〜システム導入や改善提案／月次決算経験歓迎〜 顧客のデータ活用・マーケティング支援を行う同社にて、経理部門のリーダー候補を募集します。 下記詳細に記載した業務の他、既存システムの統合・入れ替えや、業務改善など、現状組織の課題感の抽出から改善までお任せいたします。 当部門の部長は改善・変革に前向きであり、積極的に改善提案をしていただける方大歓迎です。 ■業務詳細： 1)月次決算業務の処理内容の把握と業務フローの作成（改善対象業務の選定のため、入社から２ヶ月目安） 2)改善対象業務の業務改善（属人性排除・標準化のため、入社から６ヶ月目安） 3)上記を踏まえた効率的な月次決算業務対応（随時） ・月次決算は10営業日を期日としています。現状は月・年ともに単体のみですが、いずれ連結決算を行う可能性はあります。 ・業務ローテーションがスムーズに進むことを目指し、どのメンバーでも担当できるよう分かりやすく、また無駄のない業務を行うための標準化を進めていきます。 ・まずは業務内容のキャッチアップに努めていただき、徐々に月次決算の担当業務を増やしていく予定です。 ・リーダーを視野に入れ、月次決算進捗管理とメンバーの教育を担当領域としていただくことを想定しています。 ・また将来的には業務領域の拡大（月次決算業務に加え海外子会社関連業務、予算管理など）や経理・財務課のマネジメントも目指していただけます。 ■採用背景 更なる事業拡大にむけて事業部門の体制を強化しているため、経理部門も増員を図りよりスムーズな体制の構築と標準化を図るべく、メンバーを募集します。 ■配属先： コーポレートデザイン本部　経理・財務部　経理・財務課（部長含め5名のチームです） ‐課長（男性）50代 ‐リーダー（女性）40代前半 ‐メンバー 　└女性３名（20〜40代） ■やりがい、この仕事で得られるもの： ・人：階層の垣根がなくフランクに意見交換ができる ・仕事：業務改善の経験を積むことができ、経理・財務の業務を幅広く経験すること、マネジメントを目指すこともできる ・会社：主業であるデータ活用支援を中心に成長を続けており、経理・財務の立場で成長を実感できる ・待遇：休日充実、在宅勤務中心でバランスの良い働き方の実現が可能（出社は週１〜2日） 変更の範囲：会社の定める業務

〜残業時間20時間程度／フレックス制／成長環境〜 決算業務を中心としつつ、改善提案もお任せします。 1)月次決算業務の処理内容の把握と業務フローの作成（改善対象業務の選定のため、入社から２ヶ月目安） 2)改善対象業務の業務改善（属人性排除・標準化のため、入社から６ヶ月目安） 3)上記を踏まえた効率的な月次決算業務対応（随時） ・月次決算は10営業日を期日としています。現状は月・年ともに単体のみですが、いずれ連結決算を行う可能性はあります。 ・業務ローテーションがスムーズに進むことを目指し、どのメンバーでも担当できるよう分かりやすく、また無駄のない業務を行うための標準化を進めていきます。 ・まずは業務内容のキャッチアップに努めていただき、徐々に月次決算の担当業務を増やしていく予定です。 ・リーダーを視野に入れ、月次決算進捗管理とメンバーの教育を担当領域としていただくことを想定しています。 ・また将来的には業務領域の拡大（月次決算業務に加え海外子会社関連業務、予算管理など）や経理・財務課のマネジメントも目指していただけます。 ■採用背景 当社は「おもてなしを科学する」を信条に、Google Analyticsをはじめとするデータ分析・活用のソリューション提案や自社のSaaSプロダクト提供、Google Cloud等を用いたシステム開発を通して、データ利活用のデジタルマーケティングでお客様のマーケティング・DX課題解決支援を行っています。更なる事業拡大にむけて事業部門の体制を強化しているため、経理部門も増員を図りよりスムーズな体制の構築と標準化を図るべく、メンバーを募集します。 ■配属先： コーポレートデザイン本部　経理・財務部　経理・財務課（部長含め5名のチームです） ‐課長（男性） ‐メンバー 　└女性メンバー4名（20〜40代） ■やりがい、この仕事で得られるもの： ・人：階層の垣根がなくフランクに意見交換ができる ・仕事：業務改善の経験を積むことができ、経理・財務の業務を幅広く経験すること、マネジメントを目指すこともできる ・会社：主業であるデータ活用支援を中心に成長を続けており、経理・財務の立場で成長を実感できる ・待遇：休日充実、在宅勤務中心でバランスの良い働き方の実現が可能（出社は週１〜2日）

