海外の求人情報の検索結果一覧

国内No.1総合デベロッパーのDX本部にて、 業界へイノベーションを起こす 国内No.1総合デベロッパーとして オフィスビル事業や商業施設事業など 幅広い事業を展開する当社。 そんな当社の長期経営方針「VISION 2025」で 掲げるビジョンのひとつが“テクノロジーを活用し、 不動産そのものにイノベーションを起こす”こと。 不動産を「モノ」ではなく「サービス」として提供する “Real Estate as a Service”実現のため DX化を最重要手段と定義し、全事業で推進しています。 その中核を担うのが、今回募集する＜DX本部＞。 顧客満足度の更なる向上、 新しいマーケット・価値の創造など 社会へ与えるインパクトは十分です。 培った経験を活かして 業界へ変革を起こす面白みを感じませんか？ より安全なシステム運用を追求し セキュリティに関するあらゆる業務を主導 グループ共通のITインフラや個別の業務システム用の インフラの構想策定、技術選定、設計/構築を行うと共に これらの保守運用・及び継続的な機能改善/更新対応により 安定的かつ効率的な稼働環境の提供に努めます。 ご経験・志向等に応じて以下のような領域・テーマをご担当いただきます。 ＜領域・テーマ例＞ ・システムインフラ（ネットワーク、ストレージ、セキュリティ、監視、バックアップ等）の設計、構築、保守 ・AWS/Azure等のパブリッククラウド設計、構築、保守 ・PC/スマートフォン等のデバイス選定、配備、保守 ・コミュニケーション系システム（メール/オンラインストレージ/Web会議/IP電話等）の選定、設計、構築、保守 ・認証、構成管理、監視等の共通基盤の設計、構築、保守 ・アプリリリース時の構成変更や、日々のパフォーマンス分析と改善対応 ・コスト分析と最適なソリューションの適用 システム設計・開発、ITインフラ構築、保守運用、ヘルプデスク等の実務は 全て外部委託しており、全員が上流工程に関わりながらステークホルダーと コミュニケーション、クオリティ、コスト、スケジュール、リスクなど全体マネジメントを担います。 【仕事の魅力】 専門性を活かしながら、ビジネスとITを兼ね備えた人材へ 当社および当社グループの関係者を巻き込み、複数の部門等と連携しながら、 ステークホルダーを常に意識し、主体的に業務を推進します。 これまでの専門性を活かしながら、さまざまなプロジェクトを経験することにより、 「ビジネスとIT」をバランス良く備えた人材に成長していくことが可能です。 社員が最大限能力を発揮するためのワークライフバランスも重視 ■年間休日122日 ■コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制 ■一定の勤続年数経過に応じ休暇を付与する「フレッシュアップ休暇」 ■事業所内保育所を利用可能とし、社員の多様な働き方をサポート ■ベビーシッター・学童保育費用補助制度 ■過去20年以上育児休業からの復帰率100%を継続 社員一人ひとりのプライベートの時間を増やし、 自己研鑚や社外交流等でさまざまな価値観に触れることが、 会社の持続的な成長につながると考えています。 また、育児に関わる社員がより安心して働き続けられる環境づくりに注力しています。

国内No.1総合デベロッパーのDX本部にて、 業界へイノベーションを起こす 国内No.1総合デベロッパーとして オフィスビル事業や商業施設事業など 幅広い事業を展開する当社。 そんな当社の長期経営方針「VISION 2025」で 掲げるビジョンのひとつが“テクノロジーを活用し、 不動産そのものにイノベーションを起こす”こと。 不動産を「モノ」ではなく「サービス」として提供する “Real Estate as a Service”実現のため DX化を最重要手段と定義し、全事業で推進しています。 その中核を担うのが、今回募集する＜DX本部＞。 顧客満足度の更なる向上、 新しいマーケット・価値の創造など 社会へ与えるインパクトは十分です。 培った経験を活かして 業界へ変革を起こす面白みを感じませんか？ より安全なシステム運用を追求し セキュリティに関するあらゆる業務を主導 三井不動産・グループ会社の情報セキュリティに関する取り組みだけではなく、 先進技術の導入や各種業務システムに求められるセキュリティ対策の検証 および実績・改善を行い、より安全なシステム運用の実現を追求いただきます。 あるべきセキュリティ将来像の策定から、計画立案、システム・サービス選定、 また実装および運用改善までセキュリティに関するあらゆる業務を主導します。 セキュリティのスペシャリストとして、事業部門・グループ会社のシステム利用者が 安心して仕事ができる環境を提供することで、グループのDX推進に貢献いただきます。 ご経験・志向等に応じて以下のような領域・テーマをご担当いただきます。 ＜領域・テーマ例＞ ・セキュリティ向上に向けた戦略と計画の立案 ・セキュリティポリシーやガイドラインの策定 ・採用するセキュリティ製品やサービスの企画・検討 ・セキュリティ製品やサービス導入プロジェクトのマネジメント ・新規システム導入時のセキュリティチェックや脆弱性診断 ・CSIRT活動全般 なお、実装および運用の実務は、外部ベンダーが担当しています。 【仕事の魅力】 専門性を活かしながら、ビジネスとITを兼ね備えた人材へ 当社および当社グループの関係者を巻き込み、複数の部門等と連携しながら、 ステークホルダーを常に意識し、主体的に業務を推進します。 これまでの専門性を活かしながら、さまざまなプロジェクトを経験することにより、 「ビジネスとIT」をバランス良く備えた人材に成長していくことが可能です。 社員が最大限能力を発揮するためのワークライフバランスも重視 ■年間休日122日 ■コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制 ■一定の勤続年数経過に応じ休暇を付与する「フレッシュアップ休暇」 ■事業所内保育所を利用可能とし、社員の多様な働き方をサポート ■ベビーシッター・学童保育費用補助制度 ■過去20年以上育児休業からの復帰率100%を継続 社員一人ひとりのプライベートの時間を増やし、 自己研鑚や社外交流等でさまざまな価値観に触れることが、 会社の持続的な成長につながると考えています。 また、育児に関わる社員がより安心して働き続けられる環境づくりに注力しています。

