＼住友重機械工業グループ・ワークライフバランス◎・福利厚生◎／ <業務概要> 　サービスエンジニアリング部にて修繕工事に関する現地調査から修繕計画の作成をメインにサービスエンジニア業務をお任せします。 <業務内容> ・現地調査、修繕計画書・トラブル調査報告書作成 ・見積作業 ・製作手配・工事手配、工程管理、完成図書作成　他など ※顧客提案時には営業担当者、実際の工事には施工管理担当者と 協業頂きながら進めて頂きます。 ※施工管理ではないので現場に常駐ではないです。 <案件について> ・設備内容：官公庁向け水処理施設 ・案件規模：数百万円〜数千万円 ・工期：数日〜半年 ・担当エリアは東日本中心です。 ・対象：メーカー購入品 の部品交換(ポンプ・減速機・脱水機等)、汚泥掻寄機/除塵機等 製作品の部品交換(スプロケット等) <組織構成> 　サービスエンジニアリング部　大阪技術グループには男性15名、女性2名の計17名が在籍しております。年齢層としましては30代1名、40代3名、50代10名、60代3名となっております。キャリア入社比率は約8割となっており、中途入社の方も馴染みやすい環境です。 <働き方> ・平均残業時間：20時間程度 ・出張：現地調査、打ち合わせ、工事確認となりますので出張が発生した場合も日帰り〜数日となっております。 ※エリアは西日本が中心ですが全国となります。 ・フルフレックス <福利厚生> ・住宅手当：有(単身最大45,500円/月、複身最大65,000円/月) ・出張手当・退職金制度・結婚祝金、出産祝金、育児支援金、財形貯蓄、確定拠出年金401K、社員持株会制度 ＼住友重機械エンバイロメント株式会社について／ 東証プライム住友重機械工業の水処理事業を分割して独立した総合水処理メーカーです。 住友重機械工業で水処理事業に参入して以来、2010年で50年を迎え、現在も分析・測定・開発をも含み入れた総合水処理メーカーとして、プラントから各種ユニット機器までお客様のニーズに的確に対応し、水処理に関するトータルソリューションを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼住友重機械工業グループ・ワークライフバランス、福利厚生◎／ <業務概要> 　当社から客先へ納入済みの水処理プラントの電気計装システムの保守・点検業務をお任せします。 <業務内容> 基本的には修繕計画を立てて、そちらに沿って現地調査を行っていただきます。 ・計装保守点検業務 ・監視装置用パソコン、PLC、インバータ等電気品更新・改造業務 ・施工監理、工事引合い業務 ・製品検査、コスト管理、工程管理業務　など <組織構成> 　プラントエンジニアリング部・計装電気グループには男性11名が在籍しております。年齢層としては30代3名、40代2名、50代3名、60代3名となっております。 <働き方> ・平均残業時間：10時間程度 ・出張：日帰り〜最長1か月程度の出張が発生する可能性がございます。日帰りから1泊程度の出張については現地調査や顧客との打ち合わせがメインとなり、長期になる場合は工事の立ち合いなどになります。 ※1か月のうち3/4程度は出張となります。 ※エリアは全国となります。 ・フルフレックス <福利厚生> ・住宅手当：有(単身最大45,500円/月、複身最大65,000円/月) ・出張手当・退職金制度・結婚祝金、出産祝金、育児支援金、財形貯蓄、確定拠出年金401K、社員持株会制度 ＼住友重機械エンバイロメント株式会社について／ 東証プライム住友重機械工業の水処理事業を分割して独立した総合水処理メーカーです。 住友重機械工業で水処理事業に参入して以来、2010年で50年を迎え、現在も分析・測定・開発をも含み入れた総合水処理メーカーとして、プラントから各種ユニット機器までお客様のニーズに的確に対応し、水処理に関するトータルソリューションを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼住友重機械工業グループ・ワークライフバランス◎・福利厚生◎／ <業務概要> 　サービスエンジニアリング部にて修繕工事に関する現地調査から修繕計画の作成をメインにサービスエンジニア業務をお任せします。 <業務内容> ・現地調査、修繕計画書・トラブル調査報告書作成 ・見積作業 ・製作手配・工事手配、工程管理、完成図書作成　他など ※顧客提案時には営業担当者、実際の工事には施工管理担当者と 協業頂きながら進めて頂きます。 ※施工管理ではないので現場に常駐ではないです。 <案件について> ・設備内容：官公庁向け水処理施設 ・案件規模：数百万円〜数千万円 ・工期：数日〜半年 ・担当エリアは東日本中心です。 ・対象：メーカー購入品 の部品交換(ポンプ・減速機・脱水機等)、汚泥掻寄機/除塵機等 製作品の部品交換(スプロケット等) <組織構成> 　サービスエンジニアリング部　東京技術グループには男性13名が在籍しております。年齢層としましては40代3名、50代3名、60代以上7名となっております。キャリア入社比率は約8割となっており、中途入社の方も馴染みやすい環境です。 <働き方> ・平均残業時間：20時間程度 ・出張：現地調査、打ち合わせ、工事確認となりますので出張が発生した場合も日帰り〜数日となっております。 ※エリアは東日本が中心ですが全国となります。 ・フルフレックス <福利厚生> ・住宅手当：有(単身最大45,500円/月、複身最大65,000円/月) ・出張手当・退職金制度・結婚祝金、出産祝金、育児支援金、財形貯蓄、確定拠出年金401K、社員持株会制度 ＼住友重機械エンバイロメント株式会社について／ 東証プライム住友重機械工業の水処理事業を分割して独立した総合水処理メーカーです。 住友重機械工業で水処理事業に参入して以来、2010年で50年を迎え、現在も分析・測定・開発をも含み入れた総合水処理メーカーとして、プラントから各種ユニット機器までお客様のニーズに的確に対応し、水処理に関するトータルソリューションを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼住友重機械工業グループ・平均残業時間10時間程度／ <業務概要> 　水処理プラントの修繕工事に関する、現場代理人としての業務をお任せ致します。 <業務内容> ・施工計画の立案 ・発注者との連絡・交渉 ・各種管理(安全、品質、工程、コスト等) <案件について> ・設備内容：ポンプ、破砕機、汚泥掻寄機、撹拌機、脱水機、分離器、沈殿槽など ・担当案件：官公庁案件及び民間案件 ・案件規模：数百万円〜数千万円 ・工期：数日〜半年 ・担当エリアは全国ですが、主に西日本中心です。 ※実行予算まで担当いただきます。 <組織構成> 　サービスエンジニアリング部　大阪工事グループには男性23名、女性1名の24名が在籍しております。年齢層としましては40代1名、50代4名、60代11名、70代8名となっております。また、キャリア入社比率は約6割となっております。 <働き方> ・平均残業時間：10時間程度。 ・出張について：日帰り〜最長半年の出張が発生する可能性がございます。エリアは東日本が中心ですが全国となります。 ・フルフレックス <福利厚生> ・住宅手当：有(単身最大45,500円/月、複身最大65,000円/月) ・出張手当・退職金制度・結婚祝金、出産祝金、育児支援金、財形貯蓄、確定拠出年金401K、社員持株会制度 ＼住友重機械エンバイロメント株式会社について／ 東証プライム住友重機械工業の水処理事業を分割して独立した総合水処理メーカーです。 住友重機械工業で水処理事業に参入して以来、2010年で50年を迎え、現在も分析・測定・開発をも含み入れた総合水処理メーカーとして、プラントから各種ユニット機器までお客様のニーズに的確に対応し、水処理に関するトータルソリューションを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼住友重機械工業グループ・平均残業時間10時間程度／ <業務概要> 　水処理プラントの修繕工事に関する、現場代理人としての業務をお任せ致します。 <業務内容> ・施工計画の立案 ・発注者との連絡・交渉 ・各種管理(安全、品質、工程、コスト等) <案件について> ・設備内容：ポンプ、破砕機、汚泥掻寄機、撹拌機、脱水機、分離器、沈殿槽など ・担当案件：官公庁案件及び民間案件 ・案件規模：数百万円〜数千万円 ・工期：数日〜半年 ・担当エリアは全国ですが、東京勤務の方は主に東日本中心です。 ※実行予算まで担当いただきます。 <組織構成> 　サービスエンジニアリング部　東京工事グループには男性13名が在籍しております。年齢層としましては40代3名、50代3名、60代以上7名が在籍しております。また、キャリア入社比率は約8割となっており、中途入社者の方も馴染みやすい環境です。 <働き方> ・平均残業時間：10時間程度。 ・出張について：日帰り〜最長半年の出張が発生する可能性がございます。エリアは東日本が中心ですが全国となります。 ・フルフレックス <福利厚生> ・住宅手当：有(単身最大45,500円/月、複身最大65,000円/月) ・出張手当・退職金制度・結婚祝金、出産祝金、育児支援金、財形貯蓄、確定拠出年金401K、社員持株会制度 ＼住友重機械エンバイロメント株式会社について／ 東証プライム住友重機械工業の水処理事業を分割して独立した総合水処理メーカーです。 住友重機械工業で水処理事業に参入して以来、2010年で50年を迎え、現在も分析・測定・開発をも含み入れた総合水処理メーカーとして、プラントから各種ユニット機器までお客様のニーズに的確に対応し、水処理に関するトータルソリューションを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼住友重機械エンバイロメント株式会社グループ・平均残業10時間程度・福利厚生充実／ <業務概要> 　建設部にて水処理プラントの更新工事に関する現場代理人業務をお任せ致します。 ※建設部では主に更新工事、新設工事を担当しております。 <業務内容> ・施工計画の立案 ・発注者との連絡・交渉 ・各種管理(安全、品質、工程、コスト等)　 <案件について> ・設備内容：ポンプ、破砕機、汚泥掻寄機、撹拌機、脱水機、分離器、沈殿槽など ・担当案件：官公庁案件及び民間案件 ・案件規模：1億円〜5億円 ・工期：3カ月〜2年半 ・担当エリアは全国ですが、主に東京が東日本、大阪が西日本中心です。 ※実行予算まで担当いただきます。 <組織構成> 　建設部　大阪プラントグループには男性25名、女性2名の計27名が在籍しております。年齢層としましては20代2名、30代2名、40代7名、50代11名、60代以上5名となっております。キャリア入社比率は約4割となっております。 <働き方> ・平均残業時間：10時間程度。 ・出張について：日帰り〜最長1年半の出張が発生する可能性がございます。エリアは西日本が中心ですが全国となります。 ・フルフレックス <福利厚生> ・住宅手当：有(単身最大45,500円/月、複身最大65,000円/月) ・出張手当・退職金制度・結婚祝金、出産祝金、育児支援金、財形貯蓄、確定拠出年金401K、社員持株会制度 ＼住友重機械エンバイロメント株式会社について／ 東証プライム住友重機械工業の水処理事業を分割して独立した総合水処理メーカーです。 住友重機械工業で水処理事業に参入して以来、2010年で50年を迎え、現在も分析・測定・開発をも含み入れた総合水処理メーカーとして、プラントから各種ユニット機器までお客様のニーズに的確に対応し、水処理に関するトータルソリューションを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務

＼住友重機械エンバイロメント株式会社グループ・平均残業10時間程度・福利厚生充実／ <業務概要> 　建設部にて水処理プラントの更新工事に関する現場代理人業務をお任せ致します。 ※建設部では主に更新工事、新設工事を担当しております。 <業務内容> ・施工計画の立案 ・発注者との連絡・交渉 ・各種管理(安全、品質、工程、コスト等)　 <案件について> ・設備内容：ポンプ、破砕機、汚泥掻寄機、撹拌機、脱水機、分離器、沈殿槽など ・担当案件：官公庁案件及び民間案件 ・案件規模：1億円〜5億円 ・工期：3カ月〜2年半 ・担当エリアは全国ですが、主に東京が東日本、大阪が西日本中心です。 ※実行予算まで担当いただきます。 <組織構成> 　建設部　東京プラントグループには男性30名が在籍しております。年齢層としましては20代以下3名、30代4名、40代4名、50代7名、60代以上12名となっており、幅広い年齢層の方に活躍を頂いております。キャリア入社比率は約5割となっております。 <働き方> ・平均残業時間：10時間程度。 ・出張について：日帰り〜最長1年半の出張が発生する可能性がございます。エリアは東日本が中心ですが全国となります。 ・フルフレックス <福利厚生> ・住宅手当：有(単身最大45,500円/月、複身最大65,000円/月) ・出張手当・退職金制度・結婚祝金、出産祝金、育児支援金、財形貯蓄、確定拠出年金401K、社員持株会制度 ＼住友重機械エンバイロメント株式会社について／ 東証プライム住友重機械工業の水処理事業を分割して独立した総合水処理メーカーです。 住友重機械工業で水処理事業に参入して以来、2010年で50年を迎え、現在も分析・測定・開発をも含み入れた総合水処理メーカーとして、プラントから各種ユニット機器までお客様のニーズに的確に対応し、水処理に関するトータルソリューションを提供しております。 変更の範囲：会社の定める業務