〜三菱重工グループの管理部門を担う企業で活躍／安定性抜群◎／福利厚生などは三菱重工と同等◎／残業月平均20時間・年休120日と働きやすさも抜群〜 ■概要： 三菱重工グループにおける給与計算業務（含む年末調整業務） ■仕事内容詳細： 三菱重工グループの約50社、給与計算業務についてグループ共通システム（POSITIVE）を利用し、行っていただきます ■入社直後にまず取り掛かって行って頂く仕事： POSITIVEを用いた給与計算業務（含む年末調整業務） ■教育環境などについて： 業務については、当面OJTにて習得いただきます。その他、三菱重工グループにおける教育制度や社外研修を受講頂く機会もあります ■キャリアパス： まずは給与計算関係の業務に従事頂きますが、その後は適性やご希望も踏まえて社内の別業務に従事いただくこともあります。 ■雰囲気 約100名、男女比3:7（給与グループは約40名、男女比3:7） 100名程度の会社であるため、コミュニケーションが取りやすく、中途採用者も多いため、すぐに馴染んでいただきやすい環境です。 ■当社について： ◇三菱重工グループ各社の人事異動手続き、給与計算・支払い、旅費精算、福利厚生制度運用等の受託会社です。併せて、人事システム・就業システムの開発・グループ企業への提供も行い、上記受託業務への共通プラットフォーム構築を行っています。 ◇教育体制や福利厚生制度は、原則、三菱重工業株式会社に準拠しています。 ◇三菱重工グループの事業は陸・海・空・宇宙の分野に跨っており、社会的課題を解決する製品・サービスは、世の中においてますます期待が高まっております。成長中・安定した事業環境のなかで、これまで培ってきた経験を発揮いただき、社会の課題解決に取り組む三菱重工グループのみなさんをサポートしていきませんか？ご応募をお待ちしております！ 変更の範囲：会社の定める業務