの輪を広げる一翼を担っております。 変更の範囲：会社の定める業務

日本で先駆けて工業用ドローンの製造販売を行っている当社にて、主に販売代理店やメーカー等に対して、当社製品の提案営業・アフターフォローをお任せします。 ◎製品…国内開発・国内製造の産業用ドローン ◎取引先…全国の販売代理店や導入を検討をしている大手企業など ※飛行機や車などでの宿泊を伴う出張もございます。 ■入社後の流れ： 製品の操作方法などを学びながら、先輩との営業同行のOJTを通じて実務に必要な知識を学んでいただきます。まずは既存顧客からお任せしますが、徐々に新規開拓業務もお任せをする予定です。 ■当社の魅力： 当社は技術を用い奉仕の精神を忘れずに社会に貢献して行くことを企業理念に置き、新商品の開発を行っております。無振動エンジンを使った家庭用コージェネレーションや長時間飛行ハイブリッドドローンはその一例でございます。既に超軽量マグネシウム合金を使った高耐久、高品質な電動式農業用ドローンも販売を開始し好評を頂いております。 「つきつめて、手を抜かないこと」が社長の信念です。直近ではコロナによるニーズに対応するための「エリア別喚起システム」を備えたユニットハウスをリリースするなど、市場に合わせて新しい開発を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜インセンティブあり／地元に愛される店舗をつくる／未経験歓迎／丁寧な研修制度あり／キャリアプランも多彩／腰を据えて働く〜 ■業務内容： 自社ブランドの直営モバイルショップでの販売・接客・営業をお任せいたします。取扱うのは、SoftBank、UQ mobile、Y!mobile等の携帯電話やモバイルツールです。まずは店舗販売から始めていただき、希望と適性を考慮して様々なキャリアアップを目指せる環境です。 ■充実の研修制度： 丁寧な研修があり、市場や商品の変化も激しい業界なので定期的な勉強会も実施しています。興味と意欲があれば現時点での知識や経験は一切不問です。 ＜研修一例＞ ・挨拶や名刺交換の仕方といった基本的なビジネスマナー研修 ・商品知識 ・店舗販売とは？ ・ロープレ ・OJT ・階層別研修 ・外部研修など ■みんなで地元のお客様に愛される店舗をつくる： 「店舗のレイアウトは？」「こんなイベントをやってみよう」など、皆さんに与えられる権限は無限大。地域のお客様に喜んでもらえるショップづくりを実現しましょう。 「売って終わり」ではありません。顧客満足度を重視しています。自社内の別部署でフォローコールを実施し、お客様に満足していただける環境を整えています。 ■早期のキャリアアップ： 先々は主任、副店長、店長、エリアマネージャー、ブロックマネージャーとポジションもチャンスも無限大。 当社は昇給・降格の機会が頻繁にあります。早ければ3〜5ヶ月で役職者ということもありえます。SHOP事業部の場合、1年でマネージャー職、という実例もあります。中には20代で幹部にまで出世するケースも。あたりまえのことですが、役職があがるごとに、責務も増え、給与もどんどん上がります。 ■身につくスキル： 販売力、営業力は勿論ですが、目標設定力、目標遂行力、分析力、課題抽出力、解決力、傾聴力、と、どこにいっても通用するビジネスパーソンとしてのポータブルスキルが身につきます。ただし、それには最低でも3年はかかります。 ■このような方にオススメ： ◎腰を落ち着けて働きたい ◎でも通勤は30分圏内、できればクルマで ◎地元に友だちが多い ◎人と接することが好きで、人の話を聞くことは得意 ◎将来的には、出世したい 変更の範囲：会社の定める業務

