【イベント企画・営業企画・CRM経験者歓迎！／完全週休2日制／明るく風通しの良い社風／創業以来黒字経営】 ■概要： 当社および当社サービスのプロモーション担当者として、以下の業務に携わっていただきます。 （クライアントワークではありません） ■業務内容： ・他社開催イベントに関する各種対応 ・自社イベントに関する企画・運営 ・自社のプロモーションに関する企画・実行 ・社内外関係者との調整 ■魅力 〜自社ブランディングに直接関われるポジション〜 クライアントワークではなく、自社および自社サービスのプロモーション業務に専念できます。他社イベント対応、自社イベントの企画・運営、社内外との調整など、戦略的な広報・マーケティング活動に関与することでスキルアップできる環境です。 ■会社特徴 事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファームです。業績も順調に推移しており、創業以来毎年黒字経営を続けています。 平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風です。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍できるフィールドがあります。顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約3,800社です。個人も含めると計5,200件以上にのぼります。

〜2026年1月に新たに開設した札幌支社のスタートアップメンバーを募集します。スタートアップ期の札幌支社の中核で、成長・拡大を共に担っていただける即戦力しての活躍を期待しています。〜 ■業務内容： 札幌支社におけるM&Aアドバイザリー業務全般をお任せします。 クライアントは中小企業から上場企業まで多岐にわたり、幅広い案件に携わることが可能です。ソーシングよりもエクゼキューションが中心となります。 ■具体的な業務： ・FA案件の主担当のプロジェクトマネージャーとして案件全般をお任せします。 ・財務デューデリジェンスを主に担うメンバー・他部署と連動して、DDにも携わるチャンスがあります。 ・チームを率いるマネジメント職にも挑戦可能です。将来的に北海道エリアのM&A事業を統括する責任者として活躍いただくことを期待しています。 ■案件のルート／業界： ・紹介ルート：金融機関からの紹介が7割、自社他部署（税務顧問先等）からの紹介が3割。 ・案件比率：中小企業の「FA案件・仲介案件」が6割、中堅・上場企業の「FA案件」が4割。 ・担当体制：基本は2名体制（インチャージ＋アソシエイト）。規模により1名やチーム組成など柔軟に対応します。 ■このポジションの魅力： ・社内には蓄積されたナレッジやデータベースはありますが、裁量を持って戦略を立て案件をリードすることができます。 ・上場企業や中小企業のFA案件、仲介案件とどちらにも携わることが可能です。どちらか一方に偏ることなく、両面の経験を積むことでコンサルタントとして市場価値を高めることができます。 ■雰囲気について： ・創業55年の安定基盤がありながら、年次や役職に関わらず意見を言いやすいフラットな企業文化で、積極的に声を上げることが歓迎される環境です。 ・東京メンバーとの共同プロジェクトや実践的なOJTを通じ、高度なナレッジを直に吸収。札幌にいながら、都心と変わらないスピード感でキャリアを磨ける環境です。 ・2026年3月にヒューリックスクエア札幌（地下鉄南北線「さっぽろ駅」徒歩1分）へ移転予定。好立地の新しいオフィスで働けます。

〜2026年1月に新たに開設した札幌支社のスタートアップメンバーを募集します。〜 ■業務概要： 北海道内では後継者不足などの課題を抱えている企業様が多く、事業承継を含むM&Aのニーズが高まっており、すでに多くのご相談をいただいております。 地域経済の課題解決や発展に貢献しながら、スタートアップ期の札幌支社の成長・拡大を共に担っていただける「コアメンバー」としての活躍を期待しています。 ■業務内容： 札幌支社におけるM&Aアドバイザリー業務全般をお任せします。 クライアントは中小企業から上場企業まで多岐にわたり、幅広い案件に携わることが可能です。 ■具体的な業務： 入社後は中小規模のM&A仲介業務にアソシエイトとして担当いただき、OJT形式で専門知識を習得していただきます。 ・M&A実行支援（案件進行管理、資料作成・収集） ・企業価値評価（財務分析、業界調査、バリュエーション補助） ・クライアント対応（経営者との面談同席、提案資料作成） ■このポジションの魅力： ・札幌勤務でありながら、東京本社と同レベルの研修・仕事が得られます。東京メンバーとの共同プロジェクトにアサインされる機会もあり、場所にとらわれず高度なナレッジを吸収可能です。 ・クロージングまでの「専門実務」を一貫して経験できます。OJTで早くから経営層（中小企業社長など）と対峙することもでき、市場価値の高い専門的なスキルが身につきます。 ・未経験歓迎。必要な専門知識は入社後の研修とOJTで習得し、着実にプロフェッショナルを目指せる体制があります。 ■キャリアパス： 【3年目までのロードマップ】 未経験からでも着実にステップアップし、将来の自分を想像できる環境です。 ■雰囲気について： ・創業55年の安定基盤がありながら、年次や役職に関わらず意見を言いやすいフラットな企業文化で、積極的に声を上げることが歓迎される環境です。 ・東京メンバーとの共同プロジェクトや実践的なOJTを通じ、高度なナレッジを直に吸収。札幌にいながら、都心と変わらないスピード感でキャリアを磨ける環境です。 ・2026年3月にヒューリックスクエア札幌（地下鉄南北線「さっぽろ駅」徒歩1分）へ移転予定。好立地の新しいオフィスで働けます。

