〜社長直下でスピード感・裁量あり！／大阪支社幹部候補／組織の中核を担うマネジメント×リサーチ提案／経営に近い視点で事業拡大を牽引〜 ■採用背景 当社は1959年設立の総合マーケティングリサーチ企業です。自動車業界を中心に大手企業との長年のお取引があり、事業成長を支援しています。近年は海外調査領域にも拡大しています。 昨年末にマーケティングリサーチ・リサーチ・サービス社グループへ参画し、変換期を迎え、さらなる成長をとげる「大阪支社」のリーダー候補を募集します。 ■業務内容 企業のマーケティング課題解決に向け、顧客への市場調査提案から組織マネジメントまで幅広く担当します。調査結果を基にクライアントの意思決定を支援し、大阪支社の成長をリードいただきます。 メンバーの成果創出を支援しながら、大阪支社全体の業績を牽引いただくポジションです。 【具体的には】 ・大阪支社スタッフの業務進捗管理、育成・評価、モチベーション管理 ・業務フローの見直しや改善、円滑な組織体制づくりの仕組み化 ・クライアントからの課題ヒアリング、要件定義、リサーチ企画立案 ・協力会社や社内スタッフへのディレクション、業務タスクの具体化・分解 ・支社運営に関わる経営層との連携、事業方針決定への参画 案件例）満足度調査／新商品開発時のリサーチ　等 ■組織構成 本部署は20〜40代のスタッフ4名が在籍しており、管理者は東京の管理者が牽引しています。今回更なる組織強化のために大阪専任の管理者を採用します。レポートラインは社長のためスピード感・裁量があるポジションです。 ■業務の魅力 ・支社運営や組織づくりに主体的に関わり、自らのアイデアを仕組みや制度へ反映できる環境です。 ・経営陣との距離が近く、事業戦略や方針決定に参画できるため経営視点を養えます。 ・国内大手企業案件に加え海外調査にも携わる機会があり、リサーチとマネジメント双方の市場価値を高められます。 変更の範囲：会社の定める業務