構内スタッフ◆ほぼ全員が未経験スタート◆入社支度金20万円支給◆最大賞与年3回◆創業73年の安定基盤◆全員面接

株式会社スリーエス・サンキュウ【東証プライム上場 山九グループ】

掲載予定期間: 2024/08/30 (金) ~ 2024/09/12 (木)

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概要

《採用担当者もアルバイトから正社員デビュー》 もうそろそろ、これからの人生を歩む場所、決めませんか?

「周りも就職して自分もそろそろ定職に就きたい」 「30代になる前には、正社員にならないと」 そんなあなたにピッタリなのが当社です! ■□先輩のほぼ全員が未経験スタート!□■ これまでの経験や学歴、転職回数は一切不問。 当社で正社員デビューした社員も多くいます! 採用担当もアルバイトから当社に入社しました◎ 中途入社9割以上と同じような経歴を持つ メンバーがいることも安心ポイントです! ■□未経験から東証プライム上場グループの高待遇をGET□■ 東証プライム上場の山九グループの一員である私たち。 創業から73年以上という安定基盤があります。 業績が安定しているからこそ、 社員へ利益をしっかり還元することができています。 ★入社支度金20万円支給 ★月給+賞与約50万円以上 ★有名テーマパークの優待チケットあり さらに当社では、“資格取得支援制度”を設けているので、 今後一生役立つスキルも身に付けることが可能! 実際に多くの社員が、資格試験に合格しています! 今の生活の安定はもちろん、 これからもずっと安心して働ける当社で 新たなスタートを切りませんか?

募集背景

「安全・迅速・確実」をモットーに、物流・配送サービスを展開している当社。コロナ禍や日本の不景気、世界情勢にも左右されにくい安定した経営基盤があります。東証プライム上場の山九グループの一員として、更なる組織の拡大を目指しています。

仕事内容

大手コンビニエンスストアへ配送する商品の検品と仕分け作業をお任せします。 ★作業は簡単3ステップ★ (1)お弁当やお茶、ジュース、デザートなどの飲食品を検品。種類や個数が正しいか、傷ついていないかなどをチェックします。 (2)商品を配送先ごとに仕分け どこに、どの商品を、いくつ配置すればいいか指示に従って、商品を運びます。 (3)作業が一通り終わったら、段ボールなどの梱包資材を片付けて業務完了です! 仕事に慣れてきたら、スタッフのシフト管理や勤怠管理をお任せすることも! 先輩社員が丁寧にレクチャーしますので、安心してくださいね♪ ★この仕事の魅力って? シンプルで覚えやすいことだけが、この仕事の魅力ではありません。当社には毎週新商品が入荷されるため、いち早く新商品をチェックでき、飽きることなく仕事に取り組むことができます。仕事中に「この商品、気になるな。今度買ってみようかな」そんなことをつい考えてしまうかもしれません♪ <チームで働くメリット◎> 常に2~3名程度のチームで仕事を進めます。わからないことがあってもすぐに相談できるので、未経験の方も安心です! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【手がける商品・サービス】 扱うのはコンビニに置くお弁当や飲み物といった食品がメイン。 一番重くても1リットルの紙パック飲料なので、身体への負担は少なめです。そのため高齢の方や女性の方も多く活躍しています! <注目ポイント1> 一生役立つ資格をGETして、将来の選択肢も広げませんか? 「今の経歴に自信がなくて…」という方も、“資格取得支援制度”がある当社でその不安を自信に変えませんか?【準中型免許】【運行管理者】【第一種衛生管理者】などの資格取得をサポート!試験合格時に、費用を負担するだけではなく、取得後もずっと基本給がUPします!今後、履歴書に書ける経歴と共に、日々の暮らしも豊かにすることができます!また、資格取得によって、キャリアの選択肢を広げることも可能。配送ドライバーへのキャリアチェンジも目指せます。 <注目ポイント2> 勤続年数30年を超える社員も!働きやすさバツグンの環境です 当社の大きな魅力は、社員定着率の高さ。社員の中には勤続年数30年を超える社員もおり、長く仕事を続けられる環境を整えています。特に社員からも好評なのが、充実した福利厚生です。地域手当や家族手当をはじめとした各種手当の支給に加え、有名テーマパークの優待チケット、宿泊施設の割引など“ちょっと嬉しい制度”も! 【入社後の成長サポート】 研修はマンツーマンのOJT形式で行います。実務でも、先輩社員と2~3名のチームを組んで作業を進めていきますので、安心してくださいね♪検品時に使うハンドスキャナーの使い方や商品を移動させるときの注意点、効率の良い仕分け方法などをイチから丁寧にお教えします!

