★残業月10〜15ｈ／年123日休／基本土日休／突発対応なし ★パナソニック社の100％出資子会社／福利厚生も充実 ★パナソニックの住宅設備を担当／資格サポートあり／営業基本なし ■業務内容： パナソニックの住宅設備機器（特に電材商品）に関するサービスエンジニア業務です。 一般戸建て住宅やマンションなどに設置されているパナソニック製品の定期メンテナンスや、故障時の対応が中心となります。 これまでのご経験に応じて下記のような業務を担当頂きます。 ・キッチン、トイレ、洗面、バス・エコキュート、太陽光発電設備、インターホンなどの定期メンテナンス ・故障原因の究明、修理・部品の対応など ※おおむね1日の訪問件数は4〜5件程度です （社用車で訪問頂きます） ※同社では自社サービスエンジニア以外にも、協力会社と提携をおこなっており、基本的には土日祝日の出勤は少ないです。 ※住宅設備系のメンテナンスを行っていますので、洗濯機・冷蔵庫など、白物家電の取扱いはありません。 ※経験やスキルに合わせ、研修を用意していますので、充実した教育体制を通じて手に職をつけることが可能です。 入社後の資格取得に関しても支援制度（資格取得手当支給など）があります。 ■勤務地について： エリア限定職（正社員）としての採用となりますので、ご経験を積んで頂いた後には（制度上は）九州・沖縄エリアでの転勤可能性があります。 ※本人の希望・評価を考慮して、グローバル採用（マネジメント職）に転向された場合は、全国への転勤の可能性があります。 またご入社後は、福岡での最長3ケ月の研修がある一方、大分サービスステーションでの勤務後も、マンツーマンで指導する体制を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

0歳児〜2歳児保育業務を担当していただきます。 年間カリキュラムに沿った教育保育内容の提供をしていただきます。 ■職務内容 7：25分から朝礼があります。 その後は園児の保育業務を担当していただきます。 それ以外は下記業務がございます。 ・計画書作成、連絡帳の記入、保護者対応 ・園内の衛生清掃　　等 ■クラス数 ６名・12名・24名の3クラスあります。 ■組織構成 保育園は12名の保育士さんがいます。 先生同士も仲が良く、協力し合って就業しております。また、子供たちのためにプロ意識をもって働いている先生も多く、現在はマスクで表情も見えにくいため、全員で笑顔を意識し挨拶がいいと褒めていただくこともあります。 ■魅力 ・残業時間は０時間です。きっちり定時で上がれます。 ・卒園した園児が小学校や高校性になっても、保育園にまで会いに来てくれたり、自分の子供をまた自分の保育園に入れたりと、成長をずっと見れることがとてもやりがいとなります。 ■特徴 当園では、『安心』『安全』な環境を保証することこそ幼児教育に必要なものだと考え、九州初ISO9001認証取得であったり、園内の水道水が全てミネラルウォーターを導入しているなど子どもたちはもとより、保護者の皆様にとって安心な環境を提供できる環境を整えております ■求める人物像： 環境には「人的環境」と「物的環境」がありますが、人間の基礎を培う幼稚園教諭・保育士は、子どもの心を育てるという最も重要な「人的環境」として重要な存在です。一人の人間が成人するには、20年という歳月がかかりますが、最初に出会う学校が幼稚園です。保育園は、働くお母さんを支援し、子どもに教育・保育を行なう児童福祉施設が保育園です。幼稚園や保育園は子どもの成長過程において大変重要な時期であり、場所です。子ども一人ひとりの気持ちを大切にし、心をこめて教育・保育をしてくださる方を、富士見が丘幼稚園・保育園は待っています。また、近年では、保護者教育にも力を入れなければならなくなりましたので、人間的にもしっかりとした考え方ができる教諭・保育士であることも求められています。 変更の範囲：会社の定める業務

