□■働きやすい環境×安定した経営基盤で長く続けやすい環境／帰りづらい雰囲気は一切なく有給消化率も高いです◎／社会貢献性◎インフラに欠かせない継手（ボルト・ナット）で国内トップクラスシェア（約70%）／残業月平均1〜5時間◎■□ ■業務内容： いずれかの工場にて製造リーダー業務をお任せいたします。 ＜本社工場＞ 作業現場・物流現場のリーダーとして、現場作業（ボルト・ナットのセット、検品、梱包）、物流（出荷準備、荷受け、自動倉庫操作）などを担当します。 ＜西高洲工場＞ 製造現場のリーダーとして、製造業務（作業ロボットまたはハンドによる塗装、部品への刻印、フライス機での切削加工、フォークリフト・クレーン操作）などを担当します。 ＜両工場の共通業務＞ メンバーの指導・育成・管理、現場改善、設備点検・保守、関係先折衝・調整、その他資料作成（デスクワーク）なども担当していただきます。 ※各工場固有業務と共通業務のウェイトは40：60程度です。 ■キャリアについて： ◇業務に必要な研修受講・資格取得は、全額会社負担です。 ◇さまざまな製造工程で多くの経験を積み、将来は更なるリーダー職を目指すという方に、活躍の場を提供いたします。 ■社風： ・仕事にまじめで丁寧な社員が多いですが、部門を超えてあだ名で呼んだり、冗談を言い合える非常に和気あいあいとした社風です。 ・社員旅行/家族会の実施等、社員同士の交流も活発で、社員を家族ごと大事にする風土が根強くある社風です！ ■競合優位性： ・「ボルトといえば巴」とお客様から様々な相談をもらえるほど、これまでの継続的な取引実績がございます。製品理解が深く、業界の方向性もわかる社員が在籍しているため、ノウハウが蓄積されており、顧客からの信頼も厚いです。 ・特殊ボルトナットだけでなく、建築資材/医療機器業界にも技術力を生かした事業展開・取引拡大を進めています！ ■働く環境について： 〜ワークライフバランス推進中〜 年間休日125日で残業少なく、有休制度・産休育休制度・時短勤務制度等も利用しやすく、社員の働きやすい環境です。健康経営優良法人にも4年連続で認定されています（2022〜2025） 変更の範囲：当社業務全般

□■働きやすい環境×安定した経営基盤で長く続けやすい環境／帰りづらい雰囲気は一切なし／有給消化率90％超え◎／社会貢献性◎インフラに欠かせない継手（ボルト・ナット）で国内トップクラスシェア（約70%）／残業月平均1〜5時間◎■□ ■業務内容： 製造業務をお任せいたします。複数の作業をローテーションで学べるため、幅広いスキルが身につく環境です。 ■具体的には： ◇ブラスト機操作：製品へ表面加工を施す機器の操作をします。 ◇塗装システムオペレーター：最先端のロボットを操作し、再現性が高い塗装を行います。 ◇塗装作業：主に作業ロボットで行いますが、ロボットで対応できない箇所は、先輩社員の指導のもと手作業で仕上げます。 ◇フライス加工：フライス機などを使用し、部品の切削加工を行います。先輩社員の下で従事していただきます。 ◇刻印作業：加工済みの継手製品に打刻します。 ※作業の中で10kg〜14kgの物をお持ちいただく場面があります。 ■入社後の教育体制： ・未経験の社員も活躍しておりますので、ご安心ください。 ・ロボット操作やフォークリフト運転やクレーン操作は、入社後講習を受けていただきます。（費用等すべて会社負担） ■社風： ・仕事にまじめで丁寧な社員が多いですが、部門を超えてあだ名で呼んだり、冗談を言い合える非常に和気あいあいとした社風です。 ・社員旅行/家族会の実施等、社員同士の交流も活発で、社員を家族ごと大事にする風土が根強くある社風です！ ■競合優位性： ・「ボルトといえば巴」とお客様から様々な相談をもらえるほど、これまでの継続的な取引実績がございます。製品理解が深く、業界の方向性もわかる社員が在籍しているため、ノウハウが蓄積されており、顧客からの信頼も厚いです。 ・特殊ボルトナットだけでなく、建築資材/医療機器業界にも技術力を生かした事業展開・取引拡大を進めています！ ■働く環境について： 〜ワークライフバランス推進中〜 年間休日125日で残業少なく、有休制度・産休育休制度・時短勤務制度等も利用しやすく、社員の働きやすい環境です。健康経営優良法人にも4年連続で認定されています（2022〜2025） 変更の範囲：当社業務全般

