【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜募集背景＞ ポートフォリオ上の重点領域や現従業員でカバーできない分野への人員強化を積極的に進めており、キャリア採用は学卒新卒採用を超える採用数へと拡大しています。（20年：34人、21年：51人、22年：72人、23年：87人、24年：97人。25年：133人） この度、採用力強化の一環として増員を図るため、キャリア採用担当者の募集を開始いたします。 ＜業務内容＞ 採用チームの一員として、主にキャリア採用業務を中心に以下のような業務に携わっていただきます。 ・キャリア採用に関わる一連業務（依頼部門へのニーズ調査から募集・書類選考・面接設定・内定後フォローなど） ・キャリア採用の企画提案やアクション（宣伝広告物の企画やエージェントとの関係構築など他メンバーとの協業） ・採用に関わる各種イベントや新卒業務のフォロー ・その他採用業務に関わる実務（経費管理、各種システム入力など） ＜ポジション・やりがい＞ ・担当職ポジションにて、当面はキャリア採用担当者として業務を遂行いただきます。主任層を中心にチームメンバーにアドバイスをもらいながら、採用部門と連携をとり担当案件の募集から入社まで一連の流れを担っていただきます。 ・弊社は事業領域が幅広いため、採用を通じて多種多様な分野に携わることができます。また、担当者として採用に関わる一連のプロセスを経験できることは、やりがいに感じていただけると考えております。 ＜キャリアパスプラン＞ 採用のスペシャリストではなく、人事領域のゼネラリストとしてキャリア形成を志向している方がマッチします。当面の間は弊社のキャリア採用業務を経験いただきますが、中長期的には人事領域の他業務も経験いただきながら、育成を通じて人事領域の中核を担える人材となるよう支援いたします。 【当社について】 ■参考ページ 数字で見るカネカ https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/ 社員紹介 https://www.kaneka.co.jp/recruitment/employee/ 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ■採用背景： 弊社では、コエンザイムQ10をはじめとした様々なサプリメントや医薬中間体を世の中へ提供しております。今後もビジネスを拡大していくにあたり、品質保証体制も強化をしていきます。国内での医薬品製造では、医薬品製造管理者（管理薬剤師）による統括管理が必須要件であり、ビジネス拡大のため今回募集させて頂きます。 ■職務内容： 品質保証業務をお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・医薬品GMPに基づいた品質システムの維持と改善 ・ISO22000に基づいた食品安全活動 ・製造記録や試験記録の照査、出荷判定 ・原料供給メーカーの監査 ・GMP職員への教育／指導 ・国内外の当局や顧客の査察対応　等 ＜出張＞ 月１〜２回程度 ■やりがい： 国内外の製薬会社や機能性食品会社との取引により、医薬品品質保証・食品安全の専門性・グローバルスタンダードを身につけて活躍いただけます。将来的には、食品、医療器業界でビジネスを展開しているカネカならではの、品質保証業務のスキルが身につきます。 ■キャリアパス： 担当職もしくは主任職として、品質保証の実務を行い、将来は品質保証責任者、組織管理者、医薬品製造管理者となっていただきます。工場にて品質保証の実務経験を積んだ後、GMP責任者となり、将来的には組織管理者（マネージャー）や医薬品製造管理者となっていただく事を期待します。 ＜事業内容＞ ■Material Solutions Unit：地球環境保護と快適なくらしに貢献 代表的なプラスチックのひとつである塩化ビニル樹脂 ■Quality of Life Solutions Unit：省エネルギーと豊かなくらしの創造に貢献 精密機器などの緩衝包装材や魚函などに広く用いられる発泡樹脂 ■Health Care Solutions Unit：高齢化社会・医療高度化社会に貢献 血管内治療用カテーテルや血液浄化システム　など ■Nutrition Solutions Unit：健康と豊かな「食」に貢献 パン・菓子・加工食品市場向け製品　等 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ■募集背景 株式市場での企業価値の向上に向けた取組みが重要となる中、企業におけるIR活動の重要性が高まっており、投資家へのPR強化や新たな投資家の獲得などが急務となっています。このような状況下、当部署としてPR発信や投資家とのコミュニケーション頻度の向上が必要となっていることから、即戦力となる方を募集いたします。 ■業務内容 ・機関投資家との面談対応（決算概要の説明など） ・機関投資家向けIR資料（決算・中期計画など）の内容検討および作成 ・新規投資家獲得に向けた候補先の探索、選定（特に海外投資家） ・新規の機関投資家への会社紹介・説明（事業所・工場見学会、中期計画説明会の実施など）　等 ■出張 月1回程度（当社各事業所、機関投資家など） ■ポジション・やりがい グループの主任として、新規の投資家獲得に向けた取り組みや、株式市場での企業の価値向上に向けた取り組みに中心となって貢献することができます。 ■キャリアプラン 当面は本ポジションにてIR実務での経験・実績を積んでいただき、その後はご本人のご希望や適性に応じて、リーダー候補としての育成を支援いたします。 【当社について】 ■事業内容 ・Material Solutions Unit（マテリアル） ・Quality of Life Solutions Unit（クオリティ オブ ライフ） ・Health Care Solutions Unit（ヘルスケア） ・Nutrition Solutions Unit（ニュートリション） ■働き方について フレックス勤務や複数の休暇制度があり、ライフステージの状況などに応じて柔軟に働けるよう多方面からサポートする制度や環境を整えています。 ■参考ページ 数字で見るカネカ https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/ 社員紹介 https://www.kaneka.co.jp/recruitment/employee/ 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜採用背景＞ エネルギーソリューション事業拡大のため以下の体制を強化。 ・エネルギーソリューション事業企画 ・システム企画、概略設計、要求仕様の提示 ・設備導入のプロジェクトマネジメント ・官公庁/自治体連携の推進 ＜業務内容＞ ・各地域課題に応じたソリューション構想企画 ・官公庁との制度設計/規制緩和/補助金の協議 ・自治体、パートナー企業との協議/契約 ・システム企画、概略設計、機能要件の提示（詳細設計・施工部分は外注） ・案件毎のプロジェクトマネジメント ・モデル事業の水平展開/規模拡大 〈参考URL：当部署主導テーマの社外リリース〉 https://www.kaneka.co.jp/topics/information/2023/in230131.html https://www.kaneka.co.jp/topics/news/2024/nr2406121.html https://www.kaneka.co.jp/topics/news/2026/nr2603181.html ＜やりがい＞ 地域課題の解決に資するエネルギーソリューション事業企画・システム企画を主導/サポートいただきます（他事業部や社外パートナーと連携）。地域発展と事業発展を両立する成果が期待できます。 ＜キャリアパスプラン＞ ・新規サービス企画、事業化の各種スキル取得 ・プロジェクトマネジャ候補 ・特別目的会社等、会社運営の経験 ・M&A等、事業拡大フェーズの経験 ＜出張＞ あり（月に２〜４回、日本全国） 北海道、兵庫県、大阪府、関東エリア、鳥取県、九州、沖縄など 【当社について】 ■事業内容 ・Material Solutions Unit（マテリアル） ・Quality of Life Solutions Unit（クオリティ オブ ライフ） ・Health Care Solutions Unit（ヘルスケア） ・Nutrition Solutions Unit（ニュートリション） ■参考ページ 数字で見るカネカ https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/ 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜採用背景＞ エネルギーソリューション事業拡大のため以下の体制を強化。 ・エネルギーソリューション事業企画 ・システム企画、概略設計、要求仕様の提示 ・設備導入のプロジェクトマネジメント ・官公庁/自治体連携の推進 ＜業務内容＞ ・各地域課題に応じたソリューション構想企画 ・官公庁との制度設計/規制緩和/補助金の協議 ・自治体、パートナー企業との協議/契約 ・システム企画、概略設計、機能要件の提示（詳細設計・施工部分は外注） ・案件毎のプロジェクトマネジメント ・モデル事業の水平展開/規模拡大 〈参考URL：当部署主導テーマの社外リリース〉 https://www.kaneka.co.jp/topics/information/2023/in230131.html https://www.kaneka.co.jp/topics/news/2024/nr2406121.html https://www.kaneka.co.jp/topics/news/2026/nr2603181.html ＜やりがい＞ 地域課題の解決に資するエネルギーソリューション事業企画・システム企画を主導/サポートいただきます（他事業部や社外パートナーと連携）。地域発展と事業発展を両立する成果が期待できます。 ＜キャリアパスプラン＞ ・新規サービス企画、事業化の各種スキル取得 ・プロジェクトマネジャ候補 ・特別目的会社等、会社運営の経験 ・M&A等、事業拡大フェーズの経験 ＜出張＞ あり（月に２〜４回、日本全国） 北海道、兵庫県、大阪府、関東エリア、鳥取県、九州、沖縄など 【当社について】 ■事業内容 ・Material Solutions Unit（マテリアル） ・Quality of Life Solutions Unit（クオリティ オブ ライフ） ・Health Care Solutions Unit（ヘルスケア） ・Nutrition Solutions Unit（ニュートリション） ■参考ページ 数字で見るカネカ https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/ 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ■採用背景： 事業計画に基づく各種プロジェクトの推進体制強化を目的に、案件の主担当としてプロジェクトをリードいただくとともに、将来的にはプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただける方を募集しております。 ■職務内容： 化学プラントの設計から設備立ち上げまで、エンジニアリング業務を一貫して担当いただきます。 ・プラント設計（PFD、P&ID、Plot Planの作成） ・機械・配管設備の設計および設備・工事発注 ・予算管理・工事管理 ・試運転および設備立ち上げ ・自動化・DX推進（設備の高度化・効率化） ■やりがい： 化学プラントの設計から設備立ち上げまで一気通貫でプロジェクトを推進いただきます。自ら導入した設備が現場で稼働する様子をその目で確認できるため、ものづくりの手応えをダイレクトに実感いただけます。 ■キャリアパス： ご経験や志向に応じて、将来的には、プロジェクトマネージャーや組織マネジメントを担うポジションへのステップアップを期待しています。 ＜事業内容＞ ■Material Solutions Unit：地球環境保護と快適なくらしに貢献 代表的なプラスチックのひとつである塩化ビニル樹脂 ■Quality of Life Solutions Unit：省エネルギーと豊かなくらしの創造に貢献 精密機器などの緩衝包装材や魚函などに広く用いられる発泡樹脂 ■Health Care Solutions Unit：高齢化社会・医療高度化社会に貢献 血管内治療用カテーテルや血液浄化システム　など ■Nutrition Solutions Unit：健康と豊かな「食」に貢献 パン・菓子・加工食品市場向け製品　等 ＜同社の働き方について＞ フレックス勤務や複数の休暇制度があり、ライフステージの状況などに応じて柔軟に働けるよう多方面からサポートする制度や環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 【募集背景】 デジタル技術の進展や人手不足といった事業環境の変化を背景に、当社では全社的に生産設備の自動化を積極的に推進しています。