【固定抵抗器分野で世界トップクラス／コンプライアンス、人権・サステナビリティ等幅広い業務をお任せ／キャリアの可能性を広げられる】 ■業務内容： ◇契約審査・作成・締結業務 ・種類：製品販売基本契約書、秘密保持契約書、業務委託契約書・購買関連契約・共同研究契約書・免責覚書等 ・国内外の比：日本国内【80】％、外国案件 英文中心に【20%】 ◇紛争対応支援 事実関係聴取、事実整理・論点抽出、担当外部弁護士との折衝、関係者への対応策提示・情報共有 ◇コンプライアンス・サステナビリティ ・各種法令遵守※、個人情報保護法制対応（GDPR・日本・中国） ・サステナビリティ規制対応（ドイツ・サステナビリティ・デューデリジェンス法、CSRD等） ・腐敗防止に向けた取り組み（独禁法・贈賄防止等） ・RBA（Responsible Business Alliance）のCSR基準に沿った事業活動の支援 ※会社法・コーポレート業務は別部門が担当しています。 ◇コンプライアンス教育 従業員向けコンプライアンスに関するEラーニング提供（コンテンツ制作・選定等） ◇対外活動 ・専門家との折衝 ・業界団体等への参加　等 ■組織構成： 5名（チームメンバー4名）、男女比4：1、平均年齢46歳の組織です。 ■業務の魅力： 国内のみならず海外案件を取り扱うことが可能です。また、契約審査・作成業務だけではなく、コンプライアンス、人権・サステナビリティ（EU　CSRD対応業務等）といった、より幅の広い業務を担当し、キャリアの可能性を広げて頂くことが可能です。少人数のため、各自の業務の種類の幅は広く保たれており、幅の狭い同じ業務の繰り返しに陥ることはありません。 ■部門の課題： プライム企業であり、国際的なビジネスを展開する当社の法務部門としても、さらに体制を整備し、グローバルレベルでの法規制対応力、高度のコンプライアンス実現のための活動能力、イノベーションへの法的側面からの貢献力を高める必要があります。 ■働く環境： メンバーで業務をフォローし合っているため、有給休暇（半日・時間有給も含む）は各自のライフスタイル等に合わせて適宜、取得し、年次の有給休暇は全て消化しています。 変更の範囲：会社の定める業務