□■電力・ガス×100万件超のインフラ企業／月次・年次決算を中心に幅広い管理部門業務へ挑戦可能／週2日程度の在宅勤務とフルフレックスで柔軟に働ける環境■□ ■業務内容 経営判断に必要な財務情報を正確かつ迅速に提供し、事業運営を支えるポジションです。日常経理から月次・年次決算までを担いながら、社内各部署との連携や総務業務にも携わり、会社全体の円滑な運営を支援していただきます。 【詳細業務】 ・日次経理業務（仕訳入力、伝票処理等） ・請求書処理、支払業務 ・月次決算業務 ・年次決算業務 ・監査対応補助 ・各種資料作成、データ集計 ・書類管理や押印対応などの総務業務 ・社内関係部署との調整業務 ・業務改善や効率化推進 ■組織構成 総務部への配属となります。部署全体は9名体制で、そのうち経理担当は3名です。経理チームは経験豊富なリーダーを中心に構成されており、若手社員も活躍しています。落ち着いた雰囲気の中で協力しながら業務を進める環境です。 ■入社後の流れ 入社後はこれまでの経験に応じて、日次業務や月次決算業務から段階的にお任せします。既存の経理メンバーが業務フローや社内ルールを丁寧にレクチャーするため、エネルギー業界未経験の方でも安心です。まずは既存担当者と連携しながら業務を習得し、徐々に決算業務全般を担っていただくことを想定しています。 ■業務の特徴 経理業務だけでなく、総務業務の一部にも携わるため、会社全体の運営を支える管理部門として幅広い経験を積めます。また、生活インフラを支える安定企業において、月次・年次決算の中核業務を担当できる点も特徴です。フルフレックスや在宅勤務制度を活用しながら、長期的なキャリア形成が可能です。 ■求人魅力 ・中部電力ミライズと大阪ガスを株主に持つ安定基盤があり、景気変動の影響を受けにくいエネルギー事業に携われます。管理部門として腰を据えてキャリアを築きたい方に最適です。 ・フルフレックス制度や週2日程度の在宅勤務が利用でき、残業も通常期は月20時間程度です。柔軟な働き方と安定した収入を両立しながら、長期的に活躍できる環境が整っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇テレビCMや電車広告でおなじみ！DM・電話・訪問を組み合わせた効率的な新規開拓｜年休122日｜フルフレックス◇◆ ■業務内容 法人の電気・ガス契約におけるコスト増や契約最適化の課題に対し、利用状況を踏まえた料金プランや切替提案を通じ、コスト削減と安定供給を実現します。開拓から契約まで一貫して担い信頼関係を構築します。 ・DM送付→電話フォロー（電話40％・メール40％） ・興味顧客への訪問提案 ・訪問時の飛び込み営業（全体の20％程度） ・使用量・契約内容のヒアリング ・見積作成、料金プラン説明、条件調整 ・契約締結および他部署連携 ■業務の特徴 反響起点（DM）と架電・訪問を組み合わせたハイブリッド営業。数量と利益の双方を追うため、戦略立案から実行までの営業力が磨かれます。 ※新規開拓の流れ※ DM発送 → 発送先への電話フォロー → ご興味をお持ちいただいたお客さまへの訪問 また、訪問時に状況に応じて飛び込み営業を5件程度実施するケースもございます。 ■組織構成 営業はチーム単位で構成され、電気はkWh、ガスはm3の販売数量と利益の両軸で目標設定。情報共有を重視し、互いの成功事例を横展開する協働型の組織です。 ■入社流れ 入社後は先輩社員の同行を通じ営業プロセスを習得。まずは電話フォローや既存リストからの商談創出を担当し、段階的に訪問・提案へ拡大します。チームでの育成体制が整っており安心して立ち上がれます。 ■魅力 ・中部電力×大阪ガスの基盤を活かした高い信頼性により、商談の入り口を作りやすく安定した営業活動が可能です。 ・評価は販売数量と利益の両軸で決まるため、単なる売上志向でなく顧客価値を考えた高度な提案力が身につきます。 ・電話・メール・訪問を組み合わせる営業スタイルにより、再現性ある開拓力と仮説検証型の営業スキルが習得できます。 ■配属先 ビジネス事業部　営業開発部 社員5名（男性4名+女性1名）、派遣社員1名（女性1名） ★30代〜40代が活躍中！ 