★手倉田くじら保育園はこどもの心も体も夢も 「くじら」のように大きくなるような保育を行います★ 名取駅から徒歩10分のアクセス抜群の園です◎ 昨年新しく立て直したばかりなので、施設もとってもきれいです♪ 【定員数】100名 【保育時間】7:00〜19:00 【仕事内容】保育業務全般をお願いします ★園の特徴★ ・平日にイベント毎を行うため、土曜日の行事はほとんどありません！ ・未満児さん用の園庭があり、各年齢ごとにのびのびを体を動かせる環境が整っています！ ・子どもが体を動かすことを楽しい！と感じられる園舎の構図になっていて、絵本コーナーは秘密基地のような工夫が込められています♪ ・正社員の方も残業はほぼなく、書類も簡素化されています！ ・子どもたちの「やってみたい」を実現し、発見や実体験の中から五感を通して感じ、「やりたいこと」を実現するために「考える力」を育む保育を行っています★

放課後等デイサービスで指導員さんを募集♪ 小学校〜高校生までが利用しています。 ☆アバンツァーレスポーツについて☆ 日本初！！のサッカー療育を手掛ける法人さんです！ げんきに動きまわる子ども達に職員さんもげんきをもらっています♪ ※専門のコーチがいるのでサッカーの経験は問いません。 子どもたちと楽しんでくれる方を大歓迎いたします♪ ☆一日の大まかな流れ☆ 10:00　掃除・朝礼・書類作成 　　　　社員ミーティング・指導用具準備 14:00　迎え送迎開始 14:30　室内指導 16:00　サッカー指導開始 17:00　事業所戻り 17:15　おやつ 17:30　室内指導 18:00　送迎

定員10名の小規模施設にて 発達に特性のあるお子さんに対して 支援をしていただくお仕事です☆彡 対象年齢 児童発達支援：0〜6歳 放課後等デイサービス：6〜18歳 【交流から育つ社会性】 多機能型事業所で幅広い年齢のお友だちと交流を持つことでコミュニケーションと社会性を育むことができます！ 【季節を感じる活動づくり】 屋外遊びや創作活動では、季節を感じる行事を取り入れ、子どもたちが創作した作品を施設内に飾るなどして、季節感を大切にしています。 【個別支援と社会性の両立】 将来の就学、就労に向けて個別課題への取組みも支援しており、その他の活動でも社会性を意識した活動を取り入れる等、将来に向けた支援も充実させられるよう支援についての話し合いを職員間で日常的に行っています。

定員10名の小規模施設にて 発達に特性のあるお子さんに対して 支援をしていただくお仕事です☆彡 対象年齢 児童発達支援：0〜6歳 放課後等デイサービス：6〜18歳 【交流から育つ社会性】 多機能型事業所で幅広い年齢のお友だちと交流を持つことでコミュニケーションと社会性を育むことができます！ 【季節を感じる活動づくり】 屋外遊びや創作活動では、季節を感じる行事を取り入れ、子どもたちが創作した作品を施設内に飾るなどして、季節感を大切にしています。 【個別支援と社会性の両立】 将来の就学、就労に向けて個別課題への取組みも支援しており、その他の活動でも社会性を意識した活動を取り入れる等、将来に向けた支援も充実させられるよう支援についての話し合いを職員間で日常的に行っています。

＼葬儀会社の総務事務スタッフ／ ”葬儀”と聞くと暗そうな印象ですが お任せするのは一般的な事務作業です 初めての葬祭業という方も大歓迎！ 【具体的にお任せしていきたいこと】 ■受電対応や来客対応 ■受発注の対応やデータ入力 ■請求書や納品書の書類作成 など 【昇給賞与で頑張りは給与還元します】 14期連続黒字の安定経営で ベースアップや決算賞与の実績あり！ 事務スキルを当社で活かしませんか？ 【勤務地】 株式会社たかはし葬儀社 宮城県名取市増田3丁目8-44 4号線バイパス沿い 名取市役所から車で3分 ※車通勤OK 受動喫煙対策：屋内禁煙 安定経営＆3期連続で決算賞与支給！ 【キャリアを伸ばせる安定環境】 ■事務スキルを活かした正社員採用 ■賞与年2回＋決算賞与で収入も安定 ■柔軟シフト＆誕生日休暇などお休み充実 ■堅実経営で1.5万円のベースアップも実施 ■ライフイベントにも柔軟対応 【初めましてたかはし葬儀社です】 ひとつひとつの大切で尊い命に向き合い ご家族に寄り添ったサポートを行う 仙台市や名取市を中心とした葬儀会社です 【堅実経営でコツコツ昇給】 地域密着型で堅実に信頼を築き 14期連続黒字を達成しました 安定性と安心感が魅力の会社で働きませんか？

