【チャイルドハート　小城】/保育士 ◎施設について◎ ・・・・・・・・・・・・・・・ 《チャイルドハートとは》 全国に約50事業所展開している 発達に特性を持つ0歳～未就学児、 小学生～高校生をお預かりする教室です！ 《チャイルドハート小城》 小城市にオープンしました☆彡 児童発達支援、放課後等デイサービスです。 運動遊びを中心にココロ・カラダ・頭の バランスを整える療育を提供しています◎ ◎お仕事について◎ ・・・・・・・・・・・・・・・ 施設を利用するお子さんたちの 療育サポートをお願いします！ ★主なお仕事★ ・買い出し、製作準備 ・宿題、学習、療育活動のサポート ・日々の記録（ICT導入済み） ・送迎業務（安全装置、モニター付き） ・企画、日々の振り返りなどMTG ・法人研修、社外研修 ◎おすすめポイント◎ ・・・・・・・・・・・・・・・ ■子どもも職員も楽しく活動しています♪ ■未経験でも大丈夫です！研修手厚いです◎ ■ICT導入で残業や持ち帰りなし！ ■開所以来長く働いている方がほとんど♪ 　有り難いことに若いスタッフからの応募も多いです(*^^*) アクセス：駐車場完備（無料） 【チャイルドハート　小城】/保育士 【チャイルドハート　小城】/保育士

【チャイルドハート　うしづ】/保育士 ◎施設について◎ ・・・・・・・・・・・・・・・ 《チャイルドハートとは》 全国に約50事業所展開している 発達に特性を持つ0歳～未就学児、 小学生～高校生をお預かりする教室です！ 《チャイルドハートうしづ》 平成31年4月1日にオープン☆彡 児童発達支援、放課後等デイサービスです。 運動遊びを中心にココロ・カラダ・頭の バランスを整える療育を提供しています◎ ◎お仕事について◎ ・・・・・・・・・・・・・・・ 施設を利用するお子さんたちの 療育サポートをお願いします！ ★主なお仕事★ ・買い出し、製作準備 ・宿題、学習、療育活動のサポート ・日々の記録（ICT導入済み） ・送迎業務（安全装置、モニター付き） ・企画、日々の振り返りなどMTG ・法人研修、社外研修 ◎おすすめポイント◎ ・・・・・・・・・・・・・・・ ■子どもも職員も楽しく活動しています♪ ■未経験でも大丈夫です！研修手厚いです◎ ■ICT導入で残業や持ち帰りなし！ ■開所以来長く働いている方がほとんど♪ 　有り難いことに若いスタッフからの応募も多いです(*^^*) アクセス：駐車場代完備（無料） 【チャイルドハート　うしづ】/保育士 【チャイルドハート　うしづ】/保育士

【砥川みのり保育園】/保育士 ☆認可保育園・正規・保育士のお仕事☆ ・0～5歳児、定員90名 ・保育業務全般 ＼＼★オススメポイント★／／ ★定時退社★ ・・・・・・・・・・・・ 定時退社を基本としていて、また 持ち帰りの仕事もしないよう努めています♪ ★オープンして4年目です★ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 開園して4年目の、新規園なので 綺麗で快適な環境で新しくスタート できますよ♪ ★週休2日制★ ・・・・・・・・・・・・・ シフト勤務なので、土曜日出勤の場合は 平日にお休みを持ってこれますよ♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ◆◇◆◇　 園について 　◇◆◇◆ ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ お子さまたちにとって「第二の家」と なるような家庭的な雰囲気を大事に されています。 また開園4年目なので、とっても綺麗な 園舎で、リフレッシュな気持ちで お仕事ができます♪ ※試用期間6ヶ月あり ※法人内(佐賀市)での移動の可能性あり 詳しくはお問合せください♪ アクセス：JR牛津駅より車で5分 【砥川みのり保育園】/保育士 【砥川みのり保育園】/保育士

【放課後等デイサービスにじのわ】/保育士,療育 放課後等デイサービスにて保育業務全般 ・学習支援、自立支援 ・一人ひとりの個別支援 ・送迎業務などなど ※先輩職員が一つ一つ丁寧にサポートします！ 未経験やブランクある場合も安心してお仕事覚えていけます☆ アクセス：JR小城駅から車で5分 マイカー通勤OK　駐車場完備 【放課後等デイサービスにじのわ】/保育士,療育 【放課後等デイサービスにじのわ】/保育士,療育

教室のマネジメントを行ないます。授業は担当せず、生徒や保護者との面談がメイン。数ヶ月は副教室長として先輩のもとで学べますので、未経験の方もご安心ください。 【教室について】 1校舎平均70～80名の子どもたちが通っており、6～7名ほどの講師がサポートしています。受験対策やテスト対策、勉強を習慣づけるなど、通塾の目的はさまざま。個別指導だからこそ、1人ひとりのなりたい姿に合わせて柔軟に学習計画を立て、寄り添ったアドバイスができます。 【具体的な仕事内容】 ■生徒との面談 授業の様子を見て、モチベーションが下がっていないか、授業メソッドに問題がないかといった部分をチェック。1日平均3～4件の生徒面談を行ない、進路指導相談に乗ったり、将来の目標について話し合ったりします。 ■保護者対応 年3～4回ほど面談時期にお越し頂き、日頃の学習状況のご報告や今後の目標の共有、学習プランの提案、ご家庭での学習状況のご相談をさせて頂いています。 ■学習計画の作成 生徒1人ひとりの個性に合わせて担当となる講師を選びます。「○○大学を目指している生徒には○○大学を卒業した講師を」「大人しい生徒だから話しやすいよう同性の講師を」など、最適な組み合わせを考えましょう。 ■教室運営 講師の採用・育成や、生徒数を増やすためのプロモーション、売上管理、授業計画の作成などを担当。目標はありますが、ノルマはありません。 【当社で働く魅力！】 残業月平均5時間！ 授業後のMTGは必ず業務時間内で。また、明光義塾のコールセンターで問い合わせを対応するなど、業務効率化にチカラを入れています。