【未経験から始めやすいルート営業／転勤無/新規テレアポ・飛び込みなし／研修充実／社員の9割が中途入社/残業ほぼ無】 ■業務内容： ・宮城県内の農家さんを相手に、農機具や資材をご案内します。 「宮城のお米を全国に広めたい」と思う農家さんの気持ちに寄り添い、何気ない世間話を通して課題を見つけ「必要なものを必要なときにご案内できる関係性」の構築を目指します。 ■入社後の流れ： ・原則入社後約1カ月間、仙台市・大崎市にあるサービスセンターにて農業や農機具の基礎知識に関して導入研修を実施します。農家さんと同じ目線で話せるように、しっかりサポートします。 その後、南方営業所に配属となり、先輩社員の営業に同行しながらロープレを通じて農家さんが持つ課題などを学べます。 ・研修期間終了後も月1〜2回、各メーカーの新商品や売れ筋などを把握する研修や、外部講師を招いた営業スキルに関する研修なども行います。 ■業務の流れ： ◎農家さんを訪問 お客様は既にお取引のある方ばかり。年齢は50〜60代の方が中心です。 ・最近ではU・Iターンの方も増え、20〜30代の若い方も増えています。 ・1日の訪問件数は30件で、農家さん1件あたり月3回程度訪問します。いずれの営業所も、お客様のもとに車で30分程度の範囲内にある為、効率的に訪問できます。出張はありません。 ◎ヒアリング ・機械や業務効率化のお悩みをヒアリングします。 「涼しくなってきましたね〜、新しい田植え機の調子はどうですか？」といったように、世間話を交えながらお困りごとを聞きましょう。 ◎機械・資材の提案、販売 ・商品はトラクターなどの大型農機具から、肥料など年間を通じて必要となる小さな資材まで幅広く取り揃えています。 農家さんのお悩みを解決できる商品を提案しましょう。 ◎アフターフォロー、メンテナンス ・簡単な部品交換などを担当します。点検・修理の内容によっては、整備担当に代わってもらうこともあります。 最近ではシステムを導入する農家さんも増加しているため、管理についても丁寧にフォローしましょう。 ■チーム組織構成： ◎各拠点には社員5〜8名が在籍。風通しの良い社風です。 ◎社員構成は所長、営業2〜4名、整備担当1〜2名、事務担当1名。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモートワーク可／月の残業平均15時間／インターネット経由で電話の利用ができるクラウドサービス【BIZTEL】〜 ■仕事内容： BIZTELサービスの通信基盤に関わる開発全般をお任せします。 ■具体的には ・BIZTELと各通信キャリアとの連携を行うGWの開発 ・システム連携先の仕様変更に合わせた改修開発、機能追加など ■利用技術： ・メイン言語：C（SIP）、Python ・サブ言語：C＋＋、Shellscript、Ruby ・OS：Linux（CentOS7） ・データベース：MySQL ・ツール：GitLab、GitLab CI、Docker、Slack、GoogleHangout ・テクノロジ：RTP、WebRTC、WebSocket ・その他：Ansible ■環境： ・在宅勤務も可能です。 ・最新機器（MacBookPro、Windows）端末を貸与します。また、開発用の仮想環境（vCenter）として使用可能なアカウントを個々に発行します。 ・学習費用補助、在宅環境の整備支援あり ・残業月平均15時間です。自社サービスのため適切なスコープを自分たちで設定できるため残業時間は短めで、就業後に個人で技術の勉強をする時間を確保できます。 ■得られるやりがい： 自社サービスだからこその技術者としての拘り、その拘りがサービスのさらなる向上につながり、会社の業績→ご自身のキャリアアップ→評価へとつながっていきます。また、サービスの成長に必要なテクノロジーを現場では常に検討・導入しているので、気になる技術を共有する場も設けています。 社員の8割以上が技術者というテックカンパニーである弊社だからこそ、貴方の声が通りやすい環境です。 ■当社について： 当社はテクノロジーの進化とともに時代に寄り添う様々なプロダクトを自社にて開発・提供している会社です。 必要な機能はすべて自前で構築しており、サブスクリプション型の収益モデルで運用しています。 2003年の設立以来一貫してVoIP（IP電話）関連に取り組んで参りました。 電話回線を整備することなくインターネット経由で電話を利用できるようにする【BIZTEL】を主力サービスとして展開しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界随一の技術を持つ建設コンサルタント／超充実の福利厚生で平均勤続年数15年を誇る「人のアジア」／社会インフラマネジメント及び国土保全コンサルタントを中心とした公共性の高い業務】 ■業務概要： アジア航測は「空からの測量」を基盤技術とする会社です。測量データを元に国土強靭化、社会インフラの整備・管理など、公共性の高いサービスを提供しています。 今回のポジションはコンサルタント営業として、航空測量による地理空間情報サービス、各種建設コンサルタント等、当社が得意とするサービスを、顧客である官公庁や民間企業のニーズに合わせて提案していただき、防災の促進や社会インフラが抱える様々な課題解決、復興支援など社会に役立つ、人々の暮らしを支える業務をお任せします。 ■具体的には： ・河川（流域治水）・砂防・火山などの防災コンサル ・道路・橋梁など社会インフラコンサル ・都市計画・まちづくりなど地方創生コンサル ・脱炭素・再生エネルギーコンサル ・環境アセスメントや環境再生事業などの環境コンサル ・GISを軸にした公共事業（固定資産、上下水道、道路、都市計画等）を管理する業務支援システムの提案等 ■やりがいや特徴： ・防災の促進や社会インフラが抱える様々な課題の解決、復興支援など、人々の暮らしを支え、社会に役立つ仕事です。 ・3Dデータを活用し「空から測る」技術で業界を牽引しており、業界内ではめずらしく自社航空機を6機保有しております。 ■同社について： 1954年創業、東証スタンダード市場上場、業界内トップ3に入る大手優良建設コンサルタントです。業績は堅調に推移しており、2023年通期の業績は売上高37,304百万円・営業利益2,746百万円となりました。 センシング技術を基盤に「Asia Air Survey -Digital Transformation」による超スマート社会の実現、震災復興事業、国土強靭化、脱炭素社会への対応に向けて、社会インフラマネジメント事業及び国土保全コンサルタント事業を中心に、様々な事業を行っています。「人のアジア」と言われるほど社員を大切にする社風で、福利厚生も充実している為、平均勤続年数は約15年と高い定着率を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