【実務に集中できる体制/専門性の高いスキルの獲得可能/残業月平均10時間程度/フルフレックス制】 ■業務概要： ・中小企業から上場企業に至るまで幅広いM&A案件のアドバイザリー業務を展開しております。 ・M&A案件の増加に伴い、M&Aアドバイザリー業務における、以下の業務をお任せします。 ■業務詳細： ・上場企業の統合、TOB案件等のアドバイザリー業務（FA）をご担当いただきます。 ・上場企業に関連する案件が主業務ではありますが、希望により中小企業のM&A仲介案件も担当可能です。 ■事業部構成： 約30名体制：コンサルタント20名、企画スタッフ5名、サポートスタッフ5名 （会計士4名、税理士1名、無資格25名） ■事業部雰囲気： M&Aは事業として成長している分野であり、活気のある環境です。 M&A実務に特化してキャリア形成したい方がフィットするかと思います。 ■近年の案件/プロジェクト事例： 【案件のルート/業界】 ・金融機関の紹介が7割、自社の他サービス利用顧客からのクロスセルが3割になります。 ・中小企業の仲介案件が5割、中堅企業や上場企業のFA案件が4割、クロスボーダー案件が1割程度になります。 ・チーム単位（2名〜4名）でアサインしますが、案件規模によっては1名で担当頂くこともあります。 【案件事例】 ・メガバンクから紹介された木材卸売業の株式譲渡3億円規模の案件について、当社が仲介として入り、買い手の探索からクロージングまでを支援 ■今後の方針： 今後の事業部の方針としては、中小企業の仲介、上場企業のFA（買い手FA、TOB等）、クロスボーダーをプロダクトの基軸にして成長していきたいと考えています。 ■キャリアパス： ・仲介案件、FA案件のいずれの場合にも主担当としてプロジェクトマネージャーを担っていただき、案件全般をお任せします。 ・公認会計士の方は、財務デューデリジェンスを主に担う他部署と連動して、DDにも携わるチャンスがあります。 ・スタッフたちの成果物のレビューなども行いながら、将来的にマネジメント業務にも挑戦可能です。より広い場面で活躍していただけることを期待しています。

＜M&A業務の経験をお持ちの方へ／既存顧客・提携先大手金融機関からの紹介メイン／残業10〜20h程度／自由な社風／豊富な案件数／創業以来毎年黒字経営＞ ■概要： ・中堅・中小企業のM＆Aに関する一連の業務（受託~実行まで）を担当していただきます。 ・取り扱い業種の制限はなく案件規模も多様で、中小規模から上場会社間の案件まで、FAや仲介の形式で関与します。 ■具体的業務・新規顧客の探索、営業、案件化（案件は大手金融機関からの相談がメイン） ・候補先企業の探索、選定 ・候補先企業に対する売却・買収の打診 ・候補先企業との条件交渉等の案件進行 ・クロージング手続き ※ご入社後はご経験に合わせて案件にアサインいたします。 ・一定のご経験をお持ちの方…中堅企業・上場企業のアドバイザリー（FA）あるいは中小企業の仲介案件を担当していただきます。 ・M&A未経験の方…中堅企業・上場企業のアドバイザリー（FA）あるいは中小企業の仲介案件において、プロジェクトマネージャーの下で業務を覚えていただきます。 ■魅力： ◎Ｍ＆Ａ・再編への豊富な知見 ・毎年250件以上の各種ケースのM&Aや組織再編に携わってきたことで豊富な経験・知見を蓄積してきております。また、会計士、税理士を多数擁しており、オンディール時において、経験と専門性に基づくサポート体制が整えられております。 ◎豊富な案件数 ・長年付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの紹介案件がほとんどとなっております。むやみな飛込み営業や無理な営業ノルマもなく、落ち着いてクライアントと向き合いながら仕事ができる環境です。 ■関西エリアについて： ・関西エリアは大阪・京都・広島の3拠点で構成されており、九州を除く西日本をカバーしています。 ・明るく、活気あふれており、些細なことでも相談しやすい環境です。 ・エリア全体で約100名が所属し、平均年齢38歳。 ・さまざまなバックボーンがある方ばかりですので、自由な社風です。 （内訳） 　税務系コンサルタント　20名 　会計系コンサルタント　20名 　その他専門コンサルタント（人事・システム・M＆A・国際）25名 　サポートスタッフ　25名

■業務内容： 中小企業から上場企業に至るまで幅広いM&A案件のアドバイザリー業務を展開しております。 M&A案件の増加に伴い、M&Aアドバイザリー業務における、以下のポジションの人材を急募いたします。 ■業務詳細： ポジション（1）【未経験者】 ・中小規模のM&A仲介業務にアソシエイトとして担当して頂きます。 ポジション（2）【公認会計士】 ・中堅企業、上場企業のアドバイザリー（FA）を中心に担当して頂きます。 ・ご本人のご希望やスキルに応じて、クロスボーダーM&A案件にも携わることができます。 ・FA業務が主ではありますが、財務税務デューデリジェンス業務・バリュエーション業務も担当頂くことができます。 ポジション（3）【M&Aアドバイザリー（FA）経験者】 ・中堅企業・上場企業のアドバイザリー（FA）、中小企業の仲介案件も担当して頂きます。 ・上場企業の統合、TOB案件等のアドバイザリー業務（FA）を担当頂きます。 ポジション（4）【M&Aアドバイザリー（仲介）経験者】 ・中小規模のM&A仲介業務にインチャージとして担当頂きます。 ・ソーシング、エグゼキューションを担当頂きます。 ■近年の案件／プロジェクト事例 【案件のルート/業界】 ・金融機関の紹介が7割、自社の他サービス利用顧客からのクロスセルが3割になります。 ・中小企業の仲介案件が5割、中堅企業や上場企業のFA案件が4割、クロスボーダー案件が1割程度になります。 ・チーム単位（2名〜4名）でアサインしますが、案件規模によっては1名で担当頂くこともあります。 【案件事例】 （１）メガバンクから紹介された木材卸売業の株式譲渡3億円規模の案件について、当社が仲介として入り、買い手の探索からクロージングまでを支援 （２）当社の税務顧問先である化粧品卸売業の株式譲渡30億円規模の案件について、売り手FAとして、買い手の探索からクロージングまでを支援 （３）大手ゼネコンの買い手FAとして、地方中堅ゼネコンの買収規模40億円規模の案件において、デューデリジェンスから売り手FAとの交渉・クロージングまでを支援 （４）ベトナム現地のリネンサービス企業の株式譲渡10億円規模の案件について、日本企業側の買い手FAとして、売り手FAとの交渉・クロージングまでを支援