＼WordやExcelで営業サポート事務／ 「命の大切さが実感できる」ような 葬儀の企画や運営をするたかはし葬儀社で 営業をサポートする事務職採用です！ 【先輩社員の1日に密着】 8:30 事務所の清掃やメール応対 10:00 電話対応や来客対応 11:00 見積書や請求書の書類作成 ～12:00 お昼休憩～ 13:00 顧客管理のデータ入力 14:00 伝票や書類の整理、備品の管理 16:00 資料作成やサポート雑務 17:00 翌日の業務確認＆準備 17:30 退勤！残業はほぼありません！ ※残業発生時は100％手当支給します 【勤務地】 株式会社たかはし葬儀社 宮城県名取市増田3丁目8-44 4号線バイパス沿い 名取市役所から車で3分 ※車通勤OK 受動喫煙対策：屋内禁煙 サービス残業なし＆手当100％支給します 【あなたの求める働き方は何ですか？】 「安定企業で働いて安心したい」 「休息や自分時間を大事にしたい」 「頑張りが評価される環境で働きたい」 1つでもYesとなったら読み進めて下さい ＼当社自慢の3つのポイント／ 【1】14期連続黒字で安定 賞与年2回＋決算賞与＋給与ベースアップ等 頑張りをしっかり給与還元しています 【2】安心のワークライフバランス 残業は月20h以内とほぼなし 残業手当も100％支給で安心して働けます 【3】ライフイベントにも柔軟 土日休みや時短勤務にも柔軟に対応しており 家庭と両立しながら勤務いただけます

定員27名のアットホームな小規模保育園♪ イオンモール従業員と地域のお子様をお預かりする365日運営☆彡 【イオンゆめみらい保育園の理念】 日々のいちのとくらしを夢のある未来に変えていく イオン宣言の実現に向け、子どもたちが夢を持ち続けることができる保育を提供します！ イオンモールの保育園なので待遇充実☆彡 イオンモール名取1階にあります。 勤務はシフト制となっておりますがご家庭の事情等配慮いたします！ 現在は、19:30や20:00頃までになります！ 勤務時間等でご希望のある方はお気軽にご相談下さい(*^^*) 【業務内容】 0歳から就学前の子供を対象とした保育業務全般をお願いします ・食事の介助やトイレトレーニング ・行事の企画 ・保護者対応 ・保育書類作成など 就業ブランクがあっても応募可能です！ 園見学してみたい！からのお問合せもOK♪

名取駅より徒歩1分♪ 駅チカの人気な小規模保育園で働きませんか？ ★定員数★ 0歳児：3名 1歳児：8名 2歳児：8名 ★仕事内容★ ◆保育業務全般 ◆残業持帰りほぼなし！プライベートの時間も充実することができます♪ ◆気になる方はお早めにご連絡を！担当と一緒に園見学してみませんか？

放課後等デイサービスで指導員さんを募集♪ 小学校〜高校生までが利用しています。 ☆アバンツァーレスポーツについて☆ 日本初！！のサッカー療育を手掛ける法人さんです！ げんきに動きまわる子ども達に職員さんもげんきをもらっています♪ ※専門のコーチがいるのでサッカーの経験は問いません。 子どもたちと楽しんでくれる方を大歓迎いたします♪ ☆一日の大まかな流れ☆ 10:00　掃除・朝礼・書類作成 　　　　社員ミーティング・指導用具準備 14:00　迎え送迎開始 14:30　室内指導 16:00　サッカー指導開始 17:00　事業所戻り 17:15　おやつ 17:30　室内指導 18:00　送迎