現場から寄せられる多様かつ高度なニーズに応え、より高付加価値なものづくりを実現していくため、自動化に関する技術検討・設計・導入体制のさらなる強化を図っています。本取り組みを加速させるべく、新たな人材を募集いたします。 【業務内容】 社内およびグループ会社の生産設備に関する以下の業務を担当していただきます。 ・生産設備の自動化に関する構想検討・設計・導入 ・現場課題に基づく自動化設備の提案および技術検討 ・関係部門と連携した設備導入プロジェクトの推進 【ポジションのやりがい】 自動化案件の主担当として、構想検討から設計・導入まで一貫して携わることができます。ものづくりの面白さを肌で感じながら、最新の自動化技術に触れ、自らのアイデアを形にできる環境です。 【キャリアプラン】 自動化領域の専門性を高め、自動化分野をリードする存在としてキャリアを築いていただきます。将来的には国内外の拠点での活躍を通じて、より幅広いフィールドで価値を発揮いただくことを期待しています。 【当社について】 ■働く環境 フレックス勤務や複数の休暇制度があり、ライフステージの状況などに応じて柔軟に働けるよう、多方面からサポートする制度や環境を整えています。 ■キャリア支援 1on1や自己申告制度（キャリアデザイン）、学ぶ機会（研修など）も拡充しており、育成や教育サポートが充実しております。 ■参考ページ 数字で見るカネカ https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/ 社員紹介 https://www.kaneka.co.jp/recruitment/employee/ 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜募集背景＞ エンジニアリングチェーンDXの推進に伴う体制強化を背景とした募集です。 今後、システム構想策定から導入、現場定着までを部門横断で推進し、業務改革をさらに加速していくため、化学・素材メーカーにおける設備計画・設備保全・プロジェクト業務等の実務経験を有し、その知見を活かしてDX推進に携わる人財を募集しております。 ＜業務内容＞ エンジニアリングチェーンDXプロジェクトの推進を担当いただきます。現状業務・システムの整理から、To-Be業務設計、RFP作成、ベンダー・コンサルタントとの協議、実行計画策定、社内関係部署との合意形成、導入後の定着支援まで一貫して携わっていただきます。対象領域は、設備管理、資材購買、技術文書管理、案件管理、設備情報基盤、プロセス・コストシミュレーション等です。 ＜出張＞ 有り ＜やりがい＞ エンジニアリング部門や各工場のエンジニアリングセンター、設備管理、資材、DX・IT部門、事業部・製造部門、さらには外部SIベンダーやコンサルタントなど、多様な関係者と連携しながら部門横断で業務改革を推進できる環境です。システム構想策定、RFP作成、Fit & Gap分析、実行計画策定などDX推進の中核業務に携わり、全社的な業務改革プロジェクトを推進する経験を積むことができます。 ＜キャリアパスプラン＞ 入社後はエンジニアリングチェーンDXプロジェクトの実行担当として業務に携わり、中期的には各領域のリーダーとしてプロジェクトを推進いただきます。将来的には、全社的なエンジニアリング業務改革・DX推進を担う中核人財としての活躍を期待しています。 【当社について】 ■キャリア支援 1on1や自己申告制度（キャリアデザイン）、学ぶ機会（研修など）も拡充しており、育成や教育サポートが充実しております。 数字で見るカネカ https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/ 社員紹介 https://www.kaneka.co.jp/recruitment/employee/ 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜募集背景＞ 生産技術研究所では、AIやシミュレーション、データ解析などのデジタル技術を活用し、開発・生産プロセスの高度化を推進しています。デジタル空間上で製造プロセスや設備の再現・解析を行うことで、スケールアップ検討や実機操業の高度化を進めており、今後、これらの取り組みをさらに加速し、競争力のある生産技術の確立と最先端の生産プラントの実現を目指すため、本ポジションの募集を行います。 ＜業務内容＞ 主に以下の様な業務の取り組んで頂きます。 ・AI・シミュレーション等のデジタル技術に関する最新動向の調査および技術獲得 ・製造工程への各種センシング技術（プロセス・状態量等）の導入およびデータ取得基盤の構築 ・各種プロセスデータを用いた物理・統計・AIモデルの構築・検証（収率・コスト・品質の予測・最適化など） ・技術実装に向けた、ラボ・ベンチ・パイロット・実機（工場）スケールでの各種実験・検証・製造現場への移管 ＜ポジション・やりがい＞ 最先端の分野の新技術獲得から実装まで挑戦でき、研究者・技術者として大きく成長できる環境です。 ＜キャリアパスプラン＞ 最先端の分野の新技術獲得から実装まで挑戦でき、研究者・技術者として大きく成長できる環境です。 ＜事業内容＞ □Material Solutions Unit：地球環境保護と快適なくらしに貢献 □Quality of Life Solutions Unit：省エネルギーと豊かなくらしの創造に貢献 □Health Care Solutions Unit：高齢化社会・医療高度化社会に貢献 □Nutrition Solutions Unit：健康と豊かな「食」に貢献 ■参考ページ 数字で見るカネカ https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/ 社員紹介 https://www.kaneka.co.jp/recruitment/employee/ 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜募集背景＞ 当社ではカーボンニュートラルの実現に向けた重点テーマとして、CO2ガスを炭素源とするPHBH生産技術の開発を進めています。