【渡辺パイプで働くメリット】 ■未経験から働ける 配送のお仕事なので未経験でもお仕事に慣れやすいです！ ■年間休日126日 土日、祝日、夏季冬季休暇を含め、年間126日の休みがあります。有給も取りやすい環境になっています！ ■充実の福利厚生 家族手当や厚生施設、キャリアアップのための研修などが揃っています♪ ■キャリアアップできる環境 配送職から営業職へキャリアアップを目指せます！ 充実の研修制度があるので初めての職種でも安心して始められますよ♪ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ★大手企業の配送スタッフ♪ 【仕事内容】 今回は将来的に営業職へキャリアップを 目指せる方を募集いたします！ 取扱い商材は上下水道用の管工機材や住宅設備機器、電気資材など。 まずは、倉庫内での商品管理や配送業務をお任せします！ 主に水道工事店さま、リフォーム店さま、工務店さま、電気工事店さまなどへ配送しています。 地場配送で基本的に長距離運行はありません！ 【積み下ろしについて】 重いものに関しては、フォークリフトを使って積み下ろししていただきます！ 体の負担が少なくなるように配慮しています♪ ★20代～30代前半の男性が活躍中！ ＊。・＊。・＊。・＊。・＊。・＊ 【配送職から営業職にキャリアアップ】 ★所長やマネージャーなどを目指せますよ 　役職が付くので年収も上がります！ ※早い人で1～2年程度で営業職に移っています ＜家族手当を支給＞ 基本給の他に家族手当を支給しています。 (扶養配偶者および子ども：各10,000円) 大切な家族のために長く安定して働きませんか？

お客様からの注文受付対応やそれに付随する発注処理、パソコン入力による伝票発行・整理、配達員や製造員との連絡・調整などが主な業務になります。 また電話応対や来客対応もあります。 最初は分からないことがあると思いますが先輩社員がサポートします。 アットホームな職場です。 同じフロアに事務スタッフも数名いるから大丈夫！ 安心してご応募下さい。 ★業界未経験者歓迎！

【仕事内容】 公共建築、民間建築、一般住宅等の建築工事で建築施工管理職として勤務していただきます。現場リーダーとしてチームをまとめ、建設プロジェクトを円滑に進める重要な役割を担う仕事です。 【仕事内容】 ・工程管理:現場作業のスケジュール調整、進捗確認 ・安全管理:作業員の安全確保、現場の安全対策 ・品質管理:施工品質のチェック・維持 ・原価管理:資材・工数・経費の管理 ・見積作成・図面作成などの書類作成・デスクワーク 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【業務内容】 住宅や店舗のリフォームにおける「設計」から「現場管理」までをトータルにお任せします。 「飛び込み営業」や「ノルマに追われる営業」ではありません。 一つひとつの案件にじっくり向き合える環境です。 ＜お仕事の流れ＞ 1. ヒアリング（反響営業） 　HPやご紹介から依頼があったお客様を訪問し、お悩みや理想の暮らしを伺います。 2. プラン作成（設計・提案） 　伺った内容をもとに、リフォーム図面の作成や見積りを行います。 3. ご契約・詳細打合せ 　提案にご納得いただけたら契約！壁紙や照明など、細かな仕様を決めます。 4. 工事準備（現場手配） 　必要な資材を発注し、協力会社の職人さんたちへ工事を依頼します。 5. 現場管理（施工管理） 　工事が予定通り安全に進んでいるか、現場（主に飯田・下伊那）で確認・指示を行います。 6. お引渡し（完工） 　工事が終わったらお客様へお引渡し。笑顔と感謝を直接受け取れる最高の瞬間です！ ★POINT★：一貫体制のメリット 自分が設計したものが、自分の管理で形になっていく。 最初から最後まで関わるからこそ伝達ミスも少なく、自信を持ってお客様に「最高の住まい」を届けられます。 ＜使用ツール＞ 2026年ANDPAD導入予定です。 