〜全国各地のご当地お土産（食品）のルート配送営業／未経験歓迎／サポート体制◎／個人ノルマ無／転勤無／商品企画にも挑戦できる◎／創業95年／平均勤続年数10年以上の優良企業〜 ■採用背景： 今後のインバウンド需要の高まりに対応し、体制強化を図るための採用です。土産売店・観光地などの既存お取引先に商品を納品するルート配送兼営業業務をお任せします。 ■職務詳細： ◇納品業務 担当取引先15〜20社のうち、一日5〜10社に納品業務を行います。 決められた配送ルートに沿って巡回して頂きます。担当店舗によっては1日に2回以上同じ店舗を訪問することもございます。 ◇新商品の提案 納品時に既存のお取引先に対し、新商品や季節商品などの提案を行います。（※飛び込み営業やノルマはありません） お打ち合わせ相手は土産売店・観光地などの固定得意先の責任者・店長が多く、週2〜3回同じ取引先に出向くため、地域の特性を学びながら無理なく関係性を構築できます。 ◇売上報告と次の日の商品積み込み ■入社後の流れ： まずは事業所の責任者（所長代理）の方に1か月間のOJTで同行します。固定得意先を定期的に訪問し、お土産品などの納品業務から覚えて頂きます。 その後、仕事に慣れていただきましたら、新商品の発売に合わせてご案内や注文受けなどの営業活動も挑戦して頂きます。ゆくゆくは担当地区を持ち営業します。。 ■やりがい： 企画課のサポートのもと、商品企画にも挑戦可能であり、結果が出ると達成感があります。週に2〜3回訪問するので、お客様との関係構築がしやすいことも特徴です。 ■組織、環境： 営業部と事務部併せて10名前後が活躍しています。年代は40〜50代が多いです。部署内には活気があり、個人ノルマは無く、チームとして目標達成を目指す環境です。 ■魅力： 当社は創業95年を迎え、日本を代表するキャラクターやゆるキャラの商品化ライセンスを取得し、時代や土地に合った商品を展開しています。自前の製造工場で企画から製造販売まで一貫した体制を持ち、消費者ニーズに迅速に対応しています。昨年は過去最高売り上げを達成し、業績は好調です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国各地のご当地お土産（食品）のルート配送営業／未経験歓迎／サポート体制◎／個人ノルマ無／転勤無／商品企画にも挑戦できる◎／創業95年／平均勤続年数10年以上の優良企業〜 ■採用背景： 今後のインバウンド需要の高まりに対応し、体制強化を図るための採用です。土産売店・観光地などの既存お取引先に商品を納品するルート配送兼営業業務をお任せします。 ■職務詳細： ◇納品業務 担当取引先15〜20社のうち、一日5〜10社に納品業務を行います。 決められた配送ルートに沿って巡回して頂きます。担当店舗によっては1日に2回以上同じ店舗を訪問することもございます。 ◇新商品の提案 納品時に既存のお取引先に対し、新商品や季節商品などの提案を行います。（※飛び込み営業やノルマはありません） お打ち合わせ相手は土産売店・観光地などの固定得意先の責任者・店長が多く、週2〜3回同じ取引先に出向くため、地域の特性を学びながら無理なく関係性を構築できます。 ◇売上報告と次の日の商品積み込み ■入社後の流れ： まずは事業所の責任者（所長代理）の方に1か月間のOJTで同行します。固定得意先を定期的に訪問し、お土産品などの納品業務から覚えて頂きます。 その後、仕事に慣れていただきましたら、新商品の発売に合わせてご案内や注文受けなどの営業活動も挑戦して頂きます。ゆくゆくは担当地区を持ち営業します。。 ■やりがい： 企画課のサポートのもと、商品企画にも挑戦可能であり、結果が出ると達成感があります。週に2〜3回訪問するので、お客様との関係構築がしやすいことも特徴です。 ■組織、環境： 営業部と事務部併せて10名前後が活躍しています。