【完全未経験OK／手厚い資格取得支援制度／路線バスの運転から観光バスの運転まで経験可能／秋田県北部の住民の”足”として皆様に愛されるバス会社】 路線バスや高速バスをはじめとする乗合バス事業、観光バスに代表される貸切バス事業の旅客運送を事業とする当社にて、路線バスの運転業務に従事していただきます。 ■業務の特徴： 〇担当するエリア：大館地区（大館営業所） 〇路線数：大館地区／28路線 〇一日あたりに走行する路線数：3〜5路線 バス時刻表の更新作業などをお願いする場合もありますが、基本的にはバス運転がメインの仕事です。 ■資格取得の支援について： 面接合格時点で大型自動車(第二種)運転免許の資格をお持ちで無い方は当社への入社前までに免許を取得いただきます。 大型自動車(第二種)運転免許の取得に必要な講習費用・受験費用は全額当社で負担いたします。 免許取得までの期間は最短2週間〜最長でも2ヶ月間程度が目安です。 ■入社後の育成フォロー： 入社後1ヶ月間は先輩運転士に同乗の上、仕事を覚えていただきます。入社2ヶ月目以降単独で運転士として業務に従事を予定しています ■キャリアパス： 入社後先ずは路線バスの運転からスタート、その後、高速バスの運転、観光バスの運転と段階的に担当バスが変化します。 最終的には路線バス・高速バス・観光バスの3つ全てを担当と仕事の内容が熟練度に合わせて変化をします。 また当社運転士においては勤務態度、仕事への意欲や積極性、会社への協力度、事故や遅延の発生件数などを総合的に判断の上評価を決定。 評価内容は昇格や昇給に反映をされます。 ドライバーとしてキャリアを築く意外にも運行管理士や整備士への挑戦も可能です。 大型自動車(第二種)運転免許同様にこれらの業務に従事する上で必要な資格については当社負担で資格の取得をサポートいたします。 変更の範囲：会社の定める業務

【未経験歓迎/ノルマなし・定期的なフォロー研修あり◆基本給＋インセンティブで安定就業】 個人向け保険営業をお任せいたします。お客さま担当制を導入しているので配属拠点の担当エリア内の生命保険をご契約いただいている既存のお客さまを中心にご担当頂きます。 ■業務詳細： ・お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認 ・何気ない対話や将来設計のお話を通して、ニーズに応じた新商品をご紹介・ご提案いただきます。 ※コミュニケーション能力を活かして保険営業として一からキャリアをスタート頂けます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指していただけます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■報酬制度： 営業手当については販売実績、品質評価を考慮した制度となっております。 ※安定的な報酬体系とするため、営業手当は3年間に分割してお支払いします。（当社規定による） 【モデル年収】 ・500万円 入社5年目(月給22万5000円＋諸手当＋賞与年2回) ・600万円 入社14年目(月給29万7000円＋諸手当＋賞与年2回) ■キャリアパス： 保険コンサルタントとして下記のようなキャリアを築くことができます。「担当者→主任→課長代理→課長／担当課長→管理職」 その他にも、他のコースへの転換や他の部署を経験できる「キャリアチャレンジ制度」など、多彩なキャリアを描くことも可能です。 ■特徴・魅力： ・入社後は上司・先輩のフォローだけでなく定期的なフォローアップ研修があるため未経験でも安心してスタート頂けます。 ・安定して長く働ける職場です（新卒3年間での定着率約9割） ・完全成果報酬の保険個人営業とは異なり、基本給・ボーナスは一定保証されております。 ・チームや個人の目標はありますが、無理なノルマや数値達成を促すことはありません。「こんな時はどうしたらいいか」「どうやれば目標を達成できるか」をチームで考えて改善・行動していきます。 ・郵便局と一体になって地域に密着したサービスを提供しているため、会社から郵便局の制服や仕事で使用いただく物品が支給、貸与されます。 変更の範囲：本文参照

1959年設立の当社にて、土木施工管理技士をお任せいたします。秋田県や国交省からも工事の表彰を複数いただいており、高い技術力と歴史のある会社です。 ■職務内容： 土木施工管理技士として、現場管理・現場メンバーの育成・指導などをお任せいたします。また、当社は今後ICT技術を活用した生産性向上を方針として立てており、その点に関しても中心となって取り組んでいただきます。 ■福利厚生： 福利厚生施設として岩手県安比高原のリゾートマンションを保有しており、春夏秋冬オールシーズン満喫できます。家族や友人を誘って、ゆっくり過ごすことができます。解放感で心身ともにリフレッシュできる施設です。 ■働き方: ・月残業時間は10時間程度となっております。 ・平均有給取得日数は14日とワークライフバランスを重視できる環境です。 ・基本的に大館市、北秋田市の案件のみなので転勤や長期出張はございません。 ■当社について： 当社は、アスファルトプラントを所有しており、現場と連携を取りながらスムーズな工事を可能にしています。また、資材や機材の運搬を担う「株式会社セイワ(一般貨物運送業)」や、機械や重車両の整備を担う「株式会社ビーワーク(自動車整備業)」を傘下に機動力のある企業です。