【案件・事業について】 ■案件の割合 官公庁：2割／民間：8割 ■各事業の割合 一般建築事業：2割／注文住宅事業：5割／リフォーム事業：2割／不動産事業：1割 ■案件規模 ▽大規模：1件／1名 ・金額：8,000万円〜1.5億円 ・工事期間：6ヶ月～8ヶ月 ▽中規模：1件〜2件／1名 ・金額：5,000万円〜8,000万円 ・工事期間：4〜6ヶ月 ▽小規模：3件〜5件／1名 ・金額：2,000万円〜4,000万円 ・工事期間：3〜6ヶ月 ■担当する役割と裁量 ・現場代理人や監理技術者として責任を持つことが多い ・管理項目の重点：品質 ■元請・一次下請の比率 ・元請：全体案件の90％ ・発注者との打ち合わせ頻度：週1回、月4〜5回程度 ■残業時間 ・月平均残業：20時間（年間平均） ・繁忙期ピーク：30時間／月 【職場環境】 ・性格傾向：ものづくりが好き、皆で作り上げていくことが好き ・年齢層 70代：5名／60代：4名／40〜50代：11名／30代：3名／20代：2名 ・男女比率：3：1 ・平均勤続年数：22年程度 ・施工管理：中途入社3割・新卒入社7割 ・直近入社事例：中途　建築会社15年勤務経験　男性　2級建築施工管理資格保有　 【中途入社者のサポート体制】 ・社員の協力体制があり、雰囲気が良く働きやすい環境 ・OJT期間：3ヶ月～1年（経験・能力により変動） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【仕事内容】 ■道路防災工事の施工管理業務をお任せします。 【具体的には】 □材料・納期・工程・品質・安全管理等の施工管理 □工事を担う協力業者と連携して工事を進めます □一次下請けとして官公庁や元請からの受注が多く、書類作成業務は少ないです。 □担当エリアは九州エリアが中心で、現場によっては出張対応あり(数日~1ヶ月程度)。 □片道1時間半圏内の現場がほとんどですが、遠方の場合は宿泊対応となります。 □宿泊時は現場近くのビジネスホテルや、大型工事ではレオパレスを借りることもあり(宿泊費用は会社負担)。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【業務内容】 建築現場における施工管理（品質・安全・工程・予算）の管理をトータルにお任せします。 「ただ指示を出すだけ」の仕事ではありません。 協力業者や職人さんと密にコミュニケーションを取り、一つの作品を造り上げる環境です。 ＜お仕事の流れ＞ 1. 発注者との協議・打合せ 　どのような建物を、いつまでに、どう造るか。発注者様と細かな仕様や計画を共有します。 2. 施工計画の策定 　設計図をもとに、安全かつ効率的に進めるための工程表や予算を組み立てます。 3. 協力業者・職人との打合せ 　現場に入る職人さんたちと打ち合わせを行い、技術的な指示やスケジュールの調整をします。 4. 現場巡回・品質管理 　主に飯田・下伊那の現場を回り、工事が図面通りか、危険な箇所はないかを確認・指示します。 5. 予算・コストの管理 　材料の手配や人件費など、プロジェクトが予算内で収まるよう着実にコントロールします。 6. お引渡し（完工） 　工事が無事に終わり、建物が完成。自分の手がけた仕事が街に残り、感謝を直接受け取れる最高の瞬間です！ ★POINT★：現場を動かすやりがい 自分が指揮を執った現場が、設計図から実際のカタチになっていく。 最初から最後まで責任を持って関わるからこそ、職人さんとの絆も深まり、 自信を持って「自分が造った」と言える仕事ができます。 ＜使用ツール＞ 2026年ANDPAD導入予定です。 【案件・事業について】 ■案件の割合 官公庁：2割／民間：8割 ■各事業の割合 一般建築事業：2割／注文住宅事業：5割／リフォーム事業：2割／不動産事業：1割 ■案件規模 ▽大規模：1件／1名 ・金額：8,000万円〜1.5億円 ・工事期間：6ヶ月～8ヶ月 ▽中規模：1件〜2件／1名 ・金額：5,000万円〜8,000万円 ・工事期間：4〜6ヶ月 ▽小規模：3件〜5件／1名 ・金額：2,000万円〜4,000万円 ・工事期間：3〜6ヶ月 ■担当する役割と裁量 ・現場代理人や監理技術者として責任を持つことが多い ・管理項目の重点：品質 ■元請・一次下請の比率 ・元請：全体案件の90％ ・発注者との打ち合わせ頻度：週1回、月4〜5回程度 ■残業時間 ・月平均残業：30時間（年間平均） 【職場環境】 ・性格傾向：ものづくりが好き、皆で作り上げていくことが好き ・年齢層 70代：5名／60代：4名／40〜50代：11名／30代：3名／20代：2名 ・男女比率：3：1 ・平均勤続年数：22年程度 ・施工管理：中途入社3割・新卒入社7割 ・直近入社事例：中途 建築会社15年勤務経験 男性 2級建築施工管理資格保有 【中途入社者のサポート体制】 ・社員の協力体制があり、雰囲気が良く働きやすい環境 ・OJT期間：3ヶ月～1年（経験・能力により変動） 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 造園事業部の中核人材として、単なる施工管理ではなく、 地域のニーズを見据えた戦略立案・営業・教育体制の構築まで、幅広くお任せしたいと考えています。 ⦅お任せしたい業務⦆ ◉福井県内における市場動向の分析 ・指定管理案件や造園工事のニーズを捉え、受注戦略・営業計画を立案。 ・官民それぞれの案件の傾向を踏まえ、優先度やアプローチ方針を策定。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【仕事内容】 教育施設 ・行政施設・商業施設・スポーツ施設 など、 非住宅・中大規模建築物の木造建築における施工管理業務をお任せします。 従来の中大規模建築はRCやSRCが主流で、構造用集成材を使った大型木造建築の現場経験者はまだ少数派です。 当社では、木造建築の「建方」で培ったノウハウと技術を活かし、効率的な施工管理を実現。 経験と判断力を発揮しながら、建物を安全かつ計画通りに完成に導いていただきます。 【主な業務内容】 ・施工計画の立案・工程管理・納期管理・安全管理 ・施工図面・スケジュール・見積の作成 ・職人・資材の手配 など 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【業務内容】 土木施工管理業務をお任せします。 具体的には、以下のような仕事を担当していただきます。 ・工事の工程・品質・安全・予算などの管理 ・発注者や協力会社との打ち合わせ・調整 ・現場スタッフへの指示・進捗確認 ・各種書類の作成や提出業務 ・現場の巡回や写真管理、報告書作成　など ＊道路・河川・砂防など、地域の安全・安心と経済活動を支えるインフラの数々を手掛けています。 ＊若手が多く活躍する当社。その中でも即戦力として柔軟に現場を指揮できる心強い方を探しています。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 新築の注文住宅（木造）の工事監督をお任せします。 図面と仕様を営業プランナーから引継ぎ、お客様の夢を形にしていくお仕事です。 通常業務以外にも全社員でのイベントを開催することも多く、営業スタッフとも仲が良く、いつでも相談しあえる環境です。 チームで協力して理想の家造りのお手伝いをいたします。 ＜アルプスピアホームの工事監督の仕事＞ ・お客様と密に連絡を取り合うことで信頼関係を築いていきます。 ・お客様との現場での打ち合わせによって理想のお家を形にします。 ・関連業者への指示・管理による工程の管理を行います。 ・スムーズな工事のため、工程の作成を行います。 ・お引渡し前に仕上がりを確認し、監督自身が設備の説明を行います。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 【募集概要】 創業から約85年。 富山県を拠点に、電気設備工事を通じて地域の産業と暮らしを支えてきました。 その確かな技術力は県内外から高く評価され、現在も多くの依頼をいただいています。 今回は、さらなる体制強化と技術継承を目的に、電気工事施工管理技士(1級・2級)有資格者を募集。 即戦力としてご活躍いただける環境を整えています。 働きやすさの向上にも注力し、土日祝休みの完全週休2日制を導入しました! 【仕事内容】 富山県内の工場・倉庫・オフィスなどにおける電気設備工事の施工管理業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・工程・品質・安全・原価などの各種管理業務 ・顧客・協力会社との打ち合わせ、現場調整 ・図面の確認・修正、見積作成 など これまでの経験やスキルを考慮し、業務をお任せします。 