あなたの希望に合わせて日勤のみも選べる！ 「ガッツリ稼ぎたい！」という方は日勤＋夜勤、「夜勤は生活リズムが崩れそう」という方は日勤のみで働くことが可能です。 どちらの働き方も歓迎！まずはあなたの希望を聞かせてください。 仕事内容 重い障害や難病でお体を動かせない方のお宅に訪問し、ケアをする見守りがメインのお仕事 「訪問介護って大変？」と不安に思う方大丈夫です。 施設とは異なり、ご利用者様と1対1でのお仕事になるのでゆったりとお仕事することが可能です。 ＜日勤＋夜勤＞　（日勤のみも選べます。） ■家事援助（洗濯、掃除、料理など） ■ 起床・就寝・入浴・食事のお手伝い ■介護記録の記入 など ◎基本見守りがメインのお仕事です。 ※詳細は面談時にお伝えします ここがポイント！ あなたの希望はなんですか？ 「キャリアアップをしたい！！」「介護のプロになりたい」 そんなあなたの能力ややる気をしっかりと評価しスタッフ → サービスリーダー → サービス提供責任者 → コーディネーター へとキャリアアップが可能！◎入社1～2年でサービス提供責任者になる方もいます もちろんワークライフバランスを重視したい人には日勤のみで働くという選択もあります。 ◎「重度訪問介護従業者養成研修統合課程」・「介護職員実務者研修」などの資格が無料で取得でき、未経験の方も活躍できる環境です。 厚待遇で続けやすい環境 賞与年2回はもちろん有給休暇や完全週休二日制といった待遇も整っています。 結婚・出産祝い金制度、産休・育休制度などの手当も充実ししており残業もほぼないため勤務後の予定も立てやすいです。

■職務概要： 舗道工事現場の現場監督として、下記業務を行います。 ・工事現場での施工管理(工程、品質、予算、安全、環境管理) ・協力会社手配・報告書類作成等（CADを含む各種施工関連のアプリケーションの操作、ExcelやWordでの表作成、文書作成を行います） ■働き方： ・担当エリア：新潟支店管轄の各施工現場 ・各事業所から施工現場への移動となります。現場まではリース車を貸与しております。 ・日中の工事が中心ですが、場合によっては夜勤工事もあります。 ■組織構成： 配属拠点の新潟支店には、240名ほどの社員が在籍しております。今回配属先となる新潟支店舗道部には20代〜60代までの約50名が在籍しております。協力し合いながら業務を行っており、ご入社後は実地指導にて業務を習得していただきます。 ■キャリアについて： ご入社後は実務経験を積んでいただき、将来的に作業所長や工事長として現場運営にもチャレンジしていただきます。「技術力＋人間力」を人材育成のメインテーマに、プロフェッショナルな人材を育てるべく、専門的技術力向上の　ための実践的な研修の他、人にフォーカスを当てた人間力向上に関する研修にも力を入れています。 ■当社の特徴： ＜長期的にご就業いただける環境です＞ 完全週休二日制で年間休日は125日と、お休みを取りながらメリハリをつけてご就業いただけます。また育休や介護休業の取得実績もある他、退職金もございます。 ＜高品質で環境に配慮＞ 当社は1998年に品質マネジメントシステムに関する国際規格であるISO9001を取得し高い技術力を誇っております。また、ISO14001（品質マネジメントシステムに関する国際規格）も取得済みで環境にも配慮しながら業務を行っており厚い信頼を得ております。 ＜明治28年創業の抜群の安定感＞ 新潟県を拠点に関東圏、東北圏の主に東日本エリアにて事業展開をしています。 津川麒麟橋建設工事、新潟飛行場建設工事、新潟市庁舎建設工事など、街の発展にかかせない道路・橋・公共施設やインフラ整備とともに成長してきました。 総合建設会社として土木事業・建築事業・舗道事業・開発事業の4事業を主力事業とし、各種工事の企画・設計・施工から地域開発まで幅広く手掛けており、抜群の安定感を誇ります。 変更の範囲：会社の定める業務