□■働きやすい環境×安定した経営基盤で長く続けやすい環境／帰りづらい雰囲気は一切なく有給消化率も高いです◎／社会貢献性◎インフラに欠かせない継手（ボルト・ナット）で国内トップクラスシェア（約70%）／残業月平均1〜5時間◎■□ ■業務内容： 株式会社クボタ社などを代表する水道・ガス管メーカーで使用されるボルト・ナットを製造する当社にて、生産計画の立案から全体の工程管理までをお任せします。 ■具体的には： ・営業から預かった受注情報に沿って在庫・生産計画を立てていただきます。その計画をもとに社内の製造スタッフや品質保証部、協力会社と連携し、効率よいモノづくりを実現させる全体の進捗管理をお任せします。 ■入社後について： ・入社後はまず定型業務（伝票作業／PC入力）から始め、手配書の作成を3ヶ月ほどで習得、2〜3年後には改善や交渉など管理だけではなく改善までお任せします。 ・希望があれば、ゆくゆくは1工場内だけではなく、他の2工場を含む会社全体の工程管理をお任せしたいと考えています。 ※これまでも未経験の方が入社して活躍しておりますので安心ください。 ■社風： ・通しの良い社風で協力的な社員が多いため、他部署との連携がとりやすい環境です。部門間を超えて連携を行うことが当然となっているので、スムーズに仕事を進めることができます。 ・社員旅行/家族会の実施等、社員同士の交流も活発で、社員を家族ごと大事にする風土が根強くある社風です！ ■競合優位性： ・「ボルトといえば巴」とお客様から様々な相談をもらえるほど、これまでの継続的な取引実績がございます。製品理解が深く、業界の方向性もわかる社員が在籍しているため、ノウハウが蓄積されており、顧客からの信頼も厚いです。 ・特殊ボルトナットだけでなく、建築資材/医療機器業界にも技術力を生かした事業展開・取引拡大を進めています！ ■働く環境について： 〜ワークライフバランス推進中〜 年間休日125日で残業少なく、有休制度・産休育休制度・時短勤務制度等も利用しやすく、社員の働きやすい環境です。健康経営優良法人にも4年連続で認定されています（2022〜2025） 変更の範囲：会社の定める業務

□■問題解決能力を活かし社会インフラに貢献！水道などのボルト・ナットの品質管理・保証■□ ◎ボルト・ナットを主に取り扱っている会社で唯一の「日本水道協会Ⅰ種検査工場」。 水道・ガス配管など、人々の生活基盤を支える仕事です！ ◎社員を家族ごと大事にする風土が根強くある社風♪ワークライフバランスも重視した会社作りを推進中！ ■業務内容： 株式会社クボタ社などを代表する水・ガス装置メーカー向けのボルト・ナットや医化分析機器に使用されるカラムを作る当社で、水道・ガス配管継手接合部品の品質保証業務をお任せいたします。 ＜まずお任せすること＞ ・製品の受入検査（ノギス、マイクロメーター、各種試験機器を用いて製品の形状や寸法、機械的な性質の試験や検査、合否判定を行います） ・不具合品の原因分析 ・日本水道協会への対応（明細作成、立会試験、発行書類の管理） ・検査書成績書の作成 ※クレーム対応はございません。 ＜ゆくゆくお任せしたいこと＞ ・品質方針管理、作業標準書の作成 ・品質向上のための提案、工程改善活動 ・ISO関連の活動 ■組織構成： 2名（50代課長１名、20代メンバー1名）※その他拠点に5名の品証メンバーがおります。 ■育成体制／キャリアパス： ・最初の3ケ月間は、先輩とペアで業務に当たります。安全を第一に職場雰囲気に慣れてもらいます。 ・その後ご経験や習熟度に応じて、検査や書類の作成ｗｐお任せしていきます。 ・セミナーへの参加、資格試験合格へのサポート体制や、月１回希望の多いテーマについての勉強会を実施するなど、スキルアップの機会を多数用意しています。 ・3年程度で品質管理活動の向上推進リーダーとして活躍いただくことを期待しています。 ■魅力： ・客観的な視点を持ち製品の品質を守っていただく、モノづくり企業に欠かせない非常に重要なお仕事です。 ・営業や製造など複数の社員と一緒に協力しモノづくりを進める醍醐味を感じられます。 ・品質の課題解決に向けて、早いうちから裁量権を持って仕事に取り組める環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