経験の浅い方には先輩がサポートし、さらにステップアップ可能です。 どんなに立派な建物でも「電気」がなければ機械も動かず、冷暖房も動作しません。 あなたの仕事は、そんな“建物の心臓部”となる電気設備工事をスムーズに進める要です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 \未経験から“地域のヒーロー”になれるチャンス!/ 中能登のまちを支える施工管理のお仕事 売上2倍!成長中の会社で働く 近年、震災復興関連のニーズ増加により、売上は2倍近くに成長 今後も10年以上続くと予測される繁忙期に向けて、 地域インフラを支える次世代の施工管理者育成に力を入れています。 未経験OK!人柄・やる気を最重視 「施工管理って難しそう...」そんな方も大丈夫 経験ゼロでも、先輩社員が丁寧に指導します。 ・現場のサポート業務(写真撮影・測量・書類作成など) ・土木工事や造園工事の現場補助 ・チームで作業しながら少しずつ管理業務を習得 冬は除雪作業で地域を守る体験も 土木も造園も幅広く経験できる! 土木工事:道路や河川など大小さまざまな現場 造園工事:公園や庭園の緑化工事 土木:造園=5:1 いろんな現場を経験できるので、自然と知識やスキルが身につきます! チーム体制で安心 1現場3〜5名のチーム制 未経験でも2〜3年で一人前に育成 ベテラン社員が丁寧にサポートするから安心です 資格取得も応援! 施工管理技士などの資格取得を全額会社負担でサポート 勉強も実務も先輩と一緒に学べる 実務経験を積みながらスキルアップ可能 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人のポイント】 ・社会保険完備 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

特別養護老人ホームでの介護業務 ・身体介助(移乗介助、食事介助) ・入浴介助(一般浴、機械浴) ・排せつ介助(トイレ誘導、オムツ交換) ・食事配膳、下膳 ・口腔体操、口腔ケア ・レクリエーション企画、実施 ・生活環境の整備(居室清掃・リネン交換) ・介護記録 ◎当施設は、全室個室対応のユニットケアの施設です。 特別養護老人ホームでの介護スタッフさんの募集です！ 【施設概要】 ・開設：2010/09/01 ・定員：100名

【仕事内容】 新潟市西区、吉田乳児保育園で、0歳から2歳のお子様たちの成長を温かく見守る保育士さんを募集しています。 当園では、家庭的な雰囲気の中で、一人ひとりの小さなお子様とじっくり向き合う時間を大切にしています。日々の保育では、お子様が初めての離乳食を口にする瞬間、自分で歩き始めた感動、そして言葉を発した喜びなど、その成長の奇跡を間近で感じ、共に分かち合うことができます。 主な業務内容は以下の通りです。 * 食事、排泄、睡眠といった生活習慣の丁寧なサポート * 発達段階に合わせた遊びの提供と、安心できる環境での見守り * 保護者の方との連携を深め、信頼関係を築くためのコミュニケーション 経験豊富な先輩職員が、あなたのペースに合わせて丁寧に指導いたします。ブランクがある方や、保育士としてのキャリアをこれからスタートする方も、安心して飛び込んできてください。頑張りや貢献はしっかりと評価され、やりがいを持って働ける環境です。 お子様たちの健やかな未来を、私たちと一緒に育んでいきませんか。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 石川県金沢市、緑豊かな環境に恵まれた安原こども園で、子どもたちの成長を支える保育教諭（正職員）を募集しています。 当園は、200名を超える元気いっぱいの園児たちが、「今、この瞬間を大切に生きる」をモットーに、一人ひとりの個性を尊重した温かい保育を実践しています。日々の保育業務では、子どもたちの発達段階に合わせた遊びや活動の企画・実施、安全で安心な環境の整備、そして保護者の方々との丁寧な連携が中心となります。 