【リスティング広告のスペシャリストとして事業牽引いただける方を募集します／医療福祉領域におけるHR系サービス企業／コロナ禍においても毎年二桁成長を維持】 ■業務内容・ミッション： 数百万人が利用する業界シェアトップクラスプロダクトを持つ当社において、人材紹介サービスや求人サービスのWeb広告、特にリスティング広告運用による集客を担当いただきます。 ■担当商材： 当社では、「介護ワーカー」「看護師ワーカー」など、医療業界各職種専門の人材紹介・派遣サービスを展開しています。今回のポジションでは、いずれかのサービスの担当として、求職者様個人のサービスサイト来訪や登録等を目的としたマーケティング活動をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・Web広告における集客戦略野策定 ・Web広告の運用(インハウス,広告代理店経由) ・KPIの数値管理、データ分析、改善提案、効果検証 ・Web制作チームとのシステム開発案件の調整 ・各媒体会社とのコミュニケーション（MTGやディレクション等） ・担当領域における事業部長との広告集客方針の折衝と報告 ご入社後、リスティング広告のスペシャリストとして自社内での運用およびパートナー企業との協業を両輪でご担当いただくことを期待しています。ご志向性やスキルに応じて、将来的に幅広い、かつより上流のWeb広告戦略立案に携わっていただく可能性もございます。 ■働く環境： ・「相互理解」、「数より質を」、「無理しすぎない」、「自己成長」をキーワードに掲げ、業務に励んでいます。 ・社員同士のコミュニケーションが活発で、年齢や役職に関係なくフラットに話し合うことができる職場です。 ・効率よく質の高い仕事をすることに重点を置いており、月の残業時間は10〜15時間程度です。 ・リモートワークを活用して業務を進めています。（但し、最低週1回の出社が必要です） 変更の範囲：会社の定める業務

【リスティング広告のスペシャリストとして事業牽引いただける方を募集します／医療福祉領域におけるHR系サービス展開／コロナ禍においても毎年二桁成長を維持】 ■業務内容・ミッション： 数百万人が利用する業界シェアトップクラスプロダクトを持つ当社において、人材紹介サービスや求人サービスのWeb広告、特にリスティング広告運用による集客を担当いただきます。 ■担当商材： 当社では、「介護ワーカー」「看護師ワーカー」など、医療業界各職種専門の人材紹介・派遣サービスを展開しています。今回のポジションでは、いずれかのサービスの担当として、求職者様個人のサービスサイト来訪や登録等を目的としたマーケティング活動をご担当いただきます。 ■業務詳細： ・Web広告における集客戦略野策定 ・Web広告の運用(インハウス,広告代理店経由) ・KPIの数値管理、データ分析、改善提案、効果検証 ・Web制作チームとのシステム開発案件の調整 ・各媒体会社とのコミュニケーション（MTGやディレクション等） ・担当領域における事業部長との広告集客方針の折衝と報告 ご入社後、リスティング広告のスペシャリストとして自社内での運用およびパートナー企業との協業を両輪でご担当いただくことを期待しています。ご志向性やスキルに応じて、将来的に幅広い、かつより上流のWeb広告戦略立案に携わっていただく可能性もございます。 ■働く環境： ・「相互理解」、「数より質を」、「無理しすぎない」、「自己成長」をキーワードに掲げ、業務に励んでいます。 ・社員同士のコミュニケーションが活発で、年齢や役職に関係なくフラットに話し合うことができる職場です。 ・効率よく質の高い仕事をすることに重点を置いており、月の残業時間は10〜15時間程度です。 ・リモートワークを活用して業務を進めています。（但し、最低週1回の出社が必要です） 変更の範囲：会社の定める業務

〜医療・福祉・保育・建設等の専門人材サービスを展開し業界トップクラスの実績／毎年140％以上の業績更新／リモート可〜 ■概要 医療領域におけるシェアトップクラスの自社運営サイト『TRYTワーカー』をメインとした、当社運営の各種Webサービスにおけるプロジェクトマネジメントまたは組織マネジメントを担当いただきます。医療・介護・保育など社会に欠くことのできない”エッセンシャル産業”でのより良い転職・採用に貢献すべく、さまざまな機能開発やサイトパフォーマンス向上のためのPDCA推進、新規機能や新規サービスの企画開発など、ご経験に応じて幅広い業務をご担当いただきます。 ■詳細 自社運営サイト『TRYTワーカー』を中心として、求職者向け（toC）・法人施設向け（toB）の両面で、以下のような業務を中心としてさまざまな企画・開発・運営業務を推進いただきます。 ・Webディレクション組織のマネジメント ・エンジニア組織、デザイナー組織との協業・連携によるスクラム開発の推進 ・人材紹介事業、ダイレクトリクルーティング事業など主要営業部門との協業・連携 ・Web解析、各種データ分析、市場／ユーザ調査を通じた課題と機会の発見、施策立案 ・A/Bテストなど高速PDCAの推進によるプロダクトグロース ・コンテンツマーケティングやSEOなどメディア戦略の立案、推進 ※ご経験やスキルに応じてご担当領域は柔軟に設計します ■対象プロダクト ・中核となる総合サイト『TRYTワーカー』ほか、当社人材事業におけるWebサービス ※上記のほか、職種別専門サイト、各種サテライトサイトなど約10サイトを運営。 ・人材募集を行う法人施設向けWebサービス ■関連体制 事業・マーケティング・CRM・エンジニア・デザイナー・業務システム他、各部門と連携して業務を推進いただきます。 ※Webサイトを中心とした企画開発ディレクションやプロジェクト推進業務が主業務となります。 変更の範囲：会社の定める業務