国内No.1総合デベロッパーのDX本部にて、 業界へイノベーションを起こす 国内No.1総合デベロッパーとして オフィスビル事業や商業施設事業など 幅広い事業を展開する当社。 そんな当社の長期経営方針「VISION 2025」で 掲げるビジョンのひとつが“テクノロジーを活用し、 不動産そのものにイノベーションを起こす”こと。 不動産を「モノ」ではなく「サービス」として提供する “Real Estate as a Service”実現のため DX化を最重要手段と定義し、全事業で推進しています。 その中核を担うのが、今回募集する＜DX本部＞。 顧客満足度の更なる向上、 新しいマーケット・価値の創造など 社会へ与えるインパクトは十分です。 培った経験を活かして 業界へ変革を起こす面白みを感じませんか？ リアル・デジタルの手法を活用し マーケティング戦略の策定、企画・施策の実行などを推し進める リアル・デジタル双方の手法を活用し、 事業部門の短期・中長期のマーケティング戦略の策定、 企画・施策の実行、PDCAサイクルの構築など、 社内各部⾨やグループ各社、パートナー企業と協業し、プロジェクトを推進します。 また、マーケティング知見の蓄積、成功ノウハウの型化、新技術の収集を行い、 DX本部内外における情報発信・啓蒙活動に取り組んでいただきます。 ご経験・志向等に応じて以下のような領域・テーマをご担当いただきます。 ＜領域・テーマ例＞ ・マーケティング戦略立案支援 ・デジタルマーケティングソリューション導入企画 ・顧客/事業データ分析企画 ・デジタルマーケティング最適化ロードマップ/ガイドライン策定 ・デジタルマーケティングを取り入れた販売促進企画の立案・実行 当社および当社グループでは、デジタルマーケティングの促進、 および先進的なICTソリューション・サービスの調査、研究、実証実験等を行っています。 多様な事業領域・顧客にどのような価値を提供できるのかを検証し、実装することにチャレンジいただくことが可能です。 【仕事の魅力】 専門性を活かしながら、ビジネスとITを兼ね備えた人材へ 当社および当社グループの関係者を巻き込み、複数の部門等と連携しながら、 ステークホルダーを常に意識し、主体的に業務を推進します。 これまでの専門性を活かしながら、さまざまなプロジェクトを経験することにより、 「ビジネスとIT」をバランス良く備えた人材に成長していくことが可能です。 社員が最大限能力を発揮するためのワークライフバランスも重視 ■年間休日122日 ■コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制 ■一定の勤続年数経過に応じ休暇を付与する「フレッシュアップ休暇」 ■事業所内保育所を利用可能とし、社員の多様な働き方をサポート ■ベビーシッター・学童保育費用補助制度 ■過去20年以上育児休業からの復帰率100%を継続 社員一人ひとりのプライベートの時間を増やし、 自己研鑚や社外交流等でさまざまな価値観に触れることが、 会社の持続的な成長につながると考えています。 また、育児に関わる社員がより安心して働き続けられる環境づくりに注力しています。

