◎きれいな工場で女性も活躍中！日勤のみ・マイカー通勤可 ◎ほとんどが未経験入社で教育体制も安心♪ ■仕事の魅力 航空機分野に特化した高い表面処理技術を持ち安定成長中の会社です。航空機エンジン部品を扱うため 世界基準の技術に日々触れながらスキルを磨けます。 ■仕事内容 江津事業所にて 航空機部品の品質管理をお任せします。 ▼具体的には ・受入検査 工程内検査 出荷検査の基準作成と改善 ・測定機器の校正管理 ・不良率 歩留まり 工程能力などのデータ収集と分析 ・QC七つ道具などを使った品質改善活動 世界レベルの品質が求められる環境で若手のうちから着実に成長できます。 ■組織体制 課長1名、課長代理１名 、メンバー11名のチーム構成です。 分析チームと製品検査チームがあり 協力しながら品質向上に取り組みます。 ■会社の強み ・NadcapやJIS Q9100など 航空宇宙分野で必要な認証を取得 ・大型部品に対応できる数少ない国内工場で 高い専門性を身につけられる ・航空機業界は長期需要が見込まれ 将来も安定したキャリアを築ける ・1940年から続く技術を受け継ぎ 専門技術の深さと実績が強み ■働く環境 ・女性も活躍しやすい体制を整備 ・慰労イベントや健康促進イベントなど福利厚生が充実 ・仕事と生活を無理なく両立できる環境づくりを推進 変更の範囲：会社の定める業務

〜福利厚生充実！各種制度でライフイベントに合わせた柔軟働き方が可能！頑張りが評価に反映される社風！〜 ＼＼この求人のポイント／／ ・管理戸数300棟超のPM会社でバックオフィス強化に携われる ・給与・労務を軸に幅広い総務経験を発揮できる ・入居者×オーナー双方を支える成長企業！ ■仕事内容 総務課にて給与計算・社会保険手続き・勤怠管理を中心に、バックオフィス全体の運営に関わる総務・労務業務を担当。事業拡大に伴う組織強化フェーズで、既存仕組みの改善にも携われます。 ■具体的な仕事内容 ・給与計算、年末調整 ・社会保険（産休育休、傷病休職）の手続き ・勤怠データの確認、帳票類チェック ・請求・支払い処理 ・BCP関連の社内ルール策定 ・証明書発行、備品管理 ・来客・電話対応など総務事務全般 ★＊.ポジションの魅力.＊★ 総務課は5名体制で相談しやすい環境。 管理物件の拡大によりバックオフィス需要が増加しており、仕組みづくりや改善提案に取り組めます。 裁量を持ち、会社運営の中枢でキャリアを築けるポジションです。 ■社風： ・頑張りを評価する体制です。個人の立てた目標に対してどうだったかを相対評価ではなく、絶対評価で評価する制度ですので、頑張りがきちんと評価で還元されます。 ■働き方・条件 ・週休二日（土日祝休み）／年間休日120日 ・平均残業30h/月　 ※ノー残業デーなどもあり、残業削減に取り組んでいます ・オフィス内にコワーキングスペースを設置（ソフトドリンク無料） ・産育休制度の利用者も多く、取得実績および復帰率は3年連続100％！ ■主な実績 同社は関西を中心に全国でレジデンス・オフィス・商業施設・介護施設・物流倉庫など多様な資産を管理（公式HPの実績情報より）。 入居者満足向上、リノベーションによる価値向上、収益改善に強みを持つPM企業です。 ■会社概要・魅力 大阪を拠点に、賃貸マンションを中心としたPM事業を展開。 管理・リーシング・修繕・リノベーションまで一貫対応し、資産価値を高める運営が強み。現場の声を反映しやすい風通しの良さが特徴です。 変更の範囲：会社の定める業務

【セントランス学校とは？】 実務経験がない方や技術面の不安がある方のために、最大3カ月の「カスタムメイド研修」を実施！ 現場で数十年働いてきた講師が、一人ひとりに合わせたカリキュラムをご用意。 VBA、プログラミング言語、資格取得に向けた勉強から配属先に必要な知識まで幅広く、未経験からでもスキルを身に着けることができます。未経験から基本情報技術者試験を取得して活躍している方も多く在籍しております。 （資格取得実績） ITパスポート、応用情報技術者試験、LinuC Level1、Oracle Master Silver 、SQL、Oracle Certified Java Programmer, Silver SE 11、2次元CAD利用技術者試験2級、3次元 CAD 利用技術者試験 2 級 【業務内容】　※スキル・ご経歴・適性を考慮し、下記の職種からぴったりのポジションに初期配属をいたします ■ソフトウェア アプリケーション開発、組込系ソフトウェア開発、制御系ソフトウェア開発、WEB・オープン系システム関連 ■ネットワーク、インフラ、データベース ネットワーク・インフラ設計、構築、運用、保守、管理、ヘルプデスク、データベース設計・開発 （案件例） ・PLCを使った設備・機械の制御業務 ・企業向けの業務支援ツール開発 ・スマホ・WEBアプリケーション開発 ・車載ソフトウェア開発 ・ネットワーク設計、運保守 ・データベース設計・開発 ・セキュリティ対策 【フォロー体制について】 配属後も一人ひとりにサポート担当がつくため、安心して就業することが可能です！ 配属初日には同行し、1週間経過時の感想ヒアリング、定期面談等を実施。キャリアや就業環境についてなど、気軽に相談もでき、長く続くキャリアを支援いたします！ 【配属について】 スキル・ご経験をもとに適性を考慮し、配属先を検討していきます。候補先が見えてきた段階で、検討先の職場を訪問し、業務内容や職場の雰囲気をリアルに感じていただきます。すべての希望が叶うとは限りませんが、前向きに新たな一歩を踏み出せるよう、サポートを行っています。 ★先輩の声：HP：https://www.centrans.co.jp/interviews/ 変更の範囲：会社の定める業務