〜人々の暮らしに欠かせない＜地域の水＞を守る仕事/社会的意義の高い仕事で専門性の高い経験・技術も身に付けられる！国内トップクラス企業Gで安定就業〜 ■募集ポジションの概要： 1.監視室での運転状況確認・管理 ＜想定勤務地＞ 宮城県加美郡、仙台市、岩沼市、黒川郡 ＜業務内容＞ 水の流れや施設の運転状況を監視し、適切にコントロールする仕事です。 水質、施設の処理状況、天候による影響などを判断して、遠隔もしくは現場で機器を管理します。 中央監視室での運転・監視 水の処理や機械の動作に問題がないかチェック コンピューター（制御盤）で機械を制御します。 2.機械設備の保守 ＜想定勤務地＞ 宮城県加美郡、多賀城市 ＜業務内容＞ 水処理施設の機械設備保守・メンテナンスを担当いただきます。 老朽化などでの故障などがないように、定期点検や修繕を行いながら設備の安定稼働を支えるポジションです。 3.水質分析 ＜想定勤務地＞ 宮城県加美郡、白石市 ＜業務内容＞ 水道水の安全、水域周辺の環境保全のため、水質を分析・確認する仕事です。運転管理業務に必要な原水や流入水の状況も確認し、施設の安定稼働に貢献します。正確な水質分析ができるよう、決められた手順に従って検査器具や機器を使い、水質等を試験・分析を実施します。pH・濁度・色度・有機物等の測定、残留塩素濃度確認等を通して、上水・下水の水質確認を行います。 ■入社後フロー： 入社後はOJTにて業務を覚えていただきます。未経験の方でも、先輩社員に仕事の流れを教わりつつ少しずつ身に付けていくことが可能です。 ■当社について： 水道事業や下水道事業は皆さまの生活を支える、欠かせないライフラインです。一方で、人口減少に伴う水需要の減少、深刻化する技術者不足、そして施設の老朽化による設備費用の上昇など、その持続性は大きく揺らいでいます。これらの課題解決を図り、事業を継続していくための取り組みとして、宮城県では、「宮城県上工下水一体官民連携運営事業（みやぎ型管理運営方式）」を2022年4月1日より開始しました。 官民連携のもとで主に浄水場や下水処理場などの施設の運営維持管理を行い、県内のライフラインを支えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【富士フイルムグループ／医療業界未経験の方でも安心／施工管理の方歓迎／設計業務へのチャレンジ環境】 ■職務内容： 医療施設での放射線エリア建築／電気／空調設備設計と工事管理を行い、 担当エリアのお客様へ担当セールス等と連携しMRI・CTなどの大型機器導入に伴う最適な空間デザインを提供します。 ■業務詳細： 設計業務・施工管理業務（ウェイト５：５）をお任せいいたします。 現場での業務はゼロではありませんが、現地調査、現地打合せ、工事施工（進捗）確認業務で、パートナー業者を直接指揮する工事管理（監督）ではなく工事監理業務を想定しております。 ・最適な機器設置レイアウト提案と現場に適した建築／電気／空調設備設計 ・大型機器導入に伴う工事の施工管理やスケジュール調整 ■働き方： ・残業時間：平均20-40H※2H／日を超える残業にはアラートあり ・繁忙期：9月・3月 ・リモート：あり（入社半年〜1年後想定） ・担当案件：約30案件／月（1日1時間程度） ・土日出勤：平均月1-2回 ※土日、夜間対応に関してはご自身の業務設計の範囲で調整可能です（業者依頼／セールス依頼等） ■業務のやりがい： お客様や社内関係者よりMRI・CTなどの大型医療機器の導入に伴い建築／電気／空調設備設計と工事管理の立場から、当社機器の優位性を生み出す最適な医療空間（計画）の提供について様々な相談を受け形にしていきます。車いすの方を想定したり、安全な空間のために壁の材質を考えたり、10-20年という単位で使用するためあらゆることの想定と費用面など含め最善のものを提案するやりがいがあります。 ■魅力点： ・幅広いスキル装着が可能： X線診断装置や内視鏡システム、医療ITシステム等の幅広い製品がありますので、幅広く多くのスキルを習得可能です。デジタル化・ネットワーク化が加速的に進む医療業界であるため、ソフトウェアやネットワークに関してのスキルも活用される場面も多く、医療機器という枠にとどまらない幅広いスキルを磨けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜リモートワークメイン／最前線で事業成長を担う初の専任ポジション／幅広く挑戦できる“自主自律”のソフトウェア開発会社〜 ■募集背景： HR系システム導入支援や受託開発、SESを中心に着実に成長を続けており、前年比売上135％の事業拡大フェーズに入っています。 クライアントニーズも多様化・高度化している中で、現在、代表が中心となり新規営業をしている状態が続いており営業活動の強化と仕組み化が急務となっています。こうした状況を受け、営業専任として“初めて”のポジションを新設しました。 既存の豊富な技術リソースや実績を活かしながら、営業戦略の立案から実行・チームづくりまでを一貫して担っていただける方を募集します。 組織の成長を加速させる中核メンバーとしてのご活躍を期待しています。 ■仕事内容： 当社初の営業専任ポジションとなります。以下のような役割を担っていただきます。 ・COMPANYなど大手HRパッケージの導入支援に関する提案営業 ・自社開発部門の技術を活用した受託開発／SESの新規営業 ・社内コンサル・エンジニアチームと連携しながら提案内容を設計 ・将来的には、AI画像解析領域の案件開拓／提案にも関与可能 経営陣と直接連携し、事業戦略に基づく営業戦略の設計・実行をお任せします。 ■この仕事で得られるもの： ・「営業1人目」だからこそ、裁量が大きく、成果がダイレクトに会社成長へ反映されます。 ・経営層直下で事業推進に関与できるため、経営視点が養われます。 ・将来的にAIや画像解析といった先端領域の事業にも挑戦できるキャリアパスが描けます。 ■当社について： creatoは、「人と社会の幸せのために、今より一歩前へ」をミッションに掲げ、HRテック領域を中心にITコンサルティング・システム開発・SESなどの事業を展開しています。 特に大手企業向けHRパッケージ「COMPANY」の導入支援や、SmartHR・マネーフォワード等との連携開発などに強みを持ち、クライアントの業務改革を技術面からサポートしています。また、ベトナムオフショアを活用した開発体制なども整備し、幅広い提案が可能な体制を築いています。 エンジニア・コンサルタントが在籍するシステム事業部を中心に、今後さらなる人員拡大と新規事業への投資を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

≪岩手県八幡平市／年休130日／土日祝休み／研修体制充実／世界最先端の農業機械を通して日本の「食」に貢献≫ ■募集背景 当社は三菱商事グループの一員として、海外の高性能な農業機械を日本国内に導入し、販売およびアフターサービスを提供しています。農業の大規模化や効率化が進む中で、さらなる事業拡大を目指し新たなメンバーを募集いたします。 ■業務内容 ・農業用トラクター、農業機械の整備および修理業務 ・整備および修理に付随する部品や農家向け日用品の販売 ＜具体的には＞ 農業には欠かせない機械であるトラクターやコンバインといった農業用機械本体の整備から、トラクター本体に取り付ける作業機の整備まで幅広く対応します。 当社の営業担当と一緒にお客様を担当し、社有車を利用してお客様先に出向き、修理作業を行います。難度の高いものや複合的な整備・修理が必要な場合は、農業機械を自社工場に持ち込み、複数名の整備担当で作業をすることもあります。 ＜トラクター・コンバインとは＞ トラクターは作業機を取り付けて牽引する農機具、コンバインは稲や麦などの刈り入れや脱穀・選別等を1台で行う農機具です。どちらも農家さんにとって欠かせない機械です。 一般的な車の整備と作業自体は同じですが、オイル・タイヤ交換のスケールの大きさは想像以上で、日本の農業そして農業従事者の方々を農業機械を通して支える、という使命感や誇りを感じることができるお仕事です。 ■入社後について 入社後は、農業機械の種類や構造から工具・部品について座学形式で一から丁寧に教えます。その後、先輩社員とマンツーマンで実務を徐々に覚え、業務を習得いただきます。未経験の方でもキャッチアップできる環境が整っておりますので、ご安心ください。 ■組織構成 岩手営業所には11人の社員が在籍しており、そのうち6名が整備士として活躍しています。 ■当社について 三菱商事グループの一員として、大規模農業を行う国で使用される主に欧州の高性能な農業機械の輸入を行い、北海道をメインとした農業、畜産関係の顧客へ提供し、日本農業の発展に貢献してきました。全国39ヶ所の事業所を展開し、日本における農業・畜産を支え、顧客からも厚い信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪宮城県黒川郡／年休130日／土日祝休み／研修体制充実／世界最先端の農業機械を通して日本の「食」に貢献≫ ■募集背景 当社は三菱商事グループの一員として、海外の高性能な農業機械を日本国内に導入し、販売およびアフターサービスを提供しています。農業の大規模化や効率化が進む中で、さらなる事業拡大を目指し新たなメンバーを募集いたします。 ■業務内容 ・農業用トラクター、農業機械の整備および修理業務 ・整備および修理に付随する部品や農家向け日用品の販売 ＜具体的には＞ 農業には欠かせない機械であるトラクターやコンバインといった農業用機械本体の整備から、トラクター本体に取り付ける作業機の整備まで幅広く対応します。 当社の営業担当と一緒にお客様を担当し、社有車を利用してお客様先に出向き、修理作業を行います。難度の高いものや複合的な整備・修理が必要な場合は、農業機械を自社工場に持ち込み、複数名の整備担当で作業をすることもあります。 ＜トラクター・コンバインとは＞ トラクターは作業機を取り付けて牽引する農機具、コンバインは稲や麦などの刈り入れや脱穀・選別等を1台で行う農機具です。どちらも農家さんにとって欠かせない機械です。 一般的な車の整備と作業自体は同じですが、オイル・タイヤ交換のスケールの大きさは想像以上で、日本の農業そして農業従事者の方々を農業機械を通して支える、という使命感や誇りを感じることができるお仕事です。 ■入社後について 入社後は、農業機械の種類や構造から工具・部品について座学形式で一から丁寧に教えます。その後、先輩社員とマンツーマンで実務を徐々に覚え、業務を習得いただきます。未経験の方でもキャッチアップできる環境が整っておりますので、ご安心ください。 ■組織構成 仙台営業所には6人の社員が在籍しており、そのうち3名が整備士として活躍しています。 ■当社について 三菱商事グループの一員として、大規模農業を行う国で使用される主に欧州の高性能な農業機械の輸入を行い、北海道をメインとした農業、畜産関係の顧客へ提供し、日本農業の発展に貢献してきました。全国39ヶ所の事業所を展開し、日本における農業・畜産を支え、顧客からも厚い信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