三井不動産株式会社ポジションマッチ登録 あなたのスキルを登録してみませんか？ 「ポジションマッチ登録」とは、 「非公開求人／公開前新規求人に登録する事ができる」サービスです。 予めご登録いただいているあなたのご経験にマッチした 非公開求人／公開前新規求人情報をお伝えいたします。 以下お考えの方はぜひご活用ください。 ◆経験にマッチした非公開求人情報を知りたい。 ◆経験にマッチした公開前求人情報をいち早く知りたい。 ※本登録では、公開求人のみならず、 　非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- エンジニア各種ポジション ※『ポジションマッチ登録』は応募を受け付けるものではありません。 ※本登録は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 　『三井不動産 type採用事務局』を通し受付させていただきます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、 　必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※ご連絡が書類通過／内定確約でない旨ご了承ください。 ※ご登録連絡先（携帯電話、メール）に直接ご連絡させていただく可能性がございます。 　連絡が繋がる連絡先をご登録ください。 ※2025/04/24（木）までに採用事務局より連絡がない場合は登録終了となります。 ※登録後、登録内容を変更する場合は、再度ご登録ください。 【仕事の魅力】 不動産業界のイノベーションを推進する立役者へ 当社は、不動産を「モノ」として提供するのではなく、 お客様に”働きやすい”、”暮らしやすい”、”楽しい”といった価値をもたらす「サービス」として提供すべく、 事業のDX化を進めています。 推進時の特徴は、企画から実装に携わる社員の裁量が大きいこと。 例えば、2020年にサービスを開始した『Dot to Dot』（分散データプラットフォームを利用することで、柏の葉スマートシティで暮らす人々が、自身が価値を感じたサービスにパーソナルデータを連携できるサービス） においては、事業企画から社内外の関連部署、ベンダー企業などのマネジメントまで担当者の裁量に委ねています。 ワークライフバランスの充実 一人ひとりがライフステージに応じた働き方を選択でき、個々の経験を活かし、能力を最大限発揮することが、当社の持続的な発展に不可欠であると考え「働き方改革」を推進しています。 ◆当社で展開するシェアオフィス「WORK STYLING」の利用 ◆在宅勤務制度の導入 ◆事業所内保育所を利用可能とし、社員の多様な働き方をサポート ◆社員へのノートパソコン・スマートフォン・タブレット端末等の貸与 ◆IT活用支援のための相談カウンターの設置 ◆ベビーシッター・学童保育費用補助制度 育児支援にも積極的に取り組んでおり、当社正社員では、 過去20年以上育児休業からの復帰率100%を継続しています。

◆大創産業にてあなたの経験を活かしませんか？ 「ポジションマッチ登録」とは、 「非公開求人／公開前新規求人に登録する事ができる」サービスです。 予めご登録いただいているあなたのご経験にマッチした 非公開求人／公開前新規求人情報をお伝えいたします。 以下お考えの方はぜひご活用ください。 ◆経験にマッチした非公開求人情報を知りたい。 ◆経験にマッチした公開前求人情報をいち早く知りたい。 ※本登録では、公開求人のみならず、 　非公開求人/公開前新規求人も含めマッチングさせて頂きます。 ▼ポジションマッチ登録対象職種 ------------------------------- ■法務 ■経理 ■財務 ■物流部（自社通関業務や原産地証明業務など） ■品質管理（海外規制管理や工場管理など） ■製造（国内外工場建設の企画/調整や現場改善計画立案など） ------------------------------- ※『ポジションマッチ登録』は応募を受け付けるものではありません。 ※本登録は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する 　『株式会社大創産業 type採用事務局』を通し受付させていただきます。 ※ご経験・スキルがマッチする可能性がある求人がございましたらご連絡いたしますので、 　必ずしも全ての方にご案内ができるものではありません。予めご了承ください。 ※ご連絡が書類通過／内定確約でない旨ご了承ください。 ※ご登録連絡先（携帯電話、メール）に直接ご連絡させていただく可能性がございます。 　連絡が繋がる連絡先をご登録ください。 ※2025年3月20日(木)までに採用事務局より連絡がない場合は登録終了となります。 ※登録後、登録内容を変更する場合は、再度ご登録ください。 【仕事の魅力】 大創産業が掲げる社是・経営理念 【社是】 世界中の人々の生活をワンプライスで豊かに変える ～感動価格、感動品質～ 【企業理念】 自由な発想で、楽しさと豊かさを提供し続ける なんだ！ダイソーにあったんだ、こんなものまであったんだ！の感動の追求 【共有価値観】 全てにおいて「だんぜん」にこだわり続ける ～スリーアローズ～ 【コーポレートロゴについて】 ロゴにあるスリーアローズには社名を英文字であらわす DAISOのAの形をデザインし、 「人々の生活をより豊かにしていく」 「人々の生活をアップデートしていく」 という強い決意と熱意を表現しています。 充実の福利厚生～ワークライフバランスへの取り組み～ ■家族手当：配偶者/16,000円・子1人目/6,000円・子2人目/8,000円・子3人目/10,000円 ■寮社宅：会社負担は35歳未満/家賃70％、35歳以上/家賃50％ ※但し会社の指示による異動時に限り適用 ■住宅手当：家賃の30％を会社が負担/上限20,000円迄。持家・賃貸の両方適用可※社員本人が契約者の場合 ■GLTD保険：病気やケガで長期間働くことができない従業員に向けて、 　有給や健康保険では補うことが難しい所得の喪失を最長で定年の年齢まで補償する制度 ■慶弔見舞金：社員や家族の慶弔、病気、災害に対し、慶弔見舞金を支給。※結婚祝金、出産祝金など