経験豊かな先輩職員がチームで支え合う風土が根付いているため、新しい環境でも安心して業務に取り組めます。職員配置にもゆとりがあるため、休暇も取得しやすく、ご自身のスキルアップやプライベートとの両立も応援できる環境です。 子どもたちのキラキラした笑顔に囲まれ、その健やかな成長を間近で見守る。そんな、かけがえのないやりがいを、ぜひ当園で一緒に見つけてみませんか。まずはお気軽にお問い合わせください。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 新潟県三条市に位置する、社会福祉法人恩賜財団済生会支部新潟県済生会 新潟県済生会三条病院介護老人保健施設 ケアホーム三条で、子どもたちの成長を温かく見守る保育士の募集です。 当施設では、職員のお子様はもちろん、病気や怪我などでご家庭での保育が難しいお子様をお預かりする病児保育も行っています。少人数制のアットホームな環境だからこそ、一人ひとりのお子様の個性や発達段階にきめ細やかに寄り添い、安全で安心できる保育を提供できるのが特徴です。 日々の活動では、子どもたちが「できた！」という達成感を味わえるような遊びや学びを取り入れ、健やかな成長をサポートします。お子様たちの輝く笑顔や、日々の成長を間近で見守ることは、何物にも代えがたいやりがいを感じさせてくれるでしょう。 これまでの保育経験を活かし、温かい心で子どもたちと向き合ってくださる方、そしてチームの一員として共に成長していきたいという意欲のある方が活躍されています。あなたの経験と情熱を、ぜひ当施設で発揮してください。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 富山県高岡市。70年以上の歴史を誇る成美保育園で、子どもたちの成長を温かく見守る保育士の募集です。 「のびのびと遊び、学ぶ」をモットーに、120名の子どもたちが毎日笑顔で過ごせるよう、私たちは一人ひとりの好奇心を大切にした保育を実践しています。知的好奇心を育む多彩なカリキュラムを取り入れ、健やかな成長をサポートする。そのやりがいを、ぜひあなたも感じてみませんか。 日々の保育はもちろん、保護者の方々との丁寧な連携、子どもたちの成長に合わせた保育計画の立案、そして記憶に残る行事の企画・運営まで。幅広い経験を積むことができます。 子育て経験のある保育士さんも多く活躍しており、互いに支え合い、高め合えるチームワークの良さが自慢です。あなたの保育士資格とこれまでの経験を、成美保育園で活かしませんか。子どもたちの輝く笑顔と成長を間近に感じられる、温かい職場で、私たちと一緒に働きましょう。ご興味をお持ちいただけましたら、お気軽にお問い合わせください。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 昭和27年の設立以来、地域と共に歩み続けてきた社会福祉法人白江福祉協会が、石川県小松市にて運営する「白江こども未来園」で、新しい保育教諭を募集しています。 0歳から就学前のお子様一人ひとりの成長に寄り添い、日々の生活や遊びを通して、その可能性を最大限に引き出すお手伝いをしていただきます。子どもたちが「できた！」と輝く笑顔を見せてくれた時、保護者の方から「ありがとう」と温かい言葉をいただいた時、この仕事ならではの深い感動とやりがいを実感できるでしょう。 経験豊富な先輩職員が丁寧にサポートしますので、ブランクのある方や実務未経験の方も安心してキャリアをスタートできます。子どもたちの未来を育む、この尊い仕事に、あなたも挑戦しませんか。まずは、お気軽にお問い合わせください。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