2030年のセミコマーシャルプラント稼働を目指す中で、原料となるCO2・H2・O2を安定的かつ低コストで生産・供給する技術の確立が重要な課題となっています。今後、原料ガス生産プロセスの選定、設備スケールアップ、安全性評価などを加速するため、ガス製造・プロセス開発・設備設計等の専門知見を持つ方を募集します。 ＜業務内容＞ Green Planetガス培養プロセスの工業化に向けて、原料となるガスの回収・生産プロセス開発を担当いただきます。具体的にはCO2回収技術やH2・O2生産技術について、技術難易度・経済性・実用化可能性の観点から調査・評価を行い、有望技術の選定を進めていただきます。また、選定した技術の社会実装に向けて、ラボ・ベンチ・パイロットスケールでの設備設計や実験検討スケールアップ検討にも携わっていただきます。 ■主な業務内容 ・CO2・H2・O2ガスの安価・安定生産技術に関する調査、評価、選定 ・技術難易度、経済性、安全性、実用化可能性の評価 ・ラボ・ベンチ・パイロット設備の設計および実験検討 ・原料ガス回収・生産設備の基本設計 ・Green Planetガス培養プロセスの工業化研究、スケールアップ検討スの工業化に向けた、ラボ〜ベンチ〜パイロット実験・分析等、外部テスト、設備基本設計 ＜ポジション・やりがい＞ これらは当社のカーボンニュートラル戦略を支える重要な研究開発テーマです。CO2回収やグリーン水素生産などの先端技術領域において、技術調査・評価からプロセス開発、工業化研究、社会実装に至るまで幅広く携わることができます。研究開発の初期段階から関わり自らの技術を将来の事業化につなげていける点が本ポジションの魅力。 ＜キャリアパスプラン＞ 当面は、本ポジションにて原料ガス回収・生産プロセスの開発に携わり、CO2回収やH2生産などの先端技術領域におけるプロセス開発の専門性を高めていただきます。その後はご本人の志向・適性を確認しながら、研究所内外でのローテーションや関連プロジェクトへの参画を通じて、キャリアアップを支援します。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ≪募集背景≫ 生分解性樹脂であるGreen Planet（GP）の社会実装・事業化に向け、幅広い用途にて製品化の研究開発を行っている。特に各種用途に応じたコンパウンド（ペレット）の開発・生産化、および繊維関連に関し強化を進めており、新たに専門の人材を確保する。 ≪業務内容≫ GPのコンパウンド技術開発またはＧＰの溶融紡糸技術開発を主とし、用途ごとの要求特性を発現する樹脂設計ならびに成形技術開発を担う。 ≪やりがい≫ 地球規模の環境問題であるマイクロプロスチックに対する解決策として開発中の海洋分解性樹脂の製品化であり、社会的意義も極めて高く、企業としても最注力案件である。また、自らが開発した成形体が社会実装される経験が得られる可能性があり、高いやりがいを感じることができる点。 ≪キャリアパスプラン≫ GPに特化した樹脂設計および加工技術開発を通した一貫した研究の一翼を担い、研究としての専門性強化、顧客との協同開発による開発スキルアップの後、グローバルな市場開発業務でのキャリアアップを想定しております。 【当社について】 ■事業内容 ・Material Solutions Unit（マテリアル） ・Quality of Life Solutions Unit（クオリティ オブ ライフ） ・Health Care Solutions Unit（ヘルスケア） ・Nutrition Solutions Unit（ニュートリション） ■働く環境 フレックス勤務や複数の休暇制度があり、ライフステージの状況などに応じて柔軟に働けるよう、多方面からサポートする制度や環境を整えています。 ■キャリア支援 1on1や自己申告制度（キャリアデザイン）、学ぶ機会（研修など）も拡充しており、育成や教育サポートが充実しております。 ■参考ページ 数字で見るカネカ https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/ 社員紹介 https://www.kaneka.co.jp/recruitment/employee/ 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ■職務内容： 当社の食品事業は、発酵や加工油脂などの多彩な技術の融合により、食の価値を高めるソリューションの提供を目指しています。基幹事業である油脂・乳製品領域の技術基盤強化に向け、クリーム類を中心とした技術・製品開発を担う人材を募集します。特定製品の短期開発というよりも、乳製品・油脂製品に関する幅広い技術検討・開発を担っていただく想定です。 ＜業務内容＞ ・クリーム類に関する技術開発および製品開発 ・食用クリームや油脂製品に関する殺菌条件、乳化条件、配合などの技術検討 ・サンプル試作、分析評価、原因解析、改良検討 ・工場実験、実機を見据えた技術検証 ・既存技術の改良、新規技術の導入検討 ・中長期的には設備導入も含めた製造技術開発への関与 ■やりがい： 当社の基幹事業である油脂・乳製品領域の技術基盤を支えるポジションです。中長期視点での技術開発を主担当として牽引いただくことを期待しており、製品化や事業競争力の土台づくりに関与できます。将来的には、既存技術の改良だけでなく、新たな製造手法や設備導入にもつながるテーマに携わる可能性があります。 ■キャリアパス： まずは担当テーマにおける技術開発を担っていただきます。その後は適性や経験に応じて、食品研究・商品開発領域におけるテーマリーダーとしての活躍を期待しています。加えて、技術統括部内の企画・知財・生産管理などの関連機能や、生産サイト側のリーダーポジションへとキャリアを広げる可能性もあります。 ■出張： 月１回程度 ■事業の参考ページ： Nutrition Solutions Unit：”食と健康に革新をもたらす”・・・疾病予防・農業・畜産支援による食の安全と健康促進 https://www.kaneka.co.jp/business/nutrition/ 変更の範囲：会社の定める業務