新潟県内のライフラインを守る仕事です。 現場監督の補助からスタートしていただきます。 入社後、ダンプや建設機械の運転免許・施工管理の資格を取得することが可能です。 わからないことは、周囲の人から指導を受けて成長いただければと思います。 若く活気のある社風ですので、気軽にご質問いただける環境です。 ■当社の特徴： ・新潟県内の各地における、道路等のアスファルト舗装・土木工事・市道除雪を行っている会社です。 ・常に「積極」、「堅実」を心がけ、地域の人々の信頼を獲得するために、日々の業務に力を入れております。 ・多くの仕事は、自治体からの発注です。その他私道、駐車場、敷地内の舗装も受け付けております。 1982年の設立以来、舗装・土木工事業を展開してきました。 特にアスファルト舗装の施工を強みに持っています。 ■ポジションの魅力： 入社後、多くの資格を取得し、スキルアップすることができます。

【入社後は座学でビジネスマナーやバイクの知識から学べて安心◆未経験から”買取・査定”の知識身につく◆飛び込み・テレアポなし◆社割あり／ガソリン代支給／正社員◆知名度抜群の東証スタンダード上場】 バイクの買取査定を希望しているお客様への対応をお任せします。 ■業務内容詳細【変更の範囲：会社の定める業務】 ・TV CMやWeb広告による100％反響型営業スタイルで、問い合わせのあったお客さまを訪問してバイクの査定・買取業務を行うため、テレアポや飛び込みなどの新規開拓はありません。 ・お客さまからのお問い合わせをコンタクトセンターで全て受付します。 ・出張査定をご希望のお客様情報はコンタクトセンターから各店舗に配信され、査定・買取業務がスタート。 （1）ご予約いただいたお客様先に訪問していただきます。 （2）バイクのメーカーや年式などの情報をタブレットに入力して、査定担当に送信します。（入力マニュアルが用意されているため、特別な経験・知識は不要です） （3）査定結果（買取額）をお客様に提示します。 （4）買取が成立したら、バイクをトラック（AT可）に乗せて帰社します。 ※訪問数は1日3〜4件程度。お伺いしたお客様の8割程度が買取成立しています。 ■教育体制： 入社後は座学でビジネスマナーやバイクの知識などを学び、その後は配属先にて3段階のOJT形式で業務を習得していきます。 そのほか、Webで商品や業務について学習する『バイク王カレッジ』などもあり、未経験の方でもしっかり成長していける環境です。 ■魅力 ・上位者との距離の近さ等ベンチャー社風 営業成績はもちろん役員等上位者が月半分くらい現場に足を運んでおり、 活躍してる方や頑張っている方を評価します！（場合によっては他部門のオファーがあったりもする） ・転居を伴う転勤は本人の同意なしでございません。 ・長期就業◎：育休産休取得率100％、時短勤務100％ ・同社内はもちろん子会社も複数あり、ブランド買取、ハウスクリーニング事業なども展開しており幅広いキャリアパスがございます。 ■キャリアパス： 店長やエリアマネージャーといったマネジメントの道、買取・販売のエキスパート、本社職へのキャリアチェンジ（過去実績あり）など多彩なキャリアを目指せます。

