☆☆豊富に広がるバックオフィスキャリア！☆☆ ≪　仕事内容　≫ ■データ入力・管理 ■資料作成 ■スケジュール調整 ■電話／来客対応 ■営業サポート ■IT事務 ■カスタマーサポート業務 ■Webデザイン・SNS広報　など ☆・興味がある方はこちらも.☆ ◇Webマーケティング ◇イラストレーター ◇SNS運用 ◇開発／インフラエンジニア ◇経理／人事 ◇PMO ◇自社開発の社内SE　など ☆★入社後の流れ★☆ ▼STEP.01　基礎研修▼ まずはWordやExcelなどPC基礎から ビジネスマナーなど社会人としての基礎からスタート！ ▼STEP.02　プロジェクトに参画▼ 希望のキャリアを選択し、実際のプロジェクトをお任せ！ 先輩社員と協力しながら、 プロジェクトを成功させるための サポートを行います。 ▼STEP.03　好きなキャリアを創る▼ お仕事を続けるうちに、 「私もクリエイターになりたい…」 「もっと専門的な知識を身につけたい！」 そんな想いも出るかもしれません。 そのときは当社のスキルアップ研修で クリエイターのキャリアパスを 創りあげることも！ あなたの夢を現実のものにできる環境です♪ ▼研修詳細は【入社後の成長サポート】へ▼ 【手がける商品・サービス】 ＼身につくスキル／ ◆PC、Office関連の知識 ◆Webデザインの基礎～応用 ◆コミュニケーション力 ◆ディレクションスキル（進行管理など） ◆データ分析・マーケティングスキル 定期面談で、目指すキャリアをヒアリング。 学びたい方は開発スキルやWEBデザインのスキルも！ どうしたら実現できるかを代表・役員が一緒に考えています◎ <注目ポイント1> ＋☆シートエフの研修が選ばれる理由☆＋ ＃オーダーメイドのカリキュラム ┗あなたの目標やスキルに合わせて、 　カリキュラムをカスタマイズ可能♪ ＃業界トップクラスのエンジニアが講師 ┗実務経験豊富な講師陣が、専門的なノウハウを伝授 ＃少人数制の丁寧な指導 ┗一人ひとりに合わせた丁寧な指導で 　安心してスキルアップできる♪ ＃フレキシブルな学習環境 ┗オンラインとオフラインを組み合わせた、 　あなたに合った学習スタイルを選べる！ ＃働きながら学べる環境 ┗仕事と学習を両立し、実践的なスキルを習得できます。 ＃週4回のバーチャルスクール ┗いつでもどこでも疑問を解消♪ ＃月1回の定期面談 ┗個別指導で、あなたの成長をしっかりとフォロー <注目ポイント2> *☆自由なワークスタイルも歓迎☆* 「新しい環境でチャレンジしたいけど安定性も譲れない」 「プライベートも大切にしながらキャリアを築きたい」 そんなあなたにピッタリ！ ◎抜群の安定基盤！ ┗スタートアップでありながら、大手グループの経営基盤があるため、腰を据えてキャリア形成が可能です。 ◎時短勤務・フレックスも可 ◎残業５ｈ以下 ◎資格取得も強力サポート！ ┗未経験からでも専門スキルを習得し、手に職をつけることが可能です。 ◎Webデザイナー育成にも注力 ┗特に将来性の高いWebデザイナーの育成に力を入れており、専門知識やスキルを基礎からしっかり学べる環境です。 私たちはまだ2期生を募集している段階。 だからこそ、今ご入社いただく方には、最高の社風や待遇、働きやすい仕組みを「一緒に創ってほしい」と思っています！ 【入社後の成長サポート】 ＼マーケティング研修も導入予定／ 未経験からでも“マーケター脳”を育てられるよう 実践型のマーケティング研修を導入検討中！ ★Webマーケティング基礎 SNS広告やWebで「人を集める仕組み」を基礎から学習。 Instagram・TikTokなどのトレンドをもとにバズる企画を考える力を磨きます！ ★コンテンツ制作 Webサイト・ショート動画などを制作。 企画からデザインまで、自分のアイデアをカタチにする力を養います。 ★数値分析トレーニング 広告の効果を分析。 「次にどう改善するか？」を考え、データ分析力を身につけます。 ★ステップアップ研修 実務に近い環境で学んだ知識をアウトプット！

インフラ領域の知見を活かし、営業と連携しながら、顧客の事業課題を解決に導くITコンサルタントとしてご活躍いただきます。ITコンサルタントの経験がない方でも、スキルレベルに合わせたプロジェクトからお任せていくのでご安心ください！ 【具体的な業務内容】 ■顧客課題の分析・整理 ■ITインフラ（オンプレ／クラウド）の構築・設計コンサルティング ■プリセールス・提案活動 ■プロジェクト推進・技術移管 インフラエンジニアとして現場で培った経験や知識をベースに 技術的視点を活かした最適なIT戦略を設計・提案していきます。 例： - システム全体を俯瞰したアーキテクチャ設計 - 将来的な拡張性・セキュリティを見据えた構成設計 - クラウド移行やハイブリッド環境構築の計画立案 - 提案資料・ソリューションアーキテクチャの作成 当社のITコンサルタントはクライアントと現場の橋渡しとして 実装可能なプランを考え、運用まで導きます。 経営視点・業務視点の両面から構築していくため 現場視点の経験が最大限活かせるのが魅力です。 ゆくゆくは新サービスやソリューションの企画にも参画可能！ ITコンサルタントとしてのキャリアの幅を最大限広げていただけます。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【メイン顧客】 ・スタートアップのベンチャー企業 ・急成長を遂げている中堅・中小企業 ・短期間で上場を遂げた企業　など 会社の成長スピードにIT活用・強化が追いついていない企業。 事業成長に合わせた支援を行うことがミッションです。 【業界】 製造26％、情報通信22％、建設・内装21％ サービス13％、金融6％、商社4％ エネルギー4％、運輸2％、その他2％ 【顧客規模】 Enterprise 11％　Mid-Market 47％　SMB 43％ 中小から成長企業などミドルマーケットがメイン 【エネルギー会社IT運用センター構築、運用支援】 概要:親会社からの独立に伴い、独自のシステム整備・運用構築が必要になったため、運用センターを構築 業務内容:ヘルプデスク、システム運用、ITサービス・システム企画 規模:5名 【商社情報システム構築、運用支援】 概要：業務のペーパーレス化・Webサービス化プロジェクトの推進および運用支援 業務内容：システム構築プロジェクトにおける企画・構想・要件定義・設計支援、運用設計・改善支援 規模：3名 ≪具体的な業務内容を一部ご紹介≫ ●現状：ユーザー部門から情シスの個人担当者へ、システムに関する問い合わせが縦横無尽に来ている ●課題：情シス社員個人に負担がかかるだけでなく、業務過多になっていることが周りに見えにくい ●提案：役職者が依頼内容を確認してメンバーに振る仕組みの構築を提案、導入して定着するまで伴走 ●結果：個人の業務量が把握でき、業務の平準化に貢献 <注目ポイント1> 案件の94%が直接契約。最上流から手掛ける醍醐味がここにある 多重下請け構造の中で、誰かの「伝言ゲーム」の末に降りてくる仕様書を待つ必要はありません。顧客企業の経営層や情報システム部長と直接対話し、事業の根幹にある課題を共に考え、解決策を構想する。本当の意味での「最上流」が、ここにあります。 あなたが設計した構成が、あなたが提案した予算で、あなたが描いたスケジュールで実際のプロジェクトとして動き出す。この「オーナーシップ」こそが、ITコンサルタントならではの醍醐味です。技術力を、顧客の事業を直接動かす力へと転換しませんか。 <注目ポイント2> フルリモート×フルフレックス。成果で評価される環境 「プロフェッショナルは時間や場所ではなく、アウトプットで評価されるべき」という当社の考えのもと、フルリモート×フルフレックスで快適に活躍できる環境作りを行っています。 例） 通信費補助、備品無料貸し出し、引越し費用補助、ワーケーション支援など どこにいても最高のパフォーマンスを発揮できる環境を整備。関東近辺であれば、オンプレ案件での現地対応も含めて柔軟に対応可能です。最高のパフォーマンスを発揮するための、最高の裁量と環境を用意しています。 【入社後の成長サポート】 ●会社のことや業務の進め方については、入社後に丁寧にお教えしていきます。不明な点がありましたら遠慮なく尋ねてください。知識やノウハウも余すところなくお伝えしますので、積極的にコミュニケーションを取っていただければと思います。 ●自己啓発の研修やセミナー・ビジネススクール受講費用のサポートなどの制度を設けています。 ＜入社後の流れ＞ ●入社1日目 ～本社オフィスにて、会社や制度についてご説明。最後に所属部門の部門長より所属部門について紹介します。 　▼ ●2日目以降 ～案件に応じてリモートもしくはオンサイトでの就業となります。担当する案件の業務説明を受けながら実際に携わっていくイメージです。