キャスターなら、家庭とのバランスを保ちながら キャリアの幅を広げられます！ 当社は「リモートワークを当たり前にする」をミッションに “企業のバックオフィス業務を支援するサービス” を展開しています。 今回募集するのは、企業の事務業務を支援するポジション！ クライアントからのご依頼は多岐にわたるため 自分にあった仕事を選択し、 多くの経験を積むことができます。 例えば... ◇スケジュール管理や出張旅行の手配 ◇会議資料作成 ◇請求書発行　など ライフスタイルや希望の働き方と調整しながら キャリアの幅を広げていけます◎ 場所にとわれない働き方で、バックオフィスのプロを目指しませんか？ ≪様々な企業のバックオフィス業務をサポート！≫ 累計導入企業数4,000社以上*キャリアの幅を広げられる*選べる仕事内容*選べる稼働時間*得意を活かして働く*兼業OK*マッチング形式で仕事を選ぶ ＼具体的な業務内容／ ■クライアント先の事務業務 ┗下記業務内容の中から、ご経験やご希望に応じて業務を選ぶことができます。 　※仕事内容は他にも多くあるため、業務内容は一例となります ◎オンライン上に1社ごとのマニュアルデータあり！不明点があれば確認ができる環境です。 【一般事務の一例】 ・アポイント調整 ・メール対応 ・予約手配 ・資料作成 ・リサーチ ・見積書、請求書作成　 ・データ入力　など 【その他事務の一例】 ・秘書事務 ・経費精算 ・勤怠管理サポート ・応募者対応　など ＼事務仕事以外で、それぞれが歩むキャリアパスをご紹介します／ ・カスタマーサポート ・ECサイト代理運営、SNS投稿 ・人事採用　など 個人のスキルベースでキャリアの幅を広げている人が多数在籍しています。 あなたの“経験”や“得意”を活かして仕事内容を選んでくださいね。 ＼仕事内容の一例をご紹介します／ ■プレゼン資料作成 ・内容：Googleスライドでテンプレートを作成し 　　　　Googleドキュメントにまとまった情報を整理し資料作成を行う ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 ライフスタイルに合わせてあなたらしい働きかたを！ ◇一度仕事を離れたもののキャリア復帰を目指す方 ◇子育て・介護中の方 ◇個人事業主の方　 など様々なバックグラウンドの方が活躍しています！また、業務委託の契約後、業務に必要なツールの使い方などのオリエンテーションはすべてオンラインで実施します。場所にとらわれないフルリモート稼働で、あなたのライフスタイルにあわせて、スケジュールを組みながら進めていけますよ◎ 自由度の高い環境で、キャリアを広げられます！ クライアントのバックオフィスを支援するCASTER BIZシリーズの累計導入企業数は4000社以上！ あらゆる業務があるため、経験したことがないツールや仕事内容もあるかと思います。そんな時は、業務ごとのマニュアルを用意しておりますのでご活用ください。 当社では、業界・規模問わず様々な事務業務を経験できます。これまでの経験を活かすだけではなく、新しいことにチャレンジしたいという意欲をお持ちの方は、特に活躍されています。 また、事務としてキャリアの幅を広げられることはもちろん、「ITリテラシー」「情報収集能力」「コミュニケーション能力」といった、ビジネススキルのスキルアップも目指せる環境です！ 稼働開始時のオリエンテーションもご用意しておりますのでスムーズにスタートできますよ◎