□■働きやすい環境×安定した経営基盤で長く続けやすい環境／社会貢献性◎インフラに欠かせない継手（ボルト・ナット）で国内トップクラスシェア（約70%）◎／業界未経験でも安心のサポート／転勤なし／残業月平均5〜20時間■□ ■業務内容： 大手インフラメーカーや商社を中心とした既に取引のある企業への営業をお任せいたします。仕事とプライベートのバランス重視の方におすすめのポジションです。 ■仕事例： ▽既存顧客のメーカー技術部門から製品開発の際に部品の共同開発依頼があります。 ▽管継手部品のプロとして技術的相談や試作などを行います。 ▽既存顧客の購買部門と納入条件や価格の交渉を行います。 ▽既存顧客の管機材専門商社の販売店を訪問し、当社製品の拡販活動を行います。 ▽販売見込みの計画を立て製造部門に情報共有します。情報を元に製造部門で生産計画を立てます。 ■組織構成： 【第1部】管理職1名（50代）、営業1名（30代）、営業事務2名 【第2部】管理職1名（50代）、営業3名（20代〜60代）、営業事務4名（20〜30代） ■業界未経験でも安心の教育体制： ・営業部署の社員のほとんどが業界未経験です。 ・OJTだけではなく社内の設計開発・製造部門との連携や外部研修等で全面サポートいたします。 ■社風： ・仕事にまじめで丁寧な社員が多いですが、部門を超えてあだ名で呼んだり、冗談を言い合える非常に和気あいあいとした社風です。 ・社員旅行/家族会の実施等、社員同士の交流も活発で、社員を家族ごと大事にする風土が根強くある社風です！ ■競合優位性： ・「ボルトといえば巴」とお客様から様々な相談をもらえるほど、これまでの継続的な取引実績がございます。製品理解が深く、業界の方向性もわかる社員が在籍しているため、ノウハウが蓄積されており、顧客からの信頼も厚いです。 ・特殊ボルトナットだけでなく、建築資材/医療機器業界にも技術力を生かした事業展開・取引拡大を進めています！ ■働く環境について： 〜ワークライフバランス推進中〜 年間休日125日で残業少なく、有休制度・産休育休制度・時短勤務制度等も利用しやすく、社員の働きやすい環境です。健康経営優良法人にも4年連続で認定されています（2022〜2025） 変更の範囲：当社業務全般

□■働きやすい環境×安定した経営基盤で長く続けやすい環境／社会貢献性◎インフラに欠かせない継手（ボルト・ナット）で国内トップクラスシェア（約70%）◎／業界未経験でも安心のサポート／転勤なし／残業月平均1〜5時間■□ ■業務内容： 商社や大手インフラメーカーを中心とした既存顧客への継続的なフォロー営業をお任せいたします。顧客の技術的な問題解決に向け、技術担当と協働したり、生産現場の調整を行うなど、広い裁量の下で勤務可能です。 ■仕事例： ▽既存顧客の技術部門から製品開発の際に声がかかります。 ▽管継手部品のプロとして技術的相談や試作などを行います。 ▽仕様が決まったら、購買部門と納入条件や価格の交渉。 ▽発注分の生産ラインを確保し、社内調整を進めます。 ■組織構成： 【2G・東京営業所】管理職1名（40代） 【2G・本社】管理職1名（50代）、営業3名（60~20代）、営業事務4名 ■業界未経験でも安心の教育体制： ・営業部署の社員のほとんどが業界未経験です。 ・OJTだけではなく社内の設計開発・製造部門との連携や外部研修等で全面サポートいたします。 ・入社後2〜3か月程度、本社のある兵庫県尼崎市に滞在していただき、研修を予定しています。（製造研修・品質保証部研修・本社営業研修） ※引越し費用・家賃等は会社負担　帰宅旅費、実費支給／月1回 ※1年以内を目途に東京23区内で事務所移転の可能性あり ■社風： ・仕事にまじめで丁寧な社員が多いですが、部門を超えてあだ名で呼んだり、冗談を言い合える非常に和気あいあいとした社風です。 ・社員旅行/家族会の実施等、社員同士の交流も活発で、社員を家族ごと大事にする風土が根強くある社風です！ ■競合優位性： 「ボルトといえば巴」とお客様から様々な相談をもらえるほど、これまでの継続的な実績がございます。製品理解が深く、業界の方向性もわかる社員が在籍しているため、ノウハウが蓄積されており、顧客からの信頼も厚いです。 ■働く環境について： 〜ワークライフバランス推進中〜 年間休日125日で残業少なく、有休制度・産休育休制度・時短勤務制度等も利用しやすく、社員の働きやすい環境です。健康経営優良法人にも4年連続で認定されています（2022〜2025） 変更の範囲：当社業務全般