働き方

勤務地

\マイカー通勤OK!ガソリン代も支給します!転勤なし/ ■川越定温センター/埼玉県川越市中台元町1-8-3 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

交通

西武バス「八雲神社」より徒歩4分

雇用形態

正社員

給与

\入社してすぐに支度金20万円支給・賞与約50万円以上/ ■月給25万円以上+賞与年2回(計2.6か月分/業績による)+各種手当 <手当も充実!&年次に合わせて毎年昇給> ■地域手当 ■家族手当 ■深夜手当 ■休日勤務手当 ■資格手当 ■役職手当 ■職務給(1.3.5.7.10年目のタイミングで昇給) ■入社支度金制度有(20万円支給) 手当だけで年間60万円を受け取っている社員もいます! ※能力・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※試用期間中(3ヶ月~6ヶ月間)も雇用形態・給与・待遇などに差異はありません ※その他給与・残業代に関する詳細は面接時にお話させていただきます

労働時間

★時間帯の希望を考慮します★ シフト制/実働8時間 ※休憩はしっかり1時間取得できます! -------------------------、 以下時間のいずれかの固定勤務となります。 ≪勤務時間例≫ A. 8:00~17:00 B. 9:00~18:00 -------------------------

平均残業時間

指定しない

休日

■週休2日制(月8日~9日/シフト制)※希望を考慮します! ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇

特徴

産休・育休取得実績あり

職種未経験歓迎

業種未経験歓迎

学歴不問

第二新卒歓迎

社会人経験10年以上歓迎

急募!入社まで1カ月

採用人数5名以上

自動車通勤OK

退職金制度

育児・託児支援制度

資格取得支援制度

U・Iターン支援あり

30代

11~50年

待遇

■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ※計2.6ヶ月分/業績による ■業績賞与(業績による) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■通勤交通費(当社規定による) ■資格取得支援制度(運転免許のほか運行管理者、整備管理者など各種。試験費用会社負担) ■退職金制度 ■入社支度金制度有(20万円支給) ■制服貸与 ■団体保険割引あり ■有名テーマパークの優待チケットあり ■宿泊施設割引あり ■マイカー通勤可(駐車場完備) ■無事故者表彰 ■永年勤続表彰 ■休憩室・仮眠室完備 ■男女別更衣室あり ■屋内禁煙

選考について

応募資格

★☆条件を満たせば全員面接☆★ ★未経験歓迎!学歴・経験一切不問!第二新卒歓迎! ★正社員デビューにピッタリ 【応募資格】 ■40歳までの方(※若年層の長期キャリア形成のため) 【こんな方にピッタリ】 ■正社員として安定した暮らしを実現させたい方 ■地元での転職を考えている方 ■安定した企業で働きたい方 ■モクモクと作業に集中できる方 <歓迎する経験・スキル>

選考のポイント

■応募から書類選考の結果の通知まで2~3日程度いただきます ■応募から内定まで最短で2週間程度を予定しております ★応募資格を満たす方、全員とお会いします!★ 1人でも多くの方と直接お話ししたいので、 今回は応募資格を満たす方全員とお会いします。 人物重視の採用を行いますので ぜひ積極的にご応募ください。! ━…━…━…━…━…━…━…━…━…━ 【type】の専用応募フォームからご応募ください。 ※応募の秘密は厳守します ※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください ※応募いただく個人情報は採用にのみ利用し、 他の目的での利用や第三者への譲渡・開示することはありません ※応募書類の返却は致しません