【ダイハツ工業の100%出資のカーディーラー！/県内トップクラスの軽自動車販売シェア！】 ダイハツ車のカーディーラーである同社の営業として、個人のお客様に向けた車の販売および現在車を利用いただいているお客様へのアフターフォローをご担当していただきます。 ■業務詳細： （１）既存のお客様へのフォロー 車検・点検・自動車保険などの案内、その他周辺商品の提案などを中心にご担当していただきます。 （２）新車・中古車の販売 ダイハツの新車、各メーカーの中古車を販売します。既存のお客様や、ショールームにご来店いただいた 新規のお客様への商談のため、飛び込み営業は行っておりません。 秋田県のお客様の場合、通勤や日々の買い物といった生活に必要不可欠なものとして、 またはセカンドカーとして軽自動車を検討していただくことがほとんどです。 「車の知識」よりも「話が合うか・分かりやすいか」などがご購入のポイントになります。 「色がかわいい・コストパフォーマンスが高い」といった理由で購入される方が多いです。 ■配属店舗構成： 各店舗には営業、整備士、事務スタッフが15〜20名在籍しております。平均年齢は約40歳(全社)で、新卒入社の若いスタッフも多く、和気あいあいとしています。 ■教育体制: OJTを中心に業務を覚えて頂きます。フォロー研修を実施し、着実に成長していけるよう支援いたします。また、通信講座による自己啓発の費用を支援する制度もあり、担当業務を越えた幅広いスキルを身に付けることが可能な環境です。 ■魅力: 秋田県内に10カ所の新車販売拠点を持つ地域密着のカーディーラーです。 秋田県内軽自動車販売数は、2005年から2022年まで18年連続No.1を記録しました。 トヨタ自動車を親会社に持つダイハツ工業のバックアップを受け、安定した経営基盤も持っており、大手水準で、労働環境を重視した働きやすい環境を作るサポート体制が整っており、若手社員が定着しています！ 変更の範囲：会社の定める業務

保育士/幼稚園教諭/正社員/認定こども園 大館市/車通勤OK/駐車場完備（無料） ☆4月から保育士さん募集してます☆ ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 〔1日の流れ〕　未満児（0〜2歳児） 8：00　　　　自由遊び 　　　　　　　　排泄・おむつ交換 9：00　　　　朝のあいさつ 　　　　　　　　おやつ 10：00　　　主な活動 11：00　　　給食 12：00　　　排泄・おむつ交換 12：15　　　睡眠 15：00　　　排泄・おむつ交換 　　　　　　　　健康観察・検温 15：30　　　手作りおやつ 16：00　　　自由に遊びながらお迎えを待つ 19：00　　　全員降園 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 〔1日の流れ〕　以上児（3〜5歳児） 9：00　　自由遊び 10：00　　主な活動 12：00　　給食 13：00　　帰りの会 13：30　　睡眠 15：30　　おやつ 16：00　　自由に遊びながらお迎えを待つ 19：00　　全員降園 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 〔勤務条件〕 雇用形態：正社員 入職時期：即日もしくは4月から 勤務時間：午前7時〜午後19時 →シフト制実働8H勤務になります。 〔働くメリット〕 ☆賞与年2回（2.9〜3.8ヵ月） ☆昇給年1回 ☆平均勤続年数長い（産休復帰実績あり） ☆残業少なめ！（前年度平均月5h） ☆有給消化率良！（前年度平均取得日数8日間） ☆幅広い年齢層でバランスいい！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・

「大館ホテヤ学園の教育舞台で、子どもたちの未来を彩る保育教諭を大募集！正社員として安心して働けるチャンスです♪」 補足: 「資格手当や処遇改善手当など、働きやすい待遇が揃っています。子どもたちの笑顔と共に、やりがいを感じませんか？」 ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 〔1日の流れ〕　未満児（0〜2歳児） 8：00　　　　自由遊び 　　　　　　　　排泄・おむつ交換 9：00　　　　朝のあいさつ 　　　　　　　　おやつ 10：00　　　主な活動 11：00　　　給食 12：00　　　排泄・おむつ交換 12：15　　　睡眠 15：00　　　排泄・おむつ交換 　　　　　　　　健康観察・検温 15：30　　　手作りおやつ 16：00　　　自由に遊びながらお迎えを待つ 19：00　　　全員降園 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 ⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒¨⌒ 〔1日の流れ〕　以上児（3〜5歳児） 9：00　　自由遊び 10：00　　主な活動 12：00　　給食 13：00　　帰りの会 13：30　　睡眠 15：30　　おやつ 16：00　　自由に遊びながらお迎えを待つ 19：00　　全員降園 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜 〔勤務条件〕 雇用形態：正社員 入職時期：即日もしくは4月から 勤務時間：午前7時〜午後19時 →シフト制実働8H勤務になります。 〔働くメリット〕 ☆賞与年2回（2.9〜3.8ヵ月） ☆昇給年1回 ☆平均勤続年数長い（産休復帰実績あり） ☆残業少なめ！（前年度平均月5h） ☆有給消化率良！（前年度平均取得日数8日間） ☆幅広い年齢層でバランスいい！ 〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・〜・

定員10名小規模の児童発達支援施設でのお仕事♪ 小学生〜高校生に就学している障がい児の生活能力の向上のために必要な訓練等を計画・履行します。 送迎できる方大歓迎♪ ブランクのある方でも 大歓迎♪しっかりとサポートして 頂ける環境です！