仕事内容

【お任せする業務】 モーターサイクルのブレーキシステムの制御開発 【具体的な業務】 ・先進領域(ADAS)含めたブレーキ制御の開発(要求仕様決め) ・HILS等を用いた機能評価/台上評価、CAN通信仕様の検討 ・実車走行データによる制御の評価/対策検討 ・開発環境の構築/改善 【業務の大まかなプロセス】 要求機能定義~開発目標設定~制御設計~評価試験~結果分析・対策検討~対策内容での再試験~制御仕様決定(量産展開) 【使用ツール】 HILS、オシロスコープ、CANalyzer等 【キャリアパス】 入社直後はABS制御開発を担当していただきます。様々なモデル、仕向国のプロジェクトに関わりながら経験を積んでいただき、将来的にはマネジメントや評価認証業務の改善・効率化業務に携わっていただきたいと考えています。 ■募集背景 お客様に安全、安心なモーターサイクルライフを提供するためには、ブレーキシステムは重要な機能部品です。 我々は期待を超える車体開発を軸に、世界中にヤマハファンを創り続けるため、ブレーキシステムの安全性の根幹となるABS制御の開発に取り組んでいます。この仕事に情熱をもって取り組む仲間を募集しています。

指針理由

◎海外売上90%以上、古くから地域によって異なる需要に適切に応える独自姿勢が強み! ◎世界初の電動アシスト自転車(PAS)やロボット等に常に挑戦! ☆「感動を創る」「自由闊達」で「自立した個人」の集団

働き方

勤務地

(雇入直後)静岡県磐田市(本社)JR 御厨駅より徒歩約8分 (就業場所の変更の範囲) ※当社の定める事業所 ※会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む

雇用形態

正社員

給与

450万円〜1000万円

勤務時間

【勤務時間】 本社標準勤務時間 8:45~17:30 フレックスタイム制度有り ※部門、事業所により異なる 【休憩時間】 45分 ※部門、事業所により異なる

休日

年間休日121日 週休2日制(弊社カレンダーによる) 長期休暇(年末年始、GW、夏季) 3連続有給休暇取得制度、傷病・介護・看護の特別休暇制度等

特徴

待遇・福利厚生

【福利厚生】 財形貯蓄、従業員持株会、従業員販売、ヤマハ発動機共済会(結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等)、企業年金基金、団体保険(任意) 【加入保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

選考について

対象となる方

《必須》 ・工業製品の制御、プログラム開発経験 《歓迎》 ・車両もしくは部品の制御開発経験3年以上 ・大型もしくは普通自動二輪免許 ・TOEIC 500点以上

会社概要

会社名

ヤマハ発動機株式会社

所在地

静岡県磐田市新貝2500

代表者

代表取締役社長 日髙 祥博

事業内容

2輪を中心に陸、水、空のトータル面で「くらし」を支える感動創造モノ作り企業です。 ■詳細: 同社は、1955年に日本楽器製造株式会社(現・ヤマハ株式会社)から分離独立し、モーターサイクル専門メーカーとして誕生しました。以来、その小型エンジン開発技術をベースに多角的なチャレンジを続けています。トヨタ自動車工業と業務提携し1967年10月の東京モーターショーに出品された伝説の名車「トヨタ2000GT」のエンジン設計を担当するなど、高い技術力が認められています。

従業員数

10,614名

資本金

85,905百万円

売上高

1,471,298百万円

平均年齢

41.8歳

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休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

メーカー経験者 モーターサイクルのブレーキシステムの制御開発(モーターサイクル車両開発本部) 

ヤマハ発動機株式会社
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