◆◇資格を活かし、用地仕入れにチャレンジ／熊本・福岡・久留米を中心に事業展開／資格手当◎／東証プライム上場のケイアイスター不動産グループ◆◇ ■今回のポジションについて： 当社雇用にて、子会社へ在籍出向する求人です。 ・出向先／いいねホーム株式会社 ・事業内容／分譲住宅を中心とした新築住宅施工 ・勤務地／熊本市南区流通団地1丁目42番1号（TAKASUGI株式会社の本社） ■業務内容： ◎新築分譲住宅を建築するために、「用地仕入れ（土地を買う）」仕事を担当します。 ◎他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を経験することが出来ます。 ◎自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、お客様の生活になる仕事です。 ■仕事の進め方（一例）： （1）担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定 （2）現地で土地の形状や周辺環境を調査 （3）土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 （4）社内承認を得て契約締結 （5）社内の部署と連携して住宅を建築 （6）完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼 ■当ポジションの魅力： ◎「買う営業」という普通の営業のイメージが180度変わる感動を味わえます。 ◎新規事業になりますので裁量を持って働くことができます。 ◎あなたの行動力と営業としての意識を評価いたします。 ■資格取得支援： ・資格手当付与 宅地建物取引士（月3万円）ほか、建築士・インテリアコーディネーター等資格手当・合格祝金あり ・マイカー借り上げ制度（お持ちのマイカーを業務で使う代わりに、使用料をお支払いする制度） 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇業界未経験も歓迎／年間200棟以上の分譲住宅・注文住宅を設計するハウスメーカー／熊本・福岡・久留米を中心に事業展開／交通費支給や資格手当充実／毎月・四半期ごとの表彰制度あり／東証プライム上場のケイアイスター不動産グループ◆◇ ■業務内容： 自社で建築した住宅の販売営業を担当します。 お家がお客様のものになる日まで見届けられるやりがいのある営業です。 ・住宅情報サイトや自社HPなどで反響を募る ・住宅見学の予約が入ったらお客様を当社のお家にご案内 ・当社住宅の魅力が伝わるように商談 ・契約対応 ・お引渡業務 ■資格取得支援： ・資格手当付与 宅地建物取引士（月3万円）ほか、建築士・インテリアコーディネーター等資格手当・合格祝金あり ・マイカー借り上げ制度（お持ちのマイカーを業務で使う代わりに、使用料をお支払いする制度） ■事業内容： ＜戸建分譲事業＞ 私たちは、家づくりの全工程を自社で一貫して行う会社です。土地の仕入れから家の完成後のアフターメンテナンスやリフォーム に至るまで、すべてを自社で担当しています。 ・具体的には：土地の購入と開発、家の設計 ・建築、完成後のサポート・リフォーム工事まで お客様との対話を大切にし、高品質な家づくりを目指しています。 迅速で丁寧な対応を心がけ、お客様の満足を最優先に考えています。 ＜グループホーム事業＞ 土地をお持ちで社会に貢献したい方へ、私たちは新しい賃貸の仕組みをご提案します。 ・ 障がいのある方々が共同生活できる住まい（グループホーム）を提供します。 ・現在不足しているグループホームを増やしていきます。 地域社会を支える重要な役割を果たすため、共に取り組んでいきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇年間200棟以上の分譲住宅・注文住宅の設計/熊本・福岡・久留米を中心に事業展開/交通費支給や資格手当充実/アーキトレンドを活用した設計業務/毎月・四半期ごとの表彰制度あり◆◇ ■おすすめポイント　＼設計図面の作成からコスト管理まで幅広い業務に挑戦したい方に最適！／ ・設計以外のスキルアップも◎：官公庁への申請書類作成やお客様との打ち合わせなど、設計業務以外のスキルも向上します！ ・頑張りを評価◎：・新卒入社3年目、4年目で管理職となり部下をマネジメントしている方もいらっしゃいます！ ・「家族を守る家づくり」：安売りするのではなく、何があっても大切な家族を守り続ける強い家をコンセプトにした住宅を販売◎ ■職務内容： ・CADでの図面の作成：建物の設計図（平面図、立面図、断面図など）の作成、アーキトレンドというソフトを使用します。 ・官公庁への各種申請書類を作成 ・お客様との打ち合わせ：要望を設計に反映、進捗状況の報告や設計プランの提案 ・施工の調整：施工会社や設備業者との調整を行い、図面の修正や微調整を行います。現場での実際の施工に合わせた設計変更などを対応します。 ・コストの調整：設計段階で建物のコストを意識しながら、材料や工法の選定を行い、予算内での設計を進めます。 ■組織構成 7名（20代活躍中！） ■キャリアパス： ・現場での経験を積みながら、設計の専門知識やマネジメントスキルを身につけることができます！ ■研修体制： ・業務に必要なスキルや知識を習得するための研修が充実しています◎ ・経験豊富な先輩社員がサポートするため、安心して業務に取り組むことができます！ ■資格取得支援 ・資格手当付与 └建築士・インテリアコーディネーター等資格手当・合格祝金あり ・マイカー借り上げ制度（お持ちのマイカーを業務で使っていただく代わりに、使用料をお支払いする制度）月々15,000円〜25,000円が支給◎ 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇【熊本市※転勤なし】担当エリアは熊本のみ・出張ほぼ無《住宅の建築施工管理》家族手当／資格取得祝金制度あり/熊本・福岡・久留米エリアで活躍/年間200棟以上の住宅建築/環境に優しい家づくり◆◇ ■おすすめPOINT　＼地域密着型の住宅建築で安定した業務量／ ・熊本、福岡、久留米エリアを中心に、年間200棟以上の分譲住宅や注文住宅を手掛けています◎ ・生活利便施設や学校、公共機関、医療施設が近くにある土地を厳選し、住環境に優れた住宅を提供しています◎ ・顧客折衝はカスタマーサポート等の部門があり業務に集中できます◎ ■職務内容： ・工事の進捗確認と管理 ・工事スケジュールの作成と管理 ・品質管理 ・安全管理 ・資材や機材の手配 ・人員の配置 ・書類作成と役所への手続き ・設計者や業者との打ち合わせ ・工事依頼主への対応など ■キャリアパス： ・資格手当（宅地建物取引士、一級・二級建築士、一級・二級建築施工管理技士など）が充実しており、スキルアップが可能です◎ ・経験を積むことで、分譲住宅や注文住宅など多岐にわたるプロジェクトに携わることができ、キャリアの幅を広げるチャンスがあります◎ ■ワークライフバランス： ・交通費支給やマイカー借上げ制度があり、通勤もスムーズです◎ ・地域密着型の企業のため、転勤はなく、地元で安定して働けます◎ ■組織構成 部長1名、メンバー４名（30代２名・20代2名） ■研修体制： ・新入社員研修や現場でのOJTが充実しており、未経験者でも安心して業務に取り組めます◎ ■事業安定性： ・年間200棟以上の住宅を建築しており、安定した業務量を誇ります◎ ・環境に優しい素材を使用し、自然光と風を効果的に取り入れた家づくりを追求する企業です◎ ■当社について： 熊本県を中心に展開する住宅メーカーで、建売住宅・分譲地・注文住宅の提供を通じて、地域密着型の家づくりを行っています。 創業25年以上の実績を持ち、東証プライム上場企業「ケイアイスター不動産グループ」の一員として、グループ全体で年間8,200棟以上の住宅を販売しています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇年間200棟以上の分譲住宅・注文住宅の設計／熊本・福岡・久留米を中心に事業展開／交通費支給や資格手当充実／毎月・四半期ごとの表彰制度あり◆◇ ■職務内容： ・メンテナンス依頼のあったお客様先へ訪問し、状況の確認と対応をお任せします。 ■業務詳細： ・業者手配と施工の立ち合い。 ・修繕の見積作成、発注業務 ・定期点検のアポイントと実施。 ・お引渡し時の立ち合い。 ■研修体制： ・業務に必要なスキルや知識を習得するための研修が充実しています◎ ・経験豊富な先輩社員がサポートするため、安心して業務に取り組むことができます ■資格取得支援： ・資格手当付与 └建築士・インテリアコーディネーター等資格手当・合格祝金あり ・マイカー借り上げ制度（お持ちのマイカーを業務で使っていただく代わりに、使用料をお支払いする制度）月々15,000円〜25,000円が支給◎ ■事業内容： 〈戸建分譲事業〉 私たちは、家づくりの全工程を自社で一貫して行う会社です。土地の仕入れから家の完成後のアフターメンテナンスやリフォーム に至るまで、すべてを自社で担当しています。 ・具体的には：土地の購入と開発、家の設計 ・建築、完成後のサポート・リフォーム工事まで お客様との対話を大切にし、高品質な家づくりを目指しています。 迅速で丁寧な対応を心がけ、お客様の満足を最優先に考えています。 〈グループホーム事業〉 土地をお持ちで社会に貢献したい方へ、私たちは新しい賃貸の仕組みをご提案します。 ・ 障がいのある方々が共同生活できる住まい（グループホーム）を提供します。 ・現在不足しているグループホームを増やしていきます。 地域社会を支える重要な役割を果たすため、共に取り組んでいきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇年間200棟以上の分譲住宅・注文住宅の設計／熊本・福岡・久留米を中心に事業展開／交通費支給や資格手当充実／毎月・四半期ごとの表彰制度あり/プライム上場ケイアイスター不動産傘下◆◇ ■業務内容： ・住宅施工管理をお任せします。 ■業務詳細： ・工事の進捗状況の確認と管理 ・工事スケジュールの作成と管理 ・品質管理 ・安全管理 ・資材や機材の手配 ・人員の配置 ・書類作成 ・役所への書類手続き ・設計者や業者との打ち合わせ ・工事依頼主への対応 ■研修体制： ・業務に必要なスキルや知識を習得するための研修が充実しています◎ ・経験豊富な先輩社員がサポートするため、安心して業務に取り組むことができます。 ■資格取得支援： ・資格手当付与 └建築士・インテリアコーディネーター等資格手当・合格祝金あり ・マイカー借り上げ制度（お持ちのマイカーを業務で使っていただく代わりに、使用料をお支払いする制度）月々15,000円〜25,000円が支給◎ ■事業内容： 〈戸建分譲事業〉 私たちは、家づくりの全工程を自社で一貫して行う会社です。土地の仕入れから家の完成後のアフターメンテナンスやリフォーム に至るまで、すべてを自社で担当しています。 ・具体的には：土地の購入と開発、家の設計 ・建築、完成後のサポート・リフォーム工事まで お客様との対話を大切にし、高品質な家づくりを目指しています。 迅速で丁寧な対応を心がけ、お客様の満足を最優先に考えています。 〈グループホーム事業〉 土地をお持ちで社会に貢献したい方へ、私たちは新しい賃貸の仕組みをご提案します。 ・ 障がいのある方々が共同生活できる住まい（グループホーム）を提供します。 ・現在不足しているグループホームを増やしていきます。 地域社会を支える重要な役割を果たすため、共に取り組んでいきたいと考えています。 変更の範囲：会社の定める業務

◆◇【熊本市※転勤なし】担当エリアは熊本のみ・出張ほぼ無《住宅の建築施工管理》家族手当・完全週休二日制／資格取得祝金制度あり/熊本・福岡・久留米エリアで活躍/年間200棟以上の住宅建築/環境に優しい家づくり◆◇ ■おすすめPOINT　＼地域密着型の住宅建築で安定した業務量／ ・熊本、福岡、久留米エリアを中心に、年間200棟以上の分譲住宅や注文住宅を手掛けています◎ ・生活利便施設や学校、公共機関、医療施設が近くにある土地を厳選し、住環境に優れた住宅を提供しています◎ ・顧客折衝はカスタマーサポート等の部門があり業務に集中できます◎ ■職務内容： ・工事の進捗確認と管理 ・工事スケジュールの作成と管理 ・品質管理 ・安全管理 ・資材や機材の手配 ・人員の配置 ・書類作成と役所への手続き ・設計者や業者との打ち合わせ ・工事依頼主への対応など ■キャリアパス： ・資格手当（宅地建物取引士、一級・二級建築士、一級・二級建築施工管理技士など）が充実しており、スキルアップが可能です◎ ・経験を積むことで、分譲住宅や注文住宅など多岐にわたるプロジェクトに携わることができ、キャリアの幅を広げるチャンスがあります◎ ■ワークライフバランス： ・交通費支給やマイカー借上げ制度があり、通勤もスムーズです◎ ・地域密着型の企業のため、転勤はなく、地元で安定して働けます◎ ■組織構成 部長1名、メンバー４名（30代２名・20代2名） ■研修体制： ・新入社員研修や現場でのOJTが充実しており、未経験者でも安心して業務に取り組めます◎ ■事業安定性： ・年間200棟以上の住宅を建築しており、安定した業務量を誇ります◎ ・環境に優しい素材を使用し、自然光と風を効果的に取り入れた家づくりを追求する企業です◎ 変更の範囲：会社の定める業務

◇◆熊本市（転勤なし）／プライム上場ケイアイスター不動産傘下／熊本県でトップクラスの知名度を持つハウスメーカー／退職金制度あり／福利厚生充実／キャリアアップ可能◇◆ ■職務内容： 熊本、福岡、久留米を中心に、年間200棟以上の分譲住宅、注文住宅施工実績のある当社で経理業務を担当します。 ▼詳細： ・現預金の出納管理（入出金の確認、処理・残高管理など） ・会計ソフトへの仕訳入力・会計帳簿の作成 ・請求書や伝票の整理・管理 ・銀行対応（振込・記帳・入出金処理など） ・Excelを用いた管理会計補助簿の作成（予算実績管理・集計表など） ・月次・年次決算の補助業務 ・各種社内資料の作成・データ整理 ・そのほか、経理業務に付随する庶務、事務作業等。 ▼入社後： 先輩社員からのOJTにて当社での経理業務の流れ等を丁寧にお伝えしていきます。 ■組織構成： 管理部門は10名ほど、本社経理は2名(20代)が在籍しています。 ■魅力： ・キャリアパス…当面は経理事務を担当いただきますが、将来的に経理部門の責任者へのステップアップも可能な環境です。 ・福利厚生…資格取得祝金制度、資格取得支援制度（受験料会社負担など）、産休・育休制度（女性の産前産後休業制度・男女ともに育休制度あり）、住宅購入手当など多くの制度があり、充実しています。 ・休み…火・水休みですが、土日の有給取得もしやすく、プライベートも充実できる環境です。 ■当社について 基盤の熊本県では圧倒的な知名度を誇るハウスメーカーです。 FFC免疫住宅、外壁材「パワーボード」、緑の柱などの素材・工法での特徴もさることながら、棟数や売上げではなく、お客様の満足度No.1の“おもてなしの工務店”を目指している点が特徴の企業です。 お客様に設計変更の回数制限をご理解いただくことで、設計士に過度の負担がかからないようにするなど、“良い仕事“を”長く続けられる“ような環境整備も行っています。 全社の平均年齢が35歳と若いこともあり、チームワークが自慢の同社です。 変更の範囲：無