〈名取市内の認可保育園で正社員のお仕事☆彡〉 ・2025年4月採用の募集です ・令和元年に開所した公設民営の保育園です。 ・定員66名のお子様をお預かりしています。 ・20〜60代までの幅広い年齢層の方が活躍中！ ・「朝番や遅番が出来ない」などの働き方の相談も可能です◎ ・男性保育士も数名在籍しています ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊ 《業務内容》 保育士業務全般をお願いします。 ・生後6ヵ月〜5歳児の保育及び、その付帯業務 ・保育活動　 ・保育制作 ・簡単な清掃　 ・行事活動　　　など！ ＊残業：基本無し（残業があった場合は時給換算により残業手当を支給） 《園の特色》 大人に愛されている実感や安心感のもと、クラスや異年齢の友達や地域の方との交流等いろいろな経験をする中で、人と関わる力を育んでいけるよう保育しております。 日々の遊びでは、子どもたちが自由にじっくり遊びこめる環境づくりを大切にし、【自己を発揮し、豊かな人間性をもった子ども】を保育方針として取り組んでおります。 また、子どもを真ん中に置き、保護者の皆様との話合いを大切に、成長を喜び合いながら健やかな成長を目指していきたいと思います。 《★おすすめポイント★》 ◎月収20万〜！（経験年数により最大月収29万円） ◎退職金：勤続1年以上で対象 ◎持ち帰り＆残業なし！（残業があった場合は時給換算により残業手当を支給） ◎男性保育士も活躍中★ ◎有給も取りやすい園です！ ◎職員の子育て支援や介護支援なども充実しています！ ◎有給やシフト要望等可能な限り柔軟に対応していただいています♪ ◎年間休日120日以上で、プライベートとの両立もできます☆彡 詳しくはお問い合わせください♪ 少しでも気になる方は、ぜひ担当までお気軽にお問い合わせください♪ ＊ … * … ＊ … * …＊ … * … ＊ … * …＊

〇保育業務〇 愛の杜めぐみ保育園：全年齢型保育所（定員80名） 愛の杜保育園：小規模事業所内保育所（定員19名） ◆保育業務全般 ◆勤務時間の固定の相談OKです！お気軽にご相談ください！ ◆残業持帰りほぼなし！プライベートの時間も充実することができますね（●＾o＾●） ◆働くママさん保育士の味方です♪お子様のお休みにも寛容な園ですので、働きやすさ◎！ ◆気になる方はお早めにご連絡を！担当と一緒に園見学してみませんか？

認定こども園(保育園部) 定員90名の保育園(0.1.2歳児)での保育業務全般♪ 産休の方がいらっしゃるための募集になります☆ 各種手当や休暇制度充実で働きやすさ抜群(*'▽')☆彡 まずは一緒に見学に行きましょう♪ ※固定残業代は月25時間分固定支給（25時間未満でも減額なし） ※超過した場合は、超過残業手当別途支給 経験加算あり！ ご自身の経験年数で、お給料がどれくらいになるかなど お問い合わせください★

☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆ 名取市で正社員保育士さん募集！ ◆定員60名のお子様をお預かりしている保育園でのお仕事♪ ◆20年後の未来を切り拓くグローバルリーダーを 　育成する“ことを教育理念にしたインターナショナルスクールです。 ◆他園とは違う様々な取り組みを行っており「教育は学校で行うもの」という観念から脱却し 　「地域の核」となる場としての「ダイバーシティ保育園」づくりを目指しています。 ◆勤務時間08:00〜18:00！早番遅番できる方大歓迎☆彡 ◆交通費全額支給！マイカー通勤OK♪ ◆駅チカ10分☆ ◆社保完備 ◆わからないことがありましたら、担当までご相談ください☆彡 ☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆

☆.。:*☆..:*゜☆.。☆.。:*☆..:*゜☆.。☆.。:*☆..:*゜☆.。☆.。:*☆..:*゜☆.。 【名取市美田園】人気の小規模保育園で正社員のお仕事☆彡 即日から入職できる方募集！ 産休代替えになります♪ 産休の先生が戻ってきた際は、継続またはお近くの系列園へ 異動の可能性があります。 ◆0歳児〜2歳児までの定員16名のお子さまをお預かりして保育を行っていただきます♪ ・着替え補助を含む、子どもの日常生活の補助 ・室内外の遊びの見守り ・雑務（整理整頓・洗い物など） ◆女性が働きやすい環境を目指し、職員同士の連携を大切にしています ◆お子様の体調不良やお休みに寛大な園さんです♪ ◆無料駐車場完備・駅チカ3分で通勤もラクラク♪ ◆ご相談やお問い合わせはお気軽にお申し付けください☆彡 ☆.。:*☆..:*゜☆.。☆.。:*☆..:*゜☆.。☆.。:*☆..:*゜☆.。☆.。:*☆..:*゜☆.。

★定員19名の小規模園で正社員保育士さん募集★ 乳幼児の保育や子育てひろばの運営、行事の実施などの業務をお願いします ◎小規模保育事業 平日　7：00〜19：00　（延長保育18：00〜19：00） 土曜日 7：00〜18：00 ◎地域子育て支援拠点事業 月曜日〜土曜日　9：00〜17：00 ◎シフトは4つ程度 　7：00〜19：15の間の8時間勤務（シフト制） 　週休二日制・夏季休暇あり・年末年始休暇あり 　お休みにも理解のある保育園さんです！

認定こども園(幼稚園部)の保育業務全般♪ 産休の方がいらっしゃるための募集になります☆ 各種手当や休暇制度充実で働きやすさ抜群(*'▽')☆彡 まずは一緒に見学に行きましょう♪ ※固定残業代は月25時間分固定支給（25時間未満でも減額なし） ※超過した場合は、超過残業手当別途支給 1年目の月給例（経験加算あり） ■短大・専門卒　月給 172,375円 ・基本給 146,000円+固定残業手当 26,375円 ■大卒　月給 181,825円 ・基本給 154,000円+固定残業手当 27,825円

認定こども園 定員60名の保育園(0.1.2歳児)での保育業務全般♪ 産休の方がいらっしゃるための募集になります☆ 各種手当や休暇制度充実で働きやすさ抜群(*'▽')☆彡 まずは一緒に見学に行きましょう♪ ※固定残業代は月25時間分固定支給（25時間未満でも減額なし） ※超過した場合は、超過残業手当別途支給 ※給与ベースUPしました！！

★・‥…-------…‥・★★・‥…--------…‥・★ 放課後等デイサービスにて、正社員の保育士としてお仕事をしていただきます！ 知的障害を持ったお子様(6歳〜18歳)の発達支援に携わりながら、子どもたちの成長をサポートしてみませんか？ 30代から50代の職員さんが活躍中！ お休みが取りやすい環境なので、子育て中の方も歓迎します♪ 男女比は5：5♪ ・施設内での見守り ・日常生活の指導(買い物、マナーetc)☆ ・学校やご自宅への送迎 等 （送迎にはセレナ、軽自動車等を使用します。） ・各クラブや教室の運営補助 1日の利用人数12名程度、職員さん4〜5名で対応☆ ■月のメイン活動担当(1人2〜3つの活動を考えます) ■ダンスやトランポリン、フットサル等の活動の講師との打ち合わせ ★・‥…-------…‥・★★・‥…--------…‥・★

認定こども園(幼稚園部)の保育業務全般♪ 産休の方がいらっしゃるための募集になります☆ 各種手当や休暇制度充実で働きやすさ抜群(*'▽')☆彡 まずは一緒に見学に行きましょう♪ ※固定残業代は月25時間分固定支給（25時間未満でも減額なし） ※超過した場合は、超過残業手当別途支給