□■働きやすい環境×安定した経営基盤で長く続けやすい環境／帰りづらい雰囲気は一切なく有給消化率も高いです◎／社会貢献性◎インフラに欠かせない継手（ボルト・ナット）で国内トップクラスシェア（約70%）■□ ■業務内容： ・水道管・ガス管向け耐震管ボルトの製造を行う尼崎鶴町工場の工場長として生産管理業務を中心に実務及び「製造統括部」のマネジメントを担当いただきます。 ■具体的には： ・営業から預かった受注情報に沿って在庫・生産計画を立てていただきます。その計画をもとに社内の製造スタッフや品質保証部、協力会社と連携し、効率よいモノづくりを実現させる全体の進捗管理をお任せします。 ・外注企業様も活用しながら材料調達、切断、熱処理、加工、刻印、塗装の工程を経て、顧客のもとにお届けいたします。メインは在庫生産型ですが、中には受注生産型の製品もございます。 ■ミッション： （1）品質、コスト、納期に優れた製品作り （2）人材と組織の育成、適切な人員配置 （3）安定した生産環境の維持（火災や事故等のリスクヘッジ） （4）生産基盤の強化、サプライチェーンの最適化、各種問題解決 ■組織構成：17名 └製造統括部：13名（製造リーダー41歳、メンバー20代1名、30代2名、40代6名、50代1名、60代2名） └研究開発部：2名（課長相当40歳、メンバー20代1名） └品質保証部：2名（メンバー50代1名、20代1名） ■社風： ・通しの良い社風で協力的な社員が多いため、他部署との連携がとりやすい環境です。部門間を超えて連携を行うことが当然となっているので、スムーズに仕事を進めることができます。 ・社員旅行/家族会の実施等、社員同士の交流も活発で、社員を家族ごと大事にする風土が根強くある社風です！ ■競合優位性： ・「ボルトといえば巴」とお客様から様々な相談をもらえるほど、これまでの継続的な取引実績がございます。製品理解が深く、業界の方向性もわかる社員が在籍しているため、ノウハウが蓄積されており、顧客からの信頼も厚いです。 ■働く環境について： 〜ワークライフバランス推進中〜 ★年間休日125日/有休制度・産休育休制度・時短勤務制度等も利用しやすく、社員の働きやすい環境です。 帰りづらい雰囲気は一切なく、有給消化率は90％超です。 変更の範囲：会社の定める業務

□■働きやすい環境×安定した経営基盤で長く続けやすい環境／帰りづらい雰囲気は一切なく有給消化率も高いです◎／社会貢献性◎インフラに欠かせない継手（ボルト・ナット）で国内トップクラスシェア（約70%）■□ ■業務内容： 特殊ボルト・ナット、上水道用継ぎ手、建築資材、カラム等の製造に必要な生産技術・設計・開発をお任せいたします。 ■具体的には： ◇製造設備の導入立ち上げ・メンテ ◇DX技術の導入立ち上げ ◇加工品の設計・見積り ◇製品開発・課題解決 ◇規格等の文書管理や仕様書作成 等 ■業務の特徴： 業務は多分野にわたりますが部内で協力しこなしています。ルーティンの仕事が少なく、検討や自己研鑽に時間を費やせます。部門横断型PJへの参加や、3Dスキャナやレーザ顕微鏡等を駆使して課題解決に取り組んで頂きます。得意分野や好きな分野の技術力を深化できるため、新技術や知識習得に興味がある方には理想的なお仕事です。 ■社風： 仕事にまじめで丁寧な社員が多いですが、部門を超えてあだ名で呼んだり、冗談を言い合える非常に和気あいあいとした社風です。 ■競合優位性： 「ボルトといえば巴」とお客様から様々な相談をもらえるほど、これまでの継続的な実績がございます。製品理解が深く、業界の方向性もわかる社員が在籍しているため、ノウハウが蓄積されており、顧客からの信頼も厚いです。 ■働く環境について： 〜ワークライフバランス推進中〜 年間休日125日で残業少なく、有休制度・産休育休制度・時短勤務制度等も利用しやすく、社員の働きやすい環境です。健康経営優良法人にも4年連続で認定されています（2022〜2025） ■研修・キャリア： ◇社員対象の教育体制や仕事に関係する資格取得、自己研鑽の講習受講等の支援が充実しております。また資格手当もあります。 ◇能力で評価され職級と給料が上がっていきます。理系出身の方は特にご活躍いただけます。（工学部、農学部、土木系学部出身者が活躍中です） 変更の範囲：会社の定める業務

