■概要： お客様から新規設計プロジェクトの引合いも増えてきており、この度、複数名の仲間をお迎えし、組織体制の強化を図ることになりました。 ■業務内容： 変電所向け送電設備保護に関わる制御装置・制御盤の試験業務を行っていただきます。 ■業務詳細： ◇装置試験： 電力規格及び試験仕様書に従い、電圧・電流発生器、オシロスコープ、専用試験器・ツール等を用いて制御装置（保護リレー）機能の試験を実施します。 ◇試験成績ドキュメント作成： 試験結果のドキュメントをExcel・Wordを用いて作成します。 ■特徴： しっかりとしたマニュアルがあり、先輩社員についてOJTで覚えることができます。 ■仕事のやりがい： 当社設計グループのメンバーとして盤試験業務を担当します。製品の構造、動作の論理的な理解が進むことで、設計業務へとステップアップしていく社員もおります。チームのメンバーとして勤務することで、切磋琢磨し自分自身のキャリアの方向性を考えていくことができます。 ■配属先： 当社設計グループへの配属となり、その中で盤試験業務を担当します。 勤務場所は、顧客工場内になります。 ■事業内容： ミチナスは、顧客である製造業メーカーに対し以下の3部門で取引をいただいています。 （1）商社…設備機器の修理、部品販売 （2）受託設計…自社内で工作機器、制御盤の設計 （3）エンジニア派遣…設計、生産技術エンジニア エンジニア派遣においては、確度の高い案件を獲得しているため、面接でアサイン先を決定でき、安心です。 また、関係が長い企業が多く、大手総合電機メーカーでは約13年ほど継続的に働いている社員が在籍しています。 様々なスキルを持ったメンバーとスキルを磨ける環境です。 変更の範囲：当社業務全般

■概要： お客様から新規設計プロジェクトの引合いも増えてきており、この度、複数名の仲間をお迎えし、組織体制の強化を図ることになりました。 ■業務内容： 製鉄プラント向け試験装置を制御する制御盤の機器組み立てから出荷前試験を行います。 ■業務詳細： 制御盤の機器組み込み、配線作業などの組立て業務から出荷前性能試験業務を行います ■特徴： しっかりとしたマニュアルがあり、先輩社員についてOJTで覚えることができます。 また、試験結果のドキュメント（試験成績書）をExcel・Wordを用いて作成します。 ■仕事のやりがい： 当社設計グループのメンバーとして盤組立てから試験業務を担当します。 製品の構造、動作の論理的な理解が進む事で、設計業務へとステップアップしていく社員もいます。 チームのメンバーとして勤務することで、切磋琢磨し、自分自身のキャリアの方向性を考えていくことができます。 ■配属先： 設計グループ ■事業内容： ミチナスは、顧客である製造業メーカーに対し以下の3部門で取引をいただいています。 （1）商社…設備機器の修理、部品販売 （2）受託設計…自社内で工作機器、制御盤の設計 （3）エンジニア派遣…設計、生産技術エンジニア エンジニア派遣においては、確度の高い案件を獲得しているため、面接でアサイン先を決定でき、安心です。 また、関係が長い企業が多く、大手総合電機メーカーでは約13年ほど継続的に働いている社員が在籍しています。 様々なスキルを持ったメンバーとスキルを磨ける環境です。 変更の範囲：当社業務全般