★・‥…-------…‥・★★・‥…--------…‥・★ 放課後等デイサービスにて、児童指導員としてお仕事をしていただきます！ 知的障害を持ったお子様(6歳〜18歳)の発達支援に携わりながら、子どもたちの成長をサポートしてみませんか？ 30代から50代の職員さんが活躍中！ お休みが取りやすい環境なので、子育て中の方も歓迎します♪ 男女比は5：5♪ ・施設内での見守り ・日常生活の指導(買い物、マナーetc)☆ ・学校やご自宅への送迎 等 （送迎にはセレナ、軽自動車等を使用します。） ・各クラブや教室の運営補助 1日の利用人数12名程度、職員さん4〜5名で対応☆ ■月のメイン活動担当(1人2〜3つの活動を考えます) ■ダンスやトランポリン、フットサル等の活動の講師との打ち合わせ ★・‥…-------…‥・★★・‥…--------…‥・★

◆◇直行直帰の働き方／国交省案件等の社会貢献度の高いインフラ案件メイン／家庭も仕事も大切にする社風／残業10〜30H程度／年休125日◇◆ ■職務内容： 道路／河川／橋梁等の大規模公共事業を中心に、国交省、地方自治体等の官公庁が発注する各種公共事業土木施工の建設コンサルタントをお任せします。工事の受注者というよりも、「官公庁目線」で発注者を支援し全体をマネジメントしていただきます。具体的には以下の通りです。 ・発注者との打ち合わせ ・資料作成、工程表の管理 ・工程の進捗管理 ・品質管理、安全管理等 業務に慣れるまで、先輩社員がOJT形式で丁寧にサポートします。社員同士の関係性も良好で、質問もしやすい環境です。 ■業務の特徴： （1）官公庁と工事事業者の「橋渡し役」…発注者が求める工事品質を確保し、遅滞なくスムーズに竣工させるため、当社が保有する技術、ノウハウを駆使して発注者を支援していただきます。いわば、受注者側である工事事業者との「橋渡し役」を担うポジションです。技術者としての経験値を高めつつ、同時に幅広い視野を養えます。 （2）公共事業中心…当社が手がけるのは、道路、河川、橋梁、トンネル、湾岸、ダム等の公共事業の施工管理です。案件例としては、東名高速、NEXCO、成田空港、国交省案件など、人々の生活に欠かせない「インフラ」の整備を手掛けております。 ■就業環境： 就業環境の充実に努めているため、社員定着率の高い職場です。また家族を大切にしつつ、お仕事も充実させるという方針があり、残業は10時間〜多くて30時間程となっております。また、官公庁サイドのタイムテーブルで動くことが多いため、遅い時間までの業務は多くありません。年間休日も120日あり、プライベートの時間をしっかり確保できます。また、当社は「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定（くるみん認定）を受けております。 【例】・特車申請窓口事務：平均残業10H　・官公庁関連の現場管理：平均残業10-15H ■当社の特徴： 当社は、1976年の創業以来、日本のインフラを支える建設コンサルタントとして国土交通省をはじめとする機関や地方自治体等に対する技術的な提案や調査、企画、施工管理を行っております。社会資本整備の要を担うやりがいの大きな業務が豊富にございます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇直行直帰の働き方／国交省案件等の社会貢献度の高いインフラ案件メイン／家庭も仕事も大切にする社風／残業10〜30H程度／年休125日◇◆ ■職務内容： 道路／河川／橋梁等の大規模公共事業を中心に、国交省、地方自治体等の官公庁が発注する各種公共事業土木施工の建設コンサルタントをお任せします。工事の受注者というよりも、「官公庁目線」で発注者を支援し全体をマネジメントしていただきます。具体的には以下の通りです。 ・発注者との打ち合わせ ・資料作成、工程表の管理 ・工程の進捗管理 ・品質管理、安全管理等 業務に慣れるまで、先輩社員がOJT形式で丁寧にサポートします。社員同士の関係性も良好で、質問もしやすい環境です。 ■業務の特徴： （1）官公庁と工事事業者の「橋渡し役」…発注者が求める工事品質を確保し、遅滞なくスムーズに竣工させるため、当社が保有する技術、ノウハウを駆使して発注者を支援していただきます。いわば、受注者側である工事事業者との「橋渡し役」を担うポジションです。