【年間休日121日／月平均残業20時間／ニッチトップな企業で業績安定】 ■業務概要： 耐火材のメーカーである当社にて、技術部員として製品の耐久性や利便性を向上させるための研究を行って頂きます。 ■業務内容： ・お客様のニーズに応じて新製品の開発や既存製品の改良を行い、社会から求められる製品を開発します。 ・営業部と現地調査やヒアリング、製品の説明を行うために客先訪問に同行することもあります。 ■入社後の流れ： 入社後はまず3か月間ほど、座学ベースで耐火物に関する知識を身に着けていただきます。その後は本人の適性や状況に応じて、どの製品（定形耐火物／不定形耐火物等）をメインで担当いただくかを決定し、先輩社員と実際に手を動かしながら少しずつ知識と経験をつけていただきます。 ■特徴／働きやすさ： 有給休暇平均取日数は13.8日（2023年度）で、有給休暇は1時間単位で取得可能です。朝に有給を2時間を取得して用事を済ませてから出勤するなど、柔軟な働き方も可能です。 年間休日も121日、基本的には土日祝休みで趣味や家族との時間を大切にできる、ワークライフバランスの取れた職場です。 ■当社の特徴： 当社は創立以来、社是である「誠意」、「熱意」、「信念」をモットーに、顧客に喜んでもらえる製品の開発・生産に努めてきたことで、耐火物製造・販売会社として長きに亘り成長してきました。顧客の使用用途に合わせたオンリーワン製品の製作や、長い社歴と多くの経験により培ってきたノウハウを活かし、迅速で多様な対応を行っているなど、様々な強みを有しています。今後もさらなる新製品の開発を進めております。 変更の範囲：会社の定める業務

【年間休日121日／月平均残業20時間／ニッチトップな企業で業績安定】 ■業務概要： 耐火物の製造から販売を行っている当社にて、営業職としてご活躍いただける方を募集致します。 ■業務詳細： 当社が製造する耐火煉瓦などの製品を、製鉄メーカーなどへ提案する営業職です。顧客の仕様に合わせて製品の要件定義、設計部門や生産部門との社内調整など、顧客の総合窓口として対応します。 担当エリアは西日本全域となります。 基本的には既存顧客がメインのルート営業となりますが、年に5回程開催されるSDGｓのイベントや、商社からの紹介を経て新規営業が発生することもあります。 ■入社後の流れ： 入社後は先輩社員に同行しながら、製品知識や営業手法を学んでいきます。半年を目安に、本人の習得状況を見ながら徐々にひとり立ちしていただきます。ベテラン社員も在籍しているため、入社後のフォロー体制も整えています。 ■組織構成： 現在営業部は8名で構成されております。 中途で入られた社員の方も多く、皆、協力しながら業務を行っております。 ■特徴／働きやすさ： ・有給休暇平均取日数は13.8日（2023年度）で、有給休暇は1時間単位で取得可能です。朝に有給を2時間を取得して用事を済ませてから出勤するなど、柔軟な働き方も可能です。 年間休日も121日、基本的には土日祝休みで趣味や家族との時間を大切にできる、ワークライフバランスの取れた職場です。 ・健康診断は法律で定められている回数より多く実施（年2回実施しています）。内容も法令以上の項目を実施しています。半年ごとに診断があるので、自分自身の健康を管理するモチベーションが維持しやすいです。40歳以上の方は一部がん検診も行っています。 ■当社の特徴： 当社は創立以来、社是である「誠意」、「熱意」、「信念」をモットーに、顧客に喜んでもらえる製品の開発・生産に努めてきたことで、耐火物製造・販売会社として長きに亘り成長してきました。顧客の使用用途に合わせたオンリーワン製品の製作や、長い社歴と多くの経験により培ってきたノウハウを活かし、迅速で多様な対応を行っているなど、様々な強みを有しています。今後もさらなる新製品の開発を進めております。