◆急成長を誇る上場企業で働く ◆最短一年半で役職者に ◆とはいえ、働きやすさも大切に マイカー購入をお考えのお客様に中古車・新車を提案します。ご来店やお問い合わせのあったお客様のみに対応頂きます。 ＜高品質な車が豊富に揃う店舗＞ 1店舗だけで数百台の展示車があるなど、豊富な種類の車を取り揃えている店舗です。中古車ディーラーだからこそ、北海道から沖縄までの全店舗にある車も提案できます。扱うのは、すべて徹底した点検・整備による高品質な車です。どんなお客様の希望にも自信をもって応えられます。 ＜具体的な仕事内容＞ 商談相手は、ご来店されたお客様です。事前のアンケートに沿って商談。まずは雑談を通して、使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種などをヒアリングします。その上でご要望にあった車種を提案しましょう。 約2～3時間と時間をかけてお話しし、即決のお客様と後日ご成約頂けるお客様を合わせると、成約率は【52.3％】。商談は月20～30組程度です。 ＜入社後の教育＞ 教育担当の先輩が専属でつき、商談同行などを通して販売のノウハウをお教えしていきます。また、毎日ノートに「できたこと」「現状の課題」などを記載し、教育担当の先輩や店長がフィードバック。誰もが成果を出せるように、育成に力を入れています。 また、コンプライアンス研修、役職者ごとの研修など社員が働きやすい環境を作るための研修を準備中です。 ＜今後のキャリア＞ チーフ、店長、エリアマネージャーへとステップアップする道があり、役職が上がるにつれ給与も上がっていきます。 毎年、約25店舗以上の拡大も続けているため、役職に就けるチャンスも多く、実際に副店長で年収900万以上を稼いでいる社員もいます。 ※店舗内で完結するお仕事ですので、外出することはありません。

◆急成長を誇る上場企業で働く ◆最短一年半で役職者に ◆とはいえ、働きやすさも大切に マイカー購入をお考えのお客様に中古車・新車を提案します。ご来店やお問い合わせのあったお客様のみに対応頂きます。 ＜高品質な車が豊富に揃う店舗＞ 1店舗だけで数百台の展示車があるなど、豊富な種類の車を取り揃えている店舗です。中古車ディーラーだからこそ、北海道から沖縄までの全店舗にある車も提案できます。扱うのは、すべて徹底した点検・整備による高品質な車です。どんなお客様の希望にも自信をもって応えられます。 ＜具体的な仕事内容＞ 商談相手は、ご来店されたお客様です。事前のアンケートに沿って商談。まずは雑談を通して、使用目的、家族構成、ライフスタイル、希望車種などをヒアリングします。その上でご要望にあった車種を提案しましょう。 約2～3時間と時間をかけてお話しし、即決のお客様と後日ご成約頂けるお客様を合わせると、成約率は【52.3％】。商談は月20～30組程度です。 ＜入社後の教育＞ 教育担当の先輩が専属でつき、商談同行などを通して販売のノウハウをお教えしていきます。また、毎日ノートに「できたこと」「現状の課題」などを記載し、教育担当の先輩や店長がフィードバック。誰もが成果を出せるように、育成に力を入れています。 また、コンプライアンス研修、役職者ごとの研修など社員が働きやすい環境を作るための研修を準備中です。 ＜今後のキャリア＞ チーフ、店長、エリアマネージャーへとステップアップする道があり、役職が上がるにつれ給与も上がっていきます。 毎年、約25店舗以上の拡大も続けているため、役職に就けるチャンスも多く、実際に副店長で年収900万以上を稼いでいる社員もいます。 ※店舗内で完結するお仕事ですので、外出することはありません。

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〜国内初水道事業民営化を実現／幅広い事業展開／転勤無／年休123日／土日祝休み／過去施工実績多数／「ハッピー・パートナー企業」／「イクメン応援宣言企業」〜 ■職務概要： 創業以来50年間水道インフラに関する数々の特許製品を生み出してきた当社にて、で土木施工管理を担当いただきます。 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ◇主に水道管工事における現場管理 ◇一般土木工事施工管理、鋼構造物工事施管理 ◇工程管理 ◇協力会社に対する発注管理 対象は、上下水道・農水用水・工業用水の管路、施設内配管に伴う水管橋、異形管、加工管、等です。 ■働き方： 平均勤続年数12年、転勤も無く働きやすい環境です。年間休日123日(土日祝日休み)、平均有給取得日数10日/年とお休みをとりやすい環境。有給を使った長期休暇の設定も可能です。行政からは「ハッピー・パートナー企業」「イクメン応援宣言企業」に認定されており、生活と仕事を両立できる環境づくりに注力しています。圧倒的なシェアを持つ老舗メーカーの安定企業のため長期就業しやすい環境です。 ■当社の特徴： 当社は、新潟県旧白根市において昭和44年の創業以来、一貫して水道関連事業を業として、現在では、上水道施設の建設、水管橋等の金属製品の製造、水道本管仮設資材のレンタル、災害等の緊急時に活躍する仮設資材の備蓄・提供並びに環境水質分析などで日本全国へ事業を展開しています。 経済産業省より「地域の特性を生かして高い付加価値を創出し、地域の事業者等に対する経済的波及効果を及ぼすことにより地域の経済成長を力強く牽引する事業を更に積極的に展開されること、または、今後取り組まれることが期待される企業」として、地域未来牽引企業に認定されました。 変更の範囲：本文参照

