仕事内容

自分らしさを大切にしながら挑戦を続けられる☆ プライベートと両立させながら働けるのも魅力! 「もっとお客様目線で提案したい」 「自分のアイデアや提案をカタチにしたい」 そんな方には当社がおすすめ! 当社の【企画・提案営業】は営業だけで終わらせず、 企画も提案も“あなた発信”で動かすことができます。 実際に活躍している先輩は営業以外にも 「Web集客やマーケティングに挑戦したい」という思いから 入社半年で関連プロジェクトに参加しました。 失敗を恐れず前向きに動ける方には、 どんどん成長のチャンスを与える社風です。 \待遇メリットを一部紹介/ ◆在宅勤務制度 ◆フルフレックスタイム制度 ◆育休後復職率100% あなたの“好き”や“強み”を輝かせて、 新しい価値を一緒に創りませんか? ★有給休暇消化率高め★産育休復帰率100%★年間休日124日★資格取得一時金あり★スキルアップ研修制度 \WEBの力で、もっとお客様の“想い”に寄り添う/ WEBサイトやWEBシステムを通じてお客様の課題に寄り添い、 幅広いITソリューションの中から、 最適な解決策を提案していただきます。 【お仕事の特徴】 1500社以上の既存顧客との関係構築・フォローをお任せします。 単にモノを売るのではなく「課題発見&解決型」の コンサルティング営業が当社営業の特徴です。 お客様の課題を把握するヒアリング力や企画力が活かせる仕事で、 1人あたり10社程度のアクティブユーザーを担当します。 【例)サイトリニューアルご依頼の場合のミッション】 ●お客様の課題やニーズをヒアリング ●最適なITソリューションを企画・提案 ●サイトリニューアルなどのプロジェクト推進 ●サイトリニューアル後の運用フォロー ●サイト以外のお悩み、課題をヒアリング、次の提案へ 「そんなことまで頼っていいんだ!」と お客様に喜んでいただけることがやりがいです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「やってみたい!」がすぐに叶えられる 当社の最大の魅力は、「やりたいと思ったことに、どんどんチャレンジできる」こと。例えば、営業職で入社した先輩が「マーケティングにも挑戦したい」と要望を伝えたところ、半年後には分析業務やWeb集客プロジェクトに参画しました。自ら協力会社を探しに行くなど、型にはまらない活躍が可能です。このようにやりたいことをすぐに実現できるスピード感は社員からも好評。失敗を恐れず主体的に動く姿勢を会社全体でサポートします。新しいアイデアや提案も大歓迎。あなたの成長がそのまま会社の発展につながることを実感できる環境が整っています。 柔軟な働き方であなたらしい毎日を 「ワークライフバランス」と「多様な働き方」を両立できる柔軟な環境が魅力です。営業職でも在宅勤務ができ、フルフレックスタイム制も導入。子育て中の社員も活躍しており、時短勤務や学校行事への参加も可能です。『家庭と仕事、どちらも大切にしたい』『自分のペースでキャリアを続けたい』という方に最適な環境です。実際に「育児と両立しやすく、個々の自主性を尊重する社風」という社員の声も聞かれます! 【教育制度について】 入社後はまず、1~2日の基礎研修からスタートし、その後はOJTで実践的に業務を学びます。先輩がマンツーマンでサポートしてくれるので、「自分のペースで成長したい」「分からないことはすぐ相談したい」という方も安心。実際にIT業界未経験だった先輩も、フォローを受け自信を持って活躍中。スキルアップ研修や資格取得一時金制度も充実!新しい分野への挑戦も大歓迎で「もっと成長したい」という意欲を会社全体で応援します。

働き方

勤務地

【首都圏事業本部】東京都渋谷区幡ヶ谷1-34-14 宝ビル8F 【在宅勤務制度】あり(チームで相談しながら、出社もバランスよく取り入れています) (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

交通

京王新線「幡ケ谷駅」徒歩2分

雇用形態

正社員

※3ヶ月の試用期間があります。雇用形態・待遇面の変更はありません。

給与

★前職給与保証あり(実績による)★ 月給30万円~65万円 ※経験・年齢・能力を考慮して決定します ※残業代は全額支給いたします ※試用期間3ヶ月(待遇に変更はありません)

勤務時間

■フルフレックスタイム制 ┗出社時間は自由に調整OK ┗標準労働時間1日8時間(休憩60分) 【残業について】 残業時間は少なめなので、家庭やプライベートとの両立がしやすいです!