3歳児~5歳児の保育業務を担当していただきます。 年間カリキュラムに沿った教育内容の提供をしていただきます。 ■職務内容 7：30分から朝礼があります。 その後は園児の教育業務を担当していただきます。 それ以外は下記業務がございます。 ・計画書作成、連絡帳の記入、保護者対応 ・園内の衛生清掃　　等 ■クラス数 7クラス（1クラス20名程）あります。 ■組織構成 幼稚園は7名の幼稚園教諭がいます。 先生同士も仲が良く、協力し合って就業しております。また、子供たちのためにプロ意識をもって働いている先生も多く、現在はマスクで表情も見えにくいため、全員で笑顔を意識し挨拶がいいと褒めていただくこともあります。 ■魅力 ・残業にならないように早く帰るように協力し合っていますので安心です。 ・卒園した園児が小学校や高校生になっても、幼稚園まで会いに来てくれたり、自分の子供をまた自分の幼稚園に入れたりと、成長をずっと見れることがとてもやりがいとなります。 ■特徴 当園では、『安心』『安全』な環境を保証することこそ幼児教育に必要なものだと考え、九州初ISO9001認証取得であったり、園内の水道水が全てミネラルウォーターを導入しているなど子どもたちはもとより、保護者の皆様にとって安心な環境を提供できる環境を整えております ■求める人物像： 環境には「人的環境」と「物的環境」がありますが、人間の基礎を培う幼稚園教諭は、子どもの心を育てるという最も重要な存在です。最初に出会う学校が幼稚園です。幼稚園は子どもの成長過程において大変重要な時期であり、場所です。子ども一人ひとりの気持ちを大切にし、心をこめて教育・保育をしてくださる方を、富士見が丘幼稚園・保育園は待っています。子供達と共に日々笑顔で、楽しくやりましょう。毎日笑顔が絶えません。 変更の範囲：会社の定める業務

＼出張や転勤無し◆資格取得などでキャリアアップ可能◎半導体業界にかかわる事業で経営基盤安定◎／ ■職務概要：日本を代表する半導体製造会社さまを始め、大分県内の電力、石油化学、プラント、医療機器製造会社さまに向けた、高圧ガス・産業機材の供給を行う当社にて、精密機器の洗浄業務を担当してただきます。 ＜具体的な業務＞ 大分市内のお取引先へ精密機器を引き取りに行き、自社工場内で洗浄、メンテナンスを行い、再度納品に行く一連の業務をお任せします。また、全国各地からも同様の洗浄依頼を受け、洗浄から梱包、発送業務を行っていただきます。洗浄業務の具体的な内容は、アルマイトコーティング溶射部品や石英等へ付着した汚れを、ドライアイス、ドライ・ウェットブラスト、ケミカル・純水等を用いて落とす業務です。一般室にて汚れを落とし、クリーンルームにて仕上げ作業をしていただきます。ぜひ当社HPの「製品・サービス」の「半導体機器等製造及びメンテナンス・洗浄」からも業務イメージをご覧ください。 ■業務の特徴： ・8〜9人で1つのグループを組み、2〜3人で引き取りと納品に行き、残りの人員が工場内にて洗浄業務を行います。 ・トラブル時には営業担当を通して急遽の呼び出し可能性などもありますが、営業や他メンバーと協力し合っています。（夜間はなし） ・「4勤2休」での勤務ですが、ご家族行事などによる土日の有給取得もお気軽に相談ください◎ ＜入社後任せる業務＞ 入社後にはベテラン社員がマンツーマンで指導・サポートを行い、機械・設備の取り扱い方法や部品の洗浄方法をお教えしますので、安心して働ける就労環境です。未経験からでも、各人が業務を通して知識・技術を身に着け、実践に活かせる多くの資格を取得し、活躍しています。工場以外には、営業部の事務所があり、営業担当者と事務員も在籍しています。 ■組織構成： 九州事業部には男性が26人、女性が4人の計30人が在籍しています。うち工場では14人（うちパート1人）が勤務しており、年齢層は19歳〜48歳と幅広い年齢の方が活躍中。現在在籍している工場内作業員は、未経験から業務を始めた職員が多く在籍していますが、みなさん半年程度で概ね全ての業務を習得できています。 変更の範囲：会社の定める業務

