【全国でレジデンス型ホテルを展開／経理部門のコア人材／グループの安定基盤と新規事業の成長両立／残業15h・基本土日休みで就業環境◎】 ■業務概要 当社はレジデンス型ホテル事業を全国で積極的に展開しており、今後も新規開業を予定しています。本社管理部門強化の一環として、経理シニアスタッフとして本社経理業務全般をお任せします。グループの安定した運営基盤のもと、ホテル事業の成長を経理の面から支えていただきます。 ■業務詳細 ・月次決算業務 ・支払い業務 ・決算業務 ・法令対応（インボイス、電子帳簿法への対応） ・その他、会計・税務対応 ■組織構成 現在1名体制。50代男性マネージャー（課長相当）が在籍しております。 ■業務の魅力 グループの安定性とスタートアップ事業の成長性を両立し、事業拡大期に経理部門のコアメンバーとして関われます。新しい業務フロー構築や業務改善提案など、裁量を持って活躍できます。 ■教育体制 入社後はOJTによる実務指導や、必要に応じて外部研修も用意。新規事業領域での成長をサポートします。 ■就業環境 土日休みを基本とし年間休日110日。 福利厚生も充実しており、グループホテル宿泊割引や健康診断助成などがあります。 ■想定されるキャリアパス 将来的には経理部門のリーダーやマネジメント職へのキャリアアップも可能です。新規開業や事業成長を経理面から支える経験が積めます。 ■企業の特徴/魅力 同社は大手デベロッパーである日鉄興和不動産グループの一員として誕生したホテル運営会社です。レジデンシャルホテル「＆Here」ブランドを展開し、長期滞在やファミリー・インバウンド需要に応える“暮らすように泊まる”新しい宿泊体験を提供しています。 同社は2022年設立のスタートアップフェーズにありながら、上野・難波・新宿など主要都市での開業を進め、将来的な拡大も見込まれています。 安定した基盤と成長性を併せ持ち、ホテル業界の新たな価値創造に挑戦できる環境が魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

【新規開業ホテルの運営をリードし、チームと共にサービス品質向上を目指すフロントマネージャー職です】 ■業務概要 当社が運営する新規レジデンス型ホテル「＆Here TOKYO ASAKUSA」にて、フロントマネージャーとして開業準備から現場運営まで幅広くご活躍いただきます。 スタッフマネジメントと顧客満足度向上の双方に注力し、チームビルディングや現場課題解決にもリーダーシップを発揮できるポジションです。 ■業務詳細 ・ホテル開業準備業務全般 ・ホテル支配人業務補佐 ・接客業務全般 ・人材育成、研修 ・サービススタンダード作成 ■レジデンシャルホテル「＆Here」とは 楽しむ（ENJOY）とくつろぐ（RELAX）を融合した、新しい滞在価値を提供するホテルブランドです。広々とした客室やキッチン設備など、長期滞在やグループ利用に適した設計が特徴で、訪日外国人やファミリー層のニーズに対応。街の文化や自然と調和した空間づくりにより、その場所ならではの体験を提供し、宿泊を“滞在”へと進化させています。 ■組織構成 支配人1名、スタッフ4名 多様性あるグローバル人材と協力し合うチーム体制です ■業務の魅力 新規開業ホテルの立ち上げや運営に深く関われ、夜勤専任スタッフ在籍のため夜勤なしの働きやすい環境です。 ■想定されるキャリアパス 支配人や本社管理職、新規開業プロジェクト等へのキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 ・同社は大手デベロッパーである日鉄興和不動産グループの一員として誕生したホテル運営会社です。レジデンシャルホテル「＆Here」ブランドを展開し、長期滞在やファミリー・インバウンド需要に応える“暮らすように泊まる”新しい宿泊体験を提供しています。 ・東京上野（145室）、大阪難波（89室）、東京新宿（65室）３ホテルを開業。2027年2月に福岡博多（98室）、5月浅草（64室）で開業予定です。 ・その他大阪・銀座等、日本国内にホテル用地取得済／2030年までに12店舗予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

【2027年2月新規開業ホテル／全国展開ホテルでキャリアアップ可能／残業15h・夜勤なしで就業環境◎】 ■業務概要 当社が新たに開業する福岡博多のレジデンス型ホテルにて、フロントスタッフとしてホテル運営およびサービス品質向上を担っていただきます。開業前は本社で準備業務（入社時期による）に従事し、開業後は現地でフロントリーダー業務を中心にお任せします。夜間は専門スタッフが対応するため夜勤はありません。多様なバックグラウンドを持つスタッフと協力し、質の高いホスピタリティの提供に貢献いただきます。 ■業務詳細 ・フロントマネージャー補佐 ・スタッフのリーダー的業務 ・フロント業務全般 ・ベル業務 ・予約管理 ・接客対応全般 ・コンシェルジュ業務等 ・フロントスタッフの育成 ■レジデンシャルホテル「＆Here」とは 楽しむ（ENJOY）とくつろぐ（RELAX）を融合した、新しい滞在価値を提供するホテルブランドです。広々とした客室やキッチン設備など、長期滞在やグループ利用に適した設計が特徴で、訪日外国人やファミリー層のニーズに対応。街の文化や自然と調和した空間づくりにより、その場所ならではの体験を提供し、宿泊を“滞在”へと進化させています。 ■組織構成 支配人1名、マネージャー1名、スタッフ5名 グローバルスタッフも居り、協力体制で運営します。 ■業務の魅力 新規開業ホテルの立ち上げに携われるため、運営の基礎からリーダーシップまで幅広い経験を積めます。夜勤がなく、働きやすい環境も魅力です。 ■想定されるキャリアパス 将来的にはフロントマネージャーや本社管理部門へのキャリアアップも可能です。 ■企業の特徴/魅力 ・同社は大手デベロッパーである日鉄興和不動産グループの一員として誕生したホテル運営会社です。レジデンシャルホテル「＆Here」ブランドを展開し、長期滞在やファミリー・インバウンド需要に応える“暮らすように泊まる”新しい宿泊体験を提供しています。 ・東京上野（145室）、大阪難波（89室）、東京新宿（65室）３ホテルを開業。2027年2月に福岡博多（98室）、5月浅草（64室）で開業予定です。 ・その他大阪・銀座等、日本国内にホテル用地取得済／2030年までに12店舗予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