年代は40〜50代が多いです。部署内には活気があり、個人ノルマは無く、チームとして目標達成を目指す環境です。 ■魅力： 当社は創業95年を迎え、日本を代表するキャラクターやゆるキャラの商品化ライセンスを取得し、時代や土地に合った商品を展開しています。自前の製造工場で企画から製造販売まで一貫した体制を持ち、消費者ニーズに迅速に対応しています。昨年は過去最高売り上げを達成し、業績は好調です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国各地のご当地お土産（食品）のルート配送営業／未経験歓迎／サポート体制◎／個人ノルマ無／転勤無／商品企画にも挑戦できる◎／創業95年／平均勤続年数10年以上の優良企業〜 ■採用背景： 今後のインバウンド需要の高まりに対応し、体制強化を図るための採用です。土産売店・観光地などの既存お取引先に商品を納品するルート配送兼営業業務をお任せします。 ■職務詳細： ◇納品業務 担当取引先15〜20社のうち、一日5〜10社に納品業務を行います。 決められた配送ルートに沿って巡回して頂きます。担当店舗によっては1日に2回以上同じ店舗を訪問することもございます。 ◇新商品の提案 納品時に既存のお取引先に対し、新商品や季節商品などの提案を行います。（※飛び込み営業やノルマはありません） お打ち合わせ相手は土産売店・観光地などの固定得意先の責任者・店長が多く、週2〜3回同じ取引先に出向くため、地域の特性を学びながら無理なく関係性を構築できます。 ◇売上報告と次の日の商品積み込み ■入社後の流れ： まずは事業所の責任者（所長代理）の方に1か月間のOJTで同行します。固定得意先を定期的に訪問し、お土産品などの納品業務から覚えて頂きます。 その後、仕事に慣れていただきましたら、新商品の発売に合わせてご案内や注文受けなどの営業活動も挑戦して頂きます。ゆくゆくは担当地区を持ち営業します。。 ■やりがい： 企画課のサポートのもと、商品企画にも挑戦可能であり、結果が出ると達成感があります。週に2〜3回訪問するので、お客様との関係構築がしやすいことも特徴です。 ■組織、環境： 営業部と事務部併せて10名前後が活躍しています。年代は40〜50代が多いです。部署内には活気があり、個人ノルマは無く、チームとして目標達成を目指す環境です。 ■魅力： 当社は創業95年を迎え、日本を代表するキャラクターやゆるキャラの商品化ライセンスを取得し、時代や土地に合った商品を展開しています。自前の製造工場で企画から製造販売まで一貫した体制を持ち、消費者ニーズに迅速に対応しています。昨年は過去最高売り上げを達成し、業績は好調です。 変更の範囲：会社の定める業務

創業95年・お菓子造りの専門メーカー／日本を代表するキャラクターやゆるキャラの商品化ライセンスを取得し商品展開／平均勤続年数10年以上の優良企業 ■主な業務内容： ◇工場の運営と管理、工場人事、労務管理、安全衛生、品質管理、生産管理、損益管理、など。 管理業務になりますが基本的には、工場機械管理、工場人事労務、生産品質管理が主な業務で各３割程度で考えてもらえばと思いますが、初めは生産品質管理から入って　製造の流れを覚えてもらい、機械管理、人事労務の順番で業務を覚えていただきます。 ■組織構成（2025年1月現在）： 山梨工場…社員3名、パート16名 ■主な勤務先 静岡工場と山梨工場になります。 車で1時間弱の移動時間となるので、転居の必要はございません。 ■入社後の流れ： 入社後しばらくは福井工場での研修を実施予定しています（期間としては半年程度を想定）※統括課長として３工場の統括管理（マネジメント）を行っていただきます。 研修時住居の補助は、寮を提供予定となり、家賃の自己負担0円となりウィークリーマンション等を手配します。 ■当社の強み： ＜全国5ヶ所の自社工場で迅速・柔軟に対応＞ 提携工場での大量生産ラインとは別に、５つの自社工場を保有。急な納品にも迅速に対応できることはもちろん、小ロット・多品種生産など、お客様のニーズに合わせたきめ細やかな対応も可能にしています。また、試作品の研究や新たな商品開発に取り組むことができるのも自社工場の強み。 今後も、当社でしか作れないオリジナル商品の開発に注力していきます。その他、コストを抑えることができるのも大きなメリットのひとつ。新たな設備投資や人材育成など、長登屋のさらなる発展に向けて有効に活用しています。 ＜ライセンスの数の多さは信頼と実績の証＞ 日本を代表する国民的キャラクターから地方限定のご当地ゆるキャラまで、その時代、その土地に合った様々なライセンス商品を展開。地域・期間限定の商品から定番のロングセラーまでこだわりの商品をバラエティ豊富に取り扱っています。この実績が社会的信用にもつながり、近年ではお客様の方から当社指定でお話をいただくケースも増えています。 変更の範囲：会社の定める業務（当社業務全般）

創業95年・お菓子造りの専門メーカー／日本を代表するキャラクターやゆるキャラの商品化ライセンスを取得し商品展開／平均勤続年数10年以上の優良企業 ■主な業務内容： ◇工場の運営と管理、工場人事、労務管理、安全衛生、品質管理、生産管理、損益管理、など。 管理業務になりますが基本的には、工場機械管理、工場人事労務、生産品質管理が主な業務で各３割程度で考えてもらえばと思いますが、初めは生産品質管理から入って　製造の流れを覚えてもらい、機械管理、人事労務の順番で業務を覚えていただきます。 ■組織構成（2025年1月現在）： 山梨工場…社員3名、パート16名 ■主な勤務先 静岡工場と山梨工場になります。 車で1時間弱の移動時間となるので、転居の必要はございません。 ■入社後の流れ： 入社後しばらくは福井工場での研修を実施予定しています（期間としては半年程度を想定）※統括課長として３工場の統括管理（マネジメント）を行っていただきます。 研修時住居の補助は、寮を提供予定となり、家賃の自己負担0円となりウィークリーマンション等を手配します。 ■当社の強み： ＜全国5ヶ所の自社工場で迅速・柔軟に対応＞ 提携工場での大量生産ラインとは別に、５つの自社工場を保有。急な納品にも迅速に対応できることはもちろん、小ロット・多品種生産など、お客様のニーズに合わせたきめ細やかな対応も可能にしています。また、試作品の研究や新たな商品開発に取り組むことができるのも自社工場の強み。 今後も、当社でしか作れないオリジナル商品の開発に注力していきます。その他、コストを抑えることができるのも大きなメリットのひとつ。新たな設備投資や人材育成など、長登屋のさらなる発展に向けて有効に活用しています。 ＜ライセンスの数の多さは信頼と実績の証＞ 日本を代表する国民的キャラクターから地方限定のご当地ゆるキャラまで、その時代、その土地に合った様々なライセンス商品を展開。地域・期間限定の商品から定番のロングセラーまでこだわりの商品をバラエティ豊富に取り扱っています。この実績が社会的信用にもつながり、近年ではお客様の方から当社指定でお話をいただくケースも増えています。 変更の範囲：会社の定める業務（当社業務全般）