【施工管理★東証プライム上場企業★NIPPON EXPRESSホールディングス／先端の技術＆機材で重量品輸送据付・プラント建設・風力発電設備など／自分の仕事が地図に残る「やりがいのあるインフラ事業」で社会貢献／借上社宅制度・有給休暇取得推進出・出張手当1日4000円有など福利厚生◎】 ■業務内容 【まずお任せしたい】 入社当初は先輩の指示の元、各案件の現場での業務補助からスタートとなります。現場調査から工事計画、人員や重機などの手配など業務は多岐にわたります。まずは目安1年程度は先輩社員と一緒に業務を行っていただき、徐々に担当案件をお任せします。 【将来的にお任せしたい】 重量品（変圧器、プラント、風力/火力発電設備など）の輸送据付工事や半導体製造装置、工作機械、電気設備などの産業機械の搬入を行う為に、顧客企業（ゼネコン、エンジニアリング会社、ロジスティクス会社、機械メーカー等）と打ち合わせや現地調査、積算、工事計画、現場での施工管理業務を行います。 ■働き方について 工期は案件毎に異なりますが、１日〜数か月まで規模により様々で、頻繁ではありませんが夜勤（夜間作業）が発生する可能性もあります。 ■出張について 工事の規模や業務内容により異なりますが、下見打合せや短期工事の場合は1泊~3泊程度を月2~3回発生することがあります。 大型PJに携わっていただく場合は年間3ケ月~半年以上になるケースもありますが、ご本人の生活環境に応じて面談や面接で都度、意見や希望を聞きながら担当現場を決定しますのでご安心ください。 ■休日出勤回数について 担当工事の工程や工期により休日出勤の可能性がありますが、基本的に土日はお休みです。休日出勤された場合には、代休を取っていただき、どうしても代休がとれない場合は手当としてお支払いします。 ■当社の強み： ＜国内風力発電輸送建設、新幹線輸送、大型変圧器取り扱いNo.１企業＞ 1969年には「重量物輸送の革命」と称えられた自走式400トンドーリを国内へ持ち込み、2003年には風力発電の最大約40mにもおよぶブレードを傾斜・旋回させて輸送する「ブレード起立走行装置」で特許を取得するなど、他にないスケールの機材をラインアップし、海外での活躍の場も積極的に広げています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜回転すし業界売上トップクラス企業で待遇×キャリアUPを叶える★／店長平均年収617万円／自分のキャリアに合った研修で手厚くサポート◎〜 回転すし『スシロー』にて、店舗総合職として店舗運営をお任せします。 自分の頑張りが正当に評価される環境で、飲食のご経験を活かしながら活躍いただくことを期待しています。 ■業務概要： 入社当初は店舗の一般社員としてスタートし、ホールやキッチンなど店舗業務を一通り習得していただきます。 その後、シフト管理、システムでの発注・売上管理、人材育成など店舗運営全般をお任せします。 地域のお客様に愛され喜んでいただける店舗で、毎日お客様の笑顔を見ることができます。また、チームで助け合いながら取り組む点も魅力のひとつです。 ■入社後のキャリアイメージ： 一般社員からスタートし、一通り業務を習得した後、副店長→店長とキャリアアップしていきます。（店長平均昇格年数3.6年／平均年齢34.7歳／店長平均年収617万円）その後は複数店舗の店長をマネジメントする課長や、部長への道、また海外のスシローで働くことも可能です。