【『カガクでネガイをカナエル会社』生活に欠かせないプラスチック製品・様々な機能を持った樹脂材料を展開】 ■職務内容： 塩化ビニール製品の製造をお任せします。 ＜具体的な業務内容＞ ・管理室にて工程の運転状況を監視 ・定期的に現場の設備巡視点検 ・品種切り替えや工程異常時 └設備の分解点検・清掃 └製品・原料の運搬業務（稀に） ＜塩化ビニール製品について＞ 『カネビニール』とよばれる塩化ビニール樹脂でカネカの主要製品を取り扱います。 ※建材・電線・レザー・シート・産業資材など幅広い用途で使われています。 ■働き方： ◎3交替勤務（4勤1休・4勤2休） └先番：7 時20分〜14時30分 └中番：14時20分〜22時30分 └後番：22時20分〜7時30分 ※休憩1時間含む ＜シフトサイクル＞ 4日勤務→休→4日勤務→休→4日勤務→休→休→4日勤務 ※上記の流れで、16日を1サイクルとしています。 ※4日間は同一シフト時間で勤務する働き方です。身体にも負担がかかりづらいシフトとなっています。 ◎残業時間：20〜30時間程度（※残業代は全額支給） ◎年間休日：原則106日 ※年末年始も上記サイクルに沿って勤務となりますが、勤務される場合は特別手当を支給 ■福利厚生： ・独身寮、社宅あり ・賃貸補助金、住宅取得時手当、持家手当など支給（支給条件あり） ・鹿島工場内に社員食堂あり ■入社後の流れ： 数日間は日勤で教育を受けて頂いた後、三交替勤務になります。半年程度は指導員の元でOJTを行い、入社後半年を目途に一人前として自立いただきます。 ■キャリアパス： 経験を積む中で、製造技術や設備面の知識を高め、スタッフとしてモノづくりを支える業務にキャリア転換が可能です。一方で、製造職長〜製造係長〜製造課長を目指すことも可能で、適正を考慮しながらキャリアパスを実現していくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【『カガクでネガイをカナエル会社』／人々の暮らしの質向上◎発砲材料や省エネルギー、機能性繊維を提供】 ■職務内容： 発砲樹脂の製造オペレーターとしてご活躍いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・管理室での運転監視、機器の遠隔操作 ・現場での機器操作（定常作業・非定常作業） ・現場巡回点検、設備保守点検 ・工程検査、製品の簡易分析（製品重量の測定など） ・製品、原料の運搬業務 ・設備検討、工程検討、現場改善活動など ＜製造する『発砲樹脂』について＞ 『エペラン(R)』とよばれる、カネカ独自開発のポリエチレン製の発泡ビーズ素材です。緩衝性と軽量性を活かして様々な「食・住」シーンで人々の生活を支えています。 ◎使用例：自動車部材、電子部品や精密機器の緩衝包装材、魚を運ぶケースなど ■働き方： ◎3交替勤務（4勤1休・4勤2休） └先番：7 時20分〜14時30分 └中番：14時20分〜22時30分 └後番：22時20分〜7時30分 ※休憩1時間含む ＜シフトサイクル＞ 4日勤務→休→4日勤務→休→4日勤務→休→休→4日勤務 ※上記の流れで、16日を1サイクルとしています。 ※4日間は同一シフト時間で勤務する働き方です。身体にも負担がかかりづらいシフトとなっています。 ◎残業時間：20〜30時間程度（※残業代は全額支給） ◎年間休日：原則106日 ※年末年始も上記サイクルに沿って勤務となりますが、勤務される場合は特別手当を支給 ■福利厚生： ・独身寮、社宅あり ・賃貸補助金、住宅取得時手当、持家手当など支給（支給条件あり） ・鹿島工場内に社員食堂あり ■入社後の流れ： 数日間は日勤で教育を受けて頂いた後、三交替勤務になります。半年程度は指導員の元でOJTを行い、入社後半年を目途に一人前として自立いただきます。 ■キャリアパス： 経験を積む中で、製造技術や設備面の知識を高め、スタッフとしてモノづくりを支える業務にキャリア転換が可能です。一方で、製造職長〜製造係長〜製造課長を目指すことも可能で、適正を考慮しながらキャリアパスを実現していくことが可能です。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜募集背景＞ 新規事業の立ち上げや既存工場の能力増強に向けた大型設備投資を継続的に推進しています。また、設備の自動化・高度化や製造DXの推進に伴い、電気設備と計装・制御システムを一体で扱う電装分野の重要性が高まっています。こうした中で、事業計画や研究開発テーマを具体的な設備・生産プロセスへ具現化し、プロセス構築から基本設計、設備導入、維持管理までを担う電装エンジニアの役割が拡大しており、キャリア採用を強化しています。 ＜具体的な業務内容＞ 化学、医薬、食品、ユーティリティー等の各プラントにおいて、オーナーズエンジニアリング業務を担当いただきます。 1．計画・設計：事業計画や研究開発テーマに基づき、設備計画の初期段階から参画します。プロセス・機械・製造部門などの関係者と連携しながら、設備構想の立案、プロセス構築、設備仕様の検討、電気設備及び計装・制御システムの基本設計を行います。 2．調達：電気設備、計装機器、制御システムに関する仕様を整理し、購入仕様書の作成やベンダー選定（技術評価）を担当します。 3．工事：電装設備に関する設計内容の調整および工事進捗管理を行い、関係部門や協力会社と連携しながら設備導入を推進します。工場出荷前検査（FAT）では試験の立会いを行います。 4．試運転：設備の動作確認・調整を行い、製造部門と連携しながら設備の立上げを進めます。 5．維持管理（保全方針・保全計画・実行）：設備の安定操業を支えるため、保全方針の策定や保全計画の立案・実行を担当します。また、運転条件や処方変更に伴う制御変更など、設備改善にも関わっていただきます。 ＜やりがい＞ 設備の導入・立上げ・維持管理まで一貫して携わることができます。自ら構想・設計した設備が実際に形となり、製品の生産や事業の成長に直接貢献することが可能です。また、電気・計装・制御といった複数分野に関わることで、エンジニアとしての技術領域をに広げていくことができる環境です。事業計画や研究開発段階から参画し、設備のあるべき姿を構想するオーナーズエンジニアリング業務に携われることも大きな魅力です。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜募集背景＞ カネカグループでは、事業活動のデジタル化や働き方の多様化に伴い、従業員が日常的に利用するIT環境の重要性が高まっています。