「子育ても頑張りたいし、綺麗になりたいし、 キャリアUPもしたい」 そんな頑張るあなたを応援します！ 「バストケアを通じて、 全ての女性が心も身体も豊かになれる社会を作りたい」 そんな思いのもと、サロン・スクール運営、商品開発、 フランチャイズ事業…など急速に事業展開を進めている当社。 『全ての女性の幸せ』を追求している当社だからこそ、 子育てもキャリアアップも”当たり前”に両立できる環境です！ *女性社員9割(ママ4割) *管理職8割がママ *時短勤務OK(希望の時間帯で相談可) *産育休取得100% *シフト制への変更もOK *残業月5h程 *有給取得率100% *7連休取得OK 周りの理解が深く、子育てに協力的な当社で、 キャリアUPを叶えませんか？ 美容業界の成長企業で女性の幸せをサポート *フレックスタイム制 *家賃補助あり *賞与年3回（2023年実績：決算賞与を含む） *美容費用負担 *化粧品割引 *サプリメント割引 経理メンバーとして、経理業務全般をお任せします。他2名の経理メンバーと業務を分担してすすめます。 《具体的には》 ◆一般経理業務 └仕訳入力、月次・四半期・年次決算に関する各種資料や財務報告書の作成 ◆資金管理 └毎日の出納管理や銀行取引の記帳、資金繰り表の作成 ◆その他 └担当する月次業務の進行管理 《B.Cの手掛けるサービスについて》 *バスト専門エステサロン「美人バスト」の運営 *BBランジェリーの販売 *美容機器・美容化粧品の販売 *バストアップ用サプリメントの販売 など 【仕事の魅力】 女性の幸せを追求するやりがいあふれる事業に携わる！ バストケアを通じて、女性の身体的、経済的なコンプレックスから解放し、毎日をキラキラと自信をもって過ごせるようにしたい。女性が自信をもって生活することで、子どもやパートナーをはじめ、社会全体を豊かにしていけると当社は考えています。バックオフィスからみんなを支えることで、こうした理想を実現する大きなやりがいを感じられるでしょう。 また、当社では年1回の社内イベントで社員の表彰式を実施。数字では表すことのできない社員の頑張りも評価しています。バックオフィスのポジションであっても明確な評価を行うことができるため、モチベーションをもって働き続けることが可能です。 管理職は8割がママ社員！家庭もキャリアUPも両立できます！ 調査対象1700社以上の中でトップクラスの働きやすさがあると認められている当社。(※) とにかく人間関係がよく、子育てに理解が深い環境が魅力です。 「子どもが泣いてしまって出社が遅れそう」「子どもが体調を崩してしまった」 そんな場合でも柔軟に対応できますので、現在小さなお子さんをお持ちの方や、 これからライフイベントを迎える予定の方もご安心ください。 時短勤務に加え、今年4月からはフレックス制も導入しました！ 都合に合わせて平日休みにするなど、シフト制への変更だって可能です。 もちろん有給取得率も100%で、残業も月5hほどと少なめ。 子育てしながら管理職を目指したい！そんな頑張るママを全力でサポートします。 (※)株式会社ラフール主催『Well-Being Workers Awards 2024』より