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇開発ではなく、要件整理・案件推進を担う社内SEポジション｜電力・ガス事業を支える自社システムの上流工程を担当◇◆ ＜業務内容＞ システムマネジメントグループは、電力・都市ガス事業を支える社内システム全般を担う組織です。 基幹系システム、顧客向けWebシステム、受付・工程管理など、複数領域にまたがるシステムを対象に、外部ベンダーと協業しながら企画・改善・運用を行っています。 本ポジションでは、特定領域の案件推進を担いながら、状況や経験に応じて、複数案件の調整や全体整理にも関与していただきます。 企画や調整だけで終わることはありません。要求整理、設計レビュー、進行管理、受入、改善まで、 「動く状態をつくる」ことを前提とした役割です。 ＜業務のポイント＞ ◎開発業務は外部ベンダーが担当するため、上流工程・マネジメント業務に専念可能 ◎システムごとに担当が分かれており、領域を持ちながら無理なく案件推進できる体制 ◎個別案件の推進からスタートし、将来的には複数案件の調整・全体最適にも関与可能 ＜具体的な業務内容＞ ・事業部門からの要望ヒアリング、背景・目的の整理 ・要求整理、要件定義の推進 ・基本設計レビュー、仕様調整 ・外部ベンダーとの折衝、進行・品質管理 ・テスト計画、受入観点の確認 ・運用改善および仕組み化の検討 ＜就業環境＞ フルフレックス制度および在宅勤務（週1〜3日程度）を活用し、プロジェクト状況に応じた柔軟な働き方が可能です。 社会インフラを支える事業の中核として、安定性と裁量の両立を実現できます。 ＜配属先＞ 経営推進本部　デジタル化推進部 社員6名（男性3名+女性3名）、派遣社員2名（女性2名） ★20代後半〜40代後半が活躍中！ ■当社について 電力は2016年に、ガスは2017年に、小売全面自由化を迎えました。 当社は時代の変化をチャンスと捉え、2018年4月、中部電力ミライズと大阪ガスとの合弁会社として誕生。 首都圏を中心に、電気・ガスなどのエネルギー供給を行っています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇電力・ガス×100万件超のインフラ企業｜自社システムの企画推進・ベンダーコントロール｜在宅×フルフレックスで柔軟な働き方◆◇ ■おすすめPOINT ・電力・都市ガス事業を支える基幹系・Web・受付/工程管理など複数領域の社内システムを横断して担当します。 ・自社内のシステムマネジメントグループ所属のため、事業部門と直接対話しながら「要望整理〜要件定義〜受入・改善」まで一気通貫で関われます。 ・在宅勤務は週1〜3日程度／フルフレックス（コアタイムなし）で中抜けもOK◎月残業は10〜30時間程度とメリハリのある環境です。 ■職務内容 事業部門・現場から上がる「こうしたい」「困っている」をそのまま開発に回さず、背景・目的・優先度を整理し複数の外部ベンダーと協働して“現実的に動く解”へ落とし込む役割です。 ・1日あたり2〜5件ほどの相談・要望をヒアリングし、追加開発／改修／運用改善などの方向性を整理 ・月数件〜十数件規模の案件を並行し、要求整理〜要件定義〜基本設計レビューを中心に推進 ・テスト計画の確認、受入テスト観点の整理、リリース可否の判断支援 ・品質・進捗・コストを踏まえたベンダーコントロール（定例ミーティングのファシリテーション、課題・リスクの整理と合意形成） ・個別案件で得た知見をテンプレート化・ルール化し、他案件へ展開する仕組み化業務　など ■キャリアパス・働き方 ・入社当初は一つの領域や1〜2社のベンダーを担当し、徐々に複数案件を束ねるPL/PMポジションへステップアップ可能◎ ・IT戦略や全体アーキテクチャの議論にも段階的に関わり、上流企画寄りのキャリアへ広げられます。 ・昇給年1回・賞与年2回に加え、住宅手当・子供手当・残業手当など待遇も充実！ ・年間休日122日（土日祝休み）に加え、夏季・年末年始・産育休完備。服装もオフィスカジュアルOKで、社食サービスや福利厚生サービスも利用できます◎ ■配属先 経営推進本部　デジタル化推進部 社員6名（男性3名+女性3名）、派遣社員2名（女性2名） ★20代後半〜40代後半が活躍中！ 