【グラフィックデザイン実務経験をお持ちの方へ／日本発の総合アカウンティングファーム／専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開／自由闊達で明るく風通しの良い社風】 ■業務内容： 営業・マーケティング分野のインハウスデザイナーとして、下記の業務に携わっていただきます。 ■業務詳細： ・各種営業ツール（パンフレット、提案書等）、マーケティングツール（ホワイトペーパー、バナー等）のデザイン ・上記に関するテンプレートや素材開発 ・外部制作会社のソーシング、管理 また、一定の実績を積みスキルアップいただくことで、Webデザイン、UI/UXデザイン領域にも関与いただく可能性もあります。 ■当社の特徴： 事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファームです。業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けています。 平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風です。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがあります。顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約3,800社。個人も含めると計5,200件以上にのぼります。 ■歓迎条件：別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎 ・パンフレット等、紙媒体のグラフィックデザイン経験 ・抽象的な概念を視覚的に落とし込めるスキル ・図表作成に必要なExcel知識 ・PowerPointでの資料制作経験 ・フレキシブルな対応力と前向きな姿勢 ・BtoB事業会社（クライアントとしてでも可）での提案資料に関するデザイン経験をお持ちの方

【M&Aのアドバイザリー業務に関心がある方へ/実務に集中できる体制/研修体制◎/専門性の高いスキルの獲得可能/残業月平均10時間程度/フルフレックス制】 ■業務内容： ・中小企業から上場企業に至るまで幅広いM&A案件のアドバイザリー業務を展開しております。 ・M&A案件の増加に伴い、M&Aアドバイザリー業務における、中小規模のM&A仲介業務にアソシエイトとしてご担当いただきます。 ■事業部構成： 約30名体制：コンサルタント20名、企画スタッフ5名、サポートスタッフ5名 （会計士4名、税理士1名、無資格25名） ■事業部雰囲気： M&Aは事業として成長している分野であり、活気のある環境です。 M&A実務に特化してキャリア形成したい方がフィットするかと思います。 ■近年の案件/プロジェクト事例： 【案件のルート/業界】 ・金融機関の紹介が7割、自社の他サービス利用顧客からのクロスセルが3割になります。 ・中小企業の仲介案件が5割、中堅企業や上場企業のFA案件が4割、クロスボーダー案件が1割程度になります。 ・チーム単位（2名〜4名）でアサインしますが、案件規模によっては1名で担当頂くこともあります。 【案件事例】 ・メガバンクから紹介された木材卸売業の株式譲渡3億円規模の案件について、当社が仲介として入り、買い手の探索からクロージングまでを支援 ・当社の税務顧問先である化成品卸売業の株式譲渡30億円規模の案件について、売り手FAとして買い手の探索からクロージングまでを支援 ■今後の方針： 今後の事業部の方針としては、中小企業の仲介、上場企業のFA（買い手FA、TOB等）、クロスボーダーをプロダクトの基軸にして成長していきたいと考えています。 ■キャリアパス： ・指定図書、動画研修コンテンツ、外部研修、内部テスト等の教育プログラムで短期間のスキル習得を支援しています。 ・教育担当専任者を置いており、One-on-Oneミーティングにて教育進捗確認と相談窓口を設けております。 ・経験豊富なメンバーと組んでお客様を担当していただきますので、安心して仕事に取り組み、ステップアップを目指すことができます。

【フルフレックス・リモート週1〜2程度／M&A経験をお持ちの方へ／土日祝休み】 ■概要： ・提携している金融機関やファームへM&A案件の紹介業務及びフォロー。 ・クライアントとのメール、電話による連絡。 ・メール、電話対応を通じた関係者との日程調整、事務連絡。 ・上記を円滑に回すための仕組みづくりや関係者との円滑な関係構築。 ■具体的な業務： ・社内の他拠点メンバーへの、関西のM&A案件紹介 ・金融機関、ファームからの問い合わせ対応（メール、電話による案件内容の問い合わせ、資料請求等） ・金融機関、ファームとのアポイントに係る日程調整 ・金融機関、ファームとの打ち合わせへの同席 ・金融機関、ファームへのM&A案件紹介 ・金融機関、ファームへ紹介中のM&A案件の管理対応 ・金融機関、ファームから紹介を受けた案件、クライアントの情報管理、Excelやメールベースでの報告対応 ・クライアント及び新規先とのメール・電話対応（必要に応じて案件持ち込み等をご対応いただきます） ・クライアントとの折衝は基本的にフロント職が行いますが、その後の適宜フォロー（資料送付や問い合わせ対応等。メール、電話が基本） ・契約書、企業概要書等の各種書類・資料作成 ※エキスパート職でフロント職のサポート等を通じてM&Aのエグゼキューション業務に関心を持った場合は、経験と適正に応じてフロント職への転換もご検討いただけます。 ■魅力： ◎Ｍ＆Ａ・再編への豊富な知見 ・毎年250件以上の各種ケースのM&Aや組織再編に携わってきたことで豊富な経験・知見を蓄積してきております。また、会計士、税理士を多数擁しており、オンディール時において、経験と専門性に基づくサポート体制が整えられております。 ◎豊富な案件数 ・長年付き合いのある既存顧客に加え、提携先大手金融機関からの紹介案件がほとんどとなっております。むやみな飛込み営業や無理な営業ノルマもなく、落ち着いてクライアントと向き合いながら仕事ができる環境です。