◆還元率最大95％で高単価・高還元 ◆月間3万件以上の案件から自由に選択可能 ◆フルリモートOK（リモートワーク9割） ◆年休131日／残業月平均8.9h／5日以上の連続休暇OK ◆バースデー休暇・ハネムーン休暇 ◆育児休暇取得率100％（男女） ＼多くのエンジニアに選ばれる理由をご紹介／ 【業界最高水準の高還元率×高単価】 単価から「最大95％」を報酬としてお支払いする 単価連動型報酬で、努力や成果が収入に直結します。 直近1年間の入社時年収は【平均110万円UP】と、 スタート時に前職年収を大幅に上回る方ばかりです。 ◎単価減額しても月給据え置き ◎待機時、月給100%保証 ◎勤務実績による年収の減額なし 【案件選択制で広がるキャリアの選択肢】 希望に合った案件選択によって、成長に見合う報酬を実現し、 案件の変更についてもあなたの意思を尊重します。 ◎豊富な案件から自由に選択可能 ┗取引社数は1500社以上＆月間3万件以上の案件 ┗最新技術を習得可能 ┗体制参画多数 ◎PM/テックリードへの挑戦を後押し ┗プライム案件の獲得に注力 ┗PM/テックリードを輩出する体系的な育成環境を整備 ■大規模エンタメ系Webサイト再構築開発（Java/Springboot） 案件単価65万円～（年収511万円～） ■SaaS予約管理システムのインフラ基盤構築・運用（AWS） 案件単価65万円～（年収511万円～） ■大手小売業向けサービスのスクラム開発（Typescript（Vue）、React）他 案件単価80万円～（年収630万円～） ■クーポン連携サイト管理機能開発プロジェクト（PHP/Javascript（Node.js）） 案件単価70万円～（年収551万円～） 【BtoB向けサービス開発におけるiOSアプリ】 ■概要 Webサービスのアプリケーション、インフラの運用設計、計画、実装、UX改善などを推進。データを起点にした各種施策の設計・計画・実装・改善、アルゴリズム開発。 ■開発環境 Swift/Alamofire/RxSwift/GitHub Enterprise/Bitrise/Zeplin/JIRA ■工程 基本設計/詳細設計/開発/単体テスト/結合テスト/総合テスト 【アジャイル（スクラム）開発対応業務】 ■概要 顧客のアジャイル開発人材プールの枠組みに参画し、各種案件に対応していく。 ■開発環境 Java/SpringBoot/HTML/CSS/JavaScript/React/Thymeleaf/SQL/AWS(EC2,RDSなど) ■工程 基本設計～試験 ＼そのほかにも案件が多数／ 【業界】金融・エンタメ・教育・通信・流通・製造・医療・ゲーム・人材・EC・官公庁・・・など 【分野】ブロックチェーン・AR/VR・RPA・自動運転・AI・IoT・ドローン・スマートホーム・スマートグラス・ゲーム開発・・・など 【PG言語】Java、C#、Kotlin、Go、Python、Ruby、Swift、Scala など 【フレームワーク】Vue.js、Node.js、jQuery、Angular、React、echo、Django 、Spring Boot・・・など 【インフラ】AWS、Azure、Google Cloud Platform ＼slackで気軽にコミュニケーションがとれる♪／ ■つぶやき SNSへ投稿する感覚で気軽に会話ができるチャンネル。自作ギアの進捗報告や、PCゲームの野良募集など、雑談ベースの会話が多く行われています♪ ■スペース_ナレッジシェア 業務に役立ちそうな情報を共有するチャンネル。jQueryのバージョンアップに伴う非推奨API削除情報、Chrome DevtoolsでのJSデバッグ手法など業務中の疑問点を質問することも！ <注目ポイント1> エンジニアが働きやすい環境づくり ■案件参画中も万全なキャリア支援 ・週報はWebアプリ上で完結、所要時間は5分程度 ・毎月、定期面談を実施（希望者のみ） ・Slackでの連絡も即対応 目的に応じて、代表・技術顧問・営業・人事メンバーの 誰にでもキャリアやお困りごとの相談ができます。 ■独自の学習環境で市場価値UP！ ・「Udemy Business」プランに加入 ・資格取得時補助／書籍購入補助 ・外部研修参加支援 ・有志メンバーで行う「サブプロジェクト制度」 ・通常業務では扱えない技術にも、挙手制で自由に挑戦 良いプロダクトは自社サービス化の可能性あり！ サブプロジェクトで培った経験をスキルシートに記載し、 単価を上げて収入UPに繋げていけます。 <注目ポイント2> 仕事はもちろん、プライベートも充実！ 「仕事もプライベートも大切にしたい」 当社にはそんな想いを叶える環境があります。 ◎リモートワーク率9割 ⇒柔軟に働けて、通勤ストレスも軽減 ◎残業月平均8.9時間 ⇒夕食は家族と一緒に食卓を囲めます！ ◎年間休日131日 ⇒子どもの行事にもムリなく参加可能 ◎5日以上の連続休暇取得OK ⇒家族旅行だってゆっくり楽しめます♪ ■さらに… ┗副業OK ┗サークル活動補助（2,000円/人/月） ┗電気料金2,000円補助 など あなたの生活を豊かにする制度も充実！ 「仕事も生活も充実させたい」という 想いを私たちは全力でサポートします。 【入社後の成長サポート】 エンジニアとしてスキルを磨き続けられるように制度を整えています！ ◆サブプロジェクト制度でスキルアップ ┗有志メンバーが全国から集まって自由にプロダクト製作 ┗AWS Summitで登壇経験のある技術顧問がPMとしてサポート ┗通常業務では扱えない技術にも挙手制で自由に挑戦可能 (Go/Gin, Python/Flask, Vue, React, Node, AWS, Dockerなど) ◆資格取得に伴う費用や書籍購入費は全額会社負担 ◆Udemy Businessプラン加入あり ┗5000講座から学び放題のイーラーニングシステムを導入

NTTデータグループ内の各企業にて、以下のポジションをお任せします。 【対象顧客】 通信キャリア、決済系システム、流通・小売、人材サービス、電力小売、コンシューマ向けシステム等 【担当工程】 要件定義、基本設計、詳細設計、運用、保守全行程をご担当いただけます。 【開発言語】 Java、C#、C、PHP、Ruby等オープン系言語 【ポジション事例】 PG、SE、PL、PMなど幅広い候補の中から、ご志向・ご経験を考慮したポジションをご案内いただきます。 【グループ会社一覧】 ・株式会社NTTデータビジネスシステムズ ・株式会社NTTデータビジネスブレインズ ・株式会社NTTデータフロンティア ・株式会社NTTデータ・アイ ・株式会社NTTデータ北海道 ・株式会社NTTデータ東北 ・株式会社NTTデータ信越 ・株式会社NTTデータ東海 ・株式会社NTTデータ関西 ・株式会社NTTデータ中国 ・株式会社NTTデータ九州 ※その他NTTデータグループの企業様に関しましても適性に応じてご選考させていただきます。 <注目ポイント1> レベルアップを後押しする資格取得支援制度 ・PMP(プロジェクトマネジメントプロフェッショナル)：171名 ・情報処理技術者試験：1217名 ・オラクルマスター：132名 ・SAP認定コンサルタント：15名 etc・・・ 上記のような有資格者が当社には多数在籍しており、資格取得を後押しする環境が整っています。たとえ不合格になっても、1人につき年間2回まで受験料を会社で負担する170種類もの「チャレンジ資格」があり、資格取得にチャレンジできます。また、四半期ごとに上長と面談して業務の目標や振り返りを行うことで、計画的に能力開発を行っており、社員一人ひとりのスキルアップをサポートします。 <注目ポイント2> ワークライフバランスを大切にしながら、柔軟に働ける環境 ◎実働7.5時間＆フレックス制度の導入でメリハリをつけて働ける ◎残業は月平均25時間程度と少なめ ◎有給取得率88.2％！1日単位だけでなく、半日や時間単位でも取得可能 ◎毎年3日間を限度に休暇を積み立てられる「ライフプラン休暇」 ◎「通勤緩和制度」で出退社時間の短縮可能 ◎月2万5000円～の住宅補助あり ・・・など、充実した待遇や福利厚生をご用意。また離職率も3.2％で、女性をはじめとした様々な社員がいきいきと働ける環境も整っており、2018年には「女性が活躍しやすい環境づくりに積極的な企業」として「えるぼし」企業に認定されているほか、2020年には、「健康経営優良法人2020(ホワイト500)」の認定を受けました。

ひとつのポジションで受け入れが難しくても、グループ内の他ポジション、他会社でも検討いたします。 NTTデータグループを広範囲でエントリーされたい方、どのポジションとマッチするかご不明な場合は、 全てこちらのポジション経由でご応募頂けますと幸いです。 ご紹介後、マッチングするグループ会社で選考を進めて参ります。 【グループ会社一覧】 ・株式会社NTTデータビジネスシステムズ ・株式会社NTTデータビジネスブレインズ ・株式会社NTTデータフロンティア ・株式会社NTTデータ・アイ ・株式会社NTTデータ北海道 ・株式会社NTTデータ東北 ・株式会社NTTデータ信越 ・株式会社NTTデータ東海 ・株式会社NTTデータ関西 ・株式会社NTTデータ中国 ・株式会社NTTデータ九州 ※その他NTTデータグループの企業様に関しましても適性に応じてご選考させていただきます。 <注目ポイント1> レベルアップを後押しする資格取得支援制度 ・PMP(プロジェクトマネジメントプロフェッショナル)：171名 ・情報処理技術者試験：1217名 ・オラクルマスター：132名 ・SAP認定コンサルタント：15名 etc・・・ 上記のような有資格者が当社には多数在籍しており、資格取得を後押しする環境が整っています。たとえ不合格になっても、1人につき年間2回まで受験料を会社で負担する170種類もの「チャレンジ資格」があり、資格取得にチャレンジできます。また、四半期ごとに上長と面談して業務の目標や振り返りを行うことで、計画的に能力開発を行っており、社員一人ひとりのスキルアップをサポートします。 <注目ポイント2> ワークライフバランスを大切にしながら、柔軟に働ける環境 ◎実働7.5時間＆フレックス制度の導入でメリハリをつけて働ける ◎残業は月平均25時間程度と少なめ ◎有給取得率88.2％！1日単位だけでなく、半日や時間単位でも取得可能 ◎毎年3日間を限度に休暇を積み立てられる「ライフプラン休暇」 ◎「通勤緩和制度」で出退社時間の短縮可能 ◎月2万5000円～の住宅補助あり ・・・など、充実した待遇や福利厚生をご用意。また離職率も3.2％で、女性をはじめとした様々な社員がいきいきと働ける環境も整っており、2018年には「女性が活躍しやすい環境づくりに積極的な企業」として「えるぼし」企業に認定されているほか、2020年には、「健康経営優良法人2020(ホワイト500)」の認定を受けました。