選考の流れ

STEP

1

Webエントリー・書類選考

STEP

2

一次面接(現場面接)

STEP

3

二次面接(本社面接)

STEP

4

内定

応募までの流れ

STEP

1

「応募する」をクリック/タップ

STEP

2

応募フォームに情報を入力(約3分)

STEP

3

送信して応募完了

最大3分で簡単応募!
応募する

会社概要

会社名

株式会社スリーエス・サンキュウ【東証プライム上場 山九グループ】

所在地

東京都中央区勝どき6-5-3 山九第2ビル1階/本社

代表者

代表取締役社長 中原 敬一郎

事業内容

《東証プライム上場の山九のグループ企業 「株式会社スリーエスサンキュウ」で働くメリットは?》 ★社会人デビュー・第二新卒歓迎! ★賞与年2回、約50万円以上支給 ★家族手当・地域手当など6種類の手当をご用意 ★テーマパーク優待券や宿泊施設割引なども♪ 【事業内容】 家電、家具類の配送/セッティング 一般輸送 倉庫保管、流通加工 店舗配送 産業廃棄物収集運搬 自動車整備業 その他物流全般に関する事業 【免許・許認可】 一般貨物自動車運送事業免許 倉庫事業免許 普通自動車分解整備事業認証 産業廃棄物収集運搬業許可

従業員数

824名

資本金

9,750万円

売上高

8,188百万円【2023年3月期】

トピックス

配送ドライバーへのキャリアチェンジも可能! 構内スタッフとして経験を積み、将来は配送ドライバーへのキャリアチェンジを目指すのも選択肢の一つ。「もっと仕事の幅を広げたい」「収入を上げたい」そんな方は、ぜひ配送ドライバーへの道も検討してみてくださいね!実際に、入社当初は構内スタッフだった社員が、運行管理者の資格を取得して配送ドライバーになったケースもありますよ!必要資格の取得や走行練習のサポートも行っており、会社として社員の活躍の場を広げられるよう努めています。今はまだ、将来のキャリアのイメージが持てなくても大丈夫。入社後に少しずつできることを増やしながら、ゆっくりこれからのことを考えていきましょう。 創業73年!東証プライム上場グループならではの安定基盤 1951年に誕生した当社は、配送・流通のエキスパートとして幅広いニーズにお応えしてきました。スピーディーでありながらも確かな配送技術で、お客様からも厚い信頼をいただいています。さらに、お客様だけでなく社員にも高い満足度を提供できるよう、環境づくりに注力。入社支度金をはじめ、家族手当や地域手当など様々な手当を支給しています。家庭をもつ社員が多いため、有名テーマパークの優待チケットや宿泊施設の割引制度もご用意しており、仕事だけでなくプライベートも充実した毎日を過ごすことができます。

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メンテナンススタッフ/面接1回*未経験歓迎*年休123日*定着率90%以上*東芝エレベータのビジネスパートナー

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矢萩エレベータ株式会社北関東支店

勤務地

埼玉県戸田市

年収

300万円~750万円

業種職種

設備管理・メンテナンス 整備士(自動車・建機・航空機など) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

