【業務内容】 注文住宅の定期点検(新築/3カ月、12カ月、24カ月)を中心にご担当いただきます。 アフターサービスと施工管理を兼務させる会社が多い中、 今回はアフターサービス専任で担当していただきます。 新築後、アフターサービス業務を通じてお客様のご不便に感じていること、 家に対するお困りごとを聞き出し、提案、改善していただくことがお仕事となります。 例えばキッチンや建具等の手入れの仕方のご説明、 ある程度経験を積んだ段階からは簡易な修繕作業などお客様へサービスを提供することで、 信頼を得て同社の商品価値を高めていただきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様へのヒアリング、説明 ■報告書作成 ■定期点検(新築/3カ月、12カ月、24カ月)、補修箇所のチェック 【担当者コメント】 同社は、ランドマークとしての存在感と規模を誇る超大規模物件から中規模ビルや分譲マンション事業、 オフィスビルやマンションの開発を数多く手がけてきたノウハウを活用した住まいづくりを強みとしています。 受注棟数を安定的に伸ばしている注文住宅事業、阪神淡路大震災をきっかけに生まれた 「新築そっくりさん」など総合デベロッパーとして不動産を中心とした事業を展開しています。 今回、アフターサービスとして注文住宅の定期点検(新築/3カ月、12カ月、24カ月)を中心にお任せできる方を募集することとなりました。 契約社員での採用ですが、更新上限はありません。65歳誕生日まで、原則1年毎の更新となります。 また、今回の採用では育成が前提となりますので未経験で挑戦したい意欲のある方を歓迎いたします。 未経験でも安心していただけるようにご入社後、1~3ヶ月を目安に現場でのOJTと座学の研修(商品知識や手入れの仕方等)を行います。 9割以上が中途入社の同社は、なじみやすい環境と上司へ相談しやすい環境が働きやすく長期的に働くことができます。 是非、同社でご活躍いただける方を歓迎いたします。

【業務内容】 重説作成担当者（業務職）として、分譲マンションにおける不動産売買契約書・重要事項説明書の作成業務をお任せ致します。 売買仲介営業担当者のサポート業務を担っていただき、顧客折衝を除く営業のサポート業務をお願いいたします。 業務職は総合職と専門職の中間ような立ち位置となっており、一般事務職では物足りない方や営業職の様な数字を追いかける仕事からはキャリアチェンジしたい方に向けたポジションになります。 【具体的な業務内容】 ■自社分譲マンションの不動産売買契約書の作成 ■自社分譲マンションの重要事項説明書の作成業務 ※地方物件を担当する場合、出張（日帰りがメイン）が発生する可能性あり 【担当者コメント】 同社は住友不動産グループの総合力を生かし、自社で手掛ける分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇っています。 全国に直営で259店舗を展開しており経営の安定性や知名度も抜群です。同社の経常利益は2,000億円を超えており、東証プライム上場企業の中でも常に上位に入っています。 今回のポジションでは《業務職（契約社員）》での採用を予定しております。業務職については転勤は発生することがなく、不動産業界で責任と裁量権を持った働き方を実現することが可能です。 配属予定の住宅分譲事業本部では総勢840名程（女性多数）が在籍しており、同じ業務をやるメンバーは10名弱と少数精鋭でほとんどの社員が女性となっています。分からないことがあれば周りの人に聞きやすい環境がございますので、安心して入職することが可能です。

【業務内容】 同社の「新築そっくりさん」の現場監督をお任せします。マンションスケルトンリフォームのパイオニアである「マンション新築そっくりさん」の現場監督として、現場の工程管理・職人の手配・予算管理含めて下記業務をご担当いただきます。施工中のマンション室内が図面通りに工事されているか、マニュアルに沿った施工をしているかのチェック及び各種検査などを行います。また現場の施工統括者への技術指導、工事費用の査定、工程の進捗確認、さらに営業担当からの技術的な質問や相談にも応じます。 ※給排水の配管、勾配や電気配線、内装等の確認。 ※検査業務/第三者的な立場で、工事全般の検査を行います。 【具体的な業務内容】 ■現場の工程管理・職人の手配・予算管理 ■施工チェック及び各種検査など ■現場の施工統括者への技術指導、工事費用の査定、工程の進捗確認、 ■営業担当からの技術的な質問や相談 【担当者コメント】 わが社は、「信用と創造」とスローガンにして、「より良い社会資産を創造し、それを後世に残していく」を基本使命としています。リフォーム事業の柱となる新築そっくりさんとは、木造戸建住宅の間取り変更や耐震補強、外壁などの見た目も含め新築そっくりに生まれ変わる大規模リフォームです。基礎こそ触りませんが、壁を剥がし柱むき出しの状態から工事を行うので、新築に代わる新工法の再生工事を行っています。1996年、「一棟まるごとリフォーム」というそれまで業界になかったコンセプトから生まれた新築そっくりさんは、完全定価制や棟梁制度など他社が真似できない唯一無二の仕組み。今や住宅リフォーム業界を牽引する強さを牽引しています。