仕事のやりがいもプライベートも大切にできる！ 業務委託だからできる理想の働き方で、自分らしく輝こう！ コミュニケーションスキルや タスク管理、MS officeの使用経験をいかしながら、 自宅でのびのび働けるのが "オンラインアシスタント"の魅力。 オンラインアシスタント「フジ子さん」として 当社とご契約いただいている幅広い業種業界のクライアントからのご依頼をお任せします。 さまざまな企業をサポートするお仕事だから、 「ありがとう」の言葉をいただく機会も多いです。 また、“業務委託”なので、 自分のライフスタイルに合わせて無理なく働ける環境です。 そして完全在宅なので通勤なし！ 働く場所や時間を調整しやすいから、 育児や介護と両立しているスタッフが多数活躍中！ 当社で理想の働き方を実現しませんか？ ◆コミュニケーションスキルなど、これまでのご経験をいかせる ◆チーム制だからリモートでも孤独感なし ◆研修もオンラインで受講！わからないことはいつでも気軽に相談OK 業務委託のオンラインアシスタントとして、 担当するクライアントからご依頼いただいた一般事務を中心とした幅広い業務に対応していただきます。 ※コミュニケーションは主にPCを使用したチャットやオンラインミーティングなどで行います。 　販売や営業、CSなどコミュニケーション能力をいかしたお仕事や、 　優先順位をつけてタスク管理を行ったご経験のある方はさらにご活躍いただけます。 ≪お仕事例≫ ◆請求書の発行、経費精算、仕訳 ◆文書管理、各種書類作成 ◆Webサイト運用補助（SNS運用代行、文字校正、画像加工、動画編集） ◆メールでのスケジュール調整、出張や会食の手配・予約 など多岐にわたるバックオフィス業務をお任せいたします。 ◆当社採用HPにも詳細を掲載しています！ https://fujiko-san.com/careers/ ◆「フジ子さん」公式アンバサダーの＜ホラン千秋さん＞が 　オンラインアシスタントとして働く魅力を解説した動画はこちら！ https://fujiko-san.com/careers/#movie 【仕事の魅力】 これまでのご経験、スキルがいかせる！ メーカーや人材、ITなど、幅広い業種業界から依頼をいただいている当社。 また、業務の幅も広いため、これまでのご経験をいかして働くことができます！ <サポート体制も充実> 当社はチーム制。サポートできる環境が整っているので、お子さんが急に熱を出したときや困ったときには他のスタッフがフォローするなど、お互いに助け合いながら取り組んでいます。全員がフルリモートですが、交流が活発で安心感のある職場です。 100％リモートワークOK！ご自宅で働くことが可能です！ ◆子どもが保育園に行っている時間にお仕事 ◆自分の時間も大切にしたい ◆パートナーの転勤に左右されずに働きたい …といった希望も叶えられるお仕事です！ すべてのやり取りをネット上で⾏うため、 環境が整っていれば世界のどこからでも働けるのがポイント！ 海外にいながら「フジ子さん」として活躍するメンバーも多数いらっしゃいます。 通勤時間に縛られない完全在宅でのお仕事は、 お子さんや家族との時間にもゆとりができ、 さらにあなたのスキルアップも可能です！ 【教育制度について】 【導入研修あり（オンラインで実施）】 ≪STEP:1≫業務に必要な基本事項（業務システムやツールの使い方など）をレクチャー ▼ ≪STEP:2≫仕事環境のセットアップ ※PCはご自身のPCを使っていただきます。 ※ネット環境のセットアップは当社では負担できません。ご了承ください。 ▼ ≪STEP:3≫ロープレ（実際のお客様とのやり取りを実践形式で学びます）

主にAWS基盤からアプリケーションレイヤーの設計・構築・運用にオフショア開発チームとともに携わっていただきます。 また、プロジェクトマネージャー、リーダーのもと、クライアントとのプロジェクト計画・推進・要件定義等の業務に対しても一定の役割を担っていただくポジションになります。 各プロジェクトにおいては、クライアントとは日本語でコミュニケーションを取っておりますが、社内は日本・オフショアのメンバーに対してできる限り横断的に情報をオープンにするという思想のもと、それぞれが理解可能な英語を標準語として用いております。しかしながら、英語は業務の中で自然と身についていくと考えているため、応募時の必須スキルではありません。 技術力・コミュニケーション能力を重視し、語学力については今後努力して伸ばしていきたいという意思を持たれている方にぜひご応募いただければと考えています。 ◆ 具体的なスコープ例 - 各サブシステムや機能のアーキテクチャ設計・実装 - 設計・開発・テストフェーズの推進 - 保守運用フェーズにおけるシステムモニタリング・エンハンスの 　 管理・推進 - オフショア開発チームとの要求・仕様連携（日英コミュニケーション） これまでのご経験や強み、また語学力を踏まえ、スコープはご相談の上決めさせていただくことを想定しております。 ◆ クライアントとプロジェクト事例 - デジタルマーケティング領域に対する支援サービスを展開する企業様： 　 LINE連携マーケティングプラットフォーム構築 - 製造業に対する人材派遣業を展開する企業様： 　 求人応募データ自動収集処理基盤構築 - 中堅中小企業を対象としたM&Aを仲介する企業様： 　 Salesforceデータ活用基盤構築 - 国内最大手の飲料水メーカー様、住宅情報サイト運営企業様等々.. クライアントはすべて大手企業・スタートアップであり、先端的でチャレンジングなプロジェクトに取り組むことができます。 ◆ 主な使用技術・ツール プロジェクトによりますが、基本的にはAWSを活用したクラウドネイティブなアーキテクチャを採用しています。 （プロジェクト毎に適切なアーキテクチャを検討・検証の上決定） ■ フロントエンド：React ■ バックエンド：Java/Springboot, Node.js ■ DB：Aurora, DynamoDB, OpenSearch ■ OS：AmazonLinux2 ■ プロジェクト管理：Backlog, ClickUp, Notion ■ コミュニケーション : Slack, Google Meet ■ その他インフラ基盤全般：AWS各サービスを活用しております