【M&A仲介業務経験者歓迎！/マネジメント業務に関わることができる！/長期就業可能な環境/自由闊達で明るく風通しの良い社風/創業以来毎年黒字経営の安定企業】 ■業務内容 中小企業から上場企業に至るまで幅広いM&A案件のアドバイザリー業務を展開しております。M&A案件の増加に伴い、M&Aアドバイザリー業務における、以下のポジションの人材を急募いたします。 ■業務詳細 ・中小規模のM&A仲介業務にインチャージとして担当頂きます。 ・ソーシング、エグゼキューションを担当頂きます。 ■近年の案件／プロジェクト事例 【案件のルート/業界】 ・金融機関の紹介が7割、自社の他サービス利用顧客からのクロスセルが3割になります。 ・中小企業の仲介案件が5割、中堅企業や上場企業のFA案件が4割、クロスボーダー案件が1割程度になります。 ・チーム単位（2名〜4名）でアサインしますが、案件規模によっては1名で担当頂くこともあります。 【案件事例】 （１）メガバンクから紹介された木材卸売業の株式譲渡3億円規模の案件について、当社が仲介として入り、買い手の探索からクロージングまでを支援 （２）当社の税務顧問先である化粧品卸売業の株式譲渡30億円規模の案件について、売り手FAとして、買い手の探索からクロージングまでを支援 （３）大手ゼネコンの買い手FAとして、地方中堅ゼネコンの買収規模40億円規模の案件において、デューデリジェンスから売り手FAとの交渉・クロージングまでを支援 （４）ベトナム現地のリネンサービス企業の株式譲渡10億円規模の案件について、日本企業側の買い手FAとして、売り手FAとの交渉・クロージングまでを支援 【今後の方針】 今後の方針としては、 中小企業の仲介、上場企業のFA（買い手FA、TOB等）、クロスボーダーをプロダクトの基軸にして成長していきたいと考えています。 ■キャリアパス ・仲介案件、FA案件のいずれの場合にも主担当としてプロジェクトマネージャーを担っていただき、案件全般をお任せします。 ・スタッフたちの成果物のレビューなども行いながら、将来的にマネジメント業務にも挑戦可能です。より広い場面で活躍していただけることを期待しています。

【Webデザイナーのご経験をお持ちの方へ／完全週休2日制／明るく風通しの良い社風／創業以来黒字経営】 ■業務内容： 当社のマーケティング活動を支えるWebデザイナーとして、デザイン業務全般を主体的にお任せします。 単なる制作物の量産ではなく、専門性の高い無形サービスをいかに信頼感を持って市場に届けるか、という課題解決がミッションです。将来的には、デザインチームの中核を担う存在として活躍いただくことを期待しています。 具体的には、以下の業務を想定しています ・クリエイティブ戦略の立案・実行：コーポレートサイト、LP、広告バナー等、リード獲得に直結するデザインの制作 ・情報の視覚化：複雑な税務・会計スキーム、及び各種コンサル業務について、顧客が直感的に理解できるビジュアルへと昇華させる業務 ・デザインシステムの構築：2人目のデザイナーとして、1人目と共にデザインガイドラインの運用・改善を行い、組織全体のクリエイティブ水準を底上げ ・フルファネルでの関与：企画段階からマーケターと連携し、ビジネスゴールに紐づいたUI/UX設計・改善 ■魅力 〜企画から制作まで一貫して関われる裁量の大きさ〜 コーポレートサイト、LP、バナーなどのクリエイティブ制作を主導。 UI/UX設計やマーケティング施策にも企画段階から参画できるため、デザインだけでなく戦略にも関われるポジションです。 ■当社について： 事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けています。 平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風です。幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがあります。顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約3,800社。個人も含めると計5,200件以上にのぼります。

■業務内容 ・ファンド運営、管理に携わるメンバーの募集です。 ・現在約500億円、15本のファンド運営に関与しています。 ・今後の事業拡大を進める中でメンバーの拡充を行います。そのために、ソーシング/見極め/ハンズオンの機能強化を図っていきたいと思います。 ＜想定する主な業務＞ 1）ファンドのミドルバックオフィス業務 ・会計、決算対応（監査法人対応、税務対応含む） ・稟議書作成/回覧、議事録の作成 ・キャッシュマネジメント…キャピタルコール、投資実行、回収等の対応 ・LP（組合員：出資者）対応…通知書や質問対応、組合員集会運営等 ・その他…財務局を始めとする当局対応等 2）ファンドのフロント業務 ・投資委員会資料の作成 ・投資検討先に対するDD、プロジェクションの作成等 ・モニタリング…資料の授受、面談等 ・ハンズオン…投資先経営会議への参加、役員派遣（場合により）、経営サポート等 3）その他 ・シード〜アーリー企業の資金調達 ・事業計画の作成（資金計画、資本政策含む） ・資金調達後のハンズオン支援…上場支援等 ・他ファンド（当社以外）立上げ時の組合員（金融機関、事業会社等）紹介等 ■近年の案件事例 【案件事例】 ・地域経済活性化機構（REVIC）とのファンド運営…VC、観光ファンド、復興ファンド ・金融機関とのメザニンファイナンスファンド運営 ・金融機関との地域活性化ファンド運営 ・日本政策金融公庫（JFC）とのファンド運営 ・事業会社のCVC運営…サッポロビール、プライム市場上場企業等 ・VC等のファンドアドミニ支援業務（アウトソーシング） ※7割程度が共同GPを含むGP業務となります 【今後の方針】 ・CVCの設立/運営、地方金融機関ファンドの設立/運営、ファンド運営のアウトソーシング等をバランスよく増やしていきたいと考えています。 ・将来的には、AGSが単独GPとなり、事業承継ファンドやベンチャーキャピタルの立上げを目指しています。 ■配属部署 ・11名体制：コンサルタント9名（会計士3名、税理士1名）、サポートスタッフ2名 ・社員同士の連携をしっかりとし、些細なことでも相談しやすい環境 ・ワークライフバランスを取り、継続的に仕事に集中できる環境

