■業務内容 日本全国約1,700の自治体のうち、特に中小自治体を主な対象とした 業務改革／業務効率化のためのコンサルティング営業を担っていただきます。 ・自治体の現場（DX担当／企画部門等）への課題ヒアリング ・ガバメイツの持つ自治体のデータを活用した提案（全庁業務量調査／業務改革支援（BPR）／研修／自社ツール「Govmates Pit」などの組み合わせ） ・入札／契約までのプロセスリード ・受注後プロジェクトへの一部参画／モニタリング ・パートナー企業（大手コンサル／SIer等）との協業／アライアンス推進 ・上記一連の流れを、中部エリアを中心にご担当いただきます（関西／関東エリアを担当いただく可能性もございます。担当エリアについては選考の中でご相談させていただきます） ・単発のモノ売りではなく、複数年にわたる伴走型支援 （コト売り）が前提の営業スタイルです。 ■組織体制 ・実働の営業メンバーは3名 ・全員がガバメイツ設立初期から在籍するトップセールス ・年齢層は30代後半〜40代中盤 ■魅力 （1）中小自治体の「見えない課題」に踏み込み、社会課題の解決に直結できる 人口減少・人手不足・財源制約など、多くの自治体が抱える根本的な課題に対し、 業務改革・DXを通じて中長期的に伴走できます。 自分の提案・行動が自治体の行政サービス向上に波及する手応えがあります。 （2）月次ノルマに追われず、本質的な営業活動に集中できる 売上評価は、来年度・再来年度の利益目標といった 年間KGIベース。 「今月の数字だけ」を追うのではなく、どの自治体に種をまくか、誰と関係性を築くかどのテーマで中長期の案件に育てるか、という観点で営業戦略を描けます。 （3）スタートアップ×ベンチャーのスピード感と裁量 小さな組織だからこそ、経営層の意思決定が早く、国のモデル事業など「短期で決め切る必要のある大きな案件」へのチャレンジ機会も多くあります。 他社が社内調整や顧客調整等に時間がかかりドロップした案件も当社は5つの募集に対して4つを獲得した例もございます。 「このエリアを開拓したい」「このテーマで仕掛けたい」といった提案が歓迎され、 実際に自らの裁量でエリア開拓を進めているメンバーもいます。 変更の範囲：会社の定める業務

【上場子会社・成長中のDXベンチャー企業/KDDI株式会社や日立グループなど大手企業と連携】 ■業務概要： 当社の総務事務・人事・経理などバックオフィス業務に幅広く携わって頂きます。若手育成枠の増員で、将来的な管理職候補としてのご活躍も期待しています。バックオフィス全般に幅広く触れてみたい方にぴったりのポジションです。 ■業務内容： 下記いずれかの業務をご経験に合わせてお任せします。 （1）総務事務 ・データ入力 ・請求書等の書類作成 ・入札参加資格に関する申請書類の作成 ・入札に関する書類作成・発送管理 ※現メンバーも自治体未経験から入札関連をキャッチアップして活躍中です。 ・契約書類への押印対応 ・備品管理 ・システム管理（簡易な運用・管理） ・規程・稟議管理 （2）経理・人事 ・経理：支払処理、日次仕訳、決算書作成、予算管理 ・人事：勤怠・給与、採用、教育研修、労務 ※経験をもとにお任せし、徐々にバックオフィス全般に幅広く携わって頂く想定です。 ※人事、経理実務はホールディングスのシェアード機能で対応しているため社内のデータの取り纏めと連携を中心に広く浅く関与頂く想定です。 ※グループ会社のバックオフィスと兼務の可能性もあります ■組織体制： 6名程度(30〜40代)でバックオフィスを分担しています ■キャリアパス： 中長期的には、ご志向性やご経験に合わせてマネジメントや経営に近いポジションへのキャリアアップも可能です。 ■ポジション魅力： バックオフィス業務を一通り見渡しながらご自身の適正を模索しつつキャリアを広げられます。また、上長が役員のため経営に近い距離で会社運営を支える業務に携われます。 ■当社の魅力： 当社は、人口10万人以下の小さな自治体がメイン顧客に、業務効率化とDX推進を支援しています。自治体向けDX支援の競合他社は、大きい予算を確保できマネタイズが容易な一部の大規模自治体向けにサービス提供をしていることが大半ですが、当社は予算が限られる自治体に対しても支援を行いマネタイズを実現するための努力を重ねる姿勢を重視しており、業界でも特に社会貢献性が高い企業です。