泉区南光台にある「放課後等デイサービス南光台教室」でのお仕事です☆ ■対象年齢：小学生〜高校生 放課後の時間で発達障がいや知的障がいのある児童たちと 音楽、クッキング、工作、外出イベントなどの企画を通じて 子どもたちの五感を刺激し 自己肯定感を高める支援を行います♪ 学校まで児童を車で迎えに行き 帰りは自宅まで送る業務もあるため 運転に慣れている方も大歓迎☆ 発達支援に興味がある方もぜひご連絡ください♪ ◆◆◆【会社紹介】◆◆◆ 音楽療法とヨガを組み合わせた新スタイルの 介護施設と障害児施設を運営 当社独自の音楽リハビリ・プログラムは、 TV・新聞・雑誌メディアでもたびたび 取り上げられ、話題を呼んでいます！ ◆◆◆【施設の特徴】◆◆◆ 当施設では音楽療育を中心に、 近隣のリハビリデイサービス施設とも連携し 様々なイベントを通じて 子どもたちの成長をサポートしています。 もちろん、楽器経験がなくても問題なし！ 音楽に精通している必要もありません。 音楽療法という領域に興味がある方や、 子どもたちと一緒に成長したい方の ご応募をぜひお待ちしております！

泉区南光台にある「放課後等デイサービス南光台教室」でのお仕事です☆ ■対象年齢：小学生〜高校生 放課後の時間で発達障がいや知的障がいのある児童たちと 音楽、クッキング、工作、外出イベントなどの企画を通じて 子どもたちの五感を刺激し 自己肯定感を高める支援を行います♪ 学校まで児童を車で迎えに行き 帰りは自宅まで送る業務もあるため 運転に慣れている方も大歓迎☆ 発達支援に興味がある方もぜひご連絡ください♪ ◆◆◆【会社紹介】◆◆◆ 音楽療法とヨガを組み合わせた新スタイルの 介護施設と障害児施設を運営 当社独自の音楽リハビリ・プログラムは、 TV・新聞・雑誌メディアでもたびたび 取り上げられ、話題を呼んでいます！ ◆◆◆【施設の特徴】◆◆◆ 当施設では音楽療育を中心に、 近隣のリハビリデイサービス施設とも連携し 様々なイベントを通じて 子どもたちの成長をサポートしています。 もちろん、楽器経験がなくても問題なし！ 音楽に精通している必要もありません。 音楽療法という領域に興味がある方や、 子どもたちと一緒に成長したい方の ご応募をぜひお待ちしております！

【ウィズ・ユー　泉中央】/公認心理師,療育 定員10名の児童発達支援・放課後デイサービス 【午前中は児童発達支援】0～6歳の未就学児 【午後は放課後等デイサービス】6～18歳 ・お子さまへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画・運営 ・活動・教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者さまとの連携・サポート ・送迎　など 定員10名ですが、多い日でも利用者は7～8人程度 職員の年齢層は、幅広くいらっしゃいます！ ※未経験やブランクのある方は、入職前に職場体験ができます！ 紹介実績あり♪ アクセス：泉中央駅から徒歩10分 【ウィズ・ユー　泉中央】/公認心理師,療育 【ウィズ・ユー　泉中央】/公認心理師,療育

〜創業100年、安定的に成長を続ける維持修繕業に特化した老舗企業／日本のインフラ整備を担い、成長を続ける事業部の将来をお任せします〜 ■業務概要：マンションリニューアル事業部　設備工事部に所属し、主にマンションの給排水管工事・通気設備等の現場施工管理の業務を行って頂きます。これまでの管工事に関する施工管理経験を活かし、数ヶ月後に現場代理人、もしくは監理技術者を担える方を募集します。 ■東北支店について：同社事業のうち、「マンションリニューアル事業」「塗装事業」の機能があり、全体で70名程度の組織となっています。そのうち、施工管理の有資格者は30名程度在籍しています。 ■働き方： ・基本元請けで、1人につき1案件が基本となります。（大規模案件の場合には1案件に2人の施工管理者を付けることもあります） ・東北支店は東北6県と新潟を施工エリアとしており、メインのエリアは仙台になり基本日帰りで対応しますが、数年に1度、数か月の宿泊を伴う出張が発生する可能性があります。 ・新築ではなくマンションの修繕工事のため、日曜日の出勤もなく、遅い時間の工事も発生しないため19時頃には帰宅しています。 ■魅力： ・建造物の老朽化が進む日本において、大規模マンション維持修繕事業を先駆けてきた同社は業界NO.1を誇っており、今後も安定的な成長が見込めます。 ・中途入社者の定着率は95%を超えており、また新卒・中途でまったくハンデがございません。 ・家族・健康を大事にするという社風のもと、各種福利厚生や手当が非常に充実しており、安心して業務経験を積むことができる環境がございます。 ■背景：マンション設備の老朽化が進み、近年は大規模修繕工事のみでなく給排水管等の設備の改修工事のニーズが非常に多く増えてきています。現在多くの案件を頂く中で人員の関係でお断りせざるを得ない状況となっており、経験者を採用し、事業を拡大していきたいと考えています。