■募集概要 2024年1月開設の横浜支社メンバーの募集となります。 AGSの経営理念である『マネジメント層へのサービスを通して、企業の成長に貢献する』に共感し、熱意をもって業務に取り組んで頂ける方と一緒に良い横浜支社を作っていきたく存じます。 ■業務内容 税務コンサルタントとして以下業務をご担当いただきます（基本的には自己完結ではなくチームアップしての業務になります）。 ・株式承継、財産承継支援業務 ・資本政策支援業務（持株会社体制の構築など） ・後継者、経営幹部育成支援 ・法人の税務顧問業務 ・営業支援業務 ■組織構成 ・開設時は4〜5名（うちサポートスタッフ1名） ・今回の中途メンバー2〜3名を想定 ・3年で12〜15名程度の人員計画 ■案件のルート ・株式承継案件についてはメガバンク、地方銀行および既存クライアントを中心に案件紹介多数あり今後も順調な紹介が見込まれます。 ・株式、財産承継だけではなく円滑な会社の承継を重視するケースが増えており、経営の承継支援をセットで支援する事例が増えています。 ・税務顧問業務については金融機関だけではなく既存クライアントやHP紹介が多数です。 ■キャリアパス ＜事業承継業務＞ ・本人の意向により営業段階もしくは受注後から関与。実務経験や知識のレベルに応じてPJヘッドまたはPJメンバーとして関与して頂きます。 ・PJヘッドは提案内容のグランドデザインの立案、具体的な業務内容および提案書の構成内容の立案とマネジメント、メンバー作成資料のチェックおよびお客様報告会でのメインスピーカーを担当して頂きます。 ・PJメンバーは株価算定やスキームごとの影響額の検証や提案書の作成など、まずは作業が中心ですが、案件の背景や目的をしっかりとお伝えしますので業務の意味をしっかりと理解して取り組んで頂くことができます。 ＜法人税務顧問業務＞ ・案件の規模や背景に応じて1人〜複数人で担当して頂きます。実務経験のレベルに応じてになりますが基本的にはメイン担当若しくはPJ責任者として関与して頂きます。 ・税務顧問業務をメインとしつつAGSの注力取組みであるクロスセル提案も考え、ケースに応じてにはなりますがクロスセル案件にも関与して頂き、自身の成長につなげることができます。

■募集概要 2024年1月開設の横浜支社メンバーの募集となります。 AGSの経営理念である『マネジメント層へのサービスを通して、企業の成長に貢献する』に共感し、熱意をもって業務に取り組んで頂ける方と一緒に良い横浜支社を作っていきたく存じます。 ■業務内容 税務コンサルタントとして以下業務をご担当いただきます（基本的には自己完結ではなくチームアップしての業務になります）。 ・株式承継、財産承継支援業務 ・資本政策支援業務（持株会社体制の構築など） ・後継者、経営幹部育成支援 ・法人の税務顧問業務 ・営業支援業務（金融機関営業および金融機関出向） ■組織構成 ・開設時は4〜5名（うちサポートスタッフ1名） ・今回の中途メンバー2〜3名を想定 ・3年で12〜15名程度の人員計画 ■案件のルート ・株式承継案件についてはメガバンク、地方銀行および既存クライアントを中心に案件紹介多数あり今後も順調な紹介が見込まれます。 ・株式、財産承継だけではなく円滑な会社の承継を重視するケースが増えており、経営の承継支援をセットで支援する事例が増えています。 ・税務顧問業務については金融機関だけではなく既存クライアントやHP紹介が多数です。 ■キャリアパス ＜事業承継業務＞ ・本人の意向により営業段階もしくは受注後から関与。実務経験や知識のレベルに応じてPJヘッドまたはPJメンバーとして関与して頂きます。 ・PJヘッドは提案内容のグランドデザインの立案、具体的な業務内容および提案書の構成内容の立案とマネジメント、メンバー作成資料のチェックおよびお客様報告会でのメインスピーカーを担当して頂きます。 ・PJメンバーは株価算定やスキームごとの影響額の検証や提案書の作成など、まずは作業が中心ですが、案件の背景や目的をしっかりとお伝えしますので業務の意味をしっかりと理解して取り組んで頂くことができます。 ＜法人税務顧問業務＞ ・案件の規模や背景に応じて1人〜複数人で担当して頂きます。実務経験のレベルに応じてになりますが基本的にはメイン担当若しくはPJ責任者として関与して頂きます。 ・税務顧問業務をメインとしつつAGSの注力取組みであるクロスセル提案も考え、ケースに応じてにはなりますがクロスセル案件にも関与して頂き、自身の成長につなげることができます。

【平均残業は20時間程度／事務所経験者歓迎／経理として幅広くキャリア形成をしたい方へ／日本発の総合アカウンティングファーム／創業以来毎年黒字経営の安定感／週2日リモートワーク可能／土日祝休み】 ■業務内容 経理スタッフとして、主に下記業務を経験等を考慮しながら担当していただきます。 ・日常経理業務〜月次、年次決算業務 ・従業員立替経費精算 ・経営計画立案、予実管理 ・税務調査 ・キャッシュマネジメント ・法人税/消費税等、申告書作成 ・各種投資管理 ・有形無形固定資産管理 ・子会社関連会社の月次・年次決算業務及び申告書作成 ・クライアント経理支援業務 ・その他、総務的業務 ■組織構成 20代〜40代まで幅広い年代の社員が在籍しています。20代の若手社員も多く活躍しており、チームで協力し合いながら業務を進めています。 ■キャリアパス ご入社後まずはマンツーマンの指導、メンバーのフォローのもと業務をキャッチアップしていただきます。 将来的には管理会計や当社はシンガポールなどにもオフィスを持っているため、連結決算の経験など経理として専門性高くスキルアップができる環境です。 ■働き方 決算期は多少忙しくなりますが、平均残業は20時間程度です。リモートワークはチーム内で相談のうえ、積極的に実施しています。業務に慣れるまでは出社がメインとなりますが、慣れてきたら週1~2回程度リモートワークが可能で柔軟な働き方ができます。 ■当社について 事業領域としては、一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けています。 顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約3,800社。個人も含めると計5,200件以上にのぼります。