パソコン・スマートフォン・業務アプリケーションなどを安定して利用できる環境を整えることは、グループ全体の生産性向上や円滑な事業運営を支える重要な役割です。今後も利用者に近い立場で、より迅速で質の高いサポートを提供し、社内ITサービスの改善を継続的に進めていくため、体制強化を目的として新たな人材を募集します。 ＜業務について＞ ◎ミッション・役割 カネカグループ全体の円滑な事業活動を支える社内情報システム部門の一員として、従業員が安心してITを活用できる環境づくりを担っていただきます。日々の問い合わせ対応にとどまらず、業務部門に近い立場で課題を把握し、より使いやすいITサービスの提供に貢献できるポジションです。 ◎主な担当業務 ・パソコン、スマートフォン等のデバイス管理、利用者サポート ・各種業務アプリケーションに関する問い合わせ対応、操作支援 ・サービスリクエストチケットの受付、進捗管理、関係者との調整 ・利用者の声を踏まえた運用改善、サポート品質向上に向けた取り組み ◎全社イベント等の支援 全社イベントや重要会議等の開催時には、総務部などの関係部門と連携し、OA機器の準備・運用サポートを行います。会社全体の円滑なコミュニケーションをIT面から支える、やりがいのある業務です。 ＜やりがい＞ カネカグループ全体の従業員が安心して業務に取り組めるよう、日々のIT利用環境を支えるポジションです。利用者に近い立場で課題や要望を直接把握できるため、感謝の声や改善の手応えを実感しやすく、自らの提案や工夫を運用改善につなげられる点が大きなやりがいです。 ＜キャリアパスプラン＞ 入社後は、まずパソコン・スマートフォン・業務アプリケーション等の利用者サポートやサービスリクエスト対応を通じて、社内IT運用の基礎を習得いただきます。その後は、ご本人の適性や意向を踏まえ、1on1等で対話しながら、運用改善の推進、アプリケーション保守、社内ITサービスの企画・管理、プロジェクト推進など、より幅広い領域へステップアップいただくことを想定しています。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ■募集背景： 再生医療等製品として開発を進める羊膜MSC（間葉系間質細胞）は現在治験を実施しており、今後の薬事承認申請および製品化に向けた取り組みが本格化しています。実用化を加速するため、細胞工学の専門知識を活かしながら、PMDA対応や薬事戦略の立案・承認申請を推進いただける方を募集します。 ■職務内容： ・薬事業務全般 羊膜MSCの研究開発・製造に関する情報の取りまとめ、承認申請資料の作成。製造原料の品質に関する原料メーカーとの協議および必要情報の収集。申請後のPMDA照会事項への対応など、当局対応全般。 ・社内外関係者との調整・コミュニケーション 社内部門、PMDAや原料メーカーなど外部機関との連携・調整。 ・信頼性保証体制の維持・運用 各種試験の進捗管理、手順書の作成・改訂など、信頼性保証体制の維持・運用。 ・製造・品質管理業務の支援 再生医療等製品の製造業務および品質管理業務の支援。 ■やりがい： 国内でも事例の限られる再生医療等製品の承認申請業務に携わり、PMDA対応から承認取得まで一貫して経験することができます。最先端の再生医療の社会実装に貢献するとともに、事業化・製品化を牽引する中核人材として成長できるポジションです。 ■キャリアパス： 当社における再生医療等製品の薬事機能を牽引する中核人材として活躍いただき、将来的には薬事領域のリーダーとして組織をけん引いただくことを期待しています。 ＜事業内容＞ ■Material Solutions Unit：地球環境保護と快適なくらしに貢献 代表的なプラスチックのひとつである塩化ビニル樹脂 ■Quality of Life Solutions Unit：省エネルギーと豊かなくらしの創造に貢献 精密機器などの緩衝包装材や魚函などに広く用いられる発泡樹脂 ■Health Care Solutions Unit：高齢化社会・医療高度化社会に貢献 血管内治療用カテーテルや血液浄化システム　など ■Nutrition Solutions Unit：健康と豊かな「食」に貢献 パン・菓子・加工食品市場向け製品　等 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜採用背景＞ 当社は長年培った発酵技術をベースに機能性食品素材を次々と展開してきました。還元型コエンザイムQ10を始めとする機能性食品素材の海外市場へのさらなる売上拡大に向けた海外グループ会社の営業支援機能強化のため、営業企画人員の新規募集を開始致します。 ▽コエンザイムQ10について https://www.kaneka.co.jp/business/nutrition/sup_001.html ＜業務内容＞ 当社サプリメント素材のアメリカ、ヨーロッパ、オセアニア向け市場拡大に向け、下記の業務に取り組んでいただきます。 ・営業企画の立案と推進サポート ・技術チームと連携した学術・技術開発面からの営業支援 ＜ポジション・やりがい＞ 当社サプリメント事業のメイン市場である海外向けの販売拡大に向けた中心メンバーとして、海外グループ会社をリードし、会社全体にインパクトの大きい業務を経験していただくことができます。 ＜キャリアパスプラン＞ 当面はご経験に応じ担当地域を指定した業務に従事いただきますが、ご経験やご志向に応じ別地域担当へのローテンション等を検討し、将来的にはグローバルリーダーを担っていただけるようキャリアアップを支援致します。 【当社について】 ■事業内容 ・ Material Solutions Unit（マテリアル） ・Quality of Life Solutions Unit（クオリティ オブ ライフ） ・Health Care Solutions Unit（ヘルスケア） ・Nutrition Solutions Unit（ニュートリション） ■働き方について フレックス勤務や複数の休暇制度があり、ライフステージの状況などに応じて柔軟に働けるよう、多方面からサポートする制度や環境を整えています。 ■参考ページ 数字で見るカネカ https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/ 社員紹介 https://www.kaneka.co.jp/recruitment/employee/ 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜採用背景＞ Web上でのカネカブランド価値向上、食品・サプリ製品でのＢtoC領域の販売拡大に向け、ECサイトのブラッシュアップ、SNS活用の強化・再構築による認知拡大が大きな課題であり、早期の人員確保が必須であるため。 ＜業務内容＞ 〇 Webビジネスの企画管理業務 ・デジタルマーケティング全般 　┗SNSマーケティング（自社およびグループ会社SNSの企画・運用） 　┗WEBコンテンツ管理 　┗WEBを活用した新規ビジネスの企画・立案 ・ECサイトの運営管理 　┗ 担当サイトの予実管理　※自社サイトまたは外部モール（楽天市場／Amazon／Yahooショッピング／Qoo10等） 　┗ 販売施策（新規獲得・CRM）の立案・実行・検証 　┗クリエイティブ制作、管理 ※ブランド管理、商品企画も将来的に可 ・データ分析 ┗GA4やSNS分析ツールを活用した販売動向、顧客購買パターン、サービス課題 等新たなWeb施策の検討・実行 ＜やりがい＞ EC運営・管理担当／SNS・Web広告担当/デジタルマーケティング担当として、既定路線にない新たな施策の検討、Gr会社と連携した仕事をお任せします。 ＜キャリアパスプラン＞ ・F&A SV・ Supplement SUやそのグループ会社のEC統括担当 ・ブランドマネージャー ・デジタルマーケティングマネージャー ＜事業内容＞ ■Material Solutions Unit：地球環境保護と快適なくらしに貢献 代表的なプラスチックのひとつである塩化ビニル樹脂 ■Quality of Life Solutions Unit：省エネルギーと豊かなくらしの創造に貢献 精密機器などの緩衝包装材や魚函などに広く用いられる発泡樹脂 ■Health Care Solutions Unit：高齢化社会・医療高度化社会に貢献 血管内治療用カテーテルや血液浄化システム　など ■Nutrition Solutions Unit：健康と豊かな「食」に貢献 パン・菓子・加工食品市場向け製品　等 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜募集背景＞ 生産部門におけるDXは、単なる現場の効率化や省人化に留まるものではなく、事業成長に直結する重要な取り組みに位置付けております。その実現に向けて、拡大・複雑化していくシステムアーキテクチャ全体を安定的に維持・管理するとともに、中長期的な視点で新たな施策を企画・推進できる人材の確保と育成が不可欠です。このため、組織機能の強化を目的として、当該領域を担う人材を募集いたします。 ＜業務内容＞ ・導入システムの安定稼働に関する各種対応および運用管理 ・業務視点での最適なOT／IT統合システムアーキテクチャの設計 ・働き方改革の実現に向けたシステム導入の企画および推進 ・上記業務の推進に伴う社内外体制のマネジメント ＜出張＞ あり※月2〜3回程度 ＜やりがい＞ システムの安定稼働に留まらず、新たな変革に向けた提案を自ら企画・推進し、現場が変わっていくのを実感できるのが一番のやりがいです。 ＜キャリアパスプラン＞ 製造課題をデジタルで解決するテーマを通して、業務領域・技術領域の幅を広げ、将来的には全社のDXを牽引し、IT戦略立案や推進をリードするポジションにキャリアアップを図ります。 【当社について】 当社について】 ■事業内容 ・Material Solutions Unit（マテリアル） ・Quality of Life Solutions Unit（クオリティ オブ ライフ） ・Health Care Solutions Unit（ヘルスケア） ・Nutrition Solutions Unit（ニュートリション） ■キャリア支援 1on1や自己申告制度（キャリアデザイン）、学ぶ機会（研修など）も拡充しており、育成や教育サポートが充実しております。 数字で見るカネカ https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/ 社員紹介 https://www.kaneka.co.jp/recruitment/employee/ 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ■採用背景： 当社の最大生産拠点である高砂工業所では、設備の保守管理業務の人員強化に取り組んでおります。また、グローバルの生産を支える中核組織として海外拠点の安定化など様々な課題に対応し、体制強化進めるにあたり、当社の成長を支えるメンテナンスエンジニアとしてご活躍いただける人材を募集いたします。 ■職務内容： 高砂工業所の製造・研究施設における機械設備の設備管理業務全般を担っていただきます。 ・修繕費予算、設備投資計画の策定 ・計画保全、日常保全、設備更新の遂行 ・故障原因分析、対策水平展開の検討及び実行 ■やりがい： 製造設備の中核である機械設備を安全・安定稼働させる為に的確かつ計画的な保全業務を実行し、事業の収益にダイレクトに貢献することができます。また、設備の安定稼働を目的とした最新の状態監視や診断技術の導入を通じて専門性を向上させることができます。 ■キャリアパス： 高砂工業所にて設備管理業務を経験し、技術力を拡大・向上を図っていただきます。国内外のプラントや関係会社における多岐に渡るプラント技術を学びながら、装置型プラントだけでなく組立加工型にも知見を深め、設備管理技術者として成長いただけるように支援いたします。 ＜事業内容＞ ■Material Solutions Unit：地球環境保護と快適なくらしに貢献 代表的なプラスチックのひとつである塩化ビニル樹脂 ■Quality of Life Solutions Unit：省エネルギーと豊かなくらしの創造に貢献 精密機器などの緩衝包装材や魚函などに広く用いられる発泡樹脂 ■Health Care Solutions Unit：高齢化社会・医療高度化社会に貢献 血管内治療用カテーテルや血液浄化システム　など ■Nutrition Solutions Unit：健康と豊かな「食」に貢献 パン・菓子・加工食品市場向け製品　等 ＜同社の働き方について＞ フレックス勤務や複数の休暇制度があり、ライフステージの状況などに応じて柔軟に働けるよう多方面からサポートする制度や環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ■採用背景： 当社の最大生産拠点である高砂工業所では、設備投資案件の機械設計業務の人員強化に取り組んでおります。