＜宮城県仙台市/自社ブランドの新築注文住宅営業/デザイン性に強みがあり、2〜30代等の若手ファミリー層に支持されてます！/設計担当・工事担当とチームとなって仕事を進めます＞ ■業務内容： 当社の営業職として、お客様対応をお任せいたします。新築の完成見学会や当社モデルハウス来場いただくお客様に対して、ご案内・営業をしていただきます。項目としては下記のような内容です。 ・お客様との打合せ ・見学会などイベントの準備、当日の接客 ・設計・工事の進捗状況の確認 ・引き渡しとフォロー ※業務上、車を使用する機会あり(社有車あり) ※チームで営業目標を設定しており、全員で達成に向けて動いている組織です ■引き渡しまでの流れ： お客様と間取り・デザインの打ち合わせ→土地探し→見積提案→ご契約→工事の進捗確認→引き渡し ■組織構成： ・仙台店には営業2名、設計2名、営業設計1名、事務1名、現場監督1名が在籍しております。年齢層は30代〜40代、男女比は5：5です。 ■業務エリア： ・仙台市及び近郊エリアを対応頂きます。出張や転勤はありません。 ■選ばれる理由 「価格が青天井なのでは・・」と心配される注文住宅において、定額制注文住宅という方式をとった同社は、主に2・30代のお客様から依頼をいただけております。定額制で価格に安心がありつつ、自由設計の家が建てられる会社は少ないため、選ばれています。 ■組織について： 同社はチームで動くこと/過程を大事にしています。営業予算もチーム全体で追っており、1人1人のキャリア・状況に合わせた目標設定も柔軟です。 達成は1人のおかげではなく、みんなのおかげであり、未達をしてしまってもそれは1人の責任ではありません。こういった体制も同社が「結果」ではなく、そこに至るまでの「過程」を大事にしていることが背景にあります。 最終的な売上という成果に至るまでにはたくさんの指標があり、それら1つ1つを確実に進めていくことが成果につながるという考え方です。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎/ノルマなし・定期的なフォロー研修あり◆基本給＋インセンティブで安定就業】 個人向け保険営業をお任せいたします。お客さま担当制を導入しているので配属拠点の担当エリア内の生命保険をご契約いただいている既存のお客さまを中心にご担当頂きます。 ■業務詳細： ・お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ・何気ない対話や将来設計のお話を通して、ニーズに応じた新商品をご紹介・ご提案いただきます。 ※コミュニケーション能力を活かして保険営業として一からキャリアをスタート頂けます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指していただけます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■報酬制度： 営業手当については販売実績、品質評価を考慮した制度となっております。 ※安定的な報酬体系とするため、営業手当は3年間に分割してお支払いします。（当社規定による） 【モデル年収】 ・500万円 入社5年目(月給22万5000円＋諸手当＋賞与年2回) ・600万円 入社14年目(月給29万7000円＋諸手当＋賞与年2回) ■キャリアパス： 保険コンサルタントとして下記のようなキャリアを築くことができます。「担当者→主任→課長代理→課長／担当課長→管理職」 その他にも、他のコースへの転換や他の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアを描くことも可能です。 ■特徴・魅力： ・入社後は上司・先輩のフォローだけでなく定期的なフォローアップ研修があるため未経験でも安心してスタート頂けます。 ・安定して長く働ける職場です（新卒3年間での定着率約9割） ・完全成果報酬の保険個人営業とは異なり、基本給・ボーナスは一定保証されております。 ・チームや個人の目標はありますが、無理なノルマや数値達成を促すことはありません。「こんな時はどうしたらいいか」「どうやれば目標を達成できるか」をチームで考えて改善・行動していきます。 ・郵便局と一体になって地域に密着したサービスを提供しているため、会社から郵便局の制服や仕事で使用いただく物品が支給、貸与されます。 変更の範囲：会社の定める業務

<<建築施工管理技士の資格を活かせる／即戦力候補の募集／地域に根差した経営>> ■職務詳細： ※住宅新築やリフォーム工事における下記業務を担当していただきます。 ・見積書作成 ・積算 ・現場管理 ・予算管理 ■当社の特徴： 当社は、会社の為に家を売る事が第一の企業ではなく、お客様が健康に快適に住める家を提供する事を真剣に考えています。 お客様が求めるものを考慮すると共に、快適な家づくりへのアドバイスなど情報提供を行う事で、購入後、長年納得して住める住まいづくり、住んで家の良さをさらに実感できるよう、モノづくりにこだわりを持ち取り組んでいます。 ・日本の木の家づくり ・高耐久、高耐震、100年住める家づくり ・寒い家はつくらない、 高気密・高断熱の暖かい家づくり ・室内空気環境改善した健康増進できる家づくり ※アットホームでチームとしてサポートし合う雰囲気のある職場です。 ■ソネケンのお約束： ・日本の木の家づくり ・高気密、高断熱の暖かい家づくり ・事前素材の家づくり ・室内空気環がマイナスイオン優位な家づくり 変更の範囲：会社の定める業務