□■働きやすい環境×安定した経営基盤で長く続けやすい環境／帰りづらい雰囲気は一切なく有給消化率も高いです◎／社会貢献性◎インフラに欠かせない継手（ボルト・ナット）で国内トップクラスシェア（約70%）■□ ■業務内容： 特殊ボルト・ナット、上水道用継ぎ手、建築資材、カラム等の製造に必要な生産技術・設計・開発をお任せいたします。 ■具体的には： ◇製造設備の導入立ち上げ・メンテ ◇DX技術の導入立ち上げ ◇加工品の設計・見積り ◇製品開発・課題解決 ◇規格等の文書管理や仕様書作成 等 ■業務の特徴： 業務は多分野にわたりますが部内で協力しこなしています。ルーティンの仕事が少なく、検討や自己研鑽に時間を費やせます。部門横断型PJへの参加や、3Dスキャナやレーザ顕微鏡等を駆使して課題解決に取り組んで頂きます。得意分野や好きな分野の技術力を深化できるため、新技術や知識習得に興味がある方には理想的なお仕事です。 ■社風： 仕事にまじめで丁寧な社員が多いですが、部門を超えてあだ名で呼んだり、冗談を言い合える非常に和気あいあいとした社風です。 ■競合優位性： 「ボルトといえば巴」とお客様から様々な相談をもらえるほど、これまでの継続的な実績がございます。製品理解が深く、業界の方向性もわかる社員が在籍しているため、ノウハウが蓄積されており、顧客からの信頼も厚いです。 ■働く環境について： 〜ワークライフバランス推進中〜 年間休日125日で残業少なく、有休制度・産休育休制度・時短勤務制度等も利用しやすく、社員の働きやすい環境です。健康経営優良法人にも4年連続で認定されています（2022〜2025） ■研修・キャリア： ◇社員対象の教育体制や仕事に関係する資格取得、自己研鑽の講習受講等の支援が充実しております。また資格手当もあります。 ◇能力で評価され職級と給料が上がっていきます。理系出身の方は特にご活躍いただけます。（工学部、農学部、土木系学部出身者が活躍中です） 変更の範囲：会社の定める業務

【仕事内容】 クボタ社などを代表する水道・ガス管メーカーで使用されるボルト・ナットの生産計画の立案から全体の工程管理までをお任せします。人と協力をしながらモノづくりをする実感を感じられるお仕事です。 【具体的には】 ■営業から預かった受注情報に沿って在庫・生産計画を立てていただきます。 その計画をもとに社内の製造スタッフや品質保証部、協力会社と連携し、効率よいモノづくりを実現させる 全体の進捗管理をお任せします。 ■風通しの良い社風で協力的な社員が多いため、他部署との連携がとりやすい環境です。 部門間を超えて連携を行うことが当然となっているので、スムーズに仕事を進めることができます。 【配属先情報】 製造統括部　西高洲工場 【入社後】 入社後はまず定型業務(伝票作業/PC入力)から始め、手配書の作成を3ヶ月ほどで習得、2～3年後には改善や交渉など管理だけではなく改善までお任せします。希望があれば、ゆくゆくは1工場内だけではなく、他の2工場を含む会社全体の工程管理をお任せししたいと考えています。 ※これまでも未経験の方が入社して活躍しておりますので安心ください。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