【業務内容】 新築注文住宅の施工管理業務をおまかせします。木造新築戸建住宅(軸組工法、枠組壁工法)の品質管理、コスト管理、工程管理、安全管理、顧客対応等をお願いします。 協力体制が整っていますので、施工管理業務に専念できます。着工前のICなどの顧客打合せや確認申請業務やアフターメンテナンス業務は兼務しません。 但し、引渡し後1回目の定期点検は行います。地方拠点の場合は一部兼務の可能性あります。 【具体的な業務内容】 ■施工計画の策定、職人の手配、材料の調達 ■工事監理、品質管理、工程管理、安全管理、 原価管理、技術的な指導。顧客への定期連絡 ■工期は約4ヵ月、一人6~8棟を担当。着工準備からお引渡しまで工事全般 【担当者コメント】 わが社は、「信用と創造」とスローガンにして、「より良い社会資産を創造し、それを後世に残していく」を基本使命としています。東証一部上場企業は2,000社以上ありますが、同社の経常利益は2,000億円を超えており、上位50位以内に入っています。主力のビル賃貸は東京で230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇っています。リフォーム新規客売上で圧倒的No.1、マンションリフォームは8年連続全国売上No.1。大手デベロッパーの知名度、総合力、商品力は他社と比べても自信があります。入社後には、集合研修1週間で同社の商品や業務フロー、会社のルールなどを学びます。現場に着任後は、先輩社員と同行し各工程でのチェックポイントや、業者手配、コスト、安全管理などを実体験します。最初は少ない棟数から担当し、業務習熟度に併せて徐々に棟数を増やします。即戦力の方は1年目から、経験の浅い方は2年目以降無理の無い範囲で同時に複数棟を担当します。徐々に同時に管理できる棟数を増やしつつ、難易度の高い物件や、専用住宅以外の用途も担当できるようにスキルアップしてください。将来的には、事業所の工事責任者である工事長も目指せます。

【業務内容】 オフィスビルの設備営繕技術者を募集します。東京で230棟のビルを維持・保全する業務です。六本木一丁目駅直結の「泉ガーデンタワー」「六本木グランドタワー」(ともに66kV、ループ受電)をはじめとした大型ハイスペックビルの設備全般を維持・保守していただきます。担当するビルの電気、空調、衛生、防災、機械類の全てのトラブルに対して責任を持ち、一次対応、業者手配、修繕計画の作成、見積査定、工事管理までをお願いします。担当エリアは、都心5区に集中するビルを3ブロックに分け、ブロックごとにリーダー1人と担当が10人程度おり、各担当別に任されるエリアの責任者として業務を行っていただきます。担当するビル数は実力に応じて配分しており、偏った配分にならないように設定いたします。ビルマネージメントではなく、ビル設備の技術者として業務をしていただきます。長期的には、エリアを限定せずに、ビル設備における長期修繕計画の立案と実行もお願いします。 【具体的な業務内容】 ■日常小修繕、集中管理業務、緊急対応業務 ■受変電設備の点検・整備計画の立案・実行 ■故障データ分析、設備診断 ■ビル設備の長期修繕計画の立案・実行 ■設備リニューアル計画の立案・実行 【担当者コメント】 わが社は、「信用と創造」とスローガンにして、「より良い社会資産を創造し、それを後世に残していく」を基本使命としています。東証一部上場企業は2,000社以上ありますが、同社の経常利益は2,000億円を超えており、上位50位以内に入っています。主力のビル賃貸は東京で230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇っています。電気に特化、空調に特化ではなく、全般を担当していただくことになるので、幅広く知識をつけたい方に向いている業務です。ビルは建ったら終わりではありません。稼働できるのはテナントがいてこそです。そのテナントが支払う賃料が同社の基盤となっているため、テナントが安心してテナント生活を営んでもらうために、ビルを守るという大切な仕事をしていただきます。働いている人達は、 会社を守る責任とプライドを持って仕事をしています。同じように責任、プライドを持って一緒に働きましょう。