社内公募制度もあり、店舗以外の本部業務（営業企画やバイヤー、人事など）へのチャレンジも可能です。 ■魅力ポイント： ・1店舗当たりの年間売上平均3.2億円と、中小企業の年商レベルと匹敵する規模感で大手ナラデハの店舗運営ノウハウを学ぶことができます。 ・業界トップクラス企業で安定した経営基盤があるため、腰を据えて働くことが可能です。 ・社員の育成にも力を入れており、仲間である社員全員がキャリアに応じて着実な成長を遂げられるような制度が整っています。 ・ブロック・エリア限定勤務など働くエリアを選べたり、全店休業日や年2回の5連休制度など、ワークライフバランスを両立できる働き方が可能です。 ■同社の魅力：成長性と企業文化 同社は、回転寿司業界で9年連続売上1位を誇り、創業以来35年間連続増収を達成しています。すし職人としての目利き力で業界最高水準のネタの仕入れにこだわることや、手厚い教育体制で社員の成長を後押しすること、また、スシロー独自の特許技術、回転すし総合管理システムを導入しIT技術を駆使するなど様々な要素が組み合わさることで、顧客にとって魅力的な選択肢となっており、持続可能な成長を続けています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜業界シェアトップクラス！！年間休日122日、平均月残業8ｈ程働きやすさ◎/有給休暇も積極的に取得可能/福利厚生も充実！！〜 ★官公庁や大手ゼネコンなどと取引中！地下トンネルや橋などの建設に必要な自社コンクリート製品の提案を担当★数十億円規模の大型案件にも関われます ＼扱う商材はシェアトップクラス／ PC（プレストレストコンクリート）構造物の建設をはじめ、コンクリート二次製品の設計・開発・製造・補修を行う当社の営業としてご活躍いただきます。 ■具体的には： 官公庁や建設コンサル、ゼネコン（建設・建築・土木会社）、商社等の優良企業に対し製品・技術のPRや提案をします。工事予定現場を下見に行ったり、設計や現場監督との打合せ等もお任せします。 ■業務の特徴： 営業先は既に取引のあるお客様が中心で、製品力・技術力に自信があります。飛び込み営業はございません。 基本エリアで担当が分かれており営業活動をお任せします。 担当のお客様が任されている案件について当社製品をご提案やご相談などで受注を取りに行きます。 提案の流れとしては、、、 ・工事内容や要望をヒアリング ・最適な製品をご提案 ・納品スケジュール等を調整 ・工事中のフォロー お客様の予算や納期など聞いたうえで当社がお役に立てるかなど考えながら提案をしておりますので工夫しながら進めていき裁量についてはお任せしております。 大切にしていることは、お客様との関係構築となります。 ■入社後の流れ： 入社後はOJTとして先輩社員との同行で営業の進め方や商品知識について学んでいただきます。 独り立ち後は裁量をもって営業活動ができるため幅広い提案ができます。 ■やりがい： 毎週訪問しているお客様に対し、億単位の注文をいただいたときは言葉にできないほどの喜びがあります！ スケールが大きく、裁量もあり入社年月関係なく工夫をすれば実績を上げられる環境です！ ■当社について： おもに橋梁のPC構造物の建設をはじめ、コンクリート二次製品の開発・生産・販売を行っています。島々を結ぶ橋梁や高速道路・主要道路の橋、農業用水路用のU型製品をはじめ、道路端の擁壁や法面保護、住宅や造成工事にも使われるL型擁壁などのコンクリート構造物を手掛けています。