【創業約80年／国内9拠点、海外9ヶ国13拠点を展開する自動車部品メーカー／マツダ、本田技研、富士重工業など国内大手自動車メーカーと主要取引有／フルフレックス！直行直帰可能！／転勤無／土日休み・年休121日で働きやすさ◎／平均勤続年数21.3年◎／資格取得支援有◎】 ■業務概要： 国内外問わず多くの大手自動車メーカーと取引を行っている当社にて、営業職のアシスタントマネージャーとして業務をお任せします。 ■業務詳細： ・見積書作成 ・メーカーとの打ち合わせ ・データの収集や分析、資料作成 ・営業部門の運営や管理補佐 ※具体的にはマネージャーの指示に基づき業務計画の作成や進捗管理などをお任せします。 ■入社後について： 入社後はOJT形式で業務を覚えていってもらいますので、安心して 業務に習熟することができます。 ■当社の特徴・魅力： 《1》グローバルな事業展開 1947年に創立し、自動車用排気蛇管の製造、販売を開始して以来、自動車用燃料管等の自社製品開発に取り組んできました。現在は国内有数の自動車部品メーカーとして確固たる地位を築いており、アメリカや韓国をはじめ、世界9ヶ国13拠点に生産工場を構えています。 《2》安定した事業基盤 自動車部品メーカーとしては勿論、建設機械用部品、福祉機器用品、お弁当サービス等も事業として展開しており、コロナ禍でも安定した黒字経営を実現しています。 《3》成長できる環境 社員一人ひとりが意欲的に成長できる環境を整えています。新車開発やマイナーチェンジの度に新たなものづくりに挑戦し、現場の意見やアイデアが活かされる喜びを感じられます。海外10カ国に生産拠点があり、若手の海外出張のチャンスも豊富です。 《4》働きやすい環境 育休や短時間勤務などの各種制度が充実し、敷地内には託児所も完備、本社には社員食堂が完備（食事手当有）。平均勤続年数は21.3年と働き続けやすい環境です。 また高い技術力とチャレンジ精神を持ち、社員の意欲や働きやすさを大切にする自由で大らかな社内風土が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

【手に職をつけることができる！正社員採用\完全週休２日制/土日休み/残業月20ｈ程】 ■業務概要： 当社にて鉄鋼設備・昇降装置フレームや意匠建築物などの製造、設置、メンテナンス業務をメインでお任せいたします。 ※変更の範囲：会社の定める業務 ■業務詳細： ・産業機械、製鉄機械の製造（加工、溶接、組立） ・鋼構造物、鉄骨の製造（加工、溶接、組立） ・取引先に導入した機械のメンテナンス業務等　 ・マシンオペ（製品加工）→一部の社員のみ ■入社後お任せする業務について： 入社後はご経験やスキルに応じたOJTにて徐々に実務に慣れていただきます。先輩と一緒にアウトプットを行っていただくのでご安心して業務に取り組める環境です。 ■主な取引先： ・王子製鉄様 ・大同特殊鋼様 ・JFE資機材様 ・日鉄エンジニアリング様 ■企業の魅力POINT： ◇王子製鉄株式会社グループの安定基盤あり◎転勤は無く長期就業叶う！ ◇土日休み／年休123日／残業月20ｈ程／連休もありしっかり休めます◎ ◇食堂あり／シャワー室でさっぱりして帰宅／夏に鰻やスポーツドリンク支給◎ ■キャリアパスについて： ご本人様の仕事ぶり、経験などを総合的に見てキャリアアップすることが可能です。 ■働き方について： 大型連休（GW、夏休み、年末年始）は現地工事になることが多いです（取引先が休みの時にしかできないメンテナンス作業があるため） 休日出勤した場合は振休・代休は取れます。 一人での作業もありますが、チームでの作業が多いです。一人での出張はほぼありません。出張には機材なども運ぶ為会社の車での移動がほとんどです。 ■組織構成： 〜幅広い年代が活躍中〜 人数:26名（男性25名、女性1名） 年齢も経験も様々ですが、お互いの違いを受け入れてみんなで楽しもうという温かい雰囲気の職場です。 ■企業情報： ◇王鉄興業は、機械製作や鋼材加工とうなぎ販売やガソリンスタンド、駐車場経営などの多業種を運営している複合企業になります。様々な事業を展開している為、社会情勢の影響を受けにくく、業績も好調です。 変更の範囲：会社の定める業務