□■国内大手企業と取引多数／売上高200%成長／東証グロース上場／AI×IoTで”製造現場のデファクトスタンダードの構築”を目指す■□ ■業務概要： 製造現場における本質的な課題解決と、その「現場実装」に向き合うプロジェクトに参画いただきます。 ※製造現場へのヒアリングや課題抽出、改善提案といった上流工程にも関与しますが、自ら実装まで手を動かし、要件定義から導入・定着までを一貫して担っていただくポジションです。 ■特徴： 当社は現場の本質的な課題解決=現場実装に強くこだわりを持っています。 単なるAI実装に留まらず、電気・メカ・IoTデバイス・画像技術など複数の技術領域を駆使しながら、製造現場に深く入り込む”伴走型”の支援を行うプロフェッショナル集団を目指しています。 ■業務詳細： AIエンジニアや開発メンバーと密に連携しながら、 ◇現場要件の整理 ◇技術選定における判断 ◇実運用を見据えた運用設計 といった観点で、プロジェクトを技術者として推進していただきます。 ■当社について： ＜製造業のインテグレーターを目指す企業＞ ◇国際競争の激化や人手不足など、深刻な課題を抱える製造業では、デジタル活用による業務効率化・生産性向上が求められています。 そこで私たちは、製造現場の自動化及び省人化を支援するべく、自社開発のAI技術を活用したソフトウェアプロダクト+ハードウェアの両軸で工場ラインのインテグレーション提案を行い、工場現場実装を通じた課題解決型ソリューションを提供しています。 ◇現在はAI外観検査事業およびコンサルティング事業を中心に事業拡大しており、今後も製造現場における様々な課題解決に向けた、自社製のAIソフトウェア×IoTによる新たなソリューション領域へと事業を拡大していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆年休124日・土日祝休み／家族手当・退職金あり／業界屈指の全国ネットワークと豊富な取扱品数が強み◇◆ ■業務概要 農業生産者に農業資材を提案メーカーからの仕入れ、納品まで一貫して担当する営業職をお任せします。 既存8割・新規2割のため、営業未経験でも習得しやすい環境です。 ■採用背景 取引先からのニーズ拡大のため、増員募集となります。 ■業務内容 ・農業生産者さまへの提案／商材の発注、仕入／既存顧客へのルート ・見積書の作成・納品／メンテナンス、アフターフォロー JA様や農家様からの紹介で取引が始まることがほとんどです。 1日平均3〜4件の農家様を訪問します。 ■取扱製品 農業用温室／農業用ビニール／灌水資材 ■フォロー体制 商品知識、建築の知識、経営についての知識などの習得や経験すべきことはたくさんありますが、先輩社員がサポートするのでご安心ください。 ■会社概要 株式会社エドビはフィルムシート加工、農業資材の販売を行っております。 加工力、製造力、取扱品数に強みがあり、業界大手の渡辺パイプグループの子会社です。 ■セディアグループ概要 セディアグループは、渡辺パイプ株式会社とその関連会社で構成される企業グループです。 水工、住設、設備、電工、土木など、あらゆる資材を生活インフラを支える事業者へ提供しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★本社研修・OJT研修・資格取得支援で未経験からでも安心して挑戦できる環境 ★完全週休二日・120日(土日休)・残業20h程とメリハリつけて働ける職場 ★上場企業を中心に200社以上と安定した取引あり ■職務概要 池袋営業所にて、製造業を中心とした派遣スタッフのサポートや、企業との調整・提案を行うポジションです。 求職者の希望を丁寧にヒアリングし、最適な職場とマッチングすることで、“人の人生の転機に寄り添える”社会貢献性の高い仕事です。 ■業務の詳細 企業の採用課題とスタッフの希望を丁寧に伺い、それぞれに合った最適な働き方をつなぐことがミッションです。 ・顧客企業への定期訪問・ニーズのヒアリング ※新規開拓はほぼございません。 ・求職者（派遣スタッフ）との面談、キャリア相談 ・仕事内容や求職者の希望を踏まえたマッチング提案 ・派遣先企業への職場見学の同行 ・スタッフの就業後フォロー（働き方の相談、定着支援） ※外国籍スタッフも在籍していますが、通訳が常駐しているため語学力は不要です。 ■教育体制 入社後は、本社での基礎研修からスタートし、人材業界の仕組みや業務の流れを一つずつ学べます。 その後は営業所で先輩が同行しながら実務を丁寧にレクチャーするため、現場の動きや面談の進め方なども自然と身につきます。 できることから段階的に任せていくため、最初から難しい業務を抱える心配はありません。 また、資格取得支援制度や階層別研修など、成長に合わせて学べる仕組みも整っています。未経験でも安心して挑戦でき、自分のペースで専門性を積み上げられる教育体制です。 ※最短3年で主任に昇格した社員もいます。 ■働き方の特徴 「午前は企業訪問」「午後はオフィスで事務作業」といったメリハリのある働き方ができます。平均残業時間は月20時間ほどで、無理なく働ける環境です。 ■企業の魅力 同社は創業60年以上、上場企業を中心に200社以上と安定した取引を続ける総合人材企業です。製造領域での豊富なノウハウと、スタッフ育成のプロセスに強みがあり、「頼られる人材パートナー」を目指しています。賞与は年2回で、昨年度実績は2〜4.9か月と業績も好調です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験からチャレンジできる評価・試験業務／世界シェアNo.1を誇るナブテスコＧ／安定企業でしっかり技術を身に付けたい方にオススメの求人〜 ■担当業務：材料・トライボロジーの技術者として、親会社（ナブテスコ株式会社）から委託された各種試験や実験を担っていただきます。 ＜具体的には＞ ・要素試験（Falex試験、ピンオンディスク試験　など） ・各種計測業務（粗さ測定・形状測定・輪郭測定・電子顕微鏡・粉体測定　など） ・油膜シミュレーション ・その他付随業務 ※京都R＆Dセンター内に保有していない設備を利用した試験を行う必要がある場合は、外部機関の試験装置を借用します。その際は出張が発生します。 ※昨年実績：年に十数回程度・１回の出張で１泊程度 未経験の方もOJTを通じてしっかりサポートさせていただきます。 従来の業務を適性に評価し、設計・開発により貢献できるより良い進め方を提案することで弊社の付加価値をあげていくことを目指します。 ■同社製品について： 同社はナブテスコ社のロボットや自動車用機器、舶用機器等幅広い製品の開発を手掛けております。 ナブテスコの精密減速機は、高精度・高剛性を保ちつつ、コンパクトかつ軽量であることから、産業用ロボットのみならず、さまざまな分野で活用されています。 産業用ロボットの関節用途として、世界シェアはおよそ60%に達しています。 国内トップクラスの技術を身に着けることができ、ご自身が設計された製品が世界を陰から支えている実感を持てるため、非常にやりがいの大きい仕事です。 ■働き方について： 残業時間は月20H程度・年間休日は125日・有給取得実績も80%以上と非常に働きやすい環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