【業務内容】 同社の「新築そっくりさん」のセールスエンジニア(技術営業)職を募集します。マンションの大規模(スケルトン)リフォームの現場調査、提案、設計、施工管理、引き渡しまで全工程を担当します。お客様の頭の中で描かれている理想像を間取り図やパース、図面などまずは絵に起こし、実際の工事で段々と形になっていきますので、間違いなくお客様に喜ばれます。もちろん責任も大きな仕事ですが、その分やりがいはどの仕事よりも大きく、お客様にご満足いただければ給与に還元されるというサイクルが回るお仕事です。 【具体的な業務内容】 ■ご案内:Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場見学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してのヒアリング 興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、飛び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業 ■現況調査・ヒアリング:ご要望をいただいたお客様のご自宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング 現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご自宅の現状を確認 ヒアリングは例えば「キッチンの高さが合わず使い辛い」など、生活する上でのご不満等のヒアリング ■プランニング・見積り・提案:リフォームプランをご提案。手書きでラフ図面を描きながらお客様とのイメージをすり合わせ業務 設計図面については社内の専門のプランナーへ社内発注 定価制の見積もりは積算を兼ねた専用のシステムがあり、大規模工事でも約半日で作成完了。大幅な業務効率化を実現 ■契約・着工準備:ご納得いただけたら契約成立。工事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの色決め・使用決めを行い、図面を確定 並行して、工程表の打ち合わせや工事準備の段取りを開始 ■施工管理:社内では専任スタッフと協力して設計や施工を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理 工事が始まると、最低でも週1回は現場に伺い都度進捗を確認しながら進める定例会に参加 ■完成・引き渡し:お客様立会いのもとで最終チェック。手直し完了をもってお客様へお引き渡し ■アフターサービス:お引渡し後は定期点検を実施し、2回(1カ月後・3カ月後) それ以降の定期点検はアフターサービス担当に引き継ぎ 【担当者コメント】 わが社は、「信用と創造」とスローガンにして、「より良い社会資産を創造し、それを後世に残していく」を基本使命としています。東証一部上場企業は2,000社以上ありますが、同社の経常利益は2,000億円を超えており、上位50位以内に入っています。主力のビル賃貸は東京No.1の230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇っています。建築経験がある方は研修1ヶ月、建築知識が浅い方は最長6ヶ月研修期間を設けています。集合型研修で住宅の基礎知識から建物診断のポイント、関係法令、接客ロープレ、プラン実習、見積もりの作り方、ローンなど税金知識、住設機器メーカーのショールームでの設備研修、施工現場での工程管理等を座学や実習にて学びます。大手企業ならではの実績に基づいた手厚い研修をご準備しております。