【全国展開予定のレジデンス型ホテルで顧客管理部門を創設／スタートアップに携われるポジション／残業15h・基本土日休みで就業環境◎】 ■業務概要 当社は全国各地にレジデンス型ホテルを新規開業予定であり、その成長を支える顧客管理部門の創設メンバーとしてご活躍いただきます。主に会員プログラムの企画・構築、会員事務局業務、OTA導入や設定、PMSを活用した顧客情報管理など、顧客体験の向上を目指した幅広い業務を担当します。 ■業務詳細 ・新規ホテル開業に向けたOTA導入関連業務全般 （自社ブッキングエンジン含むサイト設定・管理） ・PMSやOTA管理システムを活用した予約管理、顧客情報管理、データ分析 ・会員事務局としての問い合わせ対応、会員プログラムの運用・改善 ・会員データベースの構築・運用、会員向けサービスの企画・実施 ・他部門や現場との連携によるサービス品質向上施策の企画・推進 ・顧客管理業務の業務設計と運用ルール策定 ・ホテル開業時のシステム導入・運用支援 ・レベニューマネジメント補佐業務 ■レジデンシャルホテル「＆Here」とは 楽しむ（ENJOY）とくつろぐ（RELAX）を融合した、新しい滞在価値を提供するホテルブランドです。広々とした客室やキッチン設備など、長期滞在やグループ利用に適した設計が特徴で、訪日外国人やファミリー層のニーズに対応。街の文化や自然と調和した空間づくりにより、その場所ならではの体験を提供し、宿泊を“滞在”へと進化させています。 ■組織構成 現在1名体制。マネージャー（課長相当）が在籍しております。 顧客管理部門の創設メンバーとして、ホテル運営部門や現場支配人と協働していただきます。 ■企業の特徴/魅力 ・大手デベロッパーである日鉄興和不動産グループの一員として誕生したホテル運営会社です。レジデンシャルホテル「＆Here」ブランドを展開し、長期滞在やファミリー・インバウンド需要に応える“暮らすように泊まる”新しい宿泊体験を提供しています。 ・東京上野（145室）、大阪難波（89室）、東京新宿（65室）３ホテルを開業。2027年2月に福岡博多（98室）、5月浅草（64室）で開業予定です。 ・その他大阪・銀座等、日本国内にホテル用地取得済／2030年までに12店舗予定です。 変更の範囲：会社の定める業務

【日鉄興和不動産グループで安定基盤／新規ホテル開業事業の成長を支えるデジタルマーケティング推進ポジション】 ■業務概要 当社が展開するレジデンス型新規ホテル事業において、デジタルマーケティングを中心とした集客・認知拡大を担うシニアスタッフとしてご活躍いただきます。既存店舗や新規開業ホテルのSNS、広告、インバウンドメディアなど、幅広いチャネルの運用・進行管理業務を主導し、事業拡大とブランド価値向上を推進します。 ■業務詳細 ・既存ホテル店舗の公式SNS運用（企画立案、撮影調整、立ち合い、投稿チェック、投稿進行管理） ・Google広告等デジタル広告の進行管理及び、効果測定や改善施策の提案 ・インフルエンサーや外部インバウンドメディアとの連携（媒体選定、企画、取材・投稿対応、原稿チェック） ・協力会社との折衝、進行ディレクション ・本社マーケティング部門内での上司・他部門との円滑なコミュニケーション ・ホテルブランド認知度拡大に寄与する新規施策の立案・実行 ■魅力 ・基本土日休み、残業時間は月平均15hのため、メリハリをつけて就業できます。 ・スタートアップフェーズの事業拡大を担い、裁量大きくチャレンジできる環境です。自身のアイデアが新規ホテルの集客やブランド構築に直接反映されるため、やりがいを感じられます。 ■組織構成 現在1名体制。マネージャー（課長相当）が在籍しております。 ■想定されるキャリアパス 将来的にはマーケティング部門のリーダーやマネージャー、ホテル事業全体の広報戦略担当などへのキャリアアップが可能です。 ■企業の特徴/魅力 ・同社は大手デベロッパーである日鉄興和不動産グループの一員として誕生したホテル運営会社です。レジデンシャルホテル「＆Here」ブランドを展開し、長期滞在やファミリー・インバウンド需要に応える“暮らすように泊まる”新しい宿泊体験を提供しています。 ・東京上野（145室）、大阪難波（89室）、東京新宿（65室）３ホテルを開業。2027年2月に福岡博多（98室）、5月浅草（64室）で開業予定です。 ・その他大阪・銀座等、日本国内にホテル用地取得済／2030年までに12店舗予定です。 変更の範囲：会社の定める業務