〜未経験OK／正社員・事務／残業ほとんどなし、1日7h就業／基本土日祝休み、年休125日※月１〜2回休日出勤あり（代休取得）／研修は充実で安心／フレックスタイム導入／産休育休の復帰実績あり〜 ■業務内容： 保険代理店にて、保険のご提案を含むオフィス業務をお任せします。 （久留米支店の配属予定） ◇営業スタッフのフォローや書類作成 ◇保険の更新等の営業事務業務 ◇電話照会応答、事故受付 ◇お客様来店時の対応・電話応対 ※月1〜2回程度土曜日の出勤がございます。その場合は平日に必ず代休・振替休日を取得いただきます。 ■コツコツレベルUP！安心の教育体制： ◇2か月間、本店（大木町）にて当社の育成プログラムにご参加いただきます。 ◇研修後も定期的に商品の勉強会に参加したり、資格取得支援制度があったりと、学び続ける環境が整っています！ ■当ポジションの魅力： ◇保険の知識だけではなく、お金に関わるさまざまな疑問にお応えできるようにスタッフ一同いろいろな資格を取得しています。 ◇自分自身の人生にも役立つ知識を習得することが出来ます。 ◇働きやすい環境を整え、残業もほとんどありません。 ◇フレックスタイム制を導入しているので、都合に合わせて柔軟に対応可能です。 ■部署構成： ＜本店＞ 営業職4名（男性1名、女性3名） 事務職5名（女性5名） ＜久留米支店＞ 営業職1名（男性1名） 事務職1名（女性1名） 変更の範囲：当社が定める業務（但しオフィス内業務に限る）

〜未経験OK！基本土日祝休／充実の研修で安心／働きやすさ◎／子育て中の方も活躍〜 ■業務内容： ◇お客様（契約者）の更新・更改業務や、ライフステージに合わせた保険の提案、事故の際の書類作成フォローを担当します。 ※エリア／久留米市を中心として筑後地区、福岡市 ◇研修期間は提携する保険会社である東京海上日動火災株式会社（福岡県内の支社に勤務）に在籍出向します。 ■業務詳細／ポイント： ◇東京海上主催の研修に最長2年間参加できるので、未経験でも安心です。 ※研修出向帰任後は、OJTを通して業務を習得 ◇担当は8割〜9割が先輩から引継いだお客様、1割〜2割がHPなどからの新規のお客様です。 ◇1日2〜3件程度、主に来店されるお客様の対応を行います。 （来店が難しいお客様の場合には訪問で対応をする場合あり） ◇事故が起きた際には、代表番号もしくはフリーダイヤルに電話がかかります。状況のヒアリング等の受け付けや後日、請求書類を作成する際のフォローをお願いします。 ◇個人の損害保険から始め、将来的には法人営業へのチャレンジも可能です！ ■働き方： ◇お客様対応で土・日出勤した場合は、代休や振替休日で対応 ◇研修生卒業後、希望すれば5日以上の連続休暇が取得可能 ◇子育てをしながら活躍中の方も多く、中抜け等を活用しながら子育てとの両立 ◇月に1日程度有給休暇を使う方が多く、半休の取得可 ■安心の教育体制： ◇東京海上日動火災への代理店研修制度を利用し、２年間の出向勤務を想定 ◇希望に応じて、研修期間・サポート体制についても個別にフォロー ※当面は東京海上日動支社にて研修を受講し、保険の商品知識・代理店業務の流れを学び、出向期間についても個別にサポートを実施 ◇入社時の研修の他にも、商品の勉強会や社外研修を実施 ※資格取得の際の支援も行い、個人のスキルアップを応援する風土あり ■魅力： ◇外部コーチを招いて、より良い組織づくりを実施 ◇社員の意見を積極的に取り入れる風通しの良い社風 （バースデー休暇は社員の希望を受けて導入） ◇保険の良さを体感してほしいという思いから、会社負担でがん保険・所得補償保険等に加入 ■部署構成： ＜本店＞ 営業職4名（男性1名、女性3名） 事務職5名（女性5名） 変更の範囲：会社の定める業務