<<建築士の資格や設計経験を活かせる／即戦力候補の募集／地域に根差した経営>> ■職務詳細： ※住宅新築やリフォーム工事における下記業務を担当していただきます。 ・お客様へのヒアリング、打ち合わせ ・モデルルームやイベント企画に来られたお客様へのプランニング ■当社の特徴： 当社は、会社の為に家を売る事が第一の企業ではなく、お客様が健康に快適に住める家を提供する事を真剣に考えています。 お客様が求めるものを考慮すると共に、快適な家づくりへのアドバイスなど情報提供を行う事で、購入後、長年納得して住める住まいづくり、住んで家の良さをさらに実感できるよう、モノづくりにこだわりを持ち取り組んでいます。 ・日本の木の家づくり ・高耐久、高耐震、100年住める家づくり ・寒い家はつくらない、 高気密・高断熱の暖かい家づくり ・室内空気環境改善した健康増進できる家づくり ※アットホームでチームとしてサポートし合う雰囲気のある職場です。 ■ソネケンのお約束： ・日本の木の家づくり ・高気密、高断熱の暖かい家づくり ・事前素材の家づくり ・室内空気環がマイナスイオン優位な家づくり 変更の範囲：会社の定める業務

~建設現場などで現場管理経験をお持ちの方歓迎／経験を活かし未経験から活躍いただけます／残業20H以内／離職率2％／福利厚生充実／老舗地質調査会社／子育て世代支援サポート有~ ■業務内容： 地質・土質調査業務をお任せいたします。調査に関わる全業務を一人で行うわけではなく、営業や現場の調査担当と社内で連携をとりながら業務を進めていただきます。 ■詳細業務： ・地質・土質調査業務に関する顧客からの要望をヒアリング ・ヒアリング内容をもとに調査、計画の立案・顧客との協議 ・現場管理業務※現場での調査等は協力会社様へ依頼しており、原則として現場作業の就労はありません ・データ整理(ボーリング柱状図、各種解析データ、数量表、安全作業ファイル) ・地質調査データをもとに地盤調査報告書の作成 ・担当エリア：青森、秋田、岩手、宮城、山形、福島 ※出張頻度：年6回程度／出張期間：2日程度 ■働き方について： 「働き方改革」を推進し、社員の就業環境のさらなる改善に力を入れています。子育てを行う社員の仕事と家庭の両立支援・所定労働時間の削減・有給取得率の増加を目標に残業20H以内、時短勤務の相談・産休育休復帰率100％と働きやすい環境を整え離職率2％となっています ■研修： 地質調査業務未経験でも着実に技術者としてご成長いただけるよう、独自の教育プログラムや技術講習会など育成環境を整えております。その他にもビジネススキルを学ぶことが出来る外部研修もございます ■当社について： 【◇全国の各種競技場・東京都庁などを手掛ける技術力の高さ◇】 老舗地質調査会社の同社ですが、他社との差別化ポイントは技術力が高く、民間案件が多いことにあります。北海道ボールパークをはじめ、全国の各種競技場やスタジアム、あべのハルカスなどの有名構想建築物の地盤調査の多くを当社が実施しております。専門技術の高い同社だからこそ、大手スーパーゼネコンや設計事務所からの信頼を得られています 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇◆東北リフォーム売上トップクラス/直近4年間で店舗数1.5倍・2025年上場目標のためマーケティング強化中/基本土日祝休・転勤なし◆◇◆ ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 リフォームを中心にインテリアの販売や不動産も取り扱っている当社にて、自社広告のWEBマーケティング業務をお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・リスティング広告の運用、データ分析、改修 ・マーケット調査 ・LP（ランディングページ）の企画、作成、改修 ・アクセス解析、レポート作成など ■組織について： 当社にはONOYA、ラクイエ、365リノベ、MONO＋の4つのブランドを展開しておりますが、それぞれのブランド専任の担当者がおり、自社広告制作（チラシ、お客様向け冊子、道路看板、YouTube動画作成など）や外注先とのやり取りを行っています。一方で、WEBマーケティングに関する担当者はまだ1名のため、組織をけん引いただける方を募集しています。 ■仕事の特徴、魅力： ・自社サイトのWEBマーケティングだからこそ、自身のプランやアクションに対する反響や効果が見えやすく、達成感を感じられます。 ・社内で進める業務ですので、自分の意見やアイデアを反映させる機会が多くあります。 ・現在上場に向けて徹底した勤怠管理・残業抑止の取り組みも進めています。 ■当社について： 当社は創業以来88年という長い歴史を持ち、建築資材の卸販売を手掛けてきました。1998（平成10）年に「オノヤリフォーム倶楽部」を立ち上げて以来、右肩上がりの成長を続け、インテリアショップ「MONO-ya」と「MONO+」、中古住宅を仲介する「オノヤ不動産」を新たに展開。リフォーム売上は14年連続東北No.1となっています（2023年12月「リフォーム産業新聞」調べ）。 変更の範囲：本文参照