〜国際税務に興味・関心をお持ちの方歓迎／週2日リモートワーク可能／土日祝休み〜 ■業務内容 【ポジション1】 ・法人税を中心とした税務業務全般（申告書作成、質問対応等） ・上場または中堅非上場会社規模のクライアントの税務／会計顧問業務（月次顧問、四半期決算、本決算等） ・国際税務、海外出張を含むクロスボーダーの会計／税務アドバイス等 ・希望に応じた業務：税務DD、オピニオン作成、インバウンド案件、移転価格の業務経験、海外子会社管理 ・クロスボーダー案件（再編スキームの策定、DD、株式評価等） 【ポジション2】 ・TP基本業務（TPベンチマーキング、TP3文書作成（特にLF）、TPポリシーの作成） ・APA対応 ・上記に関するPM（インチャージ） ・海外提携先（ほとんど日系）との業務が多くなります 【ポジション3】 ・海外進出/撤退コンサルティング ・フィージビリティスタディの経験があると尚よし ・ASEANデスクの充実、直近立上げたASTHOM Partnersのネットワークへの反応もあり進出案件相談増加中 ・事業としてはまだ育っていないので、自ら事業を立ち上げる気概のある方歓迎 ■組織構成： IS1・2事業部：約25名体制 コンサルタント20名（税理士：8名、会計士：4名、米国会計士：2名、無資格：6名） ■案件のルート／業界： ・金融機関の紹介1割、提携先紹介1割、ホームページ問合せが3割、リピート案件が5割 ・受注案件として移転価格案件が2割、国際税務案件が2割、クロスボーダーの案件が5割、その他1割程度 ・チーム単位（2名〜3名）でアサインしますが、案件規模によっては1名で担当いただくこともあります。

【人事業務における特定領域の主担当経験のある方へ／組織拡大中／中途採用多数活躍！自由闊達で明るく風通しの良い社風】 ■業務内容： 当社HR事業部は、人事制度構築・組織開発・IPO/M＆Aの支援などを通じて、企業の持続的成長を支える専門チームです。 金融機関や多様なセクションとの強固なリレーションにより、中小〜上場企業、スタートアップまで幅広い案件が寄せられています。 ■業務詳細： ・人事制度（等級・評価・給与）の設計・運用 ・上場やM＆Aに向けた労務DD、労務コンサルティング ・組織再編に伴う人事統合の支援 ・役員報酬制度の設計 ・サクセッションプラン・人材育成施策の企画 ・組織開発・エンゲージメント向上施策 ・HR領域アドバイザリー業務（労務顧問、人事アドバイザリー） ・プロダクト（パッケージ）開発 ※戦略策定〜導入支援まで一気通貫で担当するため、裁量と成長機会が大きい環境です。 ■入社後の想定業務： 入社後まずは、当社の案件事例やプロジェクトの進め方を理解いただくために、オンボーディングからスタートします。 実際に扱ったプロジェクトの背景・課題・解決プロセスなどを学びながら、当社のコンサルティングスタイルを身につけていただきます。 その後の実務については、これまでの人事・労務経験や専門スキルに応じて、最適な役割からお任せします。 ◇サポートから段階的にスタートする場合： まずは先輩コンサルタントに同行し、資料作成、データ分析、調査業務などを通じてコンサルティング特有の型を習得していただきます ◇早期にプロジェクト担当としてスタートする場合： 豊富な実務経験をお持ちの方であれば、即戦力としてプロジェクトの一部領域を主導していただくなど、より難易度の高いタスクからお任せする方針です 個々のスキルや適性に合わせて業務の幅を広げていくため、ご自身のペースで着実にプロフェッショナルとしてのキャリアを築ける環境です。将来的にはメインコンサルタントとして、提案から実行支援までを一貫して担う存在への成長を期待しています

【長期的に人事としてのキャリアを高めたい方歓迎！／組織拡大中／中途採用多数活躍！自由闊達で明るく風通しの良い社風】 ■業務概要 人事部採用企画チームは全社の採用と定着（主に研修運営）を支えるチームです。 戦略や企画を形にするための「運営・ロジスティクス」のプロとして、チームをバックアップするために実務を担っていただきます。 ■具体的な業務内容 ＜採用領域＞ ・税理士を目指している新卒の採用 ・一般新卒採用 ・中途採用 ・障がい者採用 ・派遣受入れ ・採用（母集団形成・歩留り改善）に関連する企画と分析業務 ＜研修領域＞ ・入社受入れガイダンス ・新卒・階層別・管理職・研修の企画運営と社内外講師折衝 ・合宿関連の運営・事務局対応全般 ・研修、その他定着に関連する企画と分析業務 ■入社後想定業務 以下、何れかの実務・事務調整を行っていただきます。 業務は各領域の担当者と2人体制で連携しながら行います。 ペアを組む先輩社員が実務を横でサポート1人で業務を抱えない体制を整えています。各領域の担当者とタッグを組み、実務を通じて組織の動きを理解していただきます。その上で、ご自身の興味に合わせて、少しずつ改善提案や企画のサポートにも関わっていただきたいと考えています。 1. 研修・オンボーディング運営 事務局対応：社内外講師との日程調整、契約手続き、請求書処理 会場・環境設営：会議室予約、当日の会場設営（座席配置・備品準備）、プロジェクター等の接続確認 オンライン運営：Web会議システム（Zoom等）の発行、事前接続テスト、当日の操作サポート 資料・備品管理：研修テキストの印刷・製本・配布、受講者アンケートの集計、ノベルティ管理 2.採用実務サポート 選考ロジスティクス：候補者・エージェント・面接官の3者間日程調整、会議室の確保、選考結果の通知 採用管理システム（ATS）運用：候補者情報の登録、ステータス更新、各種書類のアップロード イベント準備：合同説明会やイベントの出展準備（荷物の梱包・発送、備品手配、各種申請書類の提出） データ集計：定型フォーマットへの数値入力、週次・月次の進捗レポート作成補助 3.管理本部としての業務 電話応対、業者対応 その他庶業務