入社後は、最大1年間のフルリモート研修からスタート！ ▼PC・ビジネスマナー研修 まずはWordやExcelなどPC基礎から ビジネスマナーなど社会人としての基礎からスタート！ ★★　希望に合わせて選べる研修コース　★★ 【1】Webデザイナーコース 「いち早くWeb業界でデビューしたい」アナタへ！ ＃デザイナー研修（3～6か月） └PhotoshopやIllustratorなどのスキルを習得 【2】ITプロフェッショナルコース 「時間をかけてITをじっくり学んで手に職をつけたい」アナタへ！ ＃エンジニア研修（1年間） └java/PHP/Pythonなど、プログラミングスキルを習得 【3】ジェネラリストコース 「幅広い職種に挑戦しやりたいことを見つけたい」アナタへ！ ＃Web・IT研修（6か月～1年間） ＃アプリ・Vtuber制作 └Photoshop・Illustrator・HTML・CSS・JavaScriptなど幅広い基礎スキルをGET！ ＃Webマーケティング └SNSやWeb制作を用いた広告運用、分析 ＃動画クリエイター（応用編） └Instagram、Tiktokを中心としたショート動画編集 ＃生成AI └DX推進やChatGPTを活用した生成AI 【手がける商品・サービス】 ▼身につくスキル ◆PC、Office関連の知識 ◆Webデザインの基礎～応用 ◆HTML/CSS、JavaScript、PHP等の開発スキル ◆Photoshop、illustratorなどのデザインスキル ◆SNS運用 ◆ゲーム開発の知識 定期面談で、やってみたい案件や、目指すキャリアをヒアリング。 どうしたら実現できるかを代表・役員が一緒に考えています◎ ▼プロジェクトデビュー！ 「SNSマーケティング」「動画編集」「Webアプリ開発」など チャレンジしたい分野に合わせてデビュー！ 先輩と一緒に参画するので安心です♪ ＜　プロジェクト例　＞ ・アパレル・コスメ業界のECサイト制作 ・Instagram・Tikotok・YouTubeなどのショート動画制作・運用 ・企業PR・採用ブランディング動画の企画・制作 ・スマホアプリ・Webサービスのデザイン・設計 ・ゲームコンテンツの企画・デザイン・リリース支援 ＼＼　マーケティング研修も導入予定！　／／ シートエフでは今後、未経験からでも“マーケター脳”を育てられるよう、 実践型のマーケティング研修を導入予定です！ ◆　Webマーケティング基礎研修　◆ SNS広告やSEOなど、Webで「人を集める仕組み」を基礎から学びます。 Instagram・TikTokなどのトレンド事例をもとに“バズる企画”を考える力を磨きます！ ◆　ツール制作・実践研修　◆ Webサイト・バナー・ショート動画などを実際に制作。 企画から構成・デザインまで、自分のアイデアを“カタチにする力”を養います。 ◆　数値分析×改善トレーニング　◆ 配信データをもとに、広告の効果を数値で分析。 クリック率やCV率を見ながら「次にどう改善するか？」を考える、 実践的なマーケティングを体験できます。 ◆　ステップアップ研修（基礎編～実践編）　◆ 知識をインプットするだけでなく、アウトプットを通じて“使えるスキル”へ。 実務に近い環境で、マーケティングの全体像を学べる研修を目指しています。 ゆくゆくは… ▼　フリーランスや独立も応援　▼ 当社では、あなたのキャリアアップを全力で応援しています！ プロジェクトで経験を積んだ後、フリーランスや独立を目指すことももちろん可能です。 フリーランス支援制度も充実しており、安心して新しい一歩を踏み出せます。 <注目ポイント1> ＋☆自由な働き方も叶えられる☆＋ デビュー後、3～4年程実務経験を積めば… ・地元や郊外へUIターン ・完全在宅勤務 ・フレックス勤務 ・副業 ・フリーランスデビュー ・自社プロジェクトの開発に関わる　など… さらに自由な働き方も実現可能です♪ シェアハウス制度もあり、初めての上京も安心です♪ また5名以上の同期入社も多く、刺激しあいながら一緒に成長できる環境です。 ★ワークライフバランスも充実★ ーーｖーーーーーーーーー ・デビュー後は月給30万円～ ・完休二日（土日休）で年休128日 ・残業月5h以下 ・資格取得支援も充実 ・インセンティブで頑張った分だけ収入UP ・サブスク１か月間お試し制度（Netflix、Amazonプライムなど） など プロジェクトの切れ目には ”1週間程度の長期休暇”も取得OKです♪ <注目ポイント2> *☆スタートアップ企業ならではのカルチャー☆* まだ設立したばかりの会社なので 正直、社風や待遇などもまだまだこれから築かれていく…という状態です。 ただだからこそ、今後入社頂くメンバーと一緒に 時代に合わせた自由な働き方や充実した待遇、安心して働き続けられる環境を どんどん作っていきたいと考えています。 そのための意見やアイデアも大歓迎！ 2期生の募集なので、一緒に様々なことを作ってくれる方をお待ちしています！ またスタートアップ企業ですが、年商40億円以上の安定した基盤のあるグループ会社であるため、会社としての安定性は抜群です。 3年後には売上10億円、社員100名規模を目指し 人材事業に加え、DX化、IT教育事業、有料職業紹介など、多角的な事業展開も計画中！ 将来性豊かな『Webデザイナー』の育成にもさらに注力していきます。

★50～70代活躍中 ★定年後の再雇用制度あり（73歳まで） ★90％以上が未経験からスタート 商業施設や公共施設、オフィスビルなどの 入退室者の受付や警備モニターの監視などをお任せします。 【具体的には】 ◆施設の受付 ◆防犯モニターの監視 ◆巡回・点検 ◆駐車場管理 ◆緊急対応 など ◎ご案内といった座り作業が中心のため 体力的に無理なく働き続けられます。 ◎季節や気候に左右されない屋内業務が中心！ お住まいから近い場所など希望を出せる上に、 駅近やマイカー通勤可能な拠点もあります。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 育成環境をしっかりと完備！50～70代の未経験者も活躍！ ★高品質な警備は、確かな教育から始まります！ ▼ご入社後は2～4日の研修からスタート。 警備の基礎、注意点、身を守る適切な警棒の使い方など、基本を大事に指導します。 ▼現場デビュー後も継続的にサポート 担当者がしっかりとフォローしますので、何かあれば遠慮なく相談できます。 シフト調整や職場での困りごとなど、何かあれば気軽に相談することが可能です◎ ◎こんな方が活躍しています！ 元営業・接客業など…多彩な経歴を持つ50代・60代の社員が活躍中。 警備知識ゼロの状態からスタートされましたが、フォローのおかげで、未経験でもしっかりと活躍されています。 この教育環境のおかげで、65歳以上の採用実績も多数あります！ <注目ポイント2> 73歳現役！安心の長期雇用制度 ★定年60歳後も、約9割が継続勤務！最高齢73歳の現役社員も活躍中 ▼再雇用制度で安心の長期雇用 60歳定年後も嘱託社員として最長73歳まで勤務可能。 実際に定年後も9割の社員が継続して働いており、30年以上勤続している方も多数います。 ▼東証プライム上場グループの安定基盤 日本管財とセコムという業界大手2社の合弁会社として、盤石な経営基盤を誇ります。 景気に左右されにくい警備業界で、安定した雇用を提供し続けています。 ▼充実の福利厚生で老後も安心 ・賞与年2回（7月・12月） ・退職金制度完備 ・各種社会保険完備 ・資格取得支援制度 最後の職場として、安心してお選びいただける環境です。 【入社後の成長サポート】 業務に必要なことは入社後の研修を通じて全てイチから学べます。警備業務、事故発生時の対処方法、初期消火、護身術など、幅広い知識やスキルを身に付けられるので未経験でも不安なくスタートできる環境です。

◎ほぼ100%中途入社／7割が未経験スタート！ ◎定年後の再雇用制度あり（73歳まで） ◎基本は直行・直帰のスタイル 商業施設や公共施設、オフィスビルなどの 入退室者の受付や警備モニターの監視などをお任せします。 【具体的には】 ◆施設の受付 ◆防犯モニターの監視 ◆巡回・点検 ◆駐車場管理 ◆緊急対応 など ◎ご案内といった座り作業が中心のため 体力的に無理なく働き続けられます。 ◎季節や気候に左右されない屋内業務が中心！ お住まいから近い場所など希望を出せる上に、 駅近やマイカー通勤可能な拠点もあります。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 数字で見る、当社の「安定力」 ◎設立46年の実績と信頼 ┗セコムと日本管財、2つの上場企業が支える盤石な経営基盤 ◎定年後も9割が継続勤務 ┗60歳以降も嘱託社員として最長73歳まで。収入が途切れない安心感 ◎勤続10年以上が多数 ┗居心地の良さと待遇の充実が、長期勤続の理由です ◎月の半分近くが休み ┗24時間勤務の明け休みを含めると、実質的な休日は月15日程度 安定企業で、安心して働き続けられる。 それが私たちの「当たり前」です。 <注目ポイント2> 屋内×座り仕事の案件も多数！ 1日中巡回する業務というよりは、受付・監視業務がメインの現場が多いです。中には、PCを使った座り作業で監視業務がメインのお仕事も。案て企業の基盤があるからこそ、首都圏のみでなく、幅広い拠点で働けるお仕事が揃っています！「体力的に無理なく働きたい」「家の近くで働きたい」など…あなたの希望を叶えられる環境です。 【入社後の成長サポート】 業務に必要なことは入社後の研修を通じて全てイチから学べます。警備業務、事故発生時の対処方法、初期消火、護身術など、幅広い知識やスキルを身に付けられるので未経験でも不安なくスタートできる環境です。

メーカー、飲食、不動産、建設、運送業など幅広い業界の企業に対して、 損害保険を活用したリスクマネジメントの提案を行います。 ＜リスクマネジメントとは…？＞ 「自然災害による工場の停止」「サイバー攻撃による情報漏洩」「事故による従業員のケガ」など、企業を取り巻く経営リスクは多岐にわたります。 こうしたリスクに気づいていない経営者も多いため、企業に合わせた「予防」の提案を行っていきます！ ＜ポイントは…？＞ ★ 喜ばれる提案ができる 企業の安定経営に貢献できる仕事のため、経営者から感謝される機会が多数。 リスクマネジメントはあらゆる業界で求められており、景気に左右されません。 ★ 友人・家族への営業は一切なし 法人向けの提案活動のため、縁故知人への勧誘は一切ありません◎ ★ 自由度の高い働き方 飛び込み、架電、DMなど、自分の得意な手法で営業できます。 スケジュールも自身で決められるため、残業やお休みもコントロールがしやすいです！ ★ 充実したトレーニング体制 入社後は2ヶ月間の研修で、営業の基本や保険商品の知識をじっくり身につけられます。 1年目は提案先のリスト作成を上司がサポートするなど、未経験からでも安心してスタートできます！ ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験でも安心。充実のトレーニング制度でスタート！ ＜入社後2ヶ月間の集中研修でゼロから学べる＞ 入社後は、保険の基礎知識からAIGの強み、 法人営業のノウハウまで、2ヶ月間かけてしっかりレクチャーしていきます！ ▼座学で保険商品の知識をインプット ▼営業ロールプレイング ▼先輩との同行でアウトプット 上記を定期的に繰り返していくことで、効率的にスキルを習得。 実際のお客様の前でも自信をもって営業ができます！ …… ＜継続的なサポートも充実＞ ◆各種トレーニング・勉強会 ◆本社主催セミナー ◆優秀なICA社員のノウハウ共有 など、営業がスタートしたあとのフォローアップも充実。 日々の営業活動で困ったことがあれば、上司や先輩にコツを聞き、 素直に実践するのも近道。 ノウハウを惜しみなく共有してくれる仲間がいるのも、当社の強みです！ <注目ポイント2> 5年後のキャリアも安心！万全のサポートあり◎ ICA社員のゴールは1つではありません。 5年間の経験を経て、自身の適性や志向に合わせたキャリアを選択できます！ 【1】開拓した顧客をすべて引き継ぎ、独立 【2】代理店へ移籍し、営業に専念 【3】当社のセールスマネージャー（正社員）として、後進の育成に挑戦　など 独立時には、開拓したお客様をすべて引き継げるため、収入基盤が安定しています。 また、独立準備金制度により独立時の資金面もサポート。独立後も経営ノウハウや人材育成に関する情報提供、最新のシステムサポートなど、社員同様のフォローを受けられます！ このように、リスクゼロで独立できる環境が整っており、これまで3,000名以上が独立を実現してきました！ 【入社後の成長サポート】 【スキルUP&営業活動を後押し！】 ◆いつでも使えるデジタルツール ・G-Learningシステム／トップセールスのノウハウを動画で学べる ・A-Noteシステム／日々の行動量を可視化、データに基づいた営業活動をサポート ◆各種トレーニング・勉強会 実践知識や成功事例、商品知識を学ぶ勉強会に加え、商談トレーニングも定期的に実施！ ◆先輩のノウハウを共有 毎月、新人向けの先輩講話を視聴できるほか、優績ICA社員との交流も。 ◆本社主催のセミナー 年次ごとのレベルに合ったセミナーを実施。また、一定基準を満たした社員が集い情報交換やディスカッションを行う表彰兼セミナー等、各種セミナーが多数！

