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一般社団法人 たんぽぽ福祉会 認定こども園 たんぽぽ保育園
香川県観音寺市豊浜町和田
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20万円~
その他・各種スクール, 保育士・幼稚園教諭
・*:..。o○☆*゜¨゜゜・*:..。o○・*:..。o 認定こども園 たんぽぽ保育園 観音寺市豊浜町 ・*:..。o○☆*゜¨゜゜・*:..。o○・*:..。o 在園時数:約60名 職員人数:15名 担当園児:保育園部 0歳〜2歳 幼稚園部 3歳〜5歳 ブランク・未経験OK(^^)/ ★゜・。。・゜゜・。。・゜☆ ■ 勤務条件 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◇雇用形態 正社員 ◇必須資格 保育士 ◇勤務時間 7:30〜18:30の時間の8時間 休憩60分 ◇休日 日・祝日・その他 年末年始・お盆 ・土曜出月1回程度の 交代勤務あり※代休あり ☆年間休日115日☆ ■ お仕事内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・子ども達の見守り ・日中の保育活動 ・活動の準備や片付け ・給食、おやつの配膳 ・掃除 ・おむつ替えや着替え補助など ・書類業務 ★゜・。。・゜゜・。。・゜☆ ご紹介実績のある園です♪ お気軽にお問合せください★
株式会社アスカ
【認定こども園 たんぽぽ保育園】/保育士 ・*:..。o○☆*゜¨゜゜・*:..。o○・*:..。o 認定こども園 たんぽぽ保育園 観音寺市豊浜町 ・*:..。o○☆*゜¨゜゜・*:..。o○・*:..。o 在園時数:約60名 職員人数:15名 担当園児:保育園部 0歳~2歳 幼稚園部 3歳~5歳 ブランク・未経験OK(^^)/ ★゜・。。・゜゜・。。・゜☆ ■ 勤務条件 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◇雇用形態 正社員 ◇必須資格 保育士 ◇勤務時間 7:30~18:30の時間の8時間 休憩60分 ◇休日 日・祝日・その他 年末年始・お盆 ・土曜出月1回程度の 交代勤務あり※代休あり ☆年間休日115日☆ ■ お仕事内容 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ・子ども達の見守り ・日中の保育活動 ・活動の準備や片付け ・給食、おやつの配膳 ・掃除 ・おむつ替えや着替え補助など ・書類業務 ★゜・。。・゜゜・。。・゜☆ ご紹介実績のある園です♪ お気軽にお問合せください★ 【認定こども園 たんぽぽ保育園】/保育士 【認定こども園 たんぽぽ保育園】/保育士
三宅産業株式会社
香川県観音寺市坂本町
360万円~450万円
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他), 広告・メディア法人営業(既存・ルートセールス中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心)
高校卒業以上 / 経験者のみ募集 何かしらの営業経験 太陽光・蓄電池の営業経験者歓迎 Word・Excelの基本操作
太陽光・蓄電池の営業に関する業務 □主な業務内容 ・現場調査、設計・見積 ・契約・集金 ・PC(ワード、エクセル等)を使用する ・エリアは香川県内 ・社用車にて訪問(ポスティングあります) ↓営業さんの一日のスケジュール↓ 08:00 朝礼後、課内ミーティング 08:30 現場調査、打ち合わせ 10:30 会社へ戻り、見積もり作成 12:00 お昼休み 13:00 お客様宅で見積もり、内容説明 15:00 現場確認 17:00 会社へ戻り事務処理、社内打ち合わせ後退社 −太陽光・蓄電池は電気代削減のためと思われがちですが、本来の目的は災害時での停電の際にも電気を確保できる安全かつ必要なものです。お客様のお悩みやご要望に合わせた提案を行うことで「頼んで良かった。ありがとう」とお言葉をいただけることにより、やりがいを実感できるのがこのお仕事の醍醐味です!−
株式会社扇屋東日本 扇屋西日本
299万円~
レジャー・アミューズメント ファーストフード関連, 販売・接客・売り場担当