【業務内容】 戸建住宅やマンションのキッチンやバスルームの入れ替え、天井や壁のクロスの貼り替え、といった小規模な部分リフォーム案件を担当します。 お客様からご要望をしっかりとヒアリングし、リフォームプランを提案してください。本社研修と、配属先の先輩たちのフォローがあるので、営業・建築業界未経験者も安心のお仕事です。 お客様へのご提案、プランニング、工事の進捗管理、引き渡しまで一貫して担当するので、住宅やリフォームについての広い知識が自然と身に付きます。将来的には、一棟まるごとリフォームを担当する「新築そっくりさん」の技術営業へのステップアップも目指せます。 【具体的な業務内容】 ■ご案内:Web資料請求やお問い合わせ対応の他、現場見学会や説明会にご来場いただいたお客様に対してのヒアリング 興味を持っていただいたお客様の対応からスタートする為、飛び込み営業やチラシ配り等の開拓営業はない、反響営業 ■現況調査・ヒアリング:ご要望をいただいたお客様のご自宅を訪問し、現況調査とニーズのヒアリング 現況調査は柱や床下、屋根の劣化具合などお客様のご自宅の現状を確認 ヒアリングは例えば「キッチンの高さが合わず使い辛い」など、生活する上でのご不満等のヒアリング ■プランニング・見積り・提案:リフォームプランをご提案。手書きでラフ図面を描きながらお客様とのイメージをすり合わせ業務 設計図面については社内の専門のプランナーへ社内発注 定価制の見積もりは積算を兼ねた専用のシステムがあり、大規模工事でも約半日で作成完了。大幅な業務効率化を実現 ■契約・着工準備:ご納得いただけたら契約成立。工事の時期や内容などを話し合い、契約書を取り交わした後、コンセントの位置や照明メーカー決定等インテリアの色決め・使用決めを行い、図面を確定 並行して、工程表の打ち合わせや工事準備の段取りを開始 ■施工管理:社内では専任スタッフと協力して設計や施工を進め、現場では棟梁・お客様との打ち合わせ、スケジュール管理 工事が始まると、最低でも週1回は現場に伺い都度進捗を確認しながら進める定例会に参加 ■完成・引き渡し:お客様立会いのもとで最終チェック。手直し完了をもってお客様へお引き渡し ■アフターサービス:お引渡し後は定期点検を実施し、2回(1カ月後・3カ月後) それ以降の定期点検はアフターサービス担当に引き継ぎ 【担当者コメント】 わが社は、「信用と創造」とスローガンにして、「より良い社会資産を創造し、それを後世に残していく」を基本使命としています。東証一部上場企業は2,000社以上ありますが、同社の経常利益は2,000億円を超えており、上位50位以内に入っています。主力のビル賃貸は東京で230棟。分譲マンションは全国規模で業界トップクラスの供給戸数を誇っています。建築経験がある方は研修1ヶ月、建築知識が浅い方は最長6ヶ月研修期間を設けています。集合型研修で住宅の基礎知識から建物診断のポイント、関係法令、接客ロープレ、プラン実習、見積もりの作り方、ローンなど税金知識、住設機器メーカーのショールームでの設備研修、施工現場での工程管理等を座学や実習にて学びます。大手企業ならではの実績に基づいた手厚い研修をご準備しております。また、基本的には1営業所に5~7人前後の技術営業職がおり、営業所長がいる構成です。その他事務の方やアフター等の技術職の方を含め、10~15名が1営業所内の人数です。先輩たちは営業所長含め9割は中途採用の方ですので、新卒組との壁などはなく入りやすい雰囲気で、新しい戦力となる方をお待ちしております。

【業務内容】 自社販売した分譲マンションの点検・メンテナンスなどのアフターサービス業務としてマンションのお客様を訪問し、定期点検やスポット的なアフターサービスをお任せします。 【具体的な業務内容】 ■お客様訪問 ■定期点検、補修業務 ■書類作成等の社内業務 【担当者コメント】 建築技術系の仕事に長年携わって来られたベテランの方にとってこの仕事は、培ってきたスキルを活かす集大成的な仕事です。お客様の声にキチンと耳を傾け、誠実に対応していくことで、顧客満足を支える大事な存在です。部署内での管理職を目指していくことや、スキルを伸ばしていき、難易度の高い業務へチャレンジしていくこと商品企画担当へ、自身の知見を導入していくことも成長へつなげることができます。

〜未経験入社8割！正当評価で平均年収900万超！／デザイン性があり、商品力や幅広い層に提供できる価格帯／6カ月の研制度や社内バックアップ体制充実で未経験から活躍できる体制／フレックス制・PC20時強制シャットダウンで働き方◎〜 ■業務内容： リフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでお任せします。 ■職務詳細： ▽イベント来場や広告・HP経由お問合せのご対応 ▽現地調査〜ヒアリング ▽プラン打合せ〜見積、契約 ▽着工準備〜工事管理 ▽引き渡し、引き渡し後1カ月月、3カ月点検 ※飛込み無し ※新規のテレアポ無し（過去お問合せを頂いたお客様へのイベント誘致等のご連絡はあり） ※上記点検後はアフター専任へ引継ぎ ■充実の研修制度： 最最6ヶ月間の研修があるため未経験の方でもご活躍頂く事ができます。 （座学研修、配属先でのOJT等） ■働き方： ・フルフレックス制度導入！ ・20時PC強制シャットダウンや入退室管理 ・転勤なし長く地元で働いて頂けます。 【入社時に必要なスキル】 ＜専門スキル＞ 不問。以下はあると尚可。 ●建設・不動産業界での実務経験 ●モノづくりや住宅への関心・意欲 ＜ポータブルスキル＞ コミュニケーションスキル（人と話す事・人の話を聴くことが好き） 【入社後に身につくスキル】 ＜専門スキル＞ ●高度な営業スキル（特に個人富裕層向け営業スキル） ●建築に関するスキル（設計・工事・住宅設備や建材・インテリア） ●ローンや税金に関するスキル ＜ポータブルスキル＞ ●問題解決スキル ●プレゼンスキル（論理的かつ効果的に提案をするスキル） ●プロジェクトマネジメントスキル（スケジュール管理・予算管理・リスクマネジメント・社内外の対人調整） ＊商号変更予定＊ 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」を設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。 待遇・福利厚生等に変更はありません。 ※SRDハウジング株式会社から商号変更予定