〜施工管理や設計経験の方歓迎です！残業約40h〜 ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで4.9兆円規模 ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など ■担当業務 大規模設備工事における、設備設計監理をお任せします。 ※案件に寄って工事監理までお任せする場合あり ■採用背景／ミッション： これまで設備部門では工事監理専門部署がなく、案件ごとに監理担当者を立てていました。この度、業務拡大と組織強化にて、案件をしっかり監理・お客様側に立ってチェックするための部署立上げに伴い、当ポジションを積極増員採用します！ ■仕事詳細： 【業務】設計監理・工事監理（施主面談・打合せ、現場確認、設計監理も一部発生） 【発注者】法人顧客 一次請けで、設計施工管理（請負契約）または設計物件（業務委託工）。 発注者であるお客様の代理の立場として、建物の品質を確認等を行います。 【変更の範囲：会社の定める業務　※基本は設備工事監理でのキャリア】 ■工事内容 【物件】商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、ホテル、工場等 【施工対象】電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備、通信（基地局・5G系）等 【受注金額】５〜10億円など大規模工事が多い 【新築または改修】ほぼ新築 ■仕事の特徴： ・電気・空調・機械…入社時は一つのご経験でOK／ゆくゆくは全体対応 ・「大和ハウス」はハウスメーカーだけでなく事業用案件が全体の約5割。幅広い案件に携わることが可能◎ ■働き方 ・年休123日／土日祝 ・残業約40h ・外勤内勤の割合…内7：外3や、内5：外5など。物件による ・現場：週1〜2回程 ・リモートワーク：週3日目安※積極実施中！ ・基本出張無 ・エリア：配属エリア全域 ★入社を決められた方の入社理由例： ・働きかた改善 ・福利厚生 ・高水準年収 ・新しい部署のため、自分の意見を反映させることができる　例：マニュアル改定など ・業界トップランナーで仕事ができる ・社風（社会貢献のための業務という意識や、変化に対応する社風） ・60歳の役職定年がないく、65歳定年後も正社員雇用あり／定年後再雇用あり） 変更の範囲：本文参照

〜施工管理や設計経験の方歓迎です！残業約40h〜 ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで4.9兆円規模 ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など ■担当業務 大規模設備工事における、設備設計監理をお任せします。 ※案件に寄って工事監理までお任せする場合あり ■採用背景／ミッション： これまで設備部門では工事監理専門部署がなく、案件ごとに監理担当者を立てていました。この度、業務拡大と組織強化にて、案件をしっかり監理・お客様側に立ってチェックするための部署立上げに伴い、当ポジションを積極増員採用します！ ■仕事詳細： 【業務】設計監理・工事監理（施主面談・打合せ、現場確認、設計監理も一部発生） 【発注者】法人顧客 一次請けで、設計施工管理（請負契約）または設計物件（業務委託工）。 発注者であるお客様の代理の立場として、建物の品質を確認等を行います。 【変更の範囲：会社の定める業務　※基本は設備工事監理でのキャリア】 ■工事内容 【物件】商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、ホテル、工場等 【施工対象】電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備、通信（基地局・5G系）等 【受注金額】５〜10億円など大規模工事が多い 【新築または改修】ほぼ新築 ■仕事の特徴： ・電気・空調・機械…入社時は一つのご経験でOK／ゆくゆくは全体対応 ・「大和ハウス」はハウスメーカーだけでなく事業用案件が全体の約5割。幅広い案件に携わることが可能◎ ■働き方 ・年休123日／土日祝 ・残業約40h ・外勤内勤の割合…内7：外3や、内5：外5など。物件による ・現場：週1〜2回程 ・リモートワーク：週3日目安※積極実施中！ ・基本出張無 ・エリア：配属エリア全域 ★入社を決められた方の入社理由例： ・働きかた改善 ・福利厚生 ・高水準年収 ・新しい部署のため、自分の意見を反映させることができる　例：マニュアル改定など ・業界トップランナーで仕事ができる ・社風（社会貢献のための業務という意識や、変化に対応する社風） ・60歳の役職定年がないく、65歳定年後も正社員雇用あり／定年後再雇用あり） 変更の範囲：本文参照

〜転勤なし/施工管理や設計経験の方歓迎です！残業約40h〜 ◎東証プライム上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで4.9兆円規模 ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など ■担当業務 大規模設備工事における、設備工事監理をお任せします。 ※経験によっては設計監理をお任せ ■採用背景／ミッション： これまで設備部門では工事監理専門部署がなく、案件ごとに監理担当者を立てていました。この度、業務拡大と組織強化にて、案件をしっかり監理・お客様側に立ってチェックするための部署立上げに伴い、当ポジションを積極増員採用します！ ■仕事詳細： 【業務】工事監理（施主面談・打合せ、現場確認、設計監理も一部発生） 【発注者】法人顧客 一次請けで、設計施工管理（請負契約）または設計物件（業務委託工）。 発注者であるお客様の代理の立場として、建物の品質を確認等を行います。 【変更の範囲：会社の定める業務　※基本は設備工事監理でのキャリア】 ■工事内容 【物件】商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、ホテル、工場等 【施工対象】電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備、通信（基地局・5G系）等 【受注金額】５〜10億円など大規模工事が多い 【新築または改修】ほぼ新築 ■仕事の特徴： ・電気・空調・機械…入社時は一つのご経験でOK／ゆくゆくは全体対応 ・「大和ハウス」はハウスメーカーだけでなく事業用案件が全体の約5割。幅広い案件に携わることが可能◎ ■働き方 ・年休123日／土日祝 ・残業約40h ・外勤内勤の割合…内7：外3や、内5：外5など。物件による ・現場：週1〜2回程 ・リモートワーク：週3日目安※積極実施中！ ・基本出張無 ・エリア：配属エリア全域 ★入社を決められた方の入社理由例： ・働きかた改善 ・福利厚生 ・高水準年収 ・新しい部署のため、自分の意見を反映させることができる　例：マニュアル改定など ・業界トップランナーで仕事ができる ・様々な物件に携わる ・社風（社会貢献のための業務という意識や、変化に対応する社風） ・60歳の役職定年がないく、65歳定年後も正社員雇用あり／定年後再雇用あり） 変更の範囲：本文参照

