募集
仕事内容
【業務内容】 グローバル・ホットラインの運用管理、通報案件対応業務、コンプライアンス研修および啓発の企画と実施等を部門長やリーダーの指示の下、実務担当として担います。 【募集部門について】 コーポレート 経営監査統括部コンプライアンス推進部コンプライアンス推進部 【募集背景】 グローバル・エクセレント・カンパニーを目指す荏原製作所グループにおけるコンプライアンス経営推進を一緒に担う人材を募集します。 今年度よりグローバル・ホットラインを稼働させ、グループ全体の通報の一元管理や、グループ全体の一層のコンプライアンス意識向上のための教育・啓発活動の推進など業務領域が広がる中、社員が安心して働ける職場環境づくりの支援を担うため、各カンパニーや国内外子会社の担当者や法律事務所と連携して業務遂行できる人材を求めています。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 当部門は、コンプライアンス違反の早期発見・未然防止のための内部通報窓口の整備・運用を行うとともに、教育・啓発活動等を通じてコンプライアンス意識を荏原グループ全体に浸透させ、全従業員にとって働きやすく風通しの良い、そして、一人一人が誇りをもって働くことができる職場環境の整備を支援する役割を担っています。グローバルに展開する荏原グループが継続して成長するよう、コンプライアンス推進活動を通じて上記役割を果たし、企業価値向上にも貢献することができます。 【キャリアステップイメージ】 当部にて数年の経験を担ったのちは、経営監査統括部内でのローテーションやカンパニー内部統制部門、人事部門へのローテーションを検討します。 国内外拠点での通報調査や対面研修等が必要となった場合に出張することがあります。 ※変更の範囲:会社の定める業務
指針理由
★日本初のポンプメーカー。国内シェア、世界トップシェア商材多数! ★熱意と誠心を大切にするベンチャーマインド ★年間休日126日!充実した教育体制!
働き方
勤務地
東京都大田区 (羽田本社) ・JR東京モノレール羽田空港線天空橋駅 徒歩7分 ・京浜急行電鉄京急空港線穴守稲荷駅 徒歩7分 ●社員食堂有り、ビル内にコンビニ有り ※変更の範囲:会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
雇用形態
正社員
給与
600万円〜1010万円
勤務時間
8:45~17:15(休憩45分)
休日
所定休日125日(完全週休2日制/土日祝日休)、夏季休暇4~9日、お盆休み5日、秋休み4日、GW6日、年末年始休暇9日(2025年予定/有給拠出含む) ※有給休暇は入社当日の付与になります。
特徴
待遇・福利厚生
福利厚生:持株会、財形貯蓄、福利厚生サービス【リロクラブ】 教育制度:階層別研修、資格取得推奨支援、通信教育(会社補助あり) 等 ・副業について トライアルで副業許可を始めており、キャリア入社者も対象になります。 対象に制限(雇用型でない(業務委託等である)、本業に支障をきたさない等)はありますので、 今後は副業希望がある場合には「面接にてご相談」になります。
選考について
対象となる方
【必須】 ・内部通報対応や何らかのコンプライアンス業務の経験2年以上 【尚可】 ・通報窓口業務従事の経験やコンプライアンス研修等の講師の経験がある方歓迎。 ・弁護士、公認不正検査士、ハラスメント防止コンサルタント、ハラスメントアドバイザー等の資格取得者歓迎。 【語学】※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。 TOEIC600点以上を歓迎するが選考では不問 業務での英語使用…メール【まれにある】/資料・文書読解【まれにある】/電話会議・商談【まれにある】/駐在【全くない】 英語を使った実務経験があると尚可 その他言語…中国語等英語以外の言語でのコミュニケーションが可能であると尚可
会社概要
会社名
株式会社荏原製作所
所在地
東京都大田区羽田旭町11-1
事業内容
■事業内容:同社はカンパニー制度を設け、以下の5つの領域で事業を展開しています。 (1)建築・産業カンパニー (2)エネルギーカンパニー (3)インフラカンパニー (4)精密・電子カンパニー (5)環境カンパニー
従業員数
19,095名
資本金
19,800百万円
売上高
680,870百万円
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- 企画・管理総務・法務・知財・内部監査法務
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