エレベーターやエスカレーターのメンテナンスをお任せします。定期メンテナンスとして、指示書の通りに古い部品を新しい部品に取り替えていく作業などを行います。 【仕事の特徴】 ■仕事は3~8名のチーム制で行います。トランシーバなどで、お互いにコミュニケーションを取っています ■フルハーネスを付けるなど、安全には十分気を付けて仕事を進めています。設立以来、重篤災害もありません! ■国内トップクラスのシェアを誇る東芝製エレベーターやエスカレーターを扱います ■オフィスビルや商業施設などの屋内がメインです \月収30万円も可/ 安全第一で仕事を進めており、できる限り残業をしないよう調整しています。逆に作業が早く終わればそのまま帰ることもできます。仕事の約8割は夜勤となるので、深夜手当もつき、しっかり稼げます! <注目ポイント1> ひとたび技術を身につければ、一生活躍できる。 エレベーターもエスカレーターも、ひとたび異常を起こせば大きな事故につながります。そのため、メンテナンスの仕事は決して単純な作業ではありません。だからこそ、定期的に人の目で見てメンテナンスをすることが必要。決して、AIに代わることのできない仕事です。 だからこそ、技術を身に付ければ生涯活躍できる仕事。実際、40代、50代になってもなお活躍し続ける社員がたくさんいます! <注目ポイント2> 未経験スタート90%以上! 先輩社員Aさんにお話伺いました。 『前職は飲食店のスタッフとして働いていました。自分に自信がなかったこともあり、手に職を付けたいと思ってる時に当社に出会いました。 入った時は緊張しただけど、先輩たちもみんな未経験はじめてるから、わからない気持ちも汲み取り、いろんなことを教えてくれました! 今度は僕があなたに教える番です、安心して飛び込んできてください!』 【入社後の成長サポート】 入社後は、東芝エレベータ主催で勉強会や研修制度を行います。エレベーター部品の名前や交換方法など、イチから教えていきますので、未経験の方や資格がない方もご安心ください。 【入社後3ヶ月のイメージ】 入社後1ヶ月間は、現場のサポートをしながら工具の名前や部品の交換方法などを覚えていただきます。2ヶ月目に入ったところで、実際に現場の作業をしていただきます。その際、先輩社員がサポートするためご安心ください!

サービスエンジニア/未経験・フリーターOK*年間休日123日*15時退社も!設立から黒字経営

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矢萩エレベータ株式会社北関東支店

勤務地

埼玉県戸田市

年収

300万円~750万円

業種職種

設備管理・メンテナンス 整備士(自動車・建機・航空機など) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職

今回あなたにお任せしたいのは、エレベーターやエスカレーターの定期メンテナンス! 【具体的な仕事内容】 エレベーターやエスカレーターの部品交換などの作業をお任せします! 重さのある部品も多いので、滑車などを使い、安全を確認しつつ 変わらず多くの人に使ってもらえるよう、メンテナンスを行ないます。 基本的には1日にチームで、1現場を担当します! 【仕事の特徴】 ■仕事は3~8名のチーム制で行います。トランシーバなどで、お互いにコミュニケーションを取っています ■フルハーネスを付けるなど、安全には十分気を付けて仕事を進めています。設立以来、重篤災害もありません! ■国内トップクラスのシェアを誇る東芝製エレベーターやエスカレーターを扱います ■オフィスビルや商業施設などの屋内がメインです \月収30万円も可/ 安全第一で仕事を進めており、できる限り残業をしないよう調整しています。逆に作業が早く終わればそのまま帰ることもできます。仕事の約8割は夜勤となるので、深夜手当もつき、しっかり稼げます! <注目ポイント1> 未経験からスタートした社員が多数活躍中です。 今回の募集は経験やスキル、資格等を一切問わず、ポテンシャル重視の採用!“遅刻しない”など、最低限のマナーがあればOK。「社会人経験がない」「正社員として働いたことがない」という方もぜひご応募ください! もちろん入社後は、東芝エレベータ主催の勉強会や研修を行い、部品の名前や交換方法など、イチから教えるのでご安心を。ほとんどの社員が未経験からの入社で、元コンサルタントや介護、空港の運送スタッフやテーマパークの運営スタッフなど、様々な前職の社員が活躍しています。 <注目ポイント2> 実は結構働きやすい?!夜勤で働く魅力。 全体のうち、8割ほどは夜勤での仕事。 ■満員電車に乗らなくていい…! ■朝は遅くまで寝られる…! ■夏の暑さも少し軽減されている◎ ■人がいない現場での作業なので、仕事が予定より早く終わることもある など、「むしろ、夜勤は日勤よりも働きやすい」という声が続々。 働きやすいうえ、深夜手当がついて収入もアップできます♪ 【入社後の成長サポート】 入社後は、東芝エレベータ主催で勉強会や研修制度を行います。エレベーター部品の名前や交換方法など、イチから教えていきますので、未経験の方や資格がない方もご安心ください。 【入社後3ヶ月のイメージ】 入社後1ヶ月間は、現場のサポートをしながら工具の名前や部品の交換方法などを覚えていただきます。2ヶ月目に入ったところで、実際に現場の作業をしていただきます。その際、先輩社員がサポートするためご安心ください!