【プライベートも大切にできる環境◎/年休123日◎/月平均残業5時間程度◎/転勤なし◎】 ■職務内容：園長もしくは副園長として、保育園の運営全般の業務をお任せします。園長の定年退職に伴う募集です。 ■担当業務内容： ・保育全般の運営・改善／安全衛生管理／教育研修／書類作成・記録／行政対応・監査対応 ・園児募集・職員募集、連携企業拡充の活動 ・保護者対応／その他園の運営に関するオペレーション 運営会社担当者、外部アドバイザー等と連携・協力してこれらの業務をひとつひとつ処理していきます。 ■組織構成：保育士7名（女性）の他、事務担当、通訳兼保育補助、調理士、園バスドライバーなど、在籍職員数　計14名 ■定員40名／現在の在籍園児数27名 ■就業環境：運営会社担当者との協力、専門的な知見のある外部アドバイザーからの助言など、連携・協力体制が整備されており、安心して働ける環境です。 ■入社後について：運営会社の社員や専門的に知識・経験を持つ外部組織からのサポートがございますのでご安心ください。 ■就業環境：天然木で造られ、天井が高く太陽の光たっぷりの明るい建物と、広々とした園庭が特徴の保育園です◎年休123日・残業5時間程で働きやすい環境です。 ■たいよう保育園について：内閣府から助成を受けて運営する認可外保育園（企業主導型保育園）です。 企業従業員のお子様を優先して預かる「企業枠」と、地域のお子様をお預かりする「地域枠」、両方のお子さんたちをお預かりしています。 ■理念：感受性豊かで創造性に溢れる子に育つよう、子供たち一人一人に向き合います。未来を担う子供たちに、より良い保育環境を目指します。両親・保護者の方々から安心・安全な保育園との信頼をいただけるよう心がけます。 変更の範囲：無

【課長候補／冷凍ミートボール国内トップシェア／東証プライムJTグループ／在宅勤務可能】 総務部 総務課に所属し、課長として下記総務人事領域をご担当いただきます。 本ポジションでは管理職として下記業務の実行にとどまらず、自ら組織課題を整理し主体的に変革を推進いただくことを期待しております。 ■業務内容： ・安全衛生・労務（健康診断、安全衛生委員会の運営、ストレスチェック 等） ・施設管理（社宅管理、本社、各支店の職場環境整備等） ・社内イベント運営・管理（社内行事の企画運営、各拠点との調整 等） ・法務サポート（契約書・印章管理、親会社法務部との連携 等） ・工場バックオフィススタッフとの連携（労務・人事情報の連携の運用改善、特定技能制度（育成就労制度）の運営フォロー等） 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■組織構成： 総務部　部長１名（50歳前半男性） 総務課２名（課長１名：40歳後半男性、40歳後半女性)※部内に人事課２名、経理課２名も在籍（30〜60代） ■ポジション魅力： 本社と工場の間に立ち、連携の協力体制を整える業務など、改善業務にも主体的に関われます。受け身ではなく、自ら課題を見つけ改善を進めたい方にとって、大きな裁量とやりがいを感じていただける環境です。 ■就業環境： 週2回程度の在宅勤務も可能で、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。借上社宅制度など福利厚生も充実しており、転勤もほぼ想定されていないため、長期的に腰を据えて働いていただけます。 ■当社について： 当社は冷凍ミートボールで国内トップシェアを持ち、東証プライム上場・JTグループのテーブルマーク株式会社の子会社として安定した経営基盤を有しています。冷凍食品市場は今後も成長が期待される領域であり、「FSSC22000」「ISO22000」など国際規格を取得し、最高水準の安全・品質管理に取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