【理想の案件を自由選択】 上流工程を中心とした常時1,000件以上の中からエンジニアが自由に選択していただけます。 ウォーターフォール型やレガシー環境からモダン開発への移行案件に挑戦したり、 プログラミング→設計→要件定義と段階的なスキルアップも可能です！ #開発・インフラ・クラウド・AI・DX・SaaSなど豊富なプロジェクトあり #プライム案件やチームでの参画案件も多数あり ＜案件内容は全て開示＞ ◇案件単価 ◇就業場所（フルリモート・ハイブリッド勤務可） ◇使用技術・システム環境 ◇契約形態・更新タイミング ⇒報酬の内訳はもちろん、働き方や使用技術、契約の更新タイミングまで明確に提示します。 ＜開発環境例＞ ■バックエンド（Java、Python、PHP） ■フロントエンド（TypeScript、React） ■クラウド、サーバー、ネットワーク（AWS、Azure、Linux、Windows、Cisco） ■その他（Go、C#、Dart、Flutter） 【開発・インフラ案件例】 ・医療システムのデータ解析（Java／Springboot／AWS／Snowflake） ・小売業向けデータ分析（Python／Flask／Docker） ・アパレルECサイトの開発（PHP／Laravel／MySQL） ・DX、業務管理システム開発（React／Next.js／TypeScript） ・Vtuber配信プラットフォームアプリの開発（Dart／Flutter） ・ゲーム事業者の大規模社内インフラ設計構築（AWS／Linux） ・大規模ネットワーク設計構築（Cisco Nexus 9000） ※AI・DXなど話題のプロジェクトもあります。 <注目ポイント1> 自社に研修施設を設置！スキルアップを全面支援します。 入社後にもスキルを磨き続けられることが当社の特徴の一つです。研修施設「Tech Academia」を設置し、専任講師からクラウド、AI、モダン開発、PMなどを学べます。フィードバックもあるので主体的にスキルを磨くことができます。専任の講師がいることで、「動画を見るだけではない」「チャットのみの対応」ではなく、対面での研修、1対1の研修も可能なため、講師からのフィードバックもあり、成長を実感しやすい環境が最大の特徴です。 ★身に付けたい技術を即座に習得し、実際のプロジェクトに活かすことも可能！スキルアップとキャリアアップが連動する仕組みがあります。 <注目ポイント2> 安心して働ける環境づくりにも力を注いでいます。 プロジェクト先の業務は単独行動のイメージがあるかもしれませんが、当社はチームやエンジニア同士の繋がりも大切にしています。プロジェクトによっては自社メンバーのチームを編成したり、チャットなどの社内ツールで気軽に連絡を取り合うこともできます。会社の制度や仕組みも日々ブラッシュアップしているので、「こんな制度を導入して欲しい」という意見も大歓迎です。より良い会社を一緒に作っていきましょう。 ＜安心して働ける環境も完備！＞ ◎年間休日125日 ◎土日祝休み ◎残業月10時間以内 ◎賞与年2回 ◎転勤なし ◎副業OK／柔軟な働き方も応援 【入社後の成長サポート】 ＜＜◆レベル別研修カリキュラム◆＞＞ 中堅層までを対象に、レベル別に設計された実践的研修を実施しています。 日々アップデートされる技術ニーズに対応した内容を提供します。 ■運用から構築エンジニア、インフラエンジニアを目指す方向け Linuxサーバーの基礎、構築研修、AWSの基礎、構築研修、実技研修 ■VBA、テスター、テストエンジニアからプログラマーを目指す方向け Javaの基礎、プログラミング研修、数名でのハンズオン型の研修も可能 ■AI、DX、データ分析などの先端技術のキャッチアップ Pythonの基礎、プログラミング研修、数名でのハンズオン型の研修も可能

【理想の案件を自由選択】 上流工程を中心とした常時1,000件以上の中からエンジニアが自由に選択していただけます。 ウォーターフォール型やレガシー環境からモダン開発への移行案件に挑戦したり、 プログラミング→設計→要件定義と段階的なスキルアップも可能です！ #開発・インフラ・クラウド・AI・DX・SaaSなど豊富なプロジェクトあり #プライム案件やチームでの参画案件も多数あり ＜案件内容は全て開示＞ ◇案件単価 ◇就業場所（フルリモート・ハイブリッド勤務可） ◇使用技術・システム環境 ◇契約形態・更新タイミング ⇒報酬の内訳はもちろん、働き方や使用技術、契約の更新タイミングまで明確に提示します。 ＜開発環境例＞ ■バックエンド（Java、Python、PHP） ■フロントエンド（TypeScript、React） ■クラウド、サーバー、ネットワーク（AWS、Azure、Linux、Windows、Cisco） ■その他（Go、C#、Dart、Flutter） 【開発・インフラ案件例】 ・医療システムのデータ解析（Java／Springboot／AWS／Snowflake） ・小売業向けデータ分析（Python／Flask／Docker） ・アパレルECサイトの開発（PHP／Laravel／MySQL） ・DX、業務管理システム開発（React／Next.js／TypeScript） ・Vtuber配信プラットフォームアプリの開発（Dart／Flutter） ・ゲーム事業者の大規模社内インフラ設計構築（AWS／Linux） ・大規模ネットワーク設計構築（Cisco Nexus 9000） ・製造業向け異常検知AIモデル構築（PyTorch／TensorFlow／AWS Sagemaker） ・RAG構成による社内ナレッジ検索AI構築（TypeScript／Next.js／LangChain／Vector DB） ・需要予測AIモデルの運用基盤構築（Azure ML／Kubernetes／Docker） ・チャットボット自動応答AIの開発（Python／FastAPI／OpenAI API） <注目ポイント1> 自社に研修施設を設置！スキルアップを全面支援します。 入社後にもスキルを磨き続けられることが当社の特徴の一つです。研修施設「Tech Academia」を設置し、専任講師からクラウド、AI、モダン開発、PMなどを学べます。フィードバックもあるので主体的にスキルを磨くことができます。専任の講師がいることで、「動画を見るだけではない」「チャットのみの対応」ではなく、対面での研修、1対1の研修も可能なため、講師からのフィードバックもあり、成長を実感しやすい環境が最大の特徴です。 ★身に付けたい技術を即座に習得し、実際のプロジェクトに活かすことも可能！スキルアップとキャリアアップが連動する仕組みがあります。 <注目ポイント2> 安心して働ける環境づくりにも力を注いでいます。 プロジェクト先の業務は単独行動のイメージがあるかもしれませんが、当社はチームやエンジニア同士の繋がりも大切にしています。プロジェクトによっては自社メンバーのチームを編成したり、チャットなどの社内ツールで気軽に連絡を取り合うこともできます。会社の制度や仕組みも日々ブラッシュアップしているので、「こんな制度を導入して欲しい」という意見も大歓迎です。より良い会社を一緒に作っていきましょう。 ＜安心して働ける環境も完備！＞ ◎年間休日125日 ◎土日祝休み ◎残業月10時間以内 ◎賞与年2回 ◎転勤なし ◎副業OK／柔軟な働き方も応援 【入社後の成長サポート】 ＜＜◆レベル別研修カリキュラム◆＞＞ 中堅層までを対象に、レベル別に設計された実践的研修を実施しています。 日々アップデートされる技術ニーズに対応した内容を提供します。 ■運用から構築エンジニア、インフラエンジニアを目指す方向け Linuxサーバーの基礎、構築研修、AWSの基礎、構築研修、実技研修 ■VBA、テスター、テストエンジニアからプログラマーを目指す方向け Javaの基礎、プログラミング研修、数名でのハンズオン型の研修も可能 ■AI、DX、データ分析などの先端技術のキャッチアップ Pythonの基礎、プログラミング研修、数名でのハンズオン型の研修も可能

━━━━…… 「会社や社員を守りたい」と考える中小企業の経営者に向けて、 ケガの補償・福利厚生・災害防止をまとめた 独自サービスをご提案するお仕事です。 ……━━━━ ◎扱う商品は1つだけなので、未経験の方でも始めやすく安心です。 【お仕事の流れ】 ▼お客様との接点づくり 本部が用意した企業リストからアプローチ。 既にお付き合いあるお客様から「こんな会社もあるよ」と 紹介してくれることもあるので、お客様探しには困りません◎ ◆商品提案 オンラインや訪問で、お客様に当法人の商品をご紹介。 ノウハウの詰まったトークスクリプトがあるので、 安心して商品の提案ができます。 ※専門知識は入社後に覚えればOK！ ◆契約のお手続き ご納得いただけたら契約書を作成して、契約のお手続きまで実施。 契約後は本部にバトンタッチ。フォローは本部スタッフが担当するので、 あなたは提案だけに専念できます。 ※変更の範囲：上記業務を除く当法人業務全般 ◎オンライン商談ではベテランの先輩社員が隣でサポートしてくれるので安心 ◎営業先リストやトークスクリプトは全て完備 ◎扱う商品は1つのみなので、覚えることは比較的少なめです <注目ポイント1> お客様からも好評の、シンプル＆充実のサービス！ [1]ケガの補償 仕事中はもちろん、日常生活でのケガもカバー。 [2]福利厚生サービス 「あんしん財団WELBOX・KENPOS」を通じて、 従業員の健康促進と満足度アップを支援。 [3]災害防止サービス 安全設備や備品への補助金支給、各種セミナー開催、 視聴覚教材の貸出などで労働災害の予防をサポート。 ～～～～～～ 中小企業向けの3つのサービスを1つにまとめた 独自の商品1つのみのご提案です◎ すべて合わせて、おひとり様月々2,000円の会費で利用可能なのも、 お客様に喜ばれるポイントの1つ。 <注目ポイント2> 入社3～4年目で年収800万円も夢じゃない！ 商品がシンプルで他社との差別化も明確だからこそ、 お客様へ自社商品の魅力を伝えやすく、 未経験から成果を出しやすいのが嬉しいポイント◎ 頑張りがしっかり評価されるインセンティブと 年2回の賞与が支給されるので 入社3～4年で年収800万～900万円以上を実現する職員もいます！ 前職からの大幅な年収アップが叶います。