ビルメンテナンス◆面接1回◆40代50代中途入社多数!転職回数不問◆賞与年間40万円以上◆研修充実

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三井不動産ファシリティーズ株式会社【三井不動産グループ】

勤務地

-

年収

250万円~500万円

業種職種

住宅設備・建材 設備管理・メンテナンス 警備・清掃 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

有名オフィスビルや商業施設などの常駐管理、小規模物件の巡回管理(点検、不具合対応など)をお任せします。日々の点検や、年間スケジュールに基づいた特定設備の整備、問い合わせ対応、立会い業務などに関わっていただきます。 ≪具体的な業務内容≫ ■日常点検 契約に基づく各種点検業務。 (電気、空調、衛生機器、施設固有の設備など) ■定期点検 特定の設備を半日から1日かけて集中的に整備します。 (年間スケジュールにもとづいて進めます) ■モニタリング 防災センターや監理室にて各設備のオペレーション。 (機器の故障対応、緊急時対策、手順書作成など) ■各種折衝(協力会社、お客さま、オーナーさまなど) 施設設備に関する各種お問い合わせ対応および立会い業務。 (電球交換や空調調整など) ≪十分な人員配置をしています≫ ■大規模施設:15~20名 ■中規模施設:10~15名 業務内容に関しても、残業・休日の取得に関しても、ゆとりを持って調整できています! ※(変更の範囲)入社後の職種変更はありません 【手がける商品・サービス】 ■“あの有名施設も”私たちが支えています■ 三井不動産グループの施設を中心に、オフィスビル・商業施設・マンション・病院など、約350棟を管理しています。 ≪当社が担当する施設の例≫ ◎日本橋のランドマーク「日本橋三井タワー」 ◎劇場型都市空間「ダイバーシティ東京プラザ」 ◎商業施設「ららぽーと横浜」 ◎神奈川県最大級の商業施設「ラゾーナ川崎プラザ」など ※上記はほんの一例です <注目ポイント1> 確かな安定基盤のもと、安心のセカンドキャリアをスタート ◎賞与年2回(年間40万円以上) ◎手当充実(家族・児童・当直・資格など) ◎希望休の取りやすいシフト制(1ヶ月単位) ◎ゆとりを持った人員配置で残業・休日出勤ほぼなし ◎20代~60代まで幅広い層が活躍中 など 整ったワークライフバランスのもと、無理なく、安定して働ける環境です。 ≪正規社員登用制度あり(定年60歳)≫ 三井不動産グループという安定基盤はもちろん魅力の1つです。さらに、正規社員登用制度もしっかり整っていますので、長期のキャリア形成をご希望の方も安心して長く働けます。 ★2023年度は4名の方が正規社員登用されました ★正規社員登用試験は勤続1年経過後、自薦・他薦・年齢・回数に関係なくチャレンジ可能 <注目ポイント2> ★社員の声★プライベートもしっかり充実できています! 【Kさん/前職:リフォーム営業・現場管理】 十分な人員が配置されていますので、前職の時より残業時間が減りました。娘が生まれたばかりのタイミングに、家族との時間が大きく増えたのがとても嬉しかったです! 【Mさん/前職:ゼネコン】 前職では工期によって休みが取れないことも多かったのですが、今はきちんと休めています。おかげで、趣味のテニスでも大会に参加できるようになりました。オフが充実したことで、仕事に取り組む意欲も高まったと感じています!