【営業経験を活かしてAIコンサルへキャリアアップ／AI時代の次世代テックカンパニー／フルリモート＆フレックス／役員直下で裁量大◎】 ■仕事内容： 大手企業向けに生成AI活用の内製化コンサルティングと、顧客の業務プロセスに応じたツール開発を行っています。主にマーケティング領域をフックに、生成AI時代の新しい手法の開発と、顧客へ最適な提案・実行することをお任せします。さらにその先は、案件で培った知見をプロダクトにフィードバックしていく役割も期待しています。 〈具体的には〉 ・プランニングAIシステム開発、クリエイティブ制作 AI開発などのプロジェクト推進 ・データドリブンな仕組みと生成AI活用計画の立案・実装 ・顧客の経営／事業／課題の抽出・調査 ・部門責任者との戦略実行プランの策定 ・社内AIエンジニアとの連携　など ■プロジェクト例： 大手通信企業：国内トップレベルの生成AI体制を備えたマーケティング部門への支援。200名のマーケターと40のプロダクトを対象に、マーケティング業務での生成AI活用を推進するプロジェクトの企画・実施。 ■魅力： ・事業立ち上げフェーズのため、組織の戦略から実行まで幅広い裁量を持って業務に取り組むことができます。 ・社内外のイノベーションを直接推進し、業務改善の成果を明確に実感できる環境です 。 ・CTOやCPOをはじめとする社内のAIエンジニアと協働しながら、最新のデジタルツールやAI技術を習得し、実務に活かすことができます 。 ・急成長フェーズにあるため、個人の志向や目標に合わせて柔軟にキャリアを設計できます。 ■働く環境： 私たちは、本質を徹底的に追い求め、人にしか創造できない価値の探求に取り組んでいます。その成果を最大限に発揮できるよう、環境や制度の整備にも力を入れており、その一環として「フルリモート勤務」を導入。現在、メンバーの9割以上が全国各地からリモートで活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪宮城県黒川郡／年休130日／土日祝休み／研修体制充実／世界最先端の農業機械を通して日本の「食」に貢献≫ ■募集背景 当社は三菱商事グループの一員として、海外の高性能な農業機械を日本国内に導入し、販売およびアフターサービスを提供しています。農業の大規模化や効率化が進む中で、さらなる事業拡大を目指し新たなメンバーを募集いたします。 ■業務内容 ・農業用トラクター、農業機械の整備および修理業務 ・整備および修理に付随する部品や農家向け日用品の販売 ＜具体的には＞ 農業には欠かせない機械であるトラクターやコンバインといった農業用機械本体の整備から、トラクター本体に取り付ける作業機の整備まで幅広く対応します。 当社の営業担当と一緒にお客様を担当し、社有車を利用してお客様先に出向き、修理作業を行います。難度の高いものや複合的な整備・修理が必要な場合は、農業機械を自社工場に持ち込み、複数名の整備担当で作業をすることもあります。 ＜トラクター・コンバインとは＞ トラクターは作業機を取り付けて牽引する農機具、コンバインは稲や麦などの刈り入れや脱穀・選別等を1台で行う農機具です。どちらも農家さんにとって欠かせない機械です。 一般的な車の整備と作業自体は同じですが、オイル・タイヤ交換のスケールの大きさは想像以上で、日本の農業そして農業従事者の方々を農業機械を通して支える、という使命感や誇りを感じることができるお仕事です。 ■入社後について 入社後は、農業機械の種類や構造から工具・部品について座学形式で一から丁寧に教えます。その後、先輩社員とマンツーマンで実務を徐々に覚え、業務を習得いただきます。未経験の方でもキャッチアップできる環境が整っておりますので、ご安心ください。 ■組織構成 仙台営業所には6人の社員が在籍しており、そのうち3名が整備士として活躍しています。 ■当社について 三菱商事グループの一員として、大規模農業を行う国で使用される主に欧州の高性能な農業機械の輸入を行い、北海道をメインとした農業、畜産関係の顧客へ提供し、日本農業の発展に貢献してきました。全国39ヶ所の事業所を展開し、日本における農業・畜産を支え、顧客からも厚い信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

地域やお客様の魅力（文化、歴史、食など）を発信する、SNS運用をお任せします。 ＝POINT＝ ◎【新規立ち上げ】SNS戦略×地域情報発信 ◎【スキルアップ】金庫公式SNS運用／裁量あり ◎【地域価値創造】地域・顧客の情報（文化、歴史、食など）発信で地域に貢献 《主な仕事内容》 ・金庫公式SNSに関する戦略立案、計画・ロードマップの策定 ・地域イベントやお客様の取材〜編集〜発信 ・SNS（Instagram・YouTube・Xなど）での情報発信 ◆投稿する内容 ・イベント ・地域の文化や歴史 ・地元の飲食店 …など、週1回の投稿を目標に発信していただきます。 ☆投稿内容は地域に根差した物であれば何でもOK！ 自由度が高く、あなたのアイデアを活かしたSNS運用ができます。 ☆イベントの取材があるため、出張で色々な地域を巡りたい方にぴったりです！ ◆ミッション 地域の魅力をより多くの方々にお届けすることがミッションです。 これまで、冊子などアナログで対応していた部分をより多くの世代に見ていただき、 地域振興を深めていくことが目標です。 発信した効果を分析するよりも、質の高い情報をお届けすることを大切にしているため、 SNSの発信経験を重視しています◎　マーケティングに自信がない方もご安心ください！ ■組織構成： 24年上期に新設した部署となり、現在は30代男性の専任担当１名でお仕事しております。 AI等、IT系の部署の近くでお仕事をしていただきます。 ■当ポジションの魅力： 2024年上期に開設予定の金庫公式SNSの新規立ち上げ、運用をお任せします。 裁量をもって取り組めるのでスキルアップも可能です！◎ 根室・釧路地域とは？ ‾‾V‾‾‾‾ 水産や酪農など食資源のほか、自然、歴史、芸術、文化など豊富な資源がたくさん！ これらをより魅力化すべく、食や観光資源の利活用を探求しながら、商談会などでその魅力を国内外に発信しています！