【福岡】自動車部品のメカ設計(既存製品のカスタマイズ設計)　住宅手当や資格手当など充実／大手メーカーのパートナーとして多数開発実績有 取引先である大手自動車メーカー内にて、構想、仕様をもとにCATIAを使って、ボデー、内装、自動車部品等の図面作成や材料選定などの開発業務に従事します。 ・自動車設計プロセスの最適化の為のコンサルティング ・CATIA V5を用いた形状検討、図面作成 ・解析業務（強度、流体、衝突など） ・1案件の設計にかける期間：半年〜1年程度、数名チーム編成で対応 ・同時に受け持つ案件：3案件程 ・キャリアアップ：設計としてキャリアを構築していただきます。 設計スキルを転用し、量販品開発で業界変更(例：車⇒民生品等)でスキル幅広げていただきます。 ■働き方とフォロー体制： 機械設計グループには、10数名のエンジニア社員が在籍。ほぼ全ての社員が中途入社の為、新卒・中途関係なく活躍することが可能です。 配属先についてはご本人の希望に合わせ確定しますが、福岡県宮若市か福岡県京都郡を想定しています。短くても３年程度、長い方だと10年程度同じ職場・プロジェクトで、技術を磨いています。また社内にキャリアコンサル窓口を設け、おおよそ1か月に1度はキャリア支援の面談を実施しています。全社的に勉強会を行うなど、エンジニア同士の交流を深める取り組みも実施しています。 ■手当： 住宅手当や資格手当など、福利厚生として充実した人事制度を設けています。 ・賃貸の場合：家賃の2割（上限5万円／月）を負担（持家の場合：住宅ローンの2割を負担） ・社員寮：2万円を会社補助。引越費・交通費会社負担。 ・資格手当：保持資格に応じて2千円〜3万円の資格手当を支給。 （例：機械設計技術者／1級：月1万円、2級：月5千円、3級：月3千円、CAD利用技術者試験／1級：月5千円、2級：月2千円など） ■事業内容： 家電業界、造船・重機・プラント、半導体、産業用機械など幅広い業界に対する技術開発支援及び受託設計を行っています。従来の派遣・請負ビジネスのみに留まらない、ものづくりの現場で発生する様々な問題を総合的に解決する為、多様な技術を継承できる「ひとづくり」を重視し、さらに顧客提案力・問題解決力を可能とするソリューションを提供しています。

〜職種は不問◎電気エンジニアとしての実務経験をお持ちの方歓迎／関係が長い企業が多数／様々なスキルを持ったメンバーとスキルを磨ける環境〜 ■業務内容： 発電所や水処理場にて使用される制御盤のハードウェア設計（リレー回路など）をお任せします。詳細設計や生産設計の役割をメインに担い、設計力の身に着く環境です。 ■業務詳細： ・制御盤のハードウェア設計（リレー回路）等の電気回路設計 ・発電プラント向け制御盤の制御回路設計・図面作成 ・タービン制御装置のデジタル設計 など ※東芝グループ案件を予定しています。 ■特徴： ・プロジェクトの中の限定された工程だけではなく、現地調査から、制御回路設計、用品の手配・盤加工の指示、納品後のフォローに至るまで総合的に携わることが可能です。 ・東芝Gとは創業以来の関係であり、継続的に案件を受注しております。(既に数名の社員が顧客先で活躍しています。） ■当社で働く魅力： ◎案件には3年〜10年のアサインとなることが基本です。そのため長期的に業務に取り組みながら、専門スキルを磨いていくことが可能です。 ◎創業当初から地場の大手電機メーカーとのつながりがあり、勤務地もお住まいの近くに合わせて、調整を行うことが可能です。 ◎コンパクトな組織のため、案件の需要は常にあるという状況です。社内には様々なエンジニア／研修制度があり、交流を重ねてスキルアップも可能です。 ■事業内容： ミチナスは、顧客である製造業メーカーに対し以下の3部門で取引をいただいています。 （1）商社…設備機器の修理、部品販売 （2）受託設計…自社内で工作機器、制御盤の設計 （3）エンジニア派遣…設計、生産技術エンジニア エンジニア派遣においては、確度の高い案件を獲得しているため、面接でアサイン先を決定でき、安心です。 また、関係が長い企業が多く、大手総合電機メーカーでは約13年ほど継続的に働いている社員が在籍しています。 様々なスキルを持ったメンバーとスキルを磨ける環境です。 変更の範囲：当社業務全般

