■業務概要　 《UIターン歓迎》《転居費用負担あり》《借上げ社宅あり》 ・同社において、電子部品のインダクタ（コイル）等の既存製品の課題解決、生産性改善業務をご担当頂きます。 インダクタとは電気/電子回路に組み込まれ、主に「電圧を安定させる」「電気信号を整える」等の働きをしスマートフォンやIT機器に使用されております。特に積層技術を用いた小型で高品質な電子部品は、通信機器や車載・産業機器での市場ニーズが高く、日本が高い世界市場シェアを有するビジネス分野となっています。 ■業務詳細 ・量産体制に入った電子部品（インダクタ）の【工程改善】、【原価低減】、【部材変更】などの技術テーマを持ち、課題解決に従事いただきます。 ・課題や不具合の発見→解析装置を用いて観察（特性計測・内部構造の確認・研磨など）→データ収集→要因の分析→仮説と検証　が基本的なサイクルです。 ■組織構成／15名（60代1名、50代4名、40代5名、30代3名、20代2名） ■和歌山太陽誘電について ・太陽誘電（東証プライム市場上場）グループにおいて、和歌山太陽誘電はインダクタの商品ラインナップの中で最も小型低背形状であるパワーインダクタの主力生産拠点です。パワーインダクタ（コイル）は主に電源回路や高周波回路に用いられ、スマートフォンやタブレット端末、そして携帯ゲーム機など日常生活において同社の製品が使われています。 ■太陽誘電の直近の開発事例 ・金属系磁性材料を使用したメタル積層チップパワーインダクタ「MCOIL(エムコイル) TM MCシリーズ」に、メタル系パワーインダクタとして世界最小を実現した「LSCNB1005」（1.0×0.5×0.55mm、高さは最大値）を商品化しました。 この商品はウェアラブル端末やスマートフォンをはじめ、IoT関連機器の電源回路向けパワーチョークコイル用途に使用されます。 2018年9月より和歌山太陽誘電にて月産1000万個体制で量産を開始しました。（2018年10月） （変更の範囲）適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある 変更の範囲：会社の定める業務

■業務概要 同社において、原価管理・原単位管理・投資進捗管理・連結収益管理・資金繰り管理を通じて事業をコントロールし、全社的な目標達成に向けた支援を行います。 インダクタとは電気/電子回路に組み込まれ、主に「電圧を安定させる」「電気信号を整える」等の働きをしスマートフォンやIT機器に使用されております。特に積層技術を用いた小型で高品質な電子部品は、通信機器や車載・産業機器での市場ニーズが高く、日本が高い世界市場シェアを有するビジネス分野となっています。 ■業務詳細 事業コントロールのために必要となる、投資全般の進捗管理を行っていただきます。 -投資計画の進捗確認とサポート 各部署から提出される投資案件の進捗状況を確認し、計画通りに進んでいるかをチェックします。 遅れがある場合は、関係部署と連携して対応を促します。 -稟議書の起案状況の管理 投資に関する稟議書（社内承認書類）の提出状況を把握し、必要に応じてフォローアップを実施します。 -遊休資産や設備投資の支払状況の管理 使われていない資産（遊休資産）や、設備投資に関する支払額の計画・予測・実績を管理します。 ■組織構成／6名（50代1名、40代1名、30代4名） ■和歌山太陽誘電について ・太陽誘電（東証プライム市場上場）グループにおいて、和歌山太陽誘電はインダクタの商品ラインナップの中で最も小型低背形状であるパワーインダクタの主力生産拠点です。パワーインダクタ（コイル）は主に電源回路や高周波回路に用いられ、スマートフォンやタブレット端末、そして携帯ゲーム機など日常生活において同社の製品が使われています。 ■太陽誘電の直近の開発事例 ・金属系磁性材料を使用したメタル積層チップパワーインダクタ「MCOIL(エムコイル) TM MCシリーズ」に、メタル系パワーインダクタとして世界最小を実現した「LSCNB1005」（1.0×0.5×0.55mm、高さは最大値）を商品化しました。 この商品はウェアラブル端末やスマートフォンをはじめ、IoT関連機器の電源回路向けパワーチョークコイル用途に使用されます。 2018年9月より和歌山太陽誘電にて月産1000万個体制で量産を開始しました。（2018年） （変更の範囲）適性に応じて、会社の指示する業務への異動を命じることがある 変更の範囲：会社の定める業務

