【横浜】超電導センサーのプロセスエンジニア※地球の奥深く5000mを見える化する国内唯一の技術超電導センサテクノロジー株式会社
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募集
仕事内容
【地下5000mを可視化する独自技術で、脱炭素社会に挑むディープテック企業(IPO準備中)】 ■超電導センサテクノロジー株式会社とは: 従来の地下探査は振動や電気を用い深度に限界がありました。当社は微弱な磁気信号を読み取る非接触・非破壊技術を確立し、超電導センサにより地下5000mの高精度探査を実現。地熱・資源探査やCO2地下貯留(CCUS)に活用される、国内唯一の技術で世界から注目されるオンリーワン企業です。 ■本ポジションの業務内容: ・超電導磁気センサーの製造プロセス開発・改善 ・薄膜形成、フォトリソ等の条件最適化(クリーンルーム環境) ・歩留まり向上に向けた工程改善・データ分析 ※本社の1階にクリーンルームがあり、磁気センサーを製造しています。 ■組織と入社後の流れについて: 製造スタッフは60代、50代、30代の計3名体制で運営しております。 今回は次世代の後継者を募集しているため、約半年〜1年は研修期間として、現メンバー3名と共に仕事をして業務の流れや製品について理解を深めて頂きます。その後2〜3年を目安に独り立ちをして頂くイメージを持っており、長期教育計画を前提としてご入社頂きます。 ■魅力ポイント <世界でも希少な技術に携われる> 超電導磁気センサーによる地下深部探査という国内唯一レベルの技術を保有し、地熱・CCUS・資源探査など、脱炭素・エネルギー分野の最前線に関わることができます。 将来性の高い領域で、専門性を深く高められる環境です。 <事業成長フェーズに伴うチャンスの大きさ> 地熱・CO2(CCUS)関連の需要が急拡大しており、海外を中心に引き合いが増加しています。 現状は供給が追いついていない成長フェーズにあり、今後の拡大をけん引するコアメンバーとして関わることが可能です。 2030年のIPOも視野に入れており、長期的なキャリア形成が期待できます。 <技術者主体のフラットな組織> 社員の半数以上が博士と、専門性の高いメンバーで構成されています。 社長・経営層との距離が近く、意思決定のスピードが早い点も特徴です。 また、技術会議を通じて活発な議論が行われるなど、技術を中心にした組織文化があります。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県横浜市港北区箕輪町2-11-19 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 420万円〜630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜450,000円 <月給> 300,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:あり ■賞与:8月/2月 各月給1ヶ月分+会社業績 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■月間残業:約10h※フレックス制度は気軽に活用できる風土です※有給休暇は30分単位で取得可
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ・夏季休暇(7月〜9月内で5日間自由に取得できます) ・年末年始(12/29〜1/3) ・有給休暇(1年目14日、2年目以降20日付与) ※30分単位で取得可能
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:原則全額支給 社会保険:補足事項なし <定年> 65歳 定年後,嘱託職員として継続採用制度あり <教育制度・資格補助補足> 業務上必要と認めた資格取得補助あり <その他補足> ■フレックス制度:30分単位で使用可能。 ■出張費用手当:1泊9800円 ■屋外作業手当:手当あり ■土日作業手当:手当あり(年に1度あるかどうか) ■肉体労働手当:手当あり
選考について
対象となる方
■必須条件: ・理系のバックグラウンドをお持ちの方 ・ものつくりが好きな方
会社概要
会社名
超電導センサテクノロジー株式会社
所在地
神奈川県横浜市港北区箕輪町2-11-19
事業内容
■事業内容: ・高性能磁気センサの製造、販売 ・高性能磁気センサを搭載した地下(電磁)探査装置を用いた探査・モニタリングサービス ・磁気センサ利用システムの研究開発
資本金
132百万円
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