〜職種未経験歓迎／トップクラスメーカーで技術者として勤務できるチャンス／副業可（許可制）〜 ■概要： 半導体製品の評価解析をお任せします。 イメージセンサーの解析・分析・評価・プロセス形状評価および歩留・品質改善に伴う断面解析・試作品等の形状観察・不良箇所特定・報告業務等になります。 ■業務詳細： スマホのカメラなどで用いられる画像処理半導体（イメージセンサー）の評価解析業務となります。 製品が製造される過程で発生する不具合品に対して分析・評価を行います。 メーカーオリジナルのシステムを用い、ガイドラインに沿って作業を行うので、初心者の方でも安心です。電子顕微鏡や専用ツールを用いて欠陥内容を確認し、Excelでレポートの作成を行います。 ■働く魅力： 案件には基本的に3年〜10年のアサインとなり、長期的に業務に取り組みながら専門スキルを磨いていくことが可能です。また、社内には設計部門・商社部門がありますので、半導体業界のノウハウを武器に設計職や技術営業職へのキャリアチェンジやキャリアアップができる環境があります。 ■事業内容： ミチナスは、顧客である製造業メーカーに対し以下の3部門で取引をいただいています。 （1）商社…設備機器の修理、部品販売 （2）受託設計…自社内で工作機器、制御盤の設計 （3）エンジニア派遣…設計、生産技術エンジニア エンジニア派遣においては、確度の高い案件を獲得しているため、面接でアサイン先を決定でき、安心です。 また、関係が長い企業が多く、大手総合電機メーカーでは約13年ほど継続的に働いている社員が在籍しています。 様々なスキルを持ったメンバーとスキルを磨ける環境です。 変更の範囲：当社業務全般

〜職種未経験歓迎／トップクラスメーカーで技術者として勤務できるチャンス／社宅あり／副業可（許可制）〜 ■概要： 半導体製品の評価解析をお任せします。 イメージセンサーの解析・分析・評価・プロセス形状評価および歩留・品質改善に伴う断面解析・試作品等の形状観察・不良箇所特定・報告業務等になります。 ■業務詳細： スマホのカメラなどで用いられる画像処理半導体（イメージセンサー）の評価解析業務となります。 製品が製造される過程で発生する不具合品に対して分析・評価を行います。 メーカーオリジナルのシステムを用い、ガイドラインに沿って作業を行うので、初心者の方でも安心です。電子顕微鏡や専用ツールを用いて欠陥内容を確認し、Excelでレポートの作成を行います。 ■働く魅力： 案件には基本的に3年〜10年のアサインとなり、長期的に業務に取り組みながら専門スキルを磨いていくことが可能です。また、社内には設計部門・商社部門がありますので、半導体業界のノウハウを武器に設計職や技術営業職へのキャリアチェンジやキャリアアップができる環境があります。 ■事業内容： ミチナスは、顧客である製造業メーカーに対し以下の3部門で取引をいただいています。 （1）商社…設備機器の修理、部品販売 （2）受託設計…自社内で工作機器、制御盤の設計 （3）エンジニア派遣…設計、生産技術エンジニア エンジニア派遣においては、確度の高い案件を獲得しているため、面接でアサイン先を決定でき、安心です。 また、関係が長い企業が多く、大手総合電機メーカーでは約13年ほど継続的に働いている社員が在籍しています。 様々なスキルを持ったメンバーとスキルを磨ける環境です。 変更の範囲：当社業務全般

◆◇【鹿児島】取引先である自動車ボデーメーカーに常駐し、自動車のボデー開発を行います。 　住宅手当や資格手当など充実／大手メーカーのパートナーとして多数開発実績有◆◇ ★「東京商工リサーチ」が推奨する上位8％の優良企業に認定！約12万7,950社のうち構成比8.4％のトップ層に位置しています。 ■業務内容： ●自動車車両アッパー部全体の開発設計 ※ボデー、内装、シート、外装、ランプ、電装、ワイヤーハーネス、ECU制御 ・CATIA V5を用いた形状検討、図面作成 ・解析業務（強度、衝突など） ・同時に受け持つ案件：１〜２案件程 ・キャリアアップ：設計としてキャリアを構築していただきます。 