◆◆令和7年4月採用◆◆ 令和7年より働いていただける保育士さんを募集しています！ 本園では保育の中でリズム運動・体操・英語・食育などを通して、子どもたちが「やってみたい」と思えることを見つけられるよう活動に取り組んでいます★ 【お仕事について】 □雇用形態：正社員 □7:00〜19:15の間の7時間45分（休憩60分） 　シフトにより土曜出勤あり（平日代休あり） □保育業務全般 □系列保育園に転勤の可能性あり 　※転勤の場合は引っ越し代・家賃補助または通勤時のETC代補助あり

2022年2月にオープンした園さんで施設が綺麗☆彡 企業主導型の園で、0〜2歳児の グループ会社さんと地域お子様をお預かりしてます！ 定員12名のゆったり保育です♪ 園には大きな大きなユーカリの木があります。 シンボルツリーとして、子どもたちの成長を見守ってくれます。 そして、ユーカリの葉っぱを食べてスクスク育つコアラのように、 子どもたちも元気いっぱい遊べる施設でありたいという 願いを込めて「多賀城コアラ保育園」と名付けられました。 現在は30代の先生を中心に運営されていらっしゃいます！ 正社員の保育士さんを募集します♪ 興味のある方はお気軽にお問い合わせ下さい！

【来年度相談可★正社員求人】 　 定員80名の認可保育園です♪ ※急募※ 保育士として乳幼児の保育をお願いします！ ・絵本の読みきかせ、工作、外遊び、散歩等 ・指導案作成その他

＊放課後等デイサービス　すてっぷあっぷ＊ ★☆★児童指導員　保育士さん募集★☆★ 学校終了後や、学校休業日(土曜日、祝日、長期休暇等)に、 療育が必要な小学校1年生〜のお子さまに療育を行う施設です☆彡 専門のスタッフが常駐しているので未経験の方でも安心して働いて頂けます！ お子さまの「できた！」そんな嬉しい瞬間に立ち会える♪ とてもやりがいのある仕事です☆彡 【業務内容】 ◎平日：11:30〜18:30 ◎学校休業日：09:00〜17:00 長期学校休業日（夏休み等）なども(9：00〜17：00）です^^♪ ◎活動利用者の見守り、療育活動 ◎パソコンやタブレットなどを使用した簡単な事務作業 ◎事業所車両での送迎業務

下馬駅近くの歯科クリニックにて 受付・歯科助手業務を担当していただきます。 【主な業務】 　（1）医師及び歯科衛生士等の補助として、診療介助、診療 　　　　器具消毒洗浄等を行う。 　（2）受付事務として、カルテ整理、電話応対、予約管理、 　　　　診療費計算、受診者負担会計清算（現金）等を行う。

令和7年度の正社員さんを募集します！ 【定員】60名 【開所時間】7時〜19時（※延長含む） 【仕事内容】 保育業務全般をお願いします。 詳しい業務内容を知りたい方はお声がけください♪

☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆ 【多賀城駅から徒歩18分】 人気の小規模保育園で正社員のお仕事 ◆定員15名 0歳3か月〜3歳未満児のお子さまをお預かりしています！ （地域枠：11名、従業員枠：4名） ◆小規模園ならではのアットホームな保育 　一人ひとりの子どもの心に寄り添う保育を心がけています。 ◆幼老複合施設で、高齢者と子どもの交流が行われています。 ◆子どもたちは高齢者とのコミュニケーションを通して 　・人を思いやることができる優しい心 　・どんな人に対しても偏見を持たない 　豊かな人間性や感性を培っています♪ ◆園の雰囲気◎職員関係も◎楽しい雰囲気でお仕事できます ◆嬉しい駅チカ！ ☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆☆*゜ ゜゜*☆*゜ ゜゜*☆

<ミスタードーナツやビアードパパをフランチャイズ展開中／平均残業20時間以内＞ ■ポジション概要： 「元町珈琲」「ミスタードーナツ」「ビアードパパ」を宮城県中心にフランチャイズ展開と、太陽光発電事業、不動産賃貸業の3事業を行っている当社にて、カフェ・洋菓子・ベーカリー・販売　店舗運営をお任せします。飲食業界で本年度内に新規事業立ち上げ計画による増員募集です。（カフェ・洋菓子・ベーカリー・販売） ■具体的な業務内容： ・店舗の運営管理 ・調理／販売 ・発注／在庫管理 ・パート／アルバイトの採用、教育 ・販売計画／予算管理　等 ■勤務地： （1）宮城県仙台市泉区の「元町珈琲」 （2）宮城県石巻市、岩手県盛岡市の「ビアードパパ」「ココフラン」 （3）宮城県内の「ミスタードーナツ」（名取・古城・大河原・佐沼・古川・多賀城・石巻・塩釜） 上記店舗いずれかの配属になります。転勤がございますが、社宅完備のため、転居を伴う場合もご安心ください。 ■教育体制： 当社では個人の習熟度に応じた研修を行っており、自社契約研修プログラム制度や月1回の商品勉強会、各FC教育研修システムなどにより徐々にステップアップを図っていただきます。ゆくゆくは、店長や店長補佐として、店舗の運営全般をお任せできるように指導いたします。 ■はたらき方： ◎5:00〜24:00の実働8時間のシフト制になり、残業は月平均20時間以内です。毎月の売上に応じた必要在籍者数を計画し、社員残業に影響しないように運営計画を立てているため、残業が少なくなっております。 ◎休日数は月間8〜9日を会社指導としておりますが、店舗の採用状況により異なります。有給と休暇日を繋げて連休にすることも可能です！育休取得も可能です。 ■組織構成： 社員平均年齢34歳（20代以下10名、30代11名、40代10名、計約30名の組織になります。） ■企業について：運営している店舗がほとんどがテイクアウト主体の店舗のためコロナ禍でも業績を伸ばしています。2023年は主食となる事業を計画し更なる経営強化を目指します。 変更の範囲：会社の定める業務