＜新潟市/転勤なし/業容拡大に伴い新潟営業所配属/土木施工管理/完全週休2日制/残業平均20時間前後/自社でアスファルト合材工場・作業員を抱えており、一気通貫の対応が可能/管理のしやすさからも業務効率性が良いです＞ ■業務内容 土木施工管理技士として主に国交省、新潟県、新潟市発注の公共工事（舗装工事など）の施工管理をお任せします。国交省からは新しく作る依頼だけではなく、維持管理も行っていきます。他にも民間の駐車場の舗装工事や除雪、国立大学・国営公園の舗装も行っています。 ・担当エリア：主な現場は、新潟市・県央地区周辺で基本的に県内になります。県外の現場もありますが、本人の希望を伺ったうえで対応いただいております。 ◎出張：案件の大きさによりますが、宿泊を伴う出張はあっても2週間程度となります。 ■組織構成：工事部、総務部、営業部があり、今回は工事部の配属になります。十数名の現場責任者（施工管理）が在籍しており、作業員を含めると50名程度が在籍しています。 ■同社の特徴： ・安定性：同社は新潟県内の道路の舗装や土木工事をメインで担っています。そのため依頼は国交省や県、市、ネクスコ関連会社などから多くあり、ノウハウ・技術も蓄積されています。作り上げるだけでなく、メンテナンスや補修なども行うため、継続的に受注をいただける安定性があります。 ・職場環境：同社は20代が全体の23％を占めており、建設業の中では平均年齢が若い会社です。年齢の近い先輩がおり、若手社員の意見も積極的に取り入れてくれますので、やりがいにつながります。社長や役員、管理職との距離が近いのも特徴です。 ・貢献性：地元の災害にも迅速な対応でいち早く貢献できます。従業員をはじめ、機械、車両、材料、整備工場など、全て自社で所有しています。どこにも頼らないため生産性が向上し、機動力が高い会社です。 ・キャリアサポート：資格取得に関する費用や学習を全力でサポートします。資格は社員自身の一生残る財産になるものなので、多くの社員に取得してもらっています。 ・働き方：転勤なし、年間休日122日（土日休み）が基本のため、ワークライフバランスを整えることができます。

「接客の経験者だけど、転職先で活躍できるかな・・・」 ———接客や営業の経験者…とはいえ、新たな挑戦には不安はつきもの。そんなあなたに、上場企業のネクステージが応えます。 ＜仕事の流れ＞ ▽査定 主にはコールセンターがアポイントをとってくれたお客様先にうかがい、査定。点検項目にそって、キズや凹み、タイヤのすり減り具合、修理歴などをみていきます。 ▽買取の提案 査定後、スマホアプリで車検証情報を読み取り、走行距離、装備品、車の状態などを入力。すると、情報を確認した店長などから買取金額が伝えられるので、それをもとにお客様に提案します。成約率は、【5割】です。 ※査定・接客の時間は約1～2時間。1日3件ほど行ないます。 ＜ポイント＞ 高い買取金額でお客様に応えられます。 買取専門の競合がほとんどの中、当社は自社の大型店で販売までできます。高い金額で買い取っても、豊富な展示車でお客様のあらゆるニーズに応えて売れるから、十分に利益を出せるんです。競合よりも高い買取金額で、自信をもって提案できます。 真摯に向き合う姿勢も評価されます。 お客様が大切にされていた愛車だから、査定は丁寧に。シートカバーをかぶせ、足マットを敷きます。ここまで手間をかける競合はいません。提示金額だけでなく、誠実な対応が評価されて成約につながることは多くあります。 ＜入社後の教育＞ Web研修やOJT研修のほか、分かりやすくマニュアル化したアプリを使って進め方を指導。さらには、座学形式の集合研修を実施したり、骨組みだけの車を使った勉強会を行なったりします。 また、コンプライアンス研修、役職者ごとの研修など社員が働きやすい環境を作るための研修を準備中です。 会社の費用負担で外部講習の受講や資格取得もできるので、着実に成長可能です。