休日

<☆年間休日124日☆> ◆完全週休2日制(土日) ◆祝日 ◆有給休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇(3日) ◆年末年始休暇(7日) ◆ウェルカム休暇(入社後3日付与) ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆特別休暇 ◆メディカル休暇

特徴

待遇・福利厚生

◆社会保険完備 ◆交通費支給 ◆退職金制度(企業型DC) ◆報奨金制度 ◆資格取得一時金 ◆社員互助会 ◆持株会制度 ◆スキルアップ研修制度 ◆福利厚生サービス(旅行・保養所等) ◆キックオフミーティング&パーティー(7月) ◆プロフィットシェア制度(目標利益超過時に利益還元) ◆受動喫煙対策(屋内喫煙可能場所あり) ◆オフィスカジュアル ◆PC・デスク・休憩スペース・フリードリンクあり

選考について

対象となる方

◆IT業界での法人営業経験必須(年数不問) ◆学歴不問 【あると望ましい経験・能力】

選考のポイント

【女の転職type】の専用応募フォームからご応募ください。 ※結果については合否に関わらず約3営業日でご連絡いたします ※面接時に履歴書、職務経歴書をご持参下さい ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください 【STEP1】Web応募書類による書類選考 【STEP2】面接2回(東京にて対面で行います) 【STEP3】内定 ◆ご応募から内定までは早い場合で2週間を予定しております ◆面接日、入社日はご相談に応じます ◆応募の秘密厳守します

応募までの流れ

STEP

1

「応募する」をクリック/タップ

STEP

2

応募フォームに情報を入力(約3分)

STEP

3

送信して応募完了

最大3分で簡単応募!
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会社概要

会社名

株式会社イーネットソリューションズ【東証プライム市場上場グループ】

代表者役職

外資系IT企業のSIer営業の経験から、本当に望む物を提供したいと考え、2000年にお客様の事を第一に考えたイーネットソリューションズに代表取締役として就任。

代表者

代表取締役社長:上岸弘和

事業内容

データセンターサービス(merisis) クラウド型ファイル共有サービス(merisisオンラインストレージ) IBM i(AS/400)総合クラウドサービス(merisis Power クラウド) 運用監視サービス(arGuss) IBM Watsonアプリケーション開発サービス データ予測分析プラットフォーム(IBM SPSS Modeler Professional) 緊急通報・安否確認サービス(Safetylink24) ワークフローサービス(ActionPassport) オンラインストレージサービス(ActiveAssets) CMSホームページサービス(SITE FARM) ウェブ制作サービス(AFFECT design) コンピューターシステム構築販売 ネットワークサービス設計構築 アプリケーション開発 システム構築

従業員数

81名(2025年7月現在)

資本金

50,000(千円)

挑戦したい気持ちを全力でサポートしてもらえます!