【仕事内容】 長野県下伊那郡高森町、雄大な自然に囲まれた吉田河原保育園で、子どもたちの成長を地域と共に育む温かい保育教諭を募集しています。 「子ども達一人ひとりを大切にし、保護者からも信頼され、地域に根ざした保育園」を理念に、私たちは日々、子どもたちの輝く笑顔を支えています。朝の元気な「おはようございます」の声に始まり、絵本の世界への誘い、園庭を駆け回る楽しさ、そして栄養満点の給食の時間。子どもたちの個性と可能性を信じ、一人ひとりに寄り添った保育を提供していただきます。保護者の方々の子育てのパートナーとして、安心できる環境づくりに共に努めましょう。 保育士としての経験を活かし、子どもたちの成長を間近で見守り、その瞬間の喜びを分かち合いたい。そんな熱意をお持ちの方、ぜひ当園であなたの温かい心を活かしてください。現場で培った経験と、子どもたちへの深い愛情を、地域の子どもたちの未来を育む力に変えませんか。 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【PR・職場情報】 面接時にお伝えします。 【求人の特徴】 この求人は株式会社SCエージェンシーの人材紹介求人です。 【求人のポイント】 ・昇給あり ・高収入・高月給 ・交通費支給 ・急募 ・駅から5分以内 ・昇格あり ・障がい者採用 ・主婦・主夫歓迎 ・資格取得支援あり ・長期 ・新卒 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・大量募集 ・学歴不問 ・車通勤OK ・残業月20時間以内 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・有資格者歓迎 ・社会保険完備 ・賞与あり ・ブランクOK ・シフト制 ・40代以上応募可 ・第二新卒歓迎 ・履歴書不要 ・健康保険あり ・厚生年金あり ・雇用保険あり ・労災保険あり

・今働いている会社が、思っていた雰囲気と違う ・若手中心で、元気に楽しくイキイキと働きたい ・固定給を上げたい ・勢いのある会社で早くキャリアアップしたい これって僕・私のことかも・・・ と思われた方は、 ぜひ当求人を読み進めていただきたいです。 ※自動車運転免許は必須条件となります -*---*---*---*---*---*- 当社の雰囲気は、 インスタグラムをご覧いただけましたら、 分かりやすいかなと思います♪ ご興味がございましたら、ご覧下さいませ！ https://www.instagram.com/nextage.recruit/ -*---*---*---*---*---*- 【アピールポイント】 ・事務受付、接客未経験OK、学歴不問 ・固定給が高く、高収入可能 ・残業時間減少に取り組み(月平均19時間) ・月7日～12日休み(年間休日125日) ・東証プライム上場 ・ネイル可(一部規定あり) -*---*---*---*---*---*- 弊社ショールームに来店いただいた お客様をお出迎えし、 ご用命・ご要望をお聞きし最適なプランのご提案。 【お出迎え後の流れ】 ・自動車整備で来店された方の受付 ・車検のご提案 ・お乗り換えをご検討中のお客様へ キャンペーンのご案内 ・電話対応 ・お客様へ車検や点検時期のお知らせのお電話 ・ドリンク提供　など 【車検の相談役】 定期的にご来店されるお客様に対して、 オイル交換や車の点検等の受付をしたり、 車検のご案内・提案をしていただくのが 当社のカーライフプランナー。 「生涯取引」を掲げる当社では、 販売後のアフターサポートを手厚くできる体制を 構築しております。 お客様のサポート(ご提案業務)がメインです。 -*---*---*---*---*---*- 【職場環境】 従業員平均年齢は、29歳7ヶ月と、 若手が中心の勢いある会社です。 ※男女比率 7:3(女性管理職53名) 弊社インスタグラムを見ていただければ、 イメージはつきやすいかもしれませんが、 とにかく明るく、元気な若手社員が多いです♪ 若手同士で、楽しく働ける雰囲気や プライベートでも遊びに行けるような関係性が、 良い意味で切磋琢磨できる 環境作りになっているのかもしれないです！