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇中部電力ミライズと大阪ガスの合弁会社／社会インフラを支える安定事業／単なる事務処理ではなく業務改善まで担う中核ポジション◇◆ ■業務内容 電気・ガスサービスを利用する法人顧客や関係会社に対し、申込から契約管理、請求業務までを正確かつ期限内に運用することで、安定したエネルギー供給を支えるポジションです。単なる事務処理ではなく、不備や手戻りの発生要因を分析し、再発防止や業務改善を行うことで、営業活動や顧客対応の土台づくりに貢献します。 ・新規申込、契約変更、解約・廃止手続きの進行管理 ・契約内容の確認、不備対応、差戻し対応 ・月次締め、請求発行関連業務の集計・確認・修正対応 ・送配電事業者、導管事業者などとの申請・調整業務 ・契約書、請求書、各種通知書の作成・管理 ・外部委託先の進捗管理、品質管理 ・業務フロー標準化、手順書作成、運用改善 ・チェック体制構築や差戻し削減施策の推進 ■組織構成 配属先はビジネス事業部営業推進部です。契約管理や請求関連業務を担うメンバーが在籍し、社内の営業部門や委託先、関係事業者と連携しながら業務を推進しています。 ■入社のサポート体制 入社後は、まず契約オペレーションの流れや社内ルールを理解いただくため、既存メンバーのサポートを受けながら実務を習得していただきます。OJTを中心に、申込処理や契約変更対応など比較的取り組みやすい業務から担当し、徐々に請求関連業務や改善活動へと業務範囲を広げていきます。 ■業務の特徴 本ポジションは契約業務を「処理する人」ではなく、「再現性のある運用を作る人」として活躍できる点が大きな特徴です。日々のオペレーションを通じて課題を発見し、標準化やテンプレート整備、委託先管理など改善活動にも主体的に関わります。 ■魅力 ・中部電力ミライズと大阪ガスを株主に持つ安定基盤のもと、社会インフラ事業を支える重要ポジションです。生活や事業活動に欠かせないエネルギー供給を裏側から支えるため、景気変動の影響を受けにくく長期的なキャリア形成が可能です。 ・フルフレックス制度や週1〜3日程度の在宅勤務を活用でき、柔軟な働き方を実現可能です。残業は月10〜30時間程度と比較的安定しており、ワークライフバランスを保ちながら専門性を高められる環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇電力業界での営業経験を、事業・企画領域で活かしたい方へ｜フルフレックス、リモート勤務可能（平均週2~3日）◇◆ ▼求人ポイント ◎電力業界経験を活かし、営業戦略・事業運営に関わる企画ポジション（企画未経験可） ◎中部電力ミライズ×大阪ガスの基盤 × 東京電力管内特化｜電力自由化市場で成長を続ける事業 ◎約100名規模の組織で経営層と近い距離｜収支・販売戦略など事業判断に関与可能 ■当社の事業について 電力自由化以降、競争が激化するエネルギー市場において、当社は中部電力ミライズおよび大阪ガスを株主基盤とし、安定した調達力と事業基盤を強みに成長を続けています。 事業領域を国内最大級の需要規模を持つ東京電力管内に集中することで、市場特性を踏まえた戦略的な電力・ガス販売を推進。電気とガスを組み合わせたクロスセル提案により、法人・個人双方の顧客基盤を拡大しています。 現在、関東圏において電気・ガス合算で100万件超の契約を有し、特別高圧分野では国内有数の販売規模を確立しています。 ■業務内容 本ポジションは、営業活動や事業運営を支える情報整理・分析を担う役割です。 電力・ガス事業では、料金制度、市場環境、顧客動向、営業実績など、多くの情報をもとに日々の判断が行われています。 本ポジションでは、そうした現場で生まれる情報や数値を整理し、次のアクションにつながる形へ整えることをミッションとします。 電力業界での営業・運用・顧客対応などの経験を通じて培った「現場感覚」や「業務理解」を活かしながら、営業活動や事業判断の精度向上に貢献いただきます。 ＊企画経験は必須ではなく、まずは情報整理・分析を中心に関わり、経験に応じて仕組みづくりや運用改善にも携わっていただく想定です。 ■配属先 ビジネス事業部　営業企画部 社員9名（男性6名+女性3名）、派遣社員1名（女性1名） ★20代後半〜40代後半が活躍中！ 変更の範囲：会社の定める業務