【年間休日127日／要件定義〜プログラミングまで一気通貫◎PHP、JavaScript／残業時間20H程度／将来的にはテックリードとしてチームを牽引】 ■業務概要： ◇複数のSaaS型マーケティングツールを開発・販売するクラウド事業本部にジョインいただき、開発メンバーとして、上流をメインとした幅広い領域をご担当いただきます。 ◇ご経験等に応じて、いずれか１つのサービスをご担当いただきます。 現在はパートナーとの協力体制のもと開発を行っておりますが、内製化の割合を増やすべく一緒に働いていただける方を募集しております。 ◇お客様からの様々なご要望等を受け、サービス発展のためにシステム面から何をどう改善したらよいか、チームメンバーと協力・連携しながら、要件定義の議論からプログラミングまで、サービス運営に必要な業務を一気通貫でお任せします。 ■業務詳細： ◎顧客調整　　　　　 ◎開発要件調整、動作仕様検討 ◎開発タスク管理　　 ◎品質管理（仕様／ソースレビュー／動作検証） ◎システム構成改善　 ◎テクニカルサポート ◎障害対応　　　　　 ◎技術検証 ※運用業務にて夜間・休日でのご協力をいただく場合がございます。 ■業務の特徴： ◇チームで要件定義や基本設計を固め、プログラミング業務に加え、開発課題により必要となる上記のような業務も対応いただきます。 ◇サービスの仕様理解をしっかり深めていただきながら、要件調整の議論にも最初から参加いただきます。 ◇将来的には、ご志向に応じて、技術的に解決しないといけない課題（アーキテクチャ・技術調査や検証、提案など）に対して、テックリードとしてチームを牽引していただくことも可能です。 ■担当サービスについて： LINEを活用した企業や自治体等のDXを推進するサービスとなります。 ユーザの顧客属性に応じた情報提供やチャットボットでの問い合わせ対応など様々な機能を提供しています。 ■ポジションの魅力： ◇お客様との距離が近く、フィードバックをふまえた開発を行うことができます。 ◇上流工程から一気通貫してプロダクトの開発・運用に挑戦いただくことができます。 ◇サービスの仕様理解をしっかり深めていただきながら、プロダクトの発展、会社の発展に貢献することができます。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日127日（土日祝休）／開発〜インフラまで幅広く関わる◎PHP、Java、Python／残業時間20H程度／裁量◎柔軟な働き方】 ■業務概要： ◇複数のSaaS型マーケティングツールを開発・販売するクラウド事業本部にて、自社サービスの開発をご担当いただきます。 ◇顧客ニーズをキャッチしての企画といった上流工程〜プログラミングまで、サービス運営に必要な幅広い業務領域をお任せします。 ◇サービスにはシェアトップクラスのレコメンドエンジン、カゴ落ちサービス、新規リリースのCRMサービスなどがあり、採用募集状況によりご経験やご志向に応じていずれかのサービスを担当頂きます。 ※プログラミング業務割合：担当サービスにより1割〜5割と異なります。 ■業務詳細： ◎開発要件調整、動作仕様検討　 ◎開発タスク管理 ◎アーキテクチャの選定　　　　 ◎品質管理（仕様／ソースレビュー／動作検証） ◎システム構成改善　　　　　 ◎テクニカルサポート ◎障害対応、技術検証 ※夜間・休日の障害対応などは、アプリ・インフラ担当に関わらずサービス担当者全員が対応します。 ※運用業務も含まれますので、アラートが発生した場合には一次対応をしていただきます。 ■開発環境： PHP（CakePHP）、Java、Python、TypeScript、Ruby on Rails5、Node.js、AWS、GCP、Firebase、CFn、ansible、Nagios、Mackerel、Terraform、Cloud SQL、MySQL、GitHub、Jenkins、Slackなど ■ポジションの魅力： ◇開発要件検討〜品質改善まで一気通貫で関わり、顧客ビジネス拡大に直接貢献できます。 ◇開発〜インフラまで幅広く関わり、サービス開発のノウハウが身に付きます。 ◇長期スパンで１つの製品に関わり、意思決定まで裁量を持って関与できます。 ◇フラットな社風ですので、管理職や役員との距離も近く、メンバーの意見が届きやすい環境です。 ◇裁量はありながらも柔軟な働き方ができるので、ワークライフバランスも充実しています。 変更の範囲：会社の定める業務