＜年間休日126日/世界基準 太陽誘電グループ（東証プライム上場）の主力生産拠点＞ 【職務内容】　【変更の範囲：適性に応じて、会社の指示する業務への移動を命じることがある】　 ものづくりの見える化・自動化により課題解決を行うソフトウェアの開発に携わっていただきます。 具体的に・・・ ■課題把握、要件定義、仕様策定、システム構築、導入後のサポート ■設備制御PLC、データ収集用エッジPLC等のソフトウェア開発・導入およびハードウエアの設計・組立・セットアップ ■運用中システムの改造、メンテナンス等全般の管理 ※PLCメーカーは三菱電機製、キーエンス製、オムロン製を使用します。 【業務の流れ一例】 製造工程の自動化要望や製品課題の現状把握〜情報を整理し要件定義を作成⇒実験等技術検証が必要な場合は実施 ⇒設計仕様まとめ⇒必要部材の手配〜ハードウェア組立・セットアップ⇒ソフトウェアの開発・デバッグ⇒導入〜効果確認〜サポート 【組織構成】 16名(60代2名・50代3名・40代3名・30代1名・20代4名・10代3名)が所属しています。 【業務の魅力】 ・ソフトウェア〜システムの開発において、日々新しくなるICT技術に対応するための知識・スキルを習得出来していただけます。 ・仕様決め〜システム開発を行い、それが思った通りに動き、課題解決につながり、導入先工程で喜ばれた際には、大きな達成感があります。効果が大きいシステムを開発・導入できた場合等、グループ内で表彰制度で表彰もございます。 ・システム開発において、海外グループ工場への導入することも多く、グローバルに活躍する場面もございます。 【業務体制】 ・テーマごとに、課題解決に向けたソフトウェア/システムの仕様を決め、必要に応じて、設備制御PLC、PCのアプリ、Webアプリ、タブレットアプリの担当者をアサインし、テーマ全体管理者の下、プロジェクト体制で進めております。 ・担当を任された仕事は、基本的には担当者の責任で一貫して実施いたします。ただし、チーム内で都度相談し、システムの全体最適を意識しながら、相互にフォローを行います。　部署内は質問・相談しやすい環境で、新たなことへのチャレンジは歓迎する風土で担当者の考えを尊重しつつ、皆で議論し業務を進めていただきます。 変更の範囲：本文参照

＜年間休日126日＋一斉有給2日/世界基準 太陽誘電グループ（東証プライム上場）の主力生産拠点＞ ~調達のプロフェッショナルを目指す/年休126日/残業12h・働き方◎/借り上げ社宅有~ ■採用背景 事業拡大が続く当社では長期的な成長のため、人材の育成しながら調達部門を強化予定です。そのため、今回は調達のプロフェッショナルを目指していただく方を募集いたします。 ■業務内容 ＜発注・受入検収・調達管理＞3つの工程に分け部門を管理しています。 本ポジションではまず、受入検収から業務に参画いただきます。 ■具体的な業務内容 生産体制に遅れが出ないよう、納期を調整することをミッションに以下の業務に取り組んでいただきます。 ・仕入先への見積取得/納期調整 ・荷物の受入検収業務（20kg前後の重い荷物の移動作業有） ・エクセルを使ったデータ抽出・加工・入力/電話・来客対応 ・グループ会社や他部門と連携して物品購入に関する情報収集・提供 ・法規制/外部要求への適応 ・一般商品（文房具）や部品、原材料などの調達 ※荷物の受入検収業務は体には負担はかからないようリフト等を使用 お取引先は国内企業様がほとんどです。状況に合わせ、新規調達先を開拓いただくこともございます。 ■組織構成　 調達部門では20代から40代までの8名のメンバーが所属しています。 （発注：3名・受入検収：3名 ・調達管理：1名・全体：1名） ■キャリアアップ　 調達のプロフェッショナルを目指すジョブローテーションの仕組みを整えます。 入社後1年目:製造工程知識習得（受入検収部門に所属）※部材などの知識を習得いただきます→2年目:受入検収業務習得→3年目:発注業務習得（発注部門）→5年目:受入or発注管理業務習得→調達管理業務 ■当社製品について スマートフォンや自動車、産業機器など日常生活に欠かせないインダクタを製造しています。 2018年には、メタル系積層チップパワーインダクタの世界最小サイズの開発〜量産化に至りました。 変更の範囲：会社の定める業務