◆創業130年以上＆無借金経営で安定性抜群◎/スケールの大きい仕事◆ ■業務内容： 石油プラントや熱エネルギー設備で使用される下記の設計を担当します。 ＜具体的には＞ ・AutoCADでの詳細図・製作図の作成／修正 ・設計担当の指示に基づく作図・反映作業 ・製造部門との図面確認（工場が同じ敷地内でコミュニケーションが速い！） ・必要に応じて現場調査のサポート（寸法確認や写真採取 など） ・まずは既存図面の修正からスタートし、慣れてきたら新規製作図もお任せ。完全オーダーメイドなので、毎回違う条件の図面を扱い、単調になりません。 ■この仕事のポイント： （1）成長が速い：図面→製造→据付までの流れが近く、現物を見ながら改善できるから理解が深まります。 （2）スケール感：大手プラントメーカー直案件、数千万円〜数億円規模のプロジェクトに関われます。 （3）働きやすさ：設計部は約10名（20〜30代中心）。質問しやすい雰囲気で、OJTでしっかりサポート。 ■こんな方にオススメ： （1）AutoCADの実務経験がある方 （2）「ただのトレース」で終わらず、製作図まで踏み込みたい方 （3）チームで相談しながら、着実に品質とスピードを上げたい方 ■組織構成： ・設計部には約10名/20〜30代中心）が在籍しております。追加の受注増加のため、即戦力設計者を2〜3名夏までに増員する緊急採用を行います。 ■ 入社後の流れ： ・スキルに合わせてOJTを実施 ・既存図面の修正 → 小規模案件 → 大規模プラント案件と段階的に担当 ※経験者の方は、早い段階で主要案件をお任せします ■当社について： 当社は、建設・建築設備向けの金属加工製品を、完全オーダーメイドで設計・製造する専門メーカーです。創業以来、ホテル・病院・工場などのインフラ設備で使われる、大型タンク・貯湯槽・熱交換器・圧力容器といった「エネルギーを扱う製品」の提供を通じて、地域の生活と産業を支えてきました。私たちの最大の強みは、“設計〜製造〜納品” をワンストップで完結できる技術力。工この「完全オーダーメイド＋社内一貫体制」は、多くの大手企業から高い信頼をいただいています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜はんだ業界で国内トップシェア／グローバル展開中企業／特許多数〜 ■概要： 【プログラマ／シーケンス制御】 ・はんだ付け装置のプログラマ／シーケンス制御開発に関わる業務です。 ■仕事内容： ・FA装置／PLCのシステム設計開発（使用PLC：三菱、オムロン、キーエンス等） ・タッチパネルのソフト開発 ・実機組込み後の動作検証／確認 ・顧客との仕様打合せ、納入後の装置立ち上げ／改造作業 ■具体的には： ・はんだ付け装置（リフロー炉、フロー装置）のPLCのシステム設計開発（使用PLC：三菱、オムロン、キーエンス等） ・実機組込み後の動作検証／確認 ・顧客との仕様打合せ、納入後のソフト改造工事など ■ご入社後について： ・先ずは、装置の構造を知るために、埼玉県草加市にあります製造工場で研修をしていただきます。 ・研修が完了しましたらプログラム開発業務をお願いすることになります。 ・その他、OJT及びキャリア職制による研修など、状況にあわせた幅広いプログラムを用意しています。 ・実務に於いては、職場にてOJTで実践的に研修し、教育プログラムと実践教育の両方から、ダブルで研修をサポートします。 ■部署：FA製造部 ■キャリアについて： キャリアアップとともに、きめ細やかな階層別教育を設けています。 語学習得や進学を支援する教育支援制度など、教育プログラムを充実し、絶えず新しい知識を習得できる体制を整えています。 ■当社について： わたしたちの製品は電機・半導体・自動車・産業機器・電子部品などエレクトロニクス・電子機器に関わるあらゆる製品に使用されております。 弊社は「はんだ」におけるグローバルトップクラスのシェアを保有しており、弊社の「はんだ」無くしてエレクトロニクス産業は成り立ちません。 お手持ちのスマートフォンやPC、自宅に備え付けられている家電、毎日の通学に利用する電車や自動車、それらの製品を製造する産業用ロボットなど、身の回りのエレクトロニクス製品に弊社は存在します。 今後も半導体を中心とし、家電・自動車・産業機器等エレクトロニクスの技術は進化をしていきます。 わたしたちも進化をし続けて、はんだ材料・はんだ付け装置を通して「ものづくり」で社会貢献をしてまります。 変更の範囲：会社の定める業務

【健康経営優良法人2026（中小規模法人部門）／電力会社向け電気機器メーカー／創業70年／家族・住宅手当有／海外工場（ベトナム）もあるグローバル企業／メーカーとして完成品設計に取り組める！／特許取得のマグネグラフ】 ■採用背景： 採用部門のマグネグラフ部の製品の売上げと販路を拡大していく計画があります。そのための増員採用となります。 ★マグネグラフとは 日本高圧電気株式会社様で特許を取得した、スポット溶接の溶接部分の確認を行う、専門機械です。点検は様々な方法がありますが、マグネグラフは機械を通して波形を読み取る機械なので、短時間で点検をすることができるのが強みです。 ■業務内容： お客様からマグネグラフについて問い合わせがあった場合の商品説明等していただきます。基本的に100％反響営業で、1次請けは代理店が行います。 お客様からお電話をいただきお客様先へ説明をしに行く際に、下記の業務内容をお任せします。 ・製品サンプルの評価・測定・データ整理 ・技術資料・営業資料の作成 ・展示会の準備・運営サポート、アイデア出し ・業務効率化に関する提案および改善実行 ・顧客対応および社内外との調整業務 ・国内外出張への同行（展示会・顧客訪問 等） ■働き方： お客様先は大手完成自動車メーカーなどです。 日本全国、海外にもいき、マグネグラフの説明をしていただきます。出張は、独り立ちしてからのため早くても入社1年ほど経過してからお任せいたします。 ■組織構成： マグネグラフ部 5名、男女比は3:2、新卒2、中途2、派遣社員1です。 ■過去中途入社事例： 中途採用で内1名はこの事業を買収したときに所属していた社員、もう1名は汎用機器のメーカーの事務職から営業職までスキルアップしたのちに入社された方がいます。 ■当社について／当社の魅力： 日本全国の安定した電力供給に貢献する配電機器メーカー。電力会社や鉄道各社などを主要顧客とし、様々な要望に応えています。安定した経営を持続し、新規事業への挑戦を積極的に展開するなど、赤字を出さないための企業戦略を続け、健全な企業体質を保っています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業少なめ（基本定時退社）×丁寧なOJT。落ち着いた環境で品質の仕事に集中できます。〜 ■仕事内容 高級ソファメーカーで、品質管理業務全般をお任せします。 開発部（5名）と同じ部署に属しており、日常的に連携しながら試験評価・不具合分析・改善策立案を行います。 ■業務詳細 ソファ、ベッド、テーブル、ボード類等の製品評価と生産品の品質改善に携わります。 品質管理の仕組み・管理体制の構築にも着手いただきます。 ・新規開発商品の評価、検証：新商品開発段階での品質不具合リスクの軽減のため、必要な品質評価、試験を行います。 ・生産品の品質改善：顧客満足度向上のため、品質情報についての情報収集と品質の改善を関係部署と共に行います。 ・クレーム対応：クレーム発生時には顧客目線で迅速に対応し、再発防止を実施し、拡大を防ぎます。 週0〜2件ほど、製造不良／開発設計／資材”のどこに原因があるかを分析、改善策を検討していただきます。 ・品質管理のしくみの構築と維持管理：協力工場の実態に即したISOを基本とした、品質管理のしくみを構築、展開します。 ※販売している製品について、幅広い知識が必要となるため、必然的に知見が広がる楽しみがあります。 ■教育体制 入社後は、製造・物流など全工程を一通り経験する新入社員研修を実施しており、モノづくりの流れを理解した上で、OJTで試験・分析・ISO業務を段階的に習得できます。 他部署とも同じ研修体系のため横のつながりができ、相談しやすい環境です。 ■働く環境 組織構成：品質管理部は2名体制で、開発部（5名）と同じフロアに所属。 残業時間：月の残業はほとんど発生せず、定時退社が可能です。 フレックス制度あり：私生活との両立がしやすい勤務体系です。 改装された社員食堂があり、日替わりの弁当を注文し食べることや持参したものを食べることが可能です。 ■企業の魅力 日本フクラは、50年以上続く高級家具ブランドとして国内で高い支持を得ています。 ドイツフクラ社×イノアックの合弁企業として安定した経営基盤を持ち、確かな技術と品質を追求してきました。 受注生産ならではの丁寧なモノづくりを守り、新しいライフスタイルを提案し続ける企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