前職ではWebサイトやアプリの営業職でしたが、よりお客様の問題解決に貢献したいと思い転職しました。面接時に「やりたいことは何でも言っていい」と言われたことが印象的で、入社を決意。Web集客やマーケティングに挑戦したいと伝えた結果、半年後には関連プロジェクトに参加できました。失敗を恐れずチャレンジを後押ししてくれるのが心強いところ。今後はAIを活用した新しい提案にもどんどん取り組みたいです。

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【東京都】GMO ReTECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※経験者向け

【東京都】GMO ReTECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※経験者向け

GMO ReTech株式会社

勤務地

東京都渋谷区

年収

600万円~1000万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。   GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 GMO TECHの東京本社を拠点に関東エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアを強化するリーダーポジションを求めています。     ■職務内容 GMO賃貸DXのセールス担当として、全国の不動産賃貸管理会社に対し、 自社プロダクトである「GMO賃貸DX」の導入を進めていただきます。 新規顧客開拓を中心に新規導入提案からクロージングまで担っていただきつつ、 将来的にリーダー・マネージャーとしてセールス組織のマネジメントにも従事いただきます。 ■業務内容 ・戦略に対するアクションの実行 ・個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ・セールスマーケティング活動  (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等) ・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問) ・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業  (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援) ・クライアントとのリレーション構築 ■お客様 ・不動産管理会社様(関東エリア中心に拡大) ■利用するツール類 ・Microsoft Office ・SFA(セールスフォース) ・SanSan ・NI360   他多種あり

【東京都】GMO ReTECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※未経験向け

【東京都】GMO ReTECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※未経験向け

GMO ReTech株式会社

勤務地

東京都渋谷区

年収

500万円~800万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。   GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 GMO TECHの東京本社を拠点に関東エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアを強化するリーダーポジションを求めています。     ■職務内容 GMO賃貸DXのセールス担当として、ソリューションセールスをお任せします。 具体的な業務内容としては、以下の通りです。 ■業務内容 ・戦略に対するアクションの実行 ・個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ・セールスマーケティング活動  (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等) ・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問) ・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業  (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援) ・クライアントとのリレーション構築 ■お客様 ・不動産管理会社様(関東エリア中心に拡大) ■利用するツール類 ・Microsoft Office ・SFA(セールスフォース) ・SanSan ・NIコラボ  他多種あり

【東京都】GMO TECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※リーダー候補

【東京都】GMO TECH株式会社/その他営業(SaaSセールス)※リーダー候補

GMO ReTech株式会社

勤務地

東京都渋谷区

年収

500万円~600万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

■募集背景 GMO ReTech株式会社は、GMOインターネットグループ初の不動産テック企業として「GMO賃貸DX」シリーズを提供しています。   GMO賃貸DXは、「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。 GMO TECHの東京本社を拠点に関東エリアのより多くのお客様にご導入いただけるよう、共に力を合わせ事業を成功させる強い気持ちを持った、東日本エリアを強化するリーダーポジションを求めています。     ■職務内容 GMO賃貸DXのセールス担当として、全国の不動産賃貸管理会社に対し、 自社プロダクトである「GMO賃貸DX」の導入を進めていただきます。 新規顧客開拓を中心に新規導入提案からクロージングまで担っていただきつつ、 将来的にリーダー・マネージャーとしてセールス組織のマネジメントにも従事いただきます。 ■業務内容 ・戦略に対するアクションの実行 ・個人単位でのKPIの実行(アポ数、商談数、受注数) ・セールスマーケティング活動  (関連資料の収集、提案書・パンフレットなど営業資料の作成、管理等) ・マーケティングチームの施策に対する案件化活動(電話フォロー、訪問) ・管理会社向けオーナー向けアプリ、入居者向けアプリのソリューション営業  (課題ヒアリング、提案書作成、受注活動、導入支援) ・クライアントとのリレーション構築 ■お客様 ・不動産管理会社様(関東エリア中心に拡大) ■利用するツール類 ・Microsoft Office ・SFA(セールスフォース) ・SanSan ・NI360   他多種あり ■「GMO賃貸DX」の特徴 「入居者向けアプリ」「オーナー向けアプリ」など複数のDX製品があり、 賃貸管理に関わる管理会社様を中心に入居者、オーナーをつなげて業務効率化ができる唯一の製品です。