━━━━…… 「会社や社員を守りたい」と考える中小企業の経営者に向けて、 ケガの補償・福利厚生・災害防止をまとめた 独自サービスをご提案するお仕事です。 ……━━━━ ◎扱う商品は1つだけなので、未経験の方でも始めやすく安心です。 【お仕事の流れ】 ▼お客様との接点づくり 本部が用意した企業リストからアプローチ。 既にお付き合いあるお客様から「こんな会社もあるよ」と 紹介してくれることもあるので、お客様探しには困りません◎ ◆商品提案 オンラインや訪問で、お客様に当法人の商品をご紹介。 ノウハウの詰まったトークスクリプトがあるので、 安心して商品の提案ができます。 ※専門知識は入社後に覚えればOK！ ◆契約のお手続き ご納得いただけたら契約書を作成して、契約のお手続きまで実施。 契約後は本部にバトンタッチ。フォローは本部スタッフが担当するので、 あなたは提案だけに専念できます。 ※変更の範囲：上記業務を除く当法人業務全般 ◎オンライン商談ではベテランの先輩社員が隣でサポートしてくれるので安心 ◎営業先リストやトークスクリプトは全て完備 ◎扱う商品は1つのみなので、覚えることは比較的少なめです <注目ポイント1> お客様からも好評の、シンプル＆充実のサービス！ [1]ケガの補償 仕事中はもちろん、日常生活でのケガもカバー。 [2]福利厚生サービス 「あんしん財団WELBOX・KENPOS」を通じて、 従業員の健康促進と満足度アップを支援。 [3]災害防止サービス 安全設備や備品への補助金支給、各種セミナー開催、 視聴覚教材の貸出などで労働災害の予防をサポート。 ～～～～～～ 中小企業向けの3つのサービスを1つにまとめた 独自の商品1つのみのご提案です◎ すべて合わせて、おひとり様月々2,000円の会費で利用可能なのも、 お客様に喜ばれるポイントの1つ。 <注目ポイント2> 入社3～4年目で年収800万円も夢じゃない！ 商品がシンプルで他社との差別化も明確だからこそ、 お客様へ自社商品の魅力を伝えやすく、 未経験から成果を出しやすいのが嬉しいポイント◎ 頑張りがしっかり評価されるインセンティブと 年2回の賞与が支給されるので 入社3～4年で年収800万～900万円以上を実現する職員もいます！ 前職からの大幅な年収アップが叶います。

《80%以上がAI利用可能案件に参画中》 案件は100%ご自身で選択可能。 スキル・単価・リモートの頻度など希望の案件をご紹介。 Web開発からインフラまで幅広い案件がございます。 ◎スキルUPにも徹底的に寄り添います ・実装担当からリーダーへスキルUP ・自動化の案件からWeb開発の案件に参画 ・1年以上のブランクから復帰して開発案件に参画 ・JavaからPython × Next.jsへスキルチェンジ 【年収UPの実例】 年収300万円UP ／ 経験7年 ／ Java経験 年収120万円UP ／ 経験6年 ／ Python経験 年収100万円UP ／ 経験2年 ／ インフラエンジニア 《エンジニアのキャリア×AIに向き合う》 AI活用で、生産性「5倍」のエンジニアを目指せる環境 ▽AIツール利用料全額負担 　ChatGPTやCursorなど最先端ツールが会社負担で“使い放題” ▽月1回のAI勉強会 　外部のAI専門家による勉強会を月に1回開催 　最新のAIニュースや最先端のAI駆動開発のリアルを学習できます！ ▽AI活用の研修プログラムを全メンバーが受講 　AI実装の基礎から応用を学ぶことができる研修プログラムを準備 　最終的には簡単なAIエージェントが構築できます ◎配属先の例 開発、インフラ問わず様々な案件があります。 上場企業との直接取引も行っており、 フルリモートやリモートの併用の案件も多数あります。 ・大規模金融サービスの開発：Java、Spring Boot ・不動産の管理アプリ：Java、Next.js ・ブロックチェーンサービスの開発：TypeScript、Next.js ・官公庁のAIプロジェクト：Python、Next.js 言語：Java, PHP, Python, Go, C／C++, C#, TypeScript, flutter, Ruby　など FW：React, Angular, Vue.js, Next.js, Spring Boot, React Native　など インフラ：AWS, Azure, Linux, GCP, Docker, Kubernetes　など <注目ポイント1> キャリアの責任は会社が負う。あなたと一緒に、最適な道を選ぶ。 ◇「思っていた案件と違った…」を防ぐ仕組み 　参画後にミスマッチを感じた場合も安心。 　→ 実際に2か月で案件チェンジした例もあります。 社長や営業があなたと一緒に、 スキルアップにつながる最適な案件を再選定。 一人で悩むことなく、常に前向きに“挑戦”できる環境です。 ◇年齢や経験に関係なく、誰もがキャリアアップ 　年齢や経験を理由に、チャンスを閉ざすことはありません。 　AI案件に挑戦し、「年収120万円アップ」を実現した事例も！ e-Mintなら、年齢や経験に縛られず、 成長と報酬を同時に手に入れるキャリアが描けます。 <注目ポイント2> AIを“使いこなせる" 新時代のエンジニアに！◎ ＼AI活用で、生産性が5倍！／ □ サポート内容 ・AIツールの利用料金は全額負担 　└ ChatGPTやCursorなど最先端ツールが“使い放題” ・AIに関する研修動画を提供 　└ LLM・RAG・プロンプト設計など、実践的な内容をいつでも学べる。 ・実践的なAI駆動開発の社内勉強会（月1回） 　└ 外部専門家と連携し、最新技術をリアルに体得できる。 ＼研修だけで終わりじゃない。／ ・代表との1on1面談 　└ あなたのスキルや志向に合わせて最適な案件を提案。 ・案件参画 　└案件の80%以上でAI実務活用できる環境◎ 「AIを学ぶ → 現場で使う → 成果に変える」 キャリアに本気で向き合うからこそ、 AIへの投資を惜しみません。 【入社後の成長サポート】 ◆キャリア設計を"一緒に" ・定期的な1on1でキャリアプランを丁寧に設計 ・案件選びから成長戦略まで、会社が伴走 ◆経済面も"安心" ・月給保証制度で待機期間も給与保証 ・資格取得補助制度 ・単価連動給与で、頑張りが即反映 ◆帰属意識も"大切に" ・客先常駐でも定期的なランチ・飲み会で繋がる ・Slackで日常的にコミュニケーション スタートアップの熱量で、全力サポートします。

＼ベテランの経験を、AIで"さらに"活かす／ □AIに興味はあるけど、正直めんどくさい。 □勉強するのも、実務で使うのもハードルが高そう… でも、その“めんどくさい一歩”を踏み出した人が、 キャリアを変え、年収UPを実現しています！ ＼AIでキャリアが変わった50代社員◎／ 入社当時、AIの知識はゼロだった50代のJavaエンジニア。 代表から何度も「AIを活用してください」と言われていたので 試しにChat GPTを使ってみたところ、 1週間悩んでいた内容が一瞬で解決できました。 《エンジニアのキャリア×AIに向き合う》 AI活用で、生産性「5倍」のエンジニアを目指せる環境 ▽月1回のAI勉強会 　外部のAI専門家による勉強会を月に1回開催。 　最新のAIニュースや最先端のAI駆動開発のリアルを学習できます！ ▽AI活用の研修プログラムを全メンバーが受講 　AI実装の基礎から応用を学ぶことができる研修プログラムを準備 　最終的には簡単なAIエージェントが構築できます ▽案件の80%以上でAI活用可能◎ 　学んだスキルを、現場ですぐ実践！ 　案件は100％ご自身で選択可能です。 ◎配属先の例 開発、インフラ問わず様々な案件があります。 上場企業との直接取引も行っており、 フルリモートやリモートの併用の案件も多数あります。 ・大規模金融サービスの開発：Java、Spring Boot ・不動産の管理アプリ：Java、Next.js ・ブロックチェーンサービスの開発：TypeScript、Next.js ・官公庁のAIプロジェクト：Python、Next.js 言語：Java, PHP, Python, Go, C／C++, C#, TypeScript, flutter, Ruby　など FW：React, Angular, Vue.js, Next.js, Spring Boot, React Native　など インフラ：AWS, Azure, Linux, GCP, Docker, Kubernetes　など <注目ポイント1> キャリアの責任は会社が負う。あなたと一緒に、最適な道を選ぶ。 ◇「思っていた案件と違った…」を防ぐ仕組み 参画後にミスマッチを感じた場合も安心。 　→ 実際に2か月で案件チェンジした例もあります。 社長や営業があなたと一緒に、 　スキルアップにつながる最適な案件を再選定。 一人で悩むことなく、常に前向きに“挑戦”できる環境です。 ◇年齢や経験に関係なく、誰もがキャリアアップ 年齢や経験を理由に、チャンスを閉ざすことはありません。 　AI案件に挑戦し、「年収120万円アップ」を実現した事例も！ e-Mintなら、年齢や経験に縛られず、 成長と報酬を同時に手に入れるキャリアが描けます。 <注目ポイント2> AIを“使いこなせる" 新時代のエンジニアに！◎ ＼AI活用で、生産性が5倍！／ □ サポート内容 ・AIツールの利用料金は全額負担 　└ ChatGPTやCursorなど最先端ツールが“使い放題” ・AIに関する研修動画を提供 　└ LLM・RAG・プロンプト設計など、実践的な内容をいつでも学べる。 ・実践的なAI駆動開発の社内勉強会（月1回） 　└ 外部専門家と連携し、最新技術をリアルに体得できる。 ＼研修だけで終わりじゃない。／ ・代表との1on1面談 　└ あなたのスキルや志向に合わせて最適な案件を提案。 ・案件参画 　└案件の80%以上でAI実務活用できる環境◎ 「AIを学ぶ → 現場で使う → 成果に変える」 キャリアに本気で向き合うからこそ、 AIへの投資を惜しみません。 【入社後の成長サポート】 ◆キャリア設計を"一緒に" ・定期的な1on1でキャリアプランを丁寧に設計 ・案件選びから成長戦略まで、会社が伴走 ◆経済面も"安心" ・月給保証制度で待機期間も給与保証 ・資格取得補助制度 ・単価連動給与で、頑張りが即反映 ◆帰属意識も"大切に" ・任意参加の月に1回の社内飲み会ではボードゲームやSwitchで遊びます ・社長が案件先まで行って定期的にランチをご馳走します ・Slackで日常的にコミュニケーション スタートアップの熱量で、全力サポートします。