「接客の経験者だけど、転職先で活躍できるかな・・・」 ———接客や営業の経験者…とはいえ、新たな挑戦には不安はつきもの。そんなあなたに、上場企業のネクステージが応えます。 ＜仕事の流れ＞ ▽査定 主にはコールセンターがアポイントをとってくれたお客様先にうかがい、査定。点検項目にそって、キズや凹み、タイヤのすり減り具合、修理歴などをみていきます。 ▽買取の提案 査定後、スマホアプリで車検証情報を読み取り、走行距離、装備品、車の状態などを入力。すると、情報を確認した店長などから買取金額が伝えられるので、それをもとにお客様に提案します。成約率は、【5割】です。 ※査定・接客の時間は約1～2時間。1日3件ほど行ないます。 ＜ポイント＞ 高い買取金額でお客様に応えられます。 買取専門の競合がほとんどの中、当社は自社の大型店で販売までできます。高い金額で買い取っても、豊富な展示車でお客様のあらゆるニーズに応えて売れるから、十分に利益を出せるんです。競合よりも高い買取金額で、自信をもって提案できます。 真摯に向き合う姿勢も評価されます。 お客様が大切にされていた愛車だから、査定は丁寧に。シートカバーをかぶせ、足マットを敷きます。ここまで手間をかける競合はいません。提示金額だけでなく、誠実な対応が評価されて成約につながることは多くあります。 ＜入社後の教育＞ Web研修やOJT研修のほか、分かりやすくマニュアル化したアプリを使って進め方を指導。さらには、座学形式の集合研修を実施したり、骨組みだけの車を使った勉強会を行なったりします。 また、コンプライアンス研修、役職者ごとの研修など社員が働きやすい環境を作るための研修を準備中です。 会社の費用負担で外部講習の受講や資格取得もできるので、着実に成長可能です。

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「接客の経験者だけど、転職先で活躍できるかな・・・」 ———接客や営業の経験者…とはいえ、新たな挑戦には不安はつきもの。そんなあなたに、上場企業のネクステージが応えます。 ＜仕事の流れ＞ ▽査定 主にはコールセンターがアポイントをとってくれたお客様先にうかがい、査定。点検項目にそって、キズや凹み、タイヤのすり減り具合、修理歴などをみていきます。 ▽買取の提案 査定後、スマホアプリで車検証情報を読み取り、走行距離、装備品、車の状態などを入力。すると、情報を確認した店長などから買取金額が伝えられるので、それをもとにお客様に提案します。成約率は、【5割】です。 ※査定・接客の時間は約1～2時間。1日3件ほど行ないます。 ＜ポイント＞ 高い買取金額でお客様に応えられます。 買取専門の競合がほとんどの中、当社は自社の大型店で販売までできます。高い金額で買い取っても、豊富な展示車でお客様のあらゆるニーズに応えて売れるから、十分に利益を出せるんです。競合よりも高い買取金額で、自信をもって提案できます。 真摯に向き合う姿勢も評価されます。 お客様が大切にされていた愛車だから、査定は丁寧に。シートカバーをかぶせ、足マットを敷きます。ここまで手間をかける競合はいません。提示金額だけでなく、誠実な対応が評価されて成約につながることは多くあります。 ＜入社後の教育＞ Web研修やOJT研修のほか、分かりやすくマニュアル化したアプリを使って進め方を指導。さらには、座学形式の集合研修を実施したり、骨組みだけの車を使った勉強会を行なったりします。 また、コンプライアンス研修、役職者ごとの研修など社員が働きやすい環境を作るための研修を準備中です。 会社の費用負担で外部講習の受講や資格取得もできるので、着実に成長可能です。