東京【賃貸管理業務】土日祝日休/年間休125日/資格支援制度◎残業少

東京【賃貸管理業務】土日祝日休/年間休125日/資格支援制度◎残業少

株式会社シーアールイー

勤務地

東京都立川市

年収

450万円~650万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 マスターリース物件管理を担当していただきます。神奈川営業所で の配属を想定しております。オーナー(個人及び法人)が 保有されている不動産を一括借り上げし、空室保証・管理運営等の サービスをご提供しております。当部門において、オーナーから 借上げた管理物件の賃貸管理業務をメインに行う 「マスターリース物件管理担当」として、業務に当たってください。 また、管理物件拡大のための営業活動もお願いします。 【具体的な業務内容】 ①不動産所有者(オーナー)から借上げた管理物件に 係る各種対応業務 ■契約更新改定に伴うオーナー、テナントとの折衝 ■既存オーナーの資産に関わる各種相談対応 ■建物の維持管理のための改修提案・レポート作成 ■管理物件の改造に伴う各種遵法性の確認 ②管理物件拡大のための営業活動 ■既存オーナーを中心に、オーナーが保有している不動産の 新規借上げ提案・交渉 ※マスターリース部門には、マスターリース物件担当とは別に 「不動産所有者(オーナ−)に対しての土地活用提案・不動産情報ルート 開拓をメインに行う『土地活用提案担当』」のポジションもございます。 応募者様のご経験やご入社後のパフォーマンスに応じて、こちらの業務に ステップアップ・携わっていただくことを想定しております。 【担当者コメント】 マスターリース部門では、現在約1,300名のオーナー様が保有する不動産 (倉庫・物流施設)に対し、マスターリース契約 (空室保証付きのプロパティマネジメント)を結び物件管理をさせて いただいており、その物件数は1,300物件以上に上ります。物件規模は、 中小規模(平均約350坪)であり、オーナー様の保有する遊休地等の 有効活用案として、これまでサポートさせて頂いました。 現在、物件の多くは建て替えの必要性・需要が年々増加しております。 また、CREに管理委託している物件以外にも事業適地を多く所有されて いますオーナー様にとって、新たな土地活用提案・空室保証・管理運営等の サービスは必要となっています。本ポジションであるマスターリース 物件管理担当は、オーナー様と友好なリレーションを構築しながら、 オーナー様が抱える課題をいち早くとらえ、土地活用提案担当と連携し、 オーナー様を末永くサポートすることが使命です。メリハリのある 働き方でワークライフバランスが実現できます。業務は担当エリアの 既存オーナー・テナント・管理物件及び不動産業者への訪問営業です。 土日、祝日はお休みとなっております。休日出勤をした場合には、 振替休暇を取得していただきます。 また、残業時間は月5~10時間程度で、休みも取得しやすい環境です。