【仕事内容】 入社後はまず、テレアポに慣れることから スタートしていただきます。 3か月かけて業務の流れを ゆっくり覚えていきましょう！！ ◎独り立ちまでは1年を想定している為、 腰を据えて成長できます。 ■新規顧客開拓、既存顧客のフォロー ■応募者対応や新規の方の登録業務 ■案件と候補者のマッチング ■面談実施(お顔合わせ対応) ■スタッフフォロー 自分で開拓した企業を中心にコーディネートできます。 営業からコーディネーターまで 一連の業務を一人で担当するため、 スタッフさん、企業さんとの信頼関係を 築いていくのも重要なポイント★ スタッフさんとはランチ会など(費用会社負担)で 相談に乗ったり、直接お話することも意識しています。 担当エリアは自由！自分で開拓した企業を 中心にコーディネートします。 直行直帰も可能です◎

サービス付き高齢者向け住宅での介護業務 ・生活支援(居室清掃、リネン交換、洗濯補助等) ・身体支援(食事介助、排せつ介助、オムツ交換) ・入浴介助 ・服薬支援 ・食事配膳/下膳 ・レクリエーション企画、実施 ・施設内環境整備 ・見守り、外出付き添い ・介護記録 訪問介護スタッフとして事務室から各居室に訪問介護として伺って頂きます。 サービス付き高齢者向け住宅での介護職・正社員求人です。 2024年冬オープンの事業所です。 【法人の特長】 タクシーを活用した介護事業を行っています。平成28年9月から3棟のサービス付き高齢者向け住宅を運営しています。 【施設概要】 透析の通院のあるご利用者様を中心にご利用頂いている施設です。 施設に看護師さんはいませんが、医療機関や訪問看護事業所などと連携を図りながら、日々ご利用者様に穏やかにお過ごし頂ける環境が整っています。 開設：2024年 種別：サービス付き高齢者向け住宅 【おすすめポイント】 ・資格を取得したばかりの方など、未経験の方も歓迎！ ・個別ケアを行いたい方におすすめです。一人ひとりに寄り添ったケアが可能です。 ・希望休の制限なし！仕事とプライベートをしっかりとメリハリ付けて仕事できます。 ・長岡駅からも徒歩勤務可能です。マイカー通勤もOKです！

短期入所生活介護施設ショートステイでの高齢者の生活支援および介護業務全般。 ・入浴(着替え、洗身、整容)、排泄(トイレ誘導、オムツ交換)食事(介助、口腔ケア)等の身体介助 ・リネン交換、レクリエーション、送迎車の運転業務等の生活援助 ・介護記録など ショートステイでの介護職・正社員求人です。 【施設概要】 開設：2012年9月 種別：ショートステイ 定員：38床 【法人の特徴】 ICT化、充実の研修、人事評価制度、組織改革など新しい取組を真摯に実行し人に重きを置いたグループ企業です。「利用者満足」「家族満足」「地域満足」「職員満足」「会社満足」の5大満足の理念のもと、笑顔あふれる介護の職場を目指しています。 【法人の取り組み】 ◎ステップアッププログラム 役職を目指したり、様々な研修を通しスキルアップできるシステムがあります。 ◎人材育成教育システム 階層別に分けた研修、職別研修などさまざまあります。

【仕事内容】 女性専用の健康フィットネスでお仕事です！ お客様は、50代前後の女性が中心。 「筋力トレーニング」「有酸素運動」「ストレッチ」を組み合わせた 1日30分のサーキットトレーニングを行っています。 丁寧な研修があるので、まったくの未経験でも大丈夫です◎ 【1日のお仕事の流れ】 09：30～　開店準備／1日の日程確認／体験予約の準備／店内清掃 10：00～　お客様をお迎えし、ご挨拶や体調確認をして体操のサポート。 13：00～　1時間休憩後、午後の部の準備のため清掃／情報共有／事務作業など 15：00～　午後の部スタート！お客様のサポート 19：00～　店内の飾りつけ／翌日の準備をして退勤。 ※店舗によって勤務時間が前後する場合がございます。 ＜＜カーブスの仕事のやりがい＞＞ 私達がサポートする運動を通して、 体だけでなく心も元気になっていくお客様の姿をみていると、 働くスタッフ自身が元気をもらえます♪ お客様からの感謝の言葉や笑顔を、 直接感じることができるのがやりがいに繋がっています。 ＜＜女性が働きやすい職場♪＞＞ カーブスはスタッフ全員が女性。 だからこそ、女性が長く働ける環境が整っています。 結婚・出産後も安心★育休・産休制度が整っているので取得実績 多数★子育て中のママスタッフも沢山います★子供の熱なのど急 な休みも、皆で協力しあっているから大丈夫★ 【PR・職場情報】 ＼ぜひご応募ください！／ カーブスで活躍する女性スタッフのリアルな声をご紹介♪ ■元銀行員／25歳 前職では1回限りので出会いがほとんどでした。 