株式会社中部綜合コンサルタントの会社概要

summary_logo設立1973
summary_logo従業員数67
summary_logo平均年齢41
summary_logo平均残業時間
summary_logo有休消化率

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    株式会社中部綜合コンサルタントの求人情報

    1 

    【静岡県浜松市/転勤無】補償コンサルタント◆官公庁の委託メインで安定/年休120日/残業20H以下

    株式会社中部綜合コンサルタント

    careerindex-logo
    勤務地

    静岡県

    最寄り駅

    -

    年収

    350万円~649万円

    賞与

    -

    業種 / 職種

    設計事務所, 土木設計・測量(トンネル・道路・造成) 土壌・地質・地盤調査

    応募対象

    学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

    株式会社中部綜合コンサルタントの企業情報

    会社概要

    会社名

    株式会社中部綜合コンサルタント

    所在地

    静岡県浜松市中区元城町222-2 元城ビル3-A

    事業内容

    ■事業内容: (1)建設コンサルタント…上水道及び工業用水道部門、下水道部門、港湾及び空港部門、農業土木部門、造園部門、鋼構造及びコンクリート部門、道路部門、河川、砂防及び海岸・海洋部門、施工計画、施工設備及び積算部門 (2)補償コンサルタント…物件部門、土地調査部門、営業補償、特殊補償部門 (3)測量業 (4)一級建築士事務所 (5)地質調査業

    従業員数

    67名

    資本金

    10百万円

    平均年齢

    41歳

    よくある質問

    Q株式会社中部綜合コンサルタントに転職したい場合、直接応募と転職エージェントを使うのとどちらがいいですか?

    中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというルールがあります。

    もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。

    Q株式会社中部綜合コンサルタントが募集している他の求人案件は何件ですか?
    株式会社中部綜合コンサルタントが募集している他の求人案件は現在1件です。
    Q株式会社中部綜合コンサルタントの平均年齢は何歳ですか?
    株式会社中部綜合コンサルタントの平均年齢は、41歳です。
    Q株式会社中部綜合コンサルタントの従業員数は何人ですか?
    株式会社中部綜合コンサルタントの従業員数は、67名です。
    Q株式会社中部綜合コンサルタントの年収はいくらですか?
    株式会社中部綜合コンサルタントの掲載している求人を元に平均すると350万円〜649万円です。

    株式会社中部綜合コンサルタントに転職するためには

    株式会社中部綜合コンサルタントに転職する際には、サイトに掲載された求人から直接応募するのも一つの方法ですが、転職エージェントを活用することもおすすめです。

    転職エージェントを利用するメリットの一つは、「非公開求人」の存在です。非公開求人は通常、広く一般には公開されておらず、転職エージェントを通じてしか得られない求人情報です。特に、株式会社中部綜合コンサルタントのような企業では、業界大手の転職エージェントに求人を委託していることがあります。

    非公開求人は転職エージェントの利用者のみに紹介され、そのため複数のエージェントに登録することで、株式会社中部綜合コンサルタントの求人に出会う確率を最大化できます。興味を持ったエージェントで登録して、自分に最適な求人を見つけてみましょう。

    Recruitment-Division-Manager
    株式会社じげん 求人事業部 部長
    今井 良祐
    中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというルールがあります。

    もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。

    そのため、直接応募を試みる前に、転職エージェントへの相談を検討することが賢明です。

    株式会社中部綜合コンサルタントへの転職におすすめのエージェント

    リクルートエージェント

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    JAC Recruitment

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    また、株式会社中部綜合コンサルタントのような人気企業はスカウト型の転職サイト(ダイレクトリクルーティング)にも力を入れていることが多いです。 この機会にビズリーチリクルートダイレクトスカウトに登録して転職の成功率をあげましょう。

    おすすめエージェント比較

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    リクルートエージェントのサービスは、キャリア相談から求人紹介、書類作成・面接準備の支援、選考スケジュールの調整、条件交渉まで、転職活動の全過程をサポートします。特に、キャリアアドバイザーによる細やかなサポートが評価されており、転職者の成功へと導く実績を多数持っています。また、リクルートブランドの信頼性を背景に、企業との強固なリレーションを築いており、転職者にとって有利な条件交渉が可能です。

    リクルートエージェントは、その豊富な求人数と高品質なサポートサービスにより、多くの転職者から信頼を得ています。特に、「職務経歴書エディター」のような便利なツールも提供しており、転職活動をよりスムーズに進めることができます。転職を考えている方であれば、リクルートエージェントに登録しておくことで、希望する職種・業種の求人に出会う確率を高めることができるでしょう。
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    JAC Recruitmentは、全国区でサービスを提供する転職エージェントであり、特にミドル層以上の年収500万円以上の転職者に推奨されることが多いです。しかし、20代のキャリアアップを目指す転職者にも利用が増えており、マネジメント経験者や外資系・グローバル企業への転職を目指す人にとって、登録を検討すべきサービスと言えます。

    JAC Recruitmentは、管理職や専門職といったハイクラス人材の転職支援に特化しています。英語やその他の言語スキルを活かしたい方にとっても、最適な転職先を紹介するための環境が整っています。特に、外資系企業やグローバル企業への転職支援に強みを持ち、キャリアアップを目指す全年代の転職者におすすめです。

    サービス内容としては、キャリア相談、求人紹介、書類作成・面接準備の支援、選考スケジュールの調整、条件交渉などがあります。\n\nJAC Recruitmentのコンサルタントは、企業情報が豊富かつ的確で、面接後や転職後のフォローも手厚いと評価されています。

    利用者からは、企業を熟知した担当から適切なアドバイスを受けられたり、じっくりとキャリア相談に乗ってもらえる点が高く評価されています。ただし、求人のハードルが高めであるため、一定のキャリアやスキルが求められる場合があります。
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    リアルエステートWORKS

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    得意分野:不動産業界
    強み:不動産業界でトップクラスの求人数。特に不動産営業職の転職に強いエージェントです。
    求人数:約7,000件
    年代:20代、30代、40代、50代
    キャリア:ハイクラス、ミドルクラス、第二新卒、未経験
    不動産業界に特化した転職エージェントならではの強み!
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