【AIコンサル&プロダクト開発の新規事業／SBIインベストメントなどのベンチャーキャピタルから累計24.2億円の資金調達を完了／0→1でAI事業を創る／全国フルリモートOK】 ■採用背景： 生成AIの登場によりあらゆる企業のマーケティング活動が劇的に変革される今、市場にはAIツールを導入するだけで終わり、現場の業務変革に至らない事例が散見されます。ガラパゴスは、自社プロダクト《エアマケ》とAIコンサルを両輪とし、戦略設計からクリエイティブ生成・運用改善までを一貫して「業務仕様レベル」に落とし込むことで、市場を大きく塗り替え始めています。 この新たな市場を切り拓く新規事業をさらに加速させるため、新規事業開発を募集します。 ■仕事内容： AIコンサル&プロダクト開発事業の事業戦略の立案、計画実現に向けた実行、生成AIを活用したソリューションの推進を担います。 （1）生成AI市場における新規事業開発 ・既存事業で培ったAI技術やアセットを活かした新たな事業の企画・開発 （2）案件組成、および、AIコンサルティング ・大手企業向けマーケティングプロセス改善などのAIコンサルティング （3）プロダクト開発とグロース ・大手企業マーケティング部門向けのオートメーション化ツール（エージェント化）の開発推進 ・自社AIプロダクト「エアマケ」のグロース戦略立案と実行 ■顧客イメージ： ・顧客層：年数十億円規模 のマーケ予算をもつ大手企業〜メガベンチャー向け ・カウンターパート： マーケティング部門の現場責任者、または、DX推進担当者 ・リードタイム： 提案から契約まで約2-3ヶ月（案件による） ■自社プロダクト「エアマケ」 Web広告運用の主要工程（コピー制作、バナー構成、LP構成、表現チェック、運用分析など）を担う複数のAIエージェントを、チャット型UIでまとめて利用できるプラットフォームを展開しています。 ■働く環境： 私たちは、本質を徹底的に追い求め、人にしか創造できない価値の探求に取り組んでいます。その成果を最大限に発揮できるよう、環境や制度の整備にも力を入れており、その一環として「フルリモート勤務」を導入。現在、メンバーの9割以上が全国各地からリモートで活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪福島県郡山市／年休130日／土日祝休み／研修体制充実／世界最先端の農業機械を通して日本の「食」に貢献≫ ■募集背景 当社は三菱商事グループの一員として、海外の高性能な農業機械を日本国内に導入し、販売およびアフターサービスを提供しています。農業の大規模化や効率化が進む中で、さらなる事業拡大を目指し新たなメンバーを募集いたします。 ■業務内容 ・農業用トラクター、農業機械の整備および修理業務 ・整備および修理に付随する部品や農家向け日用品の販売 ＜具体的には＞ 農業には欠かせない機械であるトラクターやコンバインといった農業用機械本体の整備から、トラクター本体に取り付ける作業機の整備まで幅広く対応します。 当社の営業担当と一緒にお客様を担当し、社有車を利用してお客様先に出向き、修理作業を行います。難度の高いものや複合的な整備・修理が必要な場合は、農業機械を自社工場に持ち込み、複数名の整備担当で作業をすることもあります。 ＜トラクター・コンバインとは＞ トラクターは作業機を取り付けて牽引する農機具、コンバインは稲や麦などの刈り入れや脱穀・選別等を1台で行う農機具です。どちらも農家さんにとって欠かせない機械です。 一般的な車の整備と作業自体は同じですが、オイル・タイヤ交換のスケールの大きさは想像以上で、日本の農業そして農業従事者の方々を農業機械を通して支える、という使命感や誇りを感じることができるお仕事です。 ■入社後について 入社後は、農業機械の種類や構造から工具・部品について座学形式で一から丁寧に教えます。その後、先輩社員とマンツーマンで実務を徐々に覚え、業務を習得いただきます。未経験の方でもキャッチアップできる環境が整っておりますので、ご安心ください。 ■組織構成 福島営業所には6人の社員が在籍しており、そのうち3名が整備士として活躍しています。 ■当社について 三菱商事グループの一員として、大規模農業を行う国で使用される主に欧州の高性能な農業機械の輸入を行い、北海道をメインとした農業、畜産関係の顧客へ提供し、日本農業の発展に貢献してきました。全国39ヶ所の事業所を展開し、日本における農業・畜産を支え、顧客からも厚い信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

≪経理係長として活躍！／残業20時間前後／年休119日／転勤ほぼなし／物流インフラを支える／オンライン面接相談可≫ ■業務内容： 当社の経理業務担当として下記業務をお任せいたします。 ・仕訳(日次と月次)とチェック、管理 ・記帳業務・売掛金、買掛金の管理 ・リース処理、予算管理、取引条件等の管理 ※伝票枚数はグループ会社を含めると5000〜5500枚/月程です。 ※将来的には、財務部の上位職にてグループ全体の財務・経理業務の検証ポジションを担って頂く予定です。 ■組織構成： 配属となる経理財務部には5名(60代部長、50代次長、30代係長、20代担当者2名)が在籍しており、係長の後任候補として引継ぎを受けながら業務に慣れていただく予定です。 ■当社について 当社は北海道岩見沢市に本拠を構える「トッキュウホールディングス」の中心企業です。 1959年の設立以降「まごころ便」を座右の銘とし、多様化する荷主様ニーズに「まごころ」を込めて対応させて頂いております。 北海道地区(札幌/苫小牧)、東北、関東、中部、関西に拠点を設け、全国の多彩なニーズにお応えしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜U・I・Jターン大歓迎！秋田で世界シェアNo.1の仕事ができる！（株）ジェイテクト100％出資子会社／土日休み／完全週休2日制／残業月20hほど／福利厚生充実◎〜 ■業務内容： ・電動パワーステアリング（EPS）のソフトウェア開発 ・自動車の先行開発・性能評価のプロセスをバーチャルシミュレーション（モデルベース開発（MBD））で行う開発手法への取組み ・5〜7人単位のプロジェクトチーム、また、10〜20人単位での大きなプロジェクト推進、マネジメント ※使用言語：C言語、C#、C++、Java、ASM、等 ※プロジェクトの流れ：要求の分析と実現方法の方向性確認→ソフトウェアの設計・実装→レビュー→テスト→出荷 ■将来的に期待する役割： 過去に十分な実務作業、チームリーダー経験（車載系、組み込み系等）をお持ちで、親会社との協働関係を築きながら課の方針推進やプロジェクトを推進できるマネージャーとしてご活躍いただきます。 ■募集背景： 高度運転支援や自動運転化に伴い、ステアリング制御にはより高度な制御が求められ、EPSに搭載するソフトウエア開発のコード量が、5〜6年で2〜3倍に増加すると予想しており、今後もソフト開発の重要性が高まる見込みです。顧客や車両毎に処理すべき信号の種類や頻度のカスタマイズが必要となり、プロジェクトが増加する見込みであるため、新メンバーの増員募集となります。 ＼＼こんな経験活かせます／／ ・Azure/GitLab/Eclipse/Redmine/Visual Studioなどの開発環境経験 ・HILS/MILS/SILSの活用経験 ・車載ECUやADASの開発経験 ・IoTデバイスやクラウド連携の構築経験 ・コネクテッド技術（TCU/DCM）や通信制御の知識 ・リファクタリングやスクリプト改善による効率化スキル ■当社について： トヨタグループ主要13社の1社「株式会社ジェイテクト（東証プライム上場企業）」の100％出資子会社です。 世界中の自動車で使われている電動パワーステアリングにおけるコア技術開発を担っています。このパワーステアリング事業では、技術力・生産台数で世界No1を誇り、世界中の自動車の安全かつ快適な走りをサポートしています。 変更の範囲：会社の定める業務