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： ・日本全国約1,700の自治体のうち、特に中小自治体を主な対象とした自治体向けのDX／業務改革プロジェクトに、プロジェクトメンバーとして参画いただきます。 ・行政特有の業務構造や意思決定プロセスを理解しながら、ヒアリング／業務分析／改善提案／研修運営など、 プロジェクトの主要フェーズに携わり、職員と共に変革を進める“伴走型コンサルティング”を実践します。 ■業務内容： 自治体のDX推進／業務改革プロジェクトは「半年〜1年」の中長期で進みます。 各フェーズでプロジェクトリーダーと連携しながら以下業務をご担当いただきます。 ・市場調査（約10％） ・提案／入札対応（約10％） ・プロジェクト準備（約20％） ・プロジェクト遂行（約30％） ・次年度提案（約20％） ・ プロジェクト完了処理（約10％） ■組織体制： ・現在のメンバーは9名 ・年齢層は30代〜60代 ■魅力 （1）中小自治体の「見えない課題」に踏み込み、社会課題の解決に直結できる 人口減少・人手不足・財源制約など、多くの自治体が抱える根本的な課題に対し、業務改革・DXを通じて中長期的に伴走できます。 自分の提案・行動が自治体の行政サービス向上に波及する手応えがあります。 （2）顧客課題に応じてソリューションを組み合わせる“企画力・構想力”が磨かれる 本ポジションでは、業務量調査・BPR・研修・DXツールなど複数の商材を組み合わせ、 顧客の課題に最も適した形で提案を構築します。 定型商品を売るのではなく「顧客課題から逆算して企画を作る」ため、 本質的な課題設定力・提案構成力・ファシリテーション能力が確実に鍛えられます。 （3）スタートアップ×ベンチャーのスピード感と裁量 小さな組織だからこそ、経営層の意思決定が早く、国のモデル事業など「短期で決め切る必要のある大きな案件」へのチャレンジ機会も多くあります。 他社が社内調整や顧客調整等に時間がかかりドロップした案件も当社は5つの募集に対して4つを獲得した例もございます。 「このエリアを開拓したい」「このテーマで仕掛けたい」といった提案が歓迎され、 実際に自らの裁量でエリア開拓を進めているメンバーもいます。 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要： ・日本全国約1,700の自治体のうち、特に中小自治体を主な対象とした自治体向けのDX／業務改革プロジェクトに、プロジェクトメンバーとして参画いただきます。 ・行政特有の業務構造や意思決定プロセスを理解しながら、ヒアリング／業務分析／改善提案／研修運営など、プロジェクトの主要フェーズに携わり、自治体職員と共に変革を進める“伴走型コンサルティング”を実践します。 ■業務内容： 自治体向けDX／業務改革プロジェクトのプロジェクトリーダーとして、複数案件（5〜10件）を同時並行で担当いただきます。 自治体特有の制度／文化を理解しながら、合意形成／施策推進／改善提案を行う“伴走型コンサルティング”を行っていただくことを期待します。 ・市場調査（約10％） ・提案／入札対応（約10％） ・プロジェクト準備（約20％） ・プロジェクト遂行（約30％） ・次年度提案（約20％） ・プロジェクト完了処理（約10％） ■組織体制： メンバーは9名、年齢層は30代〜60代 ■魅力： （1）中小自治体の「見えない課題」に踏み込み、社会課題の解決に直結できる 人口減少・人手不足・財源制約など、多くの自治体が抱える根本的な課題に対し、業務改革・DXを通じて中長期的に伴走できます。 自分の提案・行動が自治体の行政サービス向上に波及する手応えがあります。 （2）顧客課題に応じてソリューションを組み合わせる“企画力・構想力”が磨かれる 本ポジションでは、業務量調査・BPR・研修・DXツールなど複数の商材を組み合わせ、 顧客の課題に最も適した形で提案を構築します。 定型商品を売るのではなく「顧客課題から逆算して企画を作る」ため、本質的な課題設定力・提案構成力・ファシリテーション能力が確実に鍛えられます。 （3）スタートアップ×ベンチャーのスピード感と裁量 小さな組織だからこそ、経営層の意思決定が早く、国のモデル事業など「短期で決め切る必要のある大きな案件」へのチャレンジ機会も多くあります。 他社が社内調整や顧客調整等に時間がかかりドロップした案件も当社は5つの募集に対して4つを獲得した例もございます。 変更の範囲：会社の定める業務