〜『建築設備士』の資格歓迎／新規立上げ部署〜 ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで4.9兆円規模 ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など ■担当業務 大規模設備工事における、設備工事監理をお任せします。（管理職採用） ■採用背景／ミッション： これまで設備部門では工事監理専門部署がなく、案件ごとに監理担当者を立てていました。この度、業務拡大と組織強化にて、案件をしっかり監理・お客様側に立ってチェックするための部署立上げに伴い、当ポジションを積極増員採用します！ ■仕事詳細： 【業務】工事監理（施主面談・打合せ、現場確認、設計監理も一部発生） 【発注者】法人顧客 一次請けで、設計施工管理（請負契約）または設計物件（業務委託工）。 発注者であるお客様の代理の立場として、建物の品質を確認等を行います。 【変更の範囲：会社の定める業務　※基本は設備工事監理でのキャリア】 ■工事内容 【物件】商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、ホテル、工場等 【施工対象】電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備、通信（基地局・5G系）等 【受注金額】５〜10億円など大規模工事が多い 【新築または改修】ほぼ新築 ■仕事の特徴： ・電気・空調・機械…入社時は一つのご経験でOK／ゆくゆくは全体対応 ・「大和ハウス」はハウスメーカーだけでなく事業用案件が全体の約5割。幅広い案件に携わることが可能◎ ■働き方 ・年休123日／土日祝 ・残業約40h ・外勤内勤の割合…内7：外3や、内5：外5など。物件による ・現場：週1〜2回程 ・リモートワーク：週3日目安※積極実施中！ ・基本出張無 ・エリア：配属エリア全域 ★入社を決められた方の入社理由例： ・働きかた改善 ・福利厚生 ・高水準年収 ・新しい部署のため、自分の意見を反映させることができる　例：マニュアル改定など ・業界トップランナーで仕事ができる ・様々な物件に携わる ・社風（社会貢献のための業務という意識や、変化に対応する社風） ・60歳の役職定年がないく、65歳定年後も正社員雇用あり／定年後再雇用あり） 変更の範囲：本文参照

〜施工管理や設計経験の方歓迎です！残業約40h〜 ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで4.9兆円規模 ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など ■担当業務 大規模設備工事における、設備工事監理をお任せします。 ※経験によっては設計監理をお任せする場合あり ■採用背景／ミッション： これまで設備部門では工事監理専門部署がなく、案件ごとに監理担当者を立てていました。この度、業務拡大と組織強化にて、案件をしっかり監理・お客様側に立ってチェックするための部署立上げに伴い、当ポジションを積極増員採用します！ ■仕事詳細： 【業務】工事監理（施主面談・打合せ、現場確認、設計監理も一部発生） 【発注者】法人顧客 一次請けで、設計施工管理（請負契約）または設計物件（業務委託工）。 発注者であるお客様の代理の立場として、建物の品質を確認等を行います。 【変更の範囲：会社の定める業務　※基本は設備工事監理でのキャリア】 ■工事内容 【物件】商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、ホテル、工場等 【施工対象】電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備、通信（基地局・5G系）等 【受注金額】５〜10億円など大規模工事が多い 【新築または改修】ほぼ新築 ■仕事の特徴： ・電気・空調・機械…入社時は一つのご経験でOK／ゆくゆくは全体対応 ・「大和ハウス」はハウスメーカーだけでなく事業用案件が全体の約5割。幅広い案件に携わることが可能◎ ■働き方 ・年休123日／土日祝 ・残業約40h ・外勤内勤の割合…内7：外3や、内5：外5など。物件による ・現場：週1〜2回程 ・リモートワーク：週3日目安※積極実施中！ ・基本出張無 ・エリア：配属エリア全域 ★入社を決められた方の入社理由例： ・働きかた改善 ・福利厚生 ・高水準年収 ・新しい部署のため、自分の意見を反映させることができる　例：マニュアル改定など ・業界トップランナーで仕事ができる ・様々な物件に携わる ・社風（社会貢献のための業務という意識や、変化に対応する社風） ・60歳の役職定年がないく、65歳定年後も正社員雇用あり／定年後再雇用あり） 変更の範囲：本文参照