半導体の超低温環境における測定・試験装置（ICハンドラー）の開発・設計をご担当いただきます。 ■業務内容： ・マイナス50℃以下の超低温環境生成装置の設計および実験をはじめとした開発業務 ・ICハンドラー（マイナス50℃以下の環境で半導体を測定・試験する装置）の設計および実験をはじめとした開発業務 ■拠点： 山形本社（設計）と東京オフィス（営業）の他にタイと台湾に工場を保有しております。 ■勤務地： 本社（山形県山形市）もしくは東京オフィス（東京都台東区）のいずれかで勤務していただきます。面接にて希望勤務地をご回答ください。 ■働き方： ・就業時間：08：15〜17：20（休憩65分／所定労働時間8時間） ※東京営業所で勤務の場合、就業時間は09：00〜17：00（休憩60分／所定労働時間7時間）です。 ・時間外労働：月平均20時間 ■会社の魅力： ・年間休日123日（2026年度） ・資格支援や住宅手当等の福利厚生が充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務

★おすすめポイント ◎未経験入社9割なのに定着率94％！座学研修と手厚いフォローで安心♪ ◎国家資格合格率71％！実際に資格が“取れる”仕組みアリ☆高年収がリアルに目指せる ◎大手企業と取引多数！勤怠管理徹底で残業月平均15h／転勤なし！ ★「施工管理」って？ 工事現場で働く職人さんをまとめ、スケジュールや現場の安全・品質、予算などをチェック・管理する“司令塔”のような役割です 書類作成などの事務作業や、協力企業とのコミュニケーションも多く、「段取りを考えるのが得意」「人と話すことが好き」な方にピッタリ！ 将来AIにとって代わられない仕事であり、転職市場でも引く手あまた！国家資格もあり、これから手に職を着けて稼ぎたい方におすすめです ■仕事内容 1：まずは研修！ 2週間の座学研修で、設備と電気に特化した内容をベテラン講師が丁寧にお教えします 現場に出ても怖くない、基本的な知識をきちんと学ぶことが出来ます 2：現場配属 電気設備・空調設備工事の現場にて施工管理業務をお任せします 一人ひとりのレベルや希望に合わせた現場をアサインするため、未経験の方でも安心です！ まずは日程調整や建物の写真撮影、書類整理などの先輩のアシスタント事務業務から、少しずつお仕事の幅を広げていけます ■資格取得支援 着実な実務経験と試験対策サポートで、実際に資格が“取れる仕組み”が整っています（2025年2級施工管理技士資格合格率71％） 時にはオフィスでの自習・勉強会など、切磋琢磨しながら励まし合える仲間も！モチベーション高く成長できる環境です ■環境 ・大手優良企業と取引多数！勤怠管理がしっかりしている現場が多く、残業月平均15h未満を実現 ・いつでも相談できるサポート担当がいるため、困ったときの相談や「こんなことに挑戦したい！」という希望もなんでも話せます ■業界と当社について 2024年法改正により、建設業界は賃金改善や残業抑制が進んでいます。特にサブコン（設備・電気設備）業界は、新築・改修共に需要が高く、将来性と収入面の両立が期待できます。 当社はサブコン業界に特化することで、利益率高く、専門性を追求できるビジネスモデルを確立。高まる需要の中で大手企業との多数のお取引で、社員へ利益還元と成長機会の提供をしています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜群馬県内中心に案件アサイン／豊富な研修・資格支援制度でスキルUPが叶う／残業月平均12時間／待機時給与変動なしで研修環境も整っており豊富なキャリア形成が可能〜 ■業務内容 自社製品プロジェクトまたはお客様プロジェクトで、 要件定義、基本設計、詳細設計、製作、テスト、移行、保守等を行います。 【業務詳細】 ■稼働管理システム開発 ・使用環境 クラウド：Salesforce 言語：C#、Java、APEX、VisualForce 【身につくスキル】 C#、Java、APEX、Perl、VBA/Excelなどでの開発 データベース設計 顧客折衝 プロジェクトマネジメント ■魅力ポイント： 弊社メンバーが参画している為、リーダー及びメンバーからの指導や補助を受けながら業務を行っていただけます。 お客様の指導も詳細に基本から教育いただけますので、スキルを身に着けることができ、プロジェクト自体も 一貫している為、一連の流れを経験することができます。 また、基本をしっかり学べる現場の為、自己研鑽をされたい方はお勧めです ◇大企業ならではの案件数 。案件数が多く、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しているため、エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。 ◇豊富なキャリアパス 将来は、様々な業種、職種へキャリアパスが可能です。 ■スキルアップ制度： ◇充実した教育制度 ・全国各拠点での教育研修実施環境を整備しており、入門から上級まで、将来を見据えた技術習得を支援します。 ・Webでの学習コンテンツ（e-ラーニング、推奨資格の模擬試験の提供）、各種研修（階層別）、語学学習コンテンツ、マネジメント、ヒューマンスキル向上につながる内容もあります。 【テクノプロ・ラーニング】全国4カ所に社員専用研修施設を保有 【Winスクール】全国主要都市48カ所に展開 【eラーニング】PC/スマートフォンで受講可 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ 変更の範囲：会社の定める業務