お客様との関係がずっと続く今の仕事は、とても楽しくて 「毎日をHAPPYな気持ちで終わる」ことができています！ ■元ヨガインストラクター／28歳 前職でのインストラクターはなかなか土日に お休みを取ることができませんでした。今では 日曜と祝日がお休みなので、プライベートも楽しめるように！ ■元美容部員／34歳 美容に関わることも接客も大好きでしたが 前職は常に立ち仕事で、お休みもとりづらく、 シフト時間も早番・遅番の変動が激しかったので、 このまま働き続けるのは体力的に難しいかもと思い転職しました。 好きなことは仕事にしたまま、しっかり休めるので 家族や友人との時間も大切にしながら働くことができています！ ■元フリーター／30歳 声優をめざしてカフェでアルバイトしていましたが、 理想と現実のギャップから声優を断念。 親戚にすすめられて働き始めたカーブスですが 「ありがとう」と言われない日が1日もないこの仕事に とてもやりがいを感じています。 【求人のポイント】 ・社員登用あり ・交通費支給 ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・学生歓迎 ・未経験者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・高校生歓迎

【仕事内容】 女性専用の健康フィットネスでお仕事です！ お客様は、50代前後の女性が中心。 「筋力トレーニング」「有酸素運動」「ストレッチ」を組み合わせた 1日30分のサーキットトレーニングを行っています。 丁寧な研修があるので、まったくの未経験でも大丈夫です◎ 【1日のお仕事の流れ】 09：30～　開店準備／1日の日程確認／体験予約の準備／店内清掃 10：00～　お客様をお迎えし、ご挨拶や体調確認をして体操のサポート。 13：00～　1時間休憩後、午後の部の準備のため清掃／情報共有／事務作業など 15：00～　午後の部スタート！お客様のサポート 19：00～　店内の飾りつけ／翌日の準備をして退勤。 ※店舗によって勤務時間が前後する場合がございます。 ＜＜カーブスの仕事のやりがい＞＞ 私達がサポートする運動を通して、 体だけでなく心も元気になっていくお客様の姿をみていると、 働くスタッフ自身が元気をもらえます♪ お客様からの感謝の言葉や笑顔を、 直接感じることができるのがやりがいに繋がっています。 ＜＜女性が働きやすい職場♪＞＞ カーブスはスタッフ全員が女性。 だからこそ、女性が長く働ける環境が整っています。 結婚・出産後も安心★育休・産休制度が整っているので取得実績 多数★子育て中のママスタッフも沢山います★子供の熱なのど急 な休みも、皆で協力しあっているから大丈夫★ 【PR・職場情報】 ＼ぜひご応募ください！／ カーブスで活躍する女性スタッフのリアルな声をご紹介♪ ■元銀行員／25歳 前職では1回限りので出会いがほとんどでした。 お客様との関係がずっと続く今の仕事は、とても楽しくて 「毎日をHAPPYな気持ちで終わる」ことができています！ ■元ヨガインストラクター／28歳 前職でのインストラクターはなかなか土日に お休みを取ることができませんでした。今では 日曜と祝日がお休みなので、プライベートも楽しめるように！ ■元美容部員／34歳 美容に関わることも接客も大好きでしたが 前職は常に立ち仕事で、お休みもとりづらく、 シフト時間も早番・遅番の変動が激しかったので、 このまま働き続けるのは体力的に難しいかもと思い転職しました。 好きなことは仕事にしたまま、しっかり休めるので 家族や友人との時間も大切にしながら働くことができています！ ■元フリーター／30歳 声優をめざしてカフェでアルバイトしていましたが、 理想と現実のギャップから声優を断念。 親戚にすすめられて働き始めたカーブスですが 「ありがとう」と言われない日が1日もないこの仕事に とてもやりがいを感じています。 【求人のポイント】 ・社員登用あり ・交通費支給 ・即日勤務OK ・主婦・主夫歓迎 ・フリーター歓迎 ・バイク通勤OK ・車通勤OK ・未経験者歓迎 ・社会保険完備 ・シフト制 ・変形労働時間制