◆◇1972年創業の老舗メーカー／「配線結束チューブ」で国内トップシェアを誇る／年休123日・月残業15時間程度・転勤無しでワークライフバランス◎／充実の教育体制＆豊富なキャリアパス／決算賞与あり◆◇ ＼注目ポイント！／ ・配線結束チューブの国内トップシェアメーカーでの「生産管理」 ・幅広い業界に使われるため、景気の影響を受けにくい会社 ・神戸から転勤なし、年間休日123日 ■仕事内容： 今回は生産体制のさらなる強化を目指し、新たな仲間を募集します。 国内トップシェアを誇る配線結束チューブや、EMI対策部品メーカーである同社にて、生産管理をお任せします。 ・生産管理（生産計画立案など） ・工程管理 ・改善作業 ・パート社員の管理、指導 ★同社製品一覧：https://www.ztj.co.jp/product/　 ■業務の特徴： ◎搬送装置などの機械／設備は手作りのものが多く、創意工夫を活かせる環境です。 ◎製造ラインの構築など、製造作業以外の技術も習得可能です。 ■入社後の流れ： 入社後はOJT形式で、現場の製造スタッフや上長が丁寧に業務を指導します。業界での実務経験がない方でも、安心してスタートできる手厚いサポート体制です。 ■キャリアパス： スキルと経験に応じて、キャリアの幅を広げられる環境のため、同社で長期的にご活躍いただけます。 生産技術や品質管理など、他業務へのステップアップの可能性もあります。 ■職場の特徴： ・平均有給休暇取得率は90％以上。オン／オフのメリハリをつけて働ける環境です。 ・製品は多様な業界で使用されており、景気の影響を受けにくい安定した事業基盤です。 ・業績に応じて決算賞与を支給しています（20年以上連続支給実績あり）。 ■同社について： 束ねた配線を包み込む保護材「配線結束チューブ」の国内トップシェアメーカーです。 自動車・航空・半導体・医療・家電などの幅広い業界に配線結束チューブ、電磁波障害EMI対策部品を製造販売しています。 さまざまな業界、用途より選ばれ、47年のノウハウと実績を誇る同社は、設立61年の米国ジッパーチュービング社との技術提携などの強みを活かした戦略の下、日本・アジアの新市場を開拓していきます。 変更の範囲：会社の定める業務

配線結束保護チューブ、EMI対策部品製造を行う当社の工場にて、新製品の設計および開発などをお任せするポジションです。 【具体的な業務】 開発品に関わる試作・評価・測定の業務（測定、分析、実験など）将来的には、新製品の設計および開発など。 将来的には、新製品の設計および開発など。 入社当初は主に開発品の評価・測定を⾏いながら、新製品開発に必要な技術と知識をと既存製品の知⾒を習得、開発の プロセスを理解していただき、将来的には関係部署と連携・コミュニケーションを図り、設計-試作-量産への対応といった、新製品の開発を担当していただきます。 その他、営業部との動向による客先訪問・展⽰会での説明員など、顧客対応もあります。 上記以外では、営業部との動向による客先訪問・展示会での説明員など、顧客対応もあります。

国内トップシェアを誇る配線結束チューブや、EMI対策部品メーカーにて、生産管理をお任せします。 【具体的な業務】 ・生産管理（生産計画立案など） ・工程管理 ・改善作業 ・パート社員の管理、指導