〜裁量大きく5兆円規模の資産運用に挑戦/オルタナティブ運用のプロへ/ネット銀行大手で安定基盤〜 ■採用背景： 楽天銀行の業容拡大に伴い、運用規模・運用メニューともに拡充フェーズに入っています。 5兆円規模のアセットを将来的に2倍へと成長させる計画の中核人材として、ソーシングからストラクチャリング、実行まで一貫して担える方を 増員募集します。若手から裁量を持ち、オルタナティブ運用の専門性を高めたい方を歓迎します。 ■職務概要： 当社の運用業務部にて、証券化商品、不動産ノンリコースローン、エクイティ投資、国債・事業債などを中心に 運用案件の企画・組成から実行、期中モニタリングまで一連の業務を担当いただきます。 （業務例） ・証券化商品、ノンリコースローン、エクイティ投資など運用案件の発掘・営業活動 ・新たな投資分野（インフラ等）やオルタナティブ商品の調査・検討と投資戦略立案 ・スキーム構築、契約書作成支援などストラクチャリング業務、および資金実行対応 ・国債・事業債を中心とした債券ポートフォリオの構築・高度な運用および市場取引約定 ■組織構成： 運用業務部は約14名体制。 運用第一部（証券化・ノンリコ・その他金融商品）3名 運用第二部（エクイティ・公社債投資）3名、部長1名他。 20〜30代中心ですが50代・40代のベテランも在籍し、少数精鋭でフラットな議論ができる環境です。 ■本ポジションの魅力： 5兆円規模のアセットを扱いながら、一人ひとりの裁量が大きく、若手のうちから数百億〜数千億円レベルの案件に携われます。 商材の幅が広く、証券化、CLO、不動産ノンリコ、インフラ、ファンドなど、ご自身の興味・強みに応じて専門性を深められます。 ■キャリアパス： まずはご経験に応じた案件担当としてスタートし、来的には運用チームリーダー、部長、グループ内のファイナンス案件統括など、多様なキャリアステップが開けています。 ■当社の魅力： 当社は時価総額1兆円超の楽天銀行グループの中核として、ネット銀行ならではのスピード感と安定した経営基盤を併せ持ちます。多様な金融商品・ソリューションを駆使し、常に新しい運用手法にチャレンジできる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

【勤務地は居住地に考慮し転勤はございません。／待機時給与変動なし／全国転勤なし／多数の案件から成長に適した案件をアサインします】 ■担当業務： 業務系システム（販売管理・生産管理・物流管理）開発、Web系アプリ開発等、ご本人の希望とスキルに合ったプロジェクトに参画いただきます。要件定義・設計・構築〜運用・保守、テストなどスキルに合わせて業務をお任せいたします。 また、他にも幅広く案件を保有しているため、個人の希望、能力に合わせて成長できる案件をアサインしていきます。 プロジェクトに関しては、大規模なものから小規模なものまであり、上流工程から携われる案件、幅広く経験ができる案件などご希望に沿える可能性が高いです。 ■企業紹介動画： 会社紹介：https://youtu.be/-VNYM-jRZFo 社員インタビュー：https://youtu.be/zDdDBd7Up2Y ■魅力ポイント： (1)社員数1万名を超える大企業ならではの案件数 案件数が多いため、上流工程中心に下流の案件まで多くの案件を保有しています。 エンジニアの希望やスキルに応じたアサインが可能であり、やりたい仕事や成長できる案件にアサインできる可能性が高いです。 (2) 勤務地希望が叶いやすい 支店ごとに採用を行っているため、勤務地希望を叶えやすいことも特徴です。関東だけでも12の支店があり、ほぼ支店のある都道府県で限定することができます。全国22ヶ所に支店があるため、家庭の都合などでUターンせざるを得ない場合なども、支店がある地域であれば希望を出すことが可能です。 (3) 充実した研修制度 技術者のキャリアアップを最重要課題の1つと捉え、スキルの習得や資格取得を積極的に支援しており、実践的な研修プログラムがあります。 研修制度として、200種を超える豊富なプログラムで、社員のスキルアップをサポートしています。 延べ1万人以上受講「エンジニア御用達」の講座。Winスクールでは、豊富な講座を全国約48校で受講可能 ※社内承認を得た講座は全額会社負担！ 【企業説明動画】 会社紹介：https://youtu.be/-VNYM-jRZFo インタビュー：https://youtu.be/zDdDBd7Up2Y 変更の範囲：会社の定める業務

〜休日121日・週休2日制・業界トップクラスの技術力で安定成長／チップ抵抗器専業メーカー〜 <魅力ポイント＞ ◎直近5年経常利益右肩上がりの業績安定性 ◎海外売上比率70%、海外代理店50社・海外グループ会社7社のグローバル企業で業績安定性◎ ◎EV車、宇宙・健康、半導体の計測器に使われる薄膜抵抗器の薄膜技術に強みがあり、事業安定性（京都事業所などで研究開発も行っております。） ◎1964年創業の安定性 ◎ISO14001、ISO9001、IATF16949を取得しており品質と環境への取り組みに力を入れております。 ◎風通しの良い社風です。部署や役職問わず、建設的な議論が可能な雰囲気です。社員同士は役職に関係なく「〜さん」で呼び合い、部署の垣根を越えたフラットな関係性 ■業務概要： 糸魚川工場にて生産管理業務をお任せします。 ■業務詳細： ・生産計画の策定 ・受注予測 ・予算管理 ・部材の在庫管理 ・製造部門への生産指示と管理 ・生産委託先外注先管理 ・半製品管理、営業との調整業務等 会社紹介 https://youtu.be/fCFG-PJ9nZ4 ■社員インタビュー https://www.susumu.co.jp/recruit/career/interview/ ■福利厚生について 単身赴任手当・月3回単身帰省費・寮費・水道光熱費無料・などの福利厚生は充実しております。 ■当社について： 創業当時、難しいとされてきた「薄膜技術」をいち早く量産化に成功し、世界・業界先駆けの技術を市場に投入しリーディングカンパニーとして薄膜抵抗器を軸に事業を拡大してきました。 最近では車載向けなどEV化が進む中で需要拡大、5Gを始めとした通信機器向けのデバイス、半導体テスターなど計測機器、ロボットなどFA機器の需要が高まっており、今後も安定した市場成長が見込まれます。その中で、市場をけん引する技術力が当社の最大の優位性を持っております。 変更の範囲：会社の定める業務