〜『建築設備士』の資格歓迎／新規立上げ部署〜 ◎東証プライム市場上場：業界最大手で、建設業時価総額1位！グループで4.9兆円規模 ◎長期活躍：60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収キープ）など ■担当業務 大規模設備工事における、設備工事監理をお任せします。※管理職としての採用を予定しています。 ■採用背景／ミッション： これまで設備部門では工事監理専門部署がなく、案件ごとに監理担当者を立てていました。この度、業務拡大と組織強化にて、案件をしっかり監理・お客様側に立ってチェックするための部署立上げに伴い、当ポジションを積極増員採用します！ ■仕事詳細： 【業務】設計監理・工事監理（施主面談・打合せ、現場確認、設計監理も一部発生） 【発注者】法人顧客 一次請けで、設計施工管理（請負契約）または設計物件（業務委託工）。 発注者であるお客様の代理の立場として、建物の品質を確認等を行います。 【変更の範囲：会社の定める業務　※基本は設備工事監理でのキャリア】 ■工事内容 【物件】商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、ホテル、工場等 【施工対象】電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備、通信（基地局・5G系）等 【受注金額】５〜10億円など大規模工事が多い 【新築または改修】ほぼ新築 ■仕事の特徴： ・電気・空調・機械…入社時は一つのご経験でOK／ゆくゆくは全体対応 ・「大和ハウス」はハウスメーカーだけでなく事業用案件が全体の約5割。幅広い案件に携わることが可能◎ ■働き方 ・年休123日／土日祝 ・残業約40h ・外勤内勤の割合…内7：外3や、内5：外5など。物件による ・現場：週1〜2回程 ・リモートワーク：週3日目安※積極実施中！ ・基本出張無 ・エリア：配属エリア全域 ★入社を決められた方の入社理由例： ・働きかた改善 ・福利厚生 ・高水準年収 ・新しい部署のため、自分の意見を反映させることができる　例：マニュアル改定など ・業界トップランナーで仕事ができる ・様々な物件に携わる ・社風（社会貢献のための業務という意識や、変化に対応する社風） ・60歳の役職定年がないく、65歳定年後も正社員雇用あり／定年後再雇用あり） 変更の範囲：本文参照

【設計経験を活かしてキャリアアップ〜S造・RC造の設計経験者歓迎！／東証プライム市場上場〜建設業時価総額1位！／残業平均30H／土日祝休／年休123日／60歳一律役職定年の廃止〜65歳まで60歳到達時の年収を維持可能！】 ■仕事概要 業界No１の当社にて、法人企業様から工事依頼を受けた新築案件の建築設計お任せします。（商業施設、老人ホーム、オフィスビル、ホテル、物流施設、工場、学校、病院等の物件を担当いただきます。） ■担当業務： ・流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属 ・現地調査から、図面作成、設計プランのクライアントへのプレゼン同行、設計監理検査立会いまで一貫して携わります。 ＊工事監理は別部署が担当 ・担当物件：新築物件が中心です。 ┗流通店舗(S造、RC造)：商業施設、医療介護施設、オフィスビル、ホテル等 ┗建築(S造、RC造、SRC造)：事業用建物、物流施設や工場、学校、病院、オフィスビル、ホテル等 ・工事期間（工事規模の目安として）：3か月〜1年半 ■キャリア： ・複合商業施設や医療施設や物流施設など、大規模物件など幅広い建築物に携ることが可能 ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制があり、年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施 ・35歳〜40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境 ■はたらき方： ・年間休日123日 ・完全週休2日制 ・平均残業30H程 ・フレックス ※業界最大手としてコンプライアンス遵守のため、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。 ＜福利厚生なども魅力＞ ・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ・積立有給あり ・平均年収：平均年収は893万円(2018年3月末全社員平均)※平均月給47,4万円/平均年齢38,7歳 ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数！（福利厚生項目参照） ■配属地について ・初任地の配属先は現在の居住地、希望を考慮の上決定します。 ・転勤が難しい方にはエリア限定職（正社員）も可能ですので、応募時に相談ください。

〜建設業時価総額一位／60歳一律役職定年の廃止（65歳まで60歳到達時の年収を維持可能）年休123日/完全週休二日制／福利厚生充実〜 ■担当業務： 流通店舗事業部門、建築事業部門いずれかに配属となり、同社が施工建築する商業施設やオフィスビル、物流施設、医療・介護施設、工場などの電気設備、給排水衛生設備、空調換気設備、防災設備、省エネ設備に関する建築設備の企画提案、設備設計、設計監理、施工管理業務をお任せ致します。 ・流通店舗(S造、RC造)：飲食店、量販店、スポーツ・医療介護施設等 ・建築(S造、RC造、SRC造)：事業用建物、物流施設や工場、学校、病院、ホテル等 【詳細】 ・施主との面談・打ち合わせ〜設計内容の詳細確認、企画提案、概算見積、実施設計、積算、工事監理 ・現地調査、官公庁協議、実行予算作成、工事サブコン発注、施工管理、引き渡し、アフターサービス対応業務 ・ＺＥＢ提案等の環境対応物件の提案から施工までの総合管理　等 ■業務の魅力： ・同社が扱う複合商業施設や医療施設や物流施設などの大規模物件など幅広い建築物に携われます。 ・ＤＸ×働き方改革を推進しており、本人の希望や適性能力に応じた職務配置・業務改革を会社全体で取り組んでおります。 ■キャリアパス： ・中途新卒関係なく管理職を目指せる正当な評価体制を敷いています。年に6回以上の面談を行い、目標設定、評価フィードバック実施。 ・35歳〜40代前半と比較的早く管理職を目指せる環境です。 ■就業環境： 業界最大手としてコンプライアンスを遵守するために、高い基準での就業管理体制を取り、ワークライフバランスに力を入れています。業務スケジュールに合わせて自宅テレワークと出勤を併用した勤務形態を推進しております。 ・平均年収：平均年収は893万円※平均月給47,4万円/平均年齢40歳 ・残業時間：全社平均21.8時間/月　程度 ・育児休業最長3年、子の出生1人につき100万円支給 ・年間休日123日、積立有給あり ※その他ワークライフバランスをサポートする制度多数有り（福利厚生項目参照） ■勤務地に関して： 本求人は勤務地限定職員での採用となり、転勤はございません。将来的にご本人の希望を考慮して全国区社員(総合職)への転換可能性もあります。