ロードウォッシャー*社会人経験がなくても月給30万円*入社祝金10万円支給*日本全国で活かせる最新技術をGET

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日本高圧洗浄株式会社

勤務地

-

年収

350万円~800万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

■□━━━━━━・・・・・‥‥   ロードウォッシャーとは ……………………………………… 高圧洗浄機で機器や建物、道路を洗浄するプロの職人。 高圧洗浄機を使って高速道路や国道の路面を削り、 でこぼこな路面を平らにしたり、汚れを落としたりしていきます。 ホースから発射される水は、コンクリートを削るほど強力! 操作にはコツがありますが、プロの指導のもと 未経験の方でも使いこなせるようになります。 ※作業現場が近くでない限り、基本的には全国への出張がメイン。工事の行われる期間は1週間で終わるものから1ヵ月以上かかるものなど様々 ※本社近くの工場での『高圧洗浄機』を使った機械洗浄業務も <注目ポイント1> 中には年収500万円UP!?頑張り次第でどんどん給与が上がる!? 【Aさん】前職:年収200万円→現在:年収700万円 【Bさん】入社時:月収30万円→5年目:月収60万円 【Cさん】月収30万円スタート、すぐに結果を出し1年で年収10万円UP ……などほとんどの社員が収入UPを実現しています。当社の職人の数は14名と少数。人数が少ないからこそ、あなたのレベルに合わせて経験を積むことができ、短い期間でどんどんできることが増えていきます。そうした1人ひとりの成長をしっかりと評価するので、多くの社員が年に1回は昇進しています。それに伴い他の企業と比べて給与の上がるスピードも速いことが特徴です。先輩社員がしっかりサポートするので、スキルを身に付け年収もUPしていきましょう! <注目ポイント2> “ロードウォッシャー”の魅力とは…? ★ウォータージェット工法を用いて日本中の“道”を再生させる一生モノの技術が身に付けることが可能!究極な【手に職】が手に入ります! ★自分が携わった道路が完成した時は、大きな達成感や社会の役に立っていることを感じられます! ★現場作業なので体力仕事な面もありますが、残業がなくしっかりと体を休めることができるなど無理なく働ける環境です! 【入社後の成長サポート】 ☆業務になれるまでは簡単な作業からスタート☆ 入社してすぐは機械の搬入や準備、 片付けなど先輩達のサポート業務が中心。 機材の使い方などイチからしっかりとレクチャーするので、 少しずつできることを増やしていってください!

施工スタッフ/未経験OK・社会人経験不問/月給25万円~/残業10h以下/結婚祝い金など手厚い福利厚生あり

施工スタッフ/未経験OK・社会人経験不問/月給25万円~/残業10h以下/結婚祝い金など手厚い福利厚生あり

株式会社ジェブ

勤務地

埼玉県越谷市

年収

350万円~650万円

業種職種

内装・インテリア・リフォーム その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

住宅用のフロアコーティング剤『EPCOAT』の、 フロアコーティングを行う施工スタッフをお任せします! 【主な業務の流れ】 ▼お客様のご自宅へ車で訪問 訪問は基本的に1日1件。 ▼お客様に挨拶後、15分ほどの打ち合わせ お客様のご要望や注意点をお伺いします。 ▼作業するお部屋の掃除・コーティング剤を塗布 新築のお宅が主なお客様のため、 軽いお掃除がほとんどです。 ▼乾燥するまで待機 この間に事務作業や、 昼食など休憩も取れます! ▼乾燥確認後、お客様へ完了報告 ▼業務終了・帰宅 直帰も可能。 早く終わった場合は、早めに帰宅することもできますよ! ◎先輩がマンツーマンで業務を教えます! 慣れるまでの半年間ほどは、先輩と2名で現場へ! 未経験入社のメンバーが多いので、経験0からでも優しく丁寧に業務を教えていきますよ。 ◎業務が終われば直帰OK! 事務作業は会社支給のiPhoneを用いてクラウド上で対応できるので、 施工業務以外で会社に戻る必要はありません。 早く業務が終われば早めに帰宅OK。直帰も可能です! ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 <注目ポイント1> 品質の高い商材で感謝の言葉をいただける機会も! 「新築の家を綺麗に保ちたい」という声に応えている当社。主力商品である『EPCOAT』は、年間4000件超の導入実績を誇る、無機質ガラスコートで床を保護する独自開発のコーティング剤です。耐久性は一般的な商品の10倍以上と言われ、30年の安心を提供しています。このような高い品質を持つコーティング剤を扱っているからこそ、施工後は「掃除が楽になった」「愛犬が足を滑らせなくなった!」などのお言葉をいただける機会も。お客様を笑顔にできる技術を身につけられるのも、この仕事の醍醐味です。 <注目ポイント2> 食事代補助や資格支援も!手厚い福利厚生あり! ◎役職手当 ◎猛暑手当(猛暑日にはドリンク代500円支給) ◎各種祝金(結婚・出産) ◎誕生日書籍プレゼント ◎コミュニケーション費会社負担(社員同士での食事代月3000円まで支給) ◎チケットレストラン制あり(加盟店で使えるiDカードの支給) ◎車通勤OK ◎永年勤続表彰 ◎社員旅行あり ◎資格取得支援 など社員の生活やより豊かになるような、充実の福利厚生をご用意!正社員ならではの手厚い環境のもと、働けるのが魅力の一つです。