〜メモリ半導体向け半導体検査装置「プローブカード」で世界シェアトップクラス企業／売上高280億円・自己資本比率65.8%の安定財務基盤／東証プライム上場／公正で透明な評価体制／年間休日124日〜 ■業務内容： 主力製品であるプローブカードに使用される、基板に関わる設計業務全般を担当していただきます。 お客様のプローブカードの仕様書から要求スペックを把握し、お客様、社内関連部門とすり合わせを行い、外注メーカーで基板の設計が出来るように基板の仕様書を作成して頂きます。 ■業務詳細： （1）仕様の取りまとめ（電気回路図作成など） （2）外注メーカーへの設計依頼、質疑応答 （3）検図業務 など対応頂く予定です。 ※未経験の方でも社内で教育いたします。客先や関連部門とのやり取りが多く、コミュニケーション能力を活かして働くことができます。 ■業務の魅力： 普段使用している家電、電気製品に使用されている「半導体」に関わる業務をしているため常に新しい要求、技術が必要となります。新しい技術を関連部門と協力し問題なく製品が出来たときは達成感を得られます。 ■教育体制： 同時期に在籍社員も同行し、1年間の研修期間を設けています。 ■当社について： 日本マイクロニクス（MJC）は半導体製造工程で使用される検査器具“プローブカード”、検査装置“テスタ”などを半導体メーカーに提供しています。 シェアは世界トップクラスを誇り、これらは半導体の品質や性能を支えるため、高い精度を用いて開発・製造しています。 トップクラスメーカーであり続けるために、自社で製造装置を開発しているのも特徴です。 ■会社の魅力： ・半導体ウェハー完成後の検査に使用する検査装置であるプローブカードを国内、海外のお客様へ提供しています。当社のプローブカードは、高性能であり、品質についてもお客様の信頼を得ております。 ・また、当社は、環境に優しい自動車や医療分野等、IoTの時代が進む中、エレクトロニクス製品に搭載する半導体は安全かつ高品質なスペックが求められ、より快適でより豊かな環境創りの鍵を握っています。 ・今後も世界のトップシェアメーカーであり続けるために、売上の約1割を研究開発に先行投資し、基礎研究や新しい分野への挑戦も積極的に進めていきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆年休125日／9割以上が国交省や各市町村からの公共案件／半世紀以上の実績／UIターン歓迎／転勤なし／ ■POINT：＜UIターン歓迎＞一次面接はオンライン対応も可能です。県外からの転職を検討されている方も、ぜひご応募ください。 ■業務内容：現在の体制強化と将来に向けた事業発展を図るため、当社では新たに測量技術者を募集しています。 業務の9割以上が官公庁関連で、測量業務を通じてまちづくりに貢献できる、やりがいのある仕事です。 担当いただくのは、大分県内での公共事業および電力事業に関する測量・調査業務です。 主に、送電線測量や地籍調査の現場での測量、CADシステムを用いた計算・図面作成を行っていただきます。 また、UAVレーザや地上レーザなどを活用した3Dレーザ測量・解析にも取り組んでおり、最新技術を活用した業務にも携われます。 【主な業務内容】 ・公共事業：基準点測量、地形測量、路線測量、用地測量、地籍調査 ・電力事業：基準点測量、送電線測量、用地測量 ・三次元測量：UAVレーザ、UAV写真、地上レーザ測量 実務経験をお持ちで、県外から大分へのU・Iターンを検討されている方、または県内で転職をお考えの方のご応募を歓迎します。 ■魅力：地元に貢献でき、幅広くかつ高い技術が求められる案件に携われます。 ・年休125日とワークライフバランスの整えやすい環境です。 ・iDeCo+や勤労者サービスセンターにも加入しております。 ・マッサージチェア等健康器具設置のリフレッシュルームもあり、社員の働きやすさを考えた会社です。 ■社風：社員間の距離が近く、上司はもちろん他のグループの先輩や上司などにも相談しやすく、技術力も上がりやすい環境です。仕事以外の場面でも関係性が築きやすい事が魅力的です。中途で入社された方も多数活躍しています。 ■会社概要： 弊社は、昭和34年の創業以来、地域に根差した建設コンサルタントとして、安全・安心な社会インフラを保全・建設するため、高い技術力を提供しています。 また、案件の9割以上が国土交通省や地方自治体からの依頼であり、その信頼と実績は数々の表彰にも表れています。地域社会の安全・安心を支えるパートナーとして、これからも技術革新と人材育成を通じて、持続可能な社会の実現を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆年休125日／9割以上が国交省や各市町村からの公共案件／環境整備にも力を入れる地元貢献企業／半世紀以上の実績／UIターン歓迎／転勤なし／将来的には財務までお任せ◆◇ ■POINT：＜UIターン歓迎＞一次面接はオンライン面接も可能ですので、UIターン希望の方もぜひご応募ください。 ■業務内容： 総務部で経理統括責任者候補を募集します。現総務部長が伴走サポートしながら、数年の後、 経理・総務・人事・企画など会社を支える幅広い業務をお任せしたいです。 財務または経理の実務経験があり、時に率先して力仕事などもしていただければ助かります。 社長他役員、各部署部長とのコミュニケーションも多いため、社内全体を把握しやすいです。 ■業務詳細： 経理については予算組みや資金繰りをお任せします。 ・決算業務（税理士による月次・年次監査あり） ・予算管理・資金計画・資金繰り・労務・採用業務　など （月次試算表、決算業務などは税理士の方にも入っていただいております) ■組織構成：4名（男性部長1名、女性メンバー3名） ■魅力：年休125日とワークライフバランスの整えやすい環境です。（社風として、定時には基本的に帰るような組織のため、だらだらと残るような雰囲気ではありません。決算時期は業務量に応じて残業は発生します。） ・iDeCo+や勤労者サービスセンターにも加入しております。 ・マッサージチェア等健康器具設置のリフレッシュルームもあり、社員の働きやすさを考えた会社です。 ■社風：社員間の距離が近く、上司はもちろん他のグループの先輩や上司などにも相談しやすいです。仕事以外の場面でも関係性が築きやすい事が魅力です。中途で入社された方も多数活躍しています。 ■会社概要： 弊社は、昭和34年の創業以来、地域に根差した建設コンサルタントとして、安全・安心な社会インフラを保全・建設するため、高い技術力を提供しています。 また、案件の9割以上が国土交通省や地方自治体からの依頼であり、その信頼と実績は数々の表彰にも表れています。地域社会の安全・安心を支えるパートナーとして、これからも技術革新と人材育成を通じて、持続可能な社会の実現を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