<<店長候補／3ヶ月〜半年で店長として着任／着任後もフォロー体制あり／役員を目指せる／経験を活かせる／7〜16時の朝方勤務／山形駅からのアクセス良し>> ■職務内容： 「鮮魚のホクトウ ショッピングセンター吉田店」での店長候補の求人となります。現在は当社の専務が店長を兼務していますが、本社への異動を予定していることから、後任となる人材の募集となります。 対応いただく業務は、商品仕入、売上管理、店舗運営管理（商品管理、シフト管理も含むマネジメント）、魚のカット、調理などの運営全般を対応いただきます。鮮魚を扱う中で、お刺身やお寿司、魚の切り身、魚介類、冷凍の加工物、珍味など幅広い商品があります。 店舗運営よりは仕入れや売り場管理・数値管理の比重が高くなります。なお、月1回程度は本社での会議に参加いただきます。 また、3ヶ月〜半年ほどで店長として就任いただく予定ですが、就任後も現店長である専務での継続的なフォローの他、ベテランのパートさんにも協力していただける体制は整っています。 ■組織構成： 当社ではアルバイト・パートの方を含めて28名が在籍しています。配属となる店舗では、40代の専務（店長兼務）の他、50代男性2名、60代男性1名、20代・60代・70代の女性1名ずつの計6名がパートとして勤務しています。（フルタイム1名、4時間程度の時短勤務5） ■働き方： 週休2日制の少なくとも月7日休みとなります。当店は正月休み以外は年中無休となりますが、パートの方との調整をしながらシフトを決定します。 店長の勤務時間は16:00までとなり、店舗の締め作業はパートの方が対応しています。パートの方も18:00までの勤務になりますが、閉店の19:30まではショッピングセンターのスタッフが対応しています。

■ポジション概要： 「元町珈琲」「ミスタードーナツ」「ビアードパパ」を宮城県中心にフランチャイズ展開と、太陽光発電事業、不動産賃貸業の3事業を行っている当社にて、カフェ・洋菓子・ベーカリー・販売　店舗運営をお任せします。飲食業界で本年度内に新規事業立ち上げ計画による増員募集です。（カフェ・洋菓子・ベーカリー・販売） ■具体的な業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・店舗の運営管理 ・調理／販売 ・発注／在庫管理 ・パート／アルバイトの採用、教育 ・販売計画／予算管理　等 ■勤務地： （1）宮城県仙台市泉区の「元町珈琲」 （2）宮城県石巻市、岩手県盛岡市の「ビアードパパ」「ココフラン」 （3）宮城県内の「ミスタードーナツ」（名取・古城・大河原・佐沼・古川・多賀城・石巻・塩釜） 上記店舗いずれかの配属になります。転勤がございますが、社宅完備のため、転居を伴う場合もご安心ください。 ■未経験者でも大歓迎： まずは洋菓子の製造・販売・清掃などの店舗スタッフとして経験を積んでいきましょう。業界未経験者（アミューズメント・保育施設）の方も在籍しており、馴染みやすい環境です。各店舗、正社員（2~4名）、地域契約社員とパートアルバイト20人前後の構成となります。 ■教育体制： 当社では個人の習熟度に応じた研修を行っており、自社契約研修プログラム制度や月1回の商品勉強会、各FC教育研修システムなどにより徐々にステップアップを図っていただきます。ゆくゆくは、店長や店長補佐として、店舗の運営全般をお任せできるように指導いたします。 ■はたらき方： ◎5:00〜24:00の実働8時間のシフト制になり、残業は月平均20時間以内です。毎月の売上に応じた必要在籍者数を計画し、社員残業に影響しないように運営計画を立てているため、残業が少なくなっております。 ◎休日数は月間8〜9日を会社指導としておりますが、店舗の採用状況により異なります。有給と休暇日を繋げて連休にすることも可能です！育休取得も可能です。 ■組織構成： 社員平均年齢34歳（20代以下10名、30代11名、40代10名、計約30名の組織になります。） ■企業について：運営している店舗がほとんどがテイクアウト主体の店舗のためコロナ禍でも業績を伸ばしています。 変更の範囲：本文参照