■老舗独立系SI／残業平均約19時間／育休取得率100％／中途入社者比率50％／社員定着率96.1％■ ■仕事内容： 下記の「プロジェクト事例」にあるような、開発プロジェクトやサービスリリースを目的とした社内投資プロジェクトに参画いただきます。 まずは当社の現行プロジェクトへの理解を深めていただくため、メンバーまたはサブリーダーとして参画いただき、その後はプロジェクトリーダーとしてご活躍いただけます。 ゆくゆくは開発グループのリーダーやマネージャーもお任せします。 ■具体的な仕事内容イメージ 顧客やパートナー企業との折衝・調整 顧客および社内の審査担当者に対する見積内容の提案・説明 プロジェクトの進捗管理 メンバーの選定・管理 【プロジェクト事例（1）】 プロジェクト：オンプレミスの調剤システムをクラウドへ移行するプロジェクト 利用クラウド：GCP、AWS 使用言語：C#（バックエンド）、TypeScript（フロントエンド：React） 【プロジェクト事例（2）】 プロジェクト：健康診断データを分析する社内プロジェクト 利用クラウド：AWS 使用言語：Python（機械学習を用いた分析を実施）、TypeScript（フロントエンド：React） ■一緒に働くメンバー 20代〜50代まで、約50名の幅広い年齢層の社員で構成されています。直近の入社者も複数名いるため、中途入社の方でもとても馴染みやすい環境です。 ■関西顧客について： 大手製造業を中心に9割がプライム案件です。 ソフトウェアの黎明期である50年程前から顧客と取引を続けております。 変更の範囲：会社の定める業務

≪『伝えたい想いを、伝わるカタチに。』動画編集担当募集！｜中日新聞Ｇ（名古屋三の丸）≫ 専任の動画ディレクターと連携し、企業VP・採用・会社紹介・サービス理解・営業支援・ブランディングに加え、SNS／広告／YouTubeなど各媒体向け動画の編集を幅広く担当します。 目的から逆算してテンポ・尺・テロップ・音・画を設計し、媒体ごとに最適化しながら、クライアントの課題解決につながるアウトプットとして仕上げます。 ＜仕事の流れ＞ （1）目的・仕様確認 クライアント課題、目的、媒体（企業VP／採用／広告／SNSショート等）、尺、トーン、納期、素材を確認します。 （2）編集設計 目的から逆算して、構成・テンポ・テロップ・音と画の優先順位を決め、「伝わる設計」を作ります。 （3）仮編集・本編集 仮組みで全体の流れを固め、ディレクターへ提出。フィードバックを反映し、成果につながる表現に寄せて仕上げます。 （4）仕上げ ナレーション／BGM／SEなど音素材をMIXし、テロップ最終調整と合わせて品質を整えます。 （5）納品 用途別の仕様に合わせて書き出し、データを納品・入稿します。 完成後は配信結果（視聴維持・CV等）をディレクターと共有し、次回の構成・尺・訴求の改善ポイントを編集観点でフィードバックします。 〇　　〇　　〇 私たちは顧客のビジネス成長に向き合うパートナーとして、WEBメディアやデジタルサイネージなどのデジタルビジネスの開発にも取り組んでいます。 その中で動画は、企業VPから採用、広告、SNSショートまで、課題解決の「ど真ん中」にある表現手段です。 ▽期待する役割 拡大を続ける動画広告市場において、現在求められているのは、素材をつなぐだけの編集ではなく、目的（認知・理解・行動）から逆算して、テンポ・尺・構成・テロップ・音と画を設計する編集力です。 制作本数が増える中でも、再現性のある編集設計を積み上げ、動画を「成果につながるアウトプット」として磨き続けていく。 いま、動画編集者には編集スキルに加えて、設計力と改善意識が求められています。編集を通して表現の質を高め、動画をより良い形にアップデートし続けたい方をお待ちしています。 変更の範囲：会社の定める業務

【1ヶ月同行＆最長6ヶ月研修で未経験も安心／営業未経験からスタートの方が大多数／地域密着で腰を据えて働ける／創業以来の無借金経営や、東証プライム上場企業としての安定基盤を背景に、2024年には過去最高売上を更新】 ■業務概要 担当エリアの飲食店を中心に、業務用冷熱機器の定期点検や簡単なメンテナンス、店舗の悩みに寄り添うソリューション営業を行います。商品の提案だけでなく、困りごとを一緒に考える姿勢が信頼につながる仕事です。 ■業務詳細 <入社後1ヵ月間＞ ・先輩と同行し、点検訪問の流れや接客を習得（単独行動なし） ＜研修期間 (3〜6ヵ月)＞ ・未取引の飲食店へ保守契約のご案内（5件獲得を目標） ・基本的なメンテナンス作業を習得（道具の扱いから学べます） ※この研修期間を設ける目的は、多くの飲食店にお伺いすることで、店舗のお客様が実際にどんなことで困っているか、どんなニーズがあるかと、現場で理解する為です。 ＜研修期間終了後＞ ・既存顧客200〜400店舗を担当し、定期訪問・点検・軽微なメンテ ・機器の入替、新店舗のレイアウト相談など課題に応じた提案 ※中途社員全員に専属教育担当がつき、サポーター(教育担当)と人事が半年間育成フォロー。 ※知識は研修で一から習得でき、段階的に業務をお任せします。 ※新規対応は既存顧客の対応の合間にご対応いただきます。 ＜商材について＞ 飲食店の冷蔵庫、製氷機、ショーケースなど ■働き方 転居を伴う転勤はなく、勤務時間管理も徹底。生活のリズムを大切にしながら働けます。 ■仕事のやりがい 取引のある顧客には、1〜2ヵ月に一度必ず訪問し、フォローを行います。そのため、顧客と長期的な関係を築くことができます。仕事の話だけでなく、雑談を通じて仲良くなることもあり、「新メニューを作ったので試食していってください！」といった嬉しいお誘いや、「いつも頑張ってくれるので、そろそろ新しい機械に入れ替えようかな」、「新店舗の計画があるので、レイアウトを一緒に考えてくれませんか？」など、お客様に寄り添いながら営業を行えることが、当社のやりがいです。 ■業界の将来性 飲食店は入れ替わりが多く、新しいニーズが常に発生。特に利益改善のため、省エネ・省人化製品への需要が高まっています。 変更の範囲：会社の定める業務