業務系・Web系などの各種システム開発全般を担当頂きます。 ☆スキル・経験に応じて上流工程より参画できます。 ＜具体的には＞ 設計済みの仕様書に合わせてコーディングを実施。 あなたの経験・スキルに応じて担当する工程や案件の難易度は調整します。 携わってみたい分野などがあれば、希望を教えて下さい！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ☆直請け案件をメインに手掛ける 業務委託案件だけでなく、直請けも多数ありますので 幅広い案件に携わりスキルアップを目指せます。 ☆チームで取り組む案件多数！ 仲間と協力しながら進めることができるので、 一人で案件を抱え込むことはありません。 個々の技術力を重宝する少数体制のため ご経験を存分に発揮いただけます。 【概要】 ◆パーソナルジムDXシステムの構築 ◆AIプロンプト関連システム ◆AI-OCRの新規実装 ◆越境EC統合管理システム開発 ◆人材派遣会社管理システム刷新 ◆官公庁向けシステムコンサル ◆SFAツールのエンハンス開発 ◆Shopifyなどとの連携システムの開発 ◆フロントエンド技術 Flutter, Vue, React, Angular,Svelte ◆バックエンド技術 Nest.js(TypeScript), .C#, Java, PHP ◆インフラ・クラウド AWS, Azure, GCP Supabase, AppWriteなどのBaaSも利用します <注目ポイント1> ≪驚異の年間休日145日≫働きやすさ重視の転職も大歓迎です！ 「仕事だけでなく、プライベートの時間も大切にしてほしい！」 だからこそ、当社では休日を豊富にご用意しています。 例えば、フレキシブル休暇。 有休とは別に、期間中に20日の休暇が付与される制度です。 この休暇はフル消化するため、業務に支障が出ない範囲で 自由に休暇が取れると社員からも好評の制度です。 「長期で旅行を楽しんできます♪」 「趣味に没頭してリフレッシュします！」など 休暇が多く取れるからこそ、趣味の時間も充実☆ その他にも旅行費補助など嬉しい制度がたくさん！ 今後も働きやすい環境整備に注力していきます。 <注目ポイント2> 社員の頑張りはしっかりと給与で還元します！ 当社の特徴は、上流から下流まで、 設計とコーディングの「二刀流エンジニア」を育成する環境。 お客様の期待値を超えるシステムを実現するためにも、 プロジェクト全体を俯瞰して見られるスタンスを重視しています。 若手が多数活躍しており、 今後はコアメンバーとしての成長も期待！ そんな期待をかける仲間達には “休日”も“収入”も満足してもらいたいと考えています。 豊富な休暇制度はもちろん、経験が浅い方であっても給与は高水準に設定。 こうした体制を整える環境で、一緒に当社を盛り上げていきましょう。 【入社後の成長サポート】 オンライン教材を活用して開発スキルを磨きながら、 先輩とのOJT研修で実践的に業務を進めていきます。 仲間とナレッジを共有しながら、 ご自身で技術をブラッシュアップしていくスキルが求められるため エンジニアとしての市場価値を高めていけるフィールドがあります。

HTML/CSSを主に使用したWebサイトやアプリUIのコーディングをお任せします。 あなたにはクリエイティブチーム（Webディレクター、デザイナー、マークアップエンジニア）の一員として、 エンジニアと協業しながらプロジェクトを進めていただきます。 ＜具体的には…＞ ◆業務アプリケーション管理画面の新規コーディング ◆各種Webサイトの新規・改修コーディング ◆自社コーポレートサイトの改善コーディング ◆HTMLマークアップからJavaScript実装まで幅広く対応 社内のディレクターや開発メンバーと協力しながら、 サイトデザインの実装から開発、リリースまで一貫して携わることができます。HTML/CSSの基礎スキルがあれば、JavaScript実装や業務アプリケーションなど、 技術の幅を広げながら着実に成長できる環境です。 チーム体制でしっかりサポートしますので、安心してスキルアップを目指していただけます。 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 ≪受託プロジェクト実績≫ ◆金融・証券系 ◆自動車関連業界 ◆企業コーポレートサイト ◆採用サイト ◆美容室Webサイト ◆宿泊施設のDX　など 【開発環境】 ・PC：MacBook Pro（もしくはMac mini） ・使用言語：HTML, CSS, SASS (SCSS), EJS ・CMS：WordPress ・エディタ：VScode ・デザインツール：Figma,Adobe系ツール ・開発ツール：Git, Docker ・タスク管理ツール：Backlog ・チャットツール：Slack ■クリエイティブチームについて Webディレクター、デザイナー、マークアップエンジニアが在籍しており、エンジニアと協業しプロジェクトに入る他、社内のあらゆるクリエイティブ業務に携わっています。 デザイナーもコーディングを学習したり、コーダーもグラフィックデザインに挑戦したりと、興味のある分野には職種を超えてチャレンジすることが可能です。専門性を高めることも職種の幅を広げることもできるので、将来を見据えたキャリア形成ができます。 ※Slack、Backlog、MetaLifeなどを活用してコミュニケーションを取っています ■自由なフィールドでクリエイティブを発揮 現在フルリモートのため、オンラインでメンバーと連携しながら業務を進めます。リモートでは一人で作業を進めることになりがちですが、チームメンバーとコミュニケーションの時間を設け、意見交換やアイデアの相談をしています。 フラットな社風＆気兼ねない環境でアイデアを交わし、自由なモノづくりが可能です。 <注目ポイント1> ストレスフリーな完全フルリモート環境！ 当社は、クリエイティブな仕事に集中できる環境を最優先に考え、完全フルリモートを実現しています。代表自身も基本フルリモート勤務のため、全国どこからでも働くことが可能です。 始業時間は9時〜11時で柔軟に設定でき、平均残業は月20時間以内と少なめ。仕事もしっかり進めながら、プライベートを充実させているメンバーがほとんどです。通勤時間がなくオンオフの切替もできるメリットを活かし、地方からも優秀な人材が多数在籍しています。 <注目ポイント2> デザインも、提案も。コーダーの枠を超えて成長できます！ 当社では、コーダーとしての仕事だけでなく、デザインやプレゼン、フロントエンドやUI/UXの設計など幅広い領域にチャレンジできます。年賀状のデザイン作成やCMS設計など、未経験の分野でも挑戦の機会を積極的に提供しています。また、エンジニアチームと協力し、システムやアプリのUIに携わることも可能です。コーディングの精密さや信頼性は、後から学んで肉付けできるという考えのもと、完璧さよりも成長意欲を重視。職種の枠を超えて多彩なスキルを磨きたい方を歓迎します。 【入社後の成長サポート】 ・書籍購入支援／デザイン・コーディングなどに関する書籍代は会社負担 ・資格取得支援／仕事に通じる資格の取得費用は会社負担 ・セミナーへの参加／デザインの勉強になりそうなセミナー等は平日参加OK その他、社員が自身で見つけてきた外部研修や書籍購入、技術環境のサポートなども 行っていきますので、意欲は積極的に発信していってください。

Webサイトのデザインや、アプリUIデザイン、業務管理システムのデザインをお任せします。 アプリなどのUIデザインにおいては、社内開発メンバーと連携して、UXを考慮した画面デザインや提案を積極的に行なっていただきます。 デザインから開発、リリースまで一貫して携わることができます。 ▼具体的には… ◎業務アプリケーション画面のUIデザイン ◎モバイルアプリのUIデザイン ◎Figmaでのプロトタイプ制作とUI/UXデザイン ◎Photoshop、Illustratorを使ったビジュアルデザイン ◎自社コーポレートサイトの改善 ◎社内の印刷物関連のデザイン制作や簡単な動画作成 クライアントとの要件定義の詰めや ディレクター業務に近い領域まで関わることができ、主体的な提案も歓迎です。 エンジニアと協業しながらシステムUIやアプリUIにも携われるため、 デザインとシステム設計の両面でスキルアップが目指せる環境です。 経験が浅い方でも、チーム体制でサポートしますのでご安心ください。 ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 ≪受託プロジェクト実績≫ ◆金融・証券系 ◆自動車関連業界 ◆企業コーポレートサイト ◆採用サイト ◆美容室Webサイト ◆宿泊施設のDX　など メイン使用ツールはFigmaやAdobe系ツールです。 ※Adobe XDなどの他のアプリケーションでの実務経験があれば上記ば入社後に習得できます ■クリエイティブチームについて Webディレクター、デザイナー、マークアップエンジニアが在籍しており、エンジニアと協業しプロジェクトに入る他、社内のあらゆるクリエイティブ業務に携わっています。 デザイナーもコーディングを学習したり、コーダーもグラフィックデザインに挑戦したりと、興味のある分野には職種を超えてチャレンジすることが可能です。専門性を高めることも職種の幅を広げることもできるので、将来を見据えたキャリア形成ができます。 ※Slack、Backlog、MetaLifeなどを活用してコミュニケーションを取っています ■自由なフィールドでクリエイティブを発揮 現在フルリモートのため、オンラインでメンバーと連携しながら業務を進めます。リモートでは一人で作業を進めることになりがちですが、チームメンバーとコミュニケーションの時間を設け、意見交換やアイデアの相談をしています。 フラットな社風＆気兼ねない環境でアイデアを交わし、自由なモノづくりが可能です。 <注目ポイント1> ストレスフリーな完全フルリモート環境！ 当社は、クリエイティブな仕事に集中できる環境を最優先に考え、完全フルリモートを実現しています。代表自身も基本フルリモート勤務のため、全国どこからでも働くことが可能です。 始業時間は9時〜11時で柔軟に設定でき、平均残業は月20時間以内と少なめ。仕事もしっかり進めながら、プライベートを充実させているメンバーがほとんどです。通勤時間がなくオンオフの切替もできるメリットを活かし、地方からも優秀な人材が多数在籍しています。 <注目ポイント2> デザイナーの枠を超えて、市場価値を高められます！ 当社では、単なるデザイン作業にとどまらず、クライアントとの打ち合わせやディレクター業務に近い領域まで主体的に関わることができます。エンジニアと連携することで、システムやアプリのUI/UXにコミットでき、導線にこだわった立体的なサイトデザインに挑戦可能です。FigmaやAdobeツールのスキルを活かしつつ、新しい知識を学ぶための書籍購入支援やセミナー参加も業務時間内でサポート。自分の提案が形になる環境で、着実に市場価値を高めながら成長できます。 【入社後の成長サポート】 ・書籍購入支援／デザイン・コーディングなどに関する書籍代は会社負担 ・資格取得支援／仕事に通じる資格の取得費用は会社負担 ・セミナーへの参加／デザインの勉強になりそうなセミナー等は平日参加OK その他、社員が自身で見つけてきた外部研修や書籍購入、技術環境のサポートなども 行っていきますので、意欲は積極的に発信していってください。