さらなる強化を目指し、海外拠点テーマと工業所内テーマを同時に推進できる体制の構築を進めるにあたり、当社の成長を支える機械設計エンジニアとして活躍いただける人材を募集いたします。 ■職務内容： 高砂工業所の製造、研究施設の新規投資及び既設施設の能力増強、改善に関する機械設備の設計、調達、施工管理、検査、試運転対応業務。 ■やりがい： 組織の中堅、実働メンバーとして、設備計画の基本構想から設備取得までの一連のエンジニアリング業務を主担当として担っていただきます。モノづくりに自身の思想を反映させ、その実現による醍醐味や達成感を味わうことができ、国内外の多岐にわたるプラントの設計・建設に携わることで、技術力を高めるだけでなく、マネジメント力も養うことができます。 ■キャリアパス： 設備取得案件や国内外の大規模プロジェクトを担当いただきくことで、プロジェクト遂行能力を磨き、エンジニアリングマネージャーやプロジェクトマネージャーとして育成し、将来の投資案件をマネジメントできる人材としてキャリアアップを支援致します。 ＜出張＞ あり(年数回程度) ＜事業内容＞ ■Material Solutions Unit：地球環境保護と快適なくらしに貢献 代表的なプラスチックのひとつである塩化ビニル樹脂 ■Quality of Life Solutions Unit：省エネルギーと豊かなくらしの創造に貢献 精密機器などの緩衝包装材や魚函などに広く用いられる発泡樹脂 ■Health Care Solutions Unit：高齢化社会・医療高度化社会に貢献 血管内治療用カテーテルや血液浄化システム　など ■Nutrition Solutions Unit：健康と豊かな「食」に貢献 パン・菓子・加工食品市場向け製品　等 ■同社の働き方について フレックス勤務や複数の休暇制度があり、ライフステージの状況などに応じて柔軟に働けるよう多方面からサポートする制度や環境を整えています。 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜募集背景＞ 生産部門におけるDXは、単なる現場の効率化や省人化に留まるものではなく、事業成長に直結する重要な取り組みに位置付けております。その実現に向けて、拡大・複雑化していくシステムアーキテクチャ全体を安定的に維持・管理するとともに、中長期的な視点で新たな施策を企画・推進できる人材の確保と育成が不可欠です。このため、組織機能の強化を目的として、当該領域を担う人材を募集いたします。 ＜業務内容＞ ・導入システムの安定稼働に関する各種対応および運用管理 ・業務視点での最適なOT／IT統合システムアーキテクチャの設計 ・働き方改革の実現に向けたシステム導入の企画および推進 ・上記業務の推進に伴う社内外体制のマネジメント ＜出張＞ あり※月2〜3回程度 ＜やりがい＞ システムの安定稼働に留まらず、新たな変革に向けた提案を自ら企画・推進し、現場が変わっていくのを実感できるのが一番のやりがいです。 ＜キャリアパスプラン＞ 製造課題をデジタルで解決するテーマを通して、業務領域・技術領域の幅を広げ、将来的には全社のDXを牽引し、IT戦略立案や推進をリードするポジションにキャリアアップを図ります。 【当社について】 ■事業内容 ・Material Solutions Unit（マテリアル） ・Quality of Life Solutions Unit（クオリティ オブ ライフ） ・Health Care Solutions Unit（ヘルスケア） ・Nutrition Solutions Unit（ニュートリション） ■キャリア支援 1on1や自己申告制度（キャリアデザイン）、学ぶ機会（研修など）も拡充しており、育成や教育サポートが充実しております。 数字で見るカネカ https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/ 社員紹介 https://www.kaneka.co.jp/recruitment/employee/ 変更の範囲：会社の定める業務

【世界トップシェアを誇る製品/社会貢献度の高い事業】 ＜採用背景＞ エネルギーソリューション事業拡大のため以下の体制を強化。 ・エネルギーソリューション事業企画 ・システム企画、概略設計、要求仕様の提示 ・設備導入のプロジェクトマネジメント ・官公庁/自治体連携の推進 ＜業務内容＞ ・システム概略設計、詳細設計（外注管理） ・各種パートナー企業、官公庁、自治体、需要家との協議 ・案件毎の設備導入プロジェクトマネジメント ・脱炭素先行地域への参画 ・地域マイクログリッドのSPC設立/運営 ・モデル事業の水平展開/規模拡大 〈参考URL：当部署主導テーマの社外リリース〉 https://www.kaneka.co.jp/topics/information/2023/in230131.html https://www.kaneka.co.jp/topics/news/2024/nr2406121.html https://www.kaneka.co.jp/topics/news/2026/nr2603181.html ＜やりがい＞ 自治体連携エネルギーソリューション事業のシステム設計・施工を主導いただきます（社外パートナーと連携）。地域発展と事業発展を両立する成果が期待できます。 ＜キャリアパスプラン＞ ・システム設計・施工の経験 ・プロジェクトマネジャの経験 ・地域インフラ構築の経験 ＜出張＞ あり（月に２〜４回、日本全国） 北海道、兵庫県、大阪府、関東エリア、鳥取県、九州、沖縄など 【当社について】 ■事業内容 ・Material Solutions Unit（マテリアル） ・Quality of Life Solutions Unit（クオリティ オブ ライフ） ・Health Care Solutions Unit（ヘルスケア） ・Nutrition Solutions Unit（ニュートリション） ■参考ページ 数字で見るカネカ https://www.kaneka.co.jp/recruitment/guidebook/ 変更の範囲：会社の定める業務