テックリード/リードブリッジSEとして、AWSを活用したシステム開発プロジェクトにおけるプロジェクト推進、要件定義、アーキテクチャ設計等にオフショア開発チームとともに携わっていただきます。 ◆ 具体的なスコープ例 - プロジェクト各フェーズの推進 - システム・各機能のアーキテクチャ設計・実装 - プロジェクトメンバーマネジメント、オフショア開発チーム との要求・仕様連携（日英コミュニケーション） その他、語学力や現在の技術力・ご経験に合わせてスタート時の業務スコープは設定させていただきますが、次第に得意・興味分野に合わせてプロジェクト・組織マネジメントの役割、もしくは、アーキテクトとしての役割を担っていただければと思っています。 【プロジェクト・組織マネジメント観点】 - 組織全体・各メンバーの目標設計/管理・PLマネジメント - クライアントのビジネス検討・IT投資計画立案支援 【アーキテクト観点】 - クライアント課題感に応じたソリューション選定・装着 - プロジェクト横断での支援、標準化・ベストプラクティスの整理 　 および適用推進 ◆ クライアントとプロジェクト事例 - デジタルマーケティング領域に対する支援サービスを展開する企業様： 　　 LINE連携マーケティングプラットフォーム構築 - 製造業に対する人材派遣業を展開する企業様： 　　 求人応募データ自動収集処理基盤構築 - 中堅中小企業を対象としたM&Aを仲介する企業様： 　　 Salesforceデータ活用基盤構築 - 国内最大手の飲料水メーカー様、住宅情報サイト運営企業様等々.. クライアントはすべて大手企業・スタートアップであり、先端的で チャレンジングなプロジェクトに取り組むことができます。 ◆ 主な使用技術・ツール プロジェクトによりますが、基本的にはAWSを活用したクラウドネイティブなアーキテクチャを採用しています。 （プロジェクト毎に適切なアーキテクチャを検討・検証の上決定） ■ フロントエンド：React ■ バックエンド：Java/Springboot, Node.js ■ DB：Aurora, DynamoDB, OpenSearch ■ OS：AmazonLinux2 ■ プロジェクト管理：Backlog, ClickUp, Notion ■ コミュニケーション : Slack, Google Meet ■ その他インフラ基盤全般：AWS各サービスを活用しております

海外開発拠点のベトナムにおける事業戦略・組織マネジメントをお任せします。 ベトナムの開発拠点には現在25名ほどの現地メンバーが在籍しております。今回はベトナムの開発拠点のマネージャーになっていただく方を募集しております。 ※開発体制：主に日本で上流工程を対応し、海外開発拠点で実装・テストの工程が基本です。 【主な業務内容】 ・現地法人の事業戦略の策定及び実行 ・現地で勤務しているメンバーのマネジメント ・本社から依頼があったシステム開発要因のアサイン調整 ・現地エンジニアの採用活動　など 【当社の開発案件の特徴】 ・SEOによるインバウンドの案件がほぼ100% ・ほぼ全ての案件がクライアントからの直請け(プライムベンダー) ・上流工程から実装、テストまでの全工程を内製化しており、ワンストップでサービスを提供 ・スマホアプリ開発やEC開発を始め、toCサービスの開発が多数 ・未知の領域、未知の技術に対して積極的に挑戦できる環境を用意 ・平均残業時間は20時間程度であり、定時帰りも可能 ・原則自社開発であり、客先常駐案件は原則なし (今後も100%無いとは言い切れませんが、現段階で常駐しているエンジニアは０人です) 【開発案件】 ・大手ECサービスの新規事業サービスや基幹システムの開発案件 ・大手自動車メーカー（関連会社）の開発案件 ・官公庁の開発案件 ・大手商社との開発案件 ・他、Webアプリ等の開発案件 etc. 【開発環境】※よく使う開発環境例 フロントエンド：React, Vue.js, Angular サーバーサイド：Node.js PHP（Laravel, CakePHP）, Ruby（Ruby on Rails）, Python （Django, Flask） DB：MySQL（Aurora）, PostgreSQL インフラ：AWS,GCP アプリ：Android（Kotlin）, iOS（swift） その他：Slack, Asana,Git, Mac（使用端末） 各種IDE応相談, Docker, Gsuite ※クライアントの要望に応じて環境は変わります 【弊社の特徴】 ・年間500件の問い合わせを獲得するコンテンツ力（250万UUのブログ運営） ・主力のWebサイト制作事業から派生し、様々な新規事業を展開 ・オープンでフランクな仲間、カルチャー、趣味に本気 ・裁量高く、新しい事業を一緒に作っていただける環境 ・海外事業を一旦やってみるという姿勢で開始、チャレンジがしやすいカルチャー