【 プロジェクトについて 】 Go、Ruby、PHP、Java、Pythonなどを使った Webアプリケーション開発をお任せします！ エンタープライズ向けのWeb/システム開発が8割、 Salesforce導入・カスタマイズ開発が2割。 内製で上流工程からデザインまでワンストップで手掛ける案件も多く、 システム作りの全体像を掴みながら成長できる環境です。 基本はチーム参画なので、一人で抱え込むことはありません◎ あなたの経験やスキルレベルに合わせた業務からお任せします！ 【 アサインについて 】 豊富なエンジニア経験を持つ代表とマネージャーがアサインを担当。 1on1や日常の雑談ベースで要望を聞くことも多く、 一人ひとりのスキルや希望を把握し、本人の意欲を考慮した案件に参画いただけます。 【 コミュニケーションについて 】 困ったときはSlackで話しかければ数分で返事が返ってきますし、 MetaLifeで話すこともできます。 技術にアンテナの高いメンバーから業界歴10年以上のスペシャリストまで、 多彩な人材と肩を並べて励める環境です！ ※（変更の範囲）上記を除く当社関連業務 【手がける商品・サービス】 ◆当社が手がける領域構成 ・エンタープライズ向けのWeb／システム開発が8割 ・Salesforceの導入およびカスタマイズ開発が2割 ※興味のある分野を優先してお任せします ◆開発体制 すべて自社持ち帰り（フルリモート）です ・受託が5割 ・準委任またはラボ型が5割 バイネームでオファーを受けることもあり、エンジニアの技術力の高さには自信があります。 ＜実績の一部＞ ・QR決済や銀行接続のバックエンド側を開発 ・VBで作られた顧客管理をSalesforceとHerokuでクラウド化 ・宿泊に関わる業務全体を手動業務からDX化 ・見積依頼をExperience Cloudでデジタル化 ※詳細はこちら※　https://www.sorich.jp/works.html 【開発環境】 ・MacBook Pro（テキストエディタ、IDEは自由） ・言語：Go、Ruby、PHP、Java、Python、JavaScript、TypeScript ・フレームワーク:Ruby on Rails、Spring Framework、Laravel、Vue.js、React、Django、Flutter、Echo ・ミドルウェア: MySQL、PostgreSQL、Oracle、Redis ・開発ツール: Git、Docker ・タスク管理ツール：Backlog ・チャットツール：Slack 【案件例】 ■金融商品仲介システム 開発規模：100人月 ~ 要素技術/環境等：Go(Echo) / Vue.js / React ■アプリ内送金・QR決済（API + 管理画面） 開発規模：100人月～ 要素技術/環境等：Ruby on Rails / MySQL / React / DynamoDB ■フィットネスクラブ会員管理 開発規模：40人月 要素技術/環境等：Salesforce(Apex+Visualforce) / Heroku(Java) ■ビッグデータ利用+BI 開発規模：30人月 要素技術/環境等：AWS(EC2+S3+RedShift) / Looker / PHP(Laravel) ■勤怠管理アプリ 開発規模：20人月 要素技術/環境等：Server-Side Kotlin / Flutter ■WEBセリシステム 開発規模：30人月 要素技術/環境等：Go(Echo) / Vue.js / AWS <注目ポイント1> ストレスフリーな完全フルリモート環境！ 当社は、クリエイティブな仕事に集中できる環境を最優先に考え、完全フルリモートを実現しています。代表自身も基本フルリモート勤務のため、全国どこからでも働くことが可能です。始業時間は9時〜11時で柔軟に設定でき、平均残業は月20時間以内と少なめ。子育て世代への配慮も充実しており、保育園の送り迎えや急な病気の際も勤務時間の調整や子の看護休暇の利用が可能です。さらに直近ではベビーシッター券の割引制度も導入し、家庭と仕事の両立をしっかりサポート。ストレスなく働きながら、より創造的なモノづくりに専念できる職場です。 <注目ポイント2> 業務系からWeb系へのキャリアチェンジも会社がサポート！ SORICHでは、サーバーからフロントまで幅広い技術領域に挑戦できる環境を整えています。Go、React、Flutter、Kotlin+Flutter、Laravel+Vue.jsなど、多彩な技術に触れながらスキルを磨けるため、業務系開発からWeb系へのジョブチェンジも歓迎です。学習サポートも充実しており、必要な書籍は会社がいつでも購入・郵送、外部研修費も全額負担。さらに、チーム内でコードレビューを相互に実施する仕組みがあり、豊富なノウハウを効率よく習得可能です。新しい領域に挑戦しながら、確実にスキルアップできる環境です。 【入社後の成長サポート】 経験やスキルに合わせた業務からお任せするのでご安心ください！ 下記は、これまで業務系開発がメインなど、Web開発経験が浅い方向けの内容です。 ＜内容＞※1ヵ月程度を想定 -SORICHの開発スタイルをレクチャー -タスク管理/TODOアプリの用法 -仕様書を見てコードを学ぶ -インフラやサーバサイドもできるように、サーバに触ることも -Gitを通じたやりとり ＜社内評価について＞ マネージャーが1on1で定期的にMTGを実施。 フルリモートでもコミュニケーションの量と質を担保させようと、 密にコミュニケーションを取っています。 目標を自己設計し、成果達成度を見ながら昇給・昇格に反映します。

＜最初の7ヶ月は「学ぶこと」に専念できる！＞ 「プログラミングって何？」という方も大丈夫！ IT/Webの基礎～実践スキルまで段階的に学べる研修で、 ムリなくWebクリエイターを目指すことができます◎ また、ビジネスマナーなどを学べる機会もあるので、 社会人経験がゼロでも安心です♪ ★クリエイターデビューした先輩からのアドバイスも！ 先輩との座談会やランチ会を開催し、 「こんな面白い仕事ができる！」などといった リアルな声を聞ける機会を設けています。 デビュー後のイメージが湧くことで安心できて、 より前向きに取り組めるようになるはずです！ ＜研修後は…＞ あなたの希望や適正に合わせたプロジェクトをお任せします！ 《プロジェクト例》 ◆Webアプリケーション開発 ◆予約システム開発 ◆ECサイト開発 ◆社内管理ツール開発 ◆Webデザイン　など ★デビュー後も営業担当がフォロー！ 悩みや不安があれば、すぐに相談できるのでご安心ください。 人材企業だからこそ、サポートのノウハウは豊富です◎ （変更の範囲）上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 仲間と一緒に成長し、キャリアの幅を広げる 「未経験の方にもチャレンジの機会を提供したい」という想いのもとスタートしたばかりのIT事業部。 同じスタート地点に立つ仲間と一緒にチャレンジできる面白さも、スタートアップならではです◎ ＼こんなキャリアが描けます／ 【短期的なキャリア（1〜2年）】 ・研修でプログラミングの基礎を習得 ・実案件でのデビュー経験 ・チーム開発の経験を積む 【中長期的なキャリア（3年〜）】 ・研修生のメンターやリーダーとして後進の育成 ・上流工程や専門性の高い技術領域へのシフト ・自社のシステム開発に参画（社内のIT化・効率化システム） ・自社開発のサービスに挑戦（ゲームやアプリ、サービスサイトetc） <注目ポイント2> プライベートも大事にできる働きやすさ クリエイターデビュー後も安心して働き続けられる環境を整えています！ ◇年休125日以上（土日祝休み） ◇残業月平均20H以内 ◇有給取得率80%以上 ◇産休育休実績あり（男性の育休実績も！） ◇リモートワーク案件あり ┗地方の方はフルリモートもOK ◇服装自由※案件による

あなたの希望・適性を踏まえ、主に以下いずれかのポジションへ配属します。 ※ジョブローテーションあり ■人材コーディネーター 企業と派遣スタッフを結ぶ架け橋となる営業ポジションです。ただマッチングをするだけではなく、企業に対しては、新規開拓、ニーズのヒアリング、就業条件のすり合わせなどを行います。派遣スタッフに対しては、希望の条件や経験のヒアリング、各種セミナーや研修の実施、スキルアップに関する相談などを行います。売上に対してのインセンティブが給与に上乗せされ、年齢や経験年数に関係なく、早期年収アップやキャリアアップが叶えられます。 ■事務スタッフ 建設プロジェクトにおいて、工事に関わる書類の作成サポートやスケジュールの入力・調整、写真の管理やデータの入力などを行います。希望する方には施工管理技士などの国家資格取得や、CADオペレーターへの挑戦など、専門スキル取得もサポート。安心して事務デビューできるだけでなく、3ヶ月に1回定期面談を実施するなど、継続的に成長できるバックアップ体制が整っています◎ ■管理部門 内部監査、コンプライアンス、経営企画、人事など、当社の事業を支えるバックオフィス業務を行います。 <注目ポイント1> ほぼ全員が未経験入社！安心してスタートできる環境をご用意◎ 平均年齢は25歳と若く、ポジション問わずほとんどの先輩たちが完全未経験で入社をしています。総合人材サービスとして10年以上培ってきたノウハウを活かし、入社後は充実の研修制度をご用意しております。またサポート体制も万全で、悩みや不安があればすぐに相談できる環境なのでご安心ください◎ <注目ポイント2> プライベートも大事にできる働きやすさ 長く安心して働き続けられる環境を整えています！ ◇年休125日以上（土日祝休み） ※研修期間中は土日含むシフト制（詳細は面接時にご説明いたします） ◇残業月平均20H以内 ◇有給取得率80%以上 ◇産休育休実績あり（男性の育休実績も！） ◇ゆくゆくはリモートワーク・フルリモートOK ◇服装自由※案件による

