◆◇富山の地域インフラを守る／景気変動の影響を受けにくい安定基盤／年間休日127日／転勤・出張なしで家族との時間を大切にできます■□ ＝求人のポイント＝ ◇富山県中心に道路の区画線（白線）や道路標識・ガードレールの設置 ◇書類作成は事務職がサポートする分業体制◎ ◇8時に事務所出社、17時に事務所に戻り即解散を徹底◎ ■業務内容： 道路の区画線（白線）を引く工事や道路標識・ガードレールを設置する工事の施工管理をお任せします。当日や翌日の人員割り振りや作業工程の検討をします。 ■業務の特徴： 書類作成は、事務スタッフがサポートする分業制のため、施工管理本来の役割である「工程・安全・品質・原価確認」に専念できます。 ■当社の魅力： ◇事業の強み…交通標識に特化した企業は県内でも数社程であり、当社はその中でもトップクラスの施工実績があります。 ◇需要増加見込み…近年の道路インフラ整備需要にとどまらず、車の自動運転の広がりに伴い、自動運転システムが道路を読み取りやすいよう交通区画線（道路の白線）の更新需要も増加が見込まれています。 ◇働き方…社長を筆頭に休日数増加を図る等働き方改革推進中です。年間休日127日、残業月平均10時間以下となります。 ■組織構成： 工務部には12名（20代：2名、30代：5名、40代：1名、50代〜：4名）が在籍しております。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇資格取得支援が充実/官公庁が主要受注先で安定経営/年間休日127日/完全週休二日制/未経験歓迎/出張なし◆◇ ■おすすめPOINT　＼交通安全施設の施工管理でキャリアアップを目指す！／ ・交通安全施設（道路区画線、各種道路標識、ガードレール等）の施工管理を担当。まずは業務をキャッチアップしながら、ステップアップしていただける環境です◎ ・官公庁が主要な受注先で、経営が安定。安心して長期的に働くことができます。 ・資格取得支援が充実しており、取得すればするほど資格手当がもらえます！さらに、1回目の受験費用は会社が負担してくれます◎ ■職務内容： 交通安全施設の施工管理を行います。 官公庁からの仕事が主で、施工と書類処理を行います。 具体的には、道路区画線、各種道路標識、ガードレール、カーブミラー、視線誘導標などの設置・管理業務です。 出張はなく、転勤もありません。 繁忙期を除いて、月平均20時間の残業です。 ■会社の特徴： 官公庁が主要な受注先で、経営が安定しています。 有休や育休も取得しやすい環境で、年間休日は127日、土日祝休みの完全週休二日制。 資格取得支援が充実しており、取得すればするほど資格手当が増える仕組みです。 また、1回目の受験費用は会社が負担してくれるため、積極的に資格を取得しやすい環境です◎ ■組織構成： 工務部には8名が在籍しており、30代から50代までバランスよく在籍。平均年齢は30代後半です。 ■キャリアパス： まずは業務をキャッチアップしていただき、その後はステップアップしていただけます。交通安全施設の施工管理のプロフェッショナルとして成長できる環境が整っています◎ ■ワークライフバランス： 年間休日127日、土日祝休みの完全週休二日制で、プライベートも充実◎出張もなく、転勤もないため、地域に根差して安定した働き方が可能です。 この魅力的な環境で、交通安全施設の施工管理としてキャリアを築きませんか？未経験の方も大歓迎ですので、ぜひご応募ください！ 変更の範囲：会社の定める業務