【リモート可】MFPコントローラーFW開発プロジェクトマネージャー#DWH201

仕事内容

〜東証プライム上場／主要事業の主力製品開発においてキーとなるポジション◎裁量権を持って開発を推進できる〜 ■業務内容： 〜MFPおよび関連ソリューション・サービス（DX推進）による顧客課題の解決〜 ・コニカミノルタの主力製品であるMFP（Multi　Function　Peripheral）開発において、顧客価値を高めるコントローラーFWの開発プロジェクトを開発リーダー（プロジェクトマネージャー）として推進し、QCDを達成することで事業利益に貢献する。 ・MFPだけでなく関連ソリューション・サービスとの連携を行い、顧客の利便性／生産性を高めるための制御FW／SW開発プロジェクトであり、国内外の多拠点で活動する100名を超える開発者を統率し成功に導くことが期待される。 ・プロジェクトマネージャーとしての具体的な役割としては、新製品・機能の開発に際して顧客価値を関連部門（販売会社、商品企画、サービスなど）と連携しながら検討し、機能仕様や全体制御の策定を行い、プロジェクトスコープの決定、開発計画の策定、QCD管理、他部門（販売会社、商品企画、設計・開発、品質保証、サービス、製造など）との連携を推進する。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■やりがい： ・主要事業の主力製品開発においてキーとなるポジションで、裁量権を持って開発を推進できるため、社内での注目度が高く、やりがいがあります。 MFPだけでなく関連ソリューション・サービス含めて利益を拡大させており、開発するFW／SW技術も進化し続けているため、スキル伸長の機会に恵まれています。 ・複雑な製品で、関連するステークホルダーも多いため、難易度は比較的高いですが、裁量権が多くプロジェクトマネジメントの醍醐味を味わえます。 開発成果物を使っていただいている顧客が多く、市場価値の高いサービス開発ができるため、開発者としての喜びが多くあります。 ・FW組込み開発におけるマネージメント経験を獲得（MFPの複雑な組込み開発を指導・統率）でき、他製品開発に応用できる様になります。 ・海外開発拠点と連携した、多文化コミュニケーション経験を獲得できます。 変更の範囲：本文参照

働き方

勤務地

＜勤務地詳細1＞ 東京サイト八王子 住所：東京都八王子市石川町2970 勤務地最寄駅：JR八高線／北八王子駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 大阪高槻サイト 住所：大阪府高槻市桜町1-2 勤務地最寄駅：JR東海道本線／高槻駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ＜勤務地詳細3＞ 瑞穂サイト 住所：愛知県豊川市穂ノ原3-22-1 勤務地最寄駅：名鉄豊川線／諏訪町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 600万円〜850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：330,000円〜450,000円 ＜月給＞ 330,000円〜450,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収は前職・経験を考慮の上、同社規程に準じ決定 ■裁量労働手当支給有：適用時は本給の14％を上乗せ（残業時間約15H分に相当）※固定残業制度ではございません ■昇給：年1回■賞与：年2回（6月・12月） ■モデル年収：主任500〜570万円、係長620〜840万円、管理職950〜1400万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜勤務時間＞ 8:30〜17:10 （所定労働時間：7時間40分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数126日 年末年始休暇、夏期休暇、年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、育児休業制度、介護休業制度ほか

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：※次世代育成手当として支給（支給条件あり） 寮社宅：状況に応じ借上げ社宅手当を適用される場合あり 社会保険：社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：退職金前払い制度あり（選択制） ＜定年＞ 60歳 ＜副業＞ 可 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■キャリア研修 ■コニカミノルタカレッジ（専門別研修、e-learning含む） ■コア人材育成システム等 ＜その他補足＞ ■制度：共済会制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、育児・介護休業制度、副業制度など ■施設：独身寮、保養所、健康保険プラザ（総合スポーツ施設）、体育館、グラウンド 等 ■年金制度：確定拠出年金制度（401k）、確定給付年金制度 ※以前勤務した会社での企業年金の脱退一時金について、条件付きで当社の確定拠出年金制度（401k）での受け入れが可能 ■手当：裁量労働手当・外勤手当・次世代育成手当など

応募条件

応募資格

■必須条件： ・電子機器開発のプロジェクトマネジメント経験　3年程度 ■歓迎条件： ・100名を超える規模のプロジェクトマネジメント経験　3年程度 ・海外開発メンバーを含むプロジェクトのマネジメント経験　3年程度 ・組み込み系FW開発経験　5年程度 ・PMP資格 又は IPA PM試験合格 ・外国語コミュニケーションスキル（英語・中国語・ベトナム語） ＜語学力＞ 歓迎条件：英語中級、中国語（北京語）中級、ベトナム語中級 ＜必要資格＞ 歓迎条件：PMP（Project Management Professional）