今、いちばんにこだわるのは透明性。 それは、お客様にも、社員にも。 お客様には..... ■》一件一件、丁寧に。 当社では、作業中の写真をこまめに撮影してお客様へ共有。また、説明はフロントスタッフではなく、主に整備士が担当しています。交換した部品やお車を見ながらの説明のため、会話がニガテという方もご安心を。お客様との信頼関係を一番に考えています。直接「ありがとう」の言葉がもらえる毎日です。 社員には..... ■》ムリのない働き方に。 これまでは整備士一人ひとりの能力にかかわらず、一律で業務を割り当てていました。ですが今では、適切な対応件数を割り出し、ムリなく効率的に進められるように分担しています。見直しのおかげで、定時に退勤しているメンバーも増えてきています。 ～＊～＊～＊～＊～＊～ お客様の大切な財産であるお車の点検、整備をする仕事です。生涯にわたるカーライフをサポートしていきましょう。 【仕事のポイント】 ◎いろいろな車種が扱えます！ 国産車、輸入車など、扱うものは多岐にわたります。国産ディーラー、外車ディーラー出身の整備士が多数在籍しているので、教え合うのも日常。幅広い整備スキルを身につけながら、毎日新鮮な気持ちで働けます。 ◎勉強会に力を入れています！ 日々の仕事に活かせる勉強会を実施しています。お客様のためになるご提案や、ご案内のトークを統一させたり。実践的な学びが得られるようにしています。

〜業界未経験・職種未経験歓迎/飛び込み営業一切無し/月平均残業30時間程度/年間休日105日/マイカー通勤可能/U・Iターン歓迎〜 ■職務概要： 新潟県新潟市で住宅建設・リフォーム業、不動産業を運営する当社にて、住宅の反響営業をお任せいたします。 ▼具体的には： 一般住宅・リフォームに関して、チラシなどにより連絡のあったお顧客様のお宅を訪問し、ヒアリング・ご提案・ご契約・お引渡し・アフターフォロー等をお任せいたします。設計・施工チームと連携しながらお仕事を進めます。 ＜特徴＞ ・飛び込み営業はなく、お客様からのアポイントと取得した上での訪問となります。お客様リストをもとに訪問や電話をするなど、新規開拓の住宅営業は一切ありません。 ・訪問範囲は当社から車で１時間程度の範囲のため、営業しやすい環境がございます。 ・インセンティブ手当もあり、契約に応じて歩合給が付加されますので、頑張れば頑張っただけ評価が反映されます。 ・研修制度がありますので、未経験の方も安心してご就業いただけます。 ■はたらき方： 月平均残業時間30時間程度で、キッズスペースも用意しているためいつでも利用可能です。また急なお休み等にも柔軟に対応しておりますので、お子さんのいらっしゃる方でも柔軟な働き方が可能です。 ■組織構成： 配属組織は10名が在籍しており、20代〜60代まで幅広い世代が活躍中です。当社は全社的に男女問わず活躍しております。 ■当社について： 当社は、注文住宅専門の地域工務店「ありがとう工房」「オウルの家」「平屋王国」を手掛け、創業130年で培った新潟地域に適した建設技術、完全自由設計を可能としたプランニングスキルを活かし、お客様に最適な家づくりを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業74年の歴史と実績／ノルマなし！事業部ごとの目標をもとに個別目標を設定しています〜 ■概要： 建築資材専門商社として国内外の流通プラットフォームを活用し木造住宅・建築物に関するあらゆる資材を供給しています。主に、当社の強みである木材（建築用構造材など）をはじめ、住宅設備機器、建材などを取扱い、全国約4,000社の取引先様（販売店、工務店、ビルダー）のご要望に合わせた建築資材供給やご提案を行います。 ■主な業務内容： ・担当取引先へのルート営業（提案、ニーズの聞き取り、受注・納品対応など） ・専用システムによる受発注業務 ・提案書、見積り作成 ■働き方について： ・就業時間は8:30〜17:00（所定労働時間は7.5時間） ・年間休日122日、週休2日制（土日祝休）、夏季・冬季の長期休暇有 ・月平均残業15時間程度（全社平均） ・有給休暇は入社時先行付与、取得推奨制度有（リフレッシュ休暇など） ■アピールポイント： 木材商社としてのスタートから創業74年を迎え、建築資材業界内でも歴史と実績があります。創業時からのルーツとなる木材について、国内での安定的な供給実績を誇っております。国内外の木材を集め、自社工場で加工・生産を行い、全国への供給を行っております。新国立競技場建設でも当社が資材供給を行いました。住宅設備や建材においても国内の有力メーカー各社と取引関係にあり、家を建てる際に必要な商材をパッケージ化したサービスなども提供しており、建築資材業界内での高い信頼と実績があります。 変更の範囲：無