〜コミュニケーション力を活かして当社のファンを増やす！／転勤なし・直行直帰可・残業10h程で働き方◎／最大3カ月の充実の研修制度〜 ＼こんな方にオススメです／ ◎営業のように数字を追うのは抵抗あるが、お客様とのコミュニケーションが好きな方！ ◎子育てとの両立を叶えたい方！ ☆当ポジションの特徴☆ ・住宅の定期点検業務に特化！(クレームからの訪問ではないので安心♪) ・営業職と事務職の間のようなポジション！コミュニケーション力を活かして働き方を整えて頂けます！ ・最新の住宅設備などの知見も付き、ご自身の生活にも紐紐づくお仕事です！ ■業務概要： アフターサービス職の補助業務として、当社が施工した戸建て住宅の定期点検（3カ月／12カ月／24カ月）を中心とする業務をお任せします。 ■業務詳細： ・定期点検業務（3カ月、12カ月、24カ月） ・住宅設備機器のお手入れ方法や操作のご説明 （※トイレ・シャワートイレやガスコンロ、ＩＨクッキングヒーター、食器洗浄乾燥機、埋め込み型オーブンレンジ、洗面化粧台、天井埋め込み型エアコン、ガス給湯器等) ・修繕作業手配、再発防止のアドバイス等。　 ■研修体制： ご入社後、1〜3ヶ月を目安に現場でのOJT（先輩社員帯同での顧客訪問）と座学の研修（商品知識や手入れの仕方等）があり、業界未経験の方でも一から覚えられる環境です。 ■働き方： ワークライフバランスを整える仕組みや体制が整っております。 ・転勤なし。 ・直行直帰可。 ・月平均残業は10時間程。 ・火水祝の固定休み。 ・産休育休制度の実績も多数有。 ・平日18時以降はお客様からの電話対応は全てサポートセンターが請け負い。 ■年収の上り幅／報奨金制度あり： 別途報奨金(最大100万円)の支給もございます。昇給は25万円単位です。 ※ご案内※ 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」を設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。待遇・福利厚生等に変更はありません。　※SRDハウジング株式会社から商号変更予定 変更の範囲：会社の定める業務

〜未経験入社8割！正当評価で平均年収900万超！／デザイン性があり、商品力や幅広い層に提供できる価格帯／6カ月の研制度や社内バックアップ体制充実で未経験から活躍できる体制／フレックス制・PC20時強制シャットダウンで働き方◎〜 ■業務内容： リフォームやリノベーションを検討されているお客様に対して、プランのご提案から引き渡しまでお任せします。 ■職務詳細： ▽イベント来場や広告・HP経由お問合せのご対応 ▽現地調査〜ヒアリング ▽プラン打合せ〜見積、契約 ▽着工準備〜工事管理 ▽引き渡し、引き渡し後1カ月月、3カ月点検 ※飛込み無し ※新規のテレアポ無し（過去お問合せを頂いたお客様へのイベント誘致等のご連絡はあり） ※上記点検後はアフター専任へ引継ぎ ■充実の研修制度： 最最6ヶ月間の研修があるため未経験の方でもご活躍頂く事ができます。 （座学研修、配属先でのOJT等） ■働き方： ・フルフレックス制度導入！ ・20時PC強制シャットダウンや入退室管理 ・転勤なし長く地元で働いて頂けます。 【入社時に必要なスキル】 ＜専門スキル＞ 不問。以下はあると尚可。 ●建設・不動産業界での実務経験 ●モノづくりや住宅への関心・意欲 ＜ポータブルスキル＞ コミュニケーションスキル（人と話す事・人の話を聴くことが好き） 【入社後に身につくスキル】 ＜専門スキル＞ ●高度な営業スキル（特に個人富裕層向け営業スキル） ●建築に関するスキル（設計・工事・住宅設備や建材・インテリア） ●ローンや税金に関するスキル ＜ポータブルスキル＞ ●問題解決スキル ●プレゼンスキル（論理的かつ効果的に提案をするスキル） ●プロジェクトマネジメントスキル（スケジュール管理・予算管理・リスクマネジメント・社内外の対人調整） ＊商号変更予定＊ 2025年4月1日に「新築そっくりさん」と「注文住宅」の２つの事業本部を統合・分社化し、新会社「住友不動産ハウジング株式会社※」を設立します。 2025年3月31日までにご入社の場合は同年4月1日より新会社へ移籍、同年4月1日以降にご入社の場合は新会社への入社となります。 待遇・福利厚生等に変更はありません。 ※SRDハウジング株式会社から商号変更予定 変更の範囲：会社の定める業務