【営業@海外不動産】年間休日125日◎英語活かせる│業界未経験可/転勤なし

【営業@海外不動産】年間休日125日◎英語活かせる│業界未経験可/転勤なし

株式会社ビヨンドボーダーズ

勤務地

東京都目黒区

年収

400万円~500万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 海外不動産の販売をおまかせします。 完全反響営業です。 販売する商材は下記の通りです。 ・商品:海外不動産 (フィリピン・マレーシア・カンボジア等の東南アジアが中心) ・商品価格帯:1物件1000万~3000万円が中心。 ・商品補足:投資用として購入する方が多く、居住用としても販売しています。 大手海外デベロッパーの正規代理販売会社として、リッツカールトンやシェラトン等のホテルレジデンスまで取り扱っております。 現在の取引国は12カ国ほどで今後東南アジアだけでなくアメリカ等もエリアを拡大予定です。 対象となるお客様です。 ・日本全国内の日本人 ・お客様層:年収3000万以上の経営者 ・事業主 ・富裕層の方々 【具体的な業務内容】 ■集客はマーケティングチームが広告運用やセミナー・メルマガにて集客が多い月で新規問い合わせが1000件ほどございます。 ■問い合わせ・過去問い合わせリードリストにアプローチし商談を調整 ■商談(オンライン7割:オフライン3割) ■メールや社用LINE・お電話にて定期フォロー ■現地物件視察のアレンジ(必要な方のみ) ■ご契約手続きの手配 【担当者コメント】 ビヨンドボーダーズは不動産の領域において新たな価値を創造し続けるグローバルカンパニーです。 ◎同社のミッション 【“幸せでつながる未来”を不動産の領域で、世界中で】 Working towards a prosperous future,in real estate and across the world. 不動産が見せてくれる夢、未来、可能性。その想いは見えないところで伝播し、世界中の人々に繋がっています。 想いの連鎖を生み出し、ミッションを実現するために、不動産領域において様々な事業を創造していきます。 巨大な不動産マーケット。 私たちはその中で「今は複雑がゆえにまだ小さく見えるが、将来大きくなりそうな分野」で挑戦しています。 大きなやりがいと、それに関わることに共感し共にチャレンジしてくれる仲間を待っています。 ■【売上目標】 ・ノルマはありませんがチーム・個人で目標が設定されています。 ・月2件ほど成約があれば達成 【年収モデル】※過去実績参照 ・3年目で1000万円以上のご年収も目指せます。 ■【どのようにしたら受注できるのか】 お客様層はファミリー層<経営者の方が多く、お忙しい方が多いため、法人営業のように商談時間の限られたお時間で、どれだけお客様のニーズや聞きたい情報を提供できるか、お客様に信頼して頂けるかが鍵になります。 そのため ・第一印象の徹底 ・海外や日本の物件情報や、不動産市場の知識インプット ・商談前のお客様情報リサーチ を行っています。 ■【未経験の方が1人前になっていく過程モデル】 取扱物件や不動産基礎知識のインプット(入社1週間程度) アポイント獲得レクチャー ↓ アポイント獲得のためのアプローチ開始 ↓ 商談 先輩社員の商談に同席 先輩社員に同席してもらい商談開始 (入社後1ヶ月〜2ヶ月) ↓ 基本的な知識や話術を身につけ、先輩社員に商談同席してもらい成約ができるようになる (入社後2ヶ月〜5ヶ月) ↓ イレギュラーな質問にも対応できるようになり、1人で商談から成約ができるようになる (入社後3ヶ月〜6ヶ月) ↓ 目標を逆算しながら売上を達成できるようになる (入社後4ヶ月〜7ヶ月) 自社にないサービスや商品も、社内で相談したり協力しながらお客様のニーズに最適なサービスを提供できるようになる。 上記の過程を経て、「お客様の期待を超えられる営業」を目指して頂きます。 ■【やりがい】 ・お客様層が経営者で商材単価も高価なため、自身の視座も上がり、ワンランク上の営業スキルが身につきます。 ・物件の内覧を希望されるお客様への同行など、短期での海外出張のチャンスもあります。 (基本的には海外支社のメンバーが対応するための日本国内のみでの活躍ももちろん可能です。) ■【入社後の教育体制・環境】 ・上長が1名つき育成していきます。 ・オンボーディング:不動産業界知識・物件知識等インプット+ロープレ練習 ・デイリーMTG:1~2ヶ月マンツーで実施します ・一人立ち目安:3ヶ月-6ヶ月 社歴、役職、年齢に関係なく、社員みんなが和気あいあいと働ける職場です。 不動産業界未経験者がほとんどで、ホテルフロントや食品法人営業等様々な業界から飛び込み、現在活躍しています。 平均年齢は26歳と若くエネルギッシュな雰囲気です。

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仕事内容

社員の平均年齢

企画・提案営業(課題解決型)|在宅勤務制度あり*くるみん&えるぼし取得

企画・提案営業(課題解決型)|在宅勤務制度あり*くるみん&えるぼし取得

株式会社イーネットソリューションズ【東証プライム市場上場グループ】
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