大分市下郡北にある定員10名の 放課後等デイサービス ＼＼　オススメポイント　／／ ・固定時間勤務 ・日祝お休み ・持ち帰り、残業なし！ ・休憩60分とれます♪ ・子どもとしっかり関われる ・別室、車…など休憩の取り方自由 ・無料駐車場完備 ≪仕事内容≫ 〇障害を持つ　未就学児〜小、中、高 　お子さんを対象とした支援業務 ＊遊びの見守り ＊記録などの書類業務 ＊送迎業務 【施設】 児童発達支援ドリーム・ノア 下郡 ・定員数：10名 ・職員：7名 　（30代：1名、40代：4名、50代：2名）

【大分県立病院　ひまわり保育園】/保育士 こどもの人数増加による増員募集 ＼＼ おすすめポイント ／／ ＊希望休取りやすい◎ ＊幅広い年代活躍中 ＊ネイルOK！髪色自由！ ＊長く腰を据えて働きたいという方に 　ピッタリな職場です！ ・。・。・。・。・。・。・。・。 ＜園について＞ ＊大分県立病院の敷地内にあります ＊365日開園 ＊0歳～未就学児までの定員63名 ＊20代～60代の幅広い職員が活躍中 ＜お仕事内容＞ ・園児の受け入れから保育活動全般 ・園児の食事（給食、おやつ）の 　配膳準備、介助 ・保護者対応、連絡帳記入 ・季節行事の企画や準備 （誕生会、七夕やクリスマスの季節行事ほか） ・園の環境整備の一環として清掃、 　製作物作成、書類整理など ・その他会社が指定する業務 ・業務は職員全員で分担しながらおこないます 　持ち帰りは一切ございません ＜働き方について＞ ・正社員 ・変形労働時間制ですが、基本8h勤務ベース ・午後に予定があるので、午前中のみ勤務や 　午後から出勤も可能！ 不安な保育士さんも安心！ 相談しやすくサポート体制が整った環境です♪ ご不明点などあれば、 秋田までお気軽にご連絡ください！ 【大分県立病院　ひまわり保育園】/保育士 【大分県立病院　ひまわり保育園】/保育士

☆児発管募集☆ ＼＼ おすすめポイント ／／ ＊オープニングスタッフ♪ ＊高収入のお仕事！！ ＊昇給・賞与あり ＊入社後、即有給付与♪（病休の場合） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ☆★☆　 施設について 　☆★☆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ☆2025年4月2拠点オープン☆ 現在、児童発達支援事業所しなやかな森を 運営しておりますが、2025年4月に、 児童発達支援事業所を2拠点オープンしました！ 「しなやかな森大在」大分市須屋 「なかまの森こども園」大分市角子原 「みんなの森こども園」大分市大字丹生 上記のいずれかに配属となります！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 児童発達支援事業所による 児童発達支援管理責任者業務 ＊新規オープン前の準備 ＊子どもたちの生活能力の向上ためのサポート ＊社会や地域との交流促進やサポート ＊ご家族の相談・勉強・交流の場づくり ＊資格所持者や経験者の方は、 　スタッフ育成やご家族との面談、 　支援計画や契約など ＊施設の掃除や子どもたちの送り迎え ＊レクリエーションの企画運営など 慣れるまでしっかりサポートあり！ 徐々に慣れていただければOKです☆彡

児童指導員さん募集します♪ 未経験の方、経験が少ない方も大歓迎！ 大分市下郡山の手 多機能型事業所　★ Tsumiki ★ 小学1年生〜高校3年生の10名ほどが利用しています ＜おすすめポイント＞ ◎平日11:00~18:00 (( 実働6時間 )) 勤務！ 　朝がゆっくり！ 　そして残業もほぼありません♪ ◎アウトドアや物づくりが好きな方、 　子供たちと楽しくお仕事したい方に 　ぴったりな求人です♪ ＜お仕事内容＞ 障がい児の放課後支援、療育業務 ＊学習支援、遊びの支援、 　日常生活支援、介助　等 ＊利用者の送迎業務 　（自宅〜事業所〜学校） 　社用車使用 ご不明点などあれば 秋田までお気軽にご連絡ください！

☆保育士さん募集します☆ ＼＼ おすすめポイント ／／ ＊平日11:00〜18:00の実働6時間！ 　11時出社で朝がゆっくり♪ 　朝の通勤ラッシュなんて関係なし！ 　ストレスフリーに出社可能です ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ☆★☆　 施設について 　☆★☆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 大分市下郡山の手にある 多機能型事業所【Tsumiki】 小学1年生〜高校3年生の10名ほどが利用 アウトドアや物づくりが好きな保育士さん、 子供たちと楽しくお仕事したい保育士さんに ぴったりな施設です！ ＜お仕事内容＞ 障がい児の放課後支援、療育業務 ＊学習支援、遊びの支援、 　日常生活支援、介助　等 ＊利用者の送迎業務 　（自宅〜事業所〜学校） 　社用車使用 ご不明点などあれば 秋田までお気軽にご連絡ください！