高校卒業以上 / 未経験OK <必須条件> 45歳までの方(長期キャリア形成のため) <料理の経験がなくてもOK!> ・転職回数や職歴などいっさい不問 ・高卒、社会人デビュー、第二新卒活躍中 ・20代、30代、40代が活躍中 <1つでも当てはまる方、歓迎> □ 人に業務を任せられる方 □ スタッフの成長を喜べる方 □ チームワークよく働ける方 \未経験からキャリアアップできる/ 入社後最初の1~2日は、各拠点で座学研修を実施。そのあとに研修店舗で実務研修をします。できるところから実際にやってみながら覚えていき、3ヶ月程度で実際に働く店舗へ配属となります。店舗に配属されたあとは、1~2ヶ月ホールも担当しつつ、実務で覚えていきましょう。接客のことも料理のこともイチから教えるので、飲食業界や接客業未経験の方もご安心ください。
【45歳以下の方限定求人です】 『やきとりの扇屋』の店長候補として活躍ください。主体的に行動するスタッフばかりです。 【仕事内容】 ■食材の仕込み ■食材の管理、発注 ■各料理の調理 ■盛り付け ■洗い場 など \より良い店舗運営には、アルバイト社員がカギ/ 扇屋では昔から1店舗1正社員という構成で店舗運営をしてきました。だからこそ、アルバイトにもサブリーダーやリーダーという立場を与え、店長業務をしてもらってきた歴史があるんです。もちろんポジションアップすることで時給がアップし、おのずと店舗運営にも興味が湧き、店舗に一体感が生まれてきます。 \アルバイトは、ほぼ正社員/ 扇屋ではアルバイト社員のことを準社員と呼んでいます。ほぼ正社員のようなもの。だからこそ、発注や締め業務など店長がやるべき業務もどんどん任せていきましょう。 \任せる店長は給与も上がりやすい!/ 一緒に店舗運営をしてくれる準社員が多い店舗は売上もついてきやすいです。売上目標を達成することでインセンティブが支給され、賞与額もアップ。ちなみに毎月達成するとインセンティブだけで年100万円を超えてきます。 \選べる働き方/ 「全国転勤ありの正社員」「エリア内転勤ありの正社員」「転勤なしの正社員」の3つの働き方があります。「地元で長く働きたい!」「住む場所にこだわりはないので収入の高い転勤ありで」など自身のキャリアプランに合わせて選べます。 \みんなで自由にアイデアを出し合う/ 各店舗の売上目標を達成するための方法は自由。準社員と一緒に「どう達成させるか」を考えて、各店舗で実行していきます。「こんなポップはどう?」「レイアウト変えれば席数増えない?」「営業時間延ばしてみる?」など、みんなでアイデアを出し合うことで、みんなで達成を喜び合えるんです。
362万円~
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他), 製図・CADオペレーター(建設)
高校卒業以上 / 経験者のみ募集 設備設計積算業務経験者 ワード・エクセルの基本操作 簡単な文章作成・表計算等 2級管工事施工管理技士 あれば尚可 2級電気工事施工管理技士 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須 (AT限定不可)
*建物の設備工事の設計・積算業務 *給排水・空調・電気設備のCADによる設計図作成 *給排水・空調・電気設備の見積作成
310万円~
メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他), その他 設備設計・積算
高校卒業以上 / 未経験OK 管工事施工管理技士、電気工事施工管理技士等取得者優遇 普通自動車運転免許 必須 (AT限定不可)
「建設についての知識がなくて不安…」 という方でも大丈夫! まずはアシスタント業務からスタートして、 徐々にできることを増やしていきましょう。 ≪業務内容例≫ ・工事スケジュールの作成 ・資材・人員の手配 ・現場の写真撮影 ・安全・品質・納期などの管理 など 自分が管理した現場(学校・病院等)が地図に載るので、とても やりがいと誇りを持ってできる仕事です。出来上がるまでは大 変ですが、出来上がった時の喜びで苦労が報われる仕事でもあり ます。是非一緒に働いてみませんか。 ご応募をお待ちしています。
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