【働き方充実／日本発の総合アカウンティングファーム／専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開】 ■業務内容： 総合アカウンティングファームである弊社の九州エリアにおいて、下記のような税務、会計コンサルティング業務をお任せします。 ■業務詳細： ・税務、会計顧問業務 ・相続、事業承継業務、組織再編に関する総合（会計、税務、法務、ビジネス）アドバイザリー ・医療機関税務サポート ・国際税務業務 ・株価算定 ・税務調査対応　等 ※希望があれば、M&AやIPOなどその他幅広いコンサルティング業務に携わることができるようアサインを行っております。 ※ご経験によっては、プロジェクトマネージャーやアシスタント職メンバーの育成にも携わっていただきます。 ■近年の案件／プロジェクト事例： 成長過渡期の中小中堅企業や上場会社のお客様を中心に、資本政策、財務戦略及び経営管理支援を伴走型で支援しています。 お客様の成長へ寄与するために、単一事業サービス提供に留まらないためのコミュニケーションとチームアップを行っています。 ◇プロジェクトイメージ 例）税務申告業務を行うお客様へ、M&Aの情報提供、M&A検討時のアドバイザリー業務、M&A実行時のファイナルアドバイザリー業務の提供 M&Aに限らず、AGSでは資本政策全般の相談に乗ることができるので、事業承継や上場に関するアドバイスや実行支援を行っております。 例）（税務顧問業務を行っていない）お客様への資本政策や経営管理に関する全般アドバイザリー業務を行うお客様の相談対応。 相談の中で人事制度の制度の変更のご依頼を受けた際は、担当者が人事制度のチームとチームアップし人事制度支援を行います。 ■キャリアパス： 「アシスタント」→「スタッフ（コンサルタント）」→「スタッフ（シニアコンサルタント）」→「マネージャー」→「事業部長」 ◇入社時 入社時における経験値を踏まえて「コンサルタント」もしくは「アソシエイト」としてチーム配属されます。「コンサルタント」は案件の現場責任者（プロジェクトマネージャー）や現場担当者として経験を活かしてお客様へサービス提供を行って頂きます。「アシスタント」は現場担当者もしくは現場アシスタント、バックオフィスアシスタントとして案件に従事して頂きます。

〜2026年1月に新たに開設した札幌支社のスタートアップメンバーを募集します〜 ■業務概要： 当社では中小企業から上場企業に至るまで幅広い案件を展開しています。北海道においても「後継者不足」や「経営不振」などの課題解決ニーズが高く、これからの札幌支社の中核で企業の存続・再生を支えてくださる方を求めています。 ■業務内容： 札幌支社における会計コンサルティング業務（IPO支援・事業承継・企業再生・経営管理支援など）をお任せします。 単なる「集計作業」としての経理・会計ではなく、数字を根拠に経営の意思決定を支える「コンサルタント」として、企業の存続と成長を支援する役割です。 ■具体的な業務： 入社後は先輩コンサルタントのアシスタント業務からスタートし、OJT形式で実務を習得していただきます。 ・IPO支援 ：ベンチャー企業の新規上場（IPO）支援業務 ・M&A関連業務 ：M&Aにおける財務・税務デューデリジェンス、バリュエーション、ファイナンシャルアドバイザリー（FA）業務 ・事業計画策定・再生支援 ：成長局面や事業再生フェーズにおける中期経営計画の策定、資金調達・補助金申請サポート、財務状況の適正化支援など ■このポジションの魅力： ・札幌勤務でありながら、東京本社と同レベルの研修・仕事が得られます。東京メンバーとの共同プロジェクトにアサインされる機会もあり、場所にとらわれず高度なナレッジを吸収可能です。 ・M&A、IPO支援、事業計画策定など、企業の成長フェーズに合わせた幅広いコンサルティング領域を経験できます。 ・未経験歓迎。必要な専門知識は入社後の研修とOJTで習得し、着実にプロフェッショナルを目指せる体制があります。 ■近年の案件／プロジェクト事例： ・事業計画策定、デューデリジェンス、IPO支援は、メガバンクや大手地銀を中心に紹介多数。札幌拠点においてもも順調な紹介が見込まれる。 ・デューデリジェンス、IPO支援は、既存クライアントやHP問合せもある。 ■今後の方針： ・事業承継案件札幌エリアNo.1を目指し、親族内承継案件のみならずM&A案件や東京プロマーケット支援に注力していきたい ・北海道経済の活性化に寄与すべく、事業再生案件や設備投資や新事業進出に関する補助金案件のサポートに注力していきたい

＜会計事務所での実務経験・税理士資格をお持ちの方へ／リモートワーク可（週1〜2日）／フルフレックス／専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開＞ ■業務内容： 総合アカウンティングファームである弊社の東海エリアにおいて、下記のような税務、会計コンサルティング業務はもちろんのこと、メンバー管理にも 携わっていただきます。 ・税務、会計顧問業務 ・相続、事業承継業務・組織再編に関する総合（会計、税務、法務、ビジネス）アドバイザリー ・国際税務業務 ・株価算定 ・申告書レビュー ・税務調査対応　等 ※希望があれば、M&AやIPOなどその他幅広い業務に携わることができます。 ＜マネジメント業務＞ ・1チーム3〜5名で構成されます。メンバー構成は、税理士のみならず、会計士やM&Aコンサルタント、新卒など様々なコンサルタントで構成されます。 ・チームメンバーの稼働率、スキル習得などのマネジメントのみならず、組織運営にも携わっていただきますので、これまでのご経験を活かしてさらなる成長も期待していただけます！ ■働き方： ・フルフレックスタイム制（標準労働時間8h） ・リモートワーク比率：週1〜2日程度 ■会社の特徴 ・事業領域としては一般的な税務会計にとどまらず、IPO支援、M&A、国際会計業務、企業再生、事業承継支援等、専門性の高い多彩なサービスをトータルで展開するアカウンティングファーム。業績も順調に推移しており創業以来毎年黒字経営を続けています。 ・平均年齢は38歳と若く、自由闊達で明るく風通しの良い社風。 ・幅広い業務を経験したい方、専門性を磨きたい方、大きな案件に携わりたい方等、前向きに業務に取組みたいといった志向性の人材にとって活躍出来るフィールドがあります。 ・顧客層は、上場・非上場や業界・業種を問わず、その取引クライアント数は約3,800社。個人も含めると計5,200件以上にのぼります。