【ウィズ・ユー　泉中央】/言語聴覚士,療育 放課後デイサービスで働く作業療法士さん募集☆ ・言葉の遅れが気になる、吃音、オウム返し、言葉が増えない、二語文、三語分が話せない、助詞 上記の悩みを持つお子様に言葉の発達のサポートをお願いします。 職員の年齢層は、幅広くいらっしゃいます！ ※未経験やブランクのある方は、入職前に職場体験ができます！ 泉中央に新規オープンする施設での勤務も可能！ オープニングスタッフにご興味ある方は お問い合せ下さい(＾＾) アクセス：泉中央駅から徒歩10分 【ウィズ・ユー　泉中央】/言語聴覚士,療育 【ウィズ・ユー　泉中央】/言語聴覚士,療育

【ウィズ・ユー　泉中央】/作業療法士・理学療法士,療育 放課後デイサービスで働く作業療法士さん募集☆ ・お子さまへの療育支援 ・プログラムやイベントの企画・運営 ・活動・教材準備 ・活動記録の作成 ・保護者さまとの連携・サポート ・各種事務処理 ・送迎 職員の年齢層は、幅広くいらっしゃいます！ ※未経験やブランクのある方は、入職前に職場体験ができます！ ＊年収例＊ 保育士5年目 ・入職2年目350万円程 泉中央に新規オープンする施設での勤務も可能！ オープニングスタッフにご興味ある方は お問い合せ下さい(＾＾) アクセス：泉中央駅から徒歩10分 【ウィズ・ユー　泉中央】/作業療法士・理学療法士,療育 【ウィズ・ユー　泉中央】/作業療法士・理学療法士,療育

【幼保連携型認定こども園　明石南こどもの城】/保育士 ＊＊明石南こどもの城保育園＊＊ 定員120名の保育園でのお仕事求人☆彡 豊かな自然と、人とのかかわりの中で、一人一人の子どもが、 生き生きと楽しく生活する力を育てることを目標とし、次の事項を掲げています(^^！ 閑静な住宅街にあり、広い園庭と緑に囲まれ、のびのび保育ができる環境です♪ 先生の年齢層は幅広くブランク、経験の浅い方も大歓迎です☆彡 *:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:* ■業務内容 0～5歳までの乳幼児さんへの保育のお仕事☆彡 経験に応じてクラス担任もご相談させて頂きます！ 保護者対応・環境整備・季節の行事の企画や運営等を行って頂きます ■勤務時間 平日　7時00分～19時30分（実働8時間） 土曜　7時00分～18時15分（実働8時間） 上記時間の中で、月曜～土曜のうち週5日でのシフト制です！ 業務の事でご相談のある方は、お気軽にお問い合わせください☆彡 *:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:**:;;;:* 先生方の年齢層は幅広く、ブランク・未経験の方も大歓迎☆彡 施設見学からご相談可能です(*^^*)/！ お気軽にお問い合わせください☆彡 【幼保連携型認定こども園　明石南こどもの城】/保育士 【幼保連携型認定こども園　明石南こどもの城】/保育士

【幼保連携型認定こども園　桂こどもの城】/保育士,ブースト ＊桂こどもの城保育園＊ 定員93名の認定こども園での保育教諭お仕事！ 自然と調和した環境の中で多くの人々とのかかわり、一人一人の子どもが 生き生きと楽しく生活する力を育てることを保育の基本としています☆彡 □広い園庭と緑豊かな桂中央公園緑に隣接し、 　自然のやさしさと彩りに満ちた景観の中でのびのび保育ができる環境です♪ □先生の年齢層は幅広くブランク、経験の浅い方も大歓迎です(^^♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■業務内容 0～5歳までの乳幼児さんへの保育のお仕事☆彡 経験に応じてクラス担任もご相談させて頂きます！ 保護者対応・環境整備・季節の行事の企画や運営等を行って頂きます ■勤務時間 平日　7時00分～19時30分（実働8時間） 土曜　7時00分～18時15分（実働8時間） 上記時間の中で、月曜～土曜のうち週5日でのシフト制です！ 業務の事でご相談のある方は、お気軽にお問い合わせください☆彡 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 施設見学からのご相談が可能なので、 是非一緒に見学に行ってみませんか(^^)/？ アクセス：仙台市営地下鉄南北線　泉中央駅より車で9分 【幼保連携型認定こども園　桂こどもの城】/保育士,ブースト 【幼保連携型認定こども園　桂こどもの城】/保育士,ブースト