開発案件は日本の大手企業からのプライム開発案件を日本で受注し、要件定義は日本チームで実施、 開発フェーズからベトナムチームで実施することを予定しております。 ベトナムチームでのポジションは ・開発プロジェクトリーダー ・外部設計・詳細設計 ・プログラマー（フロントエンド・バックエンド・インフラエンジニア） ・品質管理エンジニア、テスター ・ブリッジエンジニア の各ポジション数名募集です。 システム構成は、以下を採用するケースが多いため、現在お持ちのスキルだけでなく、必要に応じて学んでいける姿勢がある方が好ましいです（現在知識をお持ちである必要はありません） ・SPAのWebアプリケーション ・プラットフォームはAWS ・フロントエンドはAngular、React ・バックエンドはNestJS、NodeJS

当社が発行しているバンコク在住の日本人向けフリーペーパー「週刊WiSE」の編集をお任せします。 自ら取材をしながら、ライター原稿の編集＆校正作業、広告のキャッチコピーを作るといった作業を行います。 クライアントの大半は、日系企業であり、日本語で業務を行うため、日本と変わらない環境で仕事をすることが可能。また、編集のタイ人スタッフは全員日本語が堪能です。 政治・経済、スポーツ、芸能、レストラン情報、ビューティなど、取材対象は多岐に渡ります。 広告、取材記事、配信記事（デイリースポーツ、亜州ビジネスなど）が主なコンテンツとなっています。 ★クライアント例★ 日系企業：JAL、ANA、JTB、スターツ、UNIQLOなど 地元店舗：バンコクの飲食、美容、学校、病院、不動産 など ◎「週刊WiSE」とは◎ バンコクに暮らす10万人以上の日本人に対して、毎週30,000部を発行しています。 デイリースポーツ、亜州ビジネス、パーゴルフなどと契約し 豊富な情報量を確保しています。 日本の最新情報を届けるほか、企業のトップから飲食・美容、芸能人などへ取材を行ない、 タイの情報を発信しています。 ◎魅力◎ 自社媒体ですので、ご自身がやりたいコンテンツを手がけることもできます。 日本では取材できないような大手企業の社長や芸能人に取材できます。 ◎語学について◎ タイでの勤務ではありますが、広告クライアントの大半は日本人、 また社内のタイ人スタッフは日本語を話せる人が多く、業務は全て日本語だけで可能です。 読者は全て日本人のため、日本人向けの記事を編集します。 日本の出版・デザイン会社と同様の環境で仕事ができます。 ◎社内の雰囲気◎ 日本人7名、タイ人30名（男：女=4：6）平均年齢40代前後。 社内は個人のスペースを十分に確保しています。 全員MACを使用。

当社が発行しているフリーペーパー「週刊WiSE」のグラフィックデザインをお任せします。 ★クライアント例★ 日系企業：JAL、JTB、SECOM、KOKUYO、スターツなど日本では携わるのが難しい大手企業の広告もドンドンお任せします。 現地店舗：バンコクの飲食、美容、学校、病院、不動産 など ◎「週刊WiSE」とは◎ バンコクに暮らす10万人以上の日本人に対して、毎週発行しています。 デイリースポーツ、亜州ビジネス、アルバなどと契約し 豊富な情報量を確保しています。 日本の最新情報を届けるほか、企業のトップから飲食・美容、芸能人などへ取材を行ない、 タイの情報を発信しています。 ◎魅力◎ 常に最新の情報やモノ、サービスに携わることが可能です。 また、自社媒体ですので、クライアントからの依頼広告だけではなく、 ご自身がやりたいコンテンツを手がけることもできます。新しいスタッフが新規コンテンツを企画立案しています。 ◎語学について◎ タイでの勤務ではありますが、広告クライアントの大半は日本人、 また社内のタイ人スタッフは日本語を話せる人が多く、業務は全て日本語だけで可能です。 読者は全て日本人のため、日本人向けの広告を制作します。 日本の出版・デザイン会社と同様の環境で仕事ができます。 ◎社内の雰囲気◎ 社内は個人のスペースを十分に確保しています。 全員MACを使用。

