◆エクシードの採用担当◆ 『どんなミライを描いているか』 ただ求職者の話を聞くだけでなく、 未来のキャリアをともに考えていきます！ ◆具体的な仕事内容◆ ▽求職者様とメッセージのやり取り ▽スケジュール調整・管理 ▽カジュアル面談や面接の準備、当日のサポート ▽内定後・入社後のサポート ▽必要書類の作成　などなど ◆入社後◆ step1◇基礎研修◇ PCの基本操作（タイピング等）や、ビジネスマナーを学び基本的なスキルを身につけます。 step2◇アシスタント研修◇ 採用業務の理解を深めながら、先輩の面接サポートや採用に関わる簡単な書類作成に入っていきます。 step3◇採用アシスタント◇ これまでの研修で得た知識を活かし、カジュアル面談や事務作業をメインに担当します。振り返りの時間もあるので不安や疑問もすぐに解決できますよ。 ▼未経験でも大丈夫？ もちろんOK！研修やOJTも充実しているので安心して挑戦することができます ＼ひとつでも当てはまったら、向いてます！／ ◎人の役に立ちたい ◎誰かの背中を押せる仕事がしたい ◎自分のキャリアにもしっかり向き合いたい 少しでも気になっていただけたらぜひご応募ください

電話対応などの接客業務なし! 主な業務は事業計画書・補助金申請書等の ExcelやWordの数値入力やチェックが中心になります。 フォーマットがあるため専門的な知識や資格などは不要です！ 先輩スタッフのサポート体制もあり!未経験の方大歓迎◎ 【仕事内容の例】 ️会議で使用する資料作成の補助 ️売上高・利益計画などのExcel・Wordへの入力 ️人件費、経費、原価などの数値計算や転記作業 ️必要に応じた簡単な集計やフォーマット修正 ️管理者からの指示に基づく書類作成補助 ️提出用書類の誤字・数値ミス確認 【研修について】 入社後は6ヶ月間の研修期間があります。 一人ひとりの理解度に合わせて進めるため、 事務未経験・社会人経験が浅い方でも安心です。 分からないことはすぐに質問できる環境を大切にしています！ 【exceedで働くおすすめポイント】 ️電話対応や接客業なし ️しっかりと頑張りを評価します！ ️女性が働きやすい環境のため長期的に働きやすい！ ️福利厚生の充実（ドリンク・お菓子食べ放題） ️独り立ち後はご相談の上、働き方を検討 （※必ずしも可能ではないので面談の上決定します）

〜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎／完全週休2日制・年休120日以上／転勤なし／研修充実／教育制度充実〜 ■当社について 当社はモビリティに特化した開発設計専門会社です。 確かな技術力による顧客からの信頼も厚く、多くの引き合いをいただいています。より多くの顧客の要望に応えるべく共に成長していく方を募集 ■業務内容 自動車部品の電気・電子回路設計や、メカトロニクス設計などをお任せします。走行支援・走行安全システムの回路設計 、電装部品の回路設計やEMC（電磁界）解析、試験装置の回路設計・製作、エンジンやモーター等の制御仕様設計 等 ■教育制度 入社後の導入研修は個人のスキルレベルに応じたものからスタート。 モノづくりに必要な基礎知識を習得していただくために、個人のレベルに応じた最大3ヶ月程度の研修をご用意。 配属後も充実した研修制度により社員一人ひとりのキャリアアップを重視。 また、資格取得に関しても受験料の補助や講座開催などサポート体制は万全。技能検定を始めとする技術系資格を社員の75％が保有しています。 ■当社の魅力 ◎未経験から上流工程に！ 主にトヨタ系大手メーカー等の業務に携わり、案件に応じて客先に常駐するチームと社内受託開発の組織を構成し、上流工程の一括請負に対応しております。 「上流の仕事を請負う」というポリシーのもと、先端製品の開発現場でスキル向上を目指すことが可能。 チームで案件を丸ごと請負うので、何かあれば上司や先輩に相談することができる環境です ◎社内の雰囲気 意見を言い合うことができる環境でボトムアップも自然に行われています。現場ではリーダーや先輩が技術面やメンタル面をフォロー。社員同士が互いを高めあう風土がエクシードには根づいています。有給取得はもちろん、男性社員の育休取得率は100%（12名/12名）。取得が当たり前の環境で、周囲のサポートも手厚いです 経済産業省による「健康経営優良法人」に8年連続認定をいただいており、昨年に引き続き「ネクストブライト1000」にも認定されています。 ■数字で見る当社（※2025年度実績） 入社3年後の定着率：93.2％ 月平均残業時間：23.5時間 有給取得率：85.9％ 平均有給休暇取得日数：14.4日 変更の範囲：本文参照

〜職種未経験歓迎・業種未経験歓迎／完全週休2日制・年休120日以上／転勤なし／研修充実／教育制度充実〜 ■当社について 当社はモビリティに特化した開発設計専門会社です。 確かな技術力による顧客からの信頼も厚く、多くの引き合いをいただいています。より多くの顧客の要望に応えるべく共に成長していく方を募集。 ■業務詳細 ・次世代自動車の部品、ユニット設計 ・ボデー、シャシー、エンジン機器類の設計 ・各種筐体部品の設計 ・産業用ロボット、設備、治工具などの設計・製作 ・自動車用電子機器のCAE解析 ■教育制度 入社後の導入研修は個人のスキルレベルに応じたものからスタート。 モノづくりに必要な基礎知識を習得していただくために、個人のレベルに応じた最大3ヶ月程度の研修をご用意。 配属後も充実した研修制度により社員一人ひとりのキャリアアップを重視。 また、資格取得に関しても受験料の補助や講座開催などサポート体制は万全。技能検定試験を始めとする技術系資格を社員の75％が保有しています。 ■当社の魅力 ◎未経験から上流工程に！ 客先に常駐するチームと社内受託開発の組織を構成し、上流工程の一括請負に対応しております。 「上流の仕事を請負う」というポリシーのもと、先端製品の開発現場でスキル向上を目指すことが可能です。 ◎請負開発93％ 主にトヨタ系大手メーカー等の業務に携わり、自動車部品や各種製造設備などの設計・開発および各種技術支援を行います。 チームで案件を丸ごと請負うので、何かあれば上司や先輩に相談することができる環境です。 ◎社内の雰囲気 意見を言い合うことができる環境でボトムアップも自然に行われています。職場ではリーダーや先輩が技術面やメンタル面をフォロー。社員同士が互いを高めあう風土がエクシードには根づいています。男性社員の育休取得率は100%と取得が当たり前の環境で、周囲のサポートも手厚いです。 経済産業省による「健康経営優良法人」に8年連続認定をいただいており、昨年に引き続き「ネクストブライト1000」にも認定されています。 ■数字で見る当社（※2025年度実績） 入社3年後の定着率：93.2％ 月平均残業時間：23.5時間 有給取得率：85.9％ 平均有給休暇取得日数：14.4日 変更の範囲：会社の定める業務