■募集背景 既存事業の成長拡大および新規事業立ち上げに伴い、マーケティングチームへの期待が高まっており、全社としてのマーケティング戦略の立案から遂行まで、幅広いミッションをお任せできる方を探しています。 ■業務内容 HERP Hireおよび、その他新規事業について事業責任者と連携したマーケティング戦略の立案および施策の推進 ・市場開拓戦略やプロダクト戦略の立案 ・各種マーケティング施策（Organic,Paid,CRM,Brand等）の戦略立案＆推進 マーケティング組織として、まだまだ成長段階にあるため、実務推進も担っていただける方を期待しています。 ■チーム 現在は、マーケティングを主担当とするメンバーは2名体制で、複数名の業務委託メンバーの力を借りながら施策の推進にあたっています。 HERP全体では、日系上場企業・メガベンチャー・スタートアップ・外資コンサル・起業経験者・新卒など幅広いバックグラウンドをもつメンバーが所属しています。 ■働く環境としての魅力 ・サービスを売る・事業を伸ばすことだけではなく、理想的な採用を実現し社会に価値をもたらすことにピュアに向き合うことができます ・顧客との距離感が近く、開発・ビジネス双方が協働しながらサービス価値を高めることに集中できます ・職種や役割によらず、オープンかつフラットに成果に向かって対等な議論ができます ・成果に対して合理的な意思決定をしながらも、メンバーに対しての思いやりを重要視し長期にわたって柔軟に働くことができます ■使用ツール ・Slack（コミュニケーション） ・Notion, Scrapbox（ドキュメンテーション） ・Google Workspace（グループウェア） ・Salesforce , Account Engagement（SFA・MA） ・FORCAS（市場分析） ・STUDIO（Web制作） ・Figma（デザイン） ・Google広告、Meta広告、X広告等（各種広告媒体） 変更の範囲：会社の定める業務

〜地域密着型のエネルギー企業で働く！札幌ガス株式会社の一般事務募集〜 ■業務概要： 札幌市厚別区に拠点を置く札幌ガス株式会社での一般事務職を募集しています。お客様に安心・安全なエネルギーを提供するためのサポート業務を担当していただきます。 ■業務内容： 未経験から挑戦できる一般事務のお仕事です。 お客様からの電話応対、請求書発行、PC入力などをお任せします。 最初はテンキーの入力ができれば問題ありませんので、未経験の方も安心して挑戦いただけます！ ■組織構成： 札幌ガス株式会社は63名の従業員が在籍しており、事務では30〜40代の主婦の方々が多く活躍しています。アットホームな雰囲気の中で、チームワークを重視した職場環境が整っています。 ■働く環境について： ・9〜17時で働きやすい時間帯：女性が中心に活躍中の職場でシフト希望も取りやすいです。 ・女性が多く活躍している環境なので、例えばお子さんのことで急なお休みが必要になった場合も「困った時はお互い様」の気持ちで快くサポートし合っています。 ■企業の魅力： 1988年に設立された札幌ガス株式会社は、クリーンでパワフルなエネルギーであるLPガスを札幌を中心に供給しています。社会性と公共性を重視したサービス提供を行っており、地域社会に貢献する企業です。 変更の範囲：一般事務の範囲内

≪福島県郡山市／年休130日／土日祝休み／研修体制充実／世界最先端の農業機械を通して日本の「食」に貢献≫ ■募集背景 当社は三菱商事グループの一員として、海外の高性能な農業機械を日本国内に導入し、販売およびアフターサービスを提供しています。農業の大規模化や効率化が進む中で、さらなる事業拡大を目指し新たなメンバーを募集いたします。 ■業務内容 ・農業用トラクター、農業機械の整備および修理業務 ・整備および修理に付随する部品や農家向け日用品の販売 ＜具体的には＞ 農業には欠かせない機械であるトラクターやコンバインといった農業用機械本体の整備から、トラクター本体に取り付ける作業機の整備まで幅広く対応します。 当社の営業担当と一緒にお客様を担当し、社有車を利用してお客様先に出向き、修理作業を行います。難度の高いものや複合的な整備・修理が必要な場合は、農業機械を自社工場に持ち込み、複数名の整備担当で作業をすることもあります。 ＜トラクター・コンバインとは＞ トラクターは作業機を取り付けて牽引する農機具、コンバインは稲や麦などの刈り入れや脱穀・選別等を1台で行う農機具です。どちらも農家さんにとって欠かせない機械です。 一般的な車の整備と作業自体は同じですが、オイル・タイヤ交換のスケールの大きさは想像以上で、日本の農業そして農業従事者の方々を農業機械を通して支える、という使命感や誇りを感じることができるお仕事です。 ■入社後について 入社後は、農業機械の種類や構造から工具・部品について座学形式で一から丁寧に教えます。その後、先輩社員とマンツーマンで実務を徐々に覚え、業務を習得いただきます。未経験の方でもキャッチアップできる環境が整っておりますので、ご安心ください。 ■組織構成 福島営業所には6人の社員が在籍しており、そのうち3名が整備士として活躍しています。 ■当社について 三菱商事グループの一員として、大規模農業を行う国で使用される主に欧州の高性能な農業機械の輸入を行い、北海道をメインとした農業、畜産関係の顧客へ提供し、日本農業の発展に貢献してきました。