■概要： 当社が展開する住宅事業の設計職として、設計から現場管理まで幅広く対応いただきます。また、当社は戸建設計（注文・分譲）・施工管理、マンション設計、リフォーム設計・施工管理など、様々な住まいを自社で取扱っているため、ご経験を踏まえて各分野の専門職としてご活躍いただきます。 ■主な業務内容：【変更の範囲：無】 ・企画設計 ・実施設計 ・図面作成 ・現場工程管理 など ■働き方について： ・就業時間は9:00〜17:30（所定労働時間は7.5時間） ・年間休日122日、週休2日制（土日祝）、夏季・冬季の長期休暇有 ・残業時間全社平均 月15〜20時間 ・有給休暇は入社時先行付与、取得推奨制度有（リフレッシュ休暇など） ■アピールポイント： 創業74年の歴史があり多くの住宅供給実績を誇ります。建築のプロとして、設計から施工まで幅広く対応し、お客様に最適で笑顔あふれる暮らしをご提供します。 変更の範囲：本文参照

〜設立50年の老舗企業/新商品ステンレス製圧力寸胴鍋の製造に携われる！/重いものを運ぶ機会ほぼ無し/取引先多数で業績安定◎/残業ほぼ無し/有給を全社員6日以上取得/中途入社者多数在籍/転勤無し/マイカー通勤可・駐車場完備〜 ■職務概要：【変更の範囲：会社の定める業務】 「料理人、レストラン関係者など、食の提供に携わるプロの意見、要望を取り入れ、厨房用品商社と共同開発した 新商品の受注増に伴う増員募集です。すでに受注済の商品ですので、本商品製造を中心に自社工場内での溶接作業をお願いいたします。 ■具体的な業務内容： 新商品ステンレス製圧力寸胴鍋は第一種圧力容器に分類される大型寸胴容器です。調理時間が10時間→2時間と大幅に削減できることから光熱費削減、調理時間の短縮による業務の効率化が図れるスグレモノです。大型寸胴鍋はラーメン王国新潟県内では多くの需要が見込まれる、期待の新商品です。 ※重いものを運ぶ機会はほとんどありません。(必要に応じてクレーンを使用いたします) ■職場環境： ・社長はじめ、事務を除く全社員 (30代~60代)がボイラー溶接士資格を持っており、基本2~4名のチームで動きます。スタッフによっては工場内だけでなく、納入先への設置作業、修繕作業を行います。今回の募集では自社工場内での製造作業をお願いいたします。 ・配属部署には社長含め4名(社長・30代1名・40代1名・60代1名)が在籍しています。当社には中途入社者も多数在籍しておりますので、入社後も安心して就業出来ます。 ■当社の特徴： ・当社はお客様からの要望に対する対応が素早く、多くのお客様から信頼されている溶接のプロ集団です。 ・納期、工期によっては休日出勤をお願いする場合がありますが、その場合は振替休日を取得するか、休日出勤手当を支給いたします。 ・有給休暇は社員全員6日以上取得しています。ご家族の行事日 (入学式・卒業式等)や記念日などに取得しています。 ■当社について： 優れた技術者と蓄積された豊富なノウハウを活かし、次なる「技」への挑戦 固形物入りや粘度のある食品殺菌装置を製造しています。衛生的な食品ライン設計から施工、メンテナンスまで一括対応しています。第一種圧力容器から小型圧力容器まで、オーダーメイドいたします。 変更の範囲：本文参照