取引先は、トヨタグループのボデー開発を担う、「ボデーメーカー」という立ち位置になります。 今回、鹿児島から車づくりを行おう！という新規プロジェクトが立ち上がり、 追加メンバーを募集する事となりました。 デザインをカタチにする為の設計のプロセス、考え方、図面の作り方などは、ゼロからでも習得可能です！ 機械設計、自動車開発の醍醐味、ワクワクを是非、感じて頂き、共に頑張りましょう。 ■手当： 住宅手当や資格手当など、福利厚生として充実した人事制度を設けています。 ・賃貸の場合：家賃の2割（上限5万円／月）を負担（持家の場合：住宅ローンの2割を負担） ・社員寮：2万円を会社補助。引越費・交通費会社負担。 ・資格手当：保持資格に応じて2千円〜3万円の資格手当を支給。 （例：機械設計技術者／1級：月1万円、2級：月5千円、3級：月3千円、CAD利用技術者試験／1級：月5千円、2級：月2千円など） ■事業内容： ミチナスは、顧客である製造業メーカーに対し以下の3部門で取引を頂いています。 （1）商社・・・設備機器の修理、部品販売 （2）受託設計・・・自社内で工作機器、制御盤の設計 （3）エンジニア派遣・・・設計、生産技術エンジニア エンジニア派遣においては、確度の高い案件を獲得しているため、面接でアサイン先を決定でき、安心です。 又、関係が長い企業が多く、大手総合電機メーカーでは約13年ほど継続的に働いている社員が在籍。 様々なスキルを持ったメンバーとスキルを磨ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜関係が長い企業が多く、カメラメーカーでは約13年ほど継続的に働いている社員が在籍／様々なスキルを持ったメンバーとスキルを磨ける環境〜 ■業務内容： 顧客先であるカメラメーカーに常駐し、SolidWorksを用いて監視カメラ・医療用カメラ・顔認証カメラなど様々な用途向けカメラの開発を行っていただきます。 ■業務詳細： レンズモジュール開発として以下の業務をお任せします。 ・光学系の撮像データ評価 ・レンズ周辺の設計 ■特徴： ・未経験でも設計経験者であれば充分対応可能です。 ・勤務地は福岡市内（東区／博多区）の顧客先となり、ご希望を踏まえて決定いたします。 ■当社で働く魅力： ◎案件には基本的に3年〜10年のアサインとなるため、長期的に業務に取り組みながら専門スキルを磨いていくことが可能です。 ◎創業当初から地場の大手電機メーカーとのつながりがあり、コンパクトな組織のため、案件の需要は常にある状況です。 ◎社内にはエンジニアによる様々な研修制度があり、交流を重ねてスキルアップも可能です。 ■事業内容： ミチナスは、顧客である製造業メーカーに対し以下の3部門で取引をいただいています。 （1）商社…設備機器の修理、部品販売 （2）受託設計…自社内で工作機器、制御盤の設計 （3）エンジニア派遣…設計、生産技術エンジニア エンジニア派遣においては、確度の高い案件を獲得しているため、面接でアサイン先を決定でき、安心です。 また、関係が長い企業が多く、大手総合電機メーカーでは約13年ほど継続的に働いている社員が在籍しています。 様々なスキルを持ったメンバーとスキルを磨ける環境です。 変更の範囲：当社業務全般

■業務概要： 　制御盤のハードウェア設計（リレー回路）等の電気回路設計に携わって頂きます。 ■業務詳細：以下の業務を中心に行います。 ・水力発電、火力発電プラント向けの制御システムのデジタル更新 ・タービン制御装置のデジタル設計 ・オーダーメイド機器の電気設計など ■同社のやりがい：プロジェクトの中の限定された工程だけというケースが一般的ですが、当社では全工程に関わることが可能です。現地調査から始まり、制御回路設計、用品の手配・盤加工の指示、納品後のフォローに至るまで総合的に携われます。