〜創業以来黒字経営／2022年に東証グロース市場に上場した成長中の企業／盤石な経営基盤のもと従業員数は1800人を超え取引先から引き合いも多く、事業拡大に向けた積極採用です〜 ■職務内容 当社にて、機械設計エンジニアを募集します。 ご志向／ご希望に応じて、プロジェクトを決定しますので、是非面接でお話しください。 ■詳細 ◇取引業界 　自動車メーカー、製造メーカー、航空メーカー、宇宙産業メーカー　等 ◇設計環境 　CAD：　CATIA V5、Creo、NX 等 ◇業務内容 　構造設計、機構設計、筐体設計、レイアウト設計、生産設計、治具設計、各種解析（CAE) 、各種評価　等 ◇プロジェクト例 　ボデー設計（アンダー、アッパー） 　自動車外装部品設計（フロント、リアバンパー等） 　サンルーフ機構設計 　e-Axle　NV設計業務（NV：Noise, Vibration） 　W/H設計（経路計画） 　CAE解析（衝突解析/正面、即突） ※地元密着主義のため、地元の大手企業でのプロジェクトを前提としています。 ■教育体制 ・技術勉強会やe-learning、スクールなど多様な教育機会があり、配属分野の技術＋先端テクノロジーなど幅広く学べるハイブリッドエンジニアの育成にも注力 ・配属先に先輩社員が必ず在籍しており、フォロー面談もあり安心◎ ■働きやすさ 土日祝休みや在宅勤務、家族手当の他、旅行会社・飲食店・映画館・ゴルフ場・レジャー施設・マッサージ・エステ・日帰り温泉など各種特別割引もあり、プライベート充実◎ ■会社の特徴・魅力 ・ソフトウェア／インフラ／メカトロニクス／エレクトロニクスの４分野を軸に、AI・IoT・クラウドなど先端テクノロジー技術にも順応し、IT・通信業界やものづくり業界の顧客へ貢献するハイブリット型ICT企業 ・創業以来、黒字経営を継続（２４年連続）しており、社員1700名超えの安定性抜群の企業。直近では東証グロース市場に上場し、信用力の高さから大手企業とも直取引ができる強みです。 変更の範囲：会社の定める業務

【創業以来45期以上の連続黒字経営／売上250億・社員数2700名規模／本業部門では20年以上連続全国1位獲得／多角事業で成長展開する優良企業】 【職務概要】 当社は国土交通省、農林水産省や地方自治体などと業務委託契約を結び、案件の8割以上が官公庁案件です。 インフラなど大規模な案件を担当することが多く、公共工事が円滑に進むよう施工管理や資料作成業務などを担当していただきます。 ◇発注者支援とは 国や都道府県、政令都市など官公庁が発注する公共事業（河川・道路工事等）の発注業務をサポートすることです。 工事の積算や検査などの業務を公務員に代わって行うことで、ワークライフバランス良く働くことが可能です。 【具体的な業務】 ・公共事業における各種資料作成や工事費用の算出補助 ・工事を実行するために必要な資料作成 ・工事の施工状況チェック ・工事検査などへの参加・立ち合い 【ポジションの詳細】 ・想定勤務地：大阪・兵庫・奈良・京都・滋賀・和歌山・福井 ※なるべくご自宅近くの案件先をご紹介できるよう努めております ・主な取引先：国土交通省、農林水産省、地方自治体、鉄道運輸機構、各種団体、大手ゼネコン ・実績事例：瀬戸大橋、四国 国道改築工事、南三陸町護岸工事・東日本大震災復興、他多数 ・在籍人数：全国9支社にて約1,000名以上の技術が活躍しております！中途入社者、多数活躍中！ 【ワークライフバランスが整う環境】 ◎みなし公務員とも呼ばれるのが発注者支援業務です！ 働く環境、退社時間や休日も公務員に準拠！発注者支援業務は職場が官公庁の公務員と同じです。 ◎勤務時間や休日も公務員に準拠！基本的に土日や祝日が休みとなり、働きやすい環境が用意されています！ ◎官公庁は「働き方改革」を推進する立場にあるので、残業は少ない傾向です！社内・社外業務比率もほぼ50:50と、室内での事務業務が多いのも特徴です！

◆◇画像処理/画像認識ソフトウェアの開発経験をお持ちの方へ／リモートワーク可能／年間休日125日／4つの領域で事業を展開する企業◇◆ ◆部門役割 本部門は、国内外の生産拠点および関連部品加工メーカーを含むサプライチェーン全体を対象に、生産性向上・品質安定化・原価低減の実現 を目的とした技術導入・基盤構築を担っています。特に、検査自動化技術(e.g.AI画像処理技術/内製オリジナルシステム)を活用した外観検査の自動化、工程状態・品質状態の可視化、品質ばらつき低減に注力しており、生産技術部門、品質保証部門、開発部門と連携しながら、再現性の高い安定したものづくりの仕組みづくりを推進しています。 ◆仕事内容 生産工程を対象としたAI画像処理技術の開発・導入を担当いただきます。 ●外観検査・欠陥検出・異物検知等の画像処理/AIアルゴリズム開発 ●生産ラインに適合した検査仕様の検討・設計 ●画像データ解析による品質ばらつき要因の可視化 ●生産技術・品質保証・開発部門と連携した課題抽出および改善提案 ●PoCから量産工程・横展開に向けた技術支援 ●国内外拠点への技術展開・定着支援 ●新規要素技術の調査・評価・適用の検討 ◆ポジションの魅力 ◎AI画像処理技術を通じて、生産性・品質・コストに直結する成果 を生み出せる ◎生産現場に近い距離で、実装・導入まで一気通貫で関われる ◎サプライチェーン全体に影響を与える技術基盤づくりに携われる ◎単なる研究・開発に留まらず、現場で「使われる技術」を実現できる ◆解決したい課題 ・生産工程における品質ばらつきの抑制 ・検査工程の自動化・省人化による生産性向上 ・生産拠点間での品質基準・検査品質の差異解消、データモニタリング・データトラッキング環境の構築 ・現場要件（タクト、環境、設備制約）を考慮した実用レベルの検査自動化技術(AI画像処理技術)の定着 変更の範囲：会社の定める業務