【二桁億円の広告費の運用／裁量大で自身のスキルを存分に発揮／戦略コンサルティング経験者も歓迎／医療・福祉・保育・建設等の専門人材サービスを展開／業界トップクラスの実績】 ■業務概要： 医療福祉領域で大きなシェアを誇る当社人材紹介サービスや求人サービスの集客を一貫して担当いただきます。 ゆくゆくは求人サービスの責任者としてサービス全体の企画〜運営までをお任せしたいと考えております。 【変更の範囲：会社の定める業務、就業規則の定めに従い出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める業務】 ■業務詳細： ・デジタル広告における集客戦略野策定 ・デジタル広告の運用(インハウス,広告代理店経由)〜パフォーマンスの分析、レポーティング ・事業部長クラスとの集客方針の折衝及び報告 ・Webサイトのトラフィックを増やすための施策の立案と実行 ・Webサイトの改善、ユーザーエクスペリエンスの向上 ・データ分析を通じた施策の評価と最適化 ・Web制作チームとのシステム開発案件の調整 ・KPIの数値管理、データ分析、改善提案、効果検証 ※ご希望やご経験等に応じて幅広くお任せしたいと考えております。 ■魅力： ・二桁億円の広告費の運用を行い、CMOの直下でプロダクトデザインからマーケティングの経験、事業のPL責任やコントロールの経験とスキルを積むことができます。 ・デジタルマーケティングだけでなく、プロダクト起点でのマーケティング経験をもつことができます。 ・単なる予算執行ではなく収益を最大化するための投資を直接行うので、やり方次第でいかにようにも高めることが可能です。 ・営業部門と連携して事業を推進することができ、自らの力で業界No.1を目指すことができます。 ・マーケティング組織は少数精鋭で裁量があり責任範囲もひろく、かつ機動力も高いので自らの力を発揮しやすい環境です。 ・今後、新規事業開発を予定しており、幅広い業務にチャレンジできる可能性があります。 ■キャリアパス ・マーケティング部門のリーダー ・求人サービスの責任者 などご志向に応じてより大きな業務範囲をお任せしたいと考えております。 ■組織構成： UXD本部 マーケティング部 30歳前後が多く、アグレッシブにチャレンジする方が活躍しています。 変更の範囲：会社の定める業務

＜医療・福祉・保育・建設等の専門人材サービスを展開／業界トップクラスの実績＞ ■募集背景： 当社は、世界的なEPファンドのカーライル・グループによる株式公開買付け(TOB)を受け非上場化し、次の成長ステージに向けて事業と組織の変革をダイナミックに進めています。 このような背景のもと、事業と組織の変革を法務の立場から支援できる方を募集しています。 ■業務内容： 法務関連業務全般のうち、契約法務をメインでご対応いただきます。 ＜具体的には＞ ◎契約関連業務（契約書作成、審査、指導、契約交渉、取引に関わる法的相談への対応） ◎ビジネスに関する訴訟その他係争に関わる業務 ◎取引に関する法務教育（取適法など）の企画、運営 ◎取引に関する各種ルールや雛形等の整備 ◎債権回収（不払い、契約条項違反など）、トラブル案件に関する営業部門への助言、支援 また、適性や希望に応じて、会社法務・コンプライアンス関連業務などに従事していただくことも想定しています。 ■魅力： ◇業務範囲について ・契約法務が中心（NDA・基本契約・業務委託契約など主要契約を幅広く担当） ・契約関連業務は原則すべて任せられ、主体的に案件を回せる環境 ・コンプライアンス・ガバナンス領域にも業務範囲を広げられる （本人の希望や適性に応じてチャレンジ可能） ・社内各部門との連携が多く、事業理解が自然と深まるポジション ・法務相談や軽微な紛争対応など幅広い相談に携われる可能性あり ◇やりがい ・事業の成長フェーズにおける法務機能強化に携われる （組織・事業の変化が活発なタイミングでスキルが活かせる） ・自分の対応が会社のリスクコントロールや意思決定に直結する“影響力の大きい”ポジション ・単なる法務ではなく“攻め・守りのバランスをとる実践型法務”として成長できる ■当社について： 当社は医療福祉業界向けに人材紹介／派遣事業、及びICTサービスを提供しています。また、超高齢化社会といった課題に直面している中、トライトグループでは、DX推進やAIの活用による新たな事業の創出、サービスの提供を通じて、医療福祉を中心とするエッセンシャル産業に起因する社会課題の解決に挑んでおります。 変更の範囲：会社の定める業務、就業規則の定めに従い出向を命じる場合があり、その場合は出向先の定める業務