■職務概要： 住友不動産の企業内司法書士として、主に契約書のチェック、債権回収や法務相談をご担当いただきます。司法書士の知識を生かして、企業内法務に携わりたい方のご応募をお待ちしております。 ■職務詳細： ◎企業内司法書士・法務業務全般 ・貸賃貸借契約書、業務委託契約書、売買契約書等作成 ・債権回収 ・社内向け法務相談 ・会社法上の各種申請業務等の法令手続き ■採用背景： 当社では今後予防法務を強化していきたいと考えており、社内でご活躍いただける司法書士の方を募集しております。入社後は社内弁護士と連携を取りながら、主に契約書チェックや債権回収、社内法務相談等の業務をご担当いただきます。 ■当社について： 当社は総合デベロッパーとして、都市再開発をはじめオフィスビル、分譲マンション、住宅再生（新築そっくりさん）、 注文住宅、グループを含めるとホテル、イベントホール、大規模商業施設等幅広く事業を展開しております。中でもオフィスビル事業における東京のビル保有管理棟数は230棟以上あります。 変更の範囲：会社の定める業務

お客様の住まいへのニーズに応える戸建設計プランを実現する仕事です。 具体的には営業と連携し、お客様に提案する「1/100計画図」のプランニング及びデザイン業務を担当します 営業スタッフと連携して、お客様の理想の住まいをプランニングします。ニーズのヒアリング等は営業スタッフが行うなど、 役割分担が明確。また、設計プランナーが1/100のスケールの図面を手描きで描き、それを基にＣＡＤオペレーターが作図するため、 ＣＡＤのスキルも必要ありません。さらに、戸建設計グループのなかでも、意匠、実施、構造を完全に分業しているため、 設計プランナーは意匠のプランニングに専念できます。住友不動産の注文住宅は、柱一本までこだわれるフリープランニングなので、 納得いくまでプランを詰めることができます。契約に結びつく設計プランを提案した場合は、営業担当だけでなく、 設計プランナーにも手厚い報奨金を支給。仕事のモチベーションを高められるような評価制度があることも大きな魅力です。 【ミッション】 オフィスビルや分譲マンションで取り入れたデザインや部材、超高層ビルやタワーマンションなどで培った地震対策技術など、 各事業分野で得たノウハウを取り入れた住友不動産の注文住宅。「高いデザイン力と技術力」が支持され、受注棟数は年々アップしています。 こうした住まいづくりの入り口を担うのが、設計プランナー。いかにお客様のご要望に応える設計プランを描けるかで、 満足度は大きく変わります。お客様に感動と喜びを与える住まいづくりができるかは設計プランナーにかかっていると言っても過言ではありません。

【業務概要】 新築マンションの施工工程ごとの品質チェックや、検査の実施、ゼネコンとの交渉など、 「発注者」としてゼネコンが工事する新築マンションの品質管理業務をご担当いただきます。 品質管理が施工管理や現場監督を兼ねるケースも多い中、住友不動産では専任の担当者を置いています。 施工の質を担保する大切な仕事だからこそ、品質管理の業務に集中できる環境を用意しているのです。 【業務の流れ】 着工会議→施工検討会→先行巡回→定期巡回→竣工検査→引き渡し 同ポジションでのモットーは「現地現認」。とにかく現場に足を運び、自らの目でしっかりと進捗を確認し、 施工会社任せにしないことが大切です！ 【ご活躍されている方のご経験】 ゼネコンでの施工管理の経験者をはじめ、一級建築士、1級施工管理技士など、 建築業界での技術力を活かしてキャリアチェンジをした方が多数活躍中です。