【仕事内容】 (株)クボタ等を代表する水/ガス装置メーカー向けのボルト・ナットや医化分析機器に使用されるカラムを作る 当社 (鶴町工場) で、水道・ガス配管継手接合部品の品質保証業務をお任せいたします。 具体的には、 製品形状寸法・機械的性質試験・検査・ 合否判定に取り組んで頂き、 経験に応じて品質管理活動の向上推進リーダーとし ての活躍を期待します。 ▷客観的な視点を持ち当社の製品の品質を守っていただく、 モノづくり企業に欠かせない非常に重要なお仕事 です。 ▷参入障壁が高く、高品質な製品が求められるガス・水道等インフラ向けのボルト・ナットの製造で培った 　高品質の切削加工をコアと しています。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

【仕事内容】 将来の生産現場のリーダー候補を募集します。 ご入社後まずは現場の仕事をご理解いただくために水道管向け継手製品の塗装もくしは加工作業に従事いただきます。 ＜塗装＞ 主に作業ロボットにて行います。ロボットで対応できない箇所への塗装は先輩社員の指導下で作業いただきます。製品の搬送は主にフォークリフト等を使用します。ロボット操作やフォークリフト運転は、入社後講習を受けていただきます。 ＜加工＞ 加工済みの継手製品に刻印を売ったり、フライス機などにより切削加工を先輩社員の下、従事いただきます。搬送にクレーンが必要となるため、入社後講習を受けていただきます。 【将来のリーダーを目指して】 一つの業務に従事したい方よりも、様々な製造工程で多くの経験を積み、将来はリーダー職として活躍していきたいという方を募集しております。グループ長→現場全体のリーダー→工場長など、頑張る方には段階的なポジションを用意しているため、上を目指して頑張っていただければと思います。 【配属先について】製作統括部 ・20～30名※20代・女性も活躍中

■残業が少なく、メリハリつけた働き方が実現できる会社。帰りづらい雰囲気は一切なく、有給消化率は驚異の90％超えです。 ■成長産業の医薬品・化学・化粧品業界での分析に使用される当社のカラムは需要が増え続けており30年間売上げが増加中 製造業務をお任せします。複数の作業をローテーションで学べるため、幅広いスキルが身につく環境です。 具体的な業務内容 ブラスト機操作： 製品へ表面加工を施す機器の操作をします。 塗装システムオペレーター: 最先端のロボットを操作し、再現性が高い塗装を行います。 塗装作業： 主に作業ロボットで行いますが、ロボットで対応できない箇所は、先輩社員の指導のもと手作業で仕上げます。 フライス加工： フライス機などを使用し、部品の切削加工を行います。先輩社員の下で従事していただきます。 刻印作業： 加工済みの継手製品に打刻します。 その他、製造に関わる様々な業務：適性に応じた作業を経験し、専門性を高めることができます。 一時的に重量物を持ち運ぶ作業がありますので、筋肉自慢の方も大歓迎です！ 「体力に自信がある」「ものづくりに興味がある」「手に職をつけたい」そんなあなたの力を、ぜひ当社で発揮してください！未経験でも、研修と先輩のサポートがあるため、安心してスタートできます。

【仕事内容】 クボタ社などを代表する水道・ガス管メーカーで使用されるボルト・ナットの生産計画の立案から全体の工程管理までをお任せします。人と協力をしながらモノづくりをする実感を感じられるお仕事です。 【具体的には】 ■営業から預かった受注情報に沿って在庫・生産計画を立てていただきます。 その計画をもとに社内の製造スタッフや品質保証部、協力会社と連携し、効率よいモノづくりを実現させる 全体の進捗管理をお任せします。 ■風通しの良い社風で協力的な社員が多いため、他部署との連携がとりやすい環境です。 部門間を超えて連携を行うことが当然となっているので、スムーズに仕事を進めることができます。 【配属先情報】 製造統括部　西高洲工場 【入社後】 入社後はまず定型業務(伝票作業/PC入力)から始め、手配書の作成を3ヶ月ほどで習得、2～3年後には改善や交渉など管理だけではなく改善までお任せします。希望があれば、ゆくゆくは1工場内だけではなく、他の2工場を含む会社全体の工程管理をお任せししたいと考えています。 ※これまでも未経験の方が入社して活躍しておりますので安心ください。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