技術者としての経験値を高めつつ、同時に幅広い視野を養えます。 （2）公共事業中心…当社が手がけるのは、道路、河川、橋梁、トンネル、湾岸、ダム等の公共事業の施工管理です。案件例としては、東名高速、NEXCO、成田空港、国交省案件など、人々の生活に欠かせない「インフラ」の整備を手掛けております。 ■就業環境： 就業環境の充実に努めているため、社員定着率の高い職場です。また家族を大切にしつつ、お仕事も充実させるという方針があり、残業は10時間〜多くて30時間程となっております。また、官公庁サイドのタイムテーブルで動くことが多いため、遅い時間までの業務は多くありません。年間休日も120日あり、プライベートの時間をしっかり確保できます。また、当社は「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定（くるみん認定）を受けております。 【例】・特車申請窓口事務：平均残業10H　・官公庁関連の現場管理：平均残業10-15H ■当社の特徴： 当社は、1976年の創業以来、日本のインフラを支える建設コンサルタントとして国土交通省をはじめとする機関や地方自治体等に対する技術的な提案や調査、企画、施工管理を行っております。社会資本整備の要を担うやりがいの大きな業務が豊富にございます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇直行直帰の働き方／国交省案件等の社会貢献度の高いインフラ案件メイン／家庭も仕事も大切にする社風／残業10〜30H程度／年休125日◇◆ ■職務内容： 道路／河川／橋梁等の大規模公共事業を中心に、国交省、地方自治体等の官公庁が発注する各種公共事業土木施工の建設コンサルタントをお任せします。工事の受注者というよりも、「官公庁目線」で発注者を支援し全体をマネジメントしていただきます。具体的には以下の通りです。 ・発注者との打ち合わせ ・資料作成、工程表の管理 ・工程の進捗管理 ・品質管理、安全管理等 業務に慣れるまで、先輩社員がOJT形式で丁寧にサポートします。社員同士の関係性も良好で、質問もしやすい環境です。 ■業務の特徴： （1）官公庁と工事事業者の「橋渡し役」…発注者が求める工事品質を確保し、遅滞なくスムーズに竣工させるため、当社が保有する技術、ノウハウを駆使して発注者を支援していただきます。いわば、受注者側である工事事業者との「橋渡し役」を担うポジションです。技術者としての経験値を高めつつ、同時に幅広い視野を養えます。 （2）公共事業中心…当社が手がけるのは、道路、河川、橋梁、トンネル、湾岸、ダム等の公共事業の施工管理です。案件例としては、東名高速、NEXCO、成田空港、国交省案件など、人々の生活に欠かせない「インフラ」の整備を手掛けております。 ■就業環境： 就業環境の充実に努めているため、社員定着率の高い職場です。また家族を大切にしつつ、お仕事も充実させるという方針があり、残業は10時間〜多くて30時間程となっております。また、官公庁サイドのタイムテーブルで動くことが多いため、遅い時間までの業務は多くありません。年間休日も120日あり、プライベートの時間をしっかり確保できます。また、当社は「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定（くるみん認定）を受けております。 【例】・特車申請窓口事務：平均残業10H　・官公庁関連の現場管理：平均残業10-15H ■当社の特徴： 当社は、1976年の創業以来、日本のインフラを支える建設コンサルタントとして国土交通省をはじめとする機関や地方自治体等に対する技術的な提案や調査、企画、施工管理を行っております。社会資本整備の要を担うやりがいの大きな業務が豊富にございます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇直行直帰の働き方／国交省案件等の社会貢献度の高いインフラ案件メイン／家庭も仕事も大切にする社風／残業10〜30H程度／年休125日◇◆ ■職務内容： 道路／河川／橋梁等の大規模公共事業を中心に、国交省、地方自治体等の官公庁が発注する各種公共事業土木施工の建設コンサルタントをお任せします。工事の受注者というよりも、「官公庁目線」で発注者を支援し全体をマネジメントしていただきます。具体的には以下の通りです。 ・発注者との打ち合わせ ・資料作成、工程表の管理 ・工程の進捗管理 ・品質管理、安全管理等 業務に慣れるまで、先輩社員がOJT形式で丁寧にサポートします。社員同士の関係性も良好で、質問もしやすい環境です。 ■業務の特徴： （1）官公庁と工事事業者の「橋渡し役」…発注者が求める工事品質を確保し、遅滞なくスムーズに竣工させるため、当社が保有する技術、ノウハウを駆使して発注者を支援していただきます。いわば、受注者側である工事事業者との「橋渡し役」を担うポジションです。技術者としての経験値を高めつつ、同時に幅広い視野を養えます。 （2）公共事業中心…当社が手がけるのは、道路、河川、橋梁、トンネル、湾岸、ダム等の公共事業の施工管理です。案件例としては、東名高速、NEXCO、成田空港、国交省案件など、人々の生活に欠かせない「インフラ」の整備を手掛けております。 ■就業環境： 就業環境の充実に努めているため、社員定着率の高い職場です。また家族を大切にしつつ、お仕事も充実させるという方針があり、残業は10時間〜多くて30時間程となっております。また、官公庁サイドのタイムテーブルで動くことが多いため、遅い時間までの業務は多くありません。年間休日も120日あり、プライベートの時間をしっかり確保できます。また、当社は「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定（くるみん認定）を受けております。 【例】・特車申請窓口事務：平均残業10H　・官公庁関連の現場管理：平均残業10-15H ■当社の特徴： 当社は、1976年の創業以来、日本のインフラを支える建設コンサルタントとして国土交通省をはじめとする機関や地方自治体等に対する技術的な提案や調査、企画、施工管理を行っております。社会資本整備の要を担うやりがいの大きな業務が豊富にございます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇直行直帰の働き方／国交省案件等の社会貢献度の高いインフラ案件メイン／家庭も仕事も大切にする社風／残業10〜30H程度／年休120日◇◆ ■職務内容： 道路／河川／橋梁等の大規模公共事業を中心に、国交省、地方自治体等の官公庁が発注する各種公共事業土木施工の建設コンサルタントをお任せします。工事の受注者というよりも、「官公庁目線」で発注者を支援し全体をマネジメントしていただきます。具体的には以下の通りです。 ・発注者との打ち合わせ ・資料作成、工程表の管理 ・工程の進捗管理 ・品質管理、安全管理等 業務に慣れるまで、先輩社員がOJT形式で丁寧にサポートします。社員同士の関係性も良好で、質問もしやすい環境です。 ■業務の特徴： （1）官公庁と工事事業者の「橋渡し役」…発注者が求める工事品質を確保し、遅滞なくスムーズに竣工させるため、当社が保有する技術、ノウハウを駆使して発注者を支援していただきます。いわば、受注者側である工事事業者との「橋渡し役」を担うポジションです。技術者としての経験値を高めつつ、同時に幅広い視野を養えます。 （2）公共事業中心…当社が手がけるのは、道路、河川、橋梁、トンネル、湾岸、ダム等の公共事業の施工管理です。案件例としては、東名高速、NEXCO、成田空港、国交省案件など、人々の生活に欠かせない「インフラ」の整備を手掛けております。 ■就業環境： 就業環境の充実に努めているため、社員定着率の高い職場です。また家族を大切にしつつ、お仕事も充実させるという方針があり、残業は10時間〜多くて30時間程となっております。また、官公庁サイドのタイムテーブルで動くことが多いため、遅い時間までの業務は多くありません。年間休日も125日あり、プライベートの時間をしっかり確保できます。また、当社は「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定（くるみん認定）を受けております。 【例】・特車申請窓口事務：平均残業10H　・官公庁関連の現場管理：平均残業10-15H ■当社の特徴： 当社は、1976年の創業以来、日本のインフラを支える建設コンサルタントとして国土交通省をはじめとする機関や地方自治体等に対する技術的な提案や調査、企画、施工管理を行っております。社会資本整備の要を担うやりがいの大きな業務が豊富にございます。 変更の範囲：会社の定める業務