★還元率～80.5%(福利厚生など除いた純粋報酬)＋計18もの手当でずっと収入が伸ばせる ★70％以上は大手SIerやエンドユーザー等の優良顧客との取引 ★評価制度も顧客との契約金額も全てオープン ★営業以外の独立した2つのサポート体制で安心して働ける ★退職金制度も整備されており長く働き続けられる ■入社メンバーのこんな希望を叶えています ☆「セキュリティエンジニアになりたい！」 　→ベテランの先輩と同じチームに入り、セキュリティ案件に挑戦 ☆「もっと上流に挑戦したい！」 　→案件替えサポートを活用して上流工程案件へステップアップ！ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ≪アサインの流れ≫ 経験や案件に関する希望(仕事内容、技術、勤務地、今後のキャリア)などをヒアリング ▼ 希望に合う案件の面談を受ける ▼ 最終的にその案件に参画するかエンジニアの意向を再度確認 ▼ 案件に参画！ ≪自社システム『TSUMUGU』で案件情報を開示≫ 自社に集まっている案件情報は、自社のシステムで管理しており、営業担当だけでなくエンジニアも閲覧できます！スキル、報酬やリモート有無などで検索できるので、自分に合う案件を自分で決める事ができます！ 着実にステップアップいただけるよう、あなたのご経験を基に必要な課題をこなしていただき、フェーズアップできる案件に就いていただきます。 ＜ステップアップ案件例＞ ■AWSインフラ構築サポート／先輩エンジニアのフォローの下、AWS環境での設計・構築補助業務 ■Linuxサーバの構築・運用支援／Linuxコマンドの基礎＆Windowsサーバの運用経験があればOK ■Webアプリのバックエンド開発／Java環境でのコード修正からスタート ■Pythonを使ったAIサービス向けツールの簡易機能開発／レビュー体制ありで安心スタート ■社内ネットワーク設計・構築設定／Cisco機器の設定補助からのスタート ＜リモート案件例＞ ・クラウド環境でのインフラ構築・運用支援／AWS　※フルリモ ・企業向けSaaSツールのフロントエンド開発／JavaScript　※リモート併用 ・通信研究用ネットワーク基盤の構築支援／Cisco　※フルリモ ・レガシーシステムのEOS対策支援／Linux　※フルリモ ・仮想空間サービスのバックエンド開発支援／Java　※フルリモ ・旅行予約システムのサーバサイド設計／GCP　※フルリモ ・大手小売業向けECサイトのサーバ構築／Windows Server　※リモート併用 ・社内向け業務自動化ツールの機能開発／Python　※フルリモ ・スマホ向けオンラインゲームのUI開発／TypeScript　※フルリモ ・決済システムの新規機能追加／Go　※フルリモート ・通信会社のECサイト開発プロジェクト／PHP　※フルリモ ・金融系業務システムの設計・改修／C#　※リモート併用 環境・業務範囲 インフラ：AWS/Azure/VMware/Hyper-V/WinServer/Linux/UNIX 他 開発言語：Java/Python/Go/C#/TypeScript/PHP/Ruby 他 機器：Cisco/YAMAHA/Juniper/Fortigate 他 ツール：JP1/UiPath/SAP/Salesforce/Tableau 他 <注目ポイント1> エンジニアを支える2つのサポート制度 「安心して働ける」「ずっと成長できる」—そんな環境を支えるために、営業担当とは別に2つのサポート制度を用意。 ■フォロー制度 エンジニア1人ひとりにエンジニア経験が豊富な「フォロー担当」がつき、3ヵ月に１回の面談やSlackで、現場で困っていることについていつでも気軽に相談できます。営業担当に言いにくいこともフォロー担当が代弁してくれます！ ■キャリアサポート制度 ベテランエンジニア複数名で構成されるキャリアサポートチームに、Slackでいつでも相談可能です。 また、貴方のこれまでの経験や、自分にとっての向き不向きなども考慮のうえ具体的なアドバイスをもらえる”目標設定面談”を受ければ、なんと手当も支給されます。 キャリアについてのモヤモヤ、何を頑張れば良いかのモヤモヤもスッキリと解消！ <注目ポイント2> 学びの環境が凄い！ エンジニアの興味を刺激＆スキルアップの機会を創出するため「eLV勉強会」の主催/運営を行っています。 (1)eLV勉強会 https://elv.connpass.com/ 初級向けから各種思考法まで様々なテーマの勉強会を実施！ (2)Hacker’s Free Space https://hfs.connpass.com/ メンター＆仲間と学ぶ、無料の自習室   (3)Co-Creation BAR https://elv-ccb.connpass.com/ お酒を片手に楽しく出会う ICT関係者の憩いの場 ［eLV紹介動画］https://youtu.be/RMkj75tLF_Q その他社内勉強会は以下URLを参照ください！ https://note.com/cre_co_es

『吉野家』の店舗スタッフとして 店舗運営業務にかかわる仕事をお任せします！ ＜具体的には…＞ ◆店舗準備（カウンターセットの補充/仕込み） ◆接客対応 ◆調理、清掃 ◆店舗運営(売上管理・在庫管理) ◆スタッフのマネジメント ◆シフト表の作成　など ＼無理のない働き方が叶う／ 一人で店舗を回すことは基本的にありません！ 特にはじめは必ず教育店長や先輩とともに 動きを覚えるので安心して下さいね◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 大型採用実施中！『人柄重視』採用の今がはじめるチャンスです 現在、全国で採用を強化中！今なら多くの同期と一緒に新しいスタートを切れます。 ～＊未経験でもはじめやすい！安心の研修制度＊～ ▼入社後 各地の研修センターで、座学や模擬店舗での実技研修からスタート。 「コミュニケーションの取り方」など接客の基礎から学べるので、未経験でも安心です。 ▼2ヶ月目～： 段階的な現場デビューとして、実際の店舗での実践が始まります。 各地には【教育店舗】があり、経験豊富な【教育店長】がしっかりサポートします。 自宅近くの教育店舗にて実際の仕事を体験しながら覚えられます。 ▼3ヶ月目： ほとんどの方が店舗スタッフとして活躍。 段階的に現場に出るので、緊張せず仕事に慣れていけます♪ ▼最短1年で店長に！ <注目ポイント2> 体力に自信がなくても大丈夫！吉野家なら長く安心して働ける 吉野家では【うまい、やすい、はやい】をモットーに、数とスピードが求められる環境ですが、 基本の作業はすべてマニュアル化されているので、未経験の方や体力に不安がある方でも心配いりません。 女性でも持ち運びしやすい重さへの配慮や、高い場所を減らす工夫など、働きやすさにもこだわっています！ 【入社後の成長サポート】 ＼経験やスキルがなくても安心！／ 10000人以上の従業員をもつ吉野家では 人を"育てる"ノウハウを持っています。 入社後は【独自の研修センター】の活用や 【座学と実践で平均3ヶ月の研修】を通じて 丁寧にフォローをしていきます。 ★教育補助ツールを利用して、セルフラーニングを行うことも可能です

『吉野家』の店舗スタッフとして 店舗運営業務にかかわる仕事をお任せします！ ＜具体的には…＞ ◆接客 ◆調理 慣れてきたら… ◆シフト表作成 ◆売上管理・在庫管理 など ＼無理のない働き方が叶う／ 一人で店舗を回すことは基本的にありません！ 特にはじめは必ず教育店長や先輩とともに 動きを覚えるので安心して下さいね◎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 体力に自信がなくても大丈夫！吉野家なら長く安心して働ける 基本の作業はすべてマニュアル化されているので、未経験の方や体力に不安がある方でも心配いりません。女性でも持ち運びしやすい重さへの配慮や、高い場所を減らす工夫など、働きやすさにもこだわっています！ <注目ポイント2> 120年以上の歴史をもつ『吉野家ホールディングス』で働く 『吉野家』だけでなく、『はなまるうどん』やラーメン店『せたが屋』など、計34ブランドを展開している当社。多様な飲食事業を手がけ、企業としての安定感をさらに高めています。 安定した基盤と、時代に合わせた柔軟な挑戦を続ける吉野家ホールディングスでなら、きっと安心して長期的なキャリアを見据えられます◎ 【入社後の成長サポート】 ▼入社後 各地の研修センターで、座学や模擬店舗での実技研修からスタート。 ▼2ヶ月目～： 実際に働く店舗での実践を始めていただきます。 経験豊富な先輩がサポートするため安心です◎ ▼平均3ヶ月： ほとんどの方が店舗スタッフとして活躍。 マニュアルがあるので、緊張せず仕事に慣れていけます♪ ▼最短1年で店長に！ ★教育補助ツールを利用して、セルフラーニングを行うことも可能です

★2ヶ月の研修で基礎から習得 ★友人・家族への営業は一切なし ★アプローチは得意な方法でOK …… 中小企業のお客様を中心に、損害保険を活用した リスクマネジメントの提案をお任せします。 【 具体的には 】 自然災害、サイバー攻撃、従業員のケガ… 企業を取り巻くリスクは多岐にわたります。 予期せぬトラブルから企業を守るため、 経営者の立場に立ったリスクマネジメントを提案する仕事です。 ==="損害保険"ならではの強み=== 【1】継続率は約9割。保険料も積み上げ式で増えていきます！ 入社4～5年後には年収1000万円に到達するメンバーも。 【2】あらゆるトラブルから会社経営を守れるので、 景気に左右されず、安定した需要があります。 ===自身の裁量で提案ができます=== ◆行動スケジュール 「今日はアポイント取得に集中しよう」 「午前は商談、午後は情報収集」など、 1日の動き方はあなた次第！ 残業やお休みもコントロールしやすく、 プライベートと両立しながら働けます。 ◆提案プラン 決まったプランを押し付けることはありません。 お客様の課題に合わせて、ピッタリな提案をお願いします！ 困ったときには、周りの先輩や同僚に相談できます◎ ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 未経験でも安心！プロへ導く充実のトレーニング制度 ＜入社後2ヶ月間の集中研修でゼロから学べる＞ 入社後は、保険の基礎知識からAIGの強み、 法人営業のノウハウまで、2ヶ月間かけてしっかりレクチャーしていきます！ ▼座学で保険商品の知識をインプット ▼営業ロールプレイング ▼先輩との同行でアウトプット 上記を定期的に繰り返していくことで、効率的にスキルを習得。 実際のお客様の前でも自信をもって営業ができます！ …… ＜継続的なサポートも充実＞ ■各種トレーニング・勉強会 ■本社主催セミナー ■優秀なICA社員のノウハウ共有 など、営業がスタートしたあとのフォローアップも充実。 日々の営業活動で困ったことがあれば、上司や先輩にコツを聞き、 素直に実践するのも近道。 ノウハウを惜しみなく共有してくれる仲間がいるのも、当社の強みです！ <注目ポイント2> 自由度の高い働き方で、プライベートも大切に◎ ◆17時台退勤可／実働7時間と短め ◆年休125日／完全週休2日制（土日祝休み） ◆20時以降の残業禁止＆休日出勤なし ◆GWや年末年始は連休あり ◆自分でスケジュールを調整できる ◆お客様との商談が重なる場合などは直行直帰もOK プライベートも大切にしながら働けるAIG。 日々の業務量は自分で調整しやすいため、 「昨日頑張った分、今日は少しペースを落とそう」といったことも可能。 育児や介護と両立しながら活躍している社員も多数在籍しています！ 【入社後の成長サポート】 【スキルUP&営業活動を後押し！】 ◆いつでも使えるデジタルツール ・G-Learningシステム／トップセールスのノウハウを動画で学べる ・A-Noteシステム／日々の行動量を可視化、データに基づいた営業活動をサポート ◆各種トレーニング・勉強会 実践知識や成功事例、商品知識を学ぶ勉強会に加え、商談トレーニングも定期的に実施！ ◆先輩のノウハウを共有 毎月、新人向けの先輩講話を視聴できるほか、優績ICA社員との交流も。 ◆本社主催のセミナー 年次ごとのレベルに合ったセミナーを実施。また、一定基準を満たした社員が集い情報交換やディスカッションを行う表彰兼セミナー等、各種セミナーが多数！