【仕事内容】 クボタ社などを代表する水道・ガス管メーカーで使用されるボルト・ナットの生産計画の立案から全体の工程管理までをお任せします。人と協力をしながらモノづくりをする実感を感じられるお仕事です。 【具体的には】 ■営業から預かった受注情報に沿って在庫・生産計画を立てていただきます。その計画をもとに社内の製造スタッフや品質保証部、協力会社と連携し、効率よいモノづくりを実現させる全体の進捗管理をお任せします。 1日の流れ 8時 00分　当日のスケジュール確認、メールチェック 9時 00分　事務処理、打ち合わせ等 12時 00分　お昼休憩 13時 00分　事務処理、打ち合わせ等 17時 00分　定時退社できるときは退社、残業がある場合は1～2時間残業を行う。 18時 00分　自由時間 「製品のマネージャー」のようなお仕事です。 例 ・スケジュール調整： お客様からこういう注文がありました、この納期に入れて欲しいです、というものに対して、どうやってその納期に入れるかというスケジュールを組む。 ・生産計画： お客様から1年間の大体の購入量のデータを頂くので、そのデータを基に常に在庫を作っておいて常にお客様に出せる状態にしておく。等。 ・トラブル対応： 何かトラブルがあったときに、製造と営業の間、さらに外注先との間に立ち、ここから情報を発信していくというような、中間地点みたいな感じの立ち位置です。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

【仕事内容】 クボタ社などを代表する水道・ガス管メーカーで使用されるボルト・ナットの生産計画の立案から全体の工程管理までをお任せします。人と協力をしながらモノづくりをする実感を感じられるお仕事です。 【具体的には】 ■営業から預かった受注情報に沿って在庫・生産計画を立てていただきます。その計画をもとに社内の製造スタッフや品質保証部、協力会社と連携し、効率よいモノづくりを実現させる全体の進捗管理をお任せします。 1日の流れ 8時 00分　当日のスケジュール確認、メールチェック 9時 00分　事務処理、打ち合わせ等 12時 00分　お昼休憩 13時 00分　事務処理、打ち合わせ等 17時 00分　定時退社できるときは退社、残業がある場合は1～2時間残業を行う。 18時 00分　自由時間 「製品のマネージャー」のようなお仕事です。 例 ・スケジュール調整： お客様からこういう注文がありました、この納期に入れて欲しいです、というものに対して、どうやってその納期に入れるかというスケジュールを組む。 ・生産計画： お客様から1年間の大体の購入量のデータを頂くので、そのデータを基に常に在庫を作っておいて常にお客様に出せる状態にしておく。等。 ・トラブル対応： 何かトラブルがあったときに、製造と営業の間、さらに外注先との間に立ち、ここから情報を発信していくというような、中間地点みたいな感じの立ち位置です。 （変更の範囲）：雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ

【仕事の内容】 金属部品メーカーの事務職として、電話対応、受発注処理(営業として受注、購買工程として発注を行います)、 在庫管理、PC入力、伝票発行·来客応対等の事務業務全般をご担当頂きます。特に営業事務として見積書の作成や、 購買工程として仕入や納期管理、伝票発行、その他事務全般をお任せいたします。 仕入先との交渉に図面の理解、加工方法などの知識をつけていって頂く必要があります。 工程事務業務として、協力会社との連携(主に金属。樹脂加工業者)協力会社への訪問の可能性あり。 教育体制はOJT制度。顧客:化学メーカー 【業務割合】 営業事務(売上管理)4 工程事務(仕入れ·工程管理)6 ※スキルアップしたい方にぴったりです 【配属先情報】 【カラム事業部·大阪事業所】管理職1名、営業2名、営業事務1名、設計3名、品質1名、製造4名。(20代~50代)

【仕事内容】 特殊ボルト・ナット、 上水道用継ぎ手、 建築資材、 カラム、 等の製造に必要な生産技術・設計・開発を担当して頂きます。 【詳細】 ・製造設備の導入立ち上げ・メンテ ・DX技術の導入立ち上げ ・加工品の設計・見積 ・製品開発・課題解決 ・規格等の文書管理や仕様書作成、等 業務は多分野ですが部内で協力しこなしています。 ルーティンの仕事が少なく、 検討や自己研鑽に時間を費やせます。 部門横断型PJへの参加や、 3Dスキャナやレーザ顕微鏡等を駆使して課題解決に取組んで頂きます。 得意分野や好きな分野の技術力を深化できるため、 新技術や知識習得に興味がある方には理想的なお仕事です。 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般