※所属は株式会社AGSコンサルティングになり、株式会社AGS FASに在籍出向する形態になります。 ■業務内容 1）主に公認会計士や税理士を中心として、財務税務DDを中心に、各種バリュエーション業務（株式価値算定・事業価値算定・各種比率算定・優先株評価・無形資産評価）や、その後のPMI業務、スキームにかかるアドバイザリー業務等を行っております。 2）FA業務としては、上場親会社による上場子会社の完全子会社化、上場会社のMBOによる非公開化等にかかるFA業務をメインに行っております（通常の買収案件に係るFA業務も行っています）。 3）また、別で応募をしている事業部（FAS3事業部）にてビジネスアドバイザリー業務を展開しており、これらをM&Aの案件で一気通貫に提供しています。（M&A戦略（セルサイド／バイサイド）、FA、ビジネスDD、PMI、セルサイド売却支援、企業価値向上支援など） ■入社後の業務内容 入社後はこれまでのご経験によって以下のような業務をお任せします。 【公認会計士】監査法人出身の公認会計士の方は、業務の親和性が高い財務DDからスタートして頂き（まずはBS関連メイン）、徐々に経験を積んでいく中で事業性の確認を伴うPL分析を踏まえ、プロジェクトマネージャーへ、また、バリュエーション業務もその過程で経験を積んで頂きます。 【FAコンサルタント】FAの経験を有する方は、上場会社に関係するFA業務に関与いただきます。公開買付けやスクイーズアウトの手続きや、株価算定を行い、短期的にプロジェクトマネージャーを担っていただきます。 一方、未経験者の方は、FAのプロジェクトの一部（プレスや資料の作成、株価算定の一部、相手FAや事業会社とのコミュニケーション等）を担当しながら、徐々に業務範囲を広げて頂きます。 ■出向先の情報 ・企業名：株式会社AGS FAS ・形態：在籍出向 ・事業内容：ファイナンシャルアドバイザリー、財務税務デューデリジェンス、ビジネスデューデリジェンス、ITシステムデューデリジェンス、その他デューデリジェンス（労務、人事、知財、環境、非財務項目）、バリュエーション、PMI、PPA、財務モデリング（償還シミュレーション）、M&A戦略策定、グループ再編、カーブアウト等

※所属は株式会社AGSコンサルティングになり、株式会社AGS FASに在籍出向する形態になります。 ■業務内容 1）主に公認会計士や税理士を中心として、財務税務DDを中心に、各種バリュエーション業務（株式価値算定・事業価値算定・各種比率算定・優先株評価・無形資産評価）や、その後のPMI業務、スキームにかかるアドバイザリー業務等を行っております。 2）FA業務として、上場親会社による上場子会社の完全子会社化、上場会社のMBOによる非公開化等にかかるFA業務をメインに行っております（通常の買収案件に係るFA業務も行っています）。 3）また、ビジネスアドバイザリー業務も展開しており、これらをM&Aの案件で一気通貫に提供しています（M&A戦略（セルサイド／バイサイド）、FA、ビジネスDD、PMI、セルサイド売却支援、企業価値向上支援など） ■入社後の業務 入社後はこれまでのご経験によって以下のような業務をお任せします。 【税理士】 税理士事務所・税理士法人でのご経験を有する方は、まずは税務デューデリジェンス業務を担って頂きます。その他、主に組織再編関連の税務質問に対応する顧問業務や、通常の事業会社等に対する税務顧問（あくまでM&Aが種のため、数社程度）をご担当頂きます。 そういった業務を中心としてご経験していく中で、財務デューデリジェンス業務・バリュエーション・FA・PMI等についても、ご本人の希望などとすり合わせながら、広くご経験して頂いております。 ■出向先の情報 ・企業名：株式会社AGS FAS ・形態：在籍出向 ・事業内容：ファイナンシャルアドバイザリー、財務税務デューデリジェンス、ビジネスデューデリジェンス、ITシステムデューデリジェンス、その他デューデリジェンス（労務、人事、知財、環境、非財務項目）、バリュエーション、PMI、PPA、財務モデリング（償還シミュレーション）、M&A戦略策定、グループ再編、カーブアウト等

※株式会社AGS FASに在籍出向です ■業務内容 FAS業務の中でも戦略・ビジネス・経営など、M&Aを通じてクライアントの本質的な企業成長の実現をリードする事業部にて、M&Aコンサルタントの募集です。 ・ビジネスDD・シナジー戦略検討 ・M&Aを活用した非連続的なバリューアップへのM&A戦略策定と実際のM&A交渉／実行を導く成長型FA業務 ・バリュエーション業務（株式価値算定、統合比率算定、財務モデリングなど） ・PMI業務（PMO、シナジー実現サポート、経営管理高度化、ガバナンス、システム（DX）、等） ・カーブアウト支援全般（カーブアウトPL／BS分析、プロフォーマ分析、事業計画策定、等） ・事業再構築支援業務（事業ポートフォリオ見直し、再生計画策定、事業売却検討、セラーズDD、等） ■入社後の業務 【未経験者】小規模や標準規模のビジネスデューデリジェンスから入ってもらい、経験豊富なメンバーの下で動いて、対象会社の将来性企業価値向上にフォーカスしたビジネスアドバイザリーを経験して頂きます。外部環境分析や内部環境分析の手法を学び、より大規模案件DDや戦略的意味合いが強くなるFA業務でも活躍できる土台を作っていきます。 なお、会計士の場合は、例えば財務DDやバリュエーションについてもメンバーに入ってOJTで学んで頂き、M&Aコンサルとしての土台を作っていきます。会計士ではない場合は、FA業務にもOJTで入って頂き、M&Aコンサルとしての幅広いバリューの出し方を学んで頂きます。 【経験者】自身の得意分野を生かして、案件をリードして頂きます。得意分野をトリガーとして、親和性の高い周辺業務の経験積み上げや新規クライアント提案等、営業活動にも関与いただき、マネジメント業務もこなす事で、組織の拡大に貢献して頂きます。 ■出向先の情報 ・企業名：株式会社AGS FAS ・形態：在籍出向 ・事業内容：ファイナンシャルアドバイザリー、財務税務デューデリジェンス、ビジネスデューデリジェンス、ITシステムデューデリジェンス、その他デューデリジェンス（労務、人事、知財、環境、非財務項目）、バリュエーション、PMI、PPA、財務モデリング（償還シミュレーション）、M&A戦略策定、グループ再編、カーブアウト等