こどもの人数増加による増員募集 ＼＼ おすすめポイント ／／ ＊希望休取りやすい◎ ＊幅広い年代活躍中 ＊ネイルOK！髪色自由！ ＊長く腰を据えて働きたいという方に 　ピッタリな職場です！ ・。・。・。・。・。・。・。・。 ＜園について＞ ＊大分県立病院の敷地内にあります ＊365日開園 ＊0歳〜未就学児までの定員63名 ＊20代〜60代の幅広い職員が活躍中 ＜お仕事内容＞ ・園児の受け入れから保育活動全般 ・園児の食事（給食、おやつ）の 　配膳準備、介助 ・保護者対応、連絡帳記入 ・季節行事の企画や準備 （誕生会、七夕やクリスマスの季節行事ほか） ・園の環境整備の一環として清掃、 　製作物作成、書類整理など ・その他会社が指定する業務 ・業務は職員全員で分担しながらおこないます 　持ち帰りは一切ございません ＜働き方について＞ ・正社員 ・変形労働時間制ですが、基本8h勤務ベース ・午後に予定があるので、午前中のみ勤務や 　午後から出勤も可能！ 不安な保育士さんも安心！ 相談しやすくサポート体制が整った環境です♪ ご不明点などあれば、 秋田までお気軽にご連絡ください！

【多機能型事業所　Tsumiki】/保育士 ☆保育士さん募集します☆ ＼＼ おすすめポイント ／／ ＊平日11:00～18:00の実働6時間！ 　11時出社で朝がゆっくり♪ 　朝の通勤ラッシュなんて関係なし！ 　ストレスフリーに出社可能です ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ☆★☆　 施設について 　☆★☆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 大分市下郡山の手にある 多機能型事業所【Tsumiki】 小学1年生～高校3年生の10名ほどが利用 アウトドアや物づくりが好きな保育士さん、 子供たちと楽しくお仕事したい保育士さんに ぴったりな施設です！ ＜お仕事内容＞ 障がい児の放課後支援、療育業務 ＊学習支援、遊びの支援、 　日常生活支援、介助　等 ＊利用者の送迎業務 　（自宅～事業所～学校） 　社用車使用 ご不明点などあれば 秋田までお気軽にご連絡ください！ アクセス：バス停　石鎚山前から徒歩3分 【多機能型事業所　Tsumiki】/保育士 【多機能型事業所　Tsumiki】/保育士

【洗心保育園】/保育士 ☆オススメポイント☆ ｜賞与4.7ヶ月分！ ｜住宅手当あり◎ ｜経験加算あり ｜お休みも取りやすい環境♪ ＼保育士さん募集！／ ・乳児の保育全般（0～1歳） ・子どもたちの体調管理 ・書類作成　など をおまかせします♪ 【洗心保育園】/保育士 【洗心保育園】/保育士

【FCコペルプラス大分高城教室】/保育士 高城駅 徒歩7分♪ FCコペルプラス大分高城教室 2025年6月1日にオープン！ ◎0歳～6歳のお預かり ◎児童発達支援施設 ◎9：30～18：15の固定時間勤務 療育施設ではレアな 「送迎なし」求人です！ ★未就学児さんのお預かりなので 療育未経験の保育士さんも 今までのご経験が活かせます！ ＜主なお仕事内容＞ ・子ども達へ遊びや勉強を通して療育 （1対1のレッスンや、グループレッスン） ・子ども達のご両親への対応 ・教材などの備品管理 ・生徒さんの管理　 ・簡単な入力作業　など 勤務時間は9:30～18:15の固定勤務 週に2日のお休みあり！ →自分の時間もしっかり取れます♪ ご質問のみでもお気軽に お問い合わせくださいね♪ アクセス：大分県　JR日豊本線(門司港～佐伯)　高城　徒歩7分 【FCコペルプラス大分高城教室】/保育士 【FCコペルプラス大分高城教室】/保育士

