【業界トップシェアの商品／クオリティーに強み／直行直帰の営業スタイル／営業経験を活かせる】 ■概要： 関東エリア営業エリアマネージャーを募集いたします。ラウンダー（営業メンバー）4~5名の営業活動の確認・フィードバック、PDCA管理などの営業指導の他、顧客である小売店へプロモーションの提案をお任せします。 これまでの深耕営業の経験を活かして、裁量を持って営業活動・営業指導に行っていただけます。直行直帰メインです。 ★ラウンダー業務： オートバックス、イエローハット等のカー用品専門店の店舗に訪問し、商品の陳列チェック、棚移動・拡大の依頼や店舗の売り場担当者と協業して販促活動を行います。キャンペーン企画の立案・実行、売り場レイアウトを工夫して、より良い売り場提案をし、売上げ拡大を目指します。（既存顧客のみ） ■仕事の魅力： 自社製品がどうしたら売れるかを考え、売場レイアウトを考えて提案することが必要となります。実際ブランド価値がある商品を取り扱っており、安心と信頼のメーカーとして位置付けられておりますので、お客様からの信頼も厚い商品を持っております。 ■強み： 他製品と比べると少し高価ですが、その性能の良さから流行に左右されることなく支持されています。イエローハットやオートバックスなどの小売店や楽天・amazonなどのECで販売しており、固形ワックスブランドとして国内トップシェア。昨年も「みんカラ パーツオブザイヤー（Yahoo）」という口コミサイトにて25冠を取るなど幅広い製品で消費者から支持頂いております。 ■研修： 先輩社員もしくは上長とのOJTになります。最初の1週間は商品研修で、その後先輩に同行しながら現場で詳細業務を学びます。 ■働き方： 直行直帰スタイルの営業となっておりますが、同部署の営業同士で常に連絡を取り合っており、上司からも定期的に同行営業を行っております。未経験者でも安心して働ける環境となります。 ■組織構成： 正社員8名（20代後半〜50代、男性のみ） ■当社について： カーワックス、カーコーティング、シャンプー、クリーナー、洗車用品、オイル、ガソリン添加剤などのカーケミカル用品を扱っています。固形ワックスブランドとしては国内トップシェアを誇り、シェアは今なお拡大基調で成長しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【業界トップシェアの商品／クオリティーに強み／基本定時退社／年休125日】 ■概要： 当社はカーワックス、洗車用品、オイル添加剤などのカーケア製品のメーカーです。他製品と比べると高単価ですが、その性能の良さから流行に左右されることなく支持されています。イエローハットやオートバックスなどの小売店や楽天・amazonなどのECで販売しており、固形ワックスブランドとして国内トップシェア。昨年も「みんカラ パーツオブザイヤー（Yahoo）」という口コミサイトにて25冠を取るなど幅広い製品で消費者から支持頂いております。 ■業務内容： 生産管理業務をお任せします。当社はファブレスメーカーであり、外注先に製造や倉庫管理を委託しています。 下記メイン業務です。 ・在庫管理：倉庫も外部委託しているため、Excelにて在庫管理をしています。在庫が減少した際には提携工場に製造の依頼を行います。 ・品質管理：納品された商品が規定を満たしているか確認を行います。 その他：需要予測、原価管理、納期管理、進捗状況確認など ※クレーム対応についてはカスタマー部門が管轄しているため、現状お任せする予定はありません。 ■組織構成： 製品の開発・生産・出荷を担う商品部に配属となります。（40代男性2名、40代女性1名、30代男性女性）生産セクションには1名所属しています。 元々経理をされていた方やカスタマーセンター、カーケア製品の販売員など様々なバックグラウンドを持つメンバーです。 ■研修： 先輩社員もしくは上長とのOJTになります。最初の1週間は商品研修で、その後先輩に同行しながら現場で詳細業務を学びます。 ■組織構成： 正社員8名（20代後半〜50代、男性のみ） 変更の範囲：会社の定める業務