全国39ヶ所の事業所を展開し、日本における農業・畜産を支え、顧客からも厚い信頼を得ています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜【札幌/公共団体・自治体向けアプリ開発】PL・PM経験者歓迎/転勤無/年休128日◎〜 ■業務内容 自治体を始めとした公共事業のプロジェクトに携わっていただきます。要件定義からリリースまでの全工程に携わることができ、自社内開発メインです。 まずは、当社の主力事業である公共サービス系のシステム(住民記録、税務、福祉の管理システムなど)の開発をお任せします。ご経験やご希望次第ではありますが、ゆくゆくはPLやPMを担っていただける方を求めています。 自社内開発中心のため、社内でのコミュニケーションがとりやすいです。本案件に長く従事している有識者メンバーが参画後の立ち上がりをサポートいたします。 ■配属組織 公共プロジェクト全体では80名程度、1チームにつき5〜10名程度で構成されており、平均年齢は30歳程度と活気のある職場となっております。 ■会社の特徴 「独立系だからこそ多彩なプロジェクトに参画できる」 SKIグループでは、特定の分野に活躍の舞台を絞ることなく、幅広い分野でシステム開発を行っています。 ニアショア開発は、東京で数年以上の実績のあり、ノウハウが蓄積されているプロジェクトで実施する事により、 早期立ち上げができ、継続性がある安定プロジェクト運営を行うことができています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜クサビ式足場システムのパイオニア企業／マイカー通勤推奨・駐車場無料／土日祝休み／年間休日127日／残業月平均20〜30時間程度〜 ■業務内容： 東北支店内での構内作業をお任せします。 ・構内での足場資材の整理 ・フォークリフト（カウンタータイプ）を使用して、運搬車両（トラック）への足場資材の積み降ろし ・出荷返却材を目視で検収作業 ※支店の目の前の屋外にあるヤード（構内）での作業となります。 ※手で足場資材を持ち運んだり、整理整頓していただく作業となります。 ※営業、営業事務員、その他業務に関わるお客様とのコミュニケーションも発生します。 ※上記に加えて、関連する事務作業をお任せすることがあります。 ■KRHグループの特徴： KRHグループは、早くからクサビ式足場システムの優位性に着目し、岐阜を拠点に、その技術開発と普及に努めてきました。 とりわけ中高層建築への適用には力を注ぎ、今日デファクトスタンダードとなっている技術体系を作り上げ、業界のパイオニアとして順調に業績を伸ばしています。 変更の範囲：会社の定める業務

●北海道のインフラを支える／エネルギーを安定供給する電力会社 ●電力の小売全面自由化がスタートする中、現行料金の水準維持に注力 ●「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）〜ホワイト500〜」2020年から4年連続で認定◎ ■業務内容： 将来のカーボンニュートラルの実現に欠かせない「水力発電所の再開発工事」や発電設備に関連する建築工事において、FIT適用も含めた建築工事の成立性検討および基礎設計から実施設計まで設計検討、施工監理に携わっていただくポジションです。 ■具体的な業務： ・水力発電所リフレッシュ計画、その他発電設備に関連する建築工事の成立性検討 ・基本設計 ・実施設計 ・工事監理 ※道内各地でのプロジェクトに参画する可能性があるため、北海道内での転勤が発生します ■当社について： 当社は自然豊かな北海道の地で『あかりを灯し続ける』ことを通じ、人々の生活をより快適なものにしてきました。今後はカーボンニュートラルに向けて様々なチャレンジを始めたところですが、様々な新技術を見極め、検討し、確実に「社会実装」させることがミッションであると考えております。私たちの取り組みが「北海道の、さらには日本の未来をより明るく喜びに満ちたものとする」ことが「やりがい」であると考えております。 北海道電力と北海道電力ネットワークは、健康経営に取り組む法人を顕彰する「健康経営優良法人（大規模法人部門）〜ホワイト500〜」に3年連続で認定されています。また、北海道電力は、北海道に本社を置く企業として初めて、経済産業省と東京証券取引所の「健康経営銘柄2022」にも選定されました。 変更の範囲：会社の定める業務

【やりがいのある仕事／スキルアップ＆安定就業が叶う／燃料、家族手当など福利厚生◎】 農業機械の製造・販売等を行うサービススタッフとして、トラクターや耕運機、田植え機、コンバインの農機メンテナンス・修理をお任せいたします。 ■業務内容： （1）メンテナンス 古くなった部品の交換やオイル交換などを行います。農機ごとにマニュアルがあるので初見の農機でも安心です。 ※1日1〜3台を基本的に一人で担当。物によっては複数名で作業。 （2）修理 収穫時期になると農機は朝から晩まで稼働しているため、ときには故障が発生します。故障の連絡を受けたら直ちに現場に向かい修理します。 ※休日・夜間の呼び出しは基本的にはありません。 ■入社後の研修・育成体制について： OJT研修がメインとなります。一人前になるまでは先輩社員がお教えしますので、ご安心ください。 また、入社時期や経験などにより本社研修を実施する可能性があります。 ■職務の魅力： 「北海道の農業を縁の下から支える」そんなやりがいを1年中感じられる仕事です。未経験者・異業種からのチャレンジも歓迎、安定した生活とキャリアを叶えられます。ご希望があれば茨城県のトレーニングセンターで、親会社の井関農機からトラクターや田植え機の技術研修など様々な研修を受けることができ、販売推進部の研修では最先端の技術に対しての知識も深めることが可能。 農業機械整備技能など、様々な資格取得をバックアップ・支援する制度もあります。 ■ご入社後のキャリア： ・技術職としてある程度経験を積んだ後、技術資格も取得して頂きます。 ・基本的には技術職として経験を積み、スキルを磨いていただきますが、本人の希望や適性に応じて、営業職や間接職への異動もあり得ます。 ■当社の魅力： ・ISEKIブランドを扱う安定感のある企業で、全道一円にまたがり、37ヶ所の拠点を設けております。 ・販売会社でありながら、北海道の農業事情に合わせて独自の農業機械を開発・製造も手掛けており、低温への対応や堅牢性、地域特有の作物の育成や収穫に合わせた製品づくりに取り組んでいます。 ・じっくりキャリアを積み上げる事が可能で、中途社員も多数の方がいらっしゃいます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務内容： ・主にインターネット接続系システムにおける情報セキュリティ安全管理スペシャリストとして下記業務をお任せします。 （1）サイバーセキュリティシステムの構築、運用管理　 （2）行内ならびに共同CSIRTの運営事務局 （3）サイバーアタックの監視運用 ※銀行の経営、営業の高度化を支えるフロントシステム作りをお任せします。 ・銀行経営の要をITの側面から支えるポジションです。 ■特長： 東証プライム市場上場企業の安定した基盤と、整った福利厚生のもと、安心して長く働ける環境です。お休みの取りやすさや残業の少なさも魅力。中途採用者の定着率も高く、離職率が低いのも特徴。 ■やりがい： ・岩手のリーディングバンクとしての顧客基盤があり、地域貢献をダイレクトに感じられる環境です。 ・地域に新たな価値を生み出し地方創生に取り組める貢献実感の高いお仕事です。 ■銀行業務の特徴： 銀行では融資や資産運用といった金融サービスの提供だけではなく、顧客の課題に合わせたソリューションの提案を行っています。そのため、営業は情報感度高く、鮮度の高い情報を収集し続け、顧客と関係性を構築すること、そして事業継承やM&Aといった顧客の重要な課題を解決するソリューション提案を積極的に行う必要性が高まっています。 ■当行が求める人物像： 岩手銀行の財産は「信用」の担い手である「人」であり、「人」の成長が同行の成長、地域社会の発展につながっていくと考えています。金融業界が目まぐるしく変化し続ける今こそ、環境の変化に力強く立ち向かい、既成の価値観にとらわれない斬新な発想力や行動力を持った「人」を求めています。同行には、ふるさと岩手のために貢献したいという熱い「想い」を「形」にできるフィールドがたくさんあります。岩手の未来を切り拓いていくという使命感のある方を歓迎します。 ■会社について： ・岩手県内のメインバンクシェア43％、預金シェア50％の岩手県のリーディングバンク。　 ・東証プライム上場、県内外100店舗を超える拠点 ・岩手県のリーディングバンクである岩手銀行は「地域社会の発展に貢献する」「健全経営に徹する」という理念を掲げ、東証プライム上場／合計109拠点を有する第一地方銀行です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜品質管理（リーダー候補）／品質管理（原料・資材・製品）QA・QC業務などをお任せ／安定性◎年間休日121日／働き方◎福利厚生充実◎〜 ■業務内容： ・品質管理担当として以下、業務をお任せします ・品質管理（原料・資材・製品）QA・QC業務 ・品質情報にかかる、調査・報告業務 ・査察・監査対応 ・教育訓練計画の立案・実施に関する業務 ※その他（GMP関連・品質管理業務等） ■ミッション： ジェネリック業界は品質の要求レベルが高くなってきており、当社もそれに応じて製造体制及び組織体制をより一層強化をしていかなくてはいけません。今回入社される方にはこれまで培ってきた他社様のご経験を活かしつつ当社の体制強化に向けた改善・指導も交えてご活躍いただきたいと考えております。 ■会社概要 同社は1956年（昭和31年）に、山形市医師会の医師が協力し、製薬を開発製造し始めたのが発端です。その後山形県医師製薬株式会社と設立し、東北地区をベースに全国各地へと同社製品が広まりました。 同社はほぼ全領域のジェネリック医薬品を取り扱っています。その中でも注射薬に強みがあり、多くの病院・医院にて使用されています。 社員の考えを経営に反映しようという風土のある会社です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜2,000名規模のJBCCグループ／PC・プリンタ〜ゴルフシミュレーター、サービスロボット迄幅広い商材／直行直帰可／4年連続、平均3％以上昇給／60周年を迎え、売上総利益率は30.4％・自己資本利益率（ROE）12.6％の非常に安定性の高い事業〜 ■担当業務： IT機器（パソコン、プリンター、サーバー）および非IT機器（3Dプリンター、医療機器、ゴルフシミュレーター、サービスロボット）に対する、導入・設置および定期的なメンテナンス業務を担当していただきます。 お客様のニーズに応じた機器の設定、トラブルシューティング、故障対応などを通じて、円滑な運用と高い品質を提供していきます。 ※入社後3~6ヵ月のOJTあり(主要オフィス〈東京本社・名古屋・新大阪〉にて実施予定) ※担当範囲は配属及び担当者によって異なりますが、広くて県内程度となります。 ※深夜対応は障害対応などの緊急時で、目安月1〜2回程度です。 ■就業環境： ・平均勤続年数17.2年の腰を据えて働ける環境 ・年休124日／完全週休二日制／土日祝休み／フルフレックス／月平均残業20程度の働きやすい環境です。 ・4年連続、平均3％以上昇給（最大10％） ・入社後の転勤可能性はあります。 ■キャリアパス： ・入社後は上記業務内容に従事いただきます。その後は本人の意向に沿って、希望に併せたキャリアステップを歩むことが可能です。 ■教育体制： ・OJT体制もしっかりと為されておりますので、一人一人のスキルに合わせてのスキルアップやキャリアアップが叶う環境です。 ■JBCCグループについて ・東証プライム上場・DXを支援する総合ITサービス企業として、企業のDX実現と経営変革に貢献しています。独立系のSIとしても、国内トップクラスの実績を保有しております。 ・クラウドサービスを中心にシステムの設計から構築、運用までを一貫して手掛けており、クラウド 1,600社、超高速開発による基幹システム構築 360社、セキュリティ 1,000社の実績があります。 ※クラウド、セキュリティ、超高速開発等を活用し、企業のDX実現と経営変革に貢献します。 ・日本マイクロソフト株式会社の「マイクロソフト ジャパン パートナー オブ ザ イヤー」にて4期連続でアワードを受賞しました。 変更の範囲：会社の定める業務