【坂ノ市こども園】/保育士 ＼＼　こんなスタッフが活躍中　／／ 20・30代を中心に43名のスタッフが 現在、活躍しています！ コミュニケーションが活発で風通しがよく 困ったことがあったら聞きやすい環境◎ 雰囲気や人間関係も良好です♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 0歳児～就学前のお子様をお預かり！ 保育の提供をしています。 ◎0歳児：25名に対してスタッフ9名体制 ◎4～5歳児：30名に対して2名体制 ◎事務員が在籍！ ┗基本的な書類業務のサポートあり！ ＊━━━━おすすめポイント！━━━━＊ 【 ICT活用＆役割分担による業務効率化 】 スマホやパソコンを導入し、保育日誌の 記録を簡単に記入できるようにしています。 また役割分担をして進めているため、 持ち帰り作業は一切ありません♪ ＊━━━━━━━━━━━━━━━━＊ 【坂ノ市こども園】/保育士 【坂ノ市こども園】/保育士

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【スマイルパレット　大分宗方】/保育士 ＊━━━━おすすめポイント！━━━━＊ ☆子供が好きな方、 　好かれる方にピッタリです！！ 　一人一人に合わせた寄り添った 　支援がしたい方必見◎　 ☆療育未経験者も大歓迎です！ 【お仕事内容】 ・小学1～6年生10名程度で、障害をもつ 　子供の運動・学習を中心とした 　支援を行っています♪ ・車での送迎業務 ・支援記録は、ありません♪ 【スマイルパレット大分宗方】 放課後等デイサービスのお仕事です♪ 苦手分野になりやすい運動と学習に フォーカスして支援を行います！ *～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～*～* 子供が好きな方必見です！！ 一人一人の子供に寄り添った 支援をしませんか？？ 療育経験がない方でも ご気軽にお問い合わせください！ 【スマイルパレット　大分宗方】/保育士 【スマイルパレット　大分宗方】/保育士

大分市にある　＼めもりー保育園／ ★　い　ち　お　し　★ ━━━━━━━━━━━ □職員さんに優しく働きやすい 　明るい職場を目指している園♪ □完全週休2日制 □手当充実☆ □職員さん用の保育枠あり （保育手当あり◎） ★　仕　事　内　容　★ ━━━━━━━━━━━ 〜保育業務〜 リトミックやマット運動など 体を動かす遊びを たくさん取り入れています♪ 園庭にはクライミングがあったり 屋上にはウッドデッキの 「空の園庭」もあり、 のびのびと体を動かせる スペースがたくさん！！ ★　施　設　紹　介　★ ━━━━━━━━━━━ 企業主導型保育園　めもりー保育園 定員　84名 基本保育時間　08:00 〜 19:00 20代〜60代の職員が活躍中！ 滝尾駅から車で3分 津守新町バス停から徒歩3分 ご質問のみでも お気軽にお問い合わせください

【児童発達支援・放課後等デイサービスドリーム・ノア 下郡】/保育士 大分市下郡北にある定員10名の 放課後等デイサービス ＼＼　オススメポイント　／／ ・固定時間勤務 ・日祝お休み ・持ち帰り、残業なし！ ・休憩60分とれます♪ ・子どもとしっかり関われる ・別室、車…など休憩の取り方自由 ・無料駐車場完備 ≪仕事内容≫ 〇障害を持つ　未就学児～小、中、高 　お子さんを対象とした支援業務 ＊遊びの見守り ＊記録などの書類業務 ＊送迎業務 【施設】 児童発達支援ドリーム・ノア 下郡 ・定員数：10名 ・職員：7名 　（30代：1名、40代：4名、50代：2名） 【児童発達支援・放課後等デイサービスドリーム・ノア 下郡】/保育士 【児童発達支援・放課後等デイサービスドリーム・ノア 下郡】/保育士

☆☆おすすめポイント☆☆ ○未経験大歓迎！ 　ほとんどの職員は未経験スタートです！ ○正社員なのに書類なし！ 　管理職が行います♪ ○残業ほぼなし！ ○産休・育休後もほとんどの 　職員が復帰！ ○他施設に転職後に、やっぱり 　ここがいい、、、と戻ってきた方も！！ 　とにかく雰囲気よし！(^^)/ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇◆　お仕事内容　◆◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ◇小学1〜6年生10名程度で、障害をもつ 　子供の運動・学習を中心とした 　支援を行っています♪ 　（最大高校生まで） ◇車での送迎業務 （軽自動車あり） 【スマイルパレット森町】 運動療育に特化した放課後等デイサービスです♪ 子育て世代活躍中です♪ 施設は広々としており、とてもきれい！ 　 *〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜* 子供が好きな方必見です！！ 一人一人の子供に寄り添った 支援をしませんか？？ 療育経験がない方でも ご気軽にお問い合わせください！