【地下5000mを可視化する独自技術で、脱炭素社会に挑むディープテック企業（IPO準備中）】 ■超電導センサテクノロジー株式会社とは： 従来の地下探査は振動や電気を用い深度に限界がありました。当社は微弱な磁気信号を読み取る非接触・非破壊技術を確立し、超電導センサにより地下5000mの高精度探査を実現。地熱・資源探査やCO2地下貯留（CCUS）に活用される、国内唯一の技術で世界から注目されるオンリーワン企業です。 ■本ポジションの業務内容： ・超電導磁気センサーの製造プロセス開発・改善 ・薄膜形成、フォトリソ等の条件最適化（クリーンルーム環境） ・歩留まり向上に向けた工程改善・データ分析 ※本社の1階にクリーンルームがあり、磁気センサーを製造しています。 ■組織と入社後の流れについて： 製造スタッフは60代、50代、30代の計3名体制で運営しております。 今回は次世代の後継者を募集しているため、約半年〜1年は研修期間として、現メンバー3名と共に仕事をして業務の流れや製品について理解を深めて頂きます。その後2〜3年を目安に独り立ちをして頂くイメージを持っており、長期教育計画を前提としてご入社頂きます。 ■魅力ポイント ＜世界でも希少な技術に携われる＞ 超電導磁気センサーによる地下深部探査という国内唯一レベルの技術を保有し、地熱・CCUS・資源探査など、脱炭素・エネルギー分野の最前線に関わることができます。 将来性の高い領域で、専門性を深く高められる環境です。 ＜事業成長フェーズに伴うチャンスの大きさ＞ 地熱・CO2（CCUS）関連の需要が急拡大しており、海外を中心に引き合いが増加しています。 現状は供給が追いついていない成長フェーズにあり、今後の拡大をけん引するコアメンバーとして関わることが可能です。 2030年のIPOも視野に入れており、長期的なキャリア形成が期待できます。 ＜技術者主体のフラットな組織＞ 社員の半数以上が博士と、専門性の高いメンバーで構成されています。 社長・経営層との距離が近く、意思決定のスピードが早い点も特徴です。 また、技術会議を通じて活発な議論が行われるなど、技術を中心にした組織文化があります。 変更の範囲：会社の定める業務