ハード面だけでなく、システム設計等も手がけるチームがありますので、 経験や適正に応じた業務をお任せします。 ■働き方： 月の残業は20時間ほどです。メリハリのある働き方を実現するため、現場への負担が大きくならないような業務、人員配置を心がけています。また、基本的に出張はありません。 ■同社の特徴：ミチナスが考える「トータルソリューション」とは、お客様の課題を解決する事にあります。自前の技術やモノだけを売り込むビジネスではなく、「設計・販売・製造・メンテナンス」で培った広いノウハウを「お客様と一緒に課題を解決する力」として活用する事を目指し、 自社内で事業の横断化を図り、社員間の共有を進めています。また、当社では、設計・販売・保守／メンテ・製作と各分野における蓄積された知識と技術を集結しお客様へトータルソリューションを提供しています。「ものづくり」においては、設計だけでなく用品の選定、手配や、製作時には協力工場への現場立ち合い、お客様との打ち合わせなどにも参加。活躍のフィールドは、机上の設計だけに留まりません。幅広い業務に携わり、エンジニアとして大きな成長を望めます。 ■事業内容： 地場のメーカーと強いパイプを持ちながら、エンジニアリング事業を中心とした、専門技術者のアウトソーシング、設計開発プロジェクトの請負、生産設備のメンテナンス請負、加工製作メーカーとの窓口業務を軸に展開しております。 ■就業環境：東芝Grのパートナー企業という確固たる企業基盤があるので、腰を据えて働けます。 また、チームで常駐しているためサポート体制がしっかりしており、未経験でもOJT教育があるので安心して働けます。

◆◇【鹿児島】取引先である自動車ボデーメーカーに常駐し、自動車のボデー開発を行います。◇◆ 　 ★「東京商工リサーチ」が推奨する上位8％の優良企業に認定！約12万7,950社のうち構成比8.4％のトップ層に位置しています。 ■業務内容： ●自動車車両アッパー部全体の開発設計 ※ボデー、内装、シート、外装、ランプ、電装、ワイヤーハーネス、ECU制御 企画、デザイン案を基に、自動車のボデー開発業務に従事します。 【詳細】 設計からCAE解析、試作（一部分）、試験評価、生産準備の一連の業務を行います。 ご自身の得意分野、ご経験に応じ担当が決まります。 ・CATIA V5を用いた形状検討、図面作成 ・CAE解析ソフトを用いた強度検討、ミュレーション試験 ・部品や治具作成、評価 ※1PJにつき半年〜1年ほどのスパンで数名チーム編成で対応します。 取引先は、トヨタグループのボデー開発を担う、「ボデーメーカー」という立ち位置になります。 今回、鹿児島から車づくりを行おう！という新規プロジェクトが立ち上がりました。 チーム作りをイチから始める醍醐味を共に共有し、新しい自動車を世に送り出していきましょう。 ■手当： 住宅手当や資格手当など、福利厚生として充実した人事制度を設けています。 ・賃貸の場合：家賃の2割（上限5万円／月）を負担（持家の場合：住宅ローンの2割を負担） ・社員寮：2万円を会社補助。引越費・交通費会社負担。 ・資格手当：保持資格に応じて2千円〜3万円の資格手当を支給。 （例：機械設計技術者／1級：月1万円、2級：月5千円、3級：月3千円、CAD利用技術者試験／1級：月5千円、2級：月2千円など） ■事業内容： ミチナスは、顧客である製造業メーカーに対し以下の3部門で取引を頂いています。 （1）商社・・・設備機器の修理、部品販売 （2）受託設計・・・自社内で工作機器、制御盤の設計 （3）エンジニア派遣・・・設計、生産技術エンジニア エンジニア派遣においては、確度の高い案件を獲得しているため、面接でアサイン先を決定でき、安心です。 又、関係が長い企業が多く、大手総合電機メーカーでは約13年ほど継続的に働いている社員が在籍。 様々なスキルを持ったメンバーとスキルを磨ける環境です。 変更の範囲：会社の定める業務