----------------------------------------- 誰もが知る有名企業の一員に。 人と人の架け橋「人事部門」に配属します！ ----------------------------------------- #カンタンな業務をお任せ 履歴書のチェックや面接の日程調整、会場準備など 事務を中心に、コツコツ取り組める業務をお任せします。 #お仕事先は大手・優良企業 「KDDI」「博報堂プロダクツ」「野村不動産」 「三菱地所コミュニティ」「サイバーエージェント」など 業種様々、有名企業がお仕事先の中心です。 #基本をレクチャー後デビュー ビジネスマナーから学べる研修を用意しています。 電話のとり方や、正しい日本語・敬語など 基礎を習得後、お仕事先へ配属するのでご安心を◎ --------------- 仕事内容 --------------- 人事のアシスタントとして、採用活動における 事務を中心とした業務をお任せします。 具体的には… ■履歴書のチェック ■求人サイトからの応募者の対応 ■面接日程の調整 ■面接・説明会会場の準備 ■当日のご案内・選考の連絡 ■簡単な書類作業　など ※面接は人事や各部署の責任者が行ないます。 ／／ 配属前研修アリ＆シンプルワークだから オフィスワークデビュー大歓迎！ ＼＼ 業務に必要なスキルは予めしっかりとレクチャーするので 安心してくださいね。 またアシスタントといえど、事務業務だけでなく 各所との調整、やりとりを担うポジションです。 シンプルワークから始め、できることが増えたり 社員との関係構築ができたりすることも、やりがいです。

・。*.・。*.・。*.・。*.・。*.・。*.・。*. 取材対応にSNS… 向こうでは「次のCMは俳優の○○さんを」なんて会話。 憧れだった華やかなオフィスコーデに身を包み ドラマで見る””ピッ””とするエントランスを抜ける毎日。 まさか自分が、こんなキャリアを歩めるなんて。 ・。*.・。*.・。*.・。*.・。*.・。*.・。*. ■お任せする仕事はシンプル —————————————— 例えば「CM制作会議の議事録作り」や 「プレスリリースに載せるデータの入力」などをお任せします。 あくまでアシスタントなので、広報のスキルは必要ナシ。 ビジネスマナーやパソコン操作も入社後に学べるので 経験ゼロでも身構えなくてOKです！ ■大手・優良企業で働く —————————————— KDDI、サイバーエージェント、博報堂プロダクツ 三菱地所コミュニティ、野村不動産など… 先輩の約7割が、従業員500名以上の大手で活躍。 憧れの企業の一員になれるチャンスです！ ＼他にも嬉しいポイント／ あなたの希望に合うお仕事先を提案 「有休が使いやすい」「自由な社風」など 専任のフォロー担当と仕事探しのポイント相談しながら どんな会社があなたに合うのか見つけていきましょう。 基礎からレクチャー ビジネスマナーやパソコンの使い方など オフィスワークの「キホンのキ」からお教えします。 基本を身につけてから実務デビューできるのでご心配なく！ ＼志望動機は「なんとなく」や「憧れ」でOK／ 「ドラマで見た広報さんが素敵で」 「綺麗なオフィスで働くことに憧れがあって」 「でも、お休みはしっかり欲しくて」 など、プロのアドバイザーに何でもご相談ください。 残業少なめ・土日祝休み・テレワーク・スキルアップなど あなたに合う職場をご紹介します！

／／ どの仕事も2STEPで完了！ ””超シンプルワーク””なのに、憧れの大手企業勤務！？ ＼＼ 25歳でキャリアウィンクに転職した私。 「こんな風に働きたいな」が次々叶っていきました！ --- #ドラマで出てくるようなオフィスに出勤 博報堂プロダクツ、サイバーエージェント、KDDIなど… 勤務先は、誰もが知る大手・優良企業が勢ぞろい。 ドラマでよく見る、セキュリティにカードをかざして出勤。 それだけで、ちょっと気分が上がります --- #難しいことナシの超シンプルワーク 任されるのは、基本2STEPで完了する業務。 私はA。BとCは同期から聞いた仕事内容です！ A：(1)パソコンで番号入力▶(2)確認▶完！ B：(1)届いた郵便物の仕分け▶(2)住所確認▶完！ C：(1)印刷の形式を確認▶(2)請求書の印刷▶完！ --- #定時退勤で私生活をエンジョイ 土日祝休み、残業ほぼナシは当たり前。 私は週3日リモート、同期にはフルリモートの子も。 事前にキャリアカウンセラーと働き方の希望をすり合わせ できるので、理想的な働き方ができています！ ／／ でもオフィスワーク未経験だし、やっぱり不安… そんなあなたへ！ ＼＼ ＜デビュー前に、しっかり研修！＞ ビジネスマナーやPCの使い方から学べる研修を実施。 キホンを身につけ、不安なくお仕事スタートできます。 「スキルアップしたい」という方には、よりレベルの高い お仕事をご紹介するので、面接時共有くださいね。 ＜いつでもお悩み相談OK！＞ デビュー後も、定期的に専任担当が面談を行ないます。 現場で困っていること、次に目指したいこと… どんな相談でも気軽に話せる場として使ってください◎