【創業95年・お菓子造りの専門メーカー／日本を代表するキャラクターやゆるキャラの商品化ライセンスを取得し商品展開／平均勤続年数10年以上の優良企業】 ■主な業務内容： ◇工場の運営と管理、工場人事、労務管理、安全衛生、品質管理、生産管理、損益管理、など。 管理業務になりますが基本的には、工場機械管理、工場人事労務、生産品質管理が主な業務で各３割程度で考えてもらえばと思いますが、初めは生産品質管理から入って　製造の流れを覚えてもらい、機械管理、人事労務の順番で業務を覚えていただきます。 ■組織構成（2024年9月現在）： 札幌工場…社員13名、パート12名 ■主な勤務先 北海道は札幌工場を当面は見てもらい、現在進めている新工場が出来た場合は２工場を管理してもらう予定です。 ■入社後の流れ： 入社後しばらくは福井工場での研修を実施予定しています（期間としては半年程度を想定）※統括課長として３工場の統括管理（マネジメント）を行っていただきます。 研修時住居の補助は、寮を提供予定となり、家賃の自己負担0円となりウィークリーマンション等を手配します。 ■当社の強み： ＜全国5ヶ所の自社工場で迅速・柔軟に対応＞ 提携工場での大量生産ラインとは別に、５つの自社工場を保有。急な納品にも迅速に対応できることはもちろん、小ロット・多品種生産など、お客様のニーズに合わせたきめ細やかな対応も可能にしています。また、試作品の研究や新たな商品開発に取り組むことができるのも自社工場の強み。 今後も、当社でしか作れないオリジナル商品の開発に注力していきます。その他、コストを抑えることができるのも大きなメリットのひとつ。新たな設備投資や人材育成など、長登屋のさらなる発展に向けて有効に活用しています。 ＜ライセンスの数の多さは信頼と実績の証＞ 日本を代表する国民的キャラクターから地方限定のご当地ゆるキャラまで、その時代、その土地に合った様々なライセンス商品を展開。地域・期間限定の商品から定番のロングセラーまでこだわりの商品をバラエティ豊富に取り扱っています。この実績が社会的信用にもつながり、近年ではお客様の方から当社指定でお話をいただくケースも増えています。 変更の範囲：会社の定める業務（当社業務全般）

〜◎創業95年／サポート体制◎／転勤なし／平均勤続年数10年以上の優良企業〜 ■採用背景 おみやげ菓子の卸売業を全国で展開している当社。今後事業拡大に向けた人員募集です。育成環境としては、岐阜のパティシエより、プリンの作り方のレクチャーを、3月とオープン直前にいたします。 ■仕事内容： 宮城県松島の観光地に新規オープンするお土産店で、店長（正社員） を募集します。店舗の運営全般をお任せします。 お菓子が好きな方、接客が好きな方、大歓迎です。 ■主な仕事内容： ・店舗管理 ・アルバイトスタッフの人材管理 ・必要食材の発注や管理　など ※研修制度も用意しています。 ■当社について： 当社は菓子みやげ品の製造・販売・卸を行っています。これまで、イベントの商品や観光地・ご当地特産物のオリジナル企画商品を多数製造してきました。イベント商品・オリジナル商品の製作を検討の際は当社が商品作りの手伝いをします。「柔軟に、迅速に。お客様に、時代に、とことん寄り添う」お菓子造りの専門メーカーとして創業して以来、時代の流れとともにサービス形態や販売経路などを変えながら、他社にはない独自のスタイルで事業を展開してきました。こうした環境の変化に対応することは当社の得意領域のひとつであり、それはお客様や時代に真摯に向き合ってきたからこその成果だと自負しています。 ■当社の魅力： 日本を代表するキャラクターやゆるキャラの商品化ライセンスを取得し、時代や土地に合った商品を展開しています。自前の製造工場を持ち、企画から製造販売まで一貫した体制が強み。迅速な対応とインバウンド需要に応じた成長を続けます。 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国各地のご当地お土産（食品）のルート配送営業／未経験歓迎／サポート体制◎／個人ノルマ無／転勤無／商品企画にも挑戦できる◎／創業95年／平均勤続年数10年以上の優良企業〜 ■採用背景： 今後のインバウンド需要の高まりに対応し、体制強化を図るための採用です。土産売店・観光地などの既存お取引先に商品を納品するルート配送兼営業業務をお任せします。 ■職務詳細： ◇納品業務 担当取引先15〜20社のうち、一日5〜10社に納品業務を行います。 決められた配送ルートに沿って巡回して頂きます。担当店舗によっては1日に2回以上同じ店舗を訪問することもございます。 ◇新商品の提案 納品時に既存のお取引先に対し、新商品や季節商品などの提案を行います。（※飛び込み営業やノルマはありません） お打ち合わせ相手は土産売店・観光地などの固定得意先の責任者・店長が多く、週2〜3回同じ取引先に出向くため、地域の特性を学びながら無理なく関係性を構築できます。 ◇売上報告と次の日の商品積み込み ■入社後の流れ： まずは事業所の責任者（所長代理）の方に1か月間のOJTで同行します。固定得意先を定期的に訪問し、お土産品などの納品業務から覚えて頂きます。 その後、仕事に慣れていただきましたら、新商品の発売に合わせてご案内や注文受けなどの営業活動も挑戦して頂きます。ゆくゆくは担当地区を持ち営業します。。 ■やりがい： 企画課のサポートのもと、商品企画にも挑戦可能であり、結果が出ると達成感があります。週に2〜3回訪問するので、お客様との関係構築がしやすいことも特徴です。 ■組織、環境： 営業部と事務部併せて10名前後が活躍しています。年代は40〜50代が多いです。部署内には活気があり、個人ノルマは無く、チームとして目標達成を目指す環境です。 ■魅力： 当社は創業95年を迎え、日本を代表するキャラクターやゆるキャラの商品化ライセンスを取得し、時代や土地に合った商品を展開しています。自前の製造工場で企画から製造販売まで一貫した体制を持ち、消費者ニーズに迅速に対応しています。昨年は過去最高売り上げを達成し、業績は好調です。 変更の範囲：会社の定める業務

〜全国各地のご当地お土産（食品）のルート配送営業／未経験歓迎／サポート体制◎／個人ノルマ無／転勤無／商品企画にも挑戦できる◎／創業95年／平均勤続年数10年以上の優良企業〜 ■採用背景： 今後のインバウンド需要の高まりに対応し、体制強化を図るための採用です。土産売店・観光地などの既存お取引先に商品を納品するルート配送兼営業業務をお任せします。 ■職務詳細： ◇納品業務 担当取引先15〜20社のうち、一日5〜10社に納品業務を行います。 決められた配送ルートに沿って巡回して頂きます。担当店舗によっては1日に2回以上同じ店舗を訪問することもございます。 ◇新商品の提案 納品時に既存のお取引先に対し、新商品や季節商品などの提案を行います。（※飛び込み営業やノルマはありません） お打ち合わせ相手は土産売店・観光地などの固定得意先の責任者・店長が多く、週2〜3回同じ取引先に出向くため、地域の特性を学びながら無理なく関係性を構築できます。 ◇売上報告と次の日の商品積み込み ■入社後の流れ： まずは事業所の責任者（所長代理）の方に1か月間のOJTで同行します。固定得意先を定期的に訪問し、お土産品などの納品業務から覚えて頂きます。 その後、仕事に慣れていただきましたら、新商品の発売に合わせてご案内や注文受けなどの営業活動も挑戦して頂きます。ゆくゆくは担当地区を持ち営業します。。 ■やりがい： 企画課のサポートのもと、商品企画にも挑戦可能であり、結果が出ると達成感があります。週に2〜3回訪問するので、お客様との関係構築がしやすいことも特徴です。 ■組織、環境： 営業部と事務部併せて10名前後が活躍しています。年代は40〜50代が多いです。部署内には活気があり、個人ノルマは無く、チームとして目標達成を目指す環境です。 ■魅力： 当社は創業95年を迎え、日本を代表するキャラクターやゆるキャラの商品化ライセンスを取得し、時代や土地に合った商品を展開しています。自前の製造工場で企画から製造販売まで一貫した体制を持ち、消費者ニーズに迅速に対応しています。昨年は過去最高売り上げを達成し、業績は好調です。 変更の範囲：本文参照