----------------------------------------------------------- ▼グローバル組織人事コンサルタント ----------------------------------------------------------- 企業内のダイバーシティが進むなかで起こりうる課題は、多岐にわたります。それは事業戦略に関するものだけではありません。そもそも「人」がいなければ組織もビジネスも成り立ちません。 グローバル組織人事コンサルタントとして、企業の組織戦略はもちろん、評価基準、人事制度を変え、HR領域の課題を解決することで、日本企業の挑戦をサポートしたい。 そして、その先に「ワクワクするグローバル社会」「こえるをうみ出す」を創りたい。そう真剣に考えています。 「海外で活躍する企業をもっと増やしていきたい！」 「グローバルに活躍する人と組織を生み出していきたい」 「ASEANと日本を結びつける仕事がしたい！」 そんな方を求めています。 ASEANで創業し日本に逆輸入している弊社だからこそ、活躍の場をご提供できます。 【業務内容】 ■労務コンサルティング ■人事制度設計コンサルティング ■組織開発・人材育成コンサルティング

【概要】 「海外で働きたい」「世界の発展に貢献したい」と考える方々のキャリアを応援する仕事です。 採用を通じて企業のグローバルな発展を支援すること。そして、国境を越えて様々な“ワクワク”を共有できる社会をつくること。それが私たちのミッションです。 事業をASEAN全域へ拡大しているICONICグループの海外拠点における、人材コンサルタントです。 現時点での営業経験は不問！人材紹介コンサルタントとしてのキャリアをスタートしませんか？ 【業務内容】 グローバル人材とグローバル企業のマッチング 大まかに業務を列挙すると以下のようになります。 ≪対企業≫ ●アジアに拠点のある大手日系企業・外資系企業の求人情報収集 ●候補者の紹介 ●採用後の振り返り、次の課題ヒアリング ≪対人材≫ ●キャリアカウンセリング（面談） ●選考のサポート（レジュメや面接へのアドバイス） ●サポート（就業後のフォローアップ）

【概要】 大規模サービスの維持管理、新規案件開発、サービス提案を担当。1日数千万のPV、秒間数千のアクセスを含む、映像配信系のサービスを手掛けていきます。 【具体的な仕事内容】 大規模WEBサービスのシステム開発、保守、運用。多様なニーズに基づきながら、スピーディー且つ柔軟に高品質なシステムの開発を行える体制のもとで取り組んでいきます。 【仕事の魅力】 大規模サービスの運営をはじめ、ユーザーの反応が大きく、モチベーションを高く維持できます。少人数制のチーム全員で、プロジェクトに触れていきますので、それぞれの意見が反映されやすい環境となっています。 【社内の雰囲気】 引っ越したばかりの綺麗なオフィスです。社員全員が各案件に深く携わっており、話し合いや、意見を出しやすいフラットな環境が整っております。従業員が各々のライフステージに応じて、ワークライフバランスのとれた働き方、効率的且つ柔軟な働き方ができます。 【開発環境】 世界各地の拠点の優れたエンジニアとテレビ会議などで連携しながら、規模を問わず様々な案件を受託しております。 教育制度や福利厚生を含む諸制度の充実を図っています。

【概要】 大規模サービスの維持管理、新規案件の開発、サービス提案、サーバーやネットワークの構築／監視を担当。新規サービス構築時のシステム構成設計、構築／検証、運用等を手掛けていきます。 【具体的な仕事内容】 ■既存サーバーの冗長化設計／構築、パフォーマンスチューニング、運用設計／運用 ■サーバーデータバックアップシステムの設計／構築、検証作業（MySQL、LVM） ■セキュリティソフトウェアの導入設計、導入作業 ■システムダウンサイジングの提案、設計／計画、実施他 【仕事の魅力】 仕事の裁量は、スキルに合わせて配分し、徐々に様々な業務をお任せしていきます。 少人数制のチーム全員で、プロジェクトに触れていきますので、それぞれの意見が反映されやすい環境となっています。 【社内の雰囲気】 引っ越したばかりの綺麗なオフィスです。 社員全員が各案件に深く携わっており、話し合いや、意見を出しやすいフラットな環境が整っております。 従業員が各々のライフステージに応じて、ワークライフバランスのとれた働き方、効率的且つ柔軟な働き方ができます。 【開発環境】 世界各地の拠点の優れたエンジニアとテレビ会議などで連携しながら、規模を問わず様々な案件を受託しております。 教育制度や福利厚生を含む諸制度の充実を図っています。