医療機器のルート営業★未経験歓迎/土日祝休み/昨年度賞与実績5.5ヶ月分/2年程で知識を学べます!

医療機器のルート営業★未経験歓迎/土日祝休み/昨年度賞与実績5.5ヶ月分/2年程で知識を学べます!

クロスウィルメディカル株式会社

勤務地

埼玉県さいたま市北区

年収

400万円~520万円

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 技術営業・アプリケーションエンジニア(化学・素材・化粧品・トイレタリー) 技術営業・アプリケーションスペシャリスト 技術営業・アプリケーションエンジニア(食品・香料・飼料)

病院に対する、医療機器や衛生材料などのルート営業をお任せします。新規営業はなく、既存のお客様と関係性を築いていくスタイルです。必要な知識は入社後に学んでいけるので、未経験の方もご安心ください。 <詳しい仕事内容> ■地域の病院や医療機関への定期連絡・訪問 定期的に医師や看護師、営業事務の方々のもとへ訪問し、製品の提案や情報提供を行ないます。お客様の要望にきちんと答え、信頼関係を築いていくことが大切です。 ■機器・製品の納入 発注から納品までを担当。メーカーから製品が届いたら検品して病院へお届けします。納品の際は、困っていることがないか現状のヒアリングも行ないます。お客様の要望に合わせて機器や製品を紹介していきましょう。長期連休前は1回の納品量が多くなる場合があります。 ■安全使用のための立ち会い・アドバイス 医療機器の適正使用確保のため、ペースメーカーの埋め込みや心臓回復術などのオペに立ち会い、アドバイスを行ないます。立ち会い期間は導入する医療機器によって様々。導入から一定期間立ち会う機器もあれば、導入後毎回立ち会う機器もあります。 ■オフィスでの事務処理 社内の報告書や見積書を作成。納品書の作成は、営業事務が行ないます。 <入社後の流れ> 入社後は、先輩に同行し、OJTで営業マナーや説明方法などを学びます。1ヶ月後には、ガーゼやマスクなどの衛生材料の納品を1人で行なえるようになります。医療機器の納品や立ち会いは先輩が同行するのでご安心ください。 <入社後2年程度は知識を身につける期間です!> 高度な専門知識が必要とされるため、2年程度かけてじっくり知識を身につけていきます。週1回程度のメーカー講習会に加え、自社での勉強会も開催。最新機器に関する技術や業界の動向について学んでいくことができます。

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仕事内容

社員の平均年齢

構内スタッフ◆ほぼ全員が未経験スタート◆入社支度金20万円支給◆最大賞与年3回◆創業73年の安定基盤◆全員面接

構内スタッフ◆ほぼ全員が未経験スタート◆入社支度金20万円支給◆最大賞与年3回◆創業73年の安定基盤◆全員面接

株式会社スリーエス・サンキュウ【東証プライム上場 山九グループ】
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