【白根おおぞら保育園】/保育士 ＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ 　白 根 お お ぞ ら 保 育 園 　　　　　　　　定員90名 　木の温もりがある平屋の園舎 　お給料がとても充実しています ＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ー＊ 【定員90名の家庭的な保育園】 複数の保育士でクラスを担当し 協力しながら保育を行っています。 福利厚生が充実しており 家庭の事情等にも配慮いただける 温かい職場の環境が整っています。 ■求人のおすすめポイント■ ◎小規模保育園の募集♪ ◎安定の正社員勤務◎ ◎福利厚生がとても充実！ 【白根おおぞら保育園】/保育士 【白根おおぞら保育園】/保育士

【残業ほぼなし/転居を伴う転勤なし/県内知名度№１/安心の教育体制】 仏壇・墓石の製造販売やご葬儀・霊園を含めご供養全てのサポートを行う当社にて、営業職をお任せします。 ■職務内容： ・店舗に来店されたお客様への販売対応 ・担当地区のお客様のご自宅へお伺いし、商品説明 ・お寺や神社を訪問し、仏具やお墓洗浄対応 ・納品を行う際の配送作業（2〜3名で対応いたします） ※店舗が複数あるため、エリアは限定的です。泊りがけの出張は発生いたしません。 ■扱う商材： ・墓石、記念碑、仏壇、仏具、お線香　等 ※法事で取り扱う製品全般になります ■職務詳細： 【店頭販売】 ご来店いただいたお客様への販売活動になります。初回は予算感や見た目のニーズをヒアリングし、後日現地採寸を行います。その後、お見積りを算出して成約までフォローしていただきます。墓石の場合は２〜３か月、小さい製品の場合は数日で成約まで進みます。 【ご自宅訪問】 お悔やみ欄を参照し、ご自宅に直接伺います。お線香をあげ、ご家族のお困りごとがないかを確認いただきます。 【お寺や神社への訪問】 神具の入れ替えや、墓石洗浄を行います。既存のお客様への営業活動になります。 ■入社後の流れ： 仏事の座学研修を3日程度受けていただきます。その後店舗に配属となり、先輩方のOJTにて業務を習得いただきます。各月、コンテンツに沿って学習していただくので、未経験の方でもご活躍できる環境が整っております。1人立ちまでは半年程度を想定しております。 ■やりがい： 日本の伝統や文化に携わる業務内容のため、お墓の種類や細部に込められた意味など、この仕事だからこそ学べることが多いです。また、法事の機会は突然訪れるため、お客様が進め方をわからないケースもございます。そのタイミングでお力になることができるため、感謝の声をいただけることもが多いです。 ■企業魅力： 新潟県内で業界トップの知名度を誇る当社。葬儀の依頼も増えており、ホール数を増やしております。『法事といえば福宝』という認知があるからこそ、お客様からの信頼は高く、年々事業を拡大しております。 ■組織構成： 20代〜60代まで幅広い方が活躍しています。各店舗には